項目檢查情況通報（通用21篇）

項目檢查情況通報 篇1

　　20xx-20xx年度“研究生創新能力培養專項資金項目”(以下簡稱“創新項目”)啟動以來，廣大研究生認真準備、積極參與，項目進展基本順利。為掌握項目運作的實際情況、發現存在的問題，加強項目監管的針對性，今年5月，研究生教育院組織開展了創新項目中期檢查工作。目前，中期檢查工作已經完成，現將有關情況通報如下：

　　一、檢查情況

　　本次對所有創新項目進行了檢查，其中對書面材料相對單薄的118個項目進行了匯報檢查，對書面材料較為充實的項目進行了書面評審。經檢查，本次共有22個項目因進展情況欠佳，中期檢查未達標(名單見附件)，需整改;其余項目執行效果良好。

　　二、經費下撥

　　對于通過中期評審的項目，研教院將于近期下撥30%的經費，剩余10%將于項目結項時視情況下撥。

　　對于中期檢查未達標的項目，研教院暫停下撥剩余經費。項目組應及時整改，并繼續開展相關活動，剩余40%的經費將于結項時視情況下撥。

　　三、其他方面

　　項目結項后，對態度認真、效果良好的項目，研教院將擇優通報表揚。有突出成果的，根據評審結果決定是否獎勵。

　　學校將不定期進行多種形式的監督檢查，對私自調整項目方案、未開展或未及時開展、項目開展效果差的項目，研究生教育院將取消項目資助。

　　研究生教育院

　　年6月4日

項目檢查情況通報 篇2

　　各鎮紀委，各區紀工委，縣紀委、監察局各派駐(出)紀檢監察機構：

　　10月中下旬，縣紀委、監察局分管領導及相關職能科室通過座談了解和查看資料等形式，對全縣各紀檢監察組織20xx年度立項執法監察項目實施情況進行了督查推進，現將有關情況通報如下：

　　一、基本情況

　　經縣紀委會研究確定，20xx年，全縣各紀檢監察組織共立項執法監察項目53個，其中例行監察項目9個、業內專項執法監察項目44個。此次督查推進過程中發現，大部分紀檢監察組織能嚴格按照“三化五步三提升”要求規范推進執法監察項目實施，有效發現問題、深挖違紀行為，實施效果明顯。2個工作室、6個鎮(區)分別通過執法監察項目實施發現違紀線索并立案查處黨員干部24人、收繳違紀款48.36萬元，提出相關整改建議105條。針對執法監察中發現的問題，向縣政府提交《關于規范農村勞動力職業技能培訓鑒定獲證獎補資金使用的監察建議》、《關于加強村級財務票據監管的監察建議》。

　　二、存在問題

　　(一)項目實施進度差距較大。據統計，4個執法監察項目實施結束并已完成卷宗裝訂，12個執法監察項目處于收集完善臺帳資料階段，10個執法監察項目實施明顯落后計劃進度，5個執法監察項目只有實施方案而未開展任何實質性監督檢查，其余項目正按照實施方案進行項目總結、提出和督促落實整改建議等工作。

　　(二)紀檢監察組織主體職能發揮不明顯。部分紀檢監察組織將項目交由內部財務審計部門和被監察單位實施，或以被監察單位自查為主，紀檢監察組織未能從自身職能出發客觀全面查找存在的問題和不足。部分紀檢監察組織在執法監察項目實施過程中出現角色錯位，直接參與或指揮被監察單位的業務工作，將解決業務工作中的存在問題作為項目實施的目標和結果，弱化了紀檢監察組織“監督的再督查、檢查的再檢查”本質職能。部分派駐工作室因工作任務重、人手不足及歸口范圍內執法監察項目較多等原因，對歸口范圍內執法監察項目實施督促指導不夠，未能有效整合資源、形成合力。

　　(三)監督檢查廣度和深度有待提高。部分業內專項執法監察項目立項時是對整個面上工作的監督檢查，但實施過程中僅選取一兩個較小的點進行監督檢查，所取樣本不能體現面上總體情況、無法實現立項目的。部分例行執法監察項目僅對財務進行審計，未能就遵守法律法規、廉潔自律等方面進行全方位調查了解，監督檢查不夠全面。部分執法監察項目實施過程中查找問題淺表，對審計發現的問題缺乏必要的延伸調查，對問題的真實性及導致問題發生的深層次原因未能進行有效判別，導致一些違法違紀行為無法有效發現。個別項目直接將審計報告作為執法監察的最后結論和項目的總結報告。

　　(四)整改提高跟蹤措施需要強化。部分執法監察項目對發現的問題未能全面、及時反饋至被監察單位。部分鎮(區)和部門對暴露出的問題未能進行深層次思考，提出的整改建議缺乏針對性、系統性，對解決面上問題缺乏指導性。部分項目對發現的問題及整改建議未通過建議書等書面文書提出，降低了立項執法監察的權威性和嚴肅性。部分執法監察項目實施中重檢查輕整改，對被監察單位存在問題的整改落實、建章立制等情況監督不到位，導致發現的問題不能全面解決，個別項目只對信訪反映問題進行了糾正。

　　三、相關要求

　　(一)軋緊序時、全力推進。各紀檢監察組織應貫徹落實“三轉”要求，根據委局主要領導要求，切實將立項執法監察作為主動發現問題、挖掘線索和監督執紀問責的重要手段，認真對照法律法規及縣紀委、監察局《關于規范執法監察項目實施的意見》和《執法監察項目模擬案卷》，按照年初制定的項目實施方案，集中時間和精力于11月下旬全面完成本年度執法監察項目，確保已立項的執法監察項目取得預期成效。11月底將進行執法監察項目考評。

　　(二)加大力度、提高質量。各紀檢監察組織要增強執法監察項目實施過程中的主導意識和責任意識，對項目開展情況認真組織回頭看，杜絕監督檢查浮于表面、流于形式等現象，堅持問題導向，糾正項目實施過程中監督檢查內容不全面、監督檢查廣度深度不足等問題，采取有效方式深入開展監督檢查和延伸調查。對發現的問題不縮小、不隱瞞、不拖拉，研究解決問題的建議意見，并通過《監察建議書》等方式提出。

　　(三)加強跟蹤、確保效果。對發現的違紀問題加強跟蹤，不放過一個案件線索、不放過一個責任人員。加強對整改建議意見落實情況的跟蹤，督促整改到位后方可結項。認真做好執法監察項目實施的后半篇文章，對面上的問題進行調查研究，督促相關鎮(區)、部門建立健全相關制度機制，從源頭杜絕類似問題的發生。

　　中共xx縣紀律檢查委員會

　　 縣 監 察 局

　　年10月28日

項目檢查情況通報 篇3

　　延安市環保局：

　　為認真貫徹落實6月26省委省政府榆林座談會議精神，6月27日，省廳召開廳務會議，及時傳達會議精神，并就貫徹落實會議精神做進一步安排部署。7月2日，省廳再次在榆林市召開了如何從環保角度支持榆林市經濟發展的座談會議，會議就支持榆林市解決好“未批先建”和“三同時”不到位問題做了具體安排部署。按照省廳安排，我廳對你市境內20xx年以來中省審批建設項目久試不驗及未批先建項目進行了專項檢查。

　　此次檢查共檢查項目45個，其中已審批建設項目40個、未批先建項目5個，發現存在環境問題的項目13個。主要表現為：一是違反環評制度，未批先建;二是違反“三同時”制度，違法生產;三是違法違規排污問題仍然較為普遍。

　　針對上述問題，我廳提出如下要求：

　　一是做好建設項目環保審批服務工作。要求你局按照省廳關于支持解決好未批先建和“三同時”不到位問題安排部署，協助企業加快完成未批先建項目環評審批和項目環保驗收步伐，力爭早日得以妥善解決。

　　二是強化監管、嚴格問責。在支持項目審批、建設、驗收的同時，要加強對項目的環境監管，通過嚴格監管，依法問責等手段，嚴肅查處未批先建、擅自開工生產、久試不驗、超標排污等環境違法問題。同時，要堅決杜絕新的未批先建、未經驗收投入生產違法問題的出現。

　　三是嚴肅查處突出環境違法問題。對本次檢查發現的延長石油延川20萬噸/年LNG項目突出環境違法問題由省廳直接予以立案查處。對其它企業環境違法問題，我廳已逐一列出清單(見附件1、2)，交由你局依法依規予以處理，并將處理情況于20xx年9月底前報省環保廳。

　　xx省保護廳

　　年9月3日

項目檢查情況通報 篇4

　　為進一步加強機關作風建設，切實轉變機關工作作風，3月4日上午，機關工作作風建設領導小組成員對機關辦公樓各處室、圖書館、教務處、學生處、團委、研究生學院等單位的人員在崗情況、辦公環境進行了全面檢查。現將檢查情況通報如下：

　　一、 基本情況

　　3月4日早08:00-08:15分，對機關樓各處室的“八點值班制”執行落實情況進行了檢查，除兩個處值班人員未到位之外，其它處值班人員均到位。從檢查情況看，絕大多數單位和部門都能夠自覺遵守工作紀律，堅守工作崗位，認真履行工作職責，服務態度熱情，精神狀態飽滿，辦公秩序井然。

　　二、 存在的問題

　　從檢查的情況看，雖然大多數單位和部門的機關作風較好，但也暴露出了一些問題：一是有的單位領導重視不夠，辦公室環境仍然不夠整潔，物品擺放亂。二是有的單位對上班考勤制度、在崗工作制度、請假銷假制度堅持不夠嚴格。

　　三、 整改要求

　　1、加強教育管理，認真學習貫徹落實學校的各項規章制度，提高執行制度的自覺性。

　　2、加強監督檢查，一把手要嚴格要求嚴格管理，堅持常抓不懈。

　　年月日

項目檢查情況通報 篇5

　　8月20日下午13：30分，學校考勤工作組由郭校長助理、閔校長助理帶隊，人事處、黨委辦公室、校長辦公室、教務處一行共七人，對全校各部門、各崗位人員出勤情況進行了全面檢查。現將檢查情況通報如下：

　　一、檢查結果

　　當日檢查全校共計有10人因病假未到崗工作，有15人因事假未到崗工作，有5人在沒有和部門負責人請假的情況下，擅自未到崗工作。

　　二、處理意見

　　對于病、事假人員按學校考勤制度執行，所在部門的考勤員要按學校規定將病、事假條及時上交，人事處要對病、事假人員按相應規定執行績效扣減;對原因不明未到校工作的5人，由人事處與分管副校長共同與本人談話，說明未到校工作的理由，并按曠工1天處理;將1人調整了工作崗位。

　　職工出勤情況是學校工作有序進行的根本保障，今后學校將高度重視學校考勤工作，各分管副校長將不定期帶領考勤工作組人員到各部門、各崗位進行抽查;各部門負責人要及時向本部門教職工傳達學校考勤管理規定，嚴格履行請假手續，切實加強考勤管理和遵章守紀教育;全校廣大教職工要認真遵守學校工作紀律及各項規章制度，發揚主人翁精神，用高度的責任感和事業心，樹立“校榮我榮”思想，以工作為重，以學校事業為重，為學校良好發展作出積極貢獻。

　　衛生學校 職工醫科大學

　　20xx年8月25日

項目檢查情況通報 篇6

　　各省級煤礦安全監察機構：

　　為深入貫徹國務院第165次常務會議和國務院安委會全體會議精神，進一步強化源頭治理，嚴格安全許可工作，按照8月3日全國安全生產(專題)視頻會議要求，8月15日至9月30日，國家煤礦安監局(以下簡稱國家局)組織各省級煤礦安全監察機構(以下簡稱省局)開展了煤礦安全許可工作情況專項檢查，并組織13個省局開展了異地檢查。

　　各省局對此次專項檢查高度重視，按照國家局工作部署，加強領導，落實責任，抽調業務骨干成立專門工作小組，制定工作方案，開展了全面自查和異地檢查，認真查處和整改發現的問題和隱患，效果較好。這次共現場檢查礦井106個，抽查煤礦建設項目檔案799個，抽查煤礦企業安全生產許可證案卷1054個，查出問題和隱患442項。其中，13個省局在異地檢查中，現場抽查礦井31處，抽查煤礦建設項目檔案345個，抽查煤礦企業安全生產許可證案卷250個，查出問題和隱患104項。現將有關情況通報如下：

