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遲到批評通告

發(fā)布時間:2024-07-09

遲到批評通告(精選3篇)

遲到批評通告 篇1

  本公司某部某員工于某年某月某日因某某某事件,嚴(yán)重違反了公司管理規(guī)章制度某條,對公司造成了極其惡劣的影響。

  為加強職業(yè)道理建設(shè),嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,對某員工某行為給予通報批評,望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀(jì)律,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出新貢獻。

  綜合辦

  20xx年XX月XX日

遲到批評通告 篇2

  本公司x部x員工于x年x月x日因事件,嚴(yán)重違反了公司管理規(guī)章制度x條,對公司造成了極其惡劣的影響。

  為加強職業(yè)道理建設(shè),嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,對x員工x行為給予通報批評,望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀(jì)律,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的`發(fā)展做出新貢獻。

  綜合辦

  20xx年xx月xx日

遲到批評通告 篇3

  公司各員工:

  近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重,且經(jīng)公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,杜絕隨意違紀(jì)現(xiàn)象,現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下:

  1、遲到、早退半小時以內(nèi)的.罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負(fù)責(zé)對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查。

  請全體員工遵照執(zhí)行!

  特此通告!

  

  xx年xx月xx日

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    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進行處罰。...

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    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司開會,也未請假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進行處罰。...

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  • 通告
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