中秋節國慶節放假通知(精選32篇)
中秋節國慶節放假通知 篇1
各單位、部門:
根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔20xx〕28號)的精神,結合我校實際,現將20xx年中秋節、國慶節放假安排通知如下:
一、放假時間
(一)中秋節:9月27日放假。
(二)國慶節:10月1日—7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班上課,補10月7日(星期三)的課。
二、相關要求
(一)放假期間,不能停止生產、工作的崗位,由其主管部門根據實際情況自行安排工作。
(二)放假期間,保衛部門及各相關單位要切實加強校園安全保衛等工作,學生管理部門及相關單位要加強學生管理工作,外出的師生員工要注意安全,確保廣大師生員工度過平安愉快的節日假期。
校長辦公室
中秋節國慶節放假通知 篇2
根據國務院辦公廳通知精神,現將20xx年中秋節、國慶節放假調休安排通知如下:
中秋節9月26日(星期六)、9月27日(星期日)放假,共2天;因20xx年中秋節和國慶節臨近,為避免國慶節后雙休日調休連續上班,中秋節補假放在國慶節一起安排。 國慶節10月1日(星期四)至10月7日放假調休,共7天;10月10日(星期六)上班。
節假日期間,各單位要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
xx人民政府辦公室
年9月24日
中秋節國慶節放假通知 篇3
根據國務院辦公廳20xx年中秋、國慶節放假的通知精神,現經海高集團研究決定,特將放假安排相關事宜通知如下:
一、放假時間:
中秋節,9月26日(星期六)-9月27日(星期日),共2天,含周末公休。
國慶節,10月1日-7日放假調休,共7天;10月8日(星期四)-10日(星期六)上班。
各公司、部門有安排加班或值班的,按各公司、部門的安排實行。
二、假日期間安全要求:
請各公司、各部門注意加強假日期間的安全防范工作,節前重點做好以防火、防盜等安全檢查工作,注意關閉門、窗、電腦、打印等電器設備。財務部門按照財務管理的規定做好財務安全管理工作。
三、值班部署工作:
1.如各公司、部門安排人員在假日期間加班或值班的,請部門負責人于9月21日(周一)下班之前將人員名單提交至綜合管理部處。
2.假日期間加班或值班人員應保證手機暢通。
3.若有緊急情況,可致電綜合管理部
預祝全體員工節日愉快,身體健康!
相關知識:國慶長假出行,勿忘消防安全
國慶假期臨近,很多市民會選擇外出旅游,或者出門逛街等。消防部門在此提醒,無論走到哪里,都要時刻留意身邊的消防安全細節。
外出時,請及時清理陽臺、樓道上堆積的可燃物,關閉電源、氣源;教育孩子不要玩火,不要亂扔火種。探望長輩時,請幫助檢查家用電器、燃氣安全,教會老人緊急時刻的報警和疏散逃生方法。
乘坐汽車、地鐵等公共交通工具時,不要攜帶易燃易爆危險品,留意滅火器、安全錘和安全出口位置。駕車出行前要檢查電路、油路,查看車載滅火器是否過期失效,不要在消防車道上停放車輛。
進入賓館、飯店等公共場所,須留意疏散通道、安全出口和消防器材位置,以便在發生意外情況時,從最近的出口快速逃生。進入景區游玩,不要動用明火,不隨便吸煙、亂扔煙頭;進入山林景區,不要攜帶打火機、汽油等易燃易爆物品,不要野炊生火,防止引發火災。
遇到火災,要辨明方向,有序逃生,不要返回火場拿取財物。高層建筑發生火災時,要盡快從安全通道撤離;穿過濃煙逃生時,用濕毛巾捂住口鼻,彎腰低姿前行,防止吸入有毒煙氣;身上著火,不要奔跑,可就地打滾或用厚重衣物覆蓋,壓滅火苗。
遇有火情以及其他自然災害,請及時撥打119報警,報警早,損失小。發現違規用火、用電、用油、用氣,占用、堵塞或封閉安全出口、疏散通道和消防車通道,以及埋壓、圈占、損壞、挪用、遮擋消防設施和器材等火災隱患,請及時撥打火災隱患舉報投訴電話96119舉報。
中秋節國慶節放假通知 篇4
各院、處及有關單位:
根據國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知(國辦發明電〔〕28號),學校決定20xx年9月27日中秋節放假;國慶節放假時間為10月1日—7日,共7天。具體安排如下:
一、9月27日(星期日)中秋節,為法定節假日。
二、10月1、2、3日為法定節假日,10月4—7日公休、調休。10月8日(星期四)教職員工正常上班,學生正常上課,10月10日(星期六)上班。
10 月10日 (星期六)上 10月 7日 (星期三)的課,原安排在
10月 10日 的課程停上。各院務必將以上放假安排通知到全體教師和學生,不得出現教學事故。
三、10月1日起,學校執行冬、春季作息時間。上班和上課時間調整為:上午8:00-12:00,下午14:00-18:00。“西安交通大學作息時間表”由教務處和研究生院聯合下發,各單位務必通知到學生、教職工遵照執行。
