督查情況通報格式（精選20篇）
督查情況通報格式 篇1
根據鎮機關效能建設領導小組的安排，鎮效能辦從月份開始開展了機關效能專項督查。現將督查情況通報如下：
一、基本情況：
1. 工作效率進一步提高。機關效能專項督查活動促進了各職能部門的制度建設和行為管理，使干部職工增強了效能意識，提高了工作的主觀能動性，改善了服務水平。從抽查的情況看，各項重點工作進展順利。有關辦、站、所緊盯重點工作不放松，領導帶頭，全員努力奮戰，抓住工作重點，強化工作措施，按序時順利完成了所承擔的各項重點工作任務。尤其是計劃生育、高速征拆、新農村合作醫療、冬種油菜、黨政服務等工作成效明顯。
2. 工作紀律進一步加強。機關各辦、站、所都能按照有關規定，加強制度建設，強化內部管理，規范工作行為，嚴肅責任追究，機關工作人員轉變了工作作風，增強了工作的責任心和紀律性。如農業辦在去向牌上填寫了工作人員去向，方便了辦事對象。從督查情況看，違反上班工作紀律的情況明顯減少。
3. 機關環境進一步美化。各辦、站、所都按要求對衛生責任區進行了打掃，改善了辦公條件，美化了工作環境。辦公室干凈了，窗戶明亮了，整體環境明顯改善。
二、督查中發現的問題
1. 工作松散的情況還存在。少數干部職工八點半還在食堂吃早餐，群眾辦事要等到八點半后才能找著人，少數機關干部在上班時間做與工作無關的事仍然存在;
2. 內部管理不嚴。部分辦、站、所負責人對工作人員在上班時間的去向不明。
根據督查的情況，獎罰兌現如下：
1. 3人上班遲到。處理意見：各扣除獎金100元。
2. 在工作中表現突出，各獎勵100元。
三、工作建議
要著重增強三種意識：
1. 增強責任意識，從考勤制度入手，以克服該干干不好、會干不思干、能干不愿干的“懶”字為重點，進一步嚴明工作紀律和責任;
2. 增強制度意識，認真落實機關效能建設的各項制度，切實改進機關作風，努力提高服務水平;
3. 增強監督意識，加強內部管理，確保效能建設各項工作取得實效。
機關效能建設是一項長期持續的工作，是一項實實在在的工作，不能停留在形式上，不能走過場。為此，鎮機關作風和效能建設領導小組要求，各辦、站、所要進一步提高對效能建設重要意義的認識，認真履行職責，強化措施，真抓實干，務求實效，扎扎實實推進我鎮機關效能建設工作健康發展。下一階段鎮機關效能建設領導小組將采取不定期、靈活多樣的督查形式，明查暗訪，對查實的有悖于效能建設的現象和問題，不僅作為日常監督評價的重要依據，還要根據規定予以嚴厲處罰，對嚴重破壞效能建設的人和事，將嚴肅查處，決不姑息。
年月日
督查情況通報格式 篇2
各縣(區)、市直各單位：
月日至月日，市軟建辦效能督查組會同市創模辦對各縣(區)所承擔的創模工作任務完成情況進行督查。從督查情況來看，各縣(區)仍不同程度地存在一些問題，具體情況通報如下：
項目進展情況
(一)區
1.工業污染源整治
化工有限公司污水處理設施正在建設，土建工程已完成，月份可投入運行;市染料化工廠，企業準備搬遷到工業園區，新廠房正在建設，要求月底前務必搬遷。
2.油煙煙塵整治
出臺《餐飲業審批管理辦法》，100m2以上餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置，目前已安裝油煙凈化裝置200臺。
全區共有鍋爐178臺，已拆除158臺，其余正在做工作，計劃5月底前全部拆除。
(二)區
1.工業污染源整治
有限公司除塵脫硫設施已投入運行;鋼管有限公司廢酸治理設施已投入運行。
2.油煙煙塵整治
目前全區已安裝油煙凈化裝置44臺，新審批的餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置。鍋爐拆除已制定初步方案。
3.污水處理廠運行及管網建設
污水處理廠日處理污水1.5萬噸，進水濃度COD200左右，基本達到要求。管網還有200米長沒有建設，督查時正在施工，計劃月上旬全部貫通。
4.垃圾填埋場封場工程
垃圾填埋場已封場完畢，目前正在綠化。
(三)區
1.工業污染源整治
