培訓通知匯總(精選19篇)
培訓通知匯總 篇1
公司各機構:
為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力,培育積極向上的企業文化,提高員工業務水平和業務素質,增強企業競爭能力。公司決定開展一次企業文化入門培訓。
培訓講師:
培訓題目:
進門者請放棄一切自治
培訓時間:XX月XX日(今晚X:00)
參加人員:
公司內班長以上職務人員務必參加,歡迎其他員工參加。
培訓地點:樓禮堂
請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。
公司辦公室
201X年XX月XX日
培訓通知匯總 篇2
公司各部門:
為進一步提升公司各員工的職業技能及業務素質,公司將在近期開展公司內上午和晚上(預計持續一周)
一、培訓地點:
會議室;
二、培訓對象:
公司全體員工
三、要求與說明:
1、請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓;
2、參加培訓所有人員須自帶筆和紙,做好相應的會議筆記;
3、請各部門負責人相互傳達,無特殊情況不準請假;
特此通知,謝謝大家的支持與配合!
通知人:
日期:
培訓通知匯總 篇3
各二級學院(部):
根據《關于做好20xx年度職業學校專業骨干教師國家級培訓的通知》(新教職成辦[20xx]8號)精神,為做好學院20xx年度職業學校骨干教師國家級培訓工作,現就有關事宜通知如下:
一、培訓類型及內容:
高等職業學校國家級培訓,主要學習專業領域新理論、前沿技術和關鍵技能。國內培訓任務原則上由國家示范(骨干)高職學校承擔,培訓期4周,共計160學時。企業頂崗培訓為期8周,重點熟悉相關行業企業先進技術、生產工藝與流程、管理制度與文化、崗位規范、用人要求等。派出時間為20xx年至20xx年。
二、培訓經費:
高等職業學校專業骨干教師國家級培訓費用合計為0.5萬元/人,青年教師企業實踐項目費用合計為1萬元/人,均由中央財政支付。中央財政補助資金主要用于支付培訓費、食宿和交通補貼等相關費用,不足部分由地方財政、學院和教師個人負擔,培訓人員的往返交通費由學院承擔。
三、考核與結業
學員完成培訓和實踐內容,經考核合格由培訓基地頒發教育部、財政部統一印制的《職業院校骨干教師國家級培訓結業證書》。教師完成培訓,經鑒定符合自治區大中專院校教師繼續教育要求的學員可憑《結業證書》統一由學院組織人事處到教育主管部門,按有關規定辦理大中專院校教師繼續教育課時登記手續。
四、名額分配
本次報名為初次分配,學院會根據全院報名情況有所調整;以上二級學院(部)須認真安排,落實培訓人員。
參加培訓的教師須通過“高等職業學校教師專業能力發展平臺”查看培訓項目,根據實際需求自主選擇,并通過該平臺報名、記錄學習軌跡并反饋培訓效果。
各部門請務必于20xx年5月5日之前,分別將本部門《高等職業學校專業骨干教師國家級培訓人員推薦表》(3份)、《高等職業學校專業骨干教師國家級培訓人員匯總表》(2份))紙質及電子版交至組織人事處。培訓時本人攜帶《高等職業學校專業骨干教師國家級培訓人員推薦表》報到。
聯系人:馬俊鵬 聯系電話:
電子郵箱:.
