表彰獎勵通報范文(精選20篇)
表彰獎勵通報范文 篇1
各中小學:
根據(jù)施教科字[20xx]10號“關(guān)于印發(fā)《施秉縣基礎(chǔ)教育教學質(zhì)量評價獎勵方案》的通知”精神,現(xiàn)將20xx—20xx學年度義務(wù)教育學段教學質(zhì)量評獎結(jié)果進行通報表彰。希望受表彰獎勵的學校和教師戒驕戒躁、再接再厲、再創(chuàng)佳績,同時也希望其他學校認真總結(jié)、尋找差距、優(yōu)化管理,力爭來年取得優(yōu)秀成績。
附件:
1、20xx—20xx學年度教學成果獲獎學校及教師名單
2、20xx—20xx學年度教學成果獎統(tǒng)計表
表彰獎勵通報范文 篇2
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司利益的良好工作精神及作風,為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進,樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
X年XX月XX日
表彰獎勵通報范文 篇3
各縣、自治縣、區(qū)(市)人民政府,市人民政府各工作部門:
市委、市人民政府副市長何萍同志自20xx年分管教育工作以來,以高度的事業(yè)心和責任感,帶領(lǐng)廣大干部群眾在十分艱苦的條件下,克服重重困難,迎難而上,奮力拼搏,如期完成了全市“兩基”攻堅目標,使全市義務(wù)教育發(fā)生了較大變化,取得了比較突出的成績。20xx年11月,何萍同志被教育部、國家發(fā)改委和財政部聯(lián)合授予“西部地區(qū)‘兩基’攻堅先進個人”榮譽稱號。為鼓勵先進,樹立典型,進一步推進全市義務(wù)教育持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中共遵義市委辦公室、遵義市人民政府辦公室關(guān)于對獲國家和省級綜合表彰的先進集體、先進個人給予表彰獎勵的實施意見》(遵委辦發(fā)〔20xx〕52號)第五條之規(guī)定,經(jīng)市人民政府研究,決定對何萍同志予以通報表彰并獎勵現(xiàn)金人民幣3000元。
希望何萍同志保持榮譽、發(fā)揚成績、再接再厲、再創(chuàng)佳績。全市各級各部門要以先進為榜樣,進一步增強愛崗敬業(yè)、服務(wù)大局的責任意識,立足本職,務(wù)實創(chuàng)新,不斷實現(xiàn)新的突破,為加快構(gòu)建社會主義和諧社會、推進我市經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展作出新的更大的貢獻。
二○XX年五月二十二日
表彰獎勵通報范文 篇4
各部門:
在GS1307-01項目實施過程中,因結(jié)構(gòu)設(shè)計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換,造成了極大的材料浪費和生產(chǎn)成本的無謂增加。制造中心為降低生產(chǎn)成本、減少不必要的材料浪費,主動對拆卸元器件進行分析、試驗,通過不懈的努力,成功將該批器件全部用于后續(xù)產(chǎn)品,經(jīng)質(zhì)量部測試、檢驗,產(chǎn)品全部合格。
這種發(fā)揮主觀能動性、不計較工作份內(nèi)份外、勇于擔當、敬業(yè)奉獻、努力進取,處處為公司利益著想的工作態(tài)度及主人翁精神,正是公司一向倡導(dǎo)的企業(yè)文化的具體體現(xiàn)。為此,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定給予制造中心全體人員通報表彰及現(xiàn)金獎勵。
希望公司全體員工以此為榜樣,立足崗位、加強工作責任心,努力工作。為推進公司科學發(fā)展再上新臺階而努力奮斗!