鑄造有限公司沒有排污許可證;紙業包裝材料有限公司區政府安排拆遷，正在商談之中。
2.油煙煙塵整治
新審批餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置，目前已安裝油3煙凈化裝置24臺;
全區應拆鍋爐113臺，已拆除110臺，未拆除臺鍋爐中，同春雨浴室已完成蒸汽管道改造，改成直供氣;天河大酒店，鍋爐改造正在落實之中。
3.城市環境衛生綜合整治
河水質差，黑臭;河路橋下有生活垃圾堆放。
(四)區
1.工業污染源整治
紙業新污水處理設施正在建設，計劃月底建成，月上旬通過驗收;現代染織漂染廢水治理工程基本竣工，已申請市環保局驗收。
2.油煙煙塵整治
目前已安裝油煙凈化裝置46臺，正在全力推進第二批30家餐飲單位安裝油煙凈化裝置。
全區應拆鍋爐115臺，已拆除9臺，停業停用11臺，其余因無集中供熱管道，目前拆除難度較大，該區正在就熱水直供事宜進行調研。
3.污水處理廠運行及管網建設
目前，污水處理廠進水量僅達設計能力50%，進水量及4進水濃度都達不到要求，截污管網未到位。1號泵站建設涉及到8戶拆遷，目前已拆6戶，據副區長介紹，另外2戶拆遷正申請法院強制執行。督查時，副區長表示，按目前進度到6月份國家創模驗收肯定完不成任務。
4.垃圾填埋場封場工程
目前按環評要求封場工程基本結束，綠化尚未進行，督查時未見綠化施工。
5.城市環境衛生綜合整治
拆遷工地無圍檔，背街后巷垃圾較多，督查時有人正在垃圾填埋場路邊傾倒建筑垃圾。
(五)開發區
1.工業污染源整治
環保部門正在督促水泥廠、熱電廠、染織重點污染源廠家落實各項環保管理制度。
2.油煙煙塵整治
全區關停拆各類鍋爐70臺。
3.截污管網建設
老區管網建設基本完成，計劃5月初投入運行，新區截污管網已建成。
4.城市環境衛生綜合治理
河水質差，河部分河面有漂浮物，河旁有垃圾。
年月日
督查情況通報格式 篇3
各鄉鎮(場)黨委、政府，縣委各部門，縣直各單位，省、市駐縣各單位：
為了深入了解《xx縣黨員干部紀律作風專項整治方案》、《關于開展發展環境不優和行業不正之風專項整治工作的方案》、《關于開展群眾辦事難問題專項整治的實施方案》、《關于開展“亂收費、亂罰款、亂攤派”問題專項整治的的實施方案》等整治方案的落實情況和掛牌服務企業工作的開展情況，縣紀委從縣委辦、縣政府辦、縣委組織部、縣公共政務局、縣機關效能投訴中心抽調人員組成四個督查組，對全縣各鄉鎮(場)、縣委各部門、縣直各單位、省市駐縣各單位進行督查，并對掛牌服務的48家企業進行走訪，現將督查情況通報如下：
一、 幾個整治方案的落實情況
大部分單位能按照方案要求，召開班子會進行研究，同時結合實際制訂本單位的整治方案，并召開全體干部職工大會進行布置，按照縣整治工作方案的時間節點及時報送相關資料，確保專項整治工作取得實實在在的成效。本篇文章來自資料管理下載。如南嶺鄉、荷塘鄉、高州鄉、縣公安局、縣環保局、縣工商局、縣人社局、縣科技局、縣農業開發辦、縣婦聯等。
但也有些部門單位沒有按照各專項整治方案的要求抓好落實，到現在為止還沒有上報材料的單位有：煤檢總站、供銷總社、煙草專賣局、農行、水文站、農發行、電信公司、聯通公司、移動公司。
二、工作作風、紀律等方面的情況
督查發現，各鄉鎮、各部門、各單位工作人員大都能遵守上級和縣委有關工作作風、工作紀律等方面的相關規定，嚴格遵守上下班時間，堅持工作崗位，熱情為民服務，如良坊鎮便民服務中心、湖上鄉便民服務中心每個崗位都確保有人在，且熱心為民服務;政務局行政服務中心窗口單位、荷塘鄉、南嶺鄉、農業局對來辦事的群眾熱心接待。
但也發現一些問題，有的單位存在關門辦公現象，如煤檢總站財務科;有的單位去向牌不明，如人保財險;有的單位甚至連去向牌都沒有，如人行、郵政儲蓄銀行，群眾來辦事，不知道找哪個辦公室，只有東打西聽了;有的鄉鎮的便民服務中心、有的縣直單位的辦公室存在缺崗、串崗現象，如供電公司、氣象局、坊樓鎮;有的單位的考勤形同虛設，有簽到表但簽到人廖廖無幾，如縣婦幼保健院;有的單位有些工作人員人在崗、心不在崗，出勤不出力，單位內部的管理形同虛設，單位領導不敢管、也不想管，門好進、臉好看、事難辦現象仍然存在。