　　一、煤礦安全許可工作開展情況

　　總體來看，各省局認真貫徹落實《煤礦安全監察條例》、《安全生產許可證條例》、《煤礦建設項目安全設施監察規定》和《煤礦企業安全生產許可證實施辦法》，明確部門職責，健全規章制度，嚴格準入標準，規范審查程序，創新工作方式方法，嚴格按規范認真細致地開展煤礦安全生產許可工作，較好地推動了全國煤礦安全生產形勢的進一步穩定好轉。

　　(一)加強組織領導，建立和完善安全準入的相關規章制度。各省局重視和加強煤礦安全許可工作，進一步明確了分管領導和職責部門，健全和完善了工作制度，制定了相應的配套措施及辦法。大部分省局成立了安全許可辦公室，加快辦證工作進度。山西、吉林、重慶、寧夏等省局設立了政務大廳，專門受理煤礦建設項目安全設施設計審查和竣工驗收、煤礦企業安全生產許可證申請。湖南局制定了《湖南省改擴建煤礦(井)竣工驗收和證照變更暫行規定》，加快改擴建煤礦(井)竣工驗收和證照變更工作，堅持做到煤礦持證依法生產。黑龍江局制定了《煤礦企業安全生產許可證頒發管理辦法(試行)》，完善準入標準、延期條件和頒證程序等內容。部分省局還將近年來國家及本省(區、市)有關建設項目的規定要求匯編成冊，免費發放到建設、設計、監理單位，加強宣傳貫徹。

　　(二)嚴把煤礦安全準入關，依法開展煤礦建設項目安全設施設計審查和驗收。各省局在安全許可工作中依法依規，嚴格標準，細化規范審查程序，嚴格安全設施設計審查和現場驗收工作。深入貫徹落實國家有關煤礦安全生產的新規定、新要求，在設計審查、竣工驗收中，及時補充和完善許可條件，提高審批項目安全生產水平。陜西局嚴把準入關口，堅持建設項目未經核準，不準受理安全設施設計;安全設施設計未經審批，不準開工建設;未進行安全驗收評價和聯合試運轉，不準進行安全設施竣工驗收;未通過安全設施竣工驗收，不準進行礦井綜合驗收;未通過礦井綜合驗收，不準受理安全生產許可證的“五個不準”。內蒙古、江蘇、江西、河南、廣西、青海等多數省局都將煤礦井下安全避險“六大系統”、安全質量標準化建設、領導帶班下井制度、隱患排查治理制度、瓦斯防治、煤礦防治水等有關新規定和新要求納入了安全生產許可條件，提高安全準入門檻。

　　(三)加大工作力度，強化對建設礦井的安全監察執法。各省局堅持按計劃實施監察執法，將煤礦建設項目安全監察工作作為重點內容列入年度監察執法計劃。嚴格建設礦井安全生產事故責任追究，對建設、設計、監理、施工等事故責任單位依法從嚴處理。嚴把安全設計和施工隊伍準入關口，要求煤與瓦斯突出礦井的施工隊伍必須達到防突相關規定標準的要求。部分省局針對轄區內小煤礦多、安全管理水平低的特點，加強對小煤礦建設項目的檢查指導，變事后監察為事前預防，督促煤礦建設項目施工單位嚴格按照建設工期組織施工，加強建設期間安全生產工作。福建局實行了“建設項目施工進度月報表”制度，加強了跟蹤監察工作。湖北局每年召開一次煤礦設計單位座談會，總結安全專篇編制過程中的經驗和存在的問題，提高了安全專篇編制質量。

　　(四)認真貫徹執行相關規定和要求，嚴格安全生產許可證頒發和管理工作。各省局按照《煤礦企業安全生產許可證實施辦法》的要求和總局、國家局近幾年出臺的相關規定、要求，結合轄區煤礦安全生產實際，深入研究如何加強煤礦企業安全生產許可證的頒發管理工作，制定了配套的管理制度和措施。在辦理安全生產許可證過程中，各省局嚴格執行安全標準，加強部門聯動，認真組織現場核查。日常監察工作中，堅持執法關口下移，加強動態監管，將煤礦安全生產許可證的監督管理與“三項監察”工作相結合，及時查處違法違規生產行為。遼寧局實施煤礦企業、設計部門、煤炭行業管理部門及煤礦安全監察機構“四方會審”的模式，確保礦井設計科學合理、符合實際。山東局規定所有辦理安全生產許可證延期手續的煤礦都必須進行現場審查，不直接辦理延期手續。四川局提高煤礦企業主要負責人和安全生產管理人員安全資格準入標準，根據礦井的規模大小、災害嚴重程度，對煤礦礦長資格證實施A、B、C證制度，礦長必需按要求取得相應的資格證。貴州局商有關部門制定了全省煤礦證照相關事宜聯席會議制度，省聯席會議審議通過才能頒發煤礦企業安全生產許可證。甘肅局在安全生產許可證審查時，堅持企業、縣級及市級煤礦安全監管部門、甘肅局“四級”審查，強化各級政府及其煤礦安全監管部門的監管職責。兵團分局規定30萬噸/年以上建設礦井必須達到二級及以上質量標準化，不達標不受理、不發證。

　　(五)加強基礎工作，認真做好安全生產許可檔案管理。各省局在嚴格頒證、加強監察工作的同時，進一步規范安全許可檔案管理，細化審查文書和記錄，并根據日常監察情況及時補充完善許可項目資料，做到行政許可有據可查、管理規范。北京分局對轄區內煤礦實施“一戶式”動態管理，及時更新檔案。河北局下發了《關于加強煤礦企業安全生產許可證動態管理的意見》，制定了企業定期自查及匯報制度和跟蹤監察制度。安徽局建立完善了煤礦企業安全生產許可證綜合管理數據庫，專人維護、定期更新，做到動態監督管理。云南局基本實現了煤礦建設項目的文檔保存電子化，建立了煤礦安全生產許可證綜合管理數據庫，及時補充完善相關信息資料。新疆局通過煤礦企業安全生產許可證綜合管理數據庫，實現了生產礦井安全生產許可證網上申報。

　　二、存在的主要問題

　　(一)煤礦項目違法違規建設問題依然嚴重。部分煤礦建設項目安全設施設計未經審查批復、未履行開工備案手續擅自施工，或不按批準的設計施工，未經竣工驗收擅自投入生產;一些煤礦建設項目未按要求及時補充井下安全避險“六大系統”專項設計，地質條件等發生變化不及時修改設計并按規定報批;個別大型煤礦項目存在先建設后審批問題;部分地區整合技改煤礦非法違法生產現象未得到有效遏制。

　　(二)煤礦企業安全生產許可證監管有待加強。個別國有重點煤礦存在主要負責人“先任命后取得安全資格證”的現象，有的煤礦企業調整主要負責人后，安全生產許可證沒有及時變更，造成動態管理及監察執法不到位;有的煤礦企業(礦井)取得安全生產許可證后，安全生產條件滑坡，不能持續保持頒證條件;有的煤礦企業在整合兼并過程中，沒有按規定重新辦理或變更安全生產許可證，部分企業存在不依法辦理安全生產許可證延期的問題。

　　(三)煤礦安全許可制度建設有待完善。煤礦安全許可工作制度方面還不夠完善，建設項目安全設施設計審查和驗收、煤礦企業安全生產許可證審批發放等工作程序上還需進一步規范，煤礦安全避險“六大系統”、防治煤與瓦斯突出、防治水等新規定需要納入安全生產許可證頒發條件。個別省局和分局未能嚴格按照檔案管理的相關規定對安全生產許可證申報、審查資料和“三同時”審查驗收資料及時歸檔，檔案管理不規范，個別礦井資料不全。檔案資料管理等工作還需進一步提高。

　　三、下步工作建議

　　(一)認真整改存在的問題，舉一反三，進一步加強煤礦安全許可工作。要切實加強領導，全面貫徹落實國家有關煤礦安全許可工作的相關要求，嚴肅認真整改省局自查和異地互檢發現的問題和隱患，制定針對性措施，落實整改責任，確保安全許可工作程序合法、標準嚴格、執法到位;要通過專項執法檢查，舉一反三，改進工作方式，完善工作制度，進一步完善煤礦安全許可工作，提高煤礦安全許可工作水平。

　　(二)加大工作力度，嚴厲打擊煤礦非法違法生產建設行為。要加大對非法違法生產建設煤礦的打擊力度，保持高壓態勢，對屢整屢犯、反復發生的非法違法生產建設煤礦，要依法嚴格處罰;要加強與國土資源管理、煤炭行業管理和地方煤礦安全監管等部門的協調溝通，及時通報煤礦證照管理情況，對查處的非法違法生產建設行為，按有關法律法規要求，及時向地方人民政府及有關部門通報;要積極推動地方政府及有關部門組織開展聯合執法，增強“打非”工作合力，切實按照“四個一律”要求，嚴厲打擊煤礦安全生產領域的各類非法違法生產建設行為。

　　(三)強化源頭治理，切實加強煤礦建設項目安全許可監察執法工作。要嚴格執行國家有關煤礦建設項目安全許可的相關規定和要求，切實加強煤礦建設項目安全“三同時”審批工作;要嚴把煤礦建設項目安全設施設計審查關口，安全專篇未審批的，一律不準開工建設;要嚴把煤礦建設項目安全設施竣工驗收關口，發現不符合相關規范、規程和標準，未嚴格按照設計施工的，一律不予通過驗收;對納入兼并重組和資源整合的煤礦，要加強監督檢查，督促整合主體切實落實安全生產責任，嚴格履行煤礦建設項目安全“三同時”手續，嚴禁非法違法組織建設和生產。

　　(四)嚴格安全許可標準，扎實做好煤礦企業安全生產許可證頒證管理工作。要認真貫徹落實國家有關煤礦安全生產許可的相關法律法規要求，進一步完善安全生產許可證管理制度和措施，嚴格安全生產準入;要將《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》和總局、國家局提出的有關煤礦井下安全避險“六大系統”、安全質量標準化建設、領導帶班下井制度、隱患排查治理制度、防治煤與瓦斯突出規定、煤礦防治水規定等有關規定和要求納入安全生產許可證頒證條件，進一步嚴格安全許可標準，對不符合條件的煤礦企業堅決不予頒證;要繼續將安全生產許可證專項監察納入監察執法計劃并認真執行，逐步建立完善安全生產許可證專項監察相關工作制度和辦法，對專項監察發現的不符合頒證條件的煤礦企業，堅決依法進行處罰。

　　(五)進一步健全和完善工作制度和程序，切實規范資料檔案管理。要認真貫徹落實國家有關法律法規，嚴格執行總局、國家局有關規定和要求，嚴格安全許可程序，規范安全許可行為;要結合實際，研究制定煤礦安全許可相關工作制度，細化煤礦企業安全生產許可證申請、頒發、管理、存檔、公告、注銷等各個環節的工作程序;要規范編制“煤礦建設項目安全設施設計審查和竣工驗收報告書”、“煤礦企業安全生產許可證審查報告書”等相關法律文書，做到煤礦安全許可工作有據可查;要強化煤礦安全許可基礎工作，按照國家局有關檔案管理的相關規定，建立健全一礦一檔、一井一檔的檔案管理制度，切實加強檔案資料的管理，全面提高安全監察執法工作效能和水平。

　　xx煤礦安全監察局

　　年十一月十四日

項目檢查情況通報 篇7

　　為認真落實《關于印發中央保密委員會會議紀要和講話的通知》精神，x8年11月份市人防辦保密工作領導小組，采取自查與抽查相結合的方式，通過聽匯報、查資料、看現場等形式，對各(區)縣人防辦和機關內部保密工作進行檢查。現將檢查情況通報如下：

　　一、好的方面

　　1、此次檢查的主要內容包括：對市辦文件收發、傳遞和清退工作;執行秘級文件的簽收、傳送規定的情況;以及秘級以上文件資料實行專人打印，并將微機內存秘級以上文件資料及時加密處理;廢舊涉密載體實行定點銷毀等。從檢查情況看，市辦和各科的領導都十分重視保密工作，各項責任落實、措施嚴密、執行到位。