管理部
xx年x月x日
表彰獎勵通報范文 篇5
XX年XX月X日,(簡要情況……)。在該突發(fā)事件中,冷靜沉著,及時報告,隨機應(yīng)變,妥善處置,避免了發(fā)生。 根據(jù)公司獎懲規(guī)定,決定對通報表揚,獎勵現(xiàn)金200元及帶薪休假兩天,以資鼓勵。希望全體員工學習熱愛公司、勇于承擔的精神,維護公司利益,恪敬職守,忠誠敬業(yè)。
X年XX月XX日
表彰獎勵通報范文 篇6
各中小學:
根據(jù)施教科字[201X]10號“關(guān)于印發(fā)《施秉縣基礎(chǔ)教育教學質(zhì)量評價獎勵方案》的通知”精神,現(xiàn)將201X—201X學年度義務(wù)教育學段教學質(zhì)量評獎結(jié)果進行通報表彰。希望受表彰獎勵的學校和教師戒驕戒躁、再接再厲、再創(chuàng)佳績,同時也希望其他學校認真總結(jié)、尋找差距、優(yōu)化管理,力爭來年取得優(yōu)秀成績。
二0一X年九月一日
表彰獎勵通報范文 篇7
公司各部門、各分公司:
分公司經(jīng)理自進入公司以來工作勤奮努力,他所帶領(lǐng)的團隊富有強烈的開拓意識和協(xié)作精神,已在XX市場取得了可喜的成績,為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。
經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)對分公司區(qū)域經(jīng)理予以通報表揚并獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。
希該員工再接再厲,同時望全體員工積極向他學習,共創(chuàng)XX科技輝煌。
特此通報
人事行政中心
二○XX年九月四日
表彰獎勵通報范文 篇8
各街道辦事處,區(qū)人民政府各工作部門,各直屬機構(gòu):
x年,全區(qū)上下牢固樹立安全發(fā)展理念,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針,以開展“隱患治理年”活動為契機,深入開展安全生產(chǎn)“百日督查”專項行動,強化組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建長效機制,落實安全責任,加大安全投入,有效地減少了事故的發(fā)生,保持了安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定,涌現(xiàn)出了一大批先進單位和先進個人。
為發(fā)揮先進單位和先進個人的模范帶頭作用,進一步調(diào)動全區(qū)上下抓好安全生產(chǎn)工作的積極性,經(jīng)區(qū)政府研究,決定對大明宮街道辦事處等19家安全生產(chǎn)目標管理先進單位、三橋街道辦事處和六村堡街道辦事處2個安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新單位、等35名安全生產(chǎn)先進個人予以表彰。
希望受表彰的先進單位和先進個人珍惜榮譽,發(fā)揚成績,再接再厲,為我區(qū)安全生產(chǎn)工作繼續(xù)做出新的貢獻。全區(qū)各單位、各企業(yè)要以受表彰的先進單位和先進個人為榜樣,銳意進取,扎實工作,鞏固和擴大安全生產(chǎn)成果,為維護全區(qū)社會穩(wěn)定和促進經(jīng)濟發(fā)展作出更大貢獻。
xx年xx月xx日
表彰獎勵通報范文 篇9
各部門:
在GS1307-01項目實施過程中,因結(jié)構(gòu)設(shè)計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換,造成了極大的材料浪費和生產(chǎn)成本的無謂增加。制造中心為降低生產(chǎn)成本、減少不必要的材料浪費,主動對拆卸元器件進行分析、試驗,通過不懈的努力,成功將該批器件全部用于后續(xù)產(chǎn)品,經(jīng)質(zhì)量部測試、檢驗,產(chǎn)品全部合格。
這種發(fā)揮主觀能動性、不計較工作份內(nèi)份外、勇于擔當、敬業(yè)奉獻、努力進取,處處為公司利益著想的工作態(tài)度及主人翁精神,正是公司一向倡導(dǎo)的企業(yè)文化的具體體現(xiàn)。為此,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定給予制造中心全體人員通報表彰及現(xiàn)金獎勵。
希望公司全體員工以此為榜樣,立足崗位、加強工作責任心,努力工作。為推進公司科學發(fā)展再上新臺階而努力奮斗!