三、掛牌服務企業情況
通過實地走訪掛牌服務的企業并聽取鄉鎮、部門單位的匯報，企業對掛牌服務單位的服務工作較滿意，有關鄉鎮、部門單位能按照縣委、縣政府和掛牌服務企業領導小組的要求，深入企業開展上門服務，幫助企業解決困難和問題，如工業園管委會積極為鷹革藍公司爭取授信600萬額度，解決企業燃眉之急;住建局和琴亭鎮兩個掛牌單位協調賽獅實業辦理土地證有關問題;財政局幫助聯華紡織辦理了300萬貸款，解決了企業的資金周轉困難;海倫制衣反映廠區失火后扶貧辦和三板橋鄉政府幫助企業跟進消防大隊，讓其盡快恢復生產;坊樓鎮協助華雄辦理營業執照、環評手續;人大辦和神泉鄉協助金泰糧油繳納契稅;神泉鄉為仟度陶瓷幫助解決招工問題;三板橋鄉政府幫助月照峰水廠解決采水區域開放養豬場的搬遷問題;糧食局積極幫助金泰糧油食品有限公司收購糧食、開發品牌;信用聯社針對企業融資難的問題，采取主動了解、加快放貸流程的方式服務企業，特別是財園通貸款發放中主動配合，落實到位;林業局為盛世農業向上跑項目、爭資金，并幫助調解其與周邊村民的糾紛。高洲鄉、南嶺鄉、農工部、工信委、文廣新局、工商局等單位領導也經常深入企業，為企業發展出謀獻策。
但掛牌服務企業工作也存在著一定的問題，掛牌服務企業單位真心為企業解決困難和問題不多，主動為企業服務不夠，有的服務單位一年只去了1—2次，去了也只是蜻蜓點水、應付差事;有的借口自己單位職責有限難以為企業解決實際的困難和問題，去了也是白去，干脆不去。有的掛牌服務企業單位到現在為止還沒有報送掛牌服務企業的情況，如煤檢總站、煤監局等。
通過這次集中督查，發現了上述問題，暴露出少數單位和干部對嚴格貫徹落實“八項規定”精神，切實改進工作作風、為企業服務、提高機關效能等方面還存在一定的問題。本篇文章來自資料管理下載。各部門、各單位要針對存在的問題按照各專項整治方案的要求，認真進行整改，按步驟按要求抓好落實;各掛牌服務企業單位要按文件要求下到企業幫助企業解決困難和問題，為企業發展出謀劃策，并在每月底及時上報掛牌服務情況至縣掛牌服務企業工作領導小組辦公室;對上述在工作作風、掛牌服務等方面做得不足已點名的部門和單位，將整改和處理情況于201x年10月31日前上報縣整治和優化發展環境領導小組辦公室。
201x年x月x日
督查情況通報格式 篇4
各縣(區)、市直各單位：
月日至月日，市軟建辦效能督查組會同市創模辦對各縣(區)所承擔的創模工作任務完成情況進行督查。從督查情況來看，各縣(區)仍不同程度地存在一些問題，具體情況通報如下：
項目進展情況
(一)區
1.工業污染源整治
化工有限公司污水處理設施正在建設，土建工程已完成，月份可投入運行;市染料化工廠，企業準備搬遷到工業園區，新廠房正在建設，要求月底前務必搬遷。
2.油煙煙塵整治
出臺《餐飲業審批管理辦法》，100m2以上餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置，目前已安裝油煙凈化裝置200臺。
全區共有鍋爐178臺，已拆除158臺，其余正在做工作，計劃5月底前全部拆除。
(二)區
1.工業污染源整治
有限公司除塵脫硫設施已投入運行;鋼管有限公司廢酸治理設施已投入運行。
2.油煙煙塵整治
目前全區已安裝油煙凈化裝置44臺，新審批的餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置。鍋爐拆除已制定初步方案。
3.污水處理廠運行及管網建設
污水處理廠日處理污水1.5萬噸，進水濃度COD200左右，基本達到要求。管網還有200米長沒有建設，督查時正在施工，計劃月上旬全部貫通。
4.垃圾填埋場封場工程
垃圾填埋場已封場完畢，目前正在綠化。
(三)區
1.工業污染源整治
鑄造有限公司沒有排污許可證;紙業包裝材料有限公司區政府安排拆遷，正在商談之中。
2.油煙煙塵整治
新審批餐飲業強制性安裝油煙凈化裝置，目前已安裝油3煙凈化裝置24臺;
全區應拆鍋爐113臺，已拆除110臺，未拆除臺鍋爐中，同春雨浴室已完成蒸