　　2、從對各區縣人防辦執行保密規定檢查情況看，多數單位領導對保密工作比較重視，對保密工作有要求、有教育、有制度，各項措施和設施基本齊全，能夠從技術、法規、管理三個方面重視人防保密工作。

　　二、不足方面

　　1、硬件配置不齊。檢查中區縣人防辦普遍存在電腦數量不夠，沒有配置專用的保密電腦，保密文件采用U盤另存的辦法，在處理涉密文件時，采用上網電腦處理，雖然臨時斷開網絡，同樣存在不安全因素。

　　2、個別泄密隱患存在。在檢查涵江區人防辦時，發現有一涉密文件存放在審批中心電腦上，與互聯網互通，發現后雖立即整改，也暴露出保密意識不夠。

　　為此，各單位要舉一反三，認真再進行一次全面的自查，對存在的問題立即整改，該配的專用電腦要配齊，涉密電腦一律采用物理隔離，涉密U盤由專人管理、專人使用，切實杜絕泄密事件的發生，不斷提高莆田市人防系統保密工作法制化、規范化水平。

　　年月日

項目檢查情況通報 篇8

　　“嚴明工作紀律，加強紀律考核”已列入《河南科技大學20xx年工作計劃要點》。為切實改進機關工作作風，5月24日上午，人事處會同校紀委、機關黨委、校工會對在致遠樓和圖書館辦公的部門進行了工作紀律檢查。現將檢查情況通報如下：

　　從這次檢查的總體情況來看，各部門人員基本能做到按時到崗，有事、有病等能做到及時請假。其中黨委統戰部、科技處、社科處、財務處、后勤管理處等部門全體工作人員能按時到崗，對此提出表揚。

　　在檢查中也發現了一些問題，具體如下：

　　一、有4個部門未按時到崗人員較多，檢查組已要求其說明情況，并進行整改，整改結果報人事處。

　　二、部分單位個別人員沒有按時到崗，也沒及時向部門負責人或辦公室報告。

　　三、履行請假手續不嚴格，口頭請假較多，未及時辦理正式請假手續。

　　檢查結束后，一些部門領導和未按時到崗人員已及時向檢查組說明了情況。今后，人事處會同相關部門將不定期對機關工作紀律進行檢查或抽查，檢查或抽查結果將如實通報。

　　遵守考勤紀律是學校全體工作人員必須遵守的最基本的工作紀律，各單位負責人要以身作則，率先垂范。同時，各單位應加強內部管理，嚴格執行請假制度，使全體工作人員保持良好的工作狀態，提高工作效率，提升服務質量。

　　人事處 紀委/監察處 機關黨委 校工會

　　年5月24日

項目檢查情況通報 篇9

　　各縣(市)教育局、地直各學校：

　　為督促地區各學校切實做好20xx年春季開學工作，確保各學校開學工作有序開展，根據自治區《關于開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》(x教傳[20xx]x號)要求，xx地區教育局組成兩個督查組，通過明察暗訪、實地查看、查閱檔案等方式，于20xx年3月6日至11日，對地區八縣一市28所學校(4所職業學校、13所中學、10所小學、1所九年一貫制學校)開學條件保障、學校安全、規范辦學行為、教師隊伍建設、自查抽查和專項工作部署落實情況及中職學校學生到校情況進行了專項重點督導抽查。現將本次督查情況通報如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)領導重視，措施得力。

　　為深入貫徹落實自治區20xx年教育工作會議，各縣(市)、各學校高度重視20xx年春季開學前后各項工作，層層落實責任,根據地區教育局下發的《關于開展20xx年春季開學工作專項督導的緊急通知》(x地教傳[20xx]x號)精神，認真開展自查工作，并及時上報下發了專項督查情況通報。溫宿縣還對發現的問題建立整改工作臺賬，逐校落實專人負責整改。同時，各縣(市)均聯合公安、工商等部門對學校春季開學后的工作進行了拉網式大檢查。

　　(二) 開學條件保障到位，教學工作井然有序。

　　各縣(市)、各學校早安排、早部署、早行動，確保了20xx年學校春季開學工作盡然有序開展。一是師生按時返校。各縣(市)、各學校嚴格執行地區教育局《關于做好20xx—20xx學年第一學期放假和第二學期開學有關工作的通知》要求，組織教職工于2月26日返校開展了為期三天的開學前政治理論學習，做好了開學前的各項準備工作，學生于2月28日返校報到注冊，3月1日正式開課。同時，結合嚴打去極端化工作，縣(市)人民政府把控輟保學工作列入重要議事日程，納入鄉鎮考核指標體系，采取多種管控措施，層層落實責任，使控輟保學工作得到了很大提高。從各縣(市)、各學校自查及地區抽查情況來看，除個別病假、事假的師生外，其他師生均按時返校，教職工到崗率達98.3%。沙雅縣英買力鎮中學學生到校率為99.04%;拜城縣察爾齊鎮中學學生到校率為98.26%，新和縣塔西艾日克鄉中學學生到校率為98.17%，尤魯都斯巴格鎮中學學生到校率為98.51%。中職學校學生到校率xx職業技術學院(中職)98%,新和縣94.4%(一年級)，烏什縣(阿合雅分校)94%,庫車縣92.8%(一、二年級)，地區中等職業技術學校92.1%;拜城縣對實習學生的去向清楚，管理較好。二是學生資助政策得到全面落實。各縣(市)、各學校嚴格執行學生資助政策，督查中未出現學生因家庭經濟困難、生活困難而輟學的現象。三是教材發放及時到位。各縣(市)、各學校教材征訂均由縣(市)教育局統一組織審核實施，嚴格按照《自治區免費供應中小學教科書科目表》進行征訂，并由新華書店統一配送至各學校。教輔材料均堅持學生自愿購買原則，由學生到新華書店自行購買，不存在違規征訂教材的情況。四是后勤保障到位。各縣(市)、各學校都及時提前組織人員對學校的食堂、宿舍、用水、用電等各項后勤保障情況開展了全面自查，及時進行了檢修，確保了學校生活設施設備運行良好。五是認真開展寒假及開學前后主題教育活動。各學校積極開展了以“三愛”(愛學習、愛勞動、愛祖國)和“三節”(節糧、節電、節水)、去極端化等為內容的主題教育活動，進一步規范了師生行為。拜城縣教育局組織各學校利用國旗下講話、主題班會、主題板報、校園廣播、校園紅歌大賽等教育活動，成效明顯;沙雅縣通過在校園開設《愛心驛站》(校園小超市)加強學生誠實守信、勤儉節約的思想品德和行為習慣教育。

　　(三)狠抓校園安全工作，確保師生人身安全。

　　各縣(市)、各學校對安全工作常抓不懈，排查整改落實到位。一是加大校園安全隱患排查力度。開學前，各縣(市)、各學校組織專人對學生宿舍、教師周轉房、食堂、圖書館、實驗室、鍋爐房、配電室、在建工地及人員密集場所進行了“拉網式”排查，建立了工作臺賬，并及時對各類安全隱患進行了整改。二是嚴格落實校園安全防范措施。各學校嚴格實行封閉式管理，學校校長落實“一崗三責”、教師“一崗雙責”制，城區和農村中學、中心小學均安裝一鍵式預警設備;落實校外人員出入校園登記制度，加大人防、物防、技防建設力度，重點部位視頻監控覆蓋率達到100%，在學校門口都設有減速帶、警示標志;落實校門口“三見警”(見警察、見警車、見警燈)，確保上下學時段有民警執勤;大部分學校保安和門衛均持證上崗，只有個別縣(市)部分學校保安正在接受培訓，待合格后，將統一發放上崗證;交通運管部門加大對農用車、報廢車等違規車輛接送學生的查處力度，確保學生上下學交通安全。阿瓦提縣落實學校保安待遇每月2500元(自治區1300元，縣配套1200元)。三是加強安全教育，提升防范能力。主動邀請轄區派出所或警務室人員到學校開展以安全防范意識、防范技能、防護裝備使用為內容培訓，提升學校師生安全防范和自救自護能力;各學校在寒假期間通過家長會、致家長一封信等方式對學生進行了安全教育，并以開學前“安全教育第一課”等活動為契機，積極開展了以“普及安全知識，提高避險能力”、“ 科學發展，安全發展”為主題的“學校安全第一課”宣傳教育活動。通過學校廣播站、宣傳欄、黑板報等陣地，廣泛宣傳消防、交通、飲食衛生、安全用電等方面的法律規章和安全常識，讓學生牢固樹立“時時講安全、處處講安全”的思想。四是完善各種應急預案。各縣(市)、各學校進一步完善細化了各種應急預案及配套措施，建立健全了應對各類突發公共事件的指揮機制、快速反應機制和救援機制。同時，積極開展防震、防暴、擁擠踩踏等各類突發事件演練。庫車縣教育系統召開20xx年春季學校食堂食品安全專項整治工作動員會，加強校園食品安全檢查，保障師生飲食衛生安全。五是加強校園網絡建設和管理。各學校定期培訓網管人員，進一步加強校園網絡管理，對部分與教學無關的網站進行技術屏蔽，預防、阻止不良信息向校園滲透，確保校園網絡健康、安全。

　　(四)嚴格規范辦學行為，加大依法治校力度。

　　各縣(市)、各學校加大辦學行為監管力度，確保依法治校常態化。一是扎實開展教育亂收費專項治理工作。開學初，各縣(市)教育督導部門聯合教育局紀檢室、基教股對各學校(幼兒園)辦學、收費等情況進行了全面檢查。從地區實地抽查和縣(市)督查情況看，未發現違規辦學、亂辦班和亂收費現象。二是嚴格落實校務公開制度。大部分學校都能嚴格落實校務公開制度，服務性收費和代收費項目均符合規定，檔案材料齊全。校服征訂嚴格按照規定要求，進行招投標，校服征訂程序規范，質量達標。三是義務教育學校辦學行為規范。針對部分縣(市)城區學校班額較大的問題，積極為教師缺編學校調配教師，將大班額的班級分班，逐步化解大班額狀況。各學校課程安排均符合國家及自治區的相關規定;嚴格落實“陽光體育活動”每天鍛煉1小時的要求，大力實施素質教育，堅決杜絕對學生成績進行排名并張榜公布的現象發生，科學合理的安排寄宿生作息時間。四是嚴格落實責任督學掛牌督導制度。各縣(市)在20xx年實行中小學掛牌督導的基礎上，進一步完善督學管理制度和考核辦法，調整充實了專兼職督學隊伍，積極開展中小學掛牌督導工作。

　　(五)強化教師隊伍建設，提升教育教學水平。

　　一是完善教師補充長效機制。結合實際，積極向上級主管部門申報中小學教師招聘崗位計劃、培養計劃、特培計劃，不斷加大農村師資補充的工作力度;通過“特崗計劃”和“三支一扶”，為農村教師最緊缺的學校補充優秀師資，確保教師隊伍基本滿足教育教學需求;二是多措并舉穩定教師隊伍。建立了農村教師工作補貼增長機制，逐年提高基層工作教師待遇。除享受自治區農村教師工作補貼以外，各縣(市)財政加大補貼力度。如庫車縣根據鄉鎮遠近劃分四類，每年按7000元、6000元、5000元、4000元四個檔次給予補貼。同時，各縣(市)積極在鄉鎮建設農村教師周轉房，并在“感情留人”上狠下功夫，有效穩定了基層教師隊伍。三是狠抓師德師風建設。嚴格落實教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行文的規定》等文件精神，通過建立完善中小學師德師風考評辦法、逐級設立公開監督舉報信箱、電話等監督舉報途徑，廣泛接受社會監督等舉措，進一步規范教師隊伍管理。

