關于單位通知(通用16篇)
關于單位通知 篇1
項目部:
你項目部施工的工程,經年月日檢查,發現存在重大安全隱患:根據《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全管理條例》及工程建設強制標準條文等有關規定,現責令你項目部:□立即停止部位的施工。□立即對工程全面停工整改。整改完畢后將整改情況用安全隱患整改反饋單回復報送公司,公司再組織人員進行復查合格后方可恢復施工。
特此通知。
20xx年xx月xx日
關于單位通知 篇2
市級各行政單位:
財政部近日修訂發布了《行政單位會計制度》(財庫〔x3〕218號),自x4年1月1日起全面施行。為貫徹落實新修訂的會計制度,做好新舊會計制度銜接工作,進一步規范行政單位的會計核算,根據上級財政部門有關要求,決定舉辦全市行政單位會計制度培訓會議。現將有關事項通知如下:
一、培訓內容
(一)《行政單位會計制度》講解。
(二)新舊行政單位會計制度有關銜接問題的處理規定。
(三)《會計電算化》實際操作演示。
二、培訓對象
市級各行政單位會計人員。
三、培訓時間
x4年3月13日全天。(上午9:00—11:30,下午14:30—16:30)
四、培訓地點
xx市教科局師訓中心。
五、其它事項
請參訓人員到財政部網站下載《行政單位會計制度》和《新舊行政單位會計制度有關銜接問題的處理規定》。
xx市財政局
x3年3月3日
關于單位通知 篇3
:
據查,你于x年x月x日至今未按規定履行相關手續擅自離崗或請假手續已到期,根據《咸州市財政供養人員“吃空餉”問題專項清理整治工作實施方案》(咸紀發〔20xx〕號)文件精神,你收到此通知書后,限你于x年x月x日前返崗上班或履行相關手續。否則,將嚴格按照人事管理有關規定處理。
送達人(簽字):
接收人(簽字):
送達時間:20xx年x月x日
xx單位
20xx年x月x日
關于單位通知 篇4
江蘇省xx科技有限公司,鋁制品有限公司
你單位施工的 廠房,辦公室 工程,經檢查存在下列重大安全隱患:
1:未見施工合同,監理合同,安全監督備案,質量監督備案,施工許可相關手續,
2:腳手架搭設不符合要求,廠房采用單排鋼管搭設,連墻點未安放“兩步三跨”要求設置,無掃地桿,架體未超過作業面,竹竿未鋪設,安全網未張段,內側防護不到位。
3:龍門架未經檢測驗,責令立即停止使用。
4:臨時用電未按“三相五線制”三級配電,兩級保護,一機一閘一箱一漏的要求設置。
5:臨時防護不到位,部分作業人員安全帽未正確佩戴。 根據《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全管理條例》及工程建設強制標準條文等有關規定,現責令你單位: □立即停止 部位的施工。 □立即對工程全面停工整改。 在此期間你單位應采取有效措施,防止發生安全事故。 整改完畢以后填寫《建設工程施工復工申請報告書》報我站,接到我站簽發的《建設工程施工復工通知書》后方可恢復施工。特此通知。 安檢員:
xx市建筑安全監察站 建設單位簽收人:
監理單位簽收人:
電話
關于單位通知 篇5
先生/小姐:
您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。
一、報到日期:20xx年X月XX日(星期X)時分正。
地點:廣州市
二、攜帶資料:
(一)錄用通知書;
(二)居民身份證;
(三)最高學歷證書原件;
(四)資歷、資格證書(或上崗證);
(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);
(六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);
(七)一寸相片三張;
(八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。
三、按本公司之規定新進員工必須先行試用X個月,試用期薪資。
四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯系:
聯系人:
20xx年X月XX日
關于單位通知 篇6
各位員工,青年朋友們:
血,是生命的源泉;愛,是生命的曙光。為響應政府號召,為社會獻上一份愛心,體現仙琚制藥“責任”的企業理念,公司團委聯合仙居縣衛生局獻血辦公室定于10月31日上午(星期一)8:30在公司廣場進行無償獻血活動,請志愿者屆時務必帶上本人身份證,縣衛生局憑身份證辦理無償獻血證明(有獻血證的請帶上獻血證)。獻血是愛,是奉獻。請伸出您的手臂,獻出您的愛心!
