開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào)(精選15篇)
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇1
9月3日、4日,在教育局統(tǒng)一部署下,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),局機(jī)關(guān)、教研室、儀電站工作人員共分8個(gè)小組,對(duì)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處學(xué)校、區(qū)直各中小學(xué)、機(jī)關(guān)幼兒園及民辦學(xué)校的開(kāi)學(xué)工作進(jìn)行了全面的檢查,9月7日召開(kāi)了檢查情況匯總會(huì)。從檢查的情況看,本期全區(qū)各中小學(xué)開(kāi)學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視,開(kāi)學(xué)工作準(zhǔn)備早、組織嚴(yán)、師生到位好,校園環(huán)境整潔,開(kāi)學(xué)氣氛濃厚,辦學(xué)行為規(guī)范,各項(xiàng)工作步入正軌快。現(xiàn)將檢查的有關(guān)情況通報(bào)如下:
一、開(kāi)學(xué)工作的主要特點(diǎn)
(一)精心組織,開(kāi)學(xué)工作緊張有序。
1.組織嚴(yán)密。8月24日,局里提前組織召開(kāi)了全區(qū)開(kāi)學(xué)工作動(dòng)員大會(huì),就開(kāi)學(xué)的有關(guān)工作進(jìn)行了總的安排部署。副區(qū)長(zhǎng)謝雪英到會(huì)講話(huà)并向全區(qū)廣大教育工作者致以新學(xué)期的問(wèn)候。財(cái)政、物價(jià)、紀(jì)檢等部門(mén)的同志在會(huì)上說(shuō)明了今年的有關(guān)收費(fèi)政策和收費(fèi)紀(jì)律。會(huì)后各學(xué)校認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神,迅速組織召開(kāi)了支委會(huì)、行政會(huì)、教師大會(huì)和班主任會(huì),層層傳達(dá),全面布置安排開(kāi)學(xué)工作。8月30日、31日,全區(qū)各校普遍做好了學(xué)生報(bào)到、注冊(cè)、發(fā)書(shū)等工作,二小、三小、四小、五小、二中、三中、四中等學(xué)校利用假期就提前完成了小一、初一、高一新生的報(bào)名工作,新生報(bào)名時(shí)嚴(yán)格審核了戶(hù)籍和年齡及小一新生計(jì)劃免疫登記。全區(qū)高一新生和二中、三中、四中初一新生分別組織了為期一周的軍訓(xùn)。新生編班工作也在開(kāi)學(xué)前夕全部完成,并實(shí)行了電腦隨機(jī)均衡編班,任課教師均衡搭配。9月1日,全區(qū)所有中小學(xué)校均按時(shí)開(kāi)學(xué)開(kāi)講。
2、氣氛濃厚。今年暑假,全區(qū)各學(xué)校順利完成了第四輪人事制度改革。新學(xué)期開(kāi)學(xué),各中小學(xué)新組建的行政班子成員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、工作務(wù)實(shí)高效。小碧中學(xué)的所有行政人員帶頭上課,并做出了所有教師和行政人員每周均必須住校的規(guī)定;萬(wàn)寶等鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府高度重視教育工作,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議研究慶祝教師節(jié)活動(dòng),并給學(xué)校送去了慰問(wèn)金1.8萬(wàn)元;先鋒實(shí)驗(yàn)學(xué)校新學(xué)期、新學(xué)校、新班子,暑假期間注重加大宣傳力度,行政班子同舟共濟(jì)艱苦創(chuàng)業(yè),一開(kāi)學(xué)就打開(kāi)了新局面;七中、黃泥塘、高溪學(xué)校教師到位齊,精神面貌好,學(xué)生學(xué)習(xí)熱情高漲,教室里書(shū)聲朗朗。華達(dá)、雙江、茶園、百畝、花山、二小、三小、四小、五小、八中等學(xué)校要求各班出好了新學(xué)期第一期黑板報(bào),校園文化氛圍濃厚。婁底三中等學(xué)校舉行了隆重的開(kāi)學(xué)典禮,對(duì)三好學(xué)生、優(yōu)秀干部進(jìn)行了總結(jié)表彰,對(duì)新學(xué)期提出了具體要求和目標(biāo)。
3、保障有力。兵馬未動(dòng),糧草先行。暑假期間,各學(xué)校組織人員對(duì)校舍、課桌、水電設(shè)施等進(jìn)行了修繕,確保以新迎新。二中、三中等學(xué)校在暑假期間多方籌資加大了對(duì)學(xué)校辦學(xué)條件的改善力度;五小、先鋒實(shí)驗(yàn)學(xué)校新建了高標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)樓;小碧中學(xué)的行政人員自己動(dòng)手對(duì)教學(xué)樓進(jìn)行了裝飾美化,對(duì)學(xué)校門(mén)窗及破舊的學(xué)生課桌凳進(jìn)行了加固維修;三中、華建學(xué)校新添置了課桌椅。杉山、茶園、雙江等學(xué)校對(duì)教科書(shū)的循環(huán)使用制定了具體規(guī)定,對(duì)需要回收的課本編了號(hào),造了冊(cè)。8月31日,各學(xué)校新學(xué)期課本、教輔資料等已及時(shí)到位。
4、安保有力。開(kāi)學(xué)初,各學(xué)校對(duì)校園安全隱患進(jìn)行了認(rèn)真排查、整改。二中、四小、五小、小碧中學(xué)等學(xué)校與教師簽訂了安全責(zé)任狀;先鋒實(shí)驗(yàn)學(xué)校、二小對(duì)班主任在安全管理方面提出“三細(xì)”要求(想得細(xì)一點(diǎn)、講得細(xì)一點(diǎn)、管得細(xì)一點(diǎn));實(shí)驗(yàn)小學(xué)、三小在開(kāi)學(xué)第一堂課就開(kāi)展了“生命意識(shí)”教育;二小、三小、三中等學(xué)校在開(kāi)學(xué)前夕對(duì)商店、食堂的飲食安全進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查;華達(dá)、華建、茶園、杉山、四中、石井、大科、花山、黃泥塘、百畝、機(jī)關(guān)幼兒園等校利用師生集會(huì),對(duì)全體師生進(jìn)行了防火、防電、防水、防盜搶等方面的安全教育。
(二)整體聯(lián)動(dòng),控流保學(xué)成效顯著。
全區(qū)各學(xué)校始終將控流保學(xué)工作作為開(kāi)學(xué)第一要?jiǎng)?wù)來(lái)抓,制訂了控流保學(xué)實(shí)施方案,并層層簽訂責(zé)任狀,做了大量深入細(xì)致的勸學(xué)工作,取得顯著成效。百畝、小碧、七中、八中、高溪等學(xué)校采取了摸底子、找原因及分塊包干的辦法,行政領(lǐng)導(dǎo)與教師一起走村(街)串戶(hù)勸學(xué),收效良好,有力地控制了輟學(xué)率。茶園鎮(zhèn)關(guān)工委為全鎮(zhèn)貧困生舉行了捐資助學(xué)活動(dòng),共籌捐款項(xiàng)1.16萬(wàn)元,使家庭貧困學(xué)生都能順利入學(xué)就讀。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至9月9日,全區(qū)小學(xué)報(bào)到入學(xué)2524 人,無(wú)一人流失,鞏固率100%;初中生報(bào)到入學(xué)21265人,流失10人,鞏固率99.9%;高中生報(bào)到入學(xué)7894人,流失317人,鞏固率96.4%。本期全區(qū)共有中小學(xué)生46506人,比今年春季開(kāi)學(xué)學(xué)生人數(shù)凈增775人。
(三)強(qiáng)化管理,教育教學(xué)迅速步入正軌。
各學(xué)校從開(kāi)學(xué)第一天起就狠抓常規(guī)管理,各項(xiàng)工作細(xì)致周密,步入正軌快。華達(dá)、雙江、石井、百畝等學(xué)校在開(kāi)學(xué)第一個(gè)教師會(huì)就將課程表發(fā)給了教師。9月1日,二中、三中、四中、七中、八中、雙江、華建、杉山等學(xué)校按新課表上課。教師認(rèn)真制訂了計(jì)劃、專(zhuān)心備課、批改作業(yè),很多教師做好了教學(xué)后記及批改記錄。各校對(duì)教師的教學(xué)計(jì)劃和備課均進(jìn)行了檢查。二中、三中等學(xué)校一開(kāi)學(xué)便普遍運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)。
重視以校為本教研制度建設(shè)。各學(xué)校從一開(kāi)學(xué)就抓課程改革和校本教研工作。二中、三中、四中重視教師培訓(xùn),暑假組織高中教師參加了新課程培訓(xùn);二小、三小、四小、五小等學(xué)校認(rèn)真開(kāi)展“我愛(ài)我的祖國(guó)”——中小學(xué)慶祝建國(guó)60財(cái)年主題教育系列活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)了廣大師生的愛(ài)國(guó)熱情。石井、茶園、小碧、七中、八中、高溪、華達(dá)、華建等學(xué)校將課改試驗(yàn)均納入了學(xué)校的工作計(jì)劃,活動(dòng)具體、操作性強(qiáng),突出了教學(xué)教研教改的各項(xiàng)要求。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇2
各學(xué)區(qū)、園林分局,局直各單位:
9月11日至15日,市教育局組織8個(gè)工作專(zhuān)班,采取聽(tīng)匯報(bào)、查閱資料、走訪座談、現(xiàn)場(chǎng)清點(diǎn)、督辦整改等方式,重點(diǎn)對(duì)全市學(xué)校20xx年秋季學(xué)生入學(xué)、教師到崗,開(kāi)學(xué)工作,學(xué)校收費(fèi)、安全穩(wěn)定及后勤管理工作,學(xué)前教育創(chuàng)建工作,義務(wù)教育均衡發(fā)展迎檢工作等進(jìn)行了全面檢查。現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:
一、工作成績(jī)
從檢查情況來(lái)看,全市中小學(xué)、幼兒園秋季開(kāi)學(xué)工作有條不紊,各項(xiàng)工作已步入正軌。主要體現(xiàn)在五個(gè)方面:
(一)學(xué)生入學(xué)、教師到崗情況正常
據(jù)統(tǒng)計(jì),截止9月11日,全市小學(xué)入學(xué)率和鞏固率均為100%,初中鞏固率為98.2%,教師到崗情況正常。
1.認(rèn)真落實(shí)“控流保學(xué)”責(zé)任制。各地各校都認(rèn)真貫徹落實(shí)雙線責(zé)任制,于開(kāi)學(xué)初召開(kāi)了控流保學(xué)專(zhuān)題會(huì)議,簽訂責(zé)任狀,并通過(guò)懸掛橫幅、張貼標(biāo)語(yǔ)、辦專(zhuān)欄等方式,營(yíng)造控流保學(xué)良好氛圍。
2.扎實(shí)開(kāi)展走訪勸學(xué)活動(dòng)。學(xué)區(qū)將“課外訪萬(wàn)家”活動(dòng)與控流保學(xué)工作相結(jié)合,加強(qiáng)勸學(xué)走訪工作。部分薄弱學(xué)校在暑期加大走訪力度,效果明顯,本學(xué)期園林三中七年級(jí)比去年增加84人,周農(nóng)前進(jìn)小學(xué)本轄區(qū)內(nèi)18名學(xué)生回流。
(二)教育教學(xué)工作有條不紊
1.精心制定學(xué)校工作計(jì)劃。大部分學(xué)校精心制定工作計(jì)劃,辦學(xué)思路清晰。XX中學(xué)、市實(shí)驗(yàn)小學(xué)、市特校、市機(jī)關(guān)幼兒園、XX中學(xué)、XX小學(xué)、XX小學(xué)、XX小學(xué)、XX小學(xué)、XX中學(xué)、XX小學(xué)、XX小學(xué)、XX小學(xué)、王東小學(xué)各類(lèi)計(jì)劃行文規(guī)范,安排具體。XX中學(xué)編制學(xué)校“工作墻”,張金中學(xué)編制工作校歷,做到時(shí)間清清楚楚,工作明明白白。
2.課程計(jì)劃執(zhí)行得力。大多數(shù)學(xué)校都能按照市局頒布的課程設(shè)置方案開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí)。片區(qū)各校采取支教、跑教、復(fù)式教學(xué)等方式,保證村小課程得到落實(shí)。園林高中、園林一中的專(zhuān)題教育安排細(xì)致。園林二中在暑期開(kāi)展《尋找社區(qū)最美的人》的調(diào)查。高石碑二中開(kāi)發(fā)的校本課程《魅力高石碑》成為學(xué)校工作亮點(diǎn)。
3.“十個(gè)一”常規(guī)落實(shí)到位。大部分學(xué)校都嚴(yán)格按照“十個(gè)一”的要求,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)常規(guī)工作。一是創(chuàng)新開(kāi)學(xué)典禮形式。園林一小開(kāi)學(xué)典禮請(qǐng)明星學(xué)生、明星家長(zhǎng)等與師生分享成功的喜悅。實(shí)驗(yàn)小學(xué)、二實(shí)小邀請(qǐng)家長(zhǎng)委員會(huì)代表參加開(kāi)學(xué)典禮。園林二中征集新生的夢(mèng)想,制作成“心愿墻”。二是認(rèn)真組織觀看“開(kāi)學(xué)第一課”。各校都將學(xué)生“開(kāi)學(xué)第一課”觀后感裝訂成冊(cè)。XX中學(xué)舉行了觀后感和黑板報(bào)優(yōu)勝班級(jí)評(píng)選。三是強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)檢查。各校加強(qiáng)對(duì)教學(xué)常規(guī)的檢查力度,老新中學(xué)已進(jìn)行了兩次常規(guī)檢查。XX中學(xué)、高石碑中學(xué)、XX中學(xué)、光明小學(xué)以簡(jiǎn)報(bào)的形式公示檢查情況,實(shí)驗(yàn)小學(xué)對(duì)教學(xué)常規(guī)工作認(rèn)真的教師用反饋單進(jìn)行肯定,市機(jī)關(guān)幼兒園分管領(lǐng)導(dǎo)在備課本上簽字并寫(xiě)上評(píng)語(yǔ)和建議。四是及時(shí)更換學(xué)校宣傳櫥窗和班級(jí)黑板報(bào)。馬家灣小學(xué)、XX小學(xué)、丁嶺中學(xué)、XX中學(xué)、XX中學(xué)、熊口小學(xué)、后湖小學(xué)及時(shí)更換學(xué)校宣傳櫥窗。XX小學(xué)各班以“感恩教師”為主題辦了新學(xué)期第一期黑板報(bào)。五是強(qiáng)化學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。園林分局深入推進(jìn) “雅行”訓(xùn)練。園林一中、XX中學(xué)、XX中學(xué)組織七年級(jí)學(xué)生進(jìn)行軍訓(xùn)。江漢中學(xué)組織了開(kāi)學(xué)整訓(xùn)。
