處罰通知集錦（精選34篇）

處罰通知集錦 篇1

　　各位員工：

　　我公司員工在上班時(shí)間抽煙操作機(jī)床，嚴(yán)重違反了公司員工禁止在廠區(qū)吸煙的規(guī)定，同時(shí)存在嚴(yán)重的安全隱患。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對(duì)員工X處以XX元罰款，以此告示，望以戒之。

　　期望全體員工引以為戒相互監(jiān)督，共同遵守公司各項(xiàng)管理制度！

　　特此通告！

　　人事行政部

　　年xx月xx日

處罰通知集錦 篇2

　　X單位：

　　經(jīng)查你單位存在下例安全隱患：

　　1、該部位砌筑人員在砌筑過(guò)程中砂漿飽滿度嚴(yán)重不符合要求，在靠近拱圈的位置幾乎沒(méi)有砂漿，片石成松散狀堆放，對(duì)工程質(zhì)量造成重大的隱患。

　　2、項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)其要求整改且不積極配合。

　　責(zé)令你單位對(duì)上述事故隱患，于20xx年XX月XX日整改完畢。按照有關(guān)法規(guī)、辦法、規(guī)定，給予你單位X元經(jīng)濟(jì)處罰；罰款在上繳集團(tuán)財(cái)務(wù)科，不上繳者責(zé)任自負(fù)。

　　安全生產(chǎn)管理部門

　　20xx年XX月XX日

處罰通知集錦 篇3

　　公司全體員工：

　　為了加強(qiáng)公司食堂用餐安全衛(wèi)生管理，規(guī)范用餐行為，保障員工身體健康，特制定如下條款，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

　　1、餐前凡就餐人員必須洗手。

　　2、所有碗筷必須進(jìn)行嚴(yán)格消毒，凡沒(méi)有進(jìn)行清洗、消毒的一律不準(zhǔn)使用。

　　3、食堂就餐必須使用公筷。

　　4、在飯?zhí)脙?nèi)就餐的人員，不得把吃剩的飯菜、殘物等堆放在餐桌上，要倒入指定的潲水桶內(nèi)，必須做到人走桌清。

　　5、若員工有感冒、腸胃不適等傳染疾病時(shí)須自覺(jué)休假，勿去食堂用餐，以免造成交叉感染。

　　以上規(guī)定，食堂工作人員和所有在食堂就餐的人員必須自覺(jué)遵守，相互監(jiān)督，若有員工違反規(guī)定，不聽(tīng)勸阻且不改正的，將取消其食堂就餐資格。提倡社會(huì)公德，本著對(duì)他人也對(duì)自己的健康負(fù)責(zé)的態(tài)度，共同營(yíng)造一個(gè)干凈、整潔、衛(wèi)生、有序的生活環(huán)境。

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇4

　　關(guān)于對(duì)兩起打架事件的處理決定

　　3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。

　　據(jù)查，3月20日上午，供銷科因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，對(duì)罵出臟話，就動(dòng)手打了一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車間員工肖國(guó)民因小推車領(lǐng)料一事，與胡秋蓮發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，肖國(guó)民動(dòng)手將胡秋蓮當(dāng)場(chǎng)打暈，造成胡秋蓮受傷休息半天。

　　根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、禮貌辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)光不準(zhǔn)打架斗毆，肖國(guó)民等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：

　　扣打架事件當(dāng)事人供銷科四月份崗位工資100元，扣企管科四月份崗位工資50元，罰職責(zé)部門供銷科100元；

　　扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖國(guó)民四月份崗位工資100元，胡秋蓮受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74。13元，由肖國(guó)民承擔(dān)；罰職責(zé)部門總裝車間100元。

　　望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。

　　公司

　　年月日

處罰通知集錦 篇5

　　20xx年3月，食堂隨意更改菜譜一次，學(xué)生食用蔬菜上有霉點(diǎn)，七(2)班、九(2)班各一名學(xué)生發(fā)現(xiàn)菜中有異物，食堂管理委員經(jīng)查實(shí)后，決定處理如下：

　　根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定，對(duì)食堂承包人給予650元的經(jīng)濟(jì)處罰，要求承包人切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，遵守學(xué)校制度。

　　食堂管理委員會(huì)將會(huì)加大監(jiān)督力度，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，創(chuàng)建一個(gè)有序和諧的校園環(huán)境。