培訓通知匯總 篇4
各有關企業:
為加強企業家隊伍建設,培養打造一支現代化國際化的優秀中青年企業家隊伍,山東省經濟和信息化委員會確定舉辦第3期山東省中青年企業家培訓班。現就組織推薦學員有關事項通知如下:
一、培訓內容
加強對世界經濟和科技發展趨勢、國家宏觀戰略、國家宏觀調控政策和產業政策的培訓,提高企業家的戰略決策能力;加強現代企業制度、企業管理方法的培訓,提高現代企業綜合管理能力;加強對現代金融、資本市場的培訓,提高資本運作能力;加強對電子商務、網絡營銷的培訓,提高市場開拓能力;加強對境外投資、跨國并購、國際貿易規則的培訓,提高國際競爭力。培訓突出實務為主。每個專題主要請黨政機關政策制定和實施的領導、著名機構的高層領導和專家、國內知名專家學者講課。
二、推薦人員范圍
在全省22個重點行業重點企業中,選擇有強烈的學習欲望、善于創新發展、干事創業、誠信經營、有強烈的社會責任感的優秀董事長、總經理或二代接班人,在行業中有較高知名度和影響力的企業家優先推薦,年齡原則上不超過55周歲。以工業企業為主,兼顧其他行業和領域。各市和省管企業報名名額分配見附件,各協會推薦人選不超過4人。
三、培訓時間安排
20xx年3月-12月,每個單元集中學習4天,共7個單元。
四、有關事項
1、學員要求必須是董事長、總經理或二代接班人,市里將擇優篩選上報。
2、各企業家學員參加省里組織的學習活動,要嚴肅培訓紀律,嚴格請銷假,培訓必須是學員本人參加,不允許他人代替,如發現不請假缺席培訓、他人代替的現象,取消學員培訓資格。
3、培訓不收取學員任何費用,交通費用自理。
4、請各有關企業將參加培訓人員名單(附件2)、學員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發送至電子郵箱:。
電話:
經濟發展局
20xx年2月28日
培訓通知匯總 篇5
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入企業文化。
為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:
一、日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點
11月18日14:00—14:10簽到集團行政人事部、
二、物業公司行政管理部集團公司一號會議室
14:10—14:20宣讀歡迎詞
14:20—15:00破冰游戲
15:00—16:00公司概況簡介
16:00—16:05休息
16:05—16:30公司制度學習(行政方面)
16:30—17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。
行政人事部
培訓通知匯總 篇6
各中小學、幼兒園、成校:
為進一步提高學校管理水平,規范學校財務行為,完善內部控制,加強廉政風險防控機制建設,經研究決定組織全區學校財務人員參加上海立信會計學院的學校財務培訓。現將培訓有關事項通知如下:
(一) 參加培訓人員
各鎮核算中心會計、中小學校、幼兒園、成校財務負責人、報賬員1-2名。
(二) 培訓時間
20xx年10月19-21,18日為報到日
(三) 培訓地點
上海錦江之星新虹橋酒店11樓報告廳(上海市吳中路259號,近桂林路),南潯到上海來回由區研訓中心安排大巴接送,具體出發時間和上車地點,另行通知。
(四)培訓費用
培訓費1000元、住宿費540元、伙食費300元,共計1840元,請用電匯方式交納(請于報到時出示匯款單復印件)。匯款時間等教育局培訓人員確定后通知付款,報名表請于13日之前報計財科。
南潯區教育局
20xx年9月2日
培訓通知匯總 篇7
各縣市區國土資源局、分局、直屬事業單位:
根據市局黨組會議精神,要求組織國土資源系統—新進人員進行崗前專業技術培訓班,現就有關事項通知如下:
一、培訓時間
9月12日至9月14日
二、參訓人員
1、—新進國土資源系統人員;
2、新進待分配人員;
3、往年轉業退伍安置到國土資源系統工作,專業技能不熟悉人員。
三、培訓內容
1、土地經營管理(含土地評估、交易、招拍掛等);
2、測繪知識(含測量、識圖、制圖等內容及野外實習);
3、礦產管理基本知識;
4、土地整理實務;
5、地質災害防治;
6、地籍管理;
7、征地拆遷實務;
8、國土資源法律法規與政策(含土地、礦產、測繪等方面政策法規);
9、電子政務(含上機操作);
10、公文寫作。
xx市國土資源局
9月5日
培訓通知匯總 篇8
各部門:
為了普及安全知識,提高安全意識,強化安全責任,防止各類火災等事故的發生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下,組織進行一次安全專項培訓活動,現就培訓活動的有關情況通知如下:
一、培訓時間:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門自行安排培訓時間)
二、培訓形式:理論學習和實際操作兩部分。
三、培訓對象:全體人員
四、培訓內容:
見附件
五、要求:
1、根據國家《安全生產監督管理辦法》規定:安全生產實行誰主管誰負責和
