開除通知書（精選8篇）

開除通知書 篇1

　　______先生/女士：

　　人事部于____年____月____日接________有限公司書面反映并經(jīng)本部門核實(shí)：你于____年____月____日至今，未來(lái)公司上班、也沒有電話請(qǐng)假，更沒有辦理任何相關(guān)離職手續(xù)。

　　你的這種行為，給公司員工造成惡劣的影響，根據(jù)《員工手冊(cè)》第六章第三條第6點(diǎn)規(guī)定：對(duì)你作開除處理。

　　特此通知。

　　________有限公司

　　____年____月____日

開除通知書 篇2

　　______先生/女士：

　　鑒于您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部________(寫明職務(wù))期間，違反公司____規(guī)定，私自截留收入款元，嚴(yán)重?fù)p害了公司利益(根據(jù)實(shí)際原因注明)，根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律并結(jié)合本公司的《勞動(dòng)管理辦法》第____條的規(guī)定，決定予以開除。

　　請(qǐng)您于____年____月____日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。

　　本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　________有限公司

　　人事部

　　____年____月____日

開除通知書 篇3

　　員工違紀(jì)處理通知書XX部門員工：鑒于您在本公司就職期間內(nèi)，未經(jīng)公司同意，私自向其他公司同行泄露本公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)信息，您的行為屬嚴(yán)重違反了公司規(guī)章制度，損害了公司的利益。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律并結(jié)合本公司的有關(guān)規(guī)定，決定做出開除的處理。請(qǐng)您在XX年XX月XX日點(diǎn)分之前到人資部辦公室辦理離職手續(xù)并承諾在規(guī)定期限內(nèi)工作交接完畢，并不帶走公司任何信息本公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。特此通知。

　　X有限公司

　　XX年XX月XX日

開除通知書 篇4

　　___同學(xué)：

　　在任________學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部副部長(zhǎng)期間，因嚴(yán)重違反_______學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)會(huì)規(guī)，由主席團(tuán)協(xié)同秘書部、紀(jì)檢部研究一致決定，撤銷同學(xué)外聯(lián)部副部長(zhǎng)一職，并開除出貴州師范學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)。

　　望其余各位學(xué)生干部引以為戒，牢記學(xué)生干部的神圣職責(zé)，以維護(hù)學(xué)生會(huì)榮耀為己任。

　　________學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)

　　主席團(tuán)

　　秘書部

　　紀(jì)檢部

　　日期：________

開除通知書 篇5

　　縣教育局：

　　____同志，現(xiàn)龍門學(xué)區(qū)小學(xué)教員________政策_(dá)_______決定給____同志行政上開除公職的處分，戶糧關(guān)系同時(shí)遷回原籍地，經(jīng)濟(jì)處罰按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　________學(xué)校

　　日期：________

開除通知書 篇6

　　通 告

　　致：

　　全體員工編號(hào)：CHIP-PAD-20xx-077 由：人事行政部時(shí)間：20xx年12月24日刊布日期至：20xx年12月24日事由: 關(guān)于xx部員工開除事宜一、20xx年12月19日，xx部員工頂撞上司，并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司，經(jīng)向現(xiàn)場(chǎng)多名當(dāng)事人了解，事實(shí)確鑿。二、行為，嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì)，侵害了他人的合法權(quán)益，給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響;對(duì)此，經(jīng)公司研究決定，給予解除勞動(dòng)合同、終止勞動(dòng)關(guān)系的處罰。

　　特此通告!

開除通知書 篇7

　　致：____________

　　一、____年____月____日，____部員工____頂撞上司，并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司，經(jīng)向現(xiàn)場(chǎng)多名當(dāng)事人了解，事實(shí)確鑿。

　　二、____的行為，嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì)，侵害了他人的合法權(quán)益，給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響;對(duì)此，經(jīng)公司研究決定，給予____解除勞動(dòng)合同、終止勞動(dòng)關(guān)系的處罰。

　　特此通告!

　　________有限公司

　　____年____月____日

開除通知書 篇8

　　____同學(xué)：

　　在任貴州師范學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部副部長(zhǎng)期間，因嚴(yán)重違反貴州師范學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)會(huì)規(guī)，由主席團(tuán)協(xié)同秘書部、紀(jì)檢部研究一致決定，撤銷同學(xué)外聯(lián)部副部長(zhǎng)一職，并開除出貴州師范學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)。

　　望其余各位學(xué)生干部引以為戒，牢記學(xué)生干部的神圣職責(zé)，以維護(hù)學(xué)生會(huì)榮耀為己任。

　　貴州師范學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會(huì)

　　主席團(tuán)

　　秘書部

　　紀(jì)檢部

　　日期：________