人事通告范文（精選29篇）

人事通告范文 篇1

　　公司各部門、各分公司：

　　根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：

　　任命女士為總經理助理，免去女士分公司總經理職務。

　　任命先生為分公司總經理，免去先生*部門經理職務。

　　以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

　　一月二十八日

人事通告范文 篇2

　　各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整： 一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張敏同志調入計劃財務部;

　　三、孫調入物業管理部;

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、吳派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知

　　年月日

人事通告范文 篇3

　　尊敬的：

　　您好!感謝貴公司長久以來對某某公司的大力支持和厚愛。 隨著公司的管理和發展需要，近期對我公司的相關業務人員進行了調整，具體調整如下：

　　原聯系人: 聯系電話：

　　現聯系人： 聯系電話：

　　從 年 月 日起，某某不再負責我公司任何業務，若他們以后與貴公司發生的新業務與本公司沒有任何關系。之前與貴公司聯系的所有業務，從 年 月 日起全部移交由新調整的業務人員負責，如有其它問題，敬請及時聯系我司。

　　由于此次人事變動給貴公司造成的任何不便敬請諒解，在此我們深表歉意!同時，對于貴公司一直以來給予我公司的鼎力支持表示由衷的感謝，希望貴我雙方繼續保持密切聯系，相互支持，合作共贏!

　　特此通告!

　　某某公司

　　年 月 日

人事通告范文 篇4

　　茲有陳 、 李 、 陶 一行三人在工作中任勞任怨、 勤勤懇懇、 業績突出， 依據公司人事晉升制度， 經公司管理層協商決議，即日起三人均由銷售主管晉升 為客戶經理一職，分別負責銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務和人 員培訓工作。

　　希望三人能在日后工作中繼續發揮各自才干，不斷提升自身業務能力，帶領 部門成員共同奮進，再創佳績! 以上晉升自 20xx.12.5 日立即生效!

　　特此通告!

　　x年xx月xx日

人事通告范文 篇5

　　公司為了加強z花園管理處客戶服務工作的實施力度，并結合公司今后發展的需要，現就z花園管理處客服部工作人員作出如下調整：

　　1、原z花園管理處物業助理z小姐現調至z花園管理處客服部，主要負責客服部門相關工作。

　　2、現任命z小姐為z花園管理處客戶助理，協助z小姐開展客服部門相關工作。

　　3、原z花園管理處主管z小姐，因個人原因離職。其管理職權由z花園管理處物業助理z先生暫代。

　　特此通告

　　x年xx月xx日

人事通告范文 篇6

　　全體員工：

　　茲有 自X年XX月進入公司以來在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業績突出，依據公司人事晉升制度，經公司管理層協商決議，即日起由 晉升為 一職，分別負責市場一部的日常管理事務和人員培訓工作。 希望 能在日后工作中繼續發揮自身才干，不斷提升自身業務能力，帶領部門成員共同奮進，再創佳績!各部門同事應以 為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發展空間。 以上晉升自20xx年10月25日立即生效!

　　特此通告!

　　x市場部

　　年10月25日

人事通告范文 篇7

　　為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布： 任命王春林同志為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行!

　　特此通告!

　　深圳市生物技術有限公司

　　年 月 日

人事通告范文 篇8

　　總經辦(20xx)字003號

　　為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，

　　決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：

　　任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任，全面負責總務辦/經營辦管理工作，并兼任綜合經營科科長一職，主持該部門的日常工作，執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。

　　特此通告

　　x年xx月xx日

人事通告范文 篇9

　　各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整： 一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張敏同志調入計劃財務部;

　　三、孫調入物業管理部;

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、吳派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知

　　年月日

人事通告范文 篇10

　　在3月5日召開的班瑪縣電子政務建設暨政務信息推進會上，有個別部門出現無故缺席、遲到的突出問題，其中6個部門缺席，9個部門遲到，為了端正會風、會紀，特通報批評如下：

　　缺席部門：馬可河鄉政府，農牧和科技局，交通和城鄉住房建設局，三江源辦，移民局，養路段。

　　遲到部門：吉卡鄉政府，衛生和人口計劃生育局，公安局，統計局，工商行政管理局，民宗局，旅游局，監察局，電信公司。

　　年三月六日

人事通告范文 篇11

　　公司各部門、各分公司：

　　根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：

　　任命女士為總經理助理，免去女士分公司總經理職務。

　　任命先生為分公司總經理，免去先生*部門經理職務。

　　以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

　　一月二十八日

人事通告范文 篇12

　　為適應新形勢下公司經營發展需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：

　　任命_______同志為事業部總經理，主持事業部的日常工作;

　　任命_______同志為事業部副總經理，負債協助總經理完整任務。

　　任命_______同志為人事部總經理，主持人事部的日常工作;

　　任命_______同志為人力資源部經理，主持該部門的日常工作;

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行。

　　總經理：

　　(印章)

　　年 月 日

人事通告范文 篇13

　　為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布： 任命王春林同志為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行!

　　特此通告!

　　深圳市予愛生物技術有限公司

　　年 月 日

人事通告范文 篇14

　　因主管人員離職，現因工作需要，經公司管理人員提名，研究決定對以下人員進行新的人事任命，現予以公布：

　　1. 原DJ部主管劉瓊離職，現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職，并履行該職務全部職責

　　2. 原前廳部主管王凡離職，現任命杜瓊為前廳實習主管一職，主持該部門的日常工作

　　3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職，負責協助主管完成日常管理工作

　　備注：所任命實習主管，實習期為一個月，實習期內發放原職務薪水，另有職務津貼(職務津貼上報生效)

　　以上任命決定自發布之日起即開始生效，希望各部門及全體員工給予支持配合。

　　特此通告

　　年月日

人事通告范文 篇15

　　全體員工：

　　茲有陳、李、陶一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業績突出，依據公司人事晉升制度，經公司管理層協商決議，即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經理一職，分別負責銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務和人員培訓工作。希望三人能在日后工作中繼續發揮各自才干，不斷提升自身業務能力，帶領部門成員共同奮進，再創佳績!以上晉升自20xx.12.5日立即生效!