4.大課間活動(dòng)形成常態(tài)。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的強(qiáng)力推行,絕大部分學(xué)校的大課間活動(dòng)環(huán)節(jié)規(guī)范,落實(shí)得力。蚌湖片區(qū)采取學(xué)區(qū)交叉檢查的方式對(duì)每所學(xué)校的大課間活動(dòng)進(jìn)行檢查,學(xué)區(qū)發(fā)文將檢查情況予以通報(bào)。學(xué)區(qū)所有學(xué)區(qū)工作人員蹲點(diǎn)到學(xué)校,重點(diǎn)對(duì)校園集體舞等薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行督辦,所屬各中小學(xué)大課間活動(dòng)開(kāi)展規(guī)范、富有生機(jī)。
5.高效課堂建設(shè)深入推進(jìn)。各校繼續(xù)推進(jìn)高效課堂建設(shè),提高課堂效率,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。老新中學(xué)強(qiáng)化“雙E”高效課堂模式研究,實(shí)驗(yàn)高中高一、高二年級(jí)全部推行高效課堂模式,XX高中組織教師到北門(mén)中學(xué)觀摩學(xué)習(xí),邀請(qǐng)專(zhuān)家到校作專(zhuān)題報(bào)告,制定了高效課堂創(chuàng)建方案。
6.“一校一品”學(xué)校文化特色創(chuàng)建有新進(jìn)展。光明小學(xué)、熊口孫橋小學(xué)、八大小學(xué)等校結(jié)合實(shí)際,探索學(xué)校文化特色創(chuàng)建工作,初步形成了學(xué)校文化特色。
7.教師隊(duì)伍建設(shè)取得新成績(jī)。各校加大教師培訓(xùn)力度,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)。園林高中在暑期組織40多名教師到華中師范大學(xué)進(jìn)行了第三屆封閉式培訓(xùn)。XX中學(xué)掀起學(xué)習(xí)雷夫、卡耐基著作的熱潮,為積極推行高效課堂教學(xué)模式打基礎(chǔ)。市二實(shí)小教師制定學(xué)科教學(xué)和個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展雙計(jì)劃,開(kāi)展全員微型課題研究。曹禺中學(xué)青年教師培養(yǎng)計(jì)劃針對(duì)性強(qiáng),園林三小成立教師讀書(shū)會(huì),建設(shè)教師書(shū)屋,組織讀書(shū)沙龍。
(三)學(xué)前教育創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)
1.建設(shè)工作進(jìn)度正常。20xx年的5所中央項(xiàng)目園已經(jīng)全部投入使用;20xx年的11所幼兒園有5所完工,6所正在進(jìn)行配套場(chǎng)地建設(shè),明年初可投入使用;20xx年的8所項(xiàng)目園已經(jīng)完成了招投標(biāo),11月可動(dòng)工興建。
2.環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作成效顯著。一是全覆蓋。全市所有幼兒園利用暑期黃金時(shí)間,進(jìn)行了環(huán)境創(chuàng)設(shè)。二是投入大。全市所投入X萬(wàn)元,創(chuàng)設(shè)面積平米。機(jī)關(guān)幼兒園、商業(yè)幼兒園投入150萬(wàn)元,XX供銷(xiāo)社幼兒園投入X萬(wàn)元,投資金額大。三是項(xiàng)目全。所有幼兒園都請(qǐng)專(zhuān)業(yè)公司設(shè)計(jì)了環(huán)境創(chuàng)設(shè)方案,市局對(duì)方案進(jìn)行了2次審查。四是效果好。全市所有幼兒園,無(wú)論是城市園、集鎮(zhèn)園還是農(nóng)村園,都在9月以煥然一新的面貌開(kāi)園。尤其是市機(jī)關(guān)幼兒園、XX幼兒園和實(shí)驗(yàn)幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)充分體現(xiàn)了“兒童化、現(xiàn)代化”的特點(diǎn)。
3.配備工作得到重視。一是配備了生活設(shè)施設(shè)備。暑期各幼兒園共投入.30萬(wàn)元,添置了桌椅、床等生活設(shè)施設(shè)備。二是配備了安全校車(chē)。暑期各園投入.1萬(wàn)元,購(gòu)買(mǎi)了70臺(tái)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的“長(zhǎng)鼻子”校車(chē),達(dá)到110臺(tái),龍灣中心園等36所幼兒園由校車(chē)公司接送。三是配備了幼兒配餐及分析系統(tǒng)。市機(jī)關(guān)幼兒園等48個(gè)幼兒園投入11.38萬(wàn)元,配備了幼兒配餐及分析系統(tǒng),張金和老新學(xué)區(qū)所屬幼兒園全部配備到位。四是添置了視頻安全監(jiān)控系統(tǒng)。暑期各園投入37萬(wàn)元,新添置攝像頭195個(gè),達(dá)到730個(gè),基本實(shí)現(xiàn)視頻安全監(jiān)控“全天候、無(wú)縫隙”。
4.園務(wù)管理與課程設(shè)置進(jìn)一步規(guī)范。各園落實(shí)市局要求,有102所幼兒園修訂了園務(wù)管理制度集,104所幼兒園制度上墻。91所園提煉了辦園思想,45所園開(kāi)辦了園報(bào)或園刊,小星星幼兒園、智慧樹(shù)幼兒園等3所幼兒園開(kāi)辦了網(wǎng)站。有40個(gè)幼兒園開(kāi)辦了家長(zhǎng)學(xué)校,84個(gè)幼兒園組建了家長(zhǎng)委員會(huì)。
5.教職工培訓(xùn)得到加強(qiáng)。今年暑期市局開(kāi)展了園長(zhǎng)培訓(xùn)和教師區(qū)角玩具培訓(xùn),100名園長(zhǎng)和363名教師參加了培訓(xùn)。各學(xué)區(qū)均邀請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行了講座,其中園林分局邀請(qǐng)了4名專(zhuān)家進(jìn)行講座。所有幼兒教師都參加了暑期培訓(xùn),所幼兒園開(kāi)展了園本培訓(xùn)。
(四)義務(wù)教育均衡發(fā)展成效顯著
1.教師交流工作力度大。各學(xué)區(qū)深入推進(jìn)“雙聯(lián)雙扶”模式,加大教師交流力度。學(xué)區(qū)、學(xué)區(qū)從鎮(zhèn)小、鎮(zhèn)中選派教師到農(nóng)村學(xué)校支教,變接學(xué)生為送教師,村小教師學(xué)科結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)趨于合理。高石碑學(xué)區(qū)、學(xué)區(qū)對(duì)支教教師給予生活補(bǔ)助,在職稱(chēng)評(píng)定、評(píng)先表模等方面給予優(yōu)先考慮,充分調(diào)動(dòng)了工作積極性。
2.辦學(xué)條件進(jìn)一步均衡。各中心小學(xué)配備了“班班通”等設(shè)備,聯(lián)校辦學(xué)的本部力所能及地為分校添置設(shè)備設(shè)施,改善了各中心小學(xué)的辦學(xué)條件,促進(jìn)了校際之間的均衡。
3.中心小學(xué)發(fā)展步伐加快。XX小學(xué)、馬家灣小學(xué),XX小學(xué),王東小學(xué)、太和小學(xué),紅橋小學(xué)等校校長(zhǎng)工作思路清晰,教師工作熱情高,各項(xiàng)工作開(kāi)展得有聲有色,轄區(qū)內(nèi)學(xué)生逐年回流,學(xué)校規(guī)模逐年擴(kuò)大。
二、主要問(wèn)題
檢查發(fā)現(xiàn),部分學(xué)校仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題,應(yīng)引起高度重視。
(一)招生行為不夠規(guī)范。一是少數(shù)高中違規(guī)招生。XX高中擅自招收已被其它學(xué)校錄取的新生,未按規(guī)定要求和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。二是部分小學(xué)招收未足齡學(xué)生入學(xué)。部分學(xué)校違反規(guī)定,招收未足齡學(xué)生入學(xué),老新學(xué)區(qū)、龍灣學(xué)區(qū)所轄的小學(xué)均有招收未足齡學(xué)生入學(xué)現(xiàn)象,浩口小學(xué)、浩口三小問(wèn)題尤為突出。三是部分幼兒園跨區(qū)域招生。龍灣腰河幼兒園跨區(qū)域到熊口馬場(chǎng)小學(xué)幼兒園服務(wù)區(qū)招生;張金新星和希望幼兒園跨區(qū)域到龍灣曙光幼兒園服務(wù)區(qū)招生,導(dǎo)致幼兒每天乘車(chē)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
(二)校車(chē)公司管理有待加強(qiáng)。一是部分校車(chē)公司與原有接送車(chē)輛之間交接手續(xù)不暢,存在沖突。二是部分校車(chē)為追求利益最大化,跨區(qū)域接送學(xué)生。
(三)“班班通”設(shè)備使用率不高。一是操作培訓(xùn)不到位。二是基礎(chǔ)設(shè)施配套不到位。
三、整改意見(jiàn)
(一)進(jìn)一步規(guī)范招生行為所涉學(xué)區(qū)和學(xué)校(幼兒園)都必須于10月10日前就違規(guī)招生問(wèn)題寫(xiě)出專(zhuān)題報(bào)告,提出明確的處理辦法和整改意見(jiàn),妥善處理好學(xué)生入學(xué)就讀等問(wèn)題,杜絕類(lèi)似情況再度發(fā)生。
(二)規(guī)范校車(chē)公司管理。一是妥善處理好交接手續(xù)。各學(xué)區(qū)要妥善處理好校車(chē)公司與原接送車(chē)輛之間的矛盾,確保接送工作平穩(wěn)有序。二是規(guī)范接送范圍。各學(xué)區(qū)要在市安全辦及相關(guān)科室的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按要求迅速協(xié)調(diào),對(duì)每臺(tái)車(chē)輛“定線路、定人數(shù)、定價(jià)格、定責(zé)任”,確保校車(chē)在劃定范圍內(nèi)接送學(xué)生。
(三)提高“班班通”設(shè)備的使用效率。一是強(qiáng)化教師信息技術(shù)基本技能培訓(xùn)。各校要迅速完善制度,建立機(jī)制,以校本培訓(xùn)為平臺(tái),開(kāi)展信息技術(shù)基本技能培訓(xùn),確保全體教師都能自覺(jué)并熟練地使用“班班通”設(shè)備。二是加強(qiáng)教學(xué)資源庫(kù)建設(shè)。各校要整合網(wǎng)絡(luò)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,建立以校為本的實(shí)用高效的、個(gè)性化特征明顯的教學(xué)資源庫(kù),切實(shí)為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。三是加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)檢修,要積極與相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,按照教學(xué)要求配足帶寬,確保電力供應(yīng),確保正常使用。
(四)切實(shí)加強(qiáng)整改,保證工作實(shí)效。各地要結(jié)合實(shí)際,針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題限期整改。各檢查組要按照“誰(shuí)檢查、誰(shuí)督辦”的原則,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行督辦,對(duì)問(wèn)題突出或整改不力的學(xué)區(qū)、學(xué)校主要負(fù)責(zé)人,將視其情節(jié)嚴(yán)肅處理。
年9月30日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇3
各中心學(xué)校、城區(qū)中小學(xué)(幼兒園)、局直各單位:
20xx年2月24日至26日,教育局組織六個(gè)檢查組深入全市各中小學(xué)、幼兒園進(jìn)行了為期3天的開(kāi)學(xué)檢查,發(fā)現(xiàn)了不少亮點(diǎn),也排查出了一些問(wèn)題,現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:
一、工作亮點(diǎn)。
1、師生到校情況較好。全市教師均按規(guī)定時(shí)間(正月十二)報(bào)到,各學(xué)校召開(kāi)新學(xué)期教師大會(huì),提出新學(xué)期工作目標(biāo)和措施,做好開(kāi)學(xué)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,課表、時(shí)間表、值日表及時(shí)上墻;教師用書(shū)和學(xué)生教材及時(shí)發(fā)放到師生手中。學(xué)生于2月23日(農(nóng)歷正月十六)入學(xué)報(bào)名,2月24日(農(nóng)歷正月十七)開(kāi)學(xué)上課。義務(wù)教育階段小學(xué)學(xué)生應(yīng)到23525人,實(shí)到 23525人,初中應(yīng)到 8585人,實(shí)到 8568人,鞏固率為99.80 %。高中到校4976人。
2、均衡教育、收費(fèi)和貧困生資助情況。各協(xié)作區(qū)、城區(qū)對(duì)口幫扶學(xué)校都在新的一學(xué)期中制定了各自的幫扶工作計(jì)劃和實(shí)施方案。各學(xué)校在顯著位置公示了本學(xué)期收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的文件,以及舉報(bào)電話(huà),沒(méi)有搭車(chē)收費(fèi)或亂收費(fèi)現(xiàn)象。貧困生資助發(fā)放到位,有學(xué)生或家長(zhǎng)簽字和指印確認(rèn),尤其是精準(zhǔn)扶貧建檔立卡對(duì)象的檔案信息比較準(zhǔn)確全面。
3、教育教學(xué)與課改工作。實(shí)驗(yàn)小學(xué)以“創(chuàng)新型、成熟型、進(jìn)步型”好教師為核心不斷推進(jìn)教學(xué)改革。徐家溝小學(xué)突出藝術(shù)教育,繼續(xù)打造器樂(lè)課堂、陽(yáng)光體育、書(shū)香校園、快樂(lè)足球等四張名片。習(xí)家店中學(xué)提出“十名特色課改教師”、“三個(gè)特色課改學(xué)科組”、“三個(gè)特色課改班級(jí)”的三個(gè)特色課改新思路。龍山九年制學(xué)校提出了“基于信息技術(shù),實(shí)踐反轉(zhuǎn)課堂,建設(shè)教師云平臺(tái),打造高效課堂”的新思路。三官殿九年制學(xué)校制作新一期的教學(xué)與課改簡(jiǎn)報(bào),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果,助推教學(xué)改革。實(shí)驗(yàn)中學(xué)堅(jiān)持推行校領(lǐng)導(dǎo)班子成員在一線教學(xué),校長(zhǎng)齊小紅親自帶九年級(jí)語(yǔ)文課,學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查必過(guò)“校長(zhǎng)關(guān)”。