四、校園事務與物業服務處、曲江校區管理辦公室根據本通知精神,負責調整好興慶校區、雁塔校區、陽光小區、曲江校區班車運行時間。
五、學校各單位要就安全工作進行一次全面徹底的檢查,并認真安排好放假期間的值班工作。請各單位于20xx年9月26日前,通過學校辦公自動化系統報送20xx年中秋節、國慶節值班表(登錄OA系統首頁,點擊“20xx年中秋節、國慶節值班表報送”,填寫相關內容)。
特此通知。
x年xx月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇5
各縣(市、區)人民政府,市人民政府各部門,各有關單位:
根據省政府辦公廳通知精神,為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產經營等有關工作,現將20xx年中秋節、國慶節放假調休日期安排通知如下。
一、中秋節:9月27日放假。
二、國慶節:10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。
節假日期間,各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件,要按規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
相關新聞:國慶連加7天班屬超時違法 員工可舉報
單位要求國慶期間連續加班7天,是否可以拒絕?國慶連續加班,是否違反國家的相關規定?昨天,勞壇工作室主任、勞動法專家談育明提醒單位和員工:勞動法對于加班有專門規定,節日期間單位要求員工加班必須征得員工同意,否則員工有權拒絕加班。
同時,如果國慶期間連續7天加班,違反勞動法規屬于超時加班,不但員工有權拒絕還可以舉報。如員工舉報,單位將受到處罰。
據查,《勞動法》第三十八條規定,用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。第四十一條規定,對于延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。
那么,員工自愿是否可以國慶里連續7天加班呢?談育明認為,《勞動法》的第三十八條規定并未設置前置條件,因此,不管是單位還是員工,都不能違反該規定,即便是員工自愿,也必須保證員工每周一天的休息時間。
如果單位違反該規定,談育明指出,《勞動保障監察條例》規定,用人單位違反勞動保障法律、法規或者規章延長勞動者工作時間的,由勞動保障行政部門給予警告,責令限期改正,并可以按照受侵害的勞動者每人100元以上500元以下的標準計算,處以罰款。
中秋、國慶都加班 最少能賺1264元
國慶節的放假安排與往年一樣,從10月1日至7日7天,其中前3天為法定假日,其余4天為公休日和雙休日調休。
那么連續9天的加班能拿到多少錢呢?每天加班限時又是多少?重慶時報記者算給你看。
據了解,根據勞動法規定,若員工于法定假日加班,用人單位應按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數的3倍另行支付加班工資;休息日加班則按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數的2倍支付加班工資。
目前,重慶最低工資標準為1250元/月,我國法定節假日加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數;休息日加班工資=月工資基數÷21.75天×200%×加班天數。
那么,今年中秋節2天都加班最少可以拿到287.41元,國慶節7天加班可以拿到977元,共計1264元。相當于9天就能賺我市一個月最低工資標準。
值得注意的是,盡管連續9天的加班費看起來很誘惑,但按照現行《勞動法》規定,中秋、國慶共計加班超27小時將違反《勞動法》。
"如果超出了這個時間,無論員工是否同意是否自愿,超過法定加班時間的行為都是違法的。"市人社局相關工作人員表示,企業違法與支付員工加班費并不沖突,企業若允許職工中秋、國慶連續超時加班,除仍需要按《勞動法》支付其加班費,還要承擔相關的違法處罰。
此外,節日期間,無論是合同工還是臨時工、正式還是試用期員工,計件工還是計時工都有權利要求用人單位支付加班費;用人單位也不能以福利或禮品折抵加班費。
如違反,可撥打12333舉報,或向勞動仲裁部門申請勞動仲裁。
五成網友表示"我愿意"
如果9天真能賺到一個月的工資,大家會選擇加班嗎?對此,一家論壇發起一項關于"你想休假出去玩還是加班坐等數錢"的調查。結果顯示,50%的網友表示"愿意加班9天賺取一個月工資";有38.48%的網友表示"我要假期,不要加班";此外還有11.54%的網友表示"不會全部加班,要休息休息".