　　20xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇6

　　各位員工：

　　根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第條規(guī)定：“職工無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效，連續(xù)曠工時(shí)光超過(guò)十五天，或者一年內(nèi)累計(jì)曠工三十天的.，企業(yè)有權(quán)予以解除勞動(dòng)合同。”經(jīng)查考勤報(bào)表，截至x月x日你已經(jīng)連續(xù)曠工天；年內(nèi)累計(jì)曠工天，經(jīng)研究對(duì)你提出的勸告，請(qǐng)你于xx月x日前到廠上班，逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。

　　特此通知

　　簽發(fā)

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇7

　　x年xx月x日，公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí)，根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》，現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

　　此次事故責(zé)任人及賠償金額如下：

　　1. 事故直接責(zé)任人，200元；

　　2. 事故間接責(zé)任人、，各100元；

　　3. 經(jīng)理、副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，各50元。

　　望各位同事引以為戒，特此通知。

　　xx項(xiàng)目部

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇8

　　尊敬的X同學(xué)家長(zhǎng)：

　　您好！

　　我是您孩子的的班主任老師，關(guān)于該同學(xué)的學(xué)業(yè)，現(xiàn)有一情況需告知家長(zhǎng)：該同學(xué)在語(yǔ)文課聽(tīng)寫(xiě)過(guò)程中出錯(cuò)，語(yǔ)文老師規(guī)定聽(tīng)寫(xiě)錯(cuò)誤的同學(xué)罰抄當(dāng)天的詞語(yǔ)20遍，下次課未完成加倍（每周一次課），再未完成則罰抄該詞語(yǔ)所在課文。兩次不完成課文的不讓進(jìn)教室上課，并且不能參加期末考試（語(yǔ)文課為公共基礎(chǔ)課，語(yǔ)文課沒(méi)有成績(jī)必定拿不到畢業(yè)證書(shū)）。

　　該同學(xué)拒不完成所罰內(nèi)容，多次未能進(jìn)教室上課，期末考試即將來(lái)臨，我與語(yǔ)文老師商議，該同學(xué)罰抄課文約兩萬(wàn)字即可參與考試，我已將利害關(guān)系告知該同學(xué)，該同學(xué)依然選擇不完成所罰內(nèi)容，現(xiàn)將情況書(shū)面告知家長(zhǎng)，往家長(zhǎng)悉知！

　　若仍有不理解的地方，可致電！

　　家長(zhǎng)：

處罰通知集錦 篇9

　　全體員工：

　　，于xx月x日工作中發(fā)生違紀(jì)（違規(guī)）事項(xiàng)，違反了單位規(guī)章制度，為警示本人，經(jīng)研究，作出對(duì)該同志罰款xx元決定，期望全體員工以此為戒。

　　xx公司

　　部門名：

　　日期：20xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇10

　　各位員工：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》的有關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自收到罰款的行政處罰決定書(shū)之日起十五日內(nèi)，到指定銀行繳納罰款。逾期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的百分之三加處罰款。在一個(gè)記分周期內(nèi)有罰款未繳納的，記分將被轉(zhuǎn)入下一記分周期。

　　您的身份證號(hào)為：。您在**年**月**日（或年月日至年月日期間）被公安機(jī)關(guān)交通管理部門所處的 筆罰款，已超過(guò)十五日的繳款期限，請(qǐng)您及時(shí)到指定銀行繳納，以免帶來(lái)不必要的損失。

　　杭州市公安局交通警察支隊(duì)

　　年 月

處罰通知集錦 篇11

　　各單位：

　　由于庫(kù)房材料管理不善，導(dǎo)致公司損失(描述財(cái)產(chǎn)等損失)。

　　經(jīng)查，原因主要有;責(zé)任人為;根據(jù)公司管理制度，對(duì)XX人(或部門)處以處罰(經(jīng)濟(jì)的罰款，或紀(jì)律處分)。

　　請(qǐng)各單位及全體員工以此為戒，大力宣傳，形成遵章守紀(jì)的良好氛圍。

　　特此通知。

　　X公司

　　二○一二年六月十九日

處罰通知集錦 篇12

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　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》的有關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自收到罰款的行政處罰決定書(shū)之日起十五日內(nèi)，到指定銀行繳納罰款。逾期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的百分之三加處罰款。在一個(gè)記分周期內(nèi)有罰款未繳納的，記分將被轉(zhuǎn)入下一記分周期。

　　您的'身份證號(hào)為：。您在**年**月**日（或年月日至年月日期間）被公安機(jī)關(guān)交通管理部門所處的 筆罰款，已超過(guò)十五日的繳款期限，請(qǐng)您及時(shí)到指定銀行繳納，以免帶來(lái)不必要的損失。