管理部
xx年x月x日
表彰獎勵通報范文 篇10
XX年XX月X日,(簡要情況……)。在該突發(fā)事件中,冷靜沉著,及時報告,隨機應(yīng)變,妥善處置,避免了發(fā)生。 根據(jù)公司獎懲規(guī)定,決定對通報表揚,獎勵現(xiàn)金200元及帶薪休假兩天,以資鼓勵。希望全體員工學習熱愛公司、勇于承擔的精神,維護公司利益,恪敬職守,忠誠敬業(yè)。
X年XX月XX日
表彰獎勵通報范文 篇11
公司各單位:
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力,在技術(shù)研發(fā)工作中,公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項目特點,選擇研發(fā)課題,積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動,xx年共組建了21個研發(fā)小組,科學確定研發(fā)技術(shù)路線,潛心組織研發(fā),有效促進了工程項目科學、高效安全實施。xx年,共完成了16項科研項目,有7項成果獲國家專利,取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻的相關(guān)人員,經(jīng)公司研究決定,對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進行獎勵,獎金9萬元。希望廣大財務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中,再接再厲,為促進公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的努力。
附件:1.申請專利一覽表
2.xx年立項項目一覽表
20xx年x月x日
表彰獎勵通報范文 篇12
公司各部門:
最近一段時間,公司涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的典型,為發(fā)揚他們的模范帶動作用,通報表彰以下員工,給予階段性特別獎勵,并號召全體員工向他們學習。
王先生:踏實肯干,在開發(fā)新產(chǎn)品過程中,積極主動思考,大膽創(chuàng)新實踐,別人休息他主動加班,進行了富有成效的工作。特別是在工作中,他保持著一種十足的“鉆勁”。他的敬業(yè)精神值得稱贊和大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵500元,并號召全公司員工向他學習。
郭先生:近期體驗館客人較多,而茶藝師人手緊缺,郭振文從公司大局出發(fā),克服困難,白天在公司上班,每天晚上到體驗館幫忙,還在周末休息時間到體驗館替班,還經(jīng)常幫忙搬運貨品。郭振文吃苦耐勞的職業(yè)精神值得表彰并大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向他學習。
魯女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時間加班。手臂受傷的情況下,仍想著幫同事分擔工作。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學習。
曾女士:在茶藝師異常緊缺的情況下,她顧全大局,不怕勞累,在體驗館和茶城形象店輪流上班,多次放棄休息時間加班。她在工作中展現(xiàn)了老員工的帶頭作用,主動幫助新同事,敢于擔當。她的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學習。
劉先生:在公司目前僅有一名司機的情況下,他不辭勞累,頻繁出車,搬運貨品,沒有任何怨言,勤勤懇懇地工作。他的這種敬業(yè)精神值得表彰并大力宣傳,公司對其予以通報表彰,獎勵300元,并號召全公司員工向她學習。
湖農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
二〇xx年四月十六日
表彰獎勵通報范文 篇13
登封市教育體育局關(guān)于對20xx年度安全工作的表彰通報各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦中心學校,局直各學校:20xx年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市各級各類學校堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,以深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為契機,牢固樹立“學生安全,重于泰山”的意識,強化責任,健全制度,加強管理,深化對中小學幼兒園安全知識的普及和培訓(xùn),進一步提高廣大師生的安全意識,加大對學校安全隱患的專項排查治理力度,認真開展安全生產(chǎn)“三項行動”,按照“316”安全監(jiān)管機制的要求,從健全完善學校安全長效機制入手,嚴格落實學校安全目標責任、安全月報、安全臺賬、檢查通報等一系列規(guī)章制度,加強中小學幼兒園安全防范,積極開展創(chuàng)建“和諧平安校園”活動,為- 2 - 平安登封建設(shè)做出了積極的貢獻,確保了全市學校的財產(chǎn)安全和廣大師生的生命安全。為樹立典型,表彰先進,推動學校安全工作再上新臺階,根據(jù)《登封市20xx年學校安全工作實施意見》(登教[20xx]9號)及《登封市教育體育局關(guān)于開展和諧平安校園”評選和對已獲得“和諧平安校園”學校進行復(fù)驗工作的通知》(登教通[20xx]3號)的精神和年終考核結(jié)果。經(jīng)研究決定,對登封市第一高級級中學等29所中小學幼兒園命名為“登封市20xx年度和諧平安校園”,對王玉寶等60個先進個人(附后)給予表彰獎勵。希望受表彰的單位和個人戒驕戒躁、再接再厲。同時,希望全市各學校繼續(xù)堅持安全第一的思想不動搖,認真落實“一崗雙責”制,抓好學校安全目標責任制,完善學校安全工作長效機制,進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo),加大督查力度,落實整改措施,全力消除一切學校安全隱患,確保學校師生員工的生命與財產(chǎn)安全,維護校園和社會穩(wěn)定,為創(chuàng)辦讓人民滿意的教育做出新的貢獻。