"如果加班9天真的給我一個月的工資,我肯定會干。"網友"代陌生"說,一般放長假的時候,各景點都是人滿為患,出去也是看人頭,還不如安安心心在家加班賺錢。該網友稱,自己現在一個月的工資是6000元左右,如果賺到這6000元,再選個另外的時間出去玩會更好。
網友"零琪琪"則表示:"現在很多公司都是根據績效考核發工資的,要讓這樣的公司發兩倍、三倍的工資幾乎不可能,所以加班9天賺一個月工資的假設難以實現。與其賺這點錢,還不如跟朋友出去玩,或者回老家探親,放松放松。 聽聽省人社廳專家怎么說 超時加班違法 可操作性并不強
對于網友們發掘出的這個賺錢方案據記者采訪了江蘇省人社廳的勞動專家,他對此表示:超時加班違法,可操作性并不強。
該專家表示,按照現行勞動法規規定,"用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。"
據記者,如果勞動者選擇在這個中秋、十一的9天假期全部加班,是明顯違反勞動法規定的每個月36小時的上限規定,"而且無論員工是否同意是否自愿,超過法定加班時間的行為都是違法的。"
"從保護勞動者休息權的角度,一是企業不能強迫勞動者加班,要合理安排工作時間,還有勞動者也要為自己的身心健康著想,不能一味加班。"該專家表示,用人單位在9天假期當中有安排加班的話,應該根據相關規定支付加班費,也可以安排調休,保障勞動者的權益。如果勞動者的加班工資被克扣或者被迫超時加班,可以直接向勞動保障監察部門反映,或通過撥打電話12333進行舉報。
"而且無論員工是否同意,超過法定加班時間的行為都是違法的。"一位律師也表示,在法律允許的范圍內,用人單位安排勞動者加班必須履行法定程序。而違反法律、行政法規的勞動合同屬無效勞動合同,無效勞動合同則沒有法律約束力。所以,不管雙方是否愿意,超時加班都是違法的。
中秋節國慶節放假通知 篇6
校屬各單位:
根據國務院辦公廳通知精神,結合我校工作實際,現將20xx年中秋及國慶節放假安排通知如下:
1、放假時間:9月26日(星期六)、9月27日中秋節(星期天,法定節假日),共兩天;10月1日至7日放假調休,共7天。放假期間全校停課。
2、 9月28日—30日、10月8日—9日正常上班上課,10月10日(星期六)上班上課(按當天課表上課)。因放假停課不能按期完成教學任務的教師務必按程序辦理補課手續。國慶期間,20xx級體質健康測試工作按原計劃如期進行,20xx級新生按照有關安排開展軍訓活動。
3、 10月1日起,全校按冬季作息時間表安排作息(見附件)。
4、各經濟實體根據生產和工作情況自行安排。節假日期間,各單位要妥善安排好值班和安全保衛等工作,其中保衛處要堅持24小時值班制度。如遇重大突發事件發生,各單位要按規定及時報告并妥善處置,確保師生員工度過一個愉快、祥和的節日。
5、請校屬各單位于9月25日前將本單位國慶節值班安排表送黨委辦公室、校長辦公室綜合科(電話:)。
特此通知。
中秋節國慶節放假通知 篇7
院屬各單位:
根據上級有關安排,結合學院實際,現將學院20xx年中秋節、國慶節放假及作息時間調整事宜通知如下:
一、中秋節、國慶節放假安排
(一)中秋節放假時間
9月27日放假。
(二)國慶節放假時間
10月1日至7日放假調休,共7天。 10月10日(星期六)上班,教師上課按單周五課表執行。
(三)假期有關要求
1.各有關單位要做好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保師生員工祥和平安度過節日假期。
2.各有關單位要做好在校學生的管理服務工作。
3.學院公務用車按規定停駛并停放指定位置。
二、作息時間調整有關安排
從10月8日(星期四)起,上午上班時間8時至12時不變,下午上班時間調整為2時30分至5時30分。請各單位根據時間變化做好相應的調整與安排。
中秋節國慶節放假通知 篇8
各縣(市、區)人民政府,市人民政府各部門,各有關單位:
根據省政府辦公廳通知精神,為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產經營等有關工作,現將20xx年中秋節、國慶節放假調休日期安排通知如下。
一、中秋節:9月27日放假。
二、國慶節:10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。
