晉升通知書(shū)（精選16篇）
晉升通知書(shū) 篇1
：
根據(jù)以往的工作表現(xiàn)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，同意由原來(lái)的職位晉升為職位，并自XX年XX月XX日起將薪酬調(diào)整為。希望在以后的日子里您能夠繼續(xù)努力，再接再勵(lì)，提高工作效率，提升自己的工作能力，為自己所在的部門(mén)作出更大的貢獻(xiàn)。
人力資源部
年 月 日
晉升通知書(shū) 篇2
全體員工：
茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jī)突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷(xiāo)售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷(xiāo)售一部、銷(xiāo)售二部、銷(xiāo)售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績(jī)!以上晉升自20xx.12.5日立即生效!
特此通告!
臺(tái)州招聘網(wǎng)人事部
20xx年12月4日
晉升通知書(shū) 篇3
先生/女士：
我們很榮幸的通知您，自月起，您的行政級(jí)別晉升為 ，您的.工資級(jí)別為 ，工資總額為： （檔案薪資）。
如果您有什么疑問(wèn)，請(qǐng)與人事行政部聯(lián)系，我們很樂(lè)意為您服務(wù)。
x公司
年月日
晉升通知書(shū) 篇4
先生：
我們很榮幸的'通知您，自x年x月起，您的行政級(jí)別晉升為：，您的工資級(jí)別為，工資總額為：（檔案薪資）。
如果您有什么疑問(wèn)，請(qǐng)與人事行政部聯(lián)系，我們很樂(lè)意為您服務(wù)。
電話：__
____公司人事行政部
20____年____月____日
晉升通知書(shū) 篇5
全體員工：
茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jī)突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷(xiāo)售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷(xiāo)售一部、銷(xiāo)售二部、銷(xiāo)售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績(jī)!以上晉升12.5日立即生效!
特此通告!
xx公司
x年xx月xx日
晉升通知書(shū) 篇6
xx員工自 年 月進(jìn)入公司以來(lái)工作努力、業(yè)績(jī)出色，根據(jù)公司的人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任 為 部門(mén) 職位。希望公司員工能向 同事學(xué)習(xí)，公司同樣會(huì)為表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供晉升機(jī)會(huì)。
公司人力資源部
年 月 日
晉升通知書(shū) 篇7
公司全體員工：
我公司資材、外注擔(dān)當(dāng)自加入我公司代理一職，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強(qiáng)，屢創(chuàng)佳績(jī)，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升為科長(zhǎng)，從x年xx月xx日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵(lì)，再創(chuàng)佳績(jī)。
各部門(mén)同事應(yīng)以xx科長(zhǎng)為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的`發(fā)展空間。
望公司全體員工以后改稱呼為x科長(zhǎng)。
青島x有限公司
日期：20xx年x月x日
晉升通知書(shū) 篇8
X公司：
經(jīng)查，你(單位)食堂員工著裝不規(guī)范、佩戴耳環(huán)，食堂距離廁所僅隔一墻，地面不易于清洗、不平整、有積垢，墻壁不光滑、有積垢，無(wú)防蠅防塵防鼠措施，屋頂污穢不光潔，無(wú)通風(fēng)排煙設(shè)施，采光照明不足，餐具消毒無(wú)記錄，未建立食品安全管理制度的.行為，違反了《中華人民共和國(guó)餐飲服務(wù)許可管理辦法》、《中華人民共和國(guó)食品安全法》的規(guī)定。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)餐飲服務(wù)許可管理辦法》第九條第一、二、四項(xiàng)、第三十六條，《中華人民共和國(guó)食品安全法》第八十七條規(guī)定，責(zé)令你(單位)立即改正。改正內(nèi)容及要求如下：
1、廁所和食堂必須相隔25米以上;
2、食堂員工工作期間著工作服、帽子、口罩，不佩戴首飾;
3、食堂環(huán)境整潔衛(wèi)生;
4、食堂地面應(yīng)易于清洗、防滑，地面整潔無(wú)裂縫、無(wú)積垢、無(wú)油漬，排水溝出口有金屬格柵且網(wǎng)罩或網(wǎng)眼孔徑小于6MM;
5、食堂墻壁應(yīng)光滑無(wú)積垢，門(mén)窗配備嚴(yán)密有防蠅防蟲(chóng)防鼠設(shè)施;
6、食堂屋頂與天花板應(yīng)表面光潔、無(wú)脫落現(xiàn)象;
7、添置通風(fēng)排煙設(shè)施;
8、加強(qiáng)照明;
9、餐具消毒有記錄;