　　(六)專項工作落實情況。

　　各縣(市)、各學校嚴格落實《教育部關于做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》文件精神。一是加強領導，積極部署。在寒假前，地區及各縣(市)層層下發了《關于做好20xx—20xx學年第一學期放假和第二學期開學有關工作的通知》，對寒假、春節及新學期開學各項工作進行了詳細全面的安排部署。同時，各縣(市)、各學校按照《關于開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》文件要求積極開展自查自評，逐項梳理，逐條建立工作臺賬，針對存在的問題制定整改措施并限期整改到位。二是積極開展扶貧幫困慰問活動。春節前夕，各縣(市)、各學校深入開展困難教師、離退休教職工走訪慰問活動。據統計，地區教育系統共計走訪慰問困難教師、離退休教職工共計1600余人，發放各類慰問品價值20余萬元。三是扎實開展“社會主義核心價值觀”主題教育活動。寒假期間各學校充分利用每周五返校日，組織開展了豐富多彩的以“傳承中華民族優秀傳統文化，弘揚社會主義精神文明”為主題的系列社會實踐活動，有效增強了青少年學生的社會擔當和公民責任意識。阿瓦提縣每周確定一個主題，廣泛開展“課前三分鐘宣教”。每一節課任課教師利用上課前三分鐘圍繞愛國主義、民族團結、法制教育、傳統文化、養成教育等核心價值觀內容進行宣教“去極端化”。四是節儉文明過節。地區教育系統嚴格落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行中央八項規定和反對“四風”要求，認真貫徹落實中央關于務實節儉文明廉政過節的各項規定，營造了節儉文明過節的濃厚氛圍。

　　二、存在的主要問題

　　通過督查，大部分學校開學工作井然有序，為新學期教學工作的順利開展奠定了堅實基礎，同時也存在一些問題，主要表現在：

　　(一)安全穩定方面

　　一是學校安全工作精細化管理程度不夠。學校安全工作有安排部署，但有的學校自查落實不到位。如：烏什縣衢州中學學校安全管理不規范，責任劃分不明確，自查自評檔案資料不全，拜城縣大橋鄉中學校園安全檢查落實不到位，對一周一小查、一月一大查的結果未作臺賬記錄。

　　二是學校食堂、鍋爐房存在安全隱患。如：拜城縣一中食堂新安裝的燃氣烹飪設備中未按要求及時安裝燃氣報警器;庫車縣四中因灶臺位置作了相應調整，原安裝的報警器未作相應調整，存在安全隱患;新和縣三中燃氣鍋爐房無人看管，承包方未落實專人監管，未適時監控，且對地區教育局1月27日督查通報中提出的整改要求未落實，隱患整改不徹底。

　　三是學校個別監控設備不能正常使用或監控效果不明顯。如：烏什縣衢州中學、阿瓦提縣烏魯卻勒鎮中學、xx市阿依庫勒鎮中學個別監控無信號、圖像輸出不正常，未達到監控的目的和要求;新和縣尤魯都斯巴格鎮中學食堂內安裝攝像頭角度不對，達不到監控防范和記錄的目的。

　　四是學校體育器材設施存在安全隱患。如：新和縣尤魯都斯巴格鎮中學操場足球門未固定，安裝不符合要求。

　　五是學生宿舍高低床安裝存在安全隱患。如：沙雅縣紅旗鎮中學女生宿舍高低床安裝不符合要求，扶梯少且松動，存在安全隱患。

　　六是學生乘坐交通工具存在安全隱患。八縣一市，尤其是農村學校存在上下學學生搭乘無牌照摩托車、農用車，超載現象嚴重，存在安全隱患。

　　七是學校保安配備不足，已配備的保安年齡偏大。如：新和縣城區及鄉鎮學校均按標準和要求配備了保安，但年齡偏大，達不到安保要求，村級學校至今未配備安保人員。

　　(二)控輟保學方面

　　一是中小學到校率不達標。根據《xx地區義務教育階段學校“控輟保學”專項整治行動實施方案》(阿地黨辦發[20xx]77號)要求，每日到校率小學達到99%以上、縣城初中學校達到99%、農村初中達到98%以上。督查當日，烏什縣衢州中學學生到校率為90.5%，被檢查的班級有10名未到校學生學校不知去向，阿合雅鎮中學學生到校率為93.1%。xx市阿依庫勒鎮中學學生到校率為92.5%，輟學學生36人;溫宿縣吐木秀克鎮中學學生到校率為93.6%;阿瓦提縣烏魯卻勒鎮中學到校率為94.5%，輟學學生17人，每日平均曠課學生達35人;柯坪縣一中學生到校率為95.1%。庫車縣阿拉哈格鄉中學學生到校率為97.6%;

　　二是中等職業學校到校率還有部分學校不達標。20xx年目標管理考核要求各中職學校到校率要達到90%以上，鞏固率達到80%以上。本次檢查中職學校學生到校率不達標的有：柯坪縣55.1%(一年級)，阿瓦提縣76%(一年級)，拜城縣86.4%(一、二年級)。

　　三是部分中職學校實習生管理不到位。新和縣職業技術學校因教師不足安排二年級的214名學生在校外實習，新和縣職業技術學校二、三年級的516名學生不知道實習去向;拜城縣職業技術學校安排三年級405名學生在校外實習，其中83名學生在家幫父母干家務，不在實習點;柯坪縣一中職高班一年級58名學生、二年級149名學生、三年級60名在校外實習，但二、三年級學生不知道去向，反映出學校在學生實習管理上存在問題;烏什縣職業學校因縣委安排搬遷新校址，而新學校未通水、暖、電，造成學校無法正常開學，現學校只好安排學生就近參加社會實踐活動。

　　(三)辦學行為方面

　　一是城區部分學校存在大班額的現象。《x疆維吾爾自治區規范中小學辦學行為管理暫行辦法》規定：農村地區小學、初中，城市小學、初中，高中，起始年級原則上每班分別不超過40人、45人、56人。地區八縣一市城區學校普遍存在大班額現象。

　　二是學校“陽光體育”活動開展不深入。溫宿縣吐木秀克鎮中學存在減少、壓縮學生“陽光體育”活動時間，“陽光體育”活動處于無計劃、無教師組織、學生自由活動的情況;柯坪縣蓋孜力小學未落實“陽光體育”活動的要求，課表上未安排“陽光體育”活動。

　　三是學校校務公開不及時、不準確。新和縣塔什艾日克鄉中學、尤魯都斯巴格鎮中心小學，庫車縣阿拉哈格鎮中學公開的內容過期，沒有及時更新，對國家實行的“兩免一補”政策沒有公開、公示;阿瓦提縣烏魯卻勒鎮中學各項免費情況沒有在校務公開欄上公示。

　　四是學校環境衛生差。xx市阿依庫勒鎮中學、阿瓦提縣烏魯卻勒鎮中學學生宿舍不干凈，內務不整潔，通風不及時，空氣質量差。

　　五是學校責任督學信息沒有及時更新。庫車縣阿拉哈格鎮中學實際已更換了責任督學人員，但在校門口責任督學掛牌督導公示牌上沒有更新相關督學信息。

　　(四)師資隊伍方面

　　一是教師總體超編，結構性缺編，尤其是雙語教師和音體美教師短缺。目前，地區共缺音體美教師1530人(xx市音樂 65人、體育72人、美術73人，庫車縣音樂105人、體育118人、美術105人，沙雅縣音樂43人、體育25人、美術32人，新和縣音樂38人、體育31人、美術30人，拜城縣音樂56人、體育75人、美術82人，溫宿縣音樂40人、體育15人、美術43人，阿瓦提縣音樂76人、體育72人、美術80人，烏什縣音樂72人、體育80人、美術77人，柯坪縣音樂7人、體育8人、美術10人)。

　　二是教師流失現象嚴重。xx地區地處南疆，條件艱苦，教師調動、辭職、考取公務員等流失現象嚴重。20xx年，地區共流失教師536名(其中xx市89名、庫車縣60名、沙雅縣85名、新和縣63名、拜城縣94名、溫宿31名、阿瓦提34名、烏什縣63名、柯坪縣15名)。

　　三是全地區中職學校整體教師數量不足。絕大部分中職學校教師緊缺問題非常突出，部分學校因教師短缺不得不安排二年級學生在校外長期實習，來緩解教師不足的矛盾。

　　三、結果評價

　　通過實地查看、查閱檔案，嚴格對照督查內容，量化打分，督查總體結果如下:

　　義務教育學校

　　優秀：沙雅縣嘉興實驗小學，拜城縣許昌團結小學，溫宿縣吐木秀克鎮中學。

　　良好：庫車縣第四中學，柯坪縣蓋孜力小學，阿瓦提縣烏魯卻勒鎮中學。

　　一般：xx市阿依庫勒鎮中學，烏什縣衢州中學，新和縣第三中學。

　　中等職業教育學校

　　優秀：高等職業技術學院(中專部)，地區中等職業技術學校，庫車中等職業技術學校。

　　良好：溫宿縣職業技術學校，烏什縣職業技術學校，沙雅縣職業技術學校。

　　一般：拜城縣職業技術學校，新和縣職業技術學校，阿瓦提縣職業技術學校。

　　差：柯坪縣一中職高班。

　　四、工作要求

　　在今后的工作中，要進一步強化校園日常管理，加強和落實各項安全防范措施，規范辦學行為，重視教師隊伍建設，定期開展自查自糾，確保學校各項工作井然有序開展。

　　(一)加強領導，落實責任。各縣(市)、各學校要針對此次地區重點抽查和縣(市)、學校自查發現的問題，深入查找原因，認真制定整改方案，全面落實整改責任，逐項抓好整改落實。要牢固樹立“安全穩定壓倒一切”的大局意識，統一思想，提高認識，按照“誰主管，誰負責;誰在崗，誰負責”的要求，進一步完善領導機構，明確責任，細化校園內每個責任區和崗位職責要求。從保護廣大師生員工根本利益出發，加強學校對安全工作的領導和管理。要逐級抓好責任落實，樹立“管理不到位是第一隱患”的觀念，將安全責任落實到每一個工作環節，使全體教職員工都承擔起安全管理和教育的責任，全面抓好學校安全工作。

　　(二)定期排查，及時防范。一是加強學校食堂天然氣使用管理，配備燃氣報警器，加強燃氣鍋爐安全管理，加強從業人員業務培訓。二是加強學校體育器材和校園道路安全管理，加固足球門和校園暖氣管道蓋板。三是要定期排查校園內各監控設備是否正常運行。四是建好臺賬，銷號整改。加強檔案管理，對檢查發現的安全隱患，明確整改責任人，落實臺賬登記整改銷號制度，限時逐一進行整改。五是進一步加強上下學交通安全管理。聯合公安部門對校園周邊環境和交通安全進行專項整治，學校要加強對學生和家長的交通安全教育，要與每位家長簽訂安全乘車責任書。堅決制止不符合安全規定和存在安全隱患的車輛接送學生。六是加強值班工作。強化領導帶班，保安值班制度，實行責任倒查，確保各項安全措施落實到位。同時，各縣(市)教育局要加大力度，解決村級學校安保人員不足的問題。

　　(三)強化措施，狠抓控輟保學。一是切實抓好“控輟保學”專題宣傳工作。要利用宣傳板報、發放致家長的一封信、懸掛標語等形式進行“控輟保學”工作的宣傳，使“控輟保學”宣傳做到家喻戶曉，深入人心。二是嚴格落實地區《關于印發》(x行署辦[20xx]1x號)、《xx地區義務教育階段學校“控輟保學”專項整治行動實施方案》(x地黨辦發[20xx]x號)和《關于印發的通知》(x地教字〔20xx〕x號)文件要求，細化責任目標任務，進一步鞏固、提升普及程度和中職學校學生“到校率”，確保適齡兒童少年返校復學。三是加強“控輟保學”、中職學校學生“到校率”工作的督查和情況通報。經常性開展本縣(市)教育督導檢查，并有針對性的對重點鄉鎮開展選擇性督導，及時通報各鄉(鎮)、各學校“控輟保學”工作落實情況和督促整改。

　　(四)加強常規管理，規范辦學行為。一是嚴格落實《x疆維吾爾自治區規范中小學辦學行為管理暫行辦法》，開足開齊課程，實施均衡編班。二是加強學校教學常規管理工作。科學合理安排教師教學任務，切實落實自治區教學常規管理60條的各項規定。三是加強學生管理工作。強化學生日常行為規范，加強對寄宿制學校學生宿舍的管理，在學生的儀容儀表、衛生習慣等方面采取更具體、更有效的措施。四是加強校務公開工作。要堅持把校務公開工作作為學校民主辦學和黨風廉政建設的基礎性、常規性工作來抓，不斷加大領導力度，通過校務公開，在增加知曉率的同時，接受師生、家長及社會的監督。

