活動通告格式及范文（精選19篇）

活動通告格式及范文 篇1

　　暴力恐怖活動是反人類的犯罪行徑，暴力恐怖犯罪分子是各族人民共同的敵人，同暴力恐怖犯罪作斗爭是各族群眾義不容辭的責任和義務。為鼓勵各族群眾檢舉揭發暴力恐怖犯罪活動，依據《 中華人民共和國刑法》、《 中華人民共和國刑事訴訟法》等有關法律規定，特作如下通告：

　　一、凡知悉暴力恐怖犯罪活動的各族群眾，可以通過口頭、書面、電話、網絡等方式向公安機關檢舉揭發，公安機關予以獎勵，并對檢舉揭發人予以保護和保密。

　　二、對提供暴力恐怖犯罪線索，在公安機關破獲暴力恐怖犯罪案件、抓獲暴力恐怖犯罪分子中發揮重要作用的，給予5-10萬元的獎勵。

　　三、對知情不舉、包庇、窩藏、幫助暴力恐怖犯罪分子的，依法追究刑事責任。

　　四、對參與暴力恐怖犯罪活動主動投案自首的，依法從輕或減輕處罰;投案自首并有重大立功表現的，依法減輕或免除處罰。

　　五、本通告自發布之日起施行。

　　舉報電話：110

　　新疆維吾爾自治區公安廳

　　7月1日

活動通告格式及范文 篇2

　　為減少城市環境污染，保障道路交通安全，給市民提供良好的工作、生活環境，結合我區實際，現將規范市區慶典活動的有關事項通告如下：

　　一、任何單位和個人占用道路舉行各類慶典活動必須經區市容和環境衛生管理部門批準。

　　二、舉行慶典活動，確需鳴放禮炮、鞭炮者，必須在規定時間、地點鳴放。活動結束后，及時清掃鞭炮殘留物。

　　三、結婚慶典、生子出院，嚴禁車隊沿途隨意燃放鞭炮，拋灑彩帶、彩紙及迷信物品。

　　四、學校周邊200米以內舉行各類慶典活動，不得鳴放禮炮、鞭炮等。

活動通告格式及范文 篇3

　　為進一步貫徹落實縣委、縣政府《關于規范村級干部行為，加強農村黨風廉政建設的實施意見》的文件精神，加強村級干部隊伍管理，推進農村基層民主政治建設，加快社會主義新農村建設進程，經鎮黨委、政府研究同意，決定在全鎮各村開展“百姓評村官”活動。

　　一、目的意義

　　通過開展“百姓評村官”活動，推進村級民主政治建設，增強農村基層黨組織戰斗力、凝聚力和創造力，提高黨在農村的執政能力，把村干部的言行置于百姓的監督之下，使村里的各項事務都在“陽光”下操作，提高工作的透明度，杜絕暗箱操作的現象發生。同時，通過評議活動，擴大群眾的知情權、參與權和監督權，密切黨群、干群關系，為我鎮建設社會主義新農村提供一個穩定和諧的社會環境。

　　二、評議范圍

　　評議范圍全鎮村“兩委”班子主要成員(村黨支部正、副書記、村委正、副主任)。

　　三、評議內容及分值

　　一評遵章守紀(15分)主要看該村各項制度是否健全;村干部是否對自身要求嚴格，嚴格執行各項政策，確保政令暢通;是否自覺遵守政治紀律、組織紀律、生活紀律，遵守法律，法規，遵守村級干部“十不準”規定;是否顧全大局，與鎮黨委、政府保持一致。

　　二評民主理財(15分)主要看村干部是否模范遵守財經紀律;是否按村帳鎮代理的要求，做到及時入帳，按時報帳，帳目清楚;村集體理財民主、管理規范，積極化解村級債務，村有經濟運行良好;財務公開是否及時規范。

　　三評辦事原則(15分)。主要看辦事是否公道正派，堅持原則，做到不優親厚友，不假公濟私，不損公肥私。

　　四評聯系群眾(15分)。主要看是否堅持民主，辦事公開，走群眾路線，記民情日記，關心群眾疾苦，自覺接受群眾監督。

　　五評工作效率(15分)。主要看是否注重工作效率，及時解決涉及群眾切身利益的問題，工作不拖沓，“兩委”班子團結協作，相互配合，不推諉扯皮。

　　六評工作實績(25分)主要看是否有敬業精神，為本村經濟發展出謀劃策，帶領群眾脫貧致富，村有經濟逐年提高，有諾必踐，兌現目標，多為群眾辦實事、好事，尤其是在建設社會主義新農村過程中，是否能夠發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，認真貫徹中央關于新農村建設的各項決策部署，推動農村經濟社會又快又好地發展。

