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員工工作失誤通報(bào)批評(píng)

發(fā)布時(shí)間:2022-11-29

員工工作失誤通報(bào)批評(píng)(精選13篇)

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇1

  20xx年10月時(shí),我司常州辦銷(xiāo)售員薛銷(xiāo)售63” 45*45 133*94 防雨布 19000米后,客戶(hù)反饋其質(zhì)檢不合格,要求退貨,薛于是申請(qǐng)退款匯至客戶(hù)處。儲(chǔ)運(yùn)部司機(jī)前去拉貨時(shí)發(fā)現(xiàn)退回貨物并非我司坯布,因此拒絕退回。客戶(hù)于是自行將坯布拉至儲(chǔ)運(yùn)部要求退貨,經(jīng)質(zhì)檢確認(rèn)并非我司坯布。最后,客戶(hù)強(qiáng)行卸包至我司,儲(chǔ)運(yùn)部只好暫時(shí)收下此批貨物。此事件發(fā)生后,儲(chǔ)運(yùn)部、薛傳委都應(yīng)第一時(shí)間反饋信息至副總譚春明處,但均疏于通知,且其他相關(guān)責(zé)任人也未堅(jiān)持原則,隱瞞不報(bào),造成此事件被擱置,此貨物被閑置。針對(duì)此事件,處罰如下:

  此事件真實(shí)反映我司相關(guān)部門(mén)工作不仔細(xì),馬虎大意,且存在問(wèn)題不主動(dòng)匯報(bào),也不及時(shí)與其他人員溝通交流。由于人員的思想意識(shí)不高,造成此事件的被動(dòng)處理,形成資源浪費(fèi),更造成無(wú)法估量的損失。因此,望所有員工,尤其是倉(cāng)儲(chǔ)部、業(yè)務(wù)部所有人員提高思想意識(shí),注意工作細(xì)節(jié),思考問(wèn)題時(shí)考慮周全,出現(xiàn)問(wèn)題積極與相關(guān)責(zé)任人聯(lián)系溝通,全面利用公司資源,將損失減少到最低,徹底杜絕類(lèi)似現(xiàn)象的再次發(fā)生!

  辦公室

  20xx年3月1日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇2

  *年*月*日,公司保安部門(mén)員工在工作期間,因個(gè)人違反公司規(guī)定,致使商場(chǎng)的商品被盜,為公司造成直接損失*元,為了嚴(yán)肅公司勞動(dòng)紀(jì)律,根據(jù)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定第*款第*條之規(guī)定,給予保安部員工,賠償損失(或處罰*元)的處罰決定,并在全公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。望公司廣大員工嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和操作流程,杜絕此類(lèi)事件的再次發(fā)生。

  特此通報(bào)

  *公司

  **年**月**日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇3

  各黨支部:

  20xx年12月30日,機(jī)械20xx-1班郭xx同學(xué),在《公差與技術(shù)測(cè)量基礎(chǔ)》考試中,在課桌上抄寫(xiě)與考試相關(guān)的內(nèi)容,被監(jiān)考老師及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止。考試結(jié)束后,郭登龍同學(xué)及時(shí)找監(jiān)考老師承認(rèn)錯(cuò)誤并上交書(shū)面檢查。

  郭同志作為中共正式黨員,未能起到學(xué)生黨員的先鋒模范作用,其考試違紀(jì)行為在班級(jí)、學(xué)院造成了不良影響,嚴(yán)重?fù)p害了學(xué)生黨員在同學(xué)中的形象。

  20xx年1月11日學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)經(jīng)研究決定:為嚴(yán)肅考試紀(jì)律,加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用,給予郭登龍同志黨內(nèi)通報(bào)批評(píng)處分。郭同志要從思想上進(jìn)行深刻的認(rèn)識(shí)和反思,并作自我批評(píng)。

  學(xué)院黨總支要求郭所在本07-1黨支部召開(kāi)民主生活會(huì),會(huì)后向?qū)W院黨總支匯報(bào)并提交會(huì)議記錄。要求其他黨支部要傳達(dá)到每位黨員。