屬地管理原則。各部門負責人要高度重視此次安全培訓,管理人員要帶頭參加學習。
2、各部門必須在20xx年5月5日前,統一上交《xx員工安全培訓記錄表》。
特此通知
20xx年4月28日
培訓通知匯總 篇9
為做好反射療法技術在企業中的推廣,提升企業中醫養生文化的內涵,增強培訓老師有效協助本企業對反射療法的推廣和養生項目創新設計的能力,使技術真正能夠成為企業在市場競爭中的核心競爭力。由中國足部反射區健康法研究會發起,揚州足溪軒養生保健有限公司主辦的第二期全國企業內訓師培訓將在揚州曜陽國際老年公寓舉行,具體如下:
一、培訓目的:
1、提升培訓老師,有效地做好企業員工“足反射療法”技術的升級培訓。
2、提升足部反射療法在養生項目中的重要地位以及經濟價值。
3、提升培訓老師為企業設計中醫養生項目的技能和項目創新能力。
4、打造行業尖端的技術培訓隊伍。
二、培訓內容:
1、如何做一個合格的“企業內訓師”。
2、如何教會員工反射療法技術六大手法,基本功運用的培訓。
3、如何改變員工的學習心態,和指導員工健康的工作每一天(健康常識和自我保護)。
4、運用幾何定位法教會員工快速掌握反射療法的定位,并將反射區的功能作用有效的運用到服務中。
5、運用中醫理論與足療的.有機結合,使顧客的養生保健預防亞健康落到實處。
6、如何讓員工運用反射療法的養生話術與顧客溝通,增加點鐘。
7、如何打造“金牌技師”掛牌。
8、中醫養生創新項目手法展示。
三、參培對象:
1、協會各副會長、常務理事、理事、團體會員單位的相關企業負責培訓的老師。
2、具有培訓能力,立志推廣反射療法技術培訓并持有“反射療法師”和“中醫預防調理師”資格證書的人員。
3、地方協會和相關培訓機構的專兼職老師。
培訓通知匯總 篇10
先生、女士:
經公司對您長期、全面的考核,認為您在思想品德、業務技術、工作業績、團結協作、遵章守紀等方面表現突出,為此公司決定聘任您為: 部,擔任 職務;其工資為 星級 檔;基本工資 元,崗位工資 元。
當前公司正處于一個新的發展時期,也是一個非常關鍵的時期。在這樣一個重要的時期,公司能否順利發展,能否達到我們共同的目標,需要您這樣的中層管理者做出卓越貢獻,為此希望您能做到:
1、 全面認真的履行部門負責人的各項職責,特別需要強調的是,在完成好本職工作的同時,更好的起到一個管理者的作用;
2、 努力學習,鉆研業務,繼續在各項工作中保持領先水平;
3、 忠誠公司,熱愛集體,處處起到模范作用;
4、 關心您的下屬,傾聽、了解他們的心聲,并積極主動的向公司提出您對公司發展的真知灼見。公司高層管理人員非常愿意與您就公司的.發展討論各種問題。
xx有限公司
總經理簽字: 員工簽字:
20x x年 月 日 20xx 年 月 日
培訓通知匯總 篇11
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入企業文化。
為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:
日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點
11月18日14:00-14:10簽到集團行政人事部、
物業公司行政管理部集團公司一號會議室
14:10-14:20宣讀歡迎詞
14:20-15:00破冰游戲
15:00-16:00公司概況簡介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。
附:《新員工培訓人員名單》
行政人事部
X年XX月XX日
培訓通知匯總 篇12
學院各單位:
根據省人社廳《關于發布20xx年專業技術人員繼續教育公需科目指南的通知》(豫人社辦函﹝20xx﹞16號)和《商丘市20xx年專業技術人員繼續教育網上培訓通知》,20xx年全市繼續教育網上培訓工作已經開始。現將有關注意事項通知如下:
1.20xx年繼續教育培訓以網上培訓的形式進行,專業技術人員登錄商丘專業技術人員繼續教育平臺,按照培訓流程(見附件1),參加網上學習。個人完成學習并通過考試后打印合格證書,連同繼續教育證交由所在部門。
2.各部門收齊所有人員的繼續教育證和打印的合格證書后,連同加蓋部門公章的《20xx年完成繼續教育網絡學習人員名單(部門名稱)》(見附件2)報送學院人事處,同版電子表發送至。
名單中姓名與個人身份證務必保持一致,按照姓氏拼音升序排序,如有特殊情況(如:繼續教育證書丟失、新申領繼續教育證號),請放在名單最后,并在備注欄中注釋。
收齊的繼續教育證和打印的合格證書分開報送,繼續教育證書翻開至20xx年度學習記錄后一頁,以便注冊蓋章,順序與《繼續教育證書申領表》中保持一致)。
報送時間:20xx年9月11日-13日。
3.沒有申領證書管理號的專業技術人員,個人填寫附件3,直接發送至,與人事處林(13x0)老師聯系,統一申領證書管理號。截至時間:7月20日12:00,逾期不再受理。由此造成的影響及后果,由本人承擔。
4.繼續教育工作僅針對專業技術人員,工勤人員無需參加繼續教育培訓。
5.未盡事宜,另行通知。人事處聯系電話:318x99。
通知人:
日期:
培訓通知匯總 篇13
各位同事:
大家好!