　　三、工作程序及評議方法

　　一是承諾。被評村干部就評議的內容、達到目標和采取的措施等以公開欄或村民代表大會的形式向全體村民作出公開承諾。承諾的內容要細化、量化，具有可操作性，便于群眾監督。

　　二是教育。由鎮黨委統一領導，鎮紀委牽頭組織，協調相關部門，組織村干部開展集中學習教育活動。主要學習“三個代表”重要思想，黨的農村政策、黨紀政紀、農業科學技術和經濟管理等知識，認真學習村級干部“十不準”有關規定，并將其張貼上墻，接受群眾監督。在此基礎上，教育村干部提高認識到不干工作就會丟“位子”，干不好工作就保不住“位子”，增強村干部的危機感和責任感。同時，教育和引導村民代表增強監督意識，積極參與評議，客觀公正地行使民主權利。

　　三是建制。建立和完善村民代表議事制度，村務公開制度、民主理財制度、村干部廉潔自律“十不準”。成立村民主理財小組。

　　四是評議。年終，由鎮黨委統一領導，鎮紀委負責組織，確定評議代表，召開“百姓評村官”評議大會。主要程序：(1)學習《關于在全鎮開展“百姓評村官”活動的實施方案》;(2)村干部承諾;(3)評議代表對村干部進行質詢;(4)村干部對評議代表提出的問題解釋和答復;(5)評議代表進行分散測評打分并蒂蓮現場公布測評結果;(6)村干部作表態發言;(7)總結。對評議代表提出的問題能當場解答的當場答復解決，不能當場解決的承諾解決期限，并由鎮紀委督辦解決。評議代表由鎮兩級人大代表、黨代表、村紀檢委員、老干部、老黨員和紀檢信訪信息監督員等組成，確保為30人左右。鎮黨委、紀委定期檢查村干部踐諾情況，年終對其作出整體考核評價，并以20%的比例計入總體評議結果。現場測評分數以80%比例計入總體評議結果。

　　三、獎懲辦法

　　評議結果作為評先評優的依據之一，與村干部使用和工資獎勵掛鉤。對評議得分在90分以上的村干部，鎮黨委、政府將給予表彰。評議得分在60至70分的村干部，由鎮黨委、紀委進行誡勉談話，幫助其分析原因，查找問題，制訂詳細的整改措施，逐條對照整改，并要將整改措施上報鎮黨委。對問題突出，評議得分在60分以下，是支部成員的，由鎮黨委召開支部黨員會議，決定是否免除其支部委員職務;是村委委員的，由鎮政府督促村民委員會召開村民會議，表決是否讓其繼續擔任村委職務。對確有違紀違法行為的，要進行嚴肅處理，以教育干部、取信于民。

　　四、有關要求

　　1、統一思想，強化宣傳。村兩委要統一思想，提高認識，從加強村級民主政治和黨風廉政建設，加強村級兩委班子和村干部隊伍建設的大局出發，高度重視。加大宣傳發動工作力度，營造“百姓評村官”的濃厚氛圍。

　　2、加強領導，完善機制。要建立“黨委領導，紀委主抓，部門配合，村民參與”的領導體制和工作機制，成立由鎮黨委書記任組長，鎮紀委書記為副組長，鎮紀委副書記繁為成員的評議領導小組，負責評議活動的領導、組織和協調工作。鎮紀委將根據評議的各個環節，收集相關資料，加強監督檢查，把群眾對村干部的評議工作進一步規范化。要將“百姓評村官”活動與村務公開、民主理財、民主決策、小康示范村建設、社會主義新農村建設、廉政文化進農村等活動融合在一起，避免工作重復，減輕村級負擔。