4、校園文化建設(shè)及養(yǎng)成教育實(shí)施情況。三官殿九年一貫制學(xué)校以“融”為主題內(nèi)涵,習(xí)家店中學(xué)以“愛(ài)”為主題內(nèi)涵,均擬定了比較科學(xué)、有創(chuàng)意的校園文化建設(shè)方案。市幼兒園以創(chuàng)建省級(jí)示范園為契機(jī),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,實(shí)施立體綠化工程,從空中、室內(nèi)、室外、走廊和壁角進(jìn)行綠化、美化、凈化、香化,融入幼兒特色的文化,突出環(huán)境育人的功能。實(shí)驗(yàn)小學(xué)邀請(qǐng)宜昌市專(zhuān)業(yè)策劃公司對(duì)校園的文化建設(shè)進(jìn)行整體設(shè)計(jì),探索內(nèi)涵發(fā)展新思路。官山九年制學(xué)校圍繞“道”文化主題,請(qǐng)xx市不二堂文化傳媒公司為學(xué)校設(shè)計(jì)文化建設(shè)方案。丁家營(yíng)九年一貫制學(xué)校、涼水河中學(xué)以評(píng)選“文明示范宿舍”、“養(yǎng)成教育示范班”促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成教育。
5、學(xué)校安全工作。各鎮(zhèn)(區(qū))黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)在開(kāi)學(xué)前率綜治、公安等部門(mén)負(fù)責(zé)人深入轄區(qū)各學(xué)校檢查安全工作,實(shí)施部門(mén)聯(lián)動(dòng),為學(xué)校排憂(yōu)解難,保證學(xué)校順利開(kāi)學(xué)。各校開(kāi)學(xué)前對(duì)校舍、教育教學(xué)設(shè)施及生活設(shè)施等進(jìn)行了全面排查,對(duì)存在的安全隱患及時(shí)進(jìn)行了整改,確保了新學(xué)期順利開(kāi)學(xué)。三官殿九年制學(xué)校,建設(shè)校園安全教育基地,創(chuàng)新安全教育模式。新港小學(xué)把防震疏散演練放在開(kāi)學(xué)第一天的開(kāi)學(xué)典禮上。
二、存在的問(wèn)題。
1、教育收費(fèi)有待進(jìn)一步規(guī)范。雖然各校將春季收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行公示,但公示項(xiàng)目不統(tǒng)一,有作業(yè)本費(fèi)、校服費(fèi)、一科一輔費(fèi)、小學(xué)生天地、長(zhǎng)江作業(yè)本費(fèi)等,且公示方式五花八門(mén)。
2、辦學(xué)條件有待改善。有個(gè)別學(xué)校和教學(xué)點(diǎn)的教學(xué)設(shè)置稀缺,不能滿(mǎn)足正常的教學(xué)需要,如新港小學(xué)全校只有18臺(tái)電腦,牛河水田溝小學(xué)既沒(méi)有足球也沒(méi)有籃球。
3、大班額問(wèn)題。徐家溝小學(xué)一年和二年級(jí)班額較大,每班都 65人以上,其中一(1)、一(2)兩個(gè)班都過(guò)70人。新港小學(xué)5年級(jí)一個(gè)班74人,處在鎮(zhèn)區(qū)的六里坪鎮(zhèn)小學(xué)、習(xí)家店鎮(zhèn)小學(xué)均有不同程度的大班額現(xiàn)象。
4、存在安全隱患。部分學(xué)校保安不遵守學(xué)校的作息時(shí)間制度。徐家溝小學(xué)校路口道路卡口沒(méi)啟用,仍有大貨車(chē)通過(guò)。市二中、新港小學(xué)等不少學(xué)校校園探頭不足,視頻未能全覆蓋;新港小學(xué)和實(shí)驗(yàn)中學(xué)的學(xué)校路口沒(méi)有減速帶,沒(méi)有安全提示標(biāo)志牌。浪河鎮(zhèn)青莫小學(xué)內(nèi)的危房沒(méi)有拆除。六里坪的未來(lái)之星、小太陽(yáng)幼兒園在四樓辦班。
5、課程改革還需在加強(qiáng)。課改理念有待深化,課改模式創(chuàng)新,課改特色創(chuàng)建上有待強(qiáng)化。主要表現(xiàn)在:導(dǎo)學(xué)案的質(zhì)量提升和有效利用還不夠到位,學(xué)習(xí)小組建設(shè)與作用發(fā)揮有待完善,信息技術(shù)配置和教師相應(yīng)能力還沒(méi)有融合,課改的內(nèi)涵發(fā)展不到位,與高效課堂的要求存在差距;教師的課改積極性需要更好的激勵(lì)機(jī)制來(lái)推動(dòng)。
6、師資不配套問(wèn)題。部分學(xué)校反映存在因師資不配套,導(dǎo)致課程開(kāi)設(shè)有難度。如新港小學(xué)沒(méi)有一個(gè)專(zhuān)業(yè)的體音美教師,蒿坪鎮(zhèn)多年缺物理教師,靠支教勉強(qiáng)維持教學(xué)。城區(qū)學(xué)校嚴(yán)重缺人,鄉(xiāng)村教學(xué)點(diǎn)教師偏少。
7、教育教學(xué)管理不到位。土關(guān)埡中心學(xué)校對(duì)下面的教學(xué)點(diǎn)疏于監(jiān)管。龍河小學(xué)開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備工作不到位,學(xué)校臟亂差,部分學(xué)生沒(méi)有到校。
8、個(gè)別學(xué)生沒(méi)有學(xué)籍。由于部分學(xué)生戶(hù)口沒(méi)有解決,導(dǎo)致目前沒(méi)有學(xué)籍,影響學(xué)生的營(yíng)養(yǎng)餐。如龍山就有4個(gè)學(xué)生。
9、個(gè)別幼兒園小學(xué)化傾向。浪河的四河小學(xué)、龍山的耿家埡小學(xué)的學(xué)前班沒(méi)有玩教具,學(xué)生基本上以文化課為主。
10、校園文化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。大部分學(xué)校缺乏整體規(guī)劃,校園文化處在淺層次、表面化、少沉淀、多雷同,處處金字、噴繪,字體雜亂無(wú)序。
11、協(xié)作區(qū)發(fā)展停滯不前。多數(shù)協(xié)作區(qū)的幫扶、走教、交流等多停留在方案上,真正的實(shí)施的少,更不用說(shuō)創(chuàng)新。
三、建議和措施。
1、教育收費(fèi)。由基礎(chǔ)教育科牽頭、計(jì)財(cái)科配合確定全市中小學(xué)的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一制作收費(fèi)公示牌發(fā)放給各中小學(xué)(幼兒園)。
2、辦學(xué)條件。計(jì)財(cái)科和改薄辦進(jìn)行專(zhuān)題調(diào)研,拿出切實(shí)可行的方案,進(jìn)而改善這些學(xué)校的辦學(xué)條件,滿(mǎn)足教學(xué)的需要。
3、大班額問(wèn)題。徐家溝小學(xué)要?jiǎng)訂T原屬于楊山校區(qū)的學(xué)生今年秋季全部返回楊山校區(qū)就讀,同時(shí)加快綜合樓建設(shè),減輕招生壓力。習(xí)家店鎮(zhèn)中心學(xué)校要研究鎮(zhèn)小高年級(jí)的學(xué)生分流到習(xí)家店中學(xué)就讀、六里坪鎮(zhèn)中心學(xué)校要研究各小學(xué)劃片招生,解決大班額問(wèn)題。
4、安全問(wèn)題。安全辦要與保安公司進(jìn)行協(xié)調(diào),要求保安遵守學(xué)校的作息時(shí)間制度并服從學(xué)校管理。學(xué)校路口沒(méi)有減速帶,沒(méi)有安全提示標(biāo)志牌,安全辦要與有關(guān)部門(mén)協(xié)商進(jìn)行解決。安全辦、督導(dǎo)室與消防部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系,制止六里坪的未來(lái)之星、小太陽(yáng)幼兒園在四樓辦班。
5、課程改革要深入推進(jìn)。基礎(chǔ)教育科和教研室要到學(xué)校多加強(qiáng)檢查督導(dǎo)和指導(dǎo)力度,校長(zhǎng)聽(tīng)課制度要落實(shí),局班子成員也要積極下基層,入課堂聽(tīng)課,研究教學(xué)。教育局也將加大經(jīng)費(fèi)投入,積極探索有效方式,調(diào)動(dòng)教師積極性。
6、師資問(wèn)題。人事科要進(jìn)行認(rèn)真摸底,搞清各校需要的教師,拿出具體方案,將今年秋季的100名新聘教師進(jìn)行科學(xué)配置。。
7、教學(xué)點(diǎn)的管理。各中心學(xué)校要對(duì)本轄區(qū)的教學(xué)點(diǎn)人員進(jìn)行統(tǒng)一管理和調(diào)配。對(duì)于部分老教師不會(huì)熟練使用電腦一事,裝備站要分別在江南、江北進(jìn)行培訓(xùn)。
8、學(xué)籍問(wèn)題。對(duì)于黑戶(hù)口的學(xué)生,根據(jù)目前的戶(hù)籍政策,各學(xué)校可以幫助家長(zhǎng)與當(dāng)?shù)嘏沙鏊M(jìn)行溝通,解決戶(hù)籍問(wèn)題。
9、幼兒園小學(xué)化傾向問(wèn)題。基礎(chǔ)教育科、計(jì)財(cái)科、督導(dǎo)室要進(jìn)行聯(lián)合調(diào)研解決幼兒園的玩教具。
10、校園文化建設(shè)。可在城區(qū)、江南、江北分別選擇個(gè)別學(xué)校進(jìn)行試點(diǎn)建設(shè),對(duì)于搞的好的學(xué)校教育局將拿出經(jīng)費(fèi)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
xx市教育局
年3月8日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇4
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
為更好的貫徹落實(shí)市紀(jì)委十屆三次全會(huì)精神,嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令”, 3月22日上午,按照局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)王秋杰同志工作部署,由局紀(jì)委書(shū)記王培一同志帶隊(duì),黨辦主任、辦公室主任、監(jiān)察室主任對(duì)我系統(tǒng)節(jié)后工作紀(jì)律進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
經(jīng)過(guò)對(duì)局機(jī)關(guān)及局屬質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、保障中心、招標(biāo)辦、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理中心等單位進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)職工在崗情況較好,上班期間沒(méi)有聊天、上網(wǎng)、打游戲、空崗等現(xiàn)象,各科室及局屬各單位工作紀(jì)律和工作狀態(tài)較好,望繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。
20xx年我局的工作任務(wù)之重、責(zé)任之大前所未有,為確保我系統(tǒng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,必須要有鐵的紀(jì)律、好的工作狀態(tài)和高的辦事效率來(lái)保障,現(xiàn)提出以下三點(diǎn)要求:
1、局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位要牢固樹(shù)立全局意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”和市紀(jì)委十屆三次全會(huì)會(huì)議精神。
2、各單位要認(rèn)真開(kāi)展自查自糾活動(dòng),制定行之有效的整頓辦法。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,嚴(yán)格規(guī)范工作行為,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍管理,提升服務(wù)質(zhì)量和水平,提高工作效率,樹(shù)立良好的形象。
3、局黨委將定期、不定期進(jìn)行抽查,一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)人員,將依照《開(kāi)封市“打好五大攻堅(jiān)戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)五個(gè)翻番,促進(jìn)開(kāi)封快速崛起”效能問(wèn)責(zé)辦法》及《開(kāi)封市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局效能問(wèn)責(zé)辦法(試行)》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇5
各中心校、區(qū)直校(園)、民辦校(園),各責(zé)任區(qū)督學(xué):
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作,嚴(yán)格落實(shí)安全工作責(zé)任,健全學(xué)校安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度,徹底消除存在的安全隱患,確保師生人身和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全。區(qū)教科局決定從10月24日起在全區(qū)教育系統(tǒng)開(kāi)展為期20天的學(xué)校安全自查和專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查活動(dòng)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、督導(dǎo)檢查范圍
全區(qū)各級(jí)各類(lèi)學(xué)校(幼兒園),重點(diǎn)是寄宿制學(xué)校和所有使用鍋爐設(shè)備(含壓力鍋爐、茶水爐、采暖鍋爐)的農(nóng)村學(xué)校。
二、督導(dǎo)檢查內(nèi)容
各中小學(xué)校(幼兒園)安全制度落實(shí)情況、安全教育開(kāi)展情況、消防安全、食品安全管理工作、技防設(shè)施情況、校車(chē)管理情況、安全隱患整改情況、冬季取暖物資準(zhǔn)備情況、暖氣、煤爐等取暖設(shè)備的購(gòu)買(mǎi)、更新、裝配、運(yùn)轉(zhuǎn)情況,取暖的安全防范工作。具體督查內(nèi)容詳見(jiàn)附件。
三、督導(dǎo)檢查方法與步驟
此次督查采用各學(xué)校(幼兒園)自查與責(zé)任區(qū)督學(xué)集中督查相結(jié)合的方式。
第一階段:學(xué)校(幼兒園)自查階段(10月24日—11月4日)。各校要認(rèn)真部署,制定本學(xué)校(幼兒園)安全自查工作具體實(shí)施方案,并立即組織開(kāi)展自查工作,逐條逐項(xiàng)排查學(xué)校(幼兒園)安全工作存在的問(wèn)題,并建立臺(tái)賬,即查即改,確保自查工作嚴(yán)密、細(xì)致、到位。
第二階段:督學(xué)督查階段(11月7日—11月11日)。在學(xué)校自查的基礎(chǔ)上,責(zé)任區(qū)督學(xué)以抓好重點(diǎn)場(chǎng)所、要害部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)為出發(fā)點(diǎn),進(jìn)行深入地排查,確保不留死角。對(duì)自查不深入、整改不細(xì)致、安全隱患較多的學(xué)校(幼兒園)要下發(fā)整改通知書(shū),責(zé)令限期整改并進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
