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關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文

發(fā)布時(shí)間:2022-11-24

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文(精選15篇)

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇1

  于本月19日凌晨2點(diǎn)左右,保安部z在z閣巡察時(shí)發(fā)現(xiàn)有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個(gè)錢包,其中錢包內(nèi)有現(xiàn)金500多元。z發(fā)現(xiàn)后并沒有據(jù)為己有,最后做到物歸原主,此事件充份體現(xiàn)該名員工拾金不昧,毫無私心的精神,這種行為值得我司全體員工學(xué)習(xí)。現(xiàn)公司決定給予書面通報(bào)表揚(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)其績效10%作為鼓勵(lì)。

  特此通知。

  行政人事部

  年 月 日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇2

  x公司xx部在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。

  望其它同事以此為榜樣,再接再厲,爭取好成績,再創(chuàng)佳績!

  

  年月日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇3

  各位員工:

  年 月 日 時(shí) 分,我廠保衛(wèi)科保安在巡邏過程中,認(rèn)真仔細(xì)。明察秋毫,及時(shí)發(fā)現(xiàn)我廠廚房嚴(yán)重漏水,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災(zāi),減少了經(jīng)濟(jì)損失。

   同志這種高尚的職業(yè)和愛廠敬業(yè)的精神令人敬佩!為表彰先進(jìn),弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定:給予通報(bào)表彰,并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣50元。希望廣大員工向,學(xué)習(xí)他認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)他敬崗愛業(yè)的精神,學(xué)習(xí)他愛廠如家的精神,為我廠經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

  特此通告!

  x廠宣傳部(科)或廠辦公室。

  年 月 日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇4

  公司各部門及全體員工:

  在剛剛過去的8月份,公司涌現(xiàn)出了一批敢于拼搏、全力以赴的優(yōu)秀員工,在公司內(nèi)部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,經(jīng)公司考核,評(píng)選以下5名優(yōu)秀員工,并通報(bào)表揚(yáng):

  中國好酒招商網(wǎng)業(yè)務(wù)王莉:她是入職不到一年的新員工,出差過程中她積極主動(dòng),任勞任怨;工作中她勤奮好學(xué),刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個(gè)電話的通話質(zhì)量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,換來了自己的快速成長和超高的業(yè)績,也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的一致認(rèn)可!在8月份的考核中,王莉被評(píng)為優(yōu)秀員工第一名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣400元!

  中國農(nóng)化招商網(wǎng)網(wǎng)站美工楊柳:她總是積極進(jìn)取,踏實(shí)肯干;她對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)。她在完全勝任編輯工作的同時(shí),善于利用業(yè)余時(shí)間自主學(xué)習(xí),終于通過自己的努力由編輯轉(zhuǎn)為美工,但無論在哪個(gè)崗位上她都能不斷努力,不斷進(jìn)步。她的努力得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體業(yè)務(wù)部的認(rèn)可。在8月份的考核中,楊柳被評(píng)為優(yōu)秀員工第二名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元!

  火爆食品飲料招商網(wǎng)業(yè)務(wù)趙會(huì)敏:她腳踏實(shí)地、竭誠奉獻(xiàn),全力貫徹公司“不斷學(xué)習(xí),快速提升”的要求,提升自己的業(yè)務(wù)技能;她始終堅(jiān)持“客戶有效益,我們才能生存”的服務(wù)理念,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產(chǎn)品當(dāng)成自己的產(chǎn)品,使客戶的效益最大化。在8月份的考核中,趙會(huì)敏被評(píng)為優(yōu)秀員工第二名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元!

  辦公室王艷麗:在公司日常管理工作中,她總是積極主動(dòng),對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),;她踏實(shí)認(rèn)真,總是快速高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的緊急任務(wù);她交際能力強(qiáng),成功組織公司的各項(xiàng)活動(dòng),為公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定作出了突出貢獻(xiàn)!她愛崗敬業(yè),銳意進(jìn)取的精神得到了全體工作人員的肯定!在8月份的考核中,王艷麗被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元!

  網(wǎng)站編輯陶湘杰:他性格活潑開朗,工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé);他利用公司提供的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),從一點(diǎn)一滴學(xué)起,已經(jīng)成長為酒網(wǎng)不可缺少的編輯;面對(duì)業(yè)務(wù)部的工作單,他沒有一絲抱怨,而是每天加班加點(diǎn),全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業(yè)務(wù)部對(duì)客戶的服務(wù)質(zhì)量。在8月份的考核中,陶湘杰被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元!