　　3、結合實際，扎實推進。在開展“百姓評村官”的過程中，鎮紀委要把握正確方向，堅持正面引導，可能出現的一些派性嚴重，宗族關系緊張，或是歷史遺留問題較多的情況要加強防范，防微杜漸，防止部分群眾借機發難，互相攻擊，從而違背評議的初衷。要認真總結成功經驗，及時發現和解決評議過程中存在的問題，并將評議結果、工作總結等及時上報鎮黨委。

　　年月日

活動通告格式及范文 篇4

　　為進一步貫徹落實縣委、縣政府《關于規范村級干部行為，加強農村黨風廉政建設的實施意見》的文件精神，加強村級干部隊伍管理，推進農村基層民主政治建設，加快社會主義新農村建設進程，經鎮黨委、政府研究同意，決定在全鎮各村開展“百姓評村官”活動。

　　一、目的意義

　　通過開展“百姓評村官”活動，推進村級民主政治建設，增強農村基層黨組織戰斗力、凝聚力和創造力，提高黨在農村的執政能力，把村干部的言行置于百姓的監督之下，使村里的各項事務都在“陽光”下操作，提高工作的透明度，杜絕暗箱操作的現象發生。同時，通過評議活動，擴大群眾的知情權、參與權和監督權，密切黨群、干群關系，為我鎮建設社會主義新農村提供一個穩定和諧的社會環境。

　　二、評議范圍

　　評議范圍全鎮村“兩委”班子主要成員(村黨支部正、副書記、村委正、副主任)。

　　三、評議內容及分值

　　一評遵章守紀(15分)主要看該村各項制度是否健全;村干部是否對自身要求嚴格，嚴格執行各項政策，確保政令暢通;是否自覺遵守政治紀律、組織紀律、生活紀律，遵守法律，法規，遵守村級干部“十不準”規定;是否顧全大局，與鎮黨委、政府保持一致。

　　二評民主理財(15分)主要看村干部是否模范遵守財經紀律;是否按村帳鎮代理的要求，做到及時入帳，按時報帳，帳目清楚;村集體理財民主、管理規范，積極化解村級債務，村有經濟運行良好;財務公開是否及時規范。

　　三評辦事原則(15分)。主要看辦事是否公道正派，堅持原則，做到不優親厚友，不假公濟私，不損公肥私。

　　四評聯系群眾(15分)。主要看是否堅持民主，辦事公開，走群眾路線，記民情日記，關心群眾疾苦，自覺接受群眾監督。

　　五評工作效率(15分)。主要看是否注重工作效率，及時解決涉及群眾切身利益的問題，工作不拖沓，“兩委”班子團結協作，相互配合，不推諉扯皮。

　　六評工作實績(25分)主要看是否有敬業精神，為本村經濟發展出謀劃策，帶領群眾脫貧致富，村有經濟逐年提高，有諾必踐，兌現目標，多為群眾辦實事、好事，尤其是在建設社會主義新農村過程中，是否能夠發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，認真貫徹中央關于新農村建設的各項決策部署，推動農村經濟社會又快又好地發展。

　　三、工作程序及評議方法

　　一是承諾。被評村干部就評議的內容、達到目標和采取的措施等以公開欄或村民代表大會的形式向全體村民作出公開承諾。承諾的內容要細化、量化，具有可操作性，便于群眾監督。

　　二是教育。由鎮黨委統一領導，鎮紀委牽頭組織，協調相關部門，組織村干部開展集中學習教育活動。主要學習“三個代表”重要思想，黨的農村政策、黨紀政紀、農業科學技術和經濟管理等知識，認真學習村級干部“十不準”有關規定，并將其張貼上墻，接受群眾監督。在此基礎上，教育村干部提高認識到不干工作就會丟“位子”，干不好工作就保不住“位子”，增強村干部的危機感和責任感。同時，教育和引導村民代表增強監督意識，積極參與評議，客觀公正地行使民主權利。

