發放高溫補貼通知范文（精選13篇）

發放高溫補貼通知范文 篇1

　　公司各部門、下屬各子公司、各員工：

　　為體現公司人文關懷，做好防暑降溫工作，保障公司員工在夏季高溫工作條件下的身體健康和安全，確保公司經營活動的正常進行，公司特別發放高溫補貼費用，現將有關事項通知如下：

　　一、高溫補貼的發放范圍：

　　公司各部門、下屬各子公司員工（含試用期員工、實習生）

　　二、高溫補貼的發放標準分為： xx0元/月·人

　　三、高溫補貼的發放時間：6—9月

　　四、高溫補貼的發放形式：以現金形式在8、9月份的工資中兌現

　　五、其他情況說明：

　　1、新入職員工，當月高溫補貼按照實際工作天數給予；

　　2、6月、7月、8月高溫補貼在8月工資中兌現，9月高溫補貼在9月工資中兌現；

　　3、當月請假（各類假期）合計超過10天（含）的，不予發放高溫補貼。

　　特此通知！

　　xx公司

　　20xx年7月16日

發放高溫補貼通知范文 篇2

　　為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動生產過程中的身體健康和安全，從而保證企業生產經營活動的正常進行。公司決定從x年7月1日至9月30日止，以市氣象主管部門所屬氣象臺站發布氣溫在37℃以上(含37℃，以下統稱高溫)，公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業的員工發放高溫補貼，具體細則如下:

　　一、發放對象:

　　1、生產一線員工，包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員(庫管員、搬運工)、無空調環境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工);

　　2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員，包括配套業務人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;

　　3、所有空調環境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發放對象。

　　二、發放標準:

　　1、在高溫作業環境下的特殊生產工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發放高溫補貼;

　　2、在高溫環境下外出辦公的配套業務人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發放高溫補貼;

　　3、生產一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現場管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工)按7元/人/天發放高溫補貼;

　　4、在高溫環境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發放高溫補貼;

　　5、所有高溫環境下不出勤在崗作業的員工不享受此高溫補貼發放標準;

　　6、公司各駐外經營機構，由各機構負責人根據當地具體作業環境自行規定具體發放細則，發放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔，但不允許超出公司規定的發放標準。

　　x有限公司

　　x年七月二日

發放高溫補貼通知范文 篇3

　　各部門、各項目部：

　　暑運將至，為切實做好公司一線員工夏季防暑降溫工作，確保公司生產的正常運行，結合國家相關規定，參照集團辦發【】12號文件，根據公司實際情況，發放201____年高溫補貼。具體如下：

　　一、發放人員范圍：

　　20____年6月1日至9月30日在冊在崗的合同制員工。

　　二、發放崗位范圍及標準：

　　備注：1、二級部門干部高溫補貼按二類標準執行;

　　2、一級部門干部不享受高溫補貼。

　　三、其他：

　　1、高溫補貼于6月1日至9月30日期間依據月度考勤在次月工資中予以發放。

　　2、新進員工若符合享受高溫補貼規定，從到崗次日起享受。

　　3、當月因出差、培訓、休假、工傷等各類原因，根據崗位的實際天數享受高溫補貼。

　　特此通知。

　　____公司

　　二零____年____月____日

發放高溫補貼通知范文 篇4

　　為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動生產過程中的身體健康和安全，從而保證企業生產經營活動的正常進行。公司決定從x年7月1日至9月30日止，以市氣象主管部門所屬氣象臺站發布氣溫在37℃以上（含37℃，以下統稱高溫），公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業的員工發放高溫補貼，具體細則如下：

　　一、發放對象：

　　1、生產一線員工，包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員（庫管員、搬運工）、無空調環境辦公的管理人員（車間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工）；

　　2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員，包括配套業務人員（何勇、謝輝、卿勇）、駕駛員、出納；

　　3、所有空調環境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發放對象。

　　二、發放標準：

　　1、在高溫作業環境下的特殊生產工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發放高溫補貼；

　　2、在高溫環境下外出辦公的'配套業務人員（何勇、謝輝、卿勇）按10元/人/天發放高溫補貼；

　　3、生產一線員工（不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序）、車間現場管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工）按7元/人/天發放高溫補貼；