　　杭州市公安局交通警察支隊(duì)

　　年 月

處罰通知集錦 篇13

　　公司全體員工:

　　裝配部員工于xx年12月30日早上上班時(shí)，不服從主管生產(chǎn)安排，在車間言語(yǔ)頂撞主管，任意哄搶配件，違反公司車間管理制度，給予嚴(yán)重警告處分。

　　公司員工于xx年12月30日，在車間不顧經(jīng)理身份，大拍桌椅，言語(yǔ)恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉，為消除其對(duì)公司不良影響，嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì)，給予記大過(guò)處分。

　　望全體員工引以為戒，遵守公司制度，嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)工作紀(jì)律，努力提升工作技能，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工，爭(zhēng)取公司嘉獎(jiǎng)。

　　x廠辦

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇14

　　x年xx月x日，公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí)，根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》，現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

　　此次事故責(zé)任人及賠償金額如下：

　　1. 事故直接責(zé)任人，200元；

　　2. 事故間接責(zé)任人、，各100元；

　　3. 經(jīng)理、副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，各50元。

　　望各位同事引以為戒，特此通知�！咎幜P通知】

　　有限

　　公司【處罰通知】

　　x年x月x日

處罰通知集錦 篇15

　　20xx年3月，食堂隨意更改菜譜一次，學(xué)生食用蔬菜上有霉點(diǎn)，七(2)班、九(2)班各一名學(xué)生發(fā)現(xiàn)菜中有異物，食堂管理委員經(jīng)查實(shí)后，決定處理如下：

　　根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定，對(duì)食堂承包人給予650元的經(jīng)濟(jì)處罰，要求承包人切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，遵守學(xué)校制度。

　　食堂管理委員會(huì)將會(huì)加大監(jiān)督力度，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，創(chuàng)建一個(gè)有序和諧的校園環(huán)境。

　　實(shí)驗(yàn)學(xué)校食堂管理委員會(huì)

　　20xx年4月24日

處罰通知集錦 篇16

　　編號(hào)：20xx0401

　　日期：20xx年04月21日

　　姓名：

　　所屬部門：市場(chǎng)營(yíng)銷部

　　所犯過(guò)失：中國(guó)國(guó)際醫(yī)療器械展覽會(huì)期間，公司組織并要求員工于規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開(kāi)展會(huì)展，并爭(zhēng)取在會(huì)展過(guò)程中多學(xué)習(xí)多提高，為公司下一步會(huì)展計(jì)劃積累經(jīng)驗(yàn)。但我司的員工無(wú)視公司紀(jì)律，在沒(méi)有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下，善自主張缺席會(huì)展一天，這種心無(wú)紀(jì)律、主觀臆斷的行為對(duì)公司造成很大的影響。為嚴(yán)肅起見(jiàn)，根據(jù)本人認(rèn)錯(cuò)態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

　　處分：口頭嚴(yán)重警告一次，并做書(shū)面檢查。

　　罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。

　　領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)：被處罰員工：

　　20xx年04月24日

處罰通知集錦 篇17

　　我校教練員起8月24日、25日連續(xù)兩天上班遲到、未準(zhǔn)時(shí)參加早會(huì)，違反了學(xué)校的規(guī)章制度，根據(jù)《方正駕校校規(guī)五十不準(zhǔn)》規(guī)定，給予桑樹(shù)起通報(bào)批評(píng)并每次罰款500元，共計(jì)1000元的處罰， 以觀后效！

　　同時(shí)請(qǐng)全體教練員引以為戒，工作中嚴(yán)格要求自己，按時(shí)參加早、晚會(huì)及學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，認(rèn)真做好教學(xué)工作，堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生！

　　年XX月XX日

處罰通知集錦 篇18

　　材料庫(kù)管值班員：

　　因于5月9日夜值班中，酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺(jué)，23:26分被工程主管當(dāng)場(chǎng)查獲 ，違反了現(xiàn)場(chǎng)管理制度和值班制度規(guī)定 �，F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。

　　特此通知

　　人事行政部

　　20xx年x月xx日

處罰通知集錦 篇19

　　x年xx月x日，公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí)，根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》，現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