　　三是建制。建立和完善村民代表議事制度，村務公開制度、民主理財制度、村干部廉潔自律“十不準”。成立村民主理財小組。

　　四是評議。年終，由鎮黨委統一領導，鎮紀委負責組織，確定評議代表，召開“百姓評村官”評議大會。主要程序：(1)學習《關于在全鎮開展“百姓評村官”活動的實施方案》;(2)村干部承諾;(3)評議代表對村干部進行質詢;(4)村干部對評議代表提出的問題解釋和答復;(5)評議代表進行分散測評打分并蒂蓮現場公布測評結果;(6)村干部作表態發言;(7)總結。對評議代表提出的問題能當場解答的當場答復解決，不能當場解決的承諾解決期限，并由鎮紀委督辦解決。評議代表由鎮兩級人大代表、黨代表、村紀檢委員、老干部、老黨員和紀檢信訪信息監督員等組成，確保為30人左右。鎮黨委、紀委定期檢查村干部踐諾情況，年終對其作出整體考核評價，并以20%的比例計入總體評議結果。現場測評分數以80%比例計入總體評議結果。

　　四、獎懲辦法

　　評議結果作為評先評優的依據之一，與村干部使用和工資獎勵掛鉤。對評議得分在90分以上的村干部，鎮黨委、政府將給予表彰。評議得分在60至70分的村干部，由鎮黨委、紀委進行誡勉談話，幫助其分析原因，查找問題，制訂詳細的整改措施，逐條對照整改，并要將整改措施上報鎮黨委。對問題突出，評議得分在60分以下，是支部成員的，由鎮黨委召開支部黨員會議，決定是否免除其支部委員職務;是村委委員的，由鎮政府督促村民委員會召開村民會議，表決是否讓其繼續擔任村委職務。對確有違紀違法行為的，要進行嚴肅處理，以教育干部、取信于民。

　　五、有關要求

　　1、統一思想，強化宣傳。村兩委要統一思想，提高認識，從加強村級民主政治和黨風廉政建設，加強村級兩委班子和村干部隊伍建設的大局出發，高度重視。加大宣傳發動工作力度，營造“百姓評村官”的濃厚氛圍。

　　2、加強領導，完善機制。要建立“黨委領導，紀委主抓，部門配合，村民參與”的領導體制和工作機制，成立由鎮黨委書記任組長，鎮紀委書記為副組長，鎮紀委副書記繁為成員的評議領導小組，負責評議活動的領導、組織和協調工作。鎮紀委將根據評議的各個環節，收集相關資料，加強監督檢查，把群眾對村干部的評議工作進一步規范化。要將“百姓評村官”活動與村務公開、民主理財、民主決策、小康示范村建設、社會主義新農村建設、廉政文化進農村等活動融合在一起，避免工作重復，減輕村級負擔。

　　3、結合實際，扎實推進。在開展“百姓評村官”的過程中，鎮紀委要把握正確方向，堅持正面引導，可能出現的一些派性嚴重，宗族關系緊張，或是歷史遺留問題較多的情況要加強防范，防微杜漸，防止部分群眾借機發難，互相攻擊，從而違背評議的初衷。要認真總結成功經驗，及時發現和解決評議過程中存在的問題，并將評議結果、工作總結等及時上報鎮黨委。

活動通告格式及范文 篇5

　　為減少城市環境污染，保障道路交通安全，給市民提供良好的工作、生活環境，結合我區實際，現將規范市區慶典活動的有關事項通告如下：

　　一、任何單位和個人占用道路舉行各類慶典活動必須經區市容和環境衛生管理部門批準。

　　二、舉行慶典活動，確需鳴放禮炮、鞭炮者，必須在規定時間、地點鳴放。活動結束后，及時清掃鞭炮殘留物。

　　三、結婚慶典、生子出院，嚴禁車隊沿途隨意燃放鞭炮，拋灑彩帶、彩紙及迷信物品。

　　四、學校周邊200米以內舉行各類慶典活動，不得鳴放禮炮、鞭炮等。

　　六月十二日

活動通告格式及范文 篇6

　　暴力恐怖活動是反人類的犯罪行徑，暴力恐怖犯罪分子是各族人民共同的敵人，同暴力恐怖犯罪作斗爭是各族群眾義不容辭的責任和義務。為鼓勵各族群眾檢舉揭發暴力恐怖犯罪活動，依據《 中華人民共和國刑法》、《 中華人民共和國刑事訴訟法》等有關法律規定，特作如下通告：