20xx年xx月xx日
關于單位通知 篇7
咸〔20xx〕 號
_____:
據查,你于 年 月 日至今未按規定履行相關手續擅自離崗或請假手續已到期,根據《咸州市財政供養人員“吃空餉”問題專項清理整治工作實施方案》(咸紀發〔20xx〕號)文件精神,你收到此通知書后,限你于 年 月 日前返崗上班或履行相關手續。否則,將嚴格按照人事管理有關規定處理。
送達人(簽字):
接收人(簽字):
送達時間:20xx年 月 日
_______ 單位
20xx年 月 日
關于單位通知 篇8
一、疫情防控管理小組及職責安排
組數:
組長:組員:
二、員工排查及信息管理登記
1、全面排查本單位人員的健康狀況和活動軌跡等情況,精準掌握,及時登記建立入冊。
2、本企業員工按以下情況進行分類管理:
(1)仍在疫情重點地區的人員,通知其要遵守當地政府采取的疫情防控措施,不得違反規定擅自離開。
(2)對的確因生產需要返崗的,在體溫檢測正常、無密切接觸史的情況下,可按照“廠區內上班,14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域”的方式返崗。
(3)本人或密切接觸者出現發熱、咳嗽等癥狀的,及時到就近定點醫療機構就診,解除醫學觀察后方可返崗上班。
3、加強對員工日常動態排查,發現與疫情有關的問題及時追蹤溯源,經由疫情防控管理小組上報至本企業轄區疫情防控及相關管理部門。
三、嚴格限制規范因公出行
1、嚴把工作區域入口關,盡量減少來訪,做好來訪車輛和人員詢問、登記工作。
2、進入工作區域的車輛必須停車接受檢查,來訪人員必須佩戴口罩并接受體溫檢測,體溫超過37℃的不得進入,必要時到醫院就診,并向疫情防控部門及時報備。
3、乘坐、駕駛單位公車均須佩戴口罩,駕駛員必須佩戴手套,結束后洗手消毒。定期對車輛進行消毒。
4、單位人員上下班盡量不乘坐公共交通工具。確需乘坐公共交通工具的,須全程佩戴口罩,途中盡量避免用手觸摸車上物品。有交通車的企業,要落實防疫措施,定期對車內進行消毒,降低乘車人員密度。
四、減少接觸式辦公
1、減少紙質材料、報刊雜志傳遞,提倡無紙化辦公。傳遞紙質材料前后均需洗手,傳閱材料時全程佩戴口罩。
2、以采取分散辦公為主,確有必要開展多人一起工作的,工作時相關人員須佩戴口罩,人與人之間保持1米以上距離。
3、工作區域內不隨意走動,在工作場所盡量減少會客,確有到訪或會客需要的,接待外來人員雙方須佩戴口罩。
4、每日對冷藏冷凍食品原料轉運存放區域的地面、墻壁、稱量工具、運輸盛放容器等相關用品用具,貨物轉運存放區域的門把手、電梯按鍵、樓梯扶手等開展清潔消毒。
5、保持工作環境清潔消毒和定期通風,每日開窗通風次數不少于3次,每次不少于30分鐘。
五、減少現場會議活動
1、大幅減少現場集中開會和集體活動,如有會議必要,應采取視頻、語音等無接觸式會議開展工作。
2、以減少會議,不召開聚集性大會為原則。如必須召開聚集性大會的,應由會議組織者在向疫情管理小組報備并取得書面許可后,方可開展會議;并應盡量控制參加人數和時長,最大限度減少人員聚集。
3、參會人員進入會場前須測量體溫、佩戴口罩、洗手消毒,參會人員須自帶水杯。
4、參會人員保持適當間隔。
5、會議開始前要對會場進行清潔消毒,同時注意開窗通風。
6、會議結束后對會場的會議桌椅,話筒,資料柜等用品進行消毒。
六、實行分餐制
1、員工應自帶餐具,分時段取餐,分散用餐,避免扎堆就餐。
2、餐前須洗手消毒,排隊、取餐時全程佩戴口罩,并相互保持適當距離,避免人員聚集。