  學(xué)院黨總支希望廣大黨員同志引以為鑒,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。

  機(jī)電與信息工程學(xué)院黨總支

  20xx年1月13日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇4

  1月11日,開(kāi)發(fā)部經(jīng)理更新edu20服務(wù)器時(shí)操作失誤,將本應(yīng)發(fā)布到測(cè)試版的代碼更新到正式版上,更新后也沒(méi)有進(jìn)行檢查,使正式版網(wǎng)站發(fā)生錯(cuò)誤;雖隔日發(fā)現(xiàn)后采取措施補(bǔ)救,并于1月14日下午恢復(fù),但給企業(yè)帶來(lái)了損失,為重大事故。

  根據(jù)企業(yè)制度,現(xiàn)對(duì)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并處罰沒(méi)當(dāng)月部分績(jī)效工資720元。

  希望各位員工能以此為鑒,加強(qiáng)責(zé)任心,杜絕不必要的工作事故。

  信息技術(shù)有限公司

  年1月17日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇5

  各黨工委,區(qū)委各部門(mén),區(qū)直各黨組、黨委(總支):

  近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪(fǎng)。通過(guò)檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。

  1、王 區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗

  2、李 區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗

  3、杜 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  4、張 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  5、劉 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  針對(duì)上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。

  全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。

  中共xx市雙臺(tái)子區(qū)紀(jì)委

  x年4月27日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇6

  各黨工委,區(qū)委各部門(mén),區(qū)直各黨組、黨委(總支):

  近期,區(qū)紀(jì)委組成檢查組,對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪(fǎng)。通過(guò)檢查,多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高,但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定,心存僥幸,違反工作紀(jì)律。現(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。

  1、王 區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗

  2、李 區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗

  3、杜 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  4、張 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  5、劉 市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗

  針對(duì)上述情況,區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。

  全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度,弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒,打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,嚴(yán)明工作紀(jì)律,不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。

  中共xx市雙臺(tái)子區(qū)紀(jì)委

  x年4月27日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇7

  近日,縣作風(fēng)辦會(huì)同縣委、縣政府“兩辦”督查室,按照全縣正風(fēng)肅紀(jì)“五個(gè)三、一個(gè)六”的工作要求,對(duì)縣直單位上班紀(jì)律等作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了明查暗訪(fǎng)。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:

  20xx年11月16日下午4時(shí)許,縣農(nóng)業(yè)局工作人員張偉玲、劉清雨、張穎三人未經(jīng)請(qǐng)假提前脫崗;20xx年11月17日,縣體育局工作人員劉洋在沒(méi)有單位領(lǐng)導(dǎo)安排其休息,也沒(méi)向單位領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假的情況下,正常工作日不在單位上班,擅自脫離工作崗位呆在自己家中休息。

  上述工作人員上班時(shí)間不遵守單位上班工作紀(jì)律,擅離工作崗位,違反了湖南省紀(jì)委、省委組織部等五部門(mén)出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的暫行規(guī)定》的規(guī)定;縣農(nóng)業(yè)局、體育局雖制定有機(jī)關(guān)考勤、請(qǐng)銷(xiāo)假等管理制度,但在抓作風(fēng)建設(shè)過(guò)程中存在執(zhí)行不力、管理不嚴(yán)的問(wèn)題。

  11月26日,縣紀(jì)委監(jiān)察局責(zé)成縣農(nóng)業(yè)局、縣體育局按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予張偉玲、劉清雨、張穎、劉洋警告處分;縣農(nóng)業(yè)局黨委、縣體育局黨支部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力,責(zé)成縣農(nóng)業(yè)局黨委、縣體育局黨支部向縣紀(jì)委作出深刻書(shū)面檢查,并對(duì)縣農(nóng)業(yè)局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)張煉平,縣體育局黨支部書(shū)記、局長(zhǎng)魯夢(mèng)龍給予誡勉談話(huà);對(duì)縣農(nóng)業(yè)局、縣體育局存在作風(fēng)散漫、紀(jì)律松馳的問(wèn)題予以全縣通報(bào)批評(píng),責(zé)令限期加以整改。

  作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)和勤政廉政意識(shí),切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),樹(shù)立機(jī)關(guān)工作人員良好形象。各級(jí)黨委(黨組)要切實(shí)履行主體責(zé)任,紀(jì)檢監(jiān)察組織要強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,堅(jiān)決查處違規(guī)違紀(jì)行為,切實(shí)維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