附件:1.登封市20xx年度“和諧平安校園”名單2.登封市20xx年度學校安全工作先進個人名單
二○xx年一月二十一日
表彰獎勵通報范文 篇14
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華•硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司利益的良好工作精神及作風,為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進,樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
此通報
x年xx月xx日
表彰獎勵通報范文 篇15
剛剛過去的20xx年是我們公司技改項目全面投產(chǎn)后,參與激烈市場競爭的一年,也是接受嚴峻挑戰(zhàn)和考驗的一年。一年來,面對原煤漲價、焦炭價格持續(xù)下跌、拉閘限電、運力不足、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團結(jié)一致,群策群力,艱苦奮斗,同心開拓,涌現(xiàn)出了一大批管理科學、敢于創(chuàng)新、成績突出的先進集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責、勇于奉獻的先進分子。為了鼓勵先進,樹立典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情,推動全公司整體工作再上新臺階,經(jīng)公司研究決定,對以下20xx年度涌現(xiàn)出的以下先進集體和先進個人予以表彰獎勵:
一、先進集體(排名不分先后):
++處獎勵獎牌一塊,獎金60。
二、優(yōu)秀班集體(排名不分先后):
++班獎勵獎牌一塊,獎金50。
三、勞動模范(排名不分先后)。
人員名單
公司希望受表彰的先進集體和先進個人要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績。公司號召全體干部、職工要虛心學習他們的經(jīng)驗,胸懷全局,積極探索,勇于革新,扎實工作,埋頭苦干,不計得失,勤于動腦,敢于負責,以嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、扎實的工作作風和敢為人先的創(chuàng)新意識,為++公司早日實現(xiàn)裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略目標而努力奮斗!
X年XX月XX日
表彰獎勵通報范文 篇16
各位員工:
年 月 日 時 分,我廠保衛(wèi)科保安在巡邏過程中,認真仔細。明察秋毫,及時發(fā)現(xiàn)我廠廚房嚴重漏水,及時向上級報告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災(zāi),減少了經(jīng)濟損失。
同志這種高尚的職業(yè)和愛廠敬業(yè)的精神令人敬佩!為表彰先進,弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定:給予通報表彰,并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向,學習他認真負責的工作態(tài)度,學習他敬崗愛業(yè)的精神,學習他愛廠如家的精神,為我廠經(jīng)濟建設(shè)又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!
特此通告!
x廠宣傳部(科)或廠辦公室。
年 月 日
表彰獎勵通報范文 篇17
于本月19日凌晨2點左右,保安部z在z閣巡察時發(fā)現(xiàn)有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包,其中錢包內(nèi)有現(xiàn)金500多元。z發(fā)現(xiàn)后并沒有據(jù)為己有,最后做到物歸原主,此事件充份體現(xiàn)該名員工拾金不昧,毫無私心的精神,這種行為值得我司全體員工學習。現(xiàn)公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。
特此通知。
行政人事部
年 月 日
表彰獎勵通報范文 篇18
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司利益的良好工作精神及作風,為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進,樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
X年XX月XX日
表彰獎勵通報范文 篇19
各位員工:
本年度在各位員工的共同努力下,研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng)佳績,經(jīng)公司研究,決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報獎勵,表彰他們發(fā)揚主人翁的精神,以企業(yè)發(fā)展為前提,以提高經(jīng)濟效益為目標,在各自的崗位上勤奮工作、積極進取的精神。希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績。
xx集團有限公司
xx年x月x日
表彰獎勵通報范文 篇20
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司利益的良好工作精神及作風,為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進,樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
X年XX月XX日