　　此次事故責(zé)任人及賠償金額如下：

　　1. 事故直接責(zé)任人，200元；

　　2. 事故間接責(zé)任人、，各100元；

　　3. 經(jīng)理、副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，各50元。

　　望各位同事引以為戒，特此通知。【處罰通知】

　　x年x月x日

處罰通知集錦 篇20

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　　1、公司員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司考勤管理制度的有關(guān)規(guī)定來(lái)要求自己，如有違反者，將嚴(yán)格按照公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　2、公司員工應(yīng)按時(shí)上下班，8:00后簽到者為遲到，遲到一次扣工資伍元;8:30后到公司者，視為曠工半日，扣發(fā)當(dāng)日工資;遲到累計(jì)三次以上者，給予開(kāi)除處分。

　　3、早退一次者，給予警告一次處分;早退兩次者，扣發(fā)三日工資;早退三次以上者，直接給予扣發(fā)當(dāng)月工資的處分。

　　4、請(qǐng)假需提前一天或半天請(qǐng)假，并及時(shí)繳納請(qǐng)假條，以便公司考勤負(fù)責(zé)人員記考勤。如果員工無(wú)故曠工半日者，扣發(fā)當(dāng)日工資;曠工一天者，扣發(fā)三日工資，并給予警告一次的處分;當(dāng)月累計(jì)曠工三天者，扣發(fā)當(dāng)月工資，并給予記過(guò)一次處分;無(wú)故曠工三天以上者，給予直接開(kāi)除處理。

　　5、公司員工因公出差，按公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行辦理。

　　各部門要切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督，完善相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求，強(qiáng)化管理，以良好的作風(fēng)促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展，樹(shù)立山川人的良好形象。

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇21

　　部屬保安隊(duì)：

　　20xx年X月X日X時(shí)X分，楊福仁隊(duì)存于二工區(qū)北面西側(cè)門內(nèi)挖掘機(jī)和裝載機(jī)備用柴油被盜，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控記錄，當(dāng)夜有3-4人撬開(kāi)北面西側(cè)大門門鎖，用導(dǎo)管抽走柴油，作案時(shí)間長(zhǎng)達(dá)近20分鐘。據(jù)調(diào)查，值班保安易繼平在夜晚值班時(shí)不仔細(xì)，并在值班室睡覺(jué)。

　　此事件暴露出保安人員在夜間巡察中麻痹大意，失職瀆職，工作責(zé)任心不強(qiáng)，導(dǎo)致此次事件的發(fā)生，保安員易繼平負(fù)有不可推卸的責(zé)任。為加強(qiáng)我部施工現(xiàn)場(chǎng)財(cái)產(chǎn)安全，進(jìn)一步強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)保安人員崗位責(zé)任心，杜絕類似事件的再次發(fā)生，經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議研究決定對(duì)保安隊(duì)罰款20xx元（貳仟元整），并責(zé)成保安隊(duì)對(duì)當(dāng)事人易繼平予以開(kāi)除，新保安3天之內(nèi)到位。望你隊(duì)加強(qiáng)保安巡視，項(xiàng)目部將不定期不定時(shí)抽檢，若發(fā)生上班睡覺(jué)不巡視而發(fā)生被盜等類似事件，將加倍處罰。

　　此通知！

　　中鐵十二局集團(tuán)有限公司

　　昆明軌道交通首期工程十標(biāo)項(xiàng)目部

　　XX年X月X日

處罰通知集錦 篇22

　　由于_____，嚴(yán)重影響了工程質(zhì)量。并對(duì)我內(nèi)_____公司的施工管理造成極壞的影響。

　　為懲戒其人告誡大家，現(xiàn)特對(duì)木工_____處以200元罰款以觀后效！待上述部位混凝土到達(dá)設(shè)計(jì)強(qiáng)度拆后，由_____紅班組安排人員對(duì)該部位進(jìn)行剔鑿并修復(fù)處理，否則將對(duì)_____班組加倍進(jìn)行處罰。

　　_____項(xiàng)目部

　　_____年_____月_____日

處罰通知集錦 篇23

　　尊敬的合作伙伴：

　　《關(guān)于嚴(yán)禁直通車商戶向第三方電子商務(wù)平臺(tái)、站或上商店發(fā)布代充類xx公司Q幣及包月、點(diǎn)券等增值業(yè)務(wù)的通知》自1月9日實(shí)施以來(lái)，我們持續(xù)檢測(cè)代理商銷售行為。我們發(fā)現(xiàn)并核實(shí)認(rèn)定以下直通車代理商帳號(hào)在未獲得授權(quán)的情景下在第三方電子商務(wù)平臺(tái)、站或上商店銷售Q幣。違反了《通知》相關(guān)要求。