　　一、凡知悉暴力恐怖犯罪活動的各族群眾，可以通過口頭、書面、電話、網絡等方式向公安機關檢舉揭發，公安機關予以獎勵，并對檢舉揭發人予以保護和保密。

　　二、對提供暴力恐怖犯罪線索，在公安機關破獲暴力恐怖犯罪案件、抓獲暴力恐怖犯罪分子中發揮重要作用的，給予5-10萬元的獎勵。

　　三、對知情不舉、包庇、窩藏、幫助暴力恐怖犯罪分子的，依法追究刑事責任。

　　四、對參與暴力恐怖犯罪活動主動投案自首的，依法從輕或減輕處罰;投案自首并有重大立功表現的，依法減輕或免除處罰。

　　五、本通告自發布之日起施行。

　　舉報電話：110

活動通告格式及范文 篇7

　　秋天已經悄悄走進我們的生活里，為了開闊幼兒視野、增添生活的色彩。讓孩子與大自然多親近，我園定于20xx年10月29日(星期二)到茱萸灣動物園郊游，。

　　活動當天請家長做好以下幾點工作：

　　1、早上8點15分前送幼兒到班級教室。

　　2、旅游當天看天氣情況讓幼兒穿上整齊的園服，請給孩子穿合腳的鞋子(盡量不要穿系鞋帶的鞋子)，檢查一下孩子小書包的背帶等是否牢固。

　　3、幼兒園統一給孩子準備了主食、水果、水等，家長可給孩子準備少量的零食。

　　4、下午家長可在12：40分到幼兒園接孩子回家

　　年月日

活動通告格式及范文 篇8

　　經學校研究決定將于本月月底舉行春季運動會，具體比賽項目另行通告，望各位老師及同學高度重視，積極參與，各班報名截止日期為x月xx日。望周知。

　　學校體育組

　　20xx年x月x日

活動通告格式及范文 篇9

　　各系學生工作辦公室：

　　為進一步加強學院學風建設，營造良好的育人氛圍，促進良好校風、學風的形成，學院決定在全院開展學風建設月活動，現將活動內容通知如下：

　　一、指導思想

　　堅持以提高人才培養質量為根本任務;以新生入學教育為抓手;以完善制度建設為基礎。堅持學風建設與考風建設相結合，積極營造良好的育人氛圍，引導學生明確學習目的，端正態度，規范行為，養成良好的學習、生活習慣，促進學生健康成長。

　　二、活動目的

　　圍繞學風建設存在的問題，結合學院學生實際，充分發揮教師、輔導員、班主任的主導作用和學生的主體作用，本篇文章來自資料管理下載。對學生加強引導，開展針對性強、受益面廣、內容豐富、形式多樣、活動效果好的系列活動，提高學生主動學習、自主學習的積極性，促進學生全面發展，努力培養學生成人、成才。

　　三、活動時間

　　總體安排：11月至12月

　　第一階段：11月中旬，為活動宣傳發動階段;第二階段：11月中旬至12月中旬，為活動全面展開階段;第三階段：12月中旬到12月底，為活動鞏固總結階段。

　　四、活動內容

　　(一)立思想、正學風

　　1、由團委牽頭向全院學生發出活動倡議書;通過校園網、奧藍學生版、宣傳欄等陣地廣泛宣傳;各系學辦、輔導員要強化對學風建設月活動重要性的宣傳、引導工作，做到人人知曉、人人參與，統一全體師生認識，為活動營造良好氛圍。

　　2、增強工作透明度，及時公示學風建設工作方案、規章制度、檢查結果及整改措施等內容。

　　3、輔導員、班主任負責組織召開以“學風建設為主題”的主題班會，針對班級學風、班風存在的問題，制定切實可行的整改措施。

　　4、按照20xx級新生入學教育計劃安排，切實加強新生學風建設，抓好“一早一晚”早操晚自習工作，培養學生良好學習生活習慣的形成。

　　(二)學先進、助幫扶

　　1、以上學年評獎、評優活動為契機，在學生當中廣泛宣傳優秀學生、先進班集體事跡，倡導全院學生爭先、創優，開展爭創新學年省級、校級先進個人、先進集體活動。

　　2、各系通過舉辦學習經驗交流、座談會等形式，引導學生積極向上，勤奮學習、刻苦鉆研。

　　3、關心學習有困難學生，通過采取重點關注、同學幫扶等活動，幫助他們樹立信心，轉變學習態度，改進學習方法，科學合理安排時間，激發學生學習熱情。

　　(三)強管理、抓落實

　　1、加強日常管理檢查：重點檢查學生上課遲到、早退、曠課等現象。

　　2、加強課堂管理:學辦人員、輔導員、班主任聽課制度，通過學辦人員、輔導員、班主任深入課堂聽課，及時了解課堂情況與任課老師溝通，開展有針對性的思想教育工作。

　　(四)明考紀、肅考風

　　1、各系學辦要廣泛開展考風、考紀教育，組織學生認真學習《學生手冊》中考試紀律相關規定，引導學生自覺遵守考試紀律，誠信考試。院學辦組織20xx級新生《學生手冊》考試，強化校紀、校規教育。