  王莉、楊柳、趙會(huì)敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔(dān)、拼搏進(jìn)取的工作精神,在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極的模范帶頭作用,公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱樱瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取,為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量;同時(shí)希望以上獲獎(jiǎng)人員在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業(yè)績!

  特此通知

  x有限公司

  20xx年9月11日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇5

  各位員工:

  10月份工作中,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作表現(xiàn)優(yōu)秀;

  根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,對(duì)員工提出表揚(yáng),獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金50元。

  特此通告!

  XX公司

  XX年XX月XX日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇6

  物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:

  為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個(gè)加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華•硅谷樣板房如期開放。

  上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:

  給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表揚(yáng)。

  希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

  

  x年xx月xx日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇7

  公司各部門:

  最近一段時(shí)間,公司涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的典型,為發(fā)揚(yáng)他們的模范帶動(dòng)作用,通報(bào)表彰以下員工,給予階段性特別獎(jiǎng)勵(lì),并號(hào)召全體員工向他們學(xué)習(xí)。

  王先生:踏實(shí)肯干,在開發(fā)新產(chǎn)品過程中,積極主動(dòng)思考,大膽創(chuàng)新實(shí)踐,別人休息他主動(dòng)加班,進(jìn)行了富有成效的工作。特別是在工作中,他保持著一種十足的“鉆勁”。他的敬業(yè)精神值得稱贊和大力宣傳。公司對(duì)其予以通報(bào)表彰,獎(jiǎng)勵(lì)500元,并號(hào)召全公司員工向他學(xué)習(xí)。

  郭先生:近期體驗(yàn)館客人較多,而茶藝師人手緊缺,郭振文從公司大局出發(fā),克服困難,白天在公司上班,每天晚上到體驗(yàn)館幫忙,還在周末休息時(shí)間到體驗(yàn)館替班,還經(jīng)常幫忙搬運(yùn)貨品。郭振文吃苦耐勞的職業(yè)精神值得表彰并大力宣傳。公司對(duì)其予以通報(bào)表彰,獎(jiǎng)勵(lì)300元,并號(hào)召全公司員工向他學(xué)習(xí)。

  魯女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗(yàn)館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時(shí)間加班。手臂受傷的情況下,仍想著幫同事分擔(dān)工作。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對(duì)其予以通報(bào)表彰,獎(jiǎng)勵(lì)300元,并號(hào)召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

  曾女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗(yàn)館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時(shí)間加班。她在工作中展現(xiàn)了老員工的帶頭作用,主動(dòng)幫助新同事,敢于擔(dān)當(dāng)。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對(duì)其予以通報(bào)表彰,獎(jiǎng)勵(lì)300元,并號(hào)召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

  劉先生:在公司目前僅有一名司機(jī)的情況下,他不辭勞累,頻繁出車,搬運(yùn)貨品,沒有任何怨言,勤勤懇懇地工作。他的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對(duì)其予以通報(bào)表彰,獎(jiǎng)勵(lì)300元,并號(hào)召全公司員工向她學(xué)習(xí)。

  

  x年xx月xx日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇8

  為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:

  1. 女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

  2. 一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;

  3. 二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;

  推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

  公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

  本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

  

  x年xx月xx日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇9

  各區(qū)、縣(市)人民政府,市安委會(huì)各成員單位,中直省屬在哈單位:

  20xx年,在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市各地區(qū)、各部門(單位)認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,通過深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,嚴(yán)厲開展“打非治違”,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,我市安全生產(chǎn)事故4項(xiàng)指標(biāo)全面下降,杜絕了一次死亡10人以上重大事故,實(shí)現(xiàn)了全市安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  市安委會(huì)對(duì)全市18個(gè)區(qū)縣(市)和54個(gè)單位進(jìn)行了安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核,共評(píng)選出20個(gè)優(yōu)秀地區(qū)、部門和企業(yè),51個(gè)達(dá)標(biāo)地區(qū)、部門和企業(yè)。現(xiàn)將情況通報(bào)如下:

  一、優(yōu)秀地區(qū)和部門

  (一)優(yōu)秀地區(qū)10個(gè)

  (二)優(yōu)秀部門(企業(yè))10個(gè)(不含市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局)

  二、達(dá)標(biāo)地區(qū)和部門

  (一)達(dá)標(biāo)地區(qū)8個(gè)

  (二)達(dá)標(biāo)部門(企業(yè))43個(gè)

  三、對(duì)優(yōu)秀地區(qū)、部門和企業(yè),達(dá)標(biāo)地區(qū)、部門和企業(yè)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)