四、督導(dǎo)檢查方式
責(zé)任區(qū)督學(xué)下校,采取聽(tīng)取學(xué)校(幼兒園)安全工作情況匯報(bào)、查閱工作臺(tái)賬、實(shí)地察看學(xué)校等方式開(kāi)展工作。
五、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),高度重視。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校(幼兒園)要充分認(rèn)識(shí)學(xué)校(幼兒園)安全工作的重要性,特別是冬季取暖工作的嚴(yán)峻性,切實(shí)履行好校園安全監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任,把學(xué)校(幼兒園)安全管理、安全教育、安全隱患排查整改等工作擺到突出位置上抓緊抓好,抓出實(shí)效。
(二)落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真排查。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校(幼兒園)要認(rèn)真對(duì)待此次專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查行動(dòng),主要負(fù)責(zé)人親自牽頭,安排專(zhuān)人進(jìn)行安全隱患排查,逐一檢查到位,并做好工作記錄,
(三)嚴(yán)格督導(dǎo),清正廉潔。責(zé)任區(qū)督學(xué)要按照要求,認(rèn)真督查,對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要求學(xué)校(幼兒園)立即整改。督查期間,要嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,節(jié)儉督查,實(shí)事求是,清正廉潔。
附件:鹽湖區(qū)學(xué)校安全工作專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查表
委員會(huì)辦公室
年10月19日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇6
1月26日上午,紹興市文廣局安全生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)紹興大劇院、魯迅電影城、紹興圖書(shū)館及浙江紹劇藝術(shù)研究院等市直文化單位安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了檢查,現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:
一 、基本情況
從這次安全生產(chǎn)檢查情況來(lái)看,各直屬單位對(duì)安全生產(chǎn)工作比較重視,能夠結(jié)合各自實(shí)際,制定實(shí)施方案,并認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾和隱患排查整改工作,主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,行動(dòng)迅速。各直屬單位接到局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)“紹市消安委〔20xx〕17號(hào)”文件并要求做好20xx年元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作》的通知后,能夠根據(jù)文件要求進(jìn)行安排部署,及時(shí)制定隱患排查整治方案,明確職責(zé)分工,層層落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾工作。各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)能夠親自帶隊(duì),深入一線檢查指導(dǎo)工作,幫助解決隱患排查治理工作中遇到的難題。大部分單位已及時(shí)報(bào)送了安全生產(chǎn)自查報(bào)告。
(二)精心組織,重點(diǎn)突出。從檢查的情況看,各直屬單位能夠結(jié)合本單位實(shí)際,精心組織本次安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),突出重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié),認(rèn)真開(kāi)展檢查。如紹興大劇院結(jié)合2月中旬紹興“兩會(huì)”即將召開(kāi)的實(shí)際情況,在原應(yīng)急預(yù)案的基礎(chǔ)上,針對(duì)火災(zāi)、供用電事故、惡性傷亡事故、臺(tái)風(fēng)地震洪災(zāi)雪災(zāi)等自然災(zāi)害、人為破壞、食物中毒等六方面制定了更加可行有效的《突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案》,大大提高了該單位的應(yīng)急救援能力和事故處理能力。
(三)措施完善,注重實(shí)效。從檢查情況看,各直屬單位都能夠認(rèn)真落實(shí)“邊查邊改”要求。對(duì)排查出的問(wèn)題和隱患,能整改的立即整改,不具備立即整改條件的馬上研究方案措施,納入治理計(jì)劃。
二 、存在的主要問(wèn)題
這次安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),各市直文化單位做了大量工作,也排查和整改了大量安全隱患,但仍然還存在著一些不容忽視的問(wèn)題:
一是安全責(zé)任落實(shí)不到位、工作責(zé)任心不強(qiáng)。盡管從上到下對(duì)安全生產(chǎn)工作越來(lái)越重視,對(duì)這次安全生產(chǎn)檢查工作抓得很緊,但部分基層單位對(duì)安全生產(chǎn)工作存有麻痹思想,安全主體責(zé)任落實(shí)不到位,領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任心不強(qiáng)。
二是安全生產(chǎn)宣傳力度不夠。一些單位對(duì)安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)沒(méi)有進(jìn)行廣泛的宣傳,安全生產(chǎn)氣氛不濃厚。
三是部分單位各項(xiàng)安全管理制度不健全。安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)不到位,部分管理人員和現(xiàn)場(chǎng)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任心不強(qiáng),安全教育培訓(xùn)不到位,消防設(shè)施的布局不夠科學(xué),安全設(shè)施的投入依然不足。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)市直文廣系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作
針對(duì)上述存在的問(wèn)題,為繼續(xù)加強(qiáng)事故防范,全力落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和安全監(jiān)管工作,提出如下工作要求:
(一)提高認(rèn)識(shí),明確責(zé)任,狠抓落實(shí)。各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)必須以高度的政治責(zé)任感、使命感進(jìn)一步提高對(duì)安全管理工作的認(rèn)識(shí),認(rèn)真按照《紹興市消防安全委員會(huì)關(guān)于印發(fā)的通知》(紹消安委〔20xx〕17號(hào))及《紹興市人民政府辦公室關(guān)于認(rèn)真做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》(紹政辦發(fā)明電〔20xx〕5號(hào))要求,進(jìn)一步督促落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制和消防設(shè)施班組負(fù)責(zé)制,狠抓各項(xiàng)工作和措施的落實(shí),確保市直文廣系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定。紹興大劇院針對(duì)城市廣場(chǎng)管道煤氣占?jí)狐c(diǎn)問(wèn)題請(qǐng)抓緊研究并制定可行性方案,力爭(zhēng)在“兩會(huì)”前予以解決。
(二)大力強(qiáng)化安全宣傳培訓(xùn)工作。各直屬單位要按照市委、市政府及市局的統(tǒng)一部署,加快推進(jìn)大排查大整改專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),強(qiáng)化對(duì)文化事業(yè)單位內(nèi)部管理和從業(yè)人員的教育培訓(xùn)工作,不斷提高他們的安全責(zé)任意識(shí)、安全防范和自我保護(hù)意識(shí),切實(shí)改變管理者責(zé)任意識(shí)差、從業(yè)者安全防范素質(zhì)低、群眾自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)的現(xiàn)狀。要通過(guò)活動(dòng),營(yíng)造一個(gè)人人講安全、人人重視安全的濃厚氛圍,變被動(dòng)促安全為主動(dòng)抓安全。 紹興文化發(fā)展集團(tuán)有限公司和紹劇藝術(shù)研究院等單位可在公眾聚集場(chǎng)所增掛宣傳標(biāo)語(yǔ),提高群眾安全意識(shí)。
(三)全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對(duì)本次安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和存在的突出問(wèn)題,下大力氣、采取強(qiáng)有力措施根除發(fā)現(xiàn)的隱患和解決好影響系統(tǒng)安全發(fā)展大局的問(wèn)題。事故隱患整改實(shí)行“誰(shuí)存在隱患、誰(shuí)負(fù)責(zé)整改”的原則,要制定整改和監(jiān)控具體方案以及應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,堅(jiān)決按照市委、市政府的文件要求抓好隱患的整治和跟蹤督查,各單位要采取一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管部門(mén)內(nèi)的事故隱患整改負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,實(shí)行隱患整改分片包干負(fù)責(zé)制。對(duì)不能保障安全的文化活動(dòng)或場(chǎng)所,要責(zé)令停止或關(guān)閉,限期整改。紹興劇院、紹劇藝術(shù)中心和孑民演藝廣場(chǎng)在消防驗(yàn)收過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,請(qǐng)抓緊整改。
(四)切實(shí)抓好督查落實(shí)。局屬各單位及城區(qū)行業(yè)各單位要針對(duì)安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改情況,開(kāi)展一次全面的“回頭看”,已整改的要進(jìn)行驗(yàn)收性的書(shū)面檢查評(píng)定,要帶隊(duì)督查責(zé)任人簽字認(rèn)可;正在整改的要跟蹤整改情況,并制定可行性措施,落實(shí)專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)門(mén)工作人員,確保安全。對(duì)仍未采取措施整改的,要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
(五)加強(qiáng)值班巡查,確保通訊暢通。春節(jié)期間,各部門(mén)、各單位要加強(qiáng)值班巡查,切忌麻痹大意,脫崗逃崗。重要部位和崗位要確保24小時(shí)有人值班。遇有危險(xiǎn)情況和突發(fā)事件要及時(shí)合理處置,同時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)匯報(bào),春節(jié)放假期間每天17點(diǎn)前,向局辦公室傳送平安報(bào)告。
請(qǐng)各單位將安全生產(chǎn)值班表于1月29日前報(bào)市局辦公室,傳真:85138005,值班電話(huà):。
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇7
各基層黨(工)委:
為進(jìn)一步促進(jìn)全市發(fā)展黨員工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,著力提升黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì),針對(duì)當(dāng)前發(fā)展黨員工作狀況,尤其是來(lái)信來(lái)訪較多的問(wèn)題,9月上、中旬我部組織對(duì)全市發(fā)展黨員工作進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查。現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:
一、基本情況
9月5日-14日,在各基層黨(工)委對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查的基礎(chǔ)上,我部組織5個(gè)檢查組對(duì)全市34個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和開(kāi)發(fā)區(qū)、興達(dá)公司以及10家市級(jí)機(jī)關(guān)部門(mén)單位20xx年以來(lái)的發(fā)展黨員工作進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查。
在檢查方式上,采取聽(tīng)匯報(bào)、查看資料,訪談分管黨務(wù)工作的負(fù)責(zé)人、組織委員(黨辦主任或人事科長(zhǎng))以及部分基層黨支部(總支)書(shū)記、新黨員和群眾代表,實(shí)地抽查2—3個(gè)基層黨支部(總支)。在檢查內(nèi)容上,圍繞“5訪5看10個(gè)必查”的要求,重點(diǎn)檢查各基層黨組織貫徹落實(shí)中央、省委和市委對(duì)發(fā)展黨員工作的一系列部署要求,特別是貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》的情況以及在發(fā)展黨員工作中是否堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格工作程序、認(rèn)真履行入黨手續(xù)以及執(zhí)行發(fā)展黨員民主推薦制、培養(yǎng)考試制、預(yù)審考察制、發(fā)展公示制、討論票決制、責(zé)任追究制、年度計(jì)劃備案制和黨委派員列席制等情況。