　　4、在高溫環境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發放高溫補貼；

　　5、所有高溫環境下不出勤在崗作業的員工不享受此高溫補貼發放標準；

　　6、公司各駐外經營機構，由各機構負責人根據當地具體作業環境自行規定具體發放細則，發放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔，但不允許超出公司規定的發放標準。

　　x有限公司

　　20xx年x月x日

發放高溫補貼通知范文 篇5

　　公司所屬各單位：

　　為切實做好高溫天氣期間防暑降溫工作，保障公司安全生產，確保職工身體健康，經公司研究決定給在崗職工發放高溫補貼。現將有關事項通知如下：

　　一、發放范圍：

　　每月出勤天數不少于22天且發放之日仍在崗的職工。

　　二、發放標準及時間：

　　（一）中高層管理人員、后勤處室一般管理人員及輔助人員、生產廠科段級及一般管理人員、抽借在后勤處室及各生產廠科室的人員發放標準為50元/月；其他員工發放標準為100元/月。

　　（二）發放時間為20xx年6—8月共3個月，逐月造表發放。

　　三、發放辦法：

　　（一）各單位按上述標準及要求按附表一《高溫補貼發放登記表》的格式在次月3日前將人員名單報所在公司人事部門審核。

　　（二）所在公司人事部門審核后將名單及匯總表報集團公司人力資源處審核、簽批。

　　（三）各單位的借用人員（含試用）在借用單位發放。

　　人力資源處

發放高溫補貼通知范文 篇6

　　隨著炎熱天氣到來，為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請發放員工高溫補貼。發放時間擬為7月、8月、9月三個月，發放標準根據員工作業環境不同如下：

　　一、 人員范圍及標準：

　　經理級及以上級別：每人100元/月

　　辦公室人員：每人80元/月

　　生產部、物流部：每人50元/月

　　二、 執行時間 ：

　　高溫津貼的執行時間為：20xx年7月至9月

　　三、 發放形式：

　　高溫津貼隨7月至9月工資每月隨工資發放。

　　以上通知自20xx年7月起執行，請各部互相轉告，遵照執行。 請予以批示！

　　xx公司

　　20xx年7月16日

發放高溫補貼通知范文 篇7

　　各員工：

　　根據福利管理辦法規定，為保障員工在夏季高溫環境下勞動生產過程中的身體健康和安全，事業部為高溫作業的O類員工發放高溫補貼，具體如下：

　　一、高溫崗位定義：

　　(一)特高溫崗位：工作環境溫度高于37℃及以上。

　　(二)高溫崗位：工作環境溫度高于33℃及以上。

　　二、補貼標準和發放要求：

　　(一)特高溫補貼：標準為10元/人/出勤日。

　　(二)高溫補貼：標準為7元/人/出勤日。

　　(三)高溫崗位作業時間超過日出勤時間的50%以上。

　　(四)補貼金額在員工月度工資中體現。

　　三、發放時間：

　　發放時間為6月至10月，根據各地區氣溫的變化特點，異地工廠按當地政策制定實施。

　　四、組織分工：

　　(一)各工廠管理部門負責所在工廠O類特高溫和高溫崗位的測試和統計，其他部門由本部門自行組織測試和統計，各部門對申報的高溫崗位進行公示，公示時間不少于3天，公示結果請于年6月20日報事業部營運與人力資源部備案。

　　(二)發現虛報情況，除對部門負責人進行通報和負激勵外，對已發放的高溫補貼從員工月度工資中扣回。

　　xx年xx月xx日

發放高溫補貼通知范文 篇8

　　各基層供銷社、公司：

　　為加強企業費用管理，統一高溫補貼費發放標準，做好防暑降溫工作，保障職工身心健康，促進各項工作順利開展，根據企業現有經濟狀況及省人社廳《關于調整夏季高溫津貼標準的通知》(閩人社文〔20xx〕239號)文件通知精神，現將20xx年高溫補貼費發放標準規定如下，希遵照執行。

