培訓(xùn)通告范文（精選16篇）

培訓(xùn)通告范文 篇1

　　公司所屬各單位黨組織：

　　為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要，進(jìn)一步提高宣傳報(bào)道人員素質(zhì)，建設(shè)一支熱愛(ài)企業(yè)新聞報(bào)道、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊(duì)伍，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報(bào)道和企業(yè)文化培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

　　1、參培人員及條件 各單位務(wù)要選派1--2人參加，特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵(lì)工程管理類(lèi)、中文類(lèi)等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有一定的文字基礎(chǔ)，熱愛(ài)新聞宣傳工作。

　　2、培訓(xùn)內(nèi)容：新聞寫(xiě)作常識(shí)、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　3、培訓(xùn)時(shí)間：初定10月中上旬。

　　4、推薦報(bào)名 各單位詳細(xì)填寫(xiě)《培訓(xùn)人員登記表》，加蓋公章后于9月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報(bào)人員基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定參培人選。

　　當(dāng)前，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來(lái)越少，影響了項(xiàng)目的辦文質(zhì)量，希望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍的高度，積極推薦人選，保證落實(shí)參培人員。

　　附件：《培訓(xùn)人員登記表》

　　公司黨委工作部

培訓(xùn)通告范文 篇2

　　全市各幼兒園(班)：

　　隨著幼兒教育課程改革的深入發(fā)展，為適應(yīng)時(shí)代和現(xiàn)實(shí)工作的需要，提高教師的專(zhuān)業(yè)技能，教育局教研室將開(kāi)展樺甸市幼兒教師簡(jiǎn)筆畫(huà)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)通知如下：

　　一、 培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

　　20xx年3月9日(9：00——12：00)，樺甸市實(shí)驗(yàn)幼兒園三樓美術(shù)教室。

　　二、 參加人員

　　各幼兒園選派一名繪畫(huà)基本功好、能夠擔(dān)負(fù)起培訓(xùn)任務(wù)的教師參加培訓(xùn)。

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容

　　關(guān)于動(dòng)物、植物、人物的簡(jiǎn)筆畫(huà)基本練習(xí)和開(kāi)展園本培訓(xùn)時(shí)注意事項(xiàng)的輔導(dǎo)講座。

　　四、 培訓(xùn)要求

　　1. 參培教師自帶筆、紙等繪畫(huà)工具。

　　2. 本次培訓(xùn)將從教師的出席、紀(jì)律、態(tài)度、繪畫(huà)等幾方面對(duì)參培教師進(jìn)行考核，并將結(jié)果反饋給各單位。

　　樺甸市教育局教研室

　　年3月6日

培訓(xùn)通告范文 篇3

　　各公司、各部門(mén)：

　　為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)主要內(nèi)容

　　1、員工心態(tài)

　　2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀

　　3、知識(shí)技能

　　4、管理素質(zhì)

　　二、培訓(xùn)時(shí)間

　　20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

　　三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門(mén)全體員工

　　四、培訓(xùn)地點(diǎn)：紅桔林會(huì)議室

　　五、培訓(xùn)要求

　　1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加，請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。