20xx年以來(lái),全市共發(fā)展黨員4984名。其中,女黨員1509名,占30.3%;35歲以下3664名,占73.5%;高中以上文化4540名,占91.1%(其中:大專(zhuān)以上文化2295名,占46%)。絕大多數(shù)基層黨組織能按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針要求,緊緊圍繞市委中心工作和黨員隊(duì)伍建設(shè)需要,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),突出重點(diǎn),強(qiáng)化培養(yǎng),規(guī)范程序,創(chuàng)新舉措,較好地完成了全市發(fā)展黨員工作5年規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)。從檢查的情況看,戴南鎮(zhèn)、張郭鎮(zhèn)、周莊鎮(zhèn)、陳堡鎮(zhèn)、沙溝鎮(zhèn)、昭陽(yáng)鎮(zhèn)、安豐鎮(zhèn)、大垛鎮(zhèn)、公安局、衛(wèi)生局等黨委和開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、市委教育工委發(fā)展黨員工作總體情況較好。
二、主要做法和成效
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),發(fā)展黨員工作機(jī)制進(jìn)一步完善。全市絕大多數(shù)基層黨(工)委能夠按照發(fā)展黨員工作要求,把發(fā)展黨員工作擺上重要議事日程,列入黨建工作考核的重要內(nèi)容,專(zhuān)題研究發(fā)展黨員工作,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé),強(qiáng)化工作責(zé)任,形成了主要負(fù)責(zé)人親自抓,分管負(fù)責(zé)人協(xié)助抓,組織委員或黨辦主任(人事科長(zhǎng))具體抓的工作格局。每年年初,各基層黨(工)委能結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門(mén)實(shí)際,圍繞發(fā)展黨員工作年度目標(biāo)要求,采取自上而下、自下而上、上下結(jié)合的方式,認(rèn)真制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,形成了 “年初有計(jì)劃、年中有跟蹤、年終有落實(shí)”的常態(tài)管理機(jī)制,確保了發(fā)展黨員工作的有序開(kāi)展。
2、突出發(fā)展重點(diǎn),黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。全市各級(jí)黨組織堅(jiān)持不懈地做好在工人、農(nóng)民、知識(shí)分子和干部中發(fā)展黨員工作,堅(jiān)持做到“四個(gè)傾斜”,即向生產(chǎn)和工作一線傾斜、向高知識(shí)群體傾斜、向35歲以下青年傾斜、向婦女傾斜,不斷加大在新經(jīng)濟(jì)組織中發(fā)展黨員工作力度,較好地優(yōu)化了新黨員的結(jié)構(gòu)。幾年來(lái),全市發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)比例均達(dá)到了上級(jí)組織部門(mén)的要求。市委教育工委注重發(fā)揮婦代會(huì)和工會(huì)組織的作用,加強(qiáng)對(duì)35歲以下的優(yōu)秀教職工以及女教師的教育引導(dǎo),通過(guò)舉辦形式多樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),激發(fā)了廣大青年教師入黨的積極性。興達(dá)公司黨委注重發(fā)展優(yōu)秀青年職工入黨,為公司黨員隊(duì)伍注入了活力。
3、注重程序條件,發(fā)展新黨員的質(zhì)量進(jìn)一步提高。一是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把好“入口關(guān)”。大多數(shù)基層黨組織嚴(yán)格按照《黨章》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,把政治素質(zhì)放在第一位,不隨意降低標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持個(gè)別吸收的原則,做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。把好“入口關(guān)”,做到了“六個(gè)不發(fā)展”,即:沒(méi)有參加入黨積極分子學(xué)習(xí)培訓(xùn)班的不發(fā)展;沒(méi)有經(jīng)過(guò)一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒(méi)有經(jīng)過(guò)政審或政審不合格的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;政治思想表現(xiàn)一般、工作成績(jī)不突出的不發(fā)展;群眾反映的問(wèn)題沒(méi)有查清或黨內(nèi)外意見(jiàn)不一致有爭(zhēng)議的暫不發(fā)展。二是緊扣環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)公示制。大部分黨(工)委能?chē)?yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作各項(xiàng)程序,特別是認(rèn)真落實(shí)發(fā)展黨員公示制,接受群眾監(jiān)督。戴南鎮(zhèn)和張郭鎮(zhèn)努力擴(kuò)大公示范圍,將黨員發(fā)展對(duì)象在本鎮(zhèn)有線電視臺(tái)進(jìn)行公示,進(jìn)一步提高了發(fā)展黨員工作的透明度。三是規(guī)范手續(xù),嚴(yán)格把好“五關(guān)”。大多數(shù)基層黨組織認(rèn)真把好入黨積極分子確定關(guān)、入黨積極分子培養(yǎng)關(guān)、發(fā)展對(duì)象考察關(guān)、預(yù)備黨員接收關(guān)和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān),規(guī)范《入黨積極分子考察表》、《入黨志愿書(shū)》的填寫(xiě)和支部大會(huì)、黨(工)委會(huì)記錄,力求使發(fā)展黨員相關(guān)材料內(nèi)容真實(shí)、表述準(zhǔn)確、書(shū)寫(xiě)規(guī)范。市級(jí)機(jī)關(guān)黨工委為加強(qiáng)對(duì)所屬基層黨組織的工作指導(dǎo),編印下發(fā)了《黨務(wù)工作手冊(cè)》,詳細(xì)列明了發(fā)展黨員的各項(xiàng)程序與要求,便于所屬黨支部做好發(fā)展黨員工作;戴南鎮(zhèn)、張郭鎮(zhèn)、安豐鎮(zhèn)、周莊鎮(zhèn)、沙溝鎮(zhèn)和周奮鄉(xiāng)堅(jiān)持質(zhì)量重于數(shù)量的原則,嚴(yán)把新黨員質(zhì)量關(guān),做到有培養(yǎng)教育、有專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)、有會(huì)議記錄、有完備材料,確保黨員發(fā)展工作正常、有序、規(guī)范。
4、創(chuàng)新工作舉措,發(fā)展黨員工作水平進(jìn)一步提升。大部分基層黨(工)委能夠緊密聯(lián)系實(shí)際,以提升發(fā)展黨員工作水平、確保發(fā)展黨員質(zhì)量為目標(biāo),不斷創(chuàng)新發(fā)展黨員工作機(jī)制。一是前移審查關(guān)口。昭陽(yáng)鎮(zhèn)、安豐鎮(zhèn)、沙溝鎮(zhèn)、周莊鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)在確定入黨積極分子前,與計(jì)生、農(nóng)經(jīng)、公安等部門(mén)進(jìn)行聯(lián)合審查,全面了解情況,從源頭上進(jìn)行把關(guān),有效提高了入黨積極分子隊(duì)伍的質(zhì)量。二是加大審查力度。張郭鎮(zhèn)對(duì)非公企業(yè)主入黨,除“過(guò)三關(guān)”外,還要通過(guò)工會(huì)、工商、稅務(wù)、安全、環(huán)保等部門(mén)聯(lián)合審查,檢查是否誠(chéng)實(shí)守信、守法經(jīng)營(yíng),真正把優(yōu)秀的非公企業(yè)主吸收到黨內(nèi)來(lái)。三是推行入黨答辯制。戴窯鎮(zhèn)、張郭鎮(zhèn)和市級(jí)機(jī)關(guān)工委在培訓(xùn)期間,圍繞入黨動(dòng)機(jī)及黨史知識(shí),進(jìn)行抽簽答辯,增進(jìn)黨員發(fā)展對(duì)象對(duì)黨的基本知識(shí)的了解,提高了黨員發(fā)展對(duì)象學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)的積極性。四是擴(kuò)大推優(yōu)范圍。西鮑鄉(xiāng)除堅(jiān)持黨組織、群團(tuán)組織推薦入黨積極分子外,今年在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)集中進(jìn)行推優(yōu)活動(dòng),通過(guò)自主報(bào)名和組織推薦等形式,組織他們進(jìn)行黨的基本知識(shí)培訓(xùn),既激發(fā)了年輕同志要求進(jìn)步的熱情,又壯大了入黨積極分子隊(duì)伍。
三、存在問(wèn)題及原因
(一)存在問(wèn)題
1、入黨積極分子源頭不足。從檢查的情況看,多數(shù)基層黨組織入黨積極分子源頭不足,數(shù)量整體偏少。一些村人口數(shù)量眾多,僅有1-2名入黨積極分子,個(gè)別村甚至沒(méi)有入黨積極分子。
2、發(fā)展黨員工作有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不到位。一些基層黨組織在黨員發(fā)展工作中制度執(zhí)行不嚴(yán)。極少數(shù)行政村黨支部召開(kāi)黨員大會(huì)時(shí),黨員參會(huì)人數(shù)沒(méi)有達(dá)到規(guī)定要求;有的仍然采取舉手表決和鼓掌通過(guò)的方式,沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行票決制;有的基層黨委沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行黨委派員列席制。
3、部分農(nóng)村黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)不熟悉。被訪談的村黨組織負(fù)責(zé)人中,熟悉發(fā)展黨員程序規(guī)定的比較少,多數(shù)只能說(shuō)出個(gè)大概。個(gè)別村甚至出現(xiàn)召開(kāi)黨總支大會(huì)或以支委會(huì)代替支部黨員大會(huì)討論吸收新黨員的問(wèn)題。
4、對(duì)新黨員的教育管理力度不夠大。部分基層黨組織存在“重發(fā)展、輕教育”的現(xiàn)象,特別是發(fā)展后不培訓(xùn)、不教育,導(dǎo)致個(gè)別新黨員入黨后放松對(duì)自己的要求,做出了與黨員身份不相符的事情,影響了黨員隊(duì)伍的形象。20xx年以來(lái),全市共有9名新黨員因違法違紀(jì)受到黨紀(jì)處分。
5、少數(shù)基層黨組織發(fā)展黨員材料不規(guī)范。一是個(gè)別新黨員填寫(xiě)《入黨志愿書(shū)》字跡潦草,缺乏嚴(yán)肅性。二是部分材料和記錄不規(guī)范,缺乏完整性。如黨委會(huì)和支部黨員大會(huì)的會(huì)議記錄過(guò)于簡(jiǎn)單,在討論審批多名黨員時(shí),未能體現(xiàn)逐一表決。三是個(gè)別基層黨(工)委發(fā)展黨員材料管理不善,存在部分材料丟失的現(xiàn)象。四是極個(gè)別基層黨委對(duì)黨員發(fā)展對(duì)象的自傳、思想?yún)R報(bào)、入黨志愿書(shū)等材料未能認(rèn)真細(xì)致地審核,存在把關(guān)不嚴(yán)的問(wèn)題。
(二)主要原因
部分基層黨組織對(duì)發(fā)展黨員工作的重要性認(rèn)識(shí)不深,工作主動(dòng)性、積極性不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在:個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重視程度不夠,有的把發(fā)展黨員工作當(dāng)成“軟任務(wù)”,沒(méi)有明確的計(jì)劃和措施;個(gè)別基層黨委主要負(fù)責(zé)人很少過(guò)問(wèn)發(fā)展黨員工作;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員沒(méi)有把主要精力用在組織工作上,對(duì)發(fā)展黨員工作心中無(wú)數(shù)。少數(shù)村黨組織落實(shí)不力,一些村黨組織書(shū)記工作不主動(dòng),存在“坐門(mén)等客”的現(xiàn)象;個(gè)別行政村黨組織負(fù)責(zé)人甚至妒賢嫉能,擔(dān)心優(yōu)秀青年入黨后對(duì)自己的位置構(gòu)成威脅,不愿發(fā)展黨員。
四、下一步主要工作
為進(jìn)一步提升全市發(fā)展黨員工作水平,保證發(fā)展黨員質(zhì)量,提高黨員隊(duì)伍素質(zhì),要做好以下幾方面工作:
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作。發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,也是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)。各基層黨(工)委要高度重視發(fā)展黨員工作,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工,嚴(yán)肅認(rèn)真地做好發(fā)展黨員工作。黨委書(shū)記是發(fā)展黨員工作的“第一責(zé)任人”,分管黨務(wù)工作的負(fù)責(zé)人、組織委員、黨辦主任或人事科長(zhǎng)是發(fā)展黨員工作的“具體責(zé)任人”,黨支部書(shū)記是發(fā)展黨員工作的“直接責(zé)任人”。各級(jí)黨務(wù)工作者特別是黨組織的書(shū)記要認(rèn)真履行工作職責(zé),切實(shí)擔(dān)負(fù)起本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、本部門(mén)單位發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,親自過(guò)問(wèn)發(fā)展黨員工作。每年年初,各基層黨委要認(rèn)真制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本單位發(fā)展黨員工作意見(jiàn),明確發(fā)展黨員的計(jì)劃、結(jié)構(gòu)比例、目標(biāo)要求和工作責(zé)任;年終,要進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)考核,確保發(fā)展黨員工作的各項(xiàng)要求落到實(shí)處