3、在工作區域設置清洗餐具處,配備洗手液、清潔劑。
4、單位食堂須保持空氣暢通,后廚操作間保持清潔干燥,每日通風不少于3次,餐廳每日消毒不少于1次。
5、食用肉類和蛋類須充分煮熟,避免生食。處理生食和熟食的餐具用品嚴格分開、嚴禁混用。
6、堅持健康安全的飲食習慣,建議清淡適口。
七、后勤服務要跟上
1、落實食品采購安全措施,從正規渠道購買食品,食材禁止落地,及時把食材進行分類儲藏。
2、供貨人員須佩戴口罩,手套避免接觸動物或直接用手接觸肉禽類生鮮材料,采購進口冷藏冷凍畜禽肉類的查驗留存《入境貨物檢驗檢疫證明》《新冠病毒核酸檢測合格證明》。
3、后勤采購須佩戴口罩出行,避開密集人群,與人接觸保持安全距離。
4、承擔餐飲、安保、保潔、駕駛等工作的員工,工作時須佩戴口罩及手套,并與人保持安全距離,工作結束后及時洗手消毒。
八、注意日常防護
1、全體員工應積極學習疫情防護知識,強化科學防范意識,提升防范防護能力。
2、行政部門應安排保潔人員做好工作區域防護工作,定期對餐廳、食堂、會議室以及門廳、樓道、樓梯、衛生間等公共部位進行消毒,特別注重對門把手、鍵盤、鼠標等關鍵部位進行消毒。
3、建議員工多走樓梯少坐電梯,乘坐電梯須佩戴口罩。注重對電梯特別是按鍵進行消毒。電梯間配備一次性紙巾或消毒液,提侶用紙巾接觸按鍵。
4、全體員工應注重個人衛生和環境整潔,使用肥皂或洗手液并用流動水勤洗手,用一次性紙巾或干凈毛巾擦手。
5、全體員工應保持良好的衛生習慣,咳嗽或打噴嚏時,用紙巾或毛巾遮住口鼻,避免用手觸摸眼睛、鼻或口。
6、全體員工應增強家庭防控意識,防范和杜絕各類家庭聚集性活動和各類群體性活動。
7、全體員工應合理安排作息時間,適當適度運動,增強體質和免疫力。
8、全體員工應正確佩戴口罩,廢棄口罩放入指定垃圾桶內,并用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。
九、及時科學就醫
1、員工如出現發熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染癥狀,須及時就近到指定醫療機構診治,并向部門負責人或疫情防控管理小組相關負責人報告病情和就醫信息。
2、部門負責人或疫情防控小組相關負責人安排員工就醫前應提前通知醫院,呼叫救護車或使用專用車輛運送病員,避免搭乘公共交通工具。做好運送人員的個人防護和車輛消毒工作。
3、曾與確診或高度疑似病例有過共同生活或工作經歷的員工,一旦出現相關癥狀,立即就醫并向部門負責人或疫情防控管理小組相關負責人上報。
4、患病員工就醫全程須佩戴口罩,及時采取隔離措施并觀察。
5、就醫時須如實詳細講述患病情況和就醫過程,告知醫務人員近期居住史、肺炎患者或疑似患者接觸史、動物接觸史等進行詳盡登記。
公司疫情防控管理制度
X公司
關于單位通知 篇9
駐區各機關、事業單位:
南開社保中心定于近日召開機關事業單位人員養老保險基礎信息申報工作部署推動會,現將有關事項通知如下。
一、會議時間
年8月13日(周四)上午9點,機關及差額撥款、自收自支事業單位參會,會期半天。
年8月13日(周四)下午2點,全額撥款事業單位參會,會期半天。
二、會議地點
市社會保障服務中心四樓報告廳(南開咸陽路81號,請從正門進入)。
三、參會范圍
各單位負責人事勞資人員1名。
四、其他事項
請參會人員提前10分鐘到場,在會議室門口領取會議材料。
五、請參加會議的單位回復單位組織機構代碼號
關于單位通知 篇10
縣直各單位委(組)、總支(支部):