　　(五)多措并舉，加強教師隊伍建設。一是加大優秀人才引進力度。多渠道擇優引進緊缺人才，加強對引進人才和農村教師的跟蹤服務與管理，落實好待遇，營造良好的教學、科研、生活環境，做到“事業留人、感情留人、待遇留人”。二是積極探索師資管理機制。完善師資管理的各項規章制度，使學校師資管理工作更加科學、規范。三是加強師德建設。認真落實教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件精神，堅持師德考核與業務考核并重的原則，完善師德考評制度，規范教師職業行為準則，把師德考核結果作為教師崗位聘任、評優評先的重要內容和專業技術職務評聘的重要條件之一，對師德考核不合格的教師嚴格實行“一票否決”。四是嚴格落實《中共地委、xx地區行署關于進一步加強雙語教育工作，提高教育教學質量，積極推進素質教育的決定》(x地黨發[20xx]x號)要求，穩步推進雙語教育，不斷提高教育教學質量。五是按照自治區職業教育工作領導小組辦公室《印發<關于進一步加強職業教育教師隊伍建設的意見>的通知》精神，切實加強中職學校師資隊伍建設，采取盡快按標準核定編制，招聘專業教師，聘請兼職教師等方式來緩解中職學校教師短缺問題。

項目檢查情況通報 篇10

　　局屬各黨支部：

　　今年上半年以來，局黨工委緊緊圍繞“基層黨組織服務能力提升工程”這條主線，以深入開展“三嚴三實”專題教育活動為契機，以提高群眾滿意度為出發點和落腳點，強化組織領導，精心部署安排，認真開展基層黨建工作，為全區城管系統各項工作的協調快速發展提供了堅強的政治保證和組織保證。按照年初黨建工作計劃，局黨工委于7月20日至7月22日，通過聽匯報、查臺帳、召開座談會等形式對局屬7個黨支部組織建設、制度建設、黨員發展工作及黨員教育管理等方面的工作進行了檢查。通過本次檢查，理清了我局黨建工作中存在的問題，明確了下步工作措施，現將我局上半年基層黨建檢查情況通報如下:

　　一、落實黨建工作情況

　　(一)切實抓好思想政治建設，增強組織凝聚力

　　一是黨建制度建設趨于完善。各支部定期組織支部成員開展學習活動，建立健全了黨的組織建設、制度建設、黨員教育管理以及黨的群團工作四本臺帳，進一步推進了黨務公開工作，支部黨員干部能夠積極參加組織生活和黨內活動，很好的起到了率先垂范做表率。

　　二是責任主體意識不斷增強。堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，把黨建工作擺在重要位置，納入議事日程。各支部及時對上半年黨建工作進行了認真全面的自查，對照黨建工作檢查考核表，整理臺賬，撰寫材料。主動承擔起黨建工作第一責任人的職責，形成齊心協力抓黨建的良好格局。

　　三是抓班子帶隊伍進一步落實。各支部把深入學習黨的xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神作為首要政治任務，把嚴格遵守黨的政治紀律和理想信念教育放在首位。積極推進學習型黨組織建設，不斷提高黨員干部的思想政治素質。

　　(二)扎實推進“三嚴三實”，強化黨員宗旨意識

　　一是各支部緊緊圍繞區委組織部及局黨工委中心工作，扎實開展“三嚴三實”專題教育活動，抓住重點，做到了精心策劃動員，組織推進落實;創新活動載體，深入開展學習;密切聯系群眾，虛心聽取意見;切實查擺問題，主動分析不足;狠抓整改落實，促進建章立制。二是專題教育活動注重領導帶頭，體現務實作風;注重圍繞中心，解決發展問題，注重群眾參與，發揮民主作用;注重督導檢查，加強輿論宣傳;注重回頭看，促進專項整治。三是通過“三嚴三實”專題教育活動，黨員干部思想認識和宗旨意識進一步增強，作風建設和黨群、干群關系進一步增強。

　　(三)積極開展黨建活動，提升黨組織的向心力

　　上半年以來，各黨支部把黨建工作與本部門的中心工作、業務工作結合在一起抓。局黨工委積極推進落實上級部門的要求,并組織全體黨員參與“黨員固定學習日”、“征集微型黨課”、“黨員領導干部冬訓”、“慶祝建黨94周年系列活動”以及“征集基層服務型黨組織建設‘群眾工作法’典型案例”等主題活動，有效地促進了黨支部自身建設和部門的全面建設。同時,各支部注重抓好黨員干部的理論學習，在學習制度的落實上嚴格堅持每月開展一次中心組學習活動和黨員遠程教育活動，并嚴格實行學習考勤和考核制度;在學習內容的設置上，在認真落實局黨工委學習計劃的基礎上，做到聯系本部門的工作任務和特點，進一步明確每月完成一個專題理論或業務學習;在學習形式的組織上，在組織黨員干部積極參加局黨工委的各項主題教育活動的同時，依托“在職黨員進社區”活動，組織全體在職黨員到社區參加義務勞動，主動認領志愿都崗位,極大地活躍了學習教育形式、豐富了學習教育內容、增強了學習教育效果。

　　二、存在問題

　　通過本次檢查，各支部黨建組織工作取得長足進步，整體水平有了明顯提高。但還存在一定的問題和不足之處：

　　一是對黨建工作的重視程度不夠。個別支部委員未履行支委分工職責，支部黨建工作聯絡人不能及時查收文件，或未及時將文件要求反饋支部領導，致使有些工作的完成進度受到一定影響。

　　二是具體工作落實的質量不高。個別支部有重制定計劃方案，輕抓實施過程的現象。如：有的支部是制定出了實施計劃，卻比較簡單空洞，實際操作性不強，效果不明顯。

　　三是黨員發展工作不細致。大部分支部的《入黨積極分子考察表》等入黨材料未按規定填寫登記。個別支部臺帳資料管理不規范，存在漏記或前后不一致的現象。

　　四是黨員教育、組織生活抓的不實、不細。在黨員教育管理工作缺乏主動性，存在方式單一及依賴局黨工委的現象。個別支部仍存在中心組學習混同于黨員學習、黨員參加組織活動出席率不達標、甚至出現個別黨員連續6個月未參加黨組織活動的現象。

　　三、下一步打算

　　一是進一步健全機制抓落實。健全完善黨建工作機制，強化落實機關黨建工作工作機制，落實崗位責任制，做到與業務工作同安排、同檢查、同考核，不斷推進服務型黨組織工作責任制的落實。

　　二是進一步強化責任抓規范。為全面提高黨建工作科學化水平，大力推進黨建工作規范化建設，進一步規范黨支部、黨小組的工作。在加強黨組織自身建設上下功夫，嚴格執行組織生活會制度。

　　三是進一步創新辦法抓促進。各支部要積極探索務實有效的工作方法，加強支部建設，不斷豐富工作內容和方法，提高支部自主開展活動的能力。特別是組織開展相互學習交流活動，借鑒先進單位好的經驗和做法。加強黨務干部隊伍建設,著力提高黨務干部工作實務培訓和工作能力。

　　附：xx區城管局20xx年上半年度黨建工作檢查考核得分情況匯總表

　　中共xx市xx區委城市管理局工作委員會

　　20xx年8月3日

項目檢查情況通報 篇11

　　為進一步加強全縣黨員干部作風建設，經縣紀委會研究，對全縣各鄉鎮、縣直各單位執行八項規定精神及工作作風、工作紀律等情況開展監督檢查。在檢查中發現，全縣大多數單位能夠嚴格執行上級有關規定，但仍有少數單位對工作紀律要求不嚴，個別同志紀律意識淡薄，違反八項規定精神尤其是出入隱蔽場所違規吃喝問題時有發生，現就近期的檢查情況通報如下：

　　8月22日中午，水利局吳、李、郭、康出入隱蔽場所違規吃喝;

　　8月22日中午，發改委郭x、張、陳與xx鎮郭、丁、程出入隱蔽場所違規吃喝;

　　8月23日下午，文物旅游局張、周上班時間從事與工作無關事宜，劉志睿早退;

　　8月23日下午，國土局苗曠工。

　　縣紀委將對出入隱蔽場所違規吃喝的進行調查核實并按照相關規定處理;針對其他違規違紀人員，由其所在單位依據南陽市《違反八項規定和省若干意見和市十項規定處理辦法(試行)》的規定對違規人員作出處理，并于8月30日下午5點前將處理結果報縣紀委黨風政風監督室(縣紀委基地5017)。

　　希望全縣各鄉鎮、縣直各單位要引以為戒，切實加強內部管理，堅決杜絕此類現象。縣紀委將建立作風紀律檢查臺賬并與年度反腐倡廉考核掛鉤，每通報一人次扣單位0.5分。同時，按照有關規定，嚴格追責。年度內單位發生2次或一起2人至4人違反八項規定、省若干意見和市十項規定情形的，依據南陽市《違反八項規定和省若干意見和市十項規定處理辦法(試行)》，責令其單位主管領導寫出書面檢查、對主要領導和紀檢組長()進行誡勉談話;年度內單位發生3次或一起5人以上(含5人)違反規定情形的，取消單位年度綜合評先評優資格，單位主要領導、主管領導和紀檢組長()寫出書面檢查，并在全縣通報批評;單位屢次發生違反八項規定、省若干意見和市十項規定的行為得不到有效制止，且在社會上造成惡劣影響的，除嚴肅處理當事人外，單位主要領導、主管領導和紀檢組長()先停職，再給予黨政紀處分，領導班子成員一年內不得提拔重用。

　　**縣紀委

　　年8月24日

項目檢查情況通報 篇12

　　節前根據市安委會文件精神，我局就節日安全自查工作作出要求，各直屬單位按照要求進行了安全自查，發現問題及時整改。5月23日—30日，體育局安全領導小組組織人員對局下屬事業單位的安全情況進行了抽查，現將檢查情況通報如下:

　　一、基本情況

　　從這次安全檢查情況來看，所抽查單位對安全工作比較重視，能夠結合各自實際，制定實施方案，并認真組織開展自查自糾和隱患排查整改工作。

　　1、從檢查情況看，單位能結合實際，突出重點部位、關鍵環節，認真開展檢查。

　　2、所抽查的單位能認真落實“邊查邊改”的要求，對排查出的問題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計劃。

　　3、所抽查單位少體校學校本部有詳細的安全檢查(特別是消防器材的檢查)臺帳記錄;運河公園也有安全檢查臺帳。

　　4、另外市場處(體育市場稽查支隊)根據要求召開了全市游泳場所安全開放工作會議，全市90余家游泳場所負責人參加，并邀請了衛生、公安、工商等相關職能部門共同參與，確保20xx年游泳場所安全開放。會議布置了20xx年蘇州市游泳場所安全開放工作要求，要求各游泳場所簽訂《20xx年蘇州市游泳場所安全開放承諾書》，并部署了20xx年游泳救生員、游泳教員國家職業資格復訓年審和新培訓鑒定工作。

　　二、存在不足

　　這次安全檢查活動，各單位做了大量工作，也排查和整改了一些安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問題：

　　1、運動學校：水上基地安全救護措施(如救生圈、救生繩)不夠，沒有防護欄;槍彈庫的管理沒有嚴格按照規定執行，槍彈管理要分開;體校校區消防器材滅火器沒有及時的更換或填充。

　　2、運河公園：運河公園停車場雨棚自安裝以來年久失修，連接雨棚的鋼絲已銹斷，如遇臺風存在嚴重安全隱患;水域警示標志不明顯。

　　3、體育中心：有一部分消防器材滅火器存在壓力不足或已失效，需更換或填充。

　　4、專管中心：安全檢查沒有臺帳。

　　三、沒有抽查到的單位一定要按照要求做好安全檢查，制定安全制度(安全制度上墻)，做好安全臺帳。

　　四、進一步加強局系統的安全工作

　　針對上述存在的問題，為繼續加強事故防范，全力落實安全責任、強化安全管理和安全監管工作，提出如下工作要求：

　　1、全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對本次安全檢查中發現的隱患和存在的突出問題，下大力氣、采取強有力措施根除發現的隱患和解決好影響單位安全的問題，抓好隱患的整治和跟蹤督查。