  中共xx縣紀(jì)委

  xx縣監(jiān)察局

  年11月30日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇8

  茲有采購(gòu)主管、采購(gòu)員等在資金支付審批出現(xiàn)失職,公司應(yīng)付款項(xiàng)9千多元審批單實(shí)際寫(xiě)成支付9萬(wàn)多元,以上3人審批時(shí)均無(wú)人發(fā)現(xiàn),被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批發(fā)現(xiàn),可想而知一旦付款,這一工作失職將給公司造成多大損失,公司決定對(duì)3人失職事件作如下處理:采購(gòu)主管:罰款1000元采購(gòu)員:罰款500元希望大家以此進(jìn)行深刻反思,工作中不能麻痹大意,各項(xiàng)工作都要認(rèn)真負(fù)責(zé),以公司利益為重,避免出現(xiàn)類(lèi)似事件。

  特此通告!

  深圳市**科技有限公司

  年7月21日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇9

  春節(jié)將至,為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象,元月13日—17日,縣作風(fēng)辦對(duì)8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個(gè)機(jī)關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督查,現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下:

  一、總體情況

  從各組督查情況來(lái)看,絕大部分單位工作人員堅(jiān)守崗位,積極工作,認(rèn)真履職,熱情服務(wù),體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。做得較好的單位有:孝坪鎮(zhèn)、潭灣鎮(zhèn)、橋頭溪鄉(xiāng)、長(zhǎng)田灣鄉(xiāng)、林業(yè)局、衛(wèi)生局、商務(wù)局、計(jì)生局、畜牧局、農(nóng)開(kāi)辦。

  二、存在問(wèn)題

  在檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位管理松弛,干部人浮于事,機(jī)關(guān)形象差;個(gè)別工作人員頂風(fēng)違規(guī),上自由班,遲到、缺崗、上班時(shí)間玩電游、看電影等現(xiàn)象仍然存在:

  1、簽到制度執(zhí)行不到位。16日上午8:50,錦濱鄉(xiāng)干部吳發(fā)堂、石宏貴、王旭斌、吳明榮、左軍、趙紫婷、吳春英、黃澤亮未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚(yáng)、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到。

  2、上班時(shí)間吃早餐。14日上午8:50,煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40,錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂、操場(chǎng)上吃早餐。

  3、不按工作時(shí)間上下班。15日下午4:09,修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外,其余干部全部提前下班。

  4、請(qǐng)假手續(xù)不規(guī)范。16日上午,錦濱鄉(xiāng)干部周健、聶樹(shù)喜請(qǐng)假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗,劉文、謝黎黎請(qǐng)假無(wú)假條。

  5、上班時(shí)間看電影、玩游戲。16日下午4:30,縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時(shí)間上網(wǎng)看電影;縣機(jī)關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對(duì)縣政務(wù)中心核查辦公用房時(shí),在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲。

  6、工作時(shí)間隨意脫崗。16日下午4:30,縣政務(wù)中心國(guó)土、住建、財(cái)政、煤炭、物價(jià)等部門(mén)窗口工作人員不在崗,提前脫崗。

  三、處理結(jié)果

  1、對(duì)錦濱鄉(xiāng)、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn)、修溪鄉(xiāng)、縣郵政局、縣煤炭局、縣煙草局、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機(jī)關(guān)事務(wù)局等9個(gè)單位給予通報(bào)批評(píng);對(duì)被第二次通報(bào)的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話(huà)。

  2、受到通報(bào)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對(duì)違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理,對(duì)本單位存在的問(wèn)題迅速整改到位,將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦。

  3、責(zé)成縣安監(jiān)局對(duì)宋澤喜停職檢查處理,免去其局辦公室副主任職務(wù),扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對(duì)張景虎停職檢查處理,扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資;責(zé)成縣機(jī)關(guān)事務(wù)局對(duì)黃明停職檢查處理,扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資。

  4、責(zé)成縣國(guó)土局、住建局、財(cái)政局、煤炭局、物價(jià)局對(duì)16日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位,將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦。

  四、工作安排

  1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要堅(jiān)持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度,加強(qiáng)隊(duì)伍管理,尤其要對(duì)辦公電腦進(jìn)行一次徹底清查,與工作無(wú)關(guān)軟件一律刪除。

  2、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對(duì)上班紀(jì)律情況進(jìn)行突擊檢查,并開(kāi)展違規(guī)宴請(qǐng)、公車(chē)私用、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專(zhuān)項(xiàng)督查,進(jìn)一步加大督查力度,對(duì)“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個(gè)人堅(jiān)決從嚴(yán)懲處。