2、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,不斷提高新發(fā)展黨員的質(zhì)量。一是要堅(jiān)持發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)。各基層黨(工)委要進(jìn)一步細(xì)化和把握農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)和“兩新”組織等各行各業(yè)發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn),正確處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系,始終把政治素質(zhì)放在第一位,不以“能人”、“模范”代替政治標(biāo)準(zhǔn)。要嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,重點(diǎn)看發(fā)展對(duì)象是否自覺(jué)學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、是否自覺(jué)為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗、是否在工作中取得顯著成績(jī),堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。要把是否參加黨員義工服務(wù)作為主要條件,促進(jìn)發(fā)展對(duì)象盡快成熟。二是要嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序。特別是在確定入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象和召開(kāi)支部黨員大會(huì)討論吸收新黨員以及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)程序,認(rèn)真履行入黨手續(xù),堅(jiān)決杜絕違反程序或簡(jiǎn)化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象,切實(shí)做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低。三是要建立健全發(fā)展黨員工作制度。要繼續(xù)堅(jiān)持和完善發(fā)展黨員工作年度計(jì)劃備案制、民主推薦制、培訓(xùn)考試制、預(yù)審考察制、發(fā)展公示制、討論票決制、責(zé)任追究制、黨委派員列席制等制度,特別是農(nóng)村黨組織發(fā)展新黨員,要全面實(shí)行發(fā)展黨員討論票決制和黨委派員列席制。
3、與時(shí)俱進(jìn),突出重點(diǎn),不斷優(yōu)化發(fā)展新黨員的結(jié)構(gòu)。一是突出在“兩新”組織中發(fā)展黨員。要把在非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域發(fā)展黨員作為擴(kuò)大黨在非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域影響力的重要工作來(lái)抓,在推進(jìn)面上工作的同時(shí),重點(diǎn)抓好規(guī)模以上企業(yè)發(fā)展黨員工作,力爭(zhēng)在3年內(nèi)達(dá)到省、泰州市提出的70%以上非公經(jīng)濟(jì)組織有黨員的目標(biāo)。同時(shí),要抓好新社會(huì)組織發(fā)展黨員工作。二是突出做好農(nóng)村發(fā)展黨員工作。要注重在致富能手中培養(yǎng)黨員,把黨員培養(yǎng)成致富能手,重點(diǎn)將農(nóng)村種養(yǎng)殖大戶(hù)、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、回鄉(xiāng)高校畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人、大學(xué)生村官以及在外務(wù)工經(jīng)商能人發(fā)展入黨。要把農(nóng)村發(fā)展黨員工作同加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)結(jié)合起來(lái),切實(shí)解決一些地方農(nóng)村黨員“雙帶”能力不強(qiáng)和少數(shù)基層黨組織后繼乏人的問(wèn)題。三是突出在各類(lèi)人才隊(duì)伍中發(fā)展黨員。要按照不斷提高黨的執(zhí)政能力的要求,進(jìn)一步加大發(fā)展各類(lèi)人才入黨的力度,努力把各類(lèi)人才緊緊凝聚在黨組織的周?chē)8鶕?jù)各類(lèi)人才的不同特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)他們的教育、引導(dǎo)和幫帶。加強(qiáng)在教衛(wèi)文體等各類(lèi)人才中發(fā)展黨員工作,不斷改善黨員分布,提高黨員隊(duì)伍的“含金量”。
4、強(qiáng)化培訓(xùn),注重指導(dǎo),不斷提升發(fā)展黨員工作水平。發(fā)展黨員工作是一項(xiàng)政策性、原則性、程序性很強(qiáng)的工作。全市各級(jí)黨組織要切實(shí)加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè),加大培訓(xùn)力度,不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。一是實(shí)行分級(jí)培訓(xùn)。市委組織部負(fù)責(zé)對(duì)各基層黨(工)委分管黨務(wù)工作的負(fù)責(zé)人、組織委員的培訓(xùn),各基層黨(工)委負(fù)責(zé)培訓(xùn)黨支部書(shū)記和支部組織委員。在培訓(xùn)內(nèi)容上,要以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)生活若干準(zhǔn)則》為主,同時(shí)把《入黨教材》和《發(fā)展黨員工作手冊(cè)》等作為輔導(dǎo)材料。二是改進(jìn)培訓(xùn)方式。既可以集中講授,也可以運(yùn)用電化教育手段;既可以聘請(qǐng)有關(guān)人員做專(zhuān)題講座,也可以召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)進(jìn)行觀摩。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。要不斷加大對(duì)基層黨組織特別是一些發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)比較薄弱的村和非公企業(yè)黨組織的指導(dǎo)力度,充分發(fā)揮非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員的作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和幫助解決工作中存在的問(wèn)題,促進(jìn)全市發(fā)展黨員工作水平的不斷提升。
5、從嚴(yán)預(yù)審,嚴(yán)格考核,切實(shí)維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。一是要完善發(fā)展黨員工作審查方式。擬成立市發(fā)展黨員工作聯(lián)審小組,市委組織部、市紀(jì)委、市公安局、市信訪局、市人口計(jì)生委分管領(lǐng)導(dǎo)及職能科室負(fù)責(zé)人為聯(lián)審小組成員,負(fù)責(zé)對(duì)全市黨員發(fā)展對(duì)象進(jìn)行聯(lián)審。市委組織員分片(口)負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層黨(工)委發(fā)展黨員工作,對(duì)發(fā)展黨員材料進(jìn)行預(yù)審把關(guān)。各基層黨(工)委特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也要相應(yīng)成立聯(lián)審小組,共同負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作的審查把關(guān),以確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。二是要加大發(fā)展黨員工作督查考核力度。市委組織部將建立全市發(fā)展黨員工作檢查通報(bào)制度,每半年對(duì)各基層黨(工)委發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行一次檢查,并通報(bào)檢查結(jié)果。同時(shí),把發(fā)展黨員工作作為年終黨建工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,凡年內(nèi)發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)人民來(lái)信來(lái)訪查實(shí)且存在明顯問(wèn)題的,一律取消評(píng)優(yōu)資格,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、分管黨務(wù)工作的負(fù)責(zé)人和組織委員不得評(píng)為優(yōu)秀黨務(wù)工作者和組工干部;基層黨組織不得評(píng)為先進(jìn)基層黨組織。各基層黨(工)委也要加大對(duì)所屬黨支部的督促檢查力度,確保發(fā)展黨員工作健康有序地開(kāi)展。三是要嚴(yán)格發(fā)展黨員工作責(zé)任追究。堅(jiān)持做到“三個(gè)追究”,即:入黨介紹人和培養(yǎng)聯(lián)系人沒(méi)有如實(shí)向黨組織匯報(bào)發(fā)展對(duì)象真實(shí)情況,致使發(fā)展黨員工作失誤的,追究入黨介紹人和培養(yǎng)聯(lián)系人的責(zé)任;因黨小組向黨支部、黨支部向黨委推薦不慎重,造成發(fā)展黨員質(zhì)量有問(wèn)題的,追究黨小組長(zhǎng)和黨支部書(shū)記責(zé)任;對(duì)于弄虛作假、不按發(fā)展黨員制度要求和程序規(guī)定進(jìn)行的,追究相關(guān)黨委主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和具體責(zé)任人的責(zé)任。對(duì)弄虛作假、違反規(guī)定吸收入黨的,一律不予承認(rèn)黨員資格,切實(shí)維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。
中共興化市委組織部
年12月12日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇8
副局長(zhǎng)路子房、紀(jì)檢書(shū)記王培一帶領(lǐng)行辦、黨辦、監(jiān)察室主任,對(duì)局機(jī)關(guān)各科室及部分局屬單位的作風(fēng)建設(shè)、工作紀(jì)律及辦公環(huán)境進(jìn)行了檢查。
通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)各單位均能認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,辦公環(huán)境規(guī)范清潔,能夠做到人員在崗在位,遵守工作紀(jì)律,履行工作職責(zé)。較好的單位有:質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)察大隊(duì)、工商用房管理處。
檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在一定的問(wèn)題,比如:請(qǐng)假制度執(zhí)行不力,外出辦事手續(xù)不全;工作時(shí)間有串崗現(xiàn)象;辦公秩序還不夠正規(guī),辦公衛(wèi)生還不夠整潔。檢查中還發(fā)現(xiàn)某個(gè)單位職工在工作期間從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事,檢查組當(dāng)時(shí)就對(duì)這些單位提出了嚴(yán)厲警告,要求存在問(wèn)題的單位盡快采取措施,整改到位。
今后,全系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定要求,重申工作紀(jì)律,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。各單位要高度重視紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),一把手負(fù)總責(zé),班子成員率先垂范,以身作則,當(dāng)好表率。并建立一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制,樹(shù)立住建系統(tǒng)良好形象。在下步工作中,我局將加大督查力度,隨時(shí)開(kāi)展明查暗訪。對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)造成重大損失或惡劣影響的,追究單位主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇9
市文物局:
根據(jù)國(guó)家文物局《關(guān)于近期暗訪抽查文物消防安全工作有關(guān)情況的通報(bào)》(文物督函〔20xx〕68號(hào))和甘肅省文物局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家文物局〈關(guān)于近期暗訪抽查文物消防安全工作有關(guān)情況的通報(bào)〉》的通知(甘文局安發(fā)〔20xx〕5號(hào))要求,我局及時(shí)組織人員開(kāi)展了文物消防安全專(zhuān)項(xiàng)檢查,重點(diǎn)對(duì)古建筑和土木結(jié)構(gòu)為主的文物保護(hù)單位進(jìn)行了檢查,對(duì)檢查中存在消防安全隱患的文物保護(hù)單位進(jìn)行了排查整治,現(xiàn)將具體工作開(kāi)展情況報(bào)告如下:
一、消防安全專(zhuān)項(xiàng)檢查范圍
本次消防安全專(zhuān)項(xiàng)檢查,重點(diǎn)對(duì)我縣10處全國(guó)重點(diǎn)文物保護(hù)單位,14處省、市級(jí)文物保護(hù)單位及2處木構(gòu)古建筑蘑菇臺(tái)王母宮、道德樓進(jìn)行了消防安全隱患排查。
二、消防安全隱患排查情況
根據(jù)國(guó)家、省、市文物局相關(guān)要求,我局在消防安全專(zhuān)項(xiàng)檢查過(guò)程中主要對(duì)文物保護(hù)單位消防設(shè)施配備、人員配備及易發(fā)生重大火災(zāi)隱患的區(qū)域進(jìn)行排查,在檢查過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)存在以下問(wèn)題:
1.基層文管所由于缺乏防火經(jīng)費(fèi),消防安全設(shè)備及撲火設(shè)備較為簡(jiǎn)陋。
2.鎖陽(yáng)城遺址內(nèi)植被茂密(紅柳),尤其在冬、春季存在重大火災(zāi)隱患。
3.兩處木構(gòu)古建筑蘑菇臺(tái)王母宮、道德樓內(nèi)消防設(shè)備缺失,未設(shè)置消防安全隔離帶及警示牌。
4.文物保護(hù)單位管理人員依法管火、依法治火力度不夠,監(jiān)管不嚴(yán),消防安全管理制度及重大火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案不夠完善。
5.文物保護(hù)單位周邊民眾防火意識(shí)淡薄,消防安全宣傳教育不夠,未形成全社會(huì)共同參與的良好氛圍。
三、消防安全隱患整治情況
針對(duì)消防安全專(zhuān)項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,我局及時(shí)制定了整改方案,對(duì)存在的消防安全隱患進(jìn)行了重點(diǎn)整治,具體整改措施如下:
1.成立了瓜州縣文物局防火領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了防火自救撲火隊(duì)伍,實(shí)行消防安全值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,明確安全責(zé)任,并與文物保護(hù)單位管理人員層層簽訂了消防安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