　　2、本學期期末考試前以主題班會、動員大會、簽訂承諾書等形式強化考風考紀教育。

　　3、進一步強化考試過程管理。輔導員、班主任配合任課教師認真履行監考職責。

　　五、活動要求

　　1、各系學辦要高度認識學風建設的重要性，按照通知要求制定工作方案，認真開展工作。

　　2、充分發揮學生黨員、學生干部的作用，有效促進學風建設。各學生黨總支要要根據各總支、支部學生實際開展有針對性教育活動，把學生黨員、積極分子的教育、培養和學風建設結合起來;本篇文章來自資料管理下載。要重視學生黨員在學風建設活動中的先鋒模范作用的發揮。

　　3、為了確保學風建設月活動的效果，鼓勵各系學辦創新學風建設活動形式和內容，不斷探索學風建設新途徑。

　　4、學風建設是學校永恒的主題，活動結束院學辦組織對活動進行總結、交流，對活動中好的做法、經驗給予表彰，并在全院推廣。

　　學院學生工作辦公室

　　201x年x月x日

活動通告格式及范文 篇10

　　(主送單位)：

　　為了(目的)，根據(依據)，(主辦單位)定于年月日在(地點)召開會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議內容：。

　　二、參會人員：。

　　三、會議時間、地點：。

　　四、其他事項：

　　(一)請與會人員持會議通知到報到，(食宿費用安排)。

　　(二)請將會議回執于年月日前傳真至(會議主辦或承辦單位)。

　　(三)(其他需提示事項，如會議材料的準備等)。

　　(四)聯系人及電話：

　　附件：1.參會名額分配表

　　2.會議回執

　　年月日

活動通告格式及范文 篇11

　　截至第十周，根據任課老師考勤記錄，發現以下學生出現曠課現象。為嚴肅學風，進一步規范學生行為，根據《浙江林學院學生違紀處分條例》的有關規定，對以下無故曠課的學生給予通報批評。希望受到通報批評的學生能夠認真反省，積極改正錯誤，自覺維護良好的教學秩序和課堂紀律。07級其他學生要以此為戒，嚴格遵守校規校紀，自覺養成良好的行為習慣。

　　《浙江林學院學生違紀處分條例》第二十三規定：一學期曠課累計達到10—29學時或擅自離校不超過一周者，給予警告或嚴重警告處分;一學期曠課累計達到30—49學時或擅自離校一周以上二周一下者，給予記過處分;一學期曠課累計超過50學時者，給予留校查看處分;未請假離校連續兩周未參加學校規定的教學活動者，予以退學處分。

　　x年xx月xx日

活動通告格式及范文 篇12

　　各：

　　即日起，凡公司人員有事請假的，須提前2天征得同意后并向公司報備。如擅自離崗造成現場管理缺失或公司不良影響的，將嚴肅處罰。

　　*公司

　　*年**月**日

活動通告格式及范文 篇13

　　企業的成功基于所有員工的成功，員工的成功基于不斷學習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進員工個人的職業發展，提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓，培訓安排如下：

　　培訓時間：3月13日12:30-14:30

　　地點：公司大會議室

　　人員：公司全體員工

　　主題：執行型人才必備特質—負責任

　　要求：自帶紙筆記錄，培訓結束后3天內各寫一份心得體會交給部門主管，主管據此寫一份培訓總結上交人力資源部。

　　x年xx月xx日

活動通告格式及范文 篇14

　　車間技術負責人某某在XX有限公司車間鋼結構工程中，由于其疏忽大意，工作態度不謹慎，造成本工程鋼構件隅撐部分解圖放樣出現錯誤(比圖紙要求多出3公分)，使車間按其錯誤解圖進行加工制作，導致不良產品進入甲方工地。甲方工程負責人直接向我公司主要領導反映此事，并對我公司就與甲方合作誠意事宜提出質疑，表示出對我公司很不滿意。車間技術負責人這種錯誤直接影響了公司形象，使我方在本工程合作事宜中處于被動局面。