  

  年月日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇10

  學(xué)園總部驚悉山林基地事業(yè)部于近日組織的“神秘島夏令營(yíng)”活動(dòng)中產(chǎn)生重大失職,引發(fā)當(dāng)事家長(zhǎng)集體投訴,造成惡劣社會(huì)影響,嚴(yán)重?fù)p害學(xué)園聲譽(yù)之事件。

  現(xiàn)緊急聲明,決議如下:

  1、對(duì)山林基地直接當(dāng)事教師及管理人員停職審查。

  2、暫停山林基地所有對(duì)外活動(dòng),立即整改。

  3、對(duì)當(dāng)事家庭受損害權(quán)益給予全面保護(hù)。

  4、學(xué)園總部成立危機(jī)處理小組,進(jìn)駐山林基地,全面接管山林基地的管理權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)。

  5、擇近期召開(kāi)本次事件的新聞通氣會(huì),向社會(huì)公布事件真相,并向當(dāng)事家長(zhǎng)道歉。

  對(duì)于這次事件,學(xué)園總部深表遺憾,并真誠(chéng)道歉。

  學(xué)園辦學(xué)十余載,家長(zhǎng)們的每一次問(wèn)題反饋都是我們成長(zhǎng)發(fā)展路上的助力,它鞭策著我們不忘初心,以孩子為本,以教育為本。此次山林基地失職事件性質(zhì)惡劣,影響極壞,破壞了學(xué)園多年積累的聲譽(yù),我們與家長(zhǎng)一樣十分痛心。

  學(xué)園鄭重向社會(huì)承諾,知錯(cuò)能改善莫大焉,學(xué)園教育機(jī)構(gòu)將引以為戒,開(kāi)展自檢自查,孩子的保與教必須并重。細(xì)致的生活照顧是一切課程進(jìn)行的基礎(chǔ),孩子有一個(gè)良好的身體是一切教育的前提,我們將深刻反思本次事件中不足的地方,在客觀環(huán)境、孩子照顧、課程設(shè)計(jì)中找到一個(gè)最適合的平衡點(diǎn),把家長(zhǎng)們的托付當(dāng)做我們最重的責(zé)任,也誠(chéng)懇邀請(qǐng)各位家長(zhǎng)朋友們的監(jiān)督。

  學(xué)園

  教育集團(tuán)

  20xx年8月19日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇11

  各黨支部:

  20xx年12月30日,機(jī)械20xx-1班郭xx同學(xué),在《公差與技術(shù)測(cè)量基礎(chǔ)》考試中,在課桌上抄寫(xiě)與考試相關(guān)的內(nèi)容,被監(jiān)考老師及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止。考試結(jié)束后,郭登龍同學(xué)及時(shí)找監(jiān)考老師承認(rèn)錯(cuò)誤并上交書(shū)面檢查。

  郭同志作為中共正式黨員,未能起到學(xué)生黨員的先鋒模范作用,其考試違紀(jì)行為在班級(jí)、學(xué)院造成了不良影響,嚴(yán)重?fù)p害了學(xué)生黨員在同學(xué)中的形象。

  20xx年1月11日學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)經(jīng)研究決定:為嚴(yán)肅考試紀(jì)律,加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用,給予郭登龍同志黨內(nèi)通報(bào)批評(píng)處分。郭同志要從思想上進(jìn)行深刻的認(rèn)識(shí)和反思,并作自我批評(píng)。

  學(xué)院黨總支要求郭所在本07-1黨支部召開(kāi)民主生活會(huì),會(huì)后向?qū)W院黨總支匯報(bào)并提交會(huì)議記錄。要求其他黨支部要傳達(dá)到每位黨員。

  學(xué)院黨總支希望廣大黨員同志引以為鑒,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。

  機(jī)電與信息工程學(xué)院黨總支

  20xx年1月13日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇12

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位:

  為推動(dòng)全縣干部作風(fēng)建設(shè)更加深入扎實(shí)開(kāi)展,20xx年1月6日全縣作風(fēng)建設(shè)大會(huì)以后,縣紀(jì)委、縣作風(fēng)辦組織對(duì)全縣干部作風(fēng)建設(shè)開(kāi)展情況進(jìn)行了一系列督查。現(xiàn)就有關(guān)情況通報(bào)如下。