　　特此通告!

　　x人事部

　　12月4日

人事通告范文 篇16

　　XX公司各部、各班隊：

　　為了執行XX公司的勞動紀律，在20xx年6月18日上午進行公司內部檢查，發現有部分員工不遵守公司勞動紀律，存在早退現象。為避免以后出現遲到早退現象，現對下列違紀人員進行安裝分公司內部警告批評，希望各部、各班隊嚴格抓好勞動紀律，抓好職務履行情況的督查，如發現還有個別員工不遵守勞動紀律，將給予嚴肅處理。

　　XX公司 行政室

　　年6月19日

人事通告范文 篇17

　　為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，

　　決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：

　　任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任，全面負責總務辦/經營辦管理工作，并兼任綜合經營科科長一職，主持該部門的日常工作，執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。

　　特此通告

　　年月日

人事通告范文 篇18

　　公司各員工：

　　經過近段時間的巡查來看，我公司員工上班遲到和早退現象較為明顯，為了嚴明考勤紀律和保證公司各項工作更加規范有序進行，希望全體員工按時上下班，不遲到、不早退，如需提前下班或有事未能上下班者應提前辦理請假手續，望大家遵照執行，如有違反者，將嚴格按照公司的有關規定給予處罰。

　　綜合辦

　　年11月12日

人事通告范文 篇19

　　各部、室：

　　經x辦公會議研究決定，對人事變動做出以下調整：

　　由于任職工作的需要，自通知發布之日起不再擔任一職，職務暫由分管，部門工作內容不變。

　　特此通知

　　單位名稱

　　辦公室

　　x年xx月xx日

人事通告范文 篇20

　　茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

　　以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。

　　20____年____月____日

　　________有限公司

人事通告范文 篇21

　　尊敬的：

　　您好!感謝貴公司長久以來對某某公司的大力支持和厚愛。 隨著公司的管理和發展需要，近期對我公司的相關業務人員進行了調整，具體調整如下：

　　原聯系人: 聯系電話：

　　現聯系人： 聯系電話：

　　從 年 月 日起，某某不再負責我公司任何業務，若他們以后與貴公司發生的新業務與本公司沒有任何關系。之前與貴公司聯系的所有業務，從 年 月 日起全部移交由新調整的業務人員負責，如有其它問題，敬請及時聯系我司。

　　由于此次人事變動給貴公司造成的任何不便敬請諒解，在此我們深表歉意!同時，對于貴公司一直以來給予我公司的鼎力支持表示由衷的感謝，希望貴我雙方繼續保持密切聯系，相互支持，合作共贏!

　　特此通告!

　　某某公司

　　年 月 日

人事通告范文 篇22

　　各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整： 一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張敏同志調入計劃財務部;

　　三、孫調入物業管理部;

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、吳派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知

　　x年xx月xx日

人事通告范文 篇23

　　我公司工程部員工因違反公司規定，未按時參加早會，遲到達到3次/人。根據相應規定，為此公司決定對兩名員工處以100元/人罰款，以此告示，望以戒之。

　　X有限公司

　　20xx年4月15日

人事通告范文 篇24

　　先生/小姐：

　　您好!很高興地通知您，通過對您任職期間工作表現的綜合考核，您的人事變動申請已經順利通過了公司領導的審核。

　　現將審批結果通知如下：

　　1、變動情況： □轉正 □調薪 □晉升 □調職 □其他

　　2、工作崗位為： 部門 職務

　　3、薪資調整為：原工資 元/月，調整后 元/月

　　4、生效日期為： 年 月 日

　　希望您再接再厲，在自己的工作崗位上做得更好，發揮您最大長處為公司做出貢獻。

　　 行政人事

　　12月25日

人事通告范文 篇25

　　各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整： 一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張敏同志調入計劃財務部;

　　三、孫調入物業管理部;

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、吳派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知

　　年月日

人事通告范文 篇26

　　公司各部門、各分公司：

　　經公司管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：

　　任命_______同志為總經理助理，負責公司日常管理。

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行。

　　特此通告!

　　_______有限公司

　　____年____月_____日

人事通告范文 篇27

　　茲有我公司生產部員工，該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未請假，并且該員工近期多次遲到，其行為違反了我公司相關規定，屬于嚴重的違紀行為，依照公司規章制度視為曠工半天，按公司考勤制度進行處罰。為嚴肅紀律，從即日起給予嚴重警告處分，以上處分將計入年終考評。

　　再者從近期月考勤查看，遲到人員數量、次數增多。望大家引起注意，端正工作態度，以飽滿的精神狀態投入到工作當中。

　　特此通知

　　北京X有限公司

　　年三月七日

人事通告范文 篇28

　　為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布： 任命王春林同志為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命決定自發布之日起即開始執行!

　　特此通告!

　　生物技術有限公司

　　年 月 日

人事通告范文 篇29

　　公司全體員工：

　　我公司資材、外注擔當自加入我公司代理一職，工作認真負責，自律自強，屢創佳績，為表彰其表現，肯定其能力，我公司研究決定：晉升為科長，從x年xx月xx日起執行，望其在以后的工作中再接再勵，再創佳績。

　　各部門同事應以xx科長為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發展空間。

　　望公司全體員工以后改稱呼為x科長。

　　青島x有限公司

　　總經理：

　　Xx年xx月xx日