節假日期間,各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件,要按規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
x年xx月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇9
各縣(市、區)人民政府,市人民政府各部門,各有關單位:
根據省政府辦公廳通知精神,為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產經營等有關工作,現將20__年中秋節、國慶節放假調休日期安排通知如下。
一、中秋節:9月27日放假。
二、國慶節:10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。
節假日期間,各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件,要按規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
相關新聞:國慶連加7天班屬超時違法 員工可舉報
單位要求國慶期間連續加班7天,是否可以拒絕?國慶連續加班,是否違反國家的相關規定?昨天,勞壇工作室主任、勞動法專家談育明提醒單位和員工:勞動法對于加班有專門規定,節日期間單位要求員工加班必須征得員工同意,否則員工有權拒絕加班。
同時,如果國慶期間連續7天加班,違反勞動法規屬于超時加班,不但員工有權拒絕還可以舉報。如員工舉報,單位將受到處罰。
據查,《勞動法》第三十八條規定,用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。第四十一條規定,對于延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。
那么,員工自愿是否可以國慶里連續7天加班呢?談育明認為,《勞動法》的第三十八條規定并未設置前置條件,因此,不管是單位還是員工,都不能違反該規定,即便是員工自愿,也必須保證員工每周一天的休息時間。
如果單位違反該規定,談育明指出,《勞動保障監察條例》規定,用人單位違反勞動保障法律、法規或者規章延長勞動者工作時間的,由勞動保障行政部門給予警告,責令限期改正,并可以按照受侵害的勞動者每人100元以上500元以下的標準計算,處以罰款。
中秋、國慶都加班 最少能賺1264元
國慶節的.放假安排與往年一樣,從10月1日至7日7天,其中前3天為法定假日,其余4天為公休日和雙休日調休。
那么連續9天的加班能拿到多少錢呢?每天加班限時又是多少?重慶時報記者算給你看。
據了解,根據勞動法規定,若員工于法定假日加班,用人單位應按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數的3倍另行支付加班工資;休息日加班則按照不低于勞動者本人每日或小時工資基數的2倍支付加班工資。
目前,重慶最低工資標準為1250元/月,我國法定節假日加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數;休息日加班工資=月工資基數÷21.75天×200%×加班天數。
那么,今年中秋節2天都加班最少可以拿到287.41元,國慶節7天加班可以拿到977元,共計1264元。相當于9天就能賺我市一個月最低工資標準。
值得注意的是,盡管連續9天的加班費看起來很誘惑,但按照現行《勞動法》規定,中秋、國慶共計加班超27小時將違反《勞動法》。
"如果超出了這個時間,無論員工是否同意是否自愿,超過法定加班時間的行為都是違法的。"市人社局相關工作人員表示,企業違法與支付員工加班費并不沖突,企業若允許職工中秋、國慶連續超時加班,除仍需要按《勞動法》支付其加班費,還要承擔相關的違法處罰。
此外,節日期間,無論是合同工還是臨時工、正式還是試用期員工,計件工還是計時工都有權利要求用人單位支付加班費;用人單位也不能以福利或禮品折抵加班費。
如違反,可撥打12333舉報,或向勞動仲裁部門申請勞動仲裁。
五成網友表示"我愿意"
如果9天真能賺到一個月的工資,大家會選擇加班嗎?對此,一家論壇發起一項關于"你想休假出去玩還是加班坐等數錢"的調查。結果顯示,50%的網友表示"愿意加班9天賺取一個月工資";有38.48%的網友表示"我要假期,不要加班";此外還有11.54%的網友表示"不會全部加班,要休息休息".