根據中央《干部教育培訓工作條例(試行)》和省市大規模培訓干部的有關,為加強干部教育培訓的宏觀管理,健全部門辦班審批制度,進一步做好xx年干部培訓工作,現就xx年舉辦培訓班計劃申報工作通知如下:
一、縣直單位舉辦由鄉鎮及其它機關事業單位干部參加的培訓班,必須經縣委組織部審核同意,列入《xx縣xx年縣直單位辦班計劃》。未列入辦班計劃的,不得舉辦由本單位外的其它機關事業單位和各鄉鎮干部參加的培訓班。
二、舉辦培訓班需要收費的`,收費標準須報縣財政、物價部門審批后方能上報。
三、辦班單位要根據事業發展和自身實際工作需要,在充分調研、掌握參與培訓干部實際情況的基礎上,編制培訓計劃。辦班后及時上報辦班基本情況。
20xx年xx月xx日
關于單位通知 篇11
各鄉鎮黨委、人民政府,縣直有關單位:
經研究,決定召開xx縣政府機構改革動員會。現將有關事項通知如下:
一、會議時間:5月5日下午3:00
二、會議地點:五樓多功能廳
三、參會人員:縣委、人大、政府、政協、紀委、人武部全體領導成員,縣委、縣政府督查組正副組長,擔任過縣級正職領導職務的離退休老同志和近5年來退休的副縣級干部,縣法院院長,縣檢察院檢察長,其他縣級干部,縣直正科級黨政群機關、縣委縣政府直屬正科級事業單位及部分正科級垂直管理單位黨政主要負責人,縣人大駐會常委、各工委主任,縣政協駐會常委、各專委會主任,各鄉鎮黨委書記、鄉鎮長。
四、其他事項:
(一)各參會人員請于5月5日下午2:50前,直接到會場報到參會。
(二)嚴格執行中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關于嚴肅紀律轉變作風有關事項的通知》,各參會人員因特殊情況無法參會的應向縣委辦公室主任、縣政府辦公室主任請假,同時書面報縣委督查室、縣政府督查室備案。沒有書面請假手續,無故缺席會議的,將按《通知》要求進行通報批評。
(三)請縣效能辦安排人員做好會風會紀的監督。
(四)請縣廣電中心、xx周刊社、縣政務信息中心、網派員做好會議宣傳報道工作。
中共xx縣委辦公室 xx縣人民政府辦公室
20xx年5月4日
關于單位通知 篇12
局屬各單位、總公司:
為改變粗放的經濟增長方式帶來的生產、建設、流通、消費領域浪費資源現象,促進我國經濟社會全面協調可持續發展,中央明確提出建設節約型社會的目標,這是關系到我國經濟社會發展和中華民族興衰,具有全局性和戰略性的重大決策,6月30日,召開全國做好建設節約型社會近期重點工作電視電話會議,在全國范圍內大張旗鼓、深入持久地開展資源節約活動。按照市政府部署要求,經局長辦公會議研究,決定七月份在全局開展節約型單位集中建設月活動。現將有關事項通知如下:
一、活動范圍
本次活動的單位包括:局機關各科室、管理站、事業單位、總公司及所屬企業。
二、活動內容
建設節約型單位是一項長期的任務。本次集中建設月活動,主要圍繞以下重點工作進行:
(一)節約每一度電:充分利用自然光照,減少照明設備能耗;工作完成后及時關閉電燈、計算機、電視機和空調等,切斷電源;離開辦公室時間較長或下班時做到隨手關燈;夏季將室內空調溫度控制在26攝氏度以上。
(二)節約每一滴水:用水完畢后或發現龍頭滴水現象,做到隨手關閉水龍頭;加強對用水設施的保護和維修,杜絕跑冒滴漏現象;在日常生活中,充分利用二次水的再使用。
(三)節約每一張紙:提倡雙面用紙,注意信封、復印紙的再利用;大力推行無紙化辦公,充分發揮電子政務優勢,非涉密文件盡量通過絡傳送,進一步減少紙質公文印制數量;修改文稿盡量在電子媒介上進行,需要出樣的,要用小字號排版,減少紙張消耗。