　　一、發放標準：

　　每人每天8至10元，按實際出勤天數發放，但每月最高不得超過200元。

　　二、發放高溫補貼費起止月份：

　　每年5月1日至9月30日，計5個月。

　　三、發放辦法：

　　采取逐月發放辦法，每月高溫補貼費與次月工資一并發放。

　　特此通知

　　二〇xx年xx月xx日

發放高溫補貼通知范文 篇9

　　公司各部門：

　　高溫季節即將來臨，為扎實做好防暑降溫工作，保障全體員工的身體健康，完成好工作任務，經公司研究，決定發放度高溫補貼，具體發放辦法及標準如下：

　　一、發放范圍

　　6月1日—9月30日間在冊在崗正式員工發放高溫補貼;因各種原因暑期不在崗人員(包括長期病休人員)、非正式員工不予發放。

　　二、發放標準

　　按每人每月150元標準發放，共4個月(6—9月)，每人總計600元。

　　三、發放方式

　　根據當月實際考勤情況，按月隨同工資發放到帳。

　　衡水金太陽輸送機械工程有限公司

　　二〇xx年x月x日

發放高溫補貼通知范文 篇10

　　各基層供銷社、公司：

　　為加強企業費用管理，統一高溫補貼費發放標準，做好防暑降溫工作，保障職工身心健康，促進各項工作順利開展，根據企業現有經濟狀況及省人社廳《關于調整夏季高溫津貼標準的通知》(閩人社文〔20xx〕239號)文件通知精神，現將20xx年高溫補貼費發放標準規定如下，希遵照執行。

　　一、發放標準：每人每天8至10元，按實際出勤天數發放，但每月最高不得超過200元。

　　二、發放高溫補貼費起止月份：每年5月1日至9月30日，計5個月。

　　三、發放辦法：采取逐月發放辦法，每月高溫補貼費與次月工資一并發放。

　　特此通知！

　　通知人：

發放高溫補貼通知范文 篇11

　　公司所屬各單位：

　　為切實做好高溫天氣期間防暑降溫工作，保障公司安全生產，確保職工身體健康，經公司研究決定給在崗職工發放高溫補貼。現將有關事項通知如下：

　　一、發放范圍：

　　每月出勤天數不少于22天且發放之日仍在崗的職工。

　　二、發放標準及時間：

　　(一)中高層管理人員、后勤處室一般管理人員及輔助人員、生產廠科段級及一般管理人員、抽借在后勤處室及各生產廠科室的人員發放標準為50元/月;其他員工發放標準為100元/月。

　　(二)發放時間為20xx年6 -8月共3個月，逐月造表發放。

　　三、發放辦法：

　　(一)各單位按上述標準及要求按附表一《高溫補貼發放登記表》的格式在次月3日前將人員名單報所在公司人事部門審核。

　　(二)所在公司人事部門審核后將名單及匯總表報集團公司人力資源處審核、簽批。

　　(三)各單位的借用人員(含試用)在借用單位發放。

　　人力資源處

　　20xx年xx月xx日

發放高溫補貼通知范文 篇12

　　各員工：

　　為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動生產過程中的身體健康和安全，從而保證企業生產經營活動的正常進行。公司決定從x年7月1日至9月30日止，以市氣象主管部門所屬氣象臺站發布氣溫在37℃以上(含37℃，以下統稱高溫)，公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業的員工發放高溫補貼，具體細則如下:

　　一、發放對象:

　　1、生產一線員工，包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員(庫管員、搬運工)、無空調環境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工);

　　2、高溫條件下外出辦公的`非一線管理人員，包括配套業務人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;

　　3、所有空調環境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發放對象。

　　二、發放標準:

　　1、在高溫作業環境下的特殊生產工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發放高溫補貼;

　　2、在高溫環境下外出辦公的配套業務人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發放高溫補貼;

　　3、生產一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現場管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工)按7元/人/天發放高溫補貼;

　　4、在高溫環境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發放高溫補貼;

　　5、所有高溫環境下不出勤在崗作業的員工不享受此高溫補貼發放標準;

　　6、公司各駐外經營機構，由各機構負責人根據當地具體作業環境自行規定具體發放細則，發放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔，但不允許超出公司規定的發放標準。

　　x有限公司

　　xx年七月二日

發放高溫補貼通知范文 篇13

　　公司所屬各單位：

　　為切實做好高溫天氣期間防暑降溫工作，保障公司安全生產，確保職工身體健康，經公司研究決定給在崗職工發放高溫補貼。現將有關事項通知如下：

　　一、發放范圍：

　　每月出勤天數不少于22天且發放之日仍在崗的'職工。

　　二、發放標準及時間：

　　(一)中高層管理人員、后勤處室一般管理人員及輔助人員、生產廠科段級及一般管理人員、抽借在后勤處室及各生產廠科室的人員發放標準為50元/月;其他員工發放標準為100元/月。

　　(二)發放時間為20xx年6到8月共3個月，逐月造表發放。

　　三、發放辦法：

　　(一)各單位按上述標準及要求按附表一《高溫補貼發放登記表》的格式在次月3日前將人員名單報所在公司人事部門審核。

　　(二)所在公司人事部門審核后將名單及匯總表報集團公司人力資源處審核、簽批。

　　(三)各單位的借用人員(含試用)在借用單位發放。

　　20xx年xx月xx日