上個月我們共同分享了xx教授的課程——《好員工》,相信大家都有了不少的收獲和啟發,希望能夠帶來了一定的幫助。
接下來我們將繼續分享《好員工》的下半部分,接下來分享的內容更加精彩,xx教授將對“如何成為企業核心價值員工”做進一步的分析和講解。
培訓時間:20xx年xx月xx日下午14:30
20xx年xx月xx日下午14:30
地點:行政樓2樓培訓室
此次培訓兩次內容一致,希根據自己的工作時間來安排具體參加培訓的時間,保障每位同事至少能夠參加一次。
請大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執行。
通知人:
日期:
培訓通知匯總 篇14
全院各科室:
目前,我國上海、安徽、江蘇等地相繼確診人感染HxNx禽流感病例,為加強我院醫護人員對人感染HxNx禽流感疫情防控工作,有效應對可能出現的疫情,提高疫情的應急處置能力,切實保障醫護人員的防控能力和人民群眾身體健康和生命安全,醫院對HxNx禽流感進行一次防控知識培訓,請全院各級人員積極參加培訓學習。參訓人員攜帶學分卡準時參加。屆時將授予院內II類學分x.x分,培訓安排如下:
一、時間:x年x月xx日(星期四)下午∶~∶
二、地點:醫療綜合大樓五樓會議室
三、培訓內容:
1.《人感染HxNx禽流感診療方案》主講人:呼吸科 魏海東
2.《人感染HxNx禽流感醫院感染預防與控制技術指南(x年版)》主講人:醫院感染管理科 張曉瓊
醫 務 處
x年x月x日
培訓通知匯總 篇15
各縣(市、區)建設局、各有關單位:
為加強我市房地產經紀行業管理,全面提升房地產經紀行業從業人員的整體素質和業務水平。根據嘉興市建委《關于加強全市房地產經紀管理促進行業健康發展的實施辦法(試行)的通知》及《嘉興市住房保障局關于開展房地產經紀從業人員培訓考核發證工作的通知》(嘉住房〔20xx〕8號)文件的精神,經研究,現將有關培訓報名事項通知如下:
一、報名工作
1、按照屬地原則,各縣(市)機構企業向所在地主管部門報名,縣(市)主管部門審核后于20xx年7月21日前將匯總表及有關材料報送我中心。
2、市本級(南湖區、秀洲區、經開區)機構企業直接到我中心報名,截止時間為20xx年7月21日。
二、考核報名條件
1. 遵守國家法律、法規、行業標準與規范,恪守職業道德;
2.具備中專或者高中及以上學歷;
3.現就職于嘉興市房地產經紀機構的從業人員。
三、提供材料
1、考試報名表;
2、本人學歷證書原件及復印件、單位繳納社保證明或勞動合同原件及復印件、企業機構營業執照原件及復印件、身份證原件及復印件一份;
3、二寸藍底近期證件照三張。
四、考核方式及考核內容
1、采用統一命題,閉卷考試。
2、考核內容《房地產經紀綜合能力》、《房地產經紀操作實務》。
3、參加考試的人員,須一次通過全部二門考試科目的考試方為合格。
五、考核報名時間及批次
1、考核報名以先報名先培訓先考核的原則。
2、考核報名截止時間:即日起至20xx年7月21日。
3、考核批次:安排在6月下旬至7月。
第一批次:6月30日開班。
第二批次及第三批次:7月中下旬,具體開班日期另行通知
六、報名費用及其他事項
1、報名費用:
考務費:180元(每科次90元)。
為方便學員,有針對性地復習相關知識重點,我中心將組織考前培訓,培訓費380元/人(含考務費),教材費另算。如參加培訓后考試不合格的學員報補考只需繳納考務費即可參加下一批的培訓。
如需購買教材70元/套(全國房地產經紀人協理職業資格考試用書)。
2、其他事項:
現場報名審核地址:嘉興市越秀南路325號(市城建職工培訓中心20xx辦公室)
聯系人:湯琰煒 金艷 袁琦霆
聯系電話:
3、報名人員在報名時應如實填報有關信息、證明材料,保證所填信息真實、完整、準確、有效。報考信息一經審查通過后,原則上不可修改。
20xx年9月10日
培訓通知匯總 篇16
根據《關于進一步完善創業培訓工作的通知》(蘇人保就〔20xx〕31號)文件精神,現向社會各培訓機構、教育機構征集創業培訓試點項目。
一、 征集范圍