　　2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。

　　3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。

　　洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)(企業(yè))公司

　　年四月二十八日

培訓(xùn)通告范文 篇4

　　關(guān)于開(kāi)展下半年培訓(xùn)工作的通知公司各部門(mén)：為不斷提高我司員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，優(yōu)化員工的知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)向心力，以達(dá)到不斷適應(yīng)公司戰(zhàn)略發(fā)展的目標(biāo)，公司辦公室決定組織開(kāi)展下半年員工的培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)將計(jì)劃通知如下： 一.培訓(xùn)對(duì)象：公司所有員工 二.培訓(xùn)內(nèi)容：公司企業(yè)文化，員工專(zhuān)業(yè)技能，公司規(guī)章制度，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，其他與工作相關(guān)的知識(shí)等方面的內(nèi)容。 三.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)：20xx年9月1日——12月31日(具體時(shí)間按培訓(xùn)計(jì)劃通知時(shí)間為準(zhǔn))。 四.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室(具體地點(diǎn)按培訓(xùn)計(jì)劃通知地點(diǎn)為準(zhǔn))。 五.培訓(xùn)方式：采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示、文件學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)。(本次暫不進(jìn)行外部培訓(xùn))六.培訓(xùn)要求1.所有員工必須按培訓(xùn)計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。 2.培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話。不得隨意進(jìn)出教室。 3.請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。 七.培訓(xùn)需求計(jì)劃的征求：各部門(mén)應(yīng)根據(jù)部門(mén)實(shí)際及不同崗位的工作特點(diǎn)與技能需求等，制定培訓(xùn)課程需求計(jì)劃，并填寫(xiě)培2 訓(xùn)計(jì)劃需求表，見(jiàn)附表。請(qǐng)各部門(mén)于20xx年8月30日前，將本部門(mén)的培訓(xùn)課程需求表交至辦公室，由辦公室統(tǒng)一整理作出培訓(xùn)時(shí)間安排，并下發(fā)到各部門(mén)，各部門(mén)具此組織安排本部門(mén)人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，以確保我司在下半年的培訓(xùn)工作順利展開(kāi)。八.注意事項(xiàng)：1. 各部門(mén)必須認(rèn)真按最終培訓(xùn)計(jì)劃安排，組織本部門(mén)人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。將對(duì)組織不力的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。2. 各員工必須認(rèn)真按培訓(xùn)計(jì)劃安排時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加培訓(xùn)，并認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)無(wú)故不參加的員工進(jìn)行處罰。3. 每次培訓(xùn)需對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行考核，考核不合格的，需重新進(jìn)行補(bǔ)考一次，補(bǔ)考仍不合格都進(jìn)行處罰。4. 培訓(xùn)講師應(yīng)按培訓(xùn)要求認(rèn)真?zhèn)湔n，對(duì)敷衍了事的講師進(jìn)行處罰。

　　特此通知。

　　公司生產(chǎn)中心辦公室

　　20xx年8月25日

培訓(xùn)通告范文 篇5

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣政府各部門(mén):

　　為進(jìn)一步做好我縣艾滋病防治工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)“四免一關(guān)懷”政策和各項(xiàng)綜合防控措施,提高全縣干部群眾對(duì)艾滋病防治工作重要性的認(rèn)識(shí),將艾滋病防治工作落到實(shí)處, 根據(jù)《省 年艾滋病防治工作要點(diǎn)的通知》及省、市防艾委有關(guān)要求，經(jīng)縣政府研究，決定在全縣開(kāi)展艾滋病防治有關(guān)政策、法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí)宣講培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

　　一、培訓(xùn)對(duì)象

　　1、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村負(fù)責(zé)人;

　　2、全縣教師及初中以上學(xué)生;

　　3、縣直機(jī)關(guān)干部。

　　二、宣講內(nèi)容

　　這次艾滋病防治政策、法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí)宣講活動(dòng),由省政府組織的防艾專(zhuān)家隊(duì)巡回進(jìn)行宣講，主要是宣傳國(guó)務(wù)院頒布的《艾滋病防治條例》和《中國(guó)遏制與防治艾滋病行動(dòng)計(jì)劃( 年)》。

　　三、時(shí)間安排

　　1、年8月，在縣直單位進(jìn)行宣講;

　　2、年9月，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行宣講。

　　四、相關(guān)要求

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)要高度重視防艾政策、知識(shí)宣講活動(dòng),把此項(xiàng)工作作為“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”培訓(xùn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容認(rèn)真抓好落實(shí)，確保防艾知識(shí)宣講達(dá)到應(yīng)有效果。縣政府辦公室將對(duì)此進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督查,及時(shí)了解督辦各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位對(duì)宣講工作的落實(shí)情況，并把此項(xiàng)工作完成情況將納入年終艾滋病防治綜合目標(biāo)考核;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要把宣講工作開(kāi)展情況于 月底報(bào)縣防艾辦。

培訓(xùn)通告范文 篇6

　　廠屬各車(chē)間部室：

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我廠消防安全管理，增強(qiáng)各部門(mén)人員消防安全意識(shí)、提高義務(wù)消防隊(duì)員的消防基本知識(shí)和消防“四個(gè)能力”建設(shè)，特組織全廠人員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)。通知如下：