"如果加班9天真的給我一個月的工資,我肯定會干。"網友"代陌生"說,一般放長假的時候,各景點都是人滿為患,出去也是看人頭,還不如安安心心在家加班賺錢。該網友稱,自己現在一個月的工資是6000元左右,如果賺到這6000元,再選個另外的時間出去玩會更好。
網友"零琪琪"則表示:"現在很多公司都是根據績效考核發工資的,要讓這樣的公司發兩倍、三倍的工資幾乎不可能,所以加班9天賺一個月工資的假設難以實現。與其賺這點錢,還不如跟朋友出去玩,或者回老家探親,放松放松。 聽聽省人社廳專家怎么說 超時加班違法 可操作性并不強
對于網友們發掘出的這個賺錢方案據記者采訪了江蘇省人社廳的勞動專家,他對此表示:超時加班違法,可操作性并不強。
該專家表示,按照現行勞動法規規定,"用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。"
據記者,如果勞動者選擇在這個中秋、十一的9天假期全部加班,是明顯違反勞動法規定的每個月36小時的上限規定,"而且無論員工是否同意是否自愿,超過法定加班時間的行為都是違法的。"
"從保護勞動者休息權的角度,一是企業不能強迫勞動者加班,要合理安排工作時間,還有勞動者也要為自己的身心健康著想,不能一味加班。"該專家表示,用人單位在9天假期當中有安排加班的話,應該根據相關規定支付加班費,也可以安排調休,保障勞動者的權益。如果勞動者的加班工資被克扣或者被迫超時加班,可以直接向勞動保障監察部門反映,或通過撥打電話12333進行舉報。
"而且無論員工是否同意,超過法定加班時間的行為都是違法的。"一位律師也表示,在法律允許的范圍內,用人單位安排勞動者加班必須履行法定程序。而違反法律、行政法規的勞動合同屬無效勞動合同,無效勞動合同則沒有法律約束力。所以,不管雙方是否愿意,超時加班都是違法的。
中秋節國慶節放假通知 篇10
各位市民:
根據國務院辦公廳通知精神,現將20xx年國慶節、中秋節放假安排通知如下:
10月1日(星期四)至8日(星期四)放假調休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。
請廣大市民提前安排好工作生活,節日期間注意安全,度過一個歡樂、祥和的節日假期。
此外,根據國家交通運輸部最新發布的20xx年《重大節假日免收小型客車通行費實施方案》,僅針對春節、清明節、勞動節、國慶節四個重要節假日,實施7座(包括7座)以下小型客車高速公路免費通行的政策,但不包括元旦、端午節。
20xx年中秋國慶節高速最新規定如下:
1、高速免費規定時間:20xx年10月1日0時-10月8日24時,共8天,免費時段從國慶中秋節假日的第一天00∶00開始,節假日最后一天24∶00結束(普通公路以車輛通過收費站收費車道的時間為準,高速公路以車輛駛離出口收費車道的時間為準)。
2、高速規定免費車型:高速免費通行的車輛范圍為行駛收費公路的7座以下(含7座)載客車輛,包括允許在普通收費公路行駛的摩托車。
3、高速免費范圍:各地機場高速公路免費通行的收費公路范圍要符合《中華人民共和國公路法》和《收費公路管理條例》規定,依法批準設置的收費公路(含收費橋梁和隧道)。各地機場高速公路是否實行免費通行,由各省(區、市)人民政府決定。
通知人:
日期:
中秋節國慶節放假通知 篇11
各系部、各單位:
根據《國務院辦公廳公布的20xx年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔20xx〕28號),現將我院中秋節和國慶節放假的有關事項通知如下:
一、20xx年中秋節9月26日(星期六)、9月27日(星期日)放假,共2天;補休并入國慶節假期。國慶節10月1日至10月7日放假調休,共7天;10月10日(星期六)上班。
二、有關課程調整請教務部負責安排。
三、節日期間,各系部要加強值班,認真做好安全保衛等各項工作。
四、節假日期間一般不組織校外集體活動,如確需組織,應事先報請有關部門批準同意,明確負責人,并做好妥善安排,務必確保安全。
中秋節國慶節放假通知 篇12
全校各單位:
20xx年中秋節、國慶節將至。為確保全校學生、教職工度過一個和諧愉快的節日,根據國務院關于中秋節、國慶節放假的有關通知,結合我校實際,現將有關事項通知如下:
一、放假時間及課程調整安排:中秋節放假時間為:9月26日(星期六)、9月24日中秋節(星期天,法定節假日),共兩天。國慶節10月1日~10月7日放假調休,共七天。10月10日(周六)正常上班上課(學生按照當天課表上課),10月11日(周日)正常放假。10月1日~7日所缺課時學校不安排統一補課,需要補課的本科生課程請聯系本科生院,研究生課程請聯系研究生院。
二、放假前,各單位要進行一次全面的安全檢查,排查各類隱患;要組織一次全員參與的安全教育,增強學生、教職工的安全防范意識和處理突發事件的能力。各教學科研單位要加強離校學生的教育和管理工作,離校要請假,返校要銷假,準確掌握學生信息,并提醒他們務必注意途中安全。
三、放假期間,各單位要切實做好應急值守工作。政主要負責人和辦公室負責人要保持通訊工具暢通;值班人員要堅守崗位,及時掌握本單位發生的突發狀況,認真執行重要信息報告制度。
四、自10月8日起,開始執行春秋冬季作息時間,詳見辦公信息站公共資訊的作息時間。
通知人:
中秋節國慶節放假通知 篇13