  按照安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核有關(guān)規(guī)定,市安委會(huì)決定:

  (一)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀地區(qū)行政“一把手”獎(jiǎng)金10000元;主管副區(qū)、縣(市)長和安監(jiān)局局長參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員參照獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  (二)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀部門行政“一把手”獎(jiǎng)金5000元;主管副職參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員、市安委會(huì)成員單位的聯(lián)絡(luò)員,參照獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  (三)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀企業(yè)行政“一把手”獎(jiǎng)金5000元;主管副職參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員、安技員,參照獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  (四)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)地區(qū)行政“一把手”獎(jiǎng)金5000元;主管副區(qū)、縣(市)長和安監(jiān)局局長參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員,參照獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  (五)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)部門行政“一把手”獎(jiǎng)金3000元;主管副職參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員、市安委會(huì)成員單位的聯(lián)絡(luò)員,參照行政正職獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  (六)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)企業(yè)行政“一把手”獎(jiǎng)金3000元;主管副職參照?qǐng)?zhí)行;安全管理部門工作人員、安技員,參照獎(jiǎng)金額度的50%執(zhí)行。

  以上所有獎(jiǎng)金參照?qǐng)?zhí)行的部分,均由本地區(qū)、本單位自行解決。

  

  年月日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇10

  為了鼓勵(lì)和引導(dǎo)全局廣大干部職工積極進(jìn)取、奮發(fā)向上,根據(jù)市委組織部、市公務(wù)員局《關(guān)于公布20xx年至20xx年度貴港市直單位公務(wù)員和參照管理人員獎(jiǎng)勵(lì)審核備案名單的通知》(貴組通[20xx]47號(hào))文件精神,經(jīng)研究并報(bào)市委組織部、市公務(wù)員局審核備案,決定分別給予譚等16位同志記功、嘉獎(jiǎng),其中記三等功3人次,嘉獎(jiǎng)18人次。獎(jiǎng)勵(lì)情況通報(bào)如下:

  一、記三等功(3人次)

  二、嘉獎(jiǎng)(18人次)

  希望受獎(jiǎng)同志戒驕戒躁,再接再厲,不斷進(jìn)取,取得新的成績。同時(shí),號(hào)召全局廣大干部職工以先進(jìn)為榜樣,勤奮工作,努力在我市水利改革發(fā)展事業(yè)中建功立業(yè)。

  x市水利局

  年7月25日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇11

  各鎮(zhèn)人民政府,縣府直屬各單位:

  x年,我縣普通高考喜獲豐收,全縣報(bào)考人數(shù)3667人,全縣本科入圍人數(shù)合計(jì)1153人,占報(bào)考人數(shù)31.44%,比去年增加107人,比增10.23%;全縣大專院校入圍總?cè)藬?shù)3004人,占報(bào)考人數(shù)82.87%,入圍率為全市第一。為表彰先進(jìn),樹立榜樣,鼓舞士氣,全面提升我縣高中教育教學(xué)水平,縣政府決定,對(duì)x年高考取得優(yōu)秀成績的學(xué)校、教師和學(xué)生予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。現(xiàn)予通報(bào)如下:

  一、給蔡珉楓、鄧定招、杜宇鵬、黃灼泉、劉瑞鵬、劉威、溫美佳、葉文城、曾志科、張志聰、鐘小燕、胡世杰等12位被全國十大名校錄取的考生各獎(jiǎng)勵(lì)5000元;給縣二中及其高三級(jí)任課教師分別獎(jiǎng)勵(lì)5000元。

  二、給今年首次參加高考取得優(yōu)異成績的縣四中和比x年進(jìn)步的爾崧中學(xué)、藍(lán)塘中學(xué)、古竹中學(xué)分別獎(jiǎng)勵(lì)26000元、19000元、4000元、5200元。

  希望受表彰的學(xué)校要把榮譽(yù)作為新的起點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績,為建設(shè)教育強(qiáng)縣提供堅(jiān)實(shí)的人才支持;希望受表彰的教師,要進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)研究,提高教育教學(xué)能力和水平,培養(yǎng)更多的國家棟梁之才;希望受表彰的學(xué)生,要在今后的工作中更加發(fā)奮努力,爭取更優(yōu)異的成績回報(bào)社會(huì)、回報(bào)人民。

  縣政府號(hào)召,全縣各級(jí)、各部門和廣大黨員干部要向教育系統(tǒng)這些先進(jìn)典型學(xué)習(xí),進(jìn)一步強(qiáng)化“科教興縣”意識(shí),不斷創(chuàng)新工作方法,提高工作質(zhì)量,創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,為實(shí)現(xiàn)“教育強(qiáng)縣”目標(biāo),推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

  附件:1、xx縣x年普通高考考入十大院校學(xué)生名冊(cè)?