　　一、培訓(xùn)人員：

　　全廠所有人員

　　二、培訓(xùn)時(shí)間：

　　11月1日 上午9點(diǎn) (各隊(duì)生產(chǎn)班 四點(diǎn)班、零點(diǎn)班) 下午17點(diǎn) (各隊(duì)生產(chǎn)班 八點(diǎn)班、零點(diǎn)班) 11月2日 上午9點(diǎn) (各隊(duì)機(jī)修工、電修車(chē)間、調(diào)度) 下午17點(diǎn) (機(jī)關(guān)部室人員) (時(shí)間若有變動(dòng)另行通知)

　　三、培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　廠四層培訓(xùn)中心

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)“四個(gè)能力”的建設(shè)。(視頻)

　　2、滅火器的使用方法。(視頻)

　　3、消火栓的使用方法。(視頻)

　　五、培訓(xùn)要求：

　　1、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視此次培訓(xùn)工作，認(rèn)真組織相關(guān)人員提前到會(huì)場(chǎng)進(jìn)行個(gè)人簽到。

　　2、所有培訓(xùn)人員要按時(shí)到場(chǎng)，不得遲到、早退或無(wú)故不到，否則將對(duì)個(gè)人和集體進(jìn)行處罰。

　　3、所有參加培訓(xùn)的人員要遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，在培訓(xùn)過(guò)程中嚴(yán)禁吸煙、并將手機(jī)設(shè)為靜音，不要隨意走動(dòng)、交談。

　　安監(jiān)部

　　20xx年x月x日

培訓(xùn)通告范文 篇7

　　公司各部(室)：

　　為幫助新員工系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略，以便使新員工能快速走上工作崗位，適應(yīng)工作要求，經(jīng)公司辦公會(huì)研究，決定對(duì)公司新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)，現(xiàn)將具體事宜通知如下:

　　一、培訓(xùn)時(shí)間：

　　20xx年8月21日(星期五)9:00—12：00

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　公司大會(huì)議室

　　三、參加培訓(xùn)人員：

　　自20xx年6月1日后入職的員工。

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、公司制度

　　2、企業(yè)文化

　　3、借支、報(bào)賬流程

　　4、行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

　　五、培訓(xùn)要求：

　　1、請(qǐng)相關(guān)部門(mén)提前做好工作安排，按照后附名單組織新員工參加培訓(xùn);如有特殊原因不能參加，請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖ�綜合辦。

　　2、要求參訓(xùn)員工在8:50準(zhǔn)時(shí)在大會(huì)議室簽到，培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假、遲到、早退;培訓(xùn)開(kāi)始仍未簽到者，將按缺崗處理。

　　3、請(qǐng)參訓(xùn)人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)當(dāng)天不再另行提供。

　　建設(shè)工程管理有限公司

　　年月日

培訓(xùn)通告范文 篇8

　　大樓所屬各單位：

　　為深入推進(jìn)大樓全員的消防安全工作，強(qiáng)化干部職工的安全意識(shí)，增強(qiáng)消防工作能力，全面提升預(yù)防和撲救火災(zāi)的能力，特邀請(qǐng)消防大隊(duì)專(zhuān)業(yè)教員來(lái)我單位進(jìn)行消防知識(shí)講座。現(xiàn)將具體要求通知如下：

　　一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年x月x日上午9:00-11:30分

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)：十樓會(huì)議室

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容：消防安全知識(shí)

　　四、參加人員：班子及中層和各商場(chǎng)承包人

　　五、商場(chǎng)經(jīng)理書(shū)記帶領(lǐng)3-5名承包人，分公司主管安全人員參加。

　　六、要準(zhǔn)時(shí)參加保持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得中途退場(chǎng)。

　　年月日

培訓(xùn)通告范文 篇9

　　為進(jìn)一步學(xué)習(xí)公司相關(guān)技術(shù)和圖書(shū)館專(zhuān)業(yè)文化，提升公司員工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，

　　增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，公司決定在20xx年7、8月份組織公司內(nèi)部培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)對(duì)象：全體員工。

　　培訓(xùn)時(shí)間：20xx年7、8月份

　　培訓(xùn)內(nèi)容：公司產(chǎn)品以及圖書(shū)館文化

　　培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會(huì)議室。

　　年月日

培訓(xùn)通告范文 篇10

　　各部門(mén)：

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　一、 總體思路

　　崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，加大崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。

　　二、 總體目標(biāo)