20xx年10月1日~3日國慶節假期,物業公司將放假3天,10月4日起恢復正常上班。如住戶需要緊急援助,可致電或,保安中心職員將盡量提供協助。
20xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇14
各單位:
國慶節即將來臨,為做好節日工作,使全體職工度過歡樂祥和的節日,現將放假及相關工作安排通知如下:
一、按照國家有關國慶節放假規定,經公司研究決定:
10月1日(星期六)至7日(星期五)放假休息,共7天。10月8日(星期六)上班,10月9日(星期日)上班。
二、各單位要全力做好節日期間的生產經營組織工作,加強協調,抓住銷售的黃金季節,確保生產經營任務完成。
三、加強節日期間的安全生產工作,認真貫徹落實各項安全生產工作的要求和措施。加強環保、勞動紀律管理,做好節前安全大檢查工作。
四、妥善做好節日職工生活安排,積極做好“送溫暖”及困難職工走訪工作,營造良好的節日氛圍,加強和諧企業建設,增強企業凝聚力。
五、加強節日期間的值班工作,務必保證通訊暢通,堅持報告制度。請各單位于9月30日前將國慶節值班表報公司辦公室。
特此通知。
XX部
年XX月XX日
中秋節國慶節放假通知 篇15
尊敬的客戶:
一、“國慶節”放假時間為10月1日—10月7日,10月8日、9日照常上班。
二、放假期間(10.1-10.8)暫停辦理對公業務。
三、個人儲蓄業務營業時間(10.1-10.8):9:00—15:00。
給大家帶來的不便希望大家諒解!
XX銀行
20xx年9月28日
中秋節國慶節放假通知 篇16
全體職工:
經公司研究決定,國慶節放假及工作安排如下:
1、因生產需要,生產部門正常上班。生產工人于10月1-4日放假4天。
2、行政人員放假時間為10月1日——10月7日,共7天,9月28日、10月11日正常上班。另外,行政人員也須根據情況安排人員值班,不得影響正常工作。
3、餐廳在節日放假期間須安排人員值班,以保障公司值班人員的用餐。
4、門崗保衛人員在節日期間須做好廠區安全保衛工作。
5、各部門務必做好放假前的安全自查工作,關閉放假期間不使用的電器電源。
6、各部門須在9月29日下午5:30以前將本部門值班人員名單報送行政辦公室,同時還需附上值班人員的聯系方法。
特此通知.
公司單位:
201x年9月x日
中秋節國慶節放假通知 篇17
司全體員工:
根據國家相關部門關于20xx年節假日安排的通知,結合我單位工作實際情況,現將20xx年國慶節放假的有關事項安排如下:
10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。
請各部門妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保度過一個平安愉快的假期。
xx公司
20xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇18
xx集團各司辦:
根據《國務院辦公廳關于部分節假日安排的通知》,現將(集團)有限公司國慶節放假安排通知如下:
一、10月1日(星期三)至10月7日(星期二)放假,共7天。其中10月1日(星期三)至10月3日(星期五)為國家法定節假日,9月26日(星期日)、10月10日(星期六)上班調休,10月8日(星期三)照常上班。
二、9月30日下班前上海公司所有車輛一律停在德耐爾總部樓下,鑰匙和油卡交至行政與人力資源部,外地司辦交該司辦專職助理,所有車輛一律封存。
三、各公司/辦事處負責人在所有人員離開公司后鎖好門窗,關閉水、電(除電話交換機外的所有用電設備,含飲水機、電腦等等),做好放假期間的防火防盜工作。
xx年xx月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇19
各部門員工:
根據國務院辦公廳國慶放假通知,并結合xx公司實際情況,經研究決定,年十一國慶節放假安排如下:
10月1日至7日放假調休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)照常上班。
1、年國慶放假時間安排較長,大家可以安排出門旅游,探親訪友,在長假期間放松自己,在長假結束后全身心投入到工作和生活中。
2、xx公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置。
5、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。
放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過國慶節假期。
xx公司
年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇20
各單位:
根據《國務院辦公廳關于年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔〕16號)要求,結合集團公司實際,現將“國慶節、中秋節”放假安排通知如下:
一、放假時間
10月1日至8日放假調休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。
二、放假范圍
1、x集團按照放假時間放假。