　　2、切實抓好督查落實。各單位要針對安全檢查中發現的隱患整改情況，開展一次全面的“回頭看”，已整改的要進行驗收性的書面檢查評定，要帶隊督查責任人簽字認可;正在整改的要跟蹤整改情況，并制定可行性措施，落實專門領導和專門工作人員，確保安全。

　　3、建立健全安全組織機構網絡。局屬各單位要有專門的安全領導組織，明確一名分管領導具體抓好安全工作，明確一名信息聯絡員切實加強與局安全領導小組的溝通和聯絡，名單確定后報組織人事處備案。

　　x年xx月xx日

項目檢查情況通報 篇13

　　在我中隊開展的黨員干部廉潔從政學習活動中，我緊緊圍繞領導干部廉潔自律自查自糾重點內容，認真學習，并積極參與，按照會議上學習的“《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》”的內容對照檢查看自己做得怎么樣，查找廉潔從政方面存在的薄弱環節和突出問題，逐一查擺。現將主要自查自糾的主要情況匯報如下：

　　統一思想，提高認識。通過本次學習《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》，特別是進一步學習了在中國共產黨第十七次中央紀律檢查委員會第二次全體會議上關于黨的政治紀律“六個堅決不允許”的講話精神后，我深刻地認識到：加強干部廉政勤政建設，是全面貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求，是適應新形勢新任務、推進反腐倡廉建設、全面履行司法行政職能的必然要求。充分認識開展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性，決心把開展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自己當前一項重要的政治任務，切實上心入腦、認真查找、自查自糾、抓出實效。

　　遵守紀律，廉潔從政。進一步增強了紀律觀念，嚴格遵守了黨章和黨的紀律。通過嚴格遵守政治紀律，加強黨性修養，增強了自律意識，自覺遵守了《廉政準則》和廉潔從政的各項規定，堅決地做到了在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，保證政令暢通。堅決糾正有令不行、有禁不止，以權謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等不正之風。較好地做到了愛崗敬業：作為一位基層干部，有效地做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格地要求自己進一步樹立廉潔奉公的良好形象。

項目檢查情況通報 篇14

　　各鄉鎮中學(實驗學校)、中心小學;縣直教育單位：

　　為切實加強學校財務管理，進一步推進學校財務管理工作走向規范化、精細化的軌道，5月19日至25日，我局組織對全縣中小學20xx年1-4月份的財務管理狀況進行了一次全面檢查，檢查中采取“一般檢查和重點檢查結合、查閱帳目和調查了解相結合、分組交流和整體評價相結合”的方法，形成詳細的檢查記載，提高了財務檢查的實效性和針對性。為了總結經驗，改進不足，進一步提升教育財務管理工作水平，現將這次檢查情況通報如下。

　　一、主要成績

　　(一)遵守法規意識普遍增強

　　各單位能夠認真貫徹實施局有關財務制度和相關法律法規，所有建設項目能做到了先立項后開工，并按審批意見做好統一招投標，限額以內的項目主管局立項審批，在主管局監督下學校招標，大宗設備采購方面各學校能嚴格執行《政府采購法》，上報采購計劃，安排采購資金，集中采購由縣采購中心統一組織，授權的分散采購也都在采購中心批準監督下進行。堅持收支兩條線，所有收入納入年初的統一預算，杜絕了小金庫和坐支收入情況的發生。

　　(二)會計基礎工作較前扎實

　　會計報表綜合、全面地反映單位的財務運行情況，是財政部門、主管部門掌握單位財務狀況的直接資料。學校所有帳目集中到會計審核支付中心報帳后，會計人員能根據會計制度的規定合理地對票據進行分類匯總，避免了以前將維修費記入辦公費、招待費記入其他費用，將獎金、福利記入其他費用的隨意現象，保證會計報表提供的信息更加真實、準確。20xx年大多數學校報帳手續完備，經辦、內部審核、負責人簽報、結算中心稽核程序逐步規范，合同、協議、批文等業務資料較全。會計人員大多忠于職守，精益求精地做好本職工作，準確報帳記帳，及時裝訂單據等會計資料，履行《會計法》賦予的職責，加強財務監督，精心做好后勤保障工作。

　　二、主要問題

　　(一)少數學校債務風險增加

　　除極少數校沒有債務外，絕大多數學校或多或少都存有一定的債務，通過省債務化解，多數義務教育階段學校的債務在可控范圍內，但校與校之間不平衡，少數學校不但沒有償還債務，日常運轉又產生了新的債務，負債越來越高，直接影響到學校正常的教育教學秩序。

　　(二)資產管理工作有待提高

　　少數學校固定資產賬不全、不實，多數學校固定專兼職資產管理員未配備到位，有配備專兼職資產管理員的學校，也未能完全按照局下發的《教育系統固定資產管理辦法》文件精神進行增減登記、定期核實檢查以及與結算中心賬務處理的銜接工作。

　　(三)內控制度還需進一步規范

　　部分學校雖制訂了內部控制制度，但有些環節執行流于形式。如報銷票據“三簽”手續不全，差旅費貼假發票，招待費多頭簽單、打印費發票金額與合同約定以及附件不符、大額發票無附件，采購物品和輔助用書無領發手續，公用經費不按規定列支，會計檔案管理有待提高等等。

　　三、整改意見

　　針對這次財務大檢查中各單位存在的問題，希各單位要認真總結，針對存在的共性和個性問題，切實做好整改，進一步提高財務規范化管理水平。

　　(一)要強化預算管理

　　各學校要嚴格執行年初預算的支出標準和項目，不得擅自提高開支標準、擴大支出范圍。項目資金專款專用，不得和日常資金混用，項目建設確需負債的，要嚴格履行審批手續。

　　(二)要控制債務規模

　　當年的日常收支必須確保平衡，嚴格控制招待費、交通費等消費性支出，公用經費要專款專用，嚴禁出現舉債開支運轉費用和新增債務情況的發生。債務較大的學校要多方籌措資金，壓縮“三公”支出和利息支出，積極穩妥地消化債務，同時細致地做好債權人工作，保證教育教學工作不受影響。

　　(三)要加強往來清理

　　每年至少要和往來單位核對一次余額，有不符的要查清原因及時調整。對帳齡較長無法回收的債權要履行核銷手續，對應付不付的債務按規定結轉。代管資金該解交的解交，該清退的清退，不得挪作它用。

　　(四)要完善內控制度

　　各學校要嚴格執行會計法律法規，按照上級布置的有關要求，制定落實內部財務管理制度，嚴密程序。會計人員更要加強學習，用新知識、新辦法，創造性地為學校財務管理工作提出合理化建議，增強增收節支意識，營造良好的理財氛圍。

　　(五)要做好資產管理

　　要切實轉變“重錢輕物、重購輕管”的現狀，發揮資產管理員的作用，抓好登記、管理、報廢等關鍵環節，確保固定資產在單位行政帳上得到全面準確的反映。每學期要清查一次固定資產，保證帳帳相符、帳實相符。對清查出的盤盈盤虧固定資產，要找出原因，落實責任。

　　x年xx月xx日

項目檢查情況通報 篇15

　　1月26日上午，紹興市文廣局安全生產委員會領導小組組織人員對紹興大劇院、魯迅電影城、紹興圖書館及浙江紹劇藝術研究院等市直文化單位安全生產情況進行了檢查，現將檢查情況通報如下:

　　一 、基本情況

　　從這次安全生產檢查情況來看，各直屬單位對安全生產工作比較重視，能夠結合各自實際，制定實施方案，并認真組織開展自查自糾和隱患排查整改工作，主要有以下幾個特點：

　　(一)領導重視，行動迅速。各直屬單位接到局《關于轉發“紹市消安委〔20xx〕17號”文件并要求做好20xx年元旦、春節期間安全生產工作》的通知后，能夠根據文件要求進行安排部署，及時制定隱患排查整治方案，明確職責分工，層層落實責任，認真組織開展自查自糾工作。各單位的主要領導能夠親自帶隊，深入一線檢查指導工作，幫助解決隱患排查治理工作中遇到的難題。大部分單位已及時報送了安全生產自查報告。

　　(二)精心組織，重點突出。從檢查的情況看，各直屬單位能夠結合本單位實際，精心組織本次安全生產檢查活動，突出重點部位、關鍵環節，認真開展檢查。如紹興大劇院結合2月中旬紹興“兩會”即將召開的實際情況，在原應急預案的基礎上，針對火災、供用電事故、惡性傷亡事故、臺風地震洪災雪災等自然災害、人為破壞、食物中毒等六方面制定了更加可行有效的《突發事件應急處置預案》，大大提高了該單位的應急救援能力和事故處理能力。

　　(三)措施完善，注重實效。從檢查情況看，各直屬單位都能夠認真落實“邊查邊改”要求。對排查出的問題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計劃。

　　二 、存在的主要問題

　　這次安全生產檢查活動，各市直文化單位做了大量工作，也排查和整改了大量安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問題：

　　一是安全責任落實不到位、工作責任心不強。盡管從上到下對安全生產工作越來越重視，對這次安全生產檢查工作抓得很緊，但部分基層單位對安全生產工作存有麻痹思想，安全主體責任落實不到位，領導和工作人員的責任心不強。

　　二是安全生產宣傳力度不夠。一些單位對安全生產檢查活動沒有進行廣泛的宣傳，安全生產氣氛不濃厚。

　　三是部分單位各項安全管理制度不健全。安全生產責任制落實不到位，部分管理人員和現場管理人員安全生產責任心不強，安全教育培訓不到位，消防設施的布局不夠科學，安全設施的投入依然不足。

　　三、進一步加強市直文廣系統的安全生產工作

　　針對上述存在的問題，為繼續加強事故防范，全力落實安全生產責任、強化安全生產管理和安全監管工作，提出如下工作要求：

　　(一)提高認識，明確責任，狠抓落實。各直屬單位領導必須以高度的政治責任感、使命感進一步提高對安全管理工作的認識，認真按照《紹興市消防安全委員會關于印發的通知》(紹消安委〔20xx〕17號)及《紹興市人民政府辦公室關于認真做好春節期間安全生產工作的通知》(紹政辦發明電〔20xx〕5號)要求，進一步督促落實安全生產主體責任、落實領導干部安全生產責任制和消防設施班組負責制，狠抓各項工作和措施的落實，確保市直文廣系統安全生產形勢的穩定。紹興大劇院針對城市廣場管道煤氣占壓點問題請抓緊研究并制定可行性方案，力爭在“兩會”前予以解決。

　　(二)大力強化安全宣傳培訓工作。各直屬單位要按照市委、市政府及市局的統一部署，加快推進大排查大整改專項行動，強化對文化事業單位內部管理和從業人員的教育培訓工作，不斷提高他們的安全責任意識、安全防范和自我保護意識，切實改變管理者責任意識差、從業者安全防范素質低、群眾自我保護意識不強的現狀。要通過活動，營造一個人人講安全、人人重視安全的濃厚氛圍，變被動促安全為主動抓安全。 紹興文化發展集團有限公司和紹劇藝術研究院等單位可在公眾聚集場所增掛宣傳標語,提高群眾安全意識。

　　(三)全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對本次安全生產檢查中發現的隱患和存在的突出問題，下大力氣、采取強有力措施根除發現的隱患和解決好影響系統安全發展大局的問題。事故隱患整改實行“誰存在隱患、誰負責整改”的原則，要制定整改和監控具體方案以及應急預案，落實責任單位、責任部門和責任人，堅決按照市委、市政府的文件要求抓好隱患的整治和跟蹤督查，各單位要采取一把手負總責，分管領導對分管部門內的事故隱患整改負直接領導責任，實行隱患整改分片包干負責制。對不能保障安全的文化活動或場所，要責令停止或關閉，限期整改。紹興劇院、紹劇藝術中心和孑民演藝廣場在消防驗收過程中出現的問題，請抓緊整改。

　　(四)切實抓好督查落實。局屬各單位及城區行業各單位要針對安全生產檢查中發現的隱患整改情況，開展一次全面的“回頭看”，已整改的要進行驗收性的書面檢查評定，要帶隊督查責任人簽字認可;正在整改的要跟蹤整改情況，并制定可行性措施，落實專門領導和專門工作人員，確保安全。對仍未采取措施整改的，要進行通報批評。