　　營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

　　三、 實(shí)施措施

　　1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》(見(jiàn)附件一)。

　　2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)情況，并提出考評(píng)意見(jiàn)。

　　3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。

　　4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表(見(jiàn)附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并通過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén)，公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。

　　四、 幾點(diǎn)要求

　　1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。

　　2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表(含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng))由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。

　　3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法必須在9月份全面實(shí)施。

　　4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

　　5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)(月度獎(jiǎng)金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。

　　特此通知。

　　年月日

培訓(xùn)通告范文 篇11

　　關(guān)于開(kāi)展艾滋病職業(yè)暴露預(yù)防與處置培訓(xùn)的通告

　　各科室：

　　為保障醫(yī)療護(hù)理人員的職業(yè)安全，在日常醫(yī)療工作中采取積極有效的防護(hù)措施，包括對(duì)就診患者進(jìn)行主動(dòng)PITC(醫(yī)務(wù)人員主動(dòng)咨詢) 服務(wù)，避免職業(yè)暴露的發(fā)生，醫(yī)院將對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、參加培訓(xùn)人員

　　1、全體醫(yī)護(hù)人員

　　2、全體實(shí)習(xí)生

　　二、培訓(xùn)時(shí)間

　　20xx年7月28日(星期二)下午16:00～17:00

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、職業(yè)暴露預(yù)防及處置

　　2、PITC培訓(xùn)

　　四、主講人

　　蘇瓊芬主管護(hù)師

　　五、培訓(xùn)要求

　　1、請(qǐng)各科室安排好值班人員，保證人員參加學(xué)習(xí)。

　　2、參加培訓(xùn)者授予自管學(xué)分(0.2分)

　　科教科

　　20xx年7月23日

培訓(xùn)通告范文 篇12

　　關(guān)于舉辦艾滋病防治知識(shí)培訓(xùn)的通告

　　各科室：

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和國(guó)務(wù)院制定的《艾滋病防治條例》，為做好我院艾滋病防治工作，保護(hù)病人隱私，避免在艾滋病診斷、治療過(guò)程中出現(xiàn)差錯(cuò)，特邀請(qǐng)南充市疾病預(yù)防控制中心艾滋病防控專(zhuān)家來(lái)我院講解有關(guān)艾滋病防控方面知識(shí)。請(qǐng)各科室按時(shí)參加，不得缺席!

　　培訓(xùn)內(nèi)容：1.艾滋病流行態(tài)勢(shì)及防治策略分析 主講人：張芹

　　2.艾滋病職業(yè)暴露后的處置 主講人：胡欣

　　培訓(xùn)時(shí)間：20xx年11月16日(星期三)下午15：30

　　培訓(xùn)地點(diǎn)：醫(yī)院影像樓六樓會(huì)議室

　　參會(huì)人員：全院各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)生、感控護(hù)士

培訓(xùn)通告范文 篇13

　　各縣(區(qū))衛(wèi)生局、教育局、開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)社會(huì)管理局，市疾病預(yù)防控制中心、市有關(guān)學(xué)校：

　　現(xiàn)將《關(guān)于全面開(kāi)展學(xué)校艾滋病防治宣傳培訓(xùn)活動(dòng)的通知》(晉衛(wèi)疾控〔x5〕4號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、各級(jí)各類(lèi)學(xué)校一定要高度重視艾滋病防控工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作方案，明確人員分工，確保工作有計(jì)劃、有人抓、有成效。

　　二、各學(xué)校要嚴(yán)格落實(shí)教育部衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校預(yù)防艾滋病教育工作的意見(jiàn)》(教體藝〔x1〕1號(hào)):初中學(xué)段6課時(shí)，高中學(xué)段4課時(shí)，中等職業(yè)學(xué)校4-6課時(shí)，高校每學(xué)年不少于1課時(shí)預(yù)防艾滋病專(zhuān)題教育，認(rèn)真組織開(kāi)展艾滋病宣教工作，每年12月1日“世界艾滋病日”，通過(guò)同伴教育、主題班會(huì)、宣傳欄、校園廣播、圖片展覽等多種形式，組織開(kāi)展預(yù)防艾滋病宣傳教育活動(dòng)。