2、煤業、化工、物貿等板塊根據單位實際,在保證正常安全、生產、銷售、供應的前提下,自行安排放假。
三、有關要求
1、機關安全生產職能部室要排定值守人員,加強節日期間安全生產監督檢查工作;委組織部、紀委等單位要加強節日期間干部作風督查工作。
2、各單位要加強節日期間值班管理。在安全生產、治安保衛、宣傳通訊(含電話及絡)、車輛管理及物業管理等崗位安排人員值班,保證工作正常開展。放假期間,各級管理人員、值班人員等要嚴格執行請銷假、值班帶班以及工作日禁酒等制度。
通知人:
日期:
中秋節國慶節放假通知 篇21
國慶節放假安排:
10月1日--10月8日休息,10月9日(周一)回園上課。
“十·一”假期結束后,我園將對作息時間進行調整,具體時間調整如下:
早上送園:7:00—8:20
晚上接園:16:30(可延時接送)
為不影響幼兒參與正常教學活動,請各位家長在8:20早餐之前將幼兒送到幼兒園。8:30后我園大門將會關閉,遲到的幼兒需與老師聯系。
預祝大家度過一個愉快的國慶節。請合理安排小朋友的作息時間,請勿暴飲暴食,注意飲食衛生與安全。
20xx年xx月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇22
尊敬的:
根據國務院辦公廳國慶放假通知,并結合xx公司實際情況,經研究決定,20xx年十一國慶節放假安排如下:
10月1日至7日放假調休,共7天。9月26日(星期日)上班,10月9日(星期六)上班
1、20xx年國慶放假時間安排較長,大家可以安排出門旅游,探親訪友,在長假期間放松自己,在長假結束后全身心投入到工作和生活中。
2、x公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置。
5、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。
放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過國慶節假期。
x公司
20xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇23
全體員工:
經公司研究決定,國慶節放假及工作安排如下:
1、因生產需要,生產部門正常上班。生產工人于10月1—4日放假4天。
2、行政人員放假時間為10月1日——10月7日,共7天,10月8日上班。另外,行政人員也須根據情況安排人員值班,不得影響正常工作。
3、餐廳在節日放假期間須安排人員值班,以保障公司值班人員的用餐。
4、門崗保衛人員在節日期間須做好廠區安全保衛工作。
5、各部門務必做好放假前的安全自查工作,關閉放假期間不使用的電器電源。
6、各部門須在9月30日下午5:30以前將本部門值班人員名單報送行政辦公室,同時還需附上值班人員的聯系方式。
x公司
20xx年9月26日
中秋節國慶節放假通知 篇24
全體同事:
根據國務院辦公廳國慶放假通知精神,并結合xx公司實際情況,經研究決定,20xx年十一國慶節放假安排如下:
10月1日至7日放假調休,共7天。10月8日正式上班。
1、國慶放假時間安排較長,大家可以安排出門旅游,探親訪友,希望長假中各位同仁能夠徹底放松自己,以便長假結束后能夠全身心的投入到工作中。
2、公司安保人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作,不定時巡邏,發現可疑現象及時上報。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作,杜絕一切火源,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班人員,值班人員名單及時上報人事部。
5、放假期間,希望同事們能夠注意交通、人身、財產安全,最后祝大家平安快樂的度過國慶節假期。
xx有限公司
xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇25
各單位:
根據國務院辦公廳國慶放假通知,并結合xx公司實際情況,經研究決定,20xx年十一國慶節放假安排如下:
10月1日至7日放假調休,共7天。9月26日(星期日)上班,10月9日(星期六)上班
1、20xx年國慶放假時間安排較長,大家可以安排出門旅游,探親訪友,在長假期間放松自己,在長假結束后全身心投入到工作和生活中。
2、x公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置。
5、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。
放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過國慶節假期。
xx公司
20xx年xx月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇26
尊敬的`客戶:
一、“國慶節”放假時間為10月1日—10月8日,10月9日(周一)、10日(周二)照常上班。
二、放假期間(10.1-10.8)暫停辦理對公業務。
三、個人儲蓄業務營業時間(10.1-10.8):9:00—15:00。
給大家帶來的不便希望大家諒解!