2.健全完善了文物保護(hù)單位消防安全管理制度及重大火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,牢固樹(shù)立預(yù)防為主的觀念,加強(qiáng)日常監(jiān)管,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。
3.進(jìn)一步加強(qiáng)了消防安全宣傳教育工作,組織干部職工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)和消防演練,增強(qiáng)防火自防自救能力。同時(shí)還對(duì)文物保護(hù)單位周邊群眾進(jìn)行了消防安全宣傳教育,增強(qiáng)了廣大民眾消防安全意識(shí)。
4.制定了鎖陽(yáng)城遺址冬、春季森林防火方案,進(jìn)一步加強(qiáng)了消防安全日常巡查和火源管理工作,在遺址重點(diǎn)防火區(qū)設(shè)置了防火警示標(biāo)志,嚴(yán)謹(jǐn)游客將易燃易爆品帶入遺址參觀區(qū)。
5.在土木結(jié)構(gòu)古建筑蘑菇臺(tái)王母宮遺址內(nèi)增設(shè)了消防器材,懸掛了消防安全警示標(biāo)志。
6.在木構(gòu)古建筑道德樓外圍安裝樹(shù)立了安全隔離護(hù)欄、增設(shè)了消防器材、懸掛了消防安全警示標(biāo)志。并在縣消防大隊(duì)監(jiān)督下,與臨近道德樓的單位——瓜州縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社橋子分社、鎖陽(yáng)城鎮(zhèn)堡子村村委會(huì)責(zé)任人分別簽訂了20xx年度道德樓消防安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇10
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升工作效率,8月9日、8月13日,副局長(zhǎng)路子房、紀(jì)檢書(shū)記王培一帶領(lǐng)行辦、黨辦、監(jiān)察室主任,對(duì)局機(jī)關(guān)各科室及部分局屬單位的作風(fēng)建設(shè)、工作紀(jì)律及辦公環(huán)境進(jìn)行了檢查。
通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)各單位均能認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,辦公環(huán)境規(guī)范清潔,能夠做到人員在崗在位,遵守工作紀(jì)律,履行工作職責(zé)。較好的單位有:質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)察大隊(duì)、工商用房管理處。
檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在一定的問(wèn)題,比如:請(qǐng)假制度執(zhí)行不力,外出辦事手續(xù)不全;工作時(shí)間有串崗現(xiàn)象;辦公秩序還不夠正規(guī),辦公衛(wèi)生還不夠整潔。檢查中還發(fā)現(xiàn)某個(gè)單位職工在工作期間從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事,檢查組當(dāng)時(shí)就對(duì)這些單位提出了嚴(yán)厲警告,要求存在問(wèn)題的單位盡快采取措施,整改到位。
今后,全系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定要求,重申工作紀(jì)律,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。各單位要高度重視紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),一把手負(fù)總責(zé),班子成員率先垂范,以身作則,當(dāng)好表率。并建立一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制,樹(shù)立住建系統(tǒng)良好形象。在下步工作中,我局將加大督查力度,隨時(shí)開(kāi)展明查暗訪。對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)造成重大損失或惡劣影響的,追究單位主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇11
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府,縣直各部門(mén)、單位
為嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),規(guī)范行政行為,提高行政效能,按照臨澤縣效能風(fēng)暴行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)〈20xx年全縣效能風(fēng)暴行動(dòng)重點(diǎn)工作安排〉的通知》及縣委辦、組織部《印發(fā)〈關(guān)于在全縣開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育“四項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治”實(shí)施方案〉的通知》要求,20xx年11月22日至26日,由縣效能風(fēng)暴行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,從縣委辦、縣政府辦、縣紀(jì)委、縣委組織部、機(jī)關(guān)工委、縣電視臺(tái)抽調(diào)工作人員,組成2個(gè)督查組,對(duì)縣直70個(gè)機(jī)關(guān)單位執(zhí)行工作紀(jì)律及作風(fēng)情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督查。現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下:
一、督查采取的方式
1、采取明查的方式督查。一是督查上下班遵守紀(jì)律情況。采取單位門(mén)口視頻錄像、調(diào)閱單位監(jiān)控視頻的方式,對(duì)干部上午8:30-9:00、11:30-12:00,下午14:30-15:00、17:30-18:00上班遲到、下班早退情況進(jìn)行督查。二是督查單位考勤制度執(zhí)行情況。采取調(diào)閱單位考勤登記冊(cè)、干部外出登記冊(cè)的方式,對(duì)干部請(qǐng)銷(xiāo)假情況進(jìn)行檢查。三是督查單位干部在崗情況。采取到單位各個(gè)辦公室逐個(gè)核對(duì)了解干部在崗情況的方式,對(duì)干部是否在崗進(jìn)行督查,對(duì)不在崗的干部逐個(gè)核對(duì)外出情況,并與單位辦公室提供的干部外出登記冊(cè)進(jìn)行核對(duì),掌握干部外出的真實(shí)情況。
2、采取暗訪的方式督查。一是深入商場(chǎng)、餐館、酒店、網(wǎng)吧、茶館等公共場(chǎng)所,督查上班期間是否有干部在上述場(chǎng)所購(gòu)物、吃飯、打牌、喝茶、喝酒、閑游亂逛等情況。二是深入相關(guān)單位附近、單位辦公室督查,看有無(wú)干部在上班期間從事上網(wǎng)購(gòu)物、聊天、游戲、看電影、看小說(shuō)、吃零食等與工作無(wú)關(guān)的事。
3、采取不定時(shí)間、不定單位、不定線路、不打招呼隨時(shí)督查。由督查組隨機(jī)確定督查時(shí)間、督查單位、督查地點(diǎn),使督查工作更真實(shí)地反映干部工作作風(fēng)與遵守紀(jì)律情況。
二、各單位抓干部紀(jì)律作風(fēng)的情況
從督查情況來(lái)看,絕大多數(shù)單位嚴(yán)格按照縣委、縣政府的要求,認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度的有關(guān)規(guī)定,大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè),絕大部分機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,保持良好的精神狀態(tài)和服務(wù)態(tài)度。縣委辦、人大辦、縣政府辦、縣政協(xié)辦、縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣委組織部、縣政法委、縣供銷(xiāo)社、縣人社局、縣民政局、政務(wù)服務(wù)中心等單位嚴(yán)格干部考勤,無(wú)遲到早退情況;財(cái)政局、城建局、房產(chǎn)局等單位建立干部考勤臺(tái)帳,干部請(qǐng)銷(xiāo)假、辦公、辦事去向明確;縣環(huán)保局、縣食藥監(jiān)局建立健全干部考勤簿冊(cè),確定專(zhuān)人每天負(fù)責(zé)考勤登記,并將考勤情況在單位公示牌上墻公示;縣水務(wù)局建立人臉識(shí)別考勤系統(tǒng),將干部考勤與年終考核和績(jī)效工資掛鉤,執(zhí)行工作紀(jì)律嚴(yán)格。
三、存在的問(wèn)題
根據(jù)各督查組明查暗訪情況,通過(guò)匯總分析,存在以下問(wèn)題:
1、執(zhí)行干部考勤制度不嚴(yán)格。有的單位考勤制度操作性、針對(duì)性不強(qiáng),致使在具體執(zhí)行過(guò)程中流于形式;有的單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部職工遲到早退現(xiàn)象不抓不管,怕紅臉、怕得罪人;有的單位雖然制定了嚴(yán)格的考勤制度,但對(duì)干部遲到早退情況記載、公示不及時(shí),如:縣工信局、統(tǒng)計(jì)局、糧食局、安監(jiān)局、科技局、縣法院、縣農(nóng)委、縣畜牧局、園區(qū)辦、種子管理局、農(nóng)機(jī)局等單位;有的單位視頻監(jiān)控沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用,如:教體局。
2、干部遲到早退情況時(shí)有發(fā)生。有的干部駕私家車(chē)8:40過(guò)了才上班,下午5:30就早退接小孩,有的單位干部職工以公交車(chē)遲了為借口找遲到、早退的理由。如在統(tǒng)辦一號(hào)樓、二號(hào)樓、種子大廈上班的部分單位干部。
3、干部外出登記制度不健全。有的單位沒(méi)有建立干部去向公示牌制度,群眾辦事找不到人,干部有脫崗的情況;有的單位干部外出辦事沒(méi)有登記記錄,有的單位安排干部下鄉(xiāng)但去向掌握不清。如:縣工商聯(lián)、發(fā)改委、縣農(nóng)委、林業(yè)局。
4、個(gè)別干部在崗不在狀態(tài)。有的單位干部職工人雖然在辦公室,但心不在工作上,有吃早餐、QQ聊天、玩游戲、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物等情況。
5、個(gè)別單位干部精神狀態(tài)不振。有的單位辦公物品擺放雜亂無(wú)章,花草枯死清理不及時(shí)、窗臺(tái)書(shū)柜灰塵滿(mǎn)面、垃圾桶煙灰缸不能及時(shí)清理,影響單位形象。
四、幾點(diǎn)要求
上述問(wèn)題,盡管只是發(fā)生在少數(shù)單位和干部職工身上,但反映出機(jī)關(guān)干部作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,為嚴(yán)肅紀(jì)律,防止類(lèi)似問(wèn)題重復(fù)發(fā)生,提出以下幾點(diǎn)要求:
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任。各部門(mén)、各單位要嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)、本單位作風(fēng)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)措施,嚴(yán)明責(zé)任,嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)厲追究,樹(shù)正氣,剎歪風(fēng),敢抓敢管。在此次督查中存在問(wèn)題的相關(guān)單位要認(rèn)真反思,采取強(qiáng)有力的措施加以整改。
2、健全完善制度,建立工作長(zhǎng)效機(jī)制。要結(jié)合各自單位實(shí)際,進(jìn)一步健全完善干部考勤制度、干部外出登記制度、干部去向公示牌制度等機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度,推進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化和標(biāo)準(zhǔn)化;全面推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制,形成職責(zé)清晰、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、辦事高效的工作機(jī)制,真正建立起作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
3、嚴(yán)守工作紀(jì)律,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。要進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的教育和管理,增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念,遵守作息時(shí)間。廣大機(jī)關(guān)干部要從嚴(yán)要求自己,嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律。要加大責(zé)任追究,對(duì)通報(bào)后仍屢查屢犯的單位和個(gè)人,除對(duì)當(dāng)事人點(diǎn)名道姓通報(bào)外,還要建議有關(guān)部門(mén)追究紀(jì)律責(zé)任和單位主要負(fù)責(zé)人的管理責(zé)任。
x年xx月xx日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇12
銀江鎮(zhèn),區(qū)級(jí)各行政事業(yè)單位、區(qū)國(guó)投公司、區(qū)城投公司:
為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,按照《關(guān)于開(kāi)展小金庫(kù)專(zhuān)項(xiàng)檢查工作的通知》(攀財(cái)監(jiān)[20xx]6號(hào))文件要求和《關(guān)于印發(fā)〈20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)和任務(wù)分工〉的通知》(攀東委辦[20xx]22號(hào))文件的精神,經(jīng)研究,決定從20xx年8月起,在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下:
一、檢查范圍:全區(qū)各行政事業(yè)單位、群團(tuán)組織,隸屬于各行政事業(yè)單位的協(xié)會(huì)和學(xué)會(huì)、區(qū)屬?lài)?guó)有獨(dú)資、國(guó)有控股企業(yè)。