　　三、各學(xué)校要加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生人員艾滋病知識(shí)培訓(xùn)工作，定期參加各級(jí)各類(lèi)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。教師授課要做到有計(jì)劃、有教案、有考試，在艾滋病宣教過(guò)程中既要防止宣教過(guò)頭，引起學(xué)生恐慌，同時(shí)也要宣傳到位，確保學(xué)生對(duì)于艾滋病的特點(diǎn)、特征了解到位，樹(shù)立終身“防艾”的意識(shí)。

　　四、各級(jí)衛(wèi)生、教育部門(mén)要加強(qiáng)檢查，定期督導(dǎo)，對(duì)于艾滋病宣教工作開(kāi)展不到位、工作不力的將點(diǎn)名通報(bào)批評(píng)。

　　xx市衛(wèi)生局 xx市教育局

　　x5年5月13日

培訓(xùn)通告范文 篇14

　　為了讓新近的員工更好的了解情況，對(duì)公司的情況更加了解，熟悉公司的規(guī)章制度，增加他們的信心，盡快的融入公司的氛圍投入工作。

　　為此，行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓(xùn)，具體安排如下：

　　日期 時(shí)間 課程內(nèi)容及安排 負(fù)責(zé)部門(mén) 培訓(xùn)地點(diǎn)

　　12月4日 14:00-14:10 簽到 集團(tuán)行政人事部、

　　xx公司管理部 三樓會(huì)議室

　　14:10-14:20 宣讀歡迎詞

　　14:20-15:00 破冰游戲

　　15:00-16:00 公司概況簡(jiǎn)介

　　16:00-16:05 休息

　　16:05-16:30 公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)

　　16:30-17:00 與麗景共成長(zhǎng)(溝通無(wú)限小游戲)

　　請(qǐng)新員工所在部門(mén)提前做好工作安排，以保證新員工能及時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊(cè)》，并準(zhǔn)時(shí)出席，如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者，請(qǐng)以書(shū)面形式經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，向行政人事部請(qǐng)假方可。

　　附：《新員工培訓(xùn)人員名單》

　　行政人事部

　　二〇xx年十一月十七日

培訓(xùn)通告范文 篇15

　　各部門(mén)：

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　一、 總體思路

　　崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，加大崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。

　　二、 總體目標(biāo)

　　營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

　　三、 實(shí)施措施

　　1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》(見(jiàn)附件一)。

　　2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)情況，并提出考評(píng)意見(jiàn)。

　　3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。

　　4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表(見(jiàn)附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并通過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén)，公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。

　　四、 幾點(diǎn)要求

　　1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。

　　2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表(含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng))由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。

　　3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法必須在9月份全面實(shí)施。

　　4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

　　5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)(月度獎(jiǎng)金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。

　　特此通知。

　　x年xx月xx日

培訓(xùn)通告范文 篇16

　　司屬各服務(wù)處、部、室：

　　為了普及消防安全知識(shí)，提高消防安全意識(shí)，全面做好消防安全工作，防止各類(lèi)火災(zāi)事故的發(fā)生，根據(jù)湖南省消防協(xié)會(huì)的要求，公司擬組織進(jìn)行一次消防安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：

　　一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年x月x日下午2:30。

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)：春暉花園會(huì)議室。

　　三、組織單位：公司安保部、省消防協(xié)會(huì)。

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、消防理論知識(shí)(含《消防法》、消防基礎(chǔ)常識(shí)、高樓逃生知識(shí)及注意事項(xiàng)、家庭消防安全注意事項(xiàng)及消防器材的配備與使用方法、電器起火、廚房起火、車(chē)輛起火等火災(zāi)事故的處理方法等);

　　2、消防實(shí)操(含滅火演練等)。

　　五、培訓(xùn)對(duì)象：

　　1.各服務(wù)處主任;

　　2.各安保隊(duì)長(zhǎng);

　　3.未值班保安人員。

　　六、要求：

　　1.請(qǐng)各服務(wù)處、各部門(mén)高度重視此次消防培訓(xùn)，保安隊(duì)長(zhǎng)要安排好所屬保安人員的值班并調(diào)整好自身值班時(shí)間，培訓(xùn)期間無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假。

　　2.請(qǐng)參加培訓(xùn)人員提前十分鐘到場(chǎng)簽到。

　　特此通知。

　　湖南昱鴻物業(yè)服務(wù)有限公司

　　20xx年x月x日