XX銀行
20xx年9月28日
中秋節國慶節放假通知 篇27
根據國務院辦公廳國慶放假通知精神,并結合公司實際情況,經研究決定,20xx十一國慶節放假安排如下:
20xx年10月1日(周五)-10月7日(周四)放假,共7天。20xx年9月26日(周日)、10月9日(周六)補班。
1、20xx國慶放假時間安排較長,在長假期間放松自己,在長假結束后全身心投入到工作和生活中。
2、公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置。
5、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。
放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過國慶節假期。
x公司
日期
中秋節國慶節放假通知 篇28
親愛的家長小朋友們:
根據國務院辦公廳關于20xx年國慶節放假的通知精神,現將我園今年國慶節放假安排通知如下:
今年國慶節放假時間為:20xx年10月1日至10月7日,10月8日(周四)正常上課。
為了確保孩子度過一個健康、安全、有意義的節日,放假期間請您留意以下幾點:
1、帶孩子外出旅游或走親訪友時,切記“安全第一”,注意交通安全,遵守交通規則。
2、教育并督促您的孩子安排合理作息時間,養成良好的生活習慣。
3、 盡量避免帶孩子到人群密集、擁擠、空氣污濁的.公共場所
4、多和孩子參加適當的戶外鍛煉,增強體質,以提高免疫力和抗病能力。
5、與孩子一起了解節假日背后的故事,在歡慶佳節的同時傳承中國文化。
溫馨提示:
一陣秋雨一陣涼,秋季幼兒腹瀉到了高發期。為保護兒童身體健康,要正確認識兒童秋季腹瀉,在日常生活中要嚴防病從口入。“特別是飲食需注意,夏秋交替,冷熱不和,兒童的免疫力降低,有的家長最喜歡給寶寶們吃冰西瓜、冰酸奶,這些都是最容易引起細菌和病毒侵入的。”其次,做好呼吸道隔離,主要預防措施有:
①保持室內空氣新鮮、流通;
②在秋季腹瀉流行季節,盡量不要帶小孩到人群多的公共場所玩耍;
③如果必須去公共場所,特別是醫院,可給小孩戴上口罩。
20xx年9月xx日
中秋節國慶節放假通知 篇29
x公司全體員工請注意:
國慶假期將至,根據國家相關部門關于節假日安排的通知,結合我單位工作實際情況,現將年國慶節放假的有關事項安排如下:
一、放假時間
根據《國務院辦公廳關于年部分節假日安排的通知》,結合公司實際情況,今年國慶節放假時間為10月1日—8日,共8天。10月9日正常上班。
二、節日前
1、請各部門,在放假前認真做好工作區域內的衛生清掃工作;檢查是否切斷電源;
2、節假日員工,請在離開前關閉宿舍內電源總閘;
3、發現異常或隱患必須及時整改,若不能自行解決的請及時聯系有關負責人。
4、請保安隊長安排好假日期間的安保工作。
三、節日期間
1、放假期間所有員工應該注意個人安全。
2、留宿人員應注意勿帶陌生人進宿舍,確保本人及其他同事的生命財產安全。
放假期間請注意假期安全,提前預祝各位同事國慶節快樂!
通知人:
日期:
中秋節國慶節放假通知 篇30
公司各部門:
根據國務院最新發布的關于《20xx年部分節假日安排的通知》規定:20xx年的國慶節放假時間是10月1日至7日,一共7天。長假的性質并沒有變,黃金周也還是原來的黃金周。當然,調休也還是會調休的。10月10日(星期六)原本是周末的時間,要上班。但是,不會有連上7天課的情況出現。
其中10月1日(星期四)、10月2日(星期五)、10月3日(星期六)為國慶節法定節假日,10月4日(星期日)公休、10月5日(星期一)補休10月3日(星期六)公休、9月27日(星期日)、10月10日(星期六)分別調至10月6日(星期二)、10月7日(星期三)公休,即10月10日(星期六)照常上課。
X有限公司
20xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇31
公司各部門人員:
根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》,現將20xx年10.1放假安排通知如下:
20xx年十一放假安排,20xx年國慶節:10月1日至10月7日放假,共7天。
節假日期間,各地區、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和度過節日假期。
20xx年x月x日
中秋節國慶節放假通知 篇32
各單位:
根據國務院辦公廳《關于20xx年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔20xx〕18號)精神,現將學校20xx年“國慶節”放假有關事宜通知如下:
一、放假時間
10月1日至8日放假調休,共8天。9月30日(星期六)上班。
二、有關要求
1.各單位要切實加強師生安全教育,認真開展安全自查,發現隱患及時整改。
2.各單位要做好放假期間的值班工作,并將本單位值班安排于9月30日12:00前報黨政辦公室備案。
3.值班人員要堅守崗位,認真履行工作職責,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保學校安全穩定。在閻良校區值班的領導干部須到閻良校區值班室簽到,認真填寫值班記錄。
4.“國慶節”過后灃惠校區作息時間調整為:
上午08:00-12:00,下午14:00-17:30
閻良校區作息時間不變
特此通知
XX公司
20xx年9月xx日