　　(五)加強值班巡查,確保通訊暢通。春節期間，各部門、各單位要加強值班巡查，切忌麻痹大意，脫崗逃崗。重要部位和崗位要確保24小時有人值班。遇有危險情況和突發事件要及時合理處置，同時向單位領導和上級部門匯報，春節放假期間每天17點前，向局辦公室傳送平安報告。

　　請各單位將安全生產值班表于1月29日前報市局辦公室，傳真：85138005，值班電話：。

　　年月日

項目檢查情況通報 篇16

　　委機關各處室、直屬單位：

　　為打造良好機關工作環境，提高我委精神文明創建水平，7月12至13日我委先后兩次集中開展了衛生整治大檢查。現將檢查情況通報如下：

　　一、衛生整治較好的單位：

　　機關各處室和直屬單位領導比較重視，行動迅速，主要表現在：室內外干凈衛生，辦公室物品擺放整齊，多數單位請家政公司對外墻玻璃進行擦拭，干部學院還專門對辦公區墻體重新進行粉刷。綜合成績較好的處室和單位有：發展規劃信息處、紀檢監察室、宣教處、藥具站、產業開發中心。

　　二、存在問題的單位：

　　1、部分單位辦公室桌面物品以及柜子內部物品擺放不整齊，柜子頂部、門框周圍、開關、空調、電源插座等部位灰塵擦拭不到位。

　　2、委辦公樓走廊兩端部分窗戶沒有清潔。

　　3、委辦公樓消防栓箱、公共開關、文明標牌支架、花盆邊緣以及花盆里的煙頭需要進一步清理。

　　4、委辦公樓后院車棚自行車擺放不整齊，環境衛生不夠整潔。

　　5、委辦公樓一樓走廊盡頭樓梯間擺放有自行車。

　　6、委辦公樓一樓值班室物品擺放不整齊，有電動車。

　　7、臨街辦公室物品擺放和衛生打掃不到位。

　　8、招待所公共衛生部分存在明顯漏洞，例如空調、消防栓箱、暖氣片、垃圾桶等。

　　9、萬泰公司辦公室衛生打掃不徹底，物品擺放混亂。

　　三、下步要求：

　　凡存在問題的單位要抓機時間進行整治，如不及時進行整改和清理，將進行通報批評，追究有關人員責任。

　　年x月x日

項目檢查情況通報 篇17

　　關于深化作風建設自查自糾的情況匯報

　　按照《關于強化監督執紀問責持續深入糾正“四風”的通知》(馬紀發[20xx]4號)文件精神，根據市住建委黨委的統一要求，現將深入糾正“四風”工作，開展監督檢查的情況匯報如下：

　　收到《關于強化監督執紀問責持續深入糾正“四風”的通知》(馬紀發[20xx]4號)文件后，黨政主要領導及時進行了閱示，中心黨支部切實履行主體責任，貫徹落實《通知》精神。

　　在嚴明紀律要求方面，認真落實作風建設各項要求，特別是對“五一”“端午”等節假日期間的作風建設，做到早部署、早提醒、早預防。“五一”期間，嚴格執行公務用車管理規定，貫徹執行公車集中管理、統一調度和節假日集中封存制度，無公車私用和領導干部擅自駕駛公車現象。嚴格執行公務接待有關規定，按照規定程序進行審批，嚴格執行接待標準及結算制度，無用公款吃喝、高消費娛樂等問題。嚴格執行財務管理規定，無公款送禮、旅游、吃喝情況，無濫發津貼、補貼、獎金和實物等行為。嚴格加強對黨員管理人員的行為管理，無收受禮品、禮金等行為。

　　在強化主體責任方面，x黨支部積極擔負起抓作風建設的主體責任，堅決反對“四風”。中心黨支部堅持黨建工作

　　和中心工作一起謀劃，一起部署，積極開展“創三優”活動和黨員志愿者活動，充分發揮黨員管理人員帶頭作用;定期召開黨支部擴大會議，學習市住建委黨委等相關文件精神，認真履行黨風廉政主體責任，加強“三課一會”制度建設，落實市住建委黨委理論學習計劃。中心領導班子成員深入市住房公積金中心等業務單位進行一線調研，切實解決群眾問題，推動窗口效能服務建設。擔保中心黨支部通過強化主體責任，有效落實了中央八項規定和省、市委具體規定，切實履行了職責。

　　20xx年5月5日

項目檢查情況通報 篇18

　　各鎮(區、街道)，市安委會各成員單位：

　　根據市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求，結合《市政府辦公室關于繼續集中開展安全生產大檢查的通知》(皋政辦發〔20xx〕122號)和《市安委會關于印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔20xx〕14號)等相關文件精神，市安委會牽頭組織市監察局、安監局、總工會等部門人員組成3個督查組，于8月5日至9日對全市14個鎮(區、街道)和部分市安委會成員單位安全生產大檢查工作開展情況進行了督查，現將有關情況通報如下：

　　一、安全生產大檢查活動開展情況

　　總體來講，全市各鎮(區、街道)和市安委會各成員單位高度重視這次安全生產大檢查活動，主要領導親自抓部署，分管領導具體抓落實，任務明確，責任到人，全市安全生產大檢查工作正有條不紊地深入推進。自大檢查活動開展以來，全市共排查一般隱患3640處，整改3400處，整改率97%，其中整改掛牌重大事故隱患15處，開展執法行動245起次，打擊無證或證照不全從事建設、生產、經營的159起。

　　(一)領導重視，大檢查工作迅速得到落實。一是各鎮(區、街道)、部門對安全生產大檢查工作高度重視。如城街道、城南街道、九華鎮、石莊鎮、江安鎮、交通局、質監局、教育局主要領導在第一時間召開專題會議，認真貫徹落實市政府7.26會議精神，及時將會議精神傳達貫徹到各村(居)、企事業單位，并對安全生產大檢查工作進行安排部署。白蒲鎮、搬經鎮、丁堰鎮、水務局、建工局主要領導親自帶隊督查本轄區、本行業安全生產大檢查工作。二是各鎮(區、街道)、部門制訂大檢查實施方案及時迅速。城北街道、磨頭鎮、九華鎮結合實際，制定方案并以政府文件下發，對安全生產大檢查進行了明確細化，做到分工合理，責任明確。三是大檢查信息報送及時，白蒲鎮、東陳鎮、搬經鎮、水務局、教育局能按照皋安委〔20xx〕14號文件規定的時間和任務要求，及時報送大檢查信息和月度總結。

　　(二)突出重點，全面開展安全生產大檢查工作。各鎮(區、街道)、相關部門認真圍繞7.26會議精神及有關安全生產大檢查文件的相關要求，結合各自工作實際和特點，突出重點開展安全生產大檢查工作。下原鎮在大檢查中堅持做到“三個結合”，即：大檢查與宣傳教育培訓相結合，大檢查與隱患排查治理相結合，大檢查與打非治違相結合;磨頭鎮在大檢查中落實“五明確”,即：檢查人員明確、實施方案明確、條線分工明確、時間要求明確、責任考核明確;建工局集中開展對夏季高溫期間施工作業安全進行了全面檢查，共查改安全隱患200多處。教育局重點開展暑假期間學校在建工程安全專項整治，確保工程施工安全。住建局加大了對全市供水和餐飲行業燃氣安全隱患排查的力度，全市供水和使用燃氣安全有序。

　　(三)強化執法，安全生產大檢查成效明顯。市安監局結合工作實際，制定和落實告知式執法檢查計劃，切實消除了一大批重大事故隱患。市公安局交警大隊、市公安局消防大隊、安監局、建工局、交通局進一步健全了聯合執法的工作機制，加大了對交通運輸、人員密集場所、化工、煙花爆竹、建筑施工等重點行業和領域的安全生產執法力度，嚴厲打擊了各類安全生產非法違法行為。

　　二、存在的問題

　　(一)安全生產大檢查重視程度仍有不平衡現象。市政府7.26安全生產大檢查推進會議上，陸雪松副市長親自部署了全市安全生產大檢查工作，陳曉東市長親自到會并對安全生產大檢查工作作了重要指示，但在長江鎮、東陳鎮沒有看到鎮政府層面召開相關會議進行傳達貫徹的記錄。磨頭鎮安監所至今仍只有一名專職人員。

　　(二)安全生產大檢查仍然有落實不到位現象。落實緩慢、落實不全面、落實不到位的情況依然存在。《市安委會關于印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔20xx〕14號)文件是在國務院、省和南通市有關大檢查工作文件基礎上，結合我市工作實際，研究制定并以市安委會文件下發到各鎮(區、街道)和部門，而長江鎮卻未能及時制定本轄區的大檢查實施方案，吳窯、丁堰等鎮雖然制定了實施方案，但未能以政府正式文件下發部署，同時在一些企業也看不到鎮(區、街道)下發的有關安全生產大檢查方面的文件，即使能看到文件，但文件貫徹落實情況基本空白,有貫徹落實安全生產會議精神及文件簡單應付傾向。

　　(三)企業安全生產事故隱患依然存在。在抽查到的企業中，雖然大多數均通過了三級標準化驗收，安全生產狀況有了一定的改善，但普遍存在責任書內容不規范、特種作業人員管理混亂、發現的隱患未能在規定的期限內整改到位、安管人員未參加培訓等諸多問題。吳窯、磨頭等鎮企業安全生產標準化建設進度滯后，石莊鎮事故隱患排查治理信息系統建設僅僅完成了兩家企業，要完成年度目標任務還須加大工作力度。

　　三、下一步要求

　　1、嚴防死守，確保全市安全生產形勢進一步穩定好轉。今年來，我市各類事故發生數和死亡人數雖然同期繼續保持雙下降態勢，但近期由于持續高溫，已連續發生三起安全生產事故，必須引起高度重視，各鎮(區、街道)、市各部門要正確認識當前工作所面臨的嚴峻形勢，按照市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求，認真學習、深刻領會姜永華書記、陳曉東市長的安全生產重要指示精神，進一步強化安全生產底線思維和紅線意識，以強烈的責任感和使命感，以更加扎實的舉措、更加務實的作風，全力抓好安全生產工作，確保全市安全生產形勢持續好轉。

　　2、真抓實干，扎實推進安全生產大檢查工作。按照市政府7.26安全生產大檢查推進會議要求和《市安委會關于印發全市安全生產大檢查工作實施方案的通知》(皋安委〔20xx〕14號)文件精神，全面動員和部署本轄區和本行業的安全生產大檢查工作，認真細化和落實大檢查實施方案，圍繞“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的工作要求，進一步加大安全生產大檢查力度，切實做到檢查不留死角、整改不留后患、全程不走過場，制度健全到位。對排查出的隱患堅持做到能立即整改的立即整改，對一時不能整改到位的，制定整改方案，限期進行整改，特別是重大隱患，做到整改時限、責任人和整改措施、整改資金、應急措施“五落實”，切實消除一批隱患和不安全因素。主要領導要經常督查各條線安全生產大檢查實施情況，分管領導要親自帶隊，深入企業第一線開展檢查，對事故多發地、易發地，要敢于動真碰硬、徹查隱患、嚴打嚴治，嚴防死守，以安全生產大檢查的實效迎接國務院、省和南通市督查組明查暗訪。

　　3、動真碰硬，進一步加大重點領域打非治違力度。建設工程領域仍然存在不容忽視的問題，特別隨著高溫天氣的持續，建設工程安全生產事故連續發生，各鎮(區、街道)要按照“屬地管理”的原則，采取針對性措施，做好在建工程安全生產巡查和督查活動。主管職能部門要按照“誰主管，誰負責”的要求，加大執法檢查和“打非治違”力度，確保不發生事故。