1.互聯網創業培訓。要求:針對有互聯網創業需求的創業者,培育互聯網創業思維,掌握網絡創業知識和基本技能,通過在線實戰演練,提升學員互聯網創業能力和管理水平。課程內容包括但不僅限于互聯網創業基礎知識、基本技能、主流電商平臺經營技術、互聯網創業模擬實操以及個性化互聯網創業指導等。40-75個培訓課時(培訓時間8-15天),其中40%以上的時間需用于實踐教學。每個培訓班人數不超過40人,由培訓機構自行組織招生。
2.初創企業經營管理提升培訓項目。要求:針對初創企業的所有者、經營者或團隊伙伴,規范企業內部管理、提升企業經營水平,持續改善并提高企業的盈利能力和競爭力。課程內容可包括但不局限于初創企業的市場營銷、財務管理、納稅知識、人力資源管理以及個性化創業指導等。30-50個培訓課時(培訓時間6-10天),其中20%以上的時間需用于實踐教學,靈活采用課堂授課、小組討論、模擬實踐、沙盤游戲等多種培訓方式。每個培訓班30-50人,由培訓機構自行組織招生。
3.中小企業戰略管理。要求:針對中小企業的所有者或經營者,提高培訓學員的分析決策能力,分享創業經驗和社會資源,幫助其形成清晰的企業成長戰略規劃和經營思路,探索企業成長的有效路徑。課程內容包括但不僅限于中小企業的戰略管理、投融資決策與風險管理、企業文化建設和個性化的企業成長規劃指導等,具備培訓后續的`咨詢服務。有明確的學員甄別篩選機制,培訓師資具備3年以上的企業管理經驗,培訓時間5-8天。每個培訓班15-30人,由培訓機構自行組織招生。
二、 申報創業培訓試點項目的機構范圍
具有獨立法人資格,取得人力資源社會保障部門或教育部門批準的辦學許可證;有2名及以上專職管理人員負責培訓的組織、管理;培訓機構過往有創業服務或相應培訓經歷。
三、應征要求
應征材料包含:
1.填寫完整的《蘇州市區創業培訓試點項目應征表》(附件1);
2.項目介紹材料,內容應包括項目開發背景、適用對象、自主招生方式、培訓成效特點、考核方式、具體內控管理計劃、詳細培訓成本預算等;
3.教學大綱,包括課時內容安排;
4.創業培訓試點項目專兼職講師清單一份;
5.培訓項目完整教材一套;
6.獨立法人證書及復印件;
7.人社部門或教育部門批準的辦學許可證及復印件;
8.其他有利于說明展示項目特色的素材資料。
歡迎廣大機構踴躍應稿。征集截止時間:20xx 年7月20日。
請將上述材料以紙質文本形式報蘇州市勞動就業管理服務中心(蘇州市創業指導中心)創業培訓科,地點:姑蘇區桐涇北路11號創業服務綜合大樓 201室。聯系人:王飛,電話:。
項目征集截止后將統一上報市人社局專家組調研討論。
蘇州市人力資源和社會保障局
20xx年7月4日
培訓通知匯總 篇17
二、學習地點:本院四樓會議室。
三、學習內容:
1、醫護人員手衛生規范
2、醫護人員職業安全與標準預防
3、醫療垃圾的安全管理
四、參加人員:全體醫護人員
請各科室安排好工作 ,專此通知。
花秋鎮衛生院
20xx年4月25日
培訓通知匯總 篇18
公司各部(室):
為幫助新員工系統學習公司的管理制度、企業文化及發展戰略,以便使新員工能快速走上工作崗位,適應工作要求,經公司辦公會研究,決定對公司新進員工進行統一培訓,現將具體事宜通知如下:
一、培訓時間:
培訓通知匯總 篇19
市直各醫療衛生單位,惠城區各主要社會醫療機構,局機關各科室:
為深入貫徹落實《中華人民共和國消防法》和安全生產宣傳教育培訓等有關要求。進一步增強廣大醫務工作者的安全生產意識,提高消防安全水平,經研究決定于20xx年11月23日(星期五)下午15:00在市衛生大樓三樓1號會議室舉辦消防安全知識培訓班。現將有關事宜通知如下:
一、培訓時間
20xx年11月23日(星期五)下午15:00—16:30。
二、培訓地點
市衛生大樓3樓1號會議室。
三、培訓人員
(一)市直各醫療衛生單位消防安全責任人及聯絡員;
(二)惠城區各主要社會醫療機構消防安全責任人及聯絡員;
(三)市衛生局、衛生監督所、疾控中心、愛衛辦、健教所全體干部職工(值班人員除外)。
四、培訓內容
(一)消防基礎知識;
(二)防火專題知識;
(三)滅火專題知識;
(四)逃生專題知識。
五、培訓要求
(一)本次培訓實行簽到制,因故不能參加的需向市衛生局安全辦請假并說明原因;
(二)各單位、各科室應結合當前消防安全形勢(冬季防火要求)。加強消防安全知識宣傳教育培訓,組織相應消防安全宣傳教育培訓活動。
日期