  一、存在的問(wèn)題

  1、上班紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗現(xiàn)象嚴(yán)重。因煙葉生產(chǎn)、計(jì)劃生育等中心工作,部分單位未能統(tǒng)籌安排好人員值班值守,朱良橋鄉(xiāng)、巷子口鎮(zhèn)、黃材鎮(zhèn)、橫市鎮(zhèn)、金洲鎮(zhèn)、南田坪鄉(xiāng)、東湖塘鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政務(wù)大廳僅有少數(shù)干部在崗,個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至空無(wú)一人。二是不能夠嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律。喻家坳鄉(xiāng)中學(xué)、白馬橋鄉(xiāng)派出所、龍?zhí)镦?zhèn)政府、偕樂(lè)橋鎮(zhèn)政府、偕樂(lè)橋中心校、偕樂(lè)橋中心小學(xué)、楓木橋鄉(xiāng)政府、縣交運(yùn)局、縣農(nóng)機(jī)局、縣供銷(xiāo)社、縣煙草局、縣檔案局、中石化分公司等單位有少數(shù)干部存在上班睡覺(jué)、玩電腦游戲、聽(tīng)音樂(lè)、看電影等影響機(jī)關(guān)形象的行為,雙鳧鋪鎮(zhèn)派出所、縣三醫(yī)院少數(shù)工作人員未按要求著裝,資福鄉(xiāng)政府、菁華鋪鄉(xiāng)衛(wèi)生院、縣人社局、縣法院、縣國(guó)資公司等單位有上班遲到現(xiàn)象,縣住建局、縣環(huán)保局駐政務(wù)中心窗口人員沒(méi)有及時(shí)到崗,楓木橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院、道林鎮(zhèn)衛(wèi)生院行政人員缺崗,黃材鎮(zhèn)財(cái)政所個(gè)別工作人員接待來(lái)訪(fǎng)態(tài)度傲慢冷漠,縣政務(wù)中心窗口工作人員請(qǐng)假較多。三是關(guān)門(mén)辦公現(xiàn)象不同程度存在。縣征地辦、縣發(fā)改局、縣安監(jiān)局、縣愛(ài)衛(wèi)辦、縣環(huán)保局等單位均有發(fā)現(xiàn),南田坪鄉(xiāng)、縣環(huán)保局、縣征地辦還有上班鎖門(mén)的現(xiàn)象。

  2、酒后駕車(chē)。共發(fā)現(xiàn)2名國(guó)家公職人員酒后駕車(chē),分別為壩塘鎮(zhèn)水管站工作人員歐烹和縣職業(yè)中專(zhuān)教師謝中飛。

  3、上班時(shí)間出入休閑娛樂(lè)場(chǎng)所。檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)有縣機(jī)關(guān)事務(wù)局干部陳放明、縣人民醫(yī)院制劑科主任潘鵬翔、大成橋鎮(zhèn)中心校干部潘湘榮、縣法院法警大隊(duì)工作人員李龍海、菁華鋪鄉(xiāng)黨委副書(shū)記鐘云華等5人在上班時(shí)間有出入休閑娛樂(lè)場(chǎng)所的行為。

  二、處理情況

  經(jīng)過(guò)調(diào)查核實(shí),根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和湖南省紀(jì)委等五個(gè)單位聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的暫行規(guī)定》、《長(zhǎng)沙市違反改進(jìn)工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定責(zé)任追究辦法》的相關(guān)條款,經(jīng)縣紀(jì)委會(huì)研究,報(bào)縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組決定,就上述問(wèn)題分別作出如下處理:

  1、對(duì)單位存在的關(guān)門(mén)辦公、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗等情況和個(gè)人未嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律的行為,責(zé)成相關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查核實(shí),視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理,并將處理及整改情況報(bào)縣作風(fēng)辦。

  2、歐烹、謝中飛酒后駕車(chē),責(zé)成壩塘鎮(zhèn)政府、縣教育局分別給予其行政警告處分;李龍海上班時(shí)間在休閑娛樂(lè)場(chǎng)所打牌,責(zé)成縣法院給予其行政記大過(guò)處分;陳放明、潘湘榮上班時(shí)間在休閑娛樂(lè)場(chǎng)所打牌,鑒于其二人為改非人員可以從輕考慮,責(zé)成縣機(jī)關(guān)事務(wù)局、縣教育局分別對(duì)其進(jìn)行誡勉談話(huà);鐘云華、潘鵬翔上班時(shí)間出入休閑娛樂(lè)場(chǎng)所,鑒于其二人確為洽談工作,且未參加娛樂(lè)活動(dòng),責(zé)成菁華鋪鄉(xiāng)黨委、縣衛(wèi)生局分別對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。