　　根據(jù)《通知》相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)對(duì)以下帳號(hào)進(jìn)行凍結(jié)處罰。

　　違規(guī)經(jīng)銷商賬戶：、819xx、13979、5662、3432、2390

　　違規(guī)商戶名稱：

　　請(qǐng)廣大合作伙伴務(wù)必要加強(qiáng)自身及下級(jí)經(jīng)銷商的銷售行為管理，切實(shí)保護(hù)用戶利益，避免出現(xiàn)違規(guī)行為。對(duì)于違規(guī)、擾亂市場(chǎng)秩序的行為，xx公司將堅(jiān)決采取相關(guān)措施予以處理。

　　xx市xx科技有限公司

　　xx4年3月10日

處罰通知集錦 篇24

　　公司崗?fù)獬霭l(fā)生事故，給公司造成了較嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查證，此次事故系人為原因所導(dǎo)致。由于員工沒(méi)有鎖摩托車，并且這種行為一直是該員工的習(xí)慣，最終導(dǎo)致公司的摩托車被盜；另管理人員在同行中未對(duì)此行為起到提醒的作用，作為直屬領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有連帶責(zé)任。為了規(guī)范公司的行為，提高大家的責(zé)任意識(shí)，現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰：

　　此次事故責(zé)任人和處罰金如下：

　　1、事故直接責(zé)任人處罰金額元；

　　2、事故間接責(zé)任人處罰金額元； 希望各同事引以為戒，特此通知！

　　x有限公司 XX年XX月XX日

處罰通知集錦 篇25

　　由于，嚴(yán)重影響了工程質(zhì)量。并對(duì)我內(nèi)x公司的施工管理造成極壞的影響。

　　為懲戒其人告誡大家，現(xiàn)特對(duì)木工x處以200元罰款以觀后效！待上述部位混凝土到達(dá)設(shè)計(jì)強(qiáng)度拆模板后，由紅班組安排人員對(duì)該部位進(jìn)行剔鑿并修復(fù)處理，否則將對(duì)x班組加倍進(jìn)行處罰。

　　xx項(xiàng)目部

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇26

　　我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第x條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對(duì)x處以 警告（或元罰款），以此告示，望以戒之。

　　人事行政部

　　20xx年x月xx日

處罰通知集錦 篇27

　　致全體員工：

　　3月16日， xx車間員工 未到公司上班，也未請(qǐng)假，依照公司規(guī)章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進(jìn)行處罰，望各位員工引以為戒!

　　相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例:

　　1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過(guò)30分鐘扣半天工資。

　　2、曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。

　　3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4、請(qǐng)假：必須寫(xiě)請(qǐng)假條，手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的，一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以內(nèi)(含一天)，由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以內(nèi)(含三天)，向組長(zhǎng)請(qǐng)假，組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的，向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

　　為了塑造我們自己及公司形象，確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行，及車間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行!

　　電子生產(chǎn)部

　　20xx.3.9

處罰通知集錦 篇28

　　各位員工：

　　我公司員工在上班時(shí)間抽煙操作機(jī)床，嚴(yán)重違反了公司員工禁止在廠區(qū)吸煙的規(guī)定，同時(shí)存在嚴(yán)重的安全隱患。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對(duì)員工X處以XX元罰款，以此告示，望以戒之。

　　期望全體員工引以為戒相互監(jiān)督，共同遵守公司各項(xiàng)管理制度！

　　特此通告！

　　人事行政部

　　20xx年X月XX日

處罰通知集錦 篇29

　　公司各部、室：

　　針對(duì)近期員工出現(xiàn)紀(jì)律渙散的苗頭，20xx年10月9日上午，人力資源部會(huì)同企管部、監(jiān)察部對(duì)公司辦公區(qū)的勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。

　　抽查中，查出測(cè)漏隊(duì)、三人不在崗，經(jīng)核實(shí)，、二人加班后調(diào)休，但沒(méi)有調(diào)休手續(xù)；遲到，依據(jù)《職工考勤管理制度》，扣款xx元；鑒于其認(rèn)錯(cuò)態(tài)度較好，根據(jù)公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規(guī)定，對(duì)其予以通報(bào)批評(píng)，并扣罰xx元。另公司所有員工都必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，加班調(diào)休應(yīng)提前按程序簽調(diào)休單備查，今后在考勤抽查中凡無(wú)調(diào)休單、早退的.，一律按曠工處理，從通報(bào)下發(fā)之日起執(zhí)行。

