員工自離通告范文
自離,即自動離職,是職工根據企業和自身情況擅自離職,而強行解除與企業的勞動關系的一種行為,當員工自離時應該發出通告,告知相關人員,下面第一范文網小編給大家帶來員工自離通告范文,供大家參考!
員工自離通告范文一
原保安部zz,于12月10日私自離職,因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序,違反了<管理規章制度>第2.2.3條的規定。
經管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資,以后一切事務與本公司無關。望大家引以為戒!
特此通告
審批人:
員工自離通告范文二
XX部門員工,于X月X日擅自離開工作崗位,未辦理任何請假手續,至今已有X天,根據公司<規章制度>第X條規定,該員工屬于自離。
特此公告!
人事部
X年X月X日
員工自離通告范文三
各部門:
經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)于**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于**年*月*日起與本公司解除勞動關系。
特此通知
行政部
*年*月*