  三、后段要求

  1、進(jìn)一步拓寬監(jiān)管范圍。各單位要在認(rèn)真抓好在職人員管理的基礎(chǔ)上,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)停薪留職、改非、輪崗等人員的管理,鄉(xiāng)鎮(zhèn)要延伸到村干部一級(jí),真正做到教育無(wú)死角,管理無(wú)真空。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)日常監(jiān)督。縣紀(jì)委、縣作風(fēng)辦將繼續(xù)采取明查暗訪(fǎng)、定期或不定期等方式,加強(qiáng)對(duì)全縣作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查。各單位紀(jì)檢監(jiān)察組織、作風(fēng)辦要切實(shí)負(fù)起責(zé)來(lái),把加強(qiáng)對(duì)本單位、本部門(mén)干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查作為一項(xiàng)日常性工作來(lái)安排,不斷加大自我監(jiān)管力度,做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓。

  3、進(jìn)一步強(qiáng)化工作合力。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管黨建、組織、人事的同志,要按照職責(zé)分工,結(jié)合本單位實(shí)際,進(jìn)一步明確工作責(zé)任,落實(shí)有效措施,務(wù)求作風(fēng)建設(shè)取得更大工作實(shí)效。

  xx縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  20xx年1月25日

員工工作失誤通報(bào)批評(píng) 篇13

  上周,市落實(shí)辦、市委督查室、市政府督查室、市直機(jī)關(guān)工委組成聯(lián)合調(diào)查組,對(duì)我市黨政機(jī)關(guān)及縣(市)區(qū)作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪(fǎng)。

  總體來(lái)看,我市機(jī)關(guān)工作作風(fēng)紀(jì)律情況良好。但在督查中發(fā)現(xiàn)仍然存在一些問(wèn)題:一是個(gè)別工作人員上班時(shí)間打電腦游戲、上網(wǎng)購(gòu)物、炒股等。二是一些單位工作人員存在遲到早退現(xiàn)象。三是個(gè)別單位未設(shè)置“公示牌”,部分辦公室鎖門(mén)無(wú)人、情況不明。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,市落實(shí)辦責(zé)成市國(guó)稅局、市農(nóng)業(yè)局農(nóng)技站、西工區(qū)政府辦、西工區(qū)民政局、西工區(qū)辦事處、老城區(qū)環(huán)保局、老城區(qū)創(chuàng)建辦、洛寧縣馬店鎮(zhèn)、伊川縣水寨鎮(zhèn)、伊川縣彭婆鎮(zhèn)、欒川縣檢察院、欒川縣國(guó)稅局、欒川縣藥監(jiān)局等單位對(duì)上班時(shí)間干與工作無(wú)關(guān)的13名責(zé)任人分別給予黨內(nèi)警告、行政警告、效能告誡、解聘等處理;對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的22名遲到人員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)處理;對(duì)存在問(wèn)題的團(tuán)市委、市外僑事務(wù)辦、市水務(wù)局、市地震局等10個(gè)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話(huà)警示,責(zé)成向市委寫(xiě)出檢查,限期整改;對(duì)未設(shè)置“公示牌”的市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局、市地震局、市委老干部局、市委黨史研究室、市交警支隊(duì)、瀍河回族區(qū)東關(guān)辦事處便民服務(wù)中心、欒川縣欒川鄉(xiāng)信訪(fǎng)辦等單位給予通報(bào)批評(píng)處理。

  作風(fēng)紀(jì)律是黨政機(jī)關(guān)認(rèn)真履行職責(zé)的重要保證。希望各級(jí)各部門(mén)要切實(shí)把作風(fēng)紀(jì)律放在更加突出的位置常抓不懈,要認(rèn)真對(duì)照 “狠抓落實(shí)年”活動(dòng)要求,嚴(yán)格工作紀(jì)律,強(qiáng)化內(nèi)部管理,加強(qiáng)政紀(jì)教育,努力實(shí)現(xiàn)干部作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)和工作效能的持續(xù)提升。

  xx市“狠抓落實(shí)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  20xx年6月25日

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  • 通報(bào)
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