  2、xx縣x年與x年普通高考上線人數(shù)對(duì)比統(tǒng)計(jì)表

  xx縣人民政府辦公室

  x年9月7日印發(fā)

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇12

  各中小學(xué):

  根據(jù)教科字[201X]10號(hào)“關(guān)于印發(fā)《xx縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)方案》的通知”精神,現(xiàn)將201X—201X學(xué)年度義務(wù)教育學(xué)段教學(xué)質(zhì)量評(píng)獎(jiǎng)結(jié)果進(jìn)行通報(bào)表彰。希望受表彰獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)校和教師戒驕戒躁、再接再厲、再創(chuàng)佳績,同時(shí)也希望其他學(xué)校認(rèn)真總結(jié)、尋找差距、優(yōu)化管理,力爭來年取得優(yōu)秀成績。

  二0一X年九月一日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇13

  各縣、自治縣、區(qū)(市)人民政府,市人民政府各工作部門:

  市委、市人民政府副市長何自20xx年分管教育工作以來,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感,帶領(lǐng)廣大干部群眾在十分艱苦的條件下,克服重重困難,迎難而上,奮力拼搏,如期完成了全市“兩基”攻堅(jiān)目標(biāo),使全市義務(wù)教育發(fā)生了較大變化,取得了比較突出的成績。20xx年11月,何萍同志被教育部、國家發(fā)改委和財(cái)政部聯(lián)合授予“西部地區(qū)‘兩基’攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。為鼓勵(lì)先進(jìn),樹立典型,進(jìn)一步推進(jìn)全市義務(wù)教育持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中共遵義市委辦公室、遵義市人民政府辦公室關(guān)于對(duì)獲國家和省級(jí)綜合表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見》(遵委辦發(fā)〔20xx〕52號(hào))第五條之規(guī)定,經(jīng)市人民政府研究,決定對(duì)何萍同志予以通報(bào)表彰并獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金人民幣3000元。

  希望何保持榮譽(yù)、發(fā)揚(yáng)成績、再接再厲、再創(chuàng)佳績。全市各級(jí)各部門要以先進(jìn)為榜樣,進(jìn)一步增強(qiáng)愛崗敬業(yè)、服務(wù)大局的責(zé)任意識(shí),立足本職,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,不斷實(shí)現(xiàn)新的突破,為加快構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快的發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

  二○XX年五月二十二日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇14

  為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:

  1. 女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

  2. 一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;

  3. 二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;

  推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

  公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

  本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

  

  x年xx月xx日

關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的通報(bào)范文 篇15

  各部門及全體員工:

  X項(xiàng)目,自去年公司立項(xiàng)之后,員工在項(xiàng)目建設(shè)中,表現(xiàn)優(yōu)異,勤奮努力,任勞任怨,犧牲了不少私人的時(shí)間,為公司做出了很大貢獻(xiàn)。目前項(xiàng)目的主體已經(jīng)完成,為了激勵(lì)先進(jìn),充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定給予員工發(fā)放項(xiàng)目獎(jiǎng)金,一次性發(fā)放獎(jiǎng)金X萬元。

  在上半年全公司員工工作時(shí)長的統(tǒng)計(jì)排名上,員工X名列前茅,為鼓勵(lì)其勤奮努力工作,經(jīng)公司研究決定給予其本人勤奮獎(jiǎng)勵(lì),一次性發(fā)放獎(jiǎng)金X元。

  員工在承擔(dān)的項(xiàng)目開發(fā)過程中,非常努力,積極主動(dòng)完成交給的開發(fā)任務(wù),開發(fā)能力提升很快,進(jìn)步很大,已經(jīng)能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的開發(fā)工作,經(jīng)公司研究決定調(diào)整他們的績效工資,每月增加績效工資X元。

  希望全體員工學(xué)習(xí)他勤奮努力、任勞任怨,學(xué)習(xí)他們通過實(shí)干和學(xué)習(xí)快速提升能力,獨(dú)立承擔(dān)開發(fā)任務(wù)。讓我們一起繼續(xù)努力,為自己和公司創(chuàng)造更多財(cái)富。

  

  xx年xx月xx日

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