　　公司領導決定給與某某500元的重罰，望其及其他技術員在以后的工作中，仔細認真，謹慎處事，避免在圖紙上出現錯誤，保證公司產品的合格和正常的生產經營順利進行。另外，車間主任劉榮山要對此事負連帶責任，公司對其罰款100元。

　　特此通知

　　行政部

　　Xx年xx月xx日

活動通告格式及范文 篇15

　　在2號廠房的航吊安裝中，安裝人員高空作業不戴安全帽，不系安全帶，存在極其嚴重的安全隱患。公司安全部多次給于提醒與警告，希望其能夠按照安全施工標準正確施工，提高安全意識，加強安全防范。

　　但是部分航吊安裝員工無視我公司制度和生命安全，一意孤行，仍然違章作業。經公司領導決定，給與航吊安裝隊 100元罰款，望其加強自我安全意識，樹立正確的施工安全形象。

　　特此通知

　　行政部

　　Xx年xx月xx日

活動通告格式及范文 篇16

　　X年X月X日，本校學生上課時間內外出飲酒.其行為已經違反了學校管理制度，影響了學校名譽,也在全校造成了惡劣影響!

　　現經研究決定,給予通報批評一次，以觀后效。

　　希其他同學能引以為戒, 認真學習.嚴格遵守學校各項規章制度。

　　X年X月X日

活動通告格式及范文 篇17

　　為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。公司特決定組織全體員工(包括新員工)赴南京旅游!時間定于20___年___月___日下午至___月___日上午，期間公司不能正常辦公，若有急事請直接聯系相關人員的手機，特此通知。

　　給您帶來不便，請諒解!

　　行政部

　　20___年___月___日

活動通告格式及范文 篇18

　　各部門：

　　為了各類管理表單的格式規范，特制定以下制表標準：

　　1、所制表單內容要標題明確;

　　2、所制表單格式要工整、內容要清晰、簡要;

　　3、所制表單要注明所屬部門、制表人及制表時間;

　　4、所有下發表單必須經景華總簽字后方可下發; 特此通知!望執行!

　　領導意見： 綜合部

　　xx年x月x日

活動通告格式及范文 篇19

　　各部門負責人：

　　為了提高公司項目推進速度，提升公司運營和溝通效率，促進部門間聯動、形成合力，搭建一個集中匯報、討論、協調項目信息的平臺，根據公司總經理指示精神，特制定并實施公司部門負責人周例會制度。具體要求如下：

　　會議召集人：總經理

　　會議召開時間：一般定于每周一下午2：00召開，根據工作需求也可調整為不定期召開，由行政人事部正式發布會議通知

　　會議地點：/電話會議

　　人員范圍：公司總經理、副總經理、專業總監、各部門負責人

　　會議主要內容：

　　1、 各部門負責人分別匯報手頭工作情況，次序為、

　　2、 匯報內容應包括：最新項目信息、項目進度和成果，提出需要有關部門協調的內容，需要集中討論、解決項目進度中遇到的問題;

　　3、下一步的工作計劃安排。

　　會議要求：

　　1、 周例會是我公司實行決策、布置任務、溝通信息、協調行動的基礎性、重要的行政手段，體現我公司的行政效率和行政管理水平，請提高對會議重要性的認識;

　　2、 嚴肅會議紀律，確保會議質量和效果，不得遲到、早退、無故不參加會議，如因特殊原因不能參會由本人直接向總經理請假，并向行政人事部報備;

　　3、 會議前，要做好會議匯報準備，要對工作進行充分梳理、歸納、反思;

　　4、 會議中，匯報工作要說結果，結果思維是第一思維;請示工作要說建議，要讓決策層作選擇題;總結工作要說流程，找出項目流程中的關鍵點、問題點、風險點;

　　5、 匯報工作要力求言簡意賅、直截了當、精簡高效，會議總體時間一般控制在2小時以內;

　　6、 會議后，項目跟進要迅速，積極推進項目進展，堅決落實會議決定。

　　行政人事部

　　20xx年x月x日