　　各部、室務(wù)必要高度重視學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度，人力資源部、監(jiān)察部、企管部要進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況的抽查力度，并將結(jié)果及時(shí)通報(bào)，對(duì)違章違紀(jì)行為予以嚴(yán)肅處理。

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇30

　　因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品，廢品比率比較高，嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率，極大的增加了公司成本，大大降低了公司的利潤(rùn)。

　　原因主要是車間員工在工作過(guò)程中，職責(zé)心不夠，質(zhì)量意識(shí)大大缺乏，為杜絕此類事件再次發(fā)生，公司決定給予車間罰款300元，以示警戒。

　　期望所有員工要認(rèn)真工作，異常是要提高質(zhì)量意識(shí)，增強(qiáng)職責(zé)心，工廠有了利潤(rùn)，我們才會(huì)有好的生活。若再出現(xiàn)此類事件，公司將會(huì)嚴(yán)肅處理。

　　部門名我公司X部門X員工在上班，利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第X條，在公司內(nèi)部造成了必須的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對(duì)X處以警告（或元罰款），以此告示，望以戒之。

　　（簽署人簽名、蓋章）

　　XX年XX月XX日

處罰通知集錦 篇31

　　全體員工：

　　近來(lái)有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象，嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象，為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生，從xx月xx日起，凡員工遲到的，一律按公司管理制度進(jìn)行考核，遲到1小時(shí)以內(nèi)扣一小時(shí)工資,1小時(shí)以上扣超過(guò)時(shí)數(shù)的兩倍工資。

　　特此通知。

　　公司辦公室

　　x年x月x日

處罰通知集錦 篇32

　　合肥市義興建筑安裝工程有限責(zé)任公司：

　　你公司在參加“合經(jīng)區(qū)消防大隊(duì)營(yíng)區(qū)維修（室內(nèi)）工程施工（項(xiàng)目編號(hào)HJQCGZx[20xx]G031號(hào)）”項(xiàng)目投標(biāo)中：不愿繳納低價(jià)風(fēng)險(xiǎn)保證金，放棄成交資格�，F(xiàn)針對(duì)你公司的上述行為，依據(jù)該項(xiàng)目詢價(jià)文件及相關(guān)規(guī)定，對(duì)你公司作出以下處罰規(guī)定：

　　1、全額扣除報(bào)價(jià)保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財(cái)政專戶；

　　2、禁止你公司自處罰通知書(shū)下達(dá)之日起一年內(nèi)參加合肥經(jīng)開(kāi)區(qū)政府采購(gòu)中心任何招標(biāo)活動(dòng)。

　　特此通知！

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇33

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　　一、概況

　　20xx年12月29日處理組作業(yè)員陳家才在打磨一款銅件產(chǎn)品時(shí)，旁邊一位同事已經(jīng)對(duì)其提醒不要打磨的太多，然而作業(yè)員陳家才不予理睬，導(dǎo)致50個(gè)產(chǎn)品，30個(gè)打磨變形，從而導(dǎo)致公司對(duì)客戶的質(zhì)量要求無(wú)法達(dá)到，對(duì)公司的質(zhì)量信譽(yù)有所損失。

　　二、原因分析

　　1、員工品質(zhì)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)公司沒(méi)有相應(yīng)責(zé)任心。

　　2、只注重進(jìn)度，忽視了“安全第一、質(zhì)量至上”管理理念。

　　三、處罰決定

　　為貫徹生產(chǎn)部的質(zhì)量管理方針和相關(guān)管理制度，提高生產(chǎn)部各生產(chǎn)主體的質(zhì)量責(zé)任意識(shí)，經(jīng)生產(chǎn)部研究討論，做如下處罰決定：

　　給予陳家才嚴(yán)重警告及罰款50元

　　上述罰款在當(dāng)月工資中予以扣除。

　　特此通報(bào)!

　　xx年xx月xx日

處罰通知集錦 篇34

　　致：

　　你公司施工的工程，經(jīng)我司檢查發(fā)現(xiàn)在工程質(zhì)量、進(jìn)度或安全文明施工等方面存在以下問(wèn)題：

　　根據(jù)《施工現(xiàn)場(chǎng)管理細(xì)則》，我司決定對(duì)你公司處以元的罰款，人民幣（大寫(xiě)）：元。此費(fèi)用將從你公司當(dāng)月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教訓(xùn)，加強(qiáng)管理，杜絕此類問(wèn)題的發(fā)生。

　　特此通知！

　　深XX地產(chǎn)有限公司