(四)節約燃油:工作人員外出進行一般的非緊急性公務活動,要盡可能乘坐公交車輛;緊急公務活動需使用公務車輛時,能幾人同行的,要集中乘用公務車輛;出車時,能用自然風降溫的,決不開空調。
(五)節約辦公用品:各部門應本著節約的原則領娶使用辦公用品;管理人員應做好監督和統計工作;機關的財物平時注重保養愛惜,如有損壞,要及時修理。
(六)節能降耗:總公司及所屬企業在生產過程中,要通過加強資源節約管理,應用新技術、新工藝,最大限度地節約能源、降低消耗,圍繞“能耗、物耗、資金”等重點、難點,開展“節能,節材、節資、節時”活動,切實提高動能和原輔材料的利用率,提高全員的勞動生產率,提高資金投入產出率和周轉率,最終達到降低成本、提高效益的目的。
(七)勤儉節約辦事情。各單位在實際工作中,要堅持“勤儉節約辦好一切事情”的原則,合理安排,科學調配,反對大手大腳,反對鋪張浪費。要嚴格執行局財務預算制度,大力壓縮費用開支,為我局各項工作的正常開展保障。
(八)家庭節約:在全局范圍內積極倡導職工開展家庭資源節約活動,倡導職工勤儉持家,教育家人共同參與資源節約活動,使廣大職工養成勤儉、節約的好習慣。
三、活動步驟
本次活動集中開展時間為一個月,共分三個階段:
第一階段:宣傳發動(7月5日至7月10日)
要通過各種形式的宣傳教育,使全局干部職工充分認識建設節約型單位的重要意義,牢固樹立“節約資源,人人有責”的理念,積極營造“節約光榮,浪費可恥”的社會風尚,樹立大局意識,積極倡導節約文明的生活方式,從我做起,從一點一滴做起,努力構建節約型單位,為建設節約型社會貢獻一份力量。本階段結束時,各單位要結合實際,制定出具體的活動計劃,報局辦公室。
第二階段:實施階段(7月11日至7月28日)
各單位要按照通知要求和制定活動計劃,采取切實有效的方式,認真組織開展節約型單位集中建設月活動。機關各科室、各管理站等單位,要注意從日常工作行為上下功夫;總公司等生產單位可發動職工開展“我為節能降耗獻計策”活動,開展技術創新,充分發揮各種資源的利用效能。
第三階段:階段(7月29日至7月30日)
各單位要認真活動開展以來所取得的成效和經驗,表彰先進的典型和做法,并予以推廣。同時要通過完善規章制度和操作規程,使“節約資源”的理念體現在工作的方方面面,為建設節約型單位奠定良好基矗
四、保障措施
1、加強活動,提高認識
為保證本次活動扎實開展,取得實效,局成立節約型單位集中建設月活動小組,負責活動的組織、檢查和工作。組長:,副組長:,成員:各單位負責人。
局屬各單位負責人要充分認識開展節約型單位建設的重要意義,上高度重視,工作上務求實效,組織制定出本部門的活動計劃或具體,切實履行好第一責任人的職責。
2、加強監督檢查,狠抓措施落實
活動開展過程中,小組將組織人員對各單位的節水、節電、節能、節資等工作進行不定期、突擊性檢查,發現問題及時督促改正,對那些屢教不改的單位和個人,要在全局進行通報;各單位也要確定專人,結合實際找準節約的方向和重點,抓好各項節約措施的監督落實工作。
3、先進經驗,建立長效機制
為調動廣大干部職工參與活動的積極性,局將開展“節約明星”、“節約能手”評選活動,對在活動中發現的好經驗、好典型、好建議,局將按貢獻大小進行適當獎勵,有條件的單位也可根據實際需要出臺合理的激勵措施。同時,要把這些好的措
施上升到規章制度和操作規程上,建立起節約型單位建設的長效機制。
20xx年xx月xx日
關于單位通知 篇13
全體員工:
經公司研究決定,年節放假及調休安排時間如下:
1、節放假時間為年XX月XX日(星期)至年XX月XX日(星期),共天,年XX月XX日正式開始上班,年XX月XX日(周)和年XX月XX日(周)照常上班。
2、放假期間,有需要安排員工值班的部門請在年XX月XX日上午下班之前把值班名單報給人事部,以便統計。
XX科技股份有限公司
年XX月XX日
關于單位通知 篇14
楊峰同志:
根據上級關于調查清理套吃財政“空餉”的有關文件及縣委、縣政府的具體要求,你必須限期返崗。望你接通知后,務必于20xx年8月22日前返崗上班。若逾期未返崗,將按有關規定處理。
響水中學
20xx年7月22日
關于單位通知 篇15
各位同事們:
一年一度的農歷春節已經近在眼前,在此先預祝全體員工新春愉快,萬事如意!20xx年春節公司放假安排如下:
一、放假時間
20xx年1月x日至20xx年x月x日止,共天。(因工作需要,財務部工作人員上班時間為20xx年x月x日)。
二、留守值班人員安排
值班人員:
姓名及電話:
值班時間:20xx年1月x日至20xx年x月x日。
工資待遇:月工資x200%
節日補貼:xx元
伙食補貼:xx元
三、注意事項
放假期間,請大家一定要注意人身安全,并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回,請及時向主管部門告假。
最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節,x年平安!
20xx年xx月xx日
關于單位通知 篇16
因工作需要,江西鷹潭高新技術產業開發區決定面向社會公開招聘工作人員2名,現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及職責
1.招聘崗位:
科技和經濟發展局發改崗、統計崗各1名(為聘用合同制)。
2.主要職責:
發改崗:負責發改項目申報和備案、公車改革、循環化改造等工作。統計崗:負責統計報表的催報、報送、匯總、分析等工作。
二、招聘條件
1.遵守國家憲法和法律,遵守公民職業道德規范,品行端正,有較強的事業心和責任心,能吃苦耐勞,愛崗敬業;
2.普通高等院校全日制本科以上學歷;
3.年齡要求:35周歲以下;
4.能夠熟練操作計算機系統,具有政府機關工作經驗的人員優先聘用;
5.專業不限,男性優先。
三、招聘程序
(一)報名
報名時間:20xx年7月26日-8月11日。
報名方式:現場報名
報名地點:鷹潭高新技術產業開發區管委會2樓211辦公室,聯系人:楊超;聯系電話:, 。
報名須知:
1.符合報考條件現場報名的,在規定的報名時間內到指定的地點報名;
2.現場報名時須填寫報名登記表,提供畢業證、學位證、身份證、戶口原件及復印件各一份;
3.報名時須提供近期1寸免冠照片3張;
4.報考者應如實填寫個人信息,所填寫信息和提供的相關證件必須真實、準確、合法、有效。
(二)資格審查
報考單位對報考人員提供的資料進行資格審查。凡弄虛作假的,一經查實,取消報考資格或錄用資格。
(三)面試
面試的具體時間和地點等事項另行通知。
(四)聘用及待遇
1.面試合格者需提供戶籍所在地派出所出具的遵紀守法證明(無犯罪證明)及體檢報告;
2.被聘用者試用期3個月,試用期工資2247元/月;
3.試用合格者正式聘用,簽訂聘用合同,享受高新區同類人員的同等工資待遇;
4.工作日免費提供早、中餐;
5.試用期考察不合格的不予聘用。
附件:鷹潭高新技術產業開發區公開招聘工作人員報名登記表