二、檢查內(nèi)容:違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)規(guī)定及其他有關(guān)規(guī)定,侵占、截留國(guó)家和單位收入或套(騙)取、虛列有關(guān)支出,未將資金收支等財(cái)務(wù)活動(dòng)納入本單位財(cái)務(wù)部門(mén)在法定賬目中統(tǒng)一核算或未納入單位預(yù)算管理,私存私放財(cái)政性資金和其他公款的行為。主要包括:
1、截留、轉(zhuǎn)移、隱瞞國(guó)家和單位的收入,私存私放。
(1)部門(mén)、單位將經(jīng)批準(zhǔn)收取的行政事業(yè)性收費(fèi)、政府性基金和行使執(zhí)法權(quán)應(yīng)收繳的罰沒(méi)收入全部或部分截留、轉(zhuǎn)移、隱瞞,私存私放。
(2)部門(mén)、單位將代管的國(guó)有資產(chǎn)(國(guó)有資源)經(jīng)營(yíng)收益全部或部分截留、轉(zhuǎn)移、隱瞞,私存私放。
(3)將單位取得的其他收入全部或部分截留、轉(zhuǎn)移、隱瞞,私存私放。
2、部門(mén)、單位違反規(guī)定取得的收入,私存私放。
(1)部門(mén)、單位利用行使公共權(quán)力,通過(guò)亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派等行為,將違規(guī)收取的各項(xiàng)收入在擅自設(shè)置的賬目?jī)?nèi)進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄,私存私放。
(2)或?qū)⑦`規(guī)收取的各項(xiàng)收入轉(zhuǎn)移到下屬單位、學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、工會(huì)帳戶(hù)存放。
3、騙取、套取、虛列有關(guān)支出,私存私放。
(1)利用虛假發(fā)票或真發(fā)票假事項(xiàng)等欺騙手段,違規(guī)轉(zhuǎn)出資金,私存私放。
(2)上級(jí)與下級(jí)單位或下屬實(shí)體、相關(guān)單位之間相互勾結(jié)、弄虛作假套取資金,將資金轉(zhuǎn)出法定賬目之外,私存私放。
(3)以虛假會(huì)計(jì)事項(xiàng)或以重復(fù)列支等手段虛列支出,將財(cái)政資金等公款轉(zhuǎn)出法定賬目之外,私存私放。
(4)通過(guò)偽造會(huì)計(jì)憑證、撤換并重新編制會(huì)計(jì)、篡改財(cái)務(wù)報(bào)告等手段,將資金轉(zhuǎn)出法定賬目,私存私放。
4、利用學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)和工會(huì)帳戶(hù)私設(shè)“小金庫(kù)”。
部門(mén)、單位未執(zhí)行批準(zhǔn)的預(yù)算,未按規(guī)定程序、標(biāo)準(zhǔn)、范圍,擅自向下屬單位、學(xué)協(xié)會(huì)、工會(huì)補(bǔ)助或下?lián)苜Y金并違規(guī)開(kāi)支。
5、商業(yè)賄賂等取得的收入,私存私放。
部門(mén)、單位行使公共權(quán)力在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,將違法違規(guī)取得的商業(yè)賄賂性等收入,在擅自設(shè)置的賬目?jī)?nèi)進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄,私存私放。
6、其他形式的私存私放。
三、組織領(lǐng)導(dǎo):
(一)按照《關(guān)于開(kāi)展小金庫(kù)專(zhuān)項(xiàng)檢查工作的通知》(攀財(cái)監(jiān)[20xx]6號(hào))文件的要求和《關(guān)于印發(fā)〈20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)和任務(wù)分工〉的通知》(攀東委辦[20xx]22號(hào))文件的精神,此項(xiàng)工作由區(qū)財(cái)政局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)民政局共同承擔(dān),區(qū)財(cái)政局牽頭組織。成立由區(qū)委、常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)趙路任組長(zhǎng),區(qū)財(cái)政局局長(zhǎng)向華、區(qū)監(jiān)察局局長(zhǎng)肖春義、區(qū)審計(jì)局局長(zhǎng)代長(zhǎng)華、區(qū)民政局局長(zhǎng)肖學(xué)為小組成員的“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并由各成員單位抽調(diào)2名同志組成工作小組,工作小組辦公室設(shè)在區(qū)財(cái)政局財(cái)監(jiān)辦。
(二)“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作小組辦公室負(fù)責(zé)制定檢查計(jì)劃,組織檢查工作,加強(qiáng)督促,確保專(zhuān)項(xiàng)治理檢查工作的按時(shí)完成。
四、檢查步驟和方式:檢查分為自查、重點(diǎn)抽查和整改處理三個(gè)階段。
(一)自查階段:各行政事業(yè)單位、群團(tuán)組織、隸屬于各行政事業(yè)單位的協(xié)會(huì)和學(xué)會(huì)、街道辦事處、街道辦事處,按照國(guó)家和省、市各項(xiàng)制度的規(guī)定認(rèn)真開(kāi)展自查自糾工作,做到邊清理檢查,邊處理整改。于20xx年8月20日前將自查報(bào)告及報(bào)表報(bào)區(qū)“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作小組。
(二)重點(diǎn)抽查階段:自查工作結(jié)束后,由區(qū)“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作小組對(duì)區(qū)屬部門(mén)、單位進(jìn)行重點(diǎn)抽查。重點(diǎn)抽查工作在10月底前完成。
(三)整改處理階段:11月底前,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,區(qū)“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)檢查工作小組認(rèn)真做好調(diào)查取證,嚴(yán)格區(qū)分問(wèn)題性質(zhì)的基礎(chǔ)上,按照“自查從輕、被查從嚴(yán)”的原則,依法進(jìn)行處理。
舉報(bào)電話(huà): 聯(lián)系人:梁綱
民政局 東區(qū)監(jiān)察局
年八月七日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇13
各公司、本局各股室:
今年2月5至6日,為了切實(shí)落實(shí)春節(jié)前后的安全和平安建設(shè)工作,由副局長(zhǎng)、綜治領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)黃永福帶隊(duì),帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組部分成員對(duì)各公司倉(cāng)庫(kù)、辦公場(chǎng)所、出租的房產(chǎn)和局糧食大院、套房進(jìn)行安全和平安建設(shè)工作檢查。現(xiàn)通報(bào)如下:
一、本次檢查做到全覆蓋,有倉(cāng)必查,有點(diǎn)(糧點(diǎn)、房屋)必巡,有人(單位職工)必到,不留死角,局有關(guān)職能股室和兩家公司領(lǐng)導(dǎo)全程參與。
二、安全、綜治工作情況
(一)、應(yīng)當(dāng)肯定的成績(jī)
1、各單位機(jī)構(gòu)健全、領(lǐng)導(dǎo)重視、工作有布置、有措施、有落實(shí)。
2、下崗分流人員的安置、安撫工作比較扎實(shí)。
3、各倉(cāng)房滅火機(jī)、消防沙、消防水泵等防火設(shè)備齊全;用電線路符合安全標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)老化現(xiàn)象。
4、各單位、各糧點(diǎn)以及出租房的住戶(hù)、經(jīng)營(yíng)業(yè)主的防盜措施也比較落實(shí)。
5、各單位、各糧點(diǎn)的值班制度比較健全。
(二)、存在的問(wèn)題
1、綜治、平安建設(shè)的宣傳工作還做得不夠。
2、東坑糧點(diǎn)一幛倉(cāng)庫(kù)屋面漏雨末修,不能確保儲(chǔ)糧安全。
三、整改意見(jiàn)
(一)、各單位要充分運(yùn)用各種宣傳工具,采取各種形式,加強(qiáng)綜治、平安建設(shè)的宣傳教育工作,切實(shí)打好平安建設(shè),建設(shè)和諧單位的思想基礎(chǔ)。
(二)、局財(cái)會(huì)股和儲(chǔ)備糧管理公司要想辦法籌集資金修理東坑點(diǎn)漏雨的倉(cāng)庫(kù)屋面,確保政府儲(chǔ)備糧安全。
(三)、各單位要加強(qiáng)春節(jié)值班工作,儲(chǔ)備公司各糧點(diǎn)在春節(jié)期間還要加強(qiáng)夜間巡查,確保節(jié)日的儲(chǔ)糧安全,嚴(yán)防火災(zāi)、失竊等事故發(fā)生。
年2月16日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇14
“嚴(yán)明工作紀(jì)律,加強(qiáng)紀(jì)律考核”已列入《河南科技大學(xué)20xx年工作計(jì)劃要點(diǎn)》。為切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),5月24日上午,人事處會(huì)同校紀(jì)委、機(jī)關(guān)黨委、校工會(huì)對(duì)在致遠(yuǎn)樓和圖書(shū)館辦公的部門(mén)進(jìn)行了工作紀(jì)律檢查。現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:
從這次檢查的總體情況來(lái)看,各部門(mén)人員基本能做到按時(shí)到崗,有事、有病等能做到及時(shí)請(qǐng)假。其中黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、科技處、社科處、財(cái)務(wù)處、后勤管理處等部門(mén)全體工作人員能按時(shí)到崗,對(duì)此提出表?yè)P(yáng)。
在檢查中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,具體如下:
一、有4個(gè)部門(mén)未按時(shí)到崗人員較多,檢查組已要求其說(shuō)明情況,并進(jìn)行整改,整改結(jié)果報(bào)人事處。
二、部分單位個(gè)別人員沒(méi)有按時(shí)到崗,也沒(méi)及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人或辦公室報(bào)告。
三、履行請(qǐng)假手續(xù)不嚴(yán)格,口頭請(qǐng)假較多,未及時(shí)辦理正式請(qǐng)假手續(xù)。
檢查結(jié)束后,一些部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和未按時(shí)到崗人員已及時(shí)向檢查組說(shuō)明了情況。今后,人事處會(huì)同相關(guān)部門(mén)將不定期對(duì)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律進(jìn)行檢查或抽查,檢查或抽查結(jié)果將如實(shí)通報(bào)。
遵守考勤紀(jì)律是學(xué)校全體工作人員必須遵守的最基本的工作紀(jì)律,各單位負(fù)責(zé)人要以身作則,率先垂范。同時(shí),各單位應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度,使全體工作人員保持良好的工作狀態(tài),提高工作效率,提升服務(wù)質(zhì)量。
人事處 紀(jì)委/監(jiān)察處 機(jī)關(guān)黨委 校工會(huì)
年5月24日
開(kāi)學(xué)工作檢查通報(bào) 篇15
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
為更好的貫徹落實(shí)市紀(jì)委十屆三次全會(huì)精神,嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令”, 3月22日上午,按照局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)王秋杰同志工作部署,由局紀(jì)委書(shū)記王培一同志帶隊(duì),黨辦主任、辦公室主任、監(jiān)察室主任對(duì)我系統(tǒng)節(jié)后工作紀(jì)律進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
經(jīng)過(guò)對(duì)局機(jī)關(guān)及局屬質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、保障中心、招標(biāo)辦、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理中心等單位進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)職工在崗情況較好,上班期間沒(méi)有聊天、上網(wǎng)、打游戲、空崗等現(xiàn)象,各科室及局屬各單位工作紀(jì)律和工作狀態(tài)較好,望繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。
20xx年我局的工作任務(wù)之重、責(zé)任之大前所未有,為確保我系統(tǒng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,必須要有鐵的紀(jì)律、好的工作狀態(tài)和高的辦事效率來(lái)保障,現(xiàn)提出以下三點(diǎn)要求:
1、局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位要牢固樹(shù)立全局意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”和市紀(jì)委十屆三次全會(huì)會(huì)議精神。
2、各單位要認(rèn)真開(kāi)展自查自糾活動(dòng),制定行之有效的整頓辦法。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,嚴(yán)格規(guī)范工作行為,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍管理,提升服務(wù)質(zhì)量和水平,提高工作效率,樹(shù)立良好的形象。
3、局黨委將定期、不定期進(jìn)行抽查,一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)人員,將依照《開(kāi)封市“打好五大攻堅(jiān)戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)五個(gè)翻番,促進(jìn)開(kāi)封快速崛起”效能問(wèn)責(zé)辦法》及《開(kāi)封市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局效能問(wèn)責(zé)辦法(試行)》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
年二月二十五日