10、建立食品安全管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行(從業(yè)人員健康體檢、培訓(xùn)制度，清洗消毒制度，食品、食品添加劑、食品相關(guān)產(chǎn)品采購(gòu)索證索票、進(jìn)貨查驗(yàn)和臺(tái)賬記錄制度，餐廚廢棄物處置管理制度，菜肴加工過(guò)程管理制度，食品安全突發(fā)事件應(yīng)急處置方案);
以上內(nèi)容責(zé)令你單位于15天內(nèi)改正，逾期未改正的，將依照相關(guān)法律法規(guī)查處。
(公章)
20xx年9月10日
晉升通知書(shū) 篇9
全體員工：
茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jī)突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷(xiāo)售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷(xiāo)售一部、銷(xiāo)售二部、銷(xiāo)售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。
希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績(jī)！
以上晉升自20xx.12.5日立即生效！
特此通告！
xx人事部
20xx年12月4日
晉升通知書(shū) 篇10
員工：
因你在本公司xx部門(mén)擔(dān)任職位xx年(工齡)期間工作努力、業(yè)績(jī)出色，根據(jù)公司的人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為xx部門(mén)職位，希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的'才干，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
20xx年xx月xx日
晉升通知書(shū) 篇11
先生：
我們很榮幸的通知您，自年月起，您的行政級(jí)別晉升為：，您的.工資級(jí)別為，工資總額為：（檔案薪資）。
如果您有什么疑問(wèn)，請(qǐng)與人事行政部聯(lián)系，我們很樂(lè)意為您服務(wù)。
電話：
20xx年xx月xx日
晉升通知書(shū) 篇12
人事晉升通告
全體員工：
茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jī)突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷(xiāo)售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷(xiāo)售一部、銷(xiāo)售二部、銷(xiāo)售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績(jī)!以上晉升自20xx.12.5日立即生效!
特此通告!
臺(tái)州招聘網(wǎng)人事部
20xx年12月4日
晉升通知書(shū) 篇13
晉升通知書(shū)
___________：根據(jù)以往的工作表現(xiàn)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，同意由原來(lái)的_________職位晉升為_(kāi)_______職位，并自_____年_____月_____日起將薪酬調(diào)整為_(kāi)_____________。希望在以后的日子里您能夠繼續(xù)努力，再接再勵(lì)，提高工作效率，提升自己的工作能力，為自己所在的部門(mén)作出更大的貢獻(xiàn)。
人力資源部
年 月 日
晉升通知書(shū) 篇14
：
因你在本公司xx部門(mén)擔(dān)任職位xx年期間工作努力、業(yè)績(jī)出色，根據(jù)公司的.人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為xx部門(mén)職位，希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的才干，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
20xx年xx月xx日
晉升通知書(shū) 篇15
全體員工：
茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jī)突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷(xiāo)售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷(xiāo)售一部、銷(xiāo)售二部、銷(xiāo)售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。
希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績(jī)！
以上晉升自20xx.12.5日立即生效！
特此通告！
x公司
年月日
晉升通知書(shū) 篇16
根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)董事會(huì)研究決定任命：
一、任命志為司設(shè)計(jì)總監(jiān)助理一職，負(fù)責(zé)主持公司設(shè)計(jì)部日常工作，試用期六個(gè)月。
二、任命志為司經(jīng)理助理一職，協(xié)助管理公司日常工作，試用期六個(gè)月。
以上任命自發(fā)布之日起即開(kāi)始執(zhí)行。
特此通知。
限公司
xx年x月x日