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任命通告范文

發布時間:2025-02-15

任命通告范文(精選32篇)

任命通告范文 篇1

  為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:

  任命志為上海信用擔保有限公司分公司負責人,負責分公司的'日常工作;

  任命志為上海信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行。

  用擔保有限公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇2

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,并承擔執行公司制度及工作指令的'義務。任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

  X有限公司

  7月16日

任命通告范文 篇3

  根據公司發展需要,根據新的車間組織架構。對相應崗位做如下任命:

  1:生產計劃總負責:由魏文靜同志擔任。負責事業部訂單及生產目標分解到相應班組,以及落實跟蹤,數據錄入。

  2:質量控制總負責:由汪非銀同志擔任。負責根據事業部質量處質量標準,結合本車間生產實際情況,制定相應的質量控制細化方案;要把質量方案落實到生產的每個環節,減少批次報廢和質量投訴。

  3:生產安全總負責:由楊春同志擔任。負責制定車間三級安全制度,把生產安全落實到人;要把車間安全隱患全部進行整改落實。

  4:各班班長任命如下:

  4.1:膽管班班長:由趙紅同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.2:切底班班長:由耿傳輝同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.3:滾口班班長:由魏華東同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.4:燒底班班長:由許華鋒同志擔任,負責本班組的.生產安排,質量管控以及生產安全。4.5:塑玻雕刻班班長:由魏文靜同志兼任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.6:QC(質檢)班班長:由徐偉同志擔任,負責本車間各個班巡檢;抽檢;全檢以及檢驗結果的記錄。4.7:成品倉管理員:由董秀秀同志擔任,負責成品的發貨和收貨以及倉庫成品的分類規劃標識,確保進出數據的準確性和及時性. 4.8:半成品倉管理員:由徐中華同志擔任,負責半成品的發貨和收貨以及倉庫半成品的分類規劃標識,確保進出數據的準確性和及時性。

任命通告范文 篇4

  根據集團戰略發展需要,經董事會研究決定:

  任命做xx有限公司總經理,負責x有限公司全面工作。

  任命做xx有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓x生產技術工作。

  任命志做xx有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓生產管理工作。

  以上人員任命自通知下發之日起生效,有與*相悖的,以本通知做準。

  特此通告!

  xx集團有限公司

  二0xx年xx月x日

任命通告范文 篇5

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:

  任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的'生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,并承擔執行公司制度及工作指令的義務。

  任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自xx年xx月xx日起生效。

  特此通告。

  xx有限公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇6

  因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:

  1、原DJ部主管劉離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責

  2、原前廳部主管王離職,現任命杜為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

  3、樓面部由李暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

  以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通告

  總經理:

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇7

  公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  x有限公司

  年 月 日

任命通告范文 篇8

  總經辦(20___)字___號

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,

  決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______同志為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。

  特此通告。

  _______有限公司

  ____年____月_____日

任命通告范文 篇9

  .任命書根據公司發展需要,根據新的車間組織架構。對相應崗位做如下任命:

  1:生產計劃總負責:由魏文靜同志擔任。負責事業部訂單及生產目標分解到相應班組,以及落實跟蹤,數據錄入。

  2:質量控制總負責:由汪非銀同志擔任。負責根據事業部質量處質量標準,結合本車間生產實際情況,制定相應的質量控制細化方案;要把質量方案落實到生產的每個環節,減少批次報廢和質量投訴。

  3:生產安全總負責:由楊春同志擔任。負責制定車間三級安全制度,把生產安全落實到人;要把車間安全隱患全部進行整改落實。4:各班班長任命如下:

  4.1:膽管班班長:由趙紅同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.2:切底班班長:由耿傳輝同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.3:滾口班班長:由魏華東同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.4:燒底班班長:由許華鋒同志擔任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.5:塑玻雕刻班班長:由魏文靜同志兼任,負責本班組的生產安排,質量管控以及生產安全。4.6:QC(質檢)班班長:由徐偉同志擔任,負責本車間各個班巡檢;抽檢;全檢以及檢驗結果的記錄。4.7:成品倉管理員:由董秀秀同志擔任,負責成品的發貨和收貨以及倉庫成品的分類規劃標識,確保進出數據的準確性和及時性. 4.8:半成品倉管理員:由徐中華同志擔任,負責半成品的發貨和收貨以及倉庫半成品的分類規劃標識,確保進出數據的準確性和及時性.