　　對于此次督查中查出的隱患，市安委會將下發隱患整改督辦通知書，請各鎮(區、街道)、市相關部門立即進行整改，并將整改情況于8月30日前報市安委會辦公室。

　　如皋市安全生產委員會

　　年八月十日

項目檢查情況通報 篇19

　　各區、縣級市人民政府，市府直屬各單位：

　　今年4月份，市政府辦公廳《關于加強值班工作的通知》(穗府辦〖〗14號，以下簡稱《通知》)下發后，各單位高度重視，及時結合本單位實際情況，認真貫徹落實《通知》的精神，為加強全市值班工作做了大量的工作，取得了明顯的成效。一是《通知》中明確必須建立值班室的單位，基本上能按要求建立健全了值班室及值班制度，并配備了必要的設備設施，使值班工作提高到一個新的水平;暫無條件建立值班室的單位，也能制定相應的值班制度，利用其他辦公場所開展值班工作。二是值班員素質較好，在位率高。市政府總值班用電話檢查了30個單位的值班情況，其中有28個單位保證了24小時有人值班，有26個單位是干部值班。多數值班人員清楚單位領導的聯系電話及聯系方法，具有較強的公務處理能力。其中，值班工作落實較好的有市公安局、建委、環衛局、三防指揮部等單位，他們領導重視，工作落實，制度完善，人員素質好，處理公務及時。目前，全市已初步形成以市政府總值班室為中心的政務工作值班網絡，總值班室與各區、縣級市政府和市府直屬單位的值班部門聯系、協調工作都比較順利。

　　全市值班工作總的情況是好的，但也存在一些問題，主要表現在仍有部分單位對值班工作不夠重視，沒有按《通知》要求抓好具體工作的落實。如一些單位強調辦公場地緊張、經費不足等困難，沒有建立值班室和沒有制定相應的值班制度。少數單位以保安員、退休人員擔任值班工作，這些人員素質低，缺乏值班常識，不懂處理情況。一些單位出現值員擅離崗位，無人接聽電話的現象。個別單位主要領導離開廣州地區1天以上，沒有按要求報市政府總值班室備案，甚至出現主要領導外出后聯系不上的情況。

　　市政府領導對值班工作非常重視，針對目前值班工作存在的問題，特提出如下要求：

　　一、加強值班工作，是保證全市政令暢通，快速有效地處理各種緊急公務、事務和重大突發事件的重要保障。各級領導必須高度重視，把值班工作作為本單位一項重要工作來抓，建立健全制度，落實值班人員，保證值班工作正常運行。

　　二、要認真對照《通知》精神和本通報所指出的問題，檢查本單位落實值班工作的情況，發現不足，及時改進，使值班工作真正落到實處。

　　三、單位主要領導外出時，要與本單位值班室保持聯系。離開廣州1天以上的，必須報市政府總值班室備案。

　　四、市政府總值班室要繼續以電話查詢、現場檢查等方式，經常檢查和指導各單位的值班工作。要加強值班通信聯系網的完善工作，及時準確掌握各單位主要領導及秘書、辦公室主任、值班室的各種通信聯絡辦法。這些人員和通信工具如有變動，有關單位要及時報市政府總值班室，由總值班室將情況匯總報市領導。

　　五、各單位要在人力物力上提供有力保障，不斷加強本單位的值班工作，把我市值班工作納入規范化、制度化、科學化管理。

　　x年xx月xx日

項目檢查情況通報 篇20

　　各區縣建設局、四區兩基地規劃建設局，各監理公司、有關建設單位：

　　為了進一步加強工程建設監理管理，不斷提高工程建設監理水平，我委從四月中旬至六月中旬對西安市轄區內的建設監理企業進行了一次專項檢查。現將檢查情況通報如下。

　　一、專項檢查的基本情況

　　這次檢查采取查、看、訪的方式，主要是對企業現有的資質及注冊人員進行核實，對所監理項目進行現場監理資料的檢查。共計檢查監理企業40家，查驗注冊人員國家監理工程師523人，省監理工程師712人，檢查項目92個單項工程，面積192.9萬平方米，工程總造價43.9億元。

　　二、予以通報表揚的單位

　　此次檢查中發現以下監理單位運作規范、現場資料齊全、人員在崗、履行職責現予以通報表揚：

　　三、予以通報批評的單位

　　此次檢查中發現以下監理單位存在總監未在本公司注冊、監理規劃、細則、日志、月報、建筑材料報驗審批單等資料編寫簽字不規范或根本就無簽字等問題，現予以通報批評：

　　四、專項檢查中發現的主要問題

　　通過此次檢查，發現我市建設監理行業仍然存在一些問普遍性題，主要是：

　　(一)企業資質方面

　　由于人員流動很大，有的企業人證分離，有的企業注冊人員滿足不了資質標準要求，還有的企業注冊人員大量流出，而其資質卻未受到任何影響。

　　(二)監理人員方面：

　　1、在項目的檢查中，有部分總監與備案時的姓名不符，專業監理工程師、監理員與注冊單位不符，甚至有無證上崗現象。

　　2、現場人員配備情況：數量、專業組成不能滿足現場監理工作需要。

　　(三)項目的監理資料方面

　　1、監理規劃及細則：各企業監理部監理規劃及細則基本都有，但大部分為企業的范本資料，針對性差，部分編寫、審批、簽字未按照《建設監理規范》執行。監理細則中安全措施未完善，有個別企業未編制。

　　2、監理日志：多為各企業自行制定的格式，填寫不規范，日志記錄內容簡單，所檢查的日志一般常用的文字是“一切正常”，現場監理人員對工程質量檢查、材料進場、圖紙問題情況反映較少，“監理巡視/旁站/平行檢驗記錄”、“總監理工程師巡視紀要”欄無任何內容或內容很少，個別的只填個日期，內容全無，根本就起不到紀錄的意義。還有總監簽字不全現象。

　　3、監理月報：多為企業自制模式，部分監理月報流于形式，內容簡單，報送時間不及時，個別月報每月內容幾乎一致，只是換上幾個數字，不能如實反應現場實際情況。

　　4、監理工程師通知單：多數監理工程師通知對存在問題敘述清楚，但對涉及質量、安全問題的施工單位整改后應予回復的通知未回復或回復不全，本應總監簽字的改由專業監理工程師或監理員代簽，有的根本沒有簽字。

　　5、旁站記錄：現場需旁站的部位，大部分企業的監理組按要求內容進行了記錄，但檢查的旁站記錄存在記錄時間段不對、旁站檢查的內容不全等問題，如砼澆注旁站記錄，應記錄正常砼的澆注情況，同時現場攪拌應記錄砂石料的質量及計量情況，并記錄養護情況，如為商砼應記錄每車到場塌落度情況，旁站記錄完成后需施工單位質量員簽字并加蓋公章等落實不全。

　　6、資料與工程同步性：施工過程的質量資料基本齊全，與工程同步，其中材料的進場合格證、復試單等資料比較齊全，個別企業材料進場報驗未填寫監理審批的表格，監理人員無簽字，或應總監簽字的由專業監理工程師或監理員代簽。材料報驗合格證是復印件的，未按復印件的八要素(進場材料的批量及規格型號、供貨單位的公章、抄件人的姓名、身份證號碼、材料用于工地的部位、出廠合格證、出廠檢測報告等)將內容填寫清楚。鋼筋隱蔽資料，施工單位未按要求將鋼筋規格的進場鋼筋合格證號、復試單填寫在鋼筋隱蔽資料中。

　　分部、分項檢驗批的資料，檢驗批資料填寫較齊全，但個別檢驗批填寫的時間不對，未按施工過程填寫。

　　7、部分監理企業對分包施工企業、檢測機構的資質無簽字確認，有個別檢測機構原資質已作廢未取得新資質亦在現場作檢測。

　　(四)年度建設監理統計報表制度執行方面

　　按照《行政許可法》的要求，今后對監理企業不再進行年檢，但企業要根據自己的實際每年2月底前上報統計報表，說明本年度該企業正常運行。今年已是監理統計報表制度第三個年頭，要求每個企業都要上報，但仍有個別企業未上報。

　　(五)建設監理收費方面

　　20xx年3月30日國家發改委和建設部聯合下發了《建設工程監理與相關服務收費管理規定》，該規定為國家強制執行的管理規定，在所檢查項目的監理合同所簽訂的費用僅達到《規定》的二分之一，甚至有的更少。

　　(六)外地企業所備案的單項工程方面

　　除大部分有以上通病外，有個別企業所備案的監理項目名單只有一名監理工程師相符，其余人員均為我省的監理工程師證(省外監理公司進我市的監理人員應為國家監理工程師)。

　　五、整改要求

　　當前，監理企業競爭比較激烈，市場不規范的問題比較突出，監理工作質量下降，損害了建設單位和監理單位的利益，影響了監理行業的信譽。為進一步加強監理市場監管，規范市場行為，營造公平競爭的市場環境。針對這次專項檢查中發現的問題，特提出如下整改要求：

　　1、加強監理市場動態管理，嚴格監理市場的準入和清出制度。

　　對監理企業的資質和個人執業資格實行動態管理，嚴格監理市場的準入和清出，對那些為取得企業資質不擇手段，通過買證、借證達到資質要求，取得資質后又轉出注冊的，在受理、審批過程中，要嚴格標準，嚴把市場準入關。不合格企業在我市不予備案。

　　結合整頓規范建筑市場秩序，嚴厲查處監理市場各種違法違規行為。加強對項目的監理合同的備案，監理機構人員專業配套、人員數量配備、人員到崗到位情況、監理取費以及項目監理機構執行國家工程建設強制性標準、工程監理規范等情況的檢查，檢查結果要登記在案，并視情況依法作出處理。

　　對那些不講信用、職業道德差、能力低、工作屢屢失誤導致出現質量安全事故的監理工程師，要堅決清出監理工程師隊伍，問題嚴重的，終身不準進入這個行業。

　　進一步研究工程監理招標投標，規范監理市場交易行為。監理的招標投標要考慮監理工作的行業特點，要把企業的專業技能、管理水平、從業人員的資格及經驗、專業配套能力、企業業績和信用等綜合考慮進去。

　　2、進一步加強在監工程項目的管理工作。

　　監理企業要按照規范和合同的要求，保證項目監理人員專業配套、人員到崗，認真落實總監理工程師負責制，嚴格履行監理各項職責，恪守職業道德，加強監理工作規范化管理。嚴格遵守《建設工程質量管理條例》、《建設工程安全生產管理條例》和《建設工程監理規范》。按照規定的程序開展監理工作，有針對性地制定監理規劃，重點做好工程質量、安全監理工作，完善工程監理見證取樣、平行檢驗和巡視工作方法，加強對關鍵工序和關鍵部位的旁站監理。積極協調工程建設各方關系，維護工程建設各方合法權益，確保工程監理工作的質量。

　　監理企業對建設項目中強制性要求檢測的項目，必須要求建設單位委托具有相應質資(經我委初審并上報省建設廳核定合格)的檢測機構實施檢測，我委將不定期的在西安市建委政務網站上公布檢測機構名單。

　　3、進一步加強工程監理的統計制度。

　　工程監理的統計制度的建立以便能夠及時、準確地收集、了解監理企業的經營活動及從業人員的基本情況。按照《行政許可法》的要求，今后對監理企業不再進行年檢，但不年檢不等于政府部門對企業不監督，企業上報統計報表說明該企業在上一年度里是正常運行的，企業和所注冊的監理工程師有正常的業績。未上報監理統計報表的的企業將對其承攬的監理項目不予備案。

　　希望全市各監理單位以此次專項檢查為契機，進一步查找自身存在的問題，按照我委提出的整改措施，認真細致地進行針對性整改，全面提高企業依法經營水平和市場競爭力，促進我市工程建設監理總體水平不斷提高，為全市經濟社會發展做出實際貢獻。

　　年七月二十二日

項目檢查情況通報 篇21

　　20xx年1月7日上午，由夏大鳴副院長、劉建明主席帶隊、各相關部門負責人參加，進行了學院安全檢查。從檢查情況看，各重點部位安排了值班人員，沒有發現大的安全隱患，整體情況良好。夏院長、劉主席在總結檢查情況時，對寒假期間安全工作提出了幾點要求：

　　一、各部門寒假值班人員一定要落實到位，并對部門所轄各部位進行檢查。

　　二、學生工作處要加強留校值班學生管理，清查滯留在學校鐵同學，假期需要住在學校的學生必須由本人寫出申請，經學生所在系部和學生處領導批準后，由后勤服務中心集中安排。

　　三、后勤服務中心加強水電管理，能關總閘的關總閘，作好防冰凍的應急預案。

　　四、后勤服務中心加強對留守臨聘人員的管理。

　　五、保衛處加強督促檢查，加強校大門值班和夜巡人員管理。

　　特此通報，請各部門督促落實。

　　x年xx月xx日