任命通告范文 篇10

  公司各部室:

  為適應公司經營發展需要,經總經理辦公會研究,決定對以下同志進行人事任命,現予以公布:

  聘任為總經理助理,協助財務總監負責公司計劃、財務、審計、預決算、招投標等財務管理,負責計劃財務部工作;

  任命為工程部副經理(主持工作),免去市場開發部副經理職務;

  任命為安全運行部副經理(掛職)主管公司安全工作;

  任命為市場開發部副經理(掛職),主管客戶服務服務工作;

  特此通知。

  x有限公司

  年 月 日

任命通告范文 篇11

  公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  重慶小普網絡科技有限公司

  20xx 年1月12日

任命通告范文 篇12

  公司各部室:

  為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的.人事任命,現予以公布:

  任命職位:電氣組主管

  工作職責:

  1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。

  2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。

  3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。

  4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。

  5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。

  6、負責駐廣州電工的工作安排,指導電工對電氣柜安裝。

  7、配合工程部進行項目現場電氣調試。

  8、協助工程部副總的工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!

  xx公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇13

  公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  xx公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇14

  為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命,現予以公布:

  任命職位:電氣組主管

  工作職責:

  1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。

  2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。

  3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。

  4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。

  5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。

  6、負責駐廣州電工的工作安排,指導電工對電氣柜安裝。

  7、配合工程部進行項目現場電氣調試。

  8、協助工程部副總的`工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!

  

  20xx年xx月xx日

任命通告范文 篇15

  公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖,自20xx年1月12日起,擔任重慶網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  重慶網絡科技有限公司

  20xx 年1月12日

任命通告范文 篇16

  公司各部門、各分公司:

  為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公布:

  任命王春林同志為公司副總經理,統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經理,主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經理,主持公司行政人事部日常管理工作。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行!

  特此通告。

  xx公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇17

  根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自______年______月_______日起即開始執行。

  ______年______月_______日

  ________有限公司

任命通告范文 篇18

  公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  ,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  x有限公司

  20xx年1月12日

任命通告范文 篇19

  為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命,現予以公布:

  任命職位:電氣組主管

  工作職責:

  1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。

  2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。

  3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。

  4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。

  5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。

  6、負責駐廣州電工的工作安排,指導電工對電氣柜安裝。

  7、配合工程部進行項目現場電氣調試。

  8、協助工程部副總的工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!

  建造有限公司

  人事行政部

  20xx年xx月xx日

任命通告范文 篇20

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,

  決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。

  特此通告

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任命通告范文 篇21

  公司各部門、各分公司:

  根據公司經營發展需要,經董事會研究決定任命:

  一、任命志為司設計總監助理一職,負責主持公司設計部日常工作,試用期六個月。

  二、任命志為司經理助理一職,協助管理公司日常工作,試用期六個月。

  以上任命自發布之日起即開始執行。

  特此通知。

  xx公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇22

  為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命,現予以公布:

  任命職位:電氣組主管

  工作職責:

  1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。

  2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。

  3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。

  4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。

  5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。

  6、負責駐廣州電工的工作安排,指導電工對電氣柜安裝。

  7、配合工程部進行項目現場電氣調試。

  8、協助工程部副總的工作。

  9、公司安排的其它工作。

  以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!

  ____________建造有限公司

  人事行政部

  二〇____年____月____日

任命通告范文 篇23

  經公司決議通過,自即日起任命電子有限公司生產主管(職務),全面負責生產部的生產管理工作。

  崗位職責

  組織制訂、實施車間生產計劃,并開立生產通知單; 主持車間例會,全面協調車間生產工作; 對生產作業過程進行監督、指導,同時進行生產質量控制,保證生產質量;

  監督檢查車間員工的工作,對違規操作提出警告并指正; 參與產品質量問題的分析,制定并實施糾正和預防措施; 監督檢查生產過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序; 推進5S現場管理制度,實現生產車間標準化管理,并按時考核車間員工的5S執行情況,實施獎懲,確保制度得到落實;

  負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查,并定期組織安全生產教育培訓,指導員工安全作業;

  配合人事行政部做好車間員工考勤及月績效考核等事宜; 負責協調與其他相關部門的關系;

  完成領導交辦的其他任務。 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11.

  電子有限公司

  總經理:

  日期:20xx年6月6日

  車間的任命通告范文二

  為了加強車間管理,確保安全生產和生產效益,做到科學有效的管理。做到人人有責任,人人有壓力。車間對相應崗位特做出如下任命:

  1:生產計劃:由趙秀云同志擔任。負責事業部訂單及生產目標分解到相應班組,落實跟蹤數字化的管理,以及員工考勤,并與生產部王萍對接。

  2:質量控制:由周俊同志擔任。負責根據事業部質量處制定的質量標準,結合本車間生產實際情況,制定相應的質量控制細化方案;要把質量方案落實到生產的每個環節,減少產品質量的次品率,同時負責出貨檢驗。

  3:生產安全:由李紅軍同志擔任。負責制定車間三級安全制度,把生產安全落實到每個員工;要把車間安全隱患全部進行整改落實。

  4:各班組長任命如下:

  4.1:第一組組長:由楚孝林同志擔任,負責辦公杯,大口杯的生產安排,指導、督促協調質量控制及生產安全。

  4.2:第二組組長:由李清同志擔任,負責中口杯,小口杯的生產安排,指導、督促協調質量控制及生產安全。

  4.3:質檢組組長:由吳超同志擔任,負責本車間各個班巡檢、抽檢、全檢以及檢驗結果的記錄。

  4.4:成品、半成品管理員:由王煥華同志擔任,負責本車間產品數字統計,發貨數據統計以及歸類標識。確保進出數據的準確性,核對生產單據的剩余品,次品、半成品以及成品的有序堆放。保持車間過道的暢通。

  雙層一車間:

  20xx-10-9

任命通告范文 篇24

  經市委研究,決定將擬提拔任用的12位同志予以公示,征求廣大干部群眾的意見。現就有關事項通告如下:

  1.在公示期限內,單位和個人對公示對象任職有異議的,可來人、來信、來電和發電子郵件,向市委組織部反映(聯系電話:;通訊地址:市委組織部干部二科;郵政編碼:315400;電子郵件信箱:;手機短信舉報平臺號碼:)。

  2.反映情況要本著對黨和人民的事業高度負責的態度,實事求是,真實準確,有明確具體的內容,不能借機誹謗誣告。為便于調查核實,來信請署名、來電請說明真實身份及聯系電話,我們將做好保密工作。

  3.本公示期限為5個工作日,從20xx年10月9日至20xx年10月14日止。受理時間為:上午8:30至12:00,下午1:30至5:00。

  附:擬提拔任用市管領導干部名單(按姓氏筆畫為序排列)。

  中共余姚市委組織部

  年10月8日

任命通告范文 篇25

  因經營需要,公司決定對以下員工進行新的人事任命,現予以公布:

  任命主管,考核期3個月,其主要職責為全面負責整個生產車間的正常運作,生產安排及現場管理,完成公司下達的`各項任務;請生產部各位同事服從主管安排,齊心協力,保證快速優質地完成生產任務。

  原主管任命工程部主管,主要負責生產技術,產品開發,兼管售后服務等技術工作。

  本任命即日起生效。

  特此通告!

  xx市xx有限公司

  xx月xx日

任命通告范文 篇26

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,

  決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。

  特此通告

  

  x年xx月xx日

任命通告范文 篇27

  公司各部室:

  因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:

  1、原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責

  2、原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

  3、樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作

  備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

  以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通告

  xx公司

  xx年xx月xx日

任命通告范文 篇28

  公司各部門、各分公司:

  根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:

  任命女士為總經理助理,免去女士分公司總經理職務。

  任命先生為分公司總經理,免去先生*部門經理職務。

  以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

  一月二十八日

任命通告范文 篇29

  酒店根據經營管理需要,現任命如下:

  一、任命劉為大眾國際酒店總經理,全面負責酒店的日常經營管理及人事調配工作。工作匯報對象酒店董事長。劉簽名字樣:

  二、任命粟為總經理助理,主要分管:房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經理。粟簽名字樣:

  三、任命王為總經理助理,主要分管:餐飲部、康樂部、娛樂部。王簽名字樣:

  四、以上人事任命為xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的.配合和服從以上任命人員的管理工作。

  董事長簽名:

  xx月xx日

任命通告范文 篇30

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______,為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的'各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。

  

  20xx年xx月xx日

任命通告范文 篇31

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,并承擔執行公司制度及工作指令的義務。任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

  X有限公司

  7月16日

任命通告范文 篇32

  總經辦(20xx)字003號

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,

  決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。

  特此通告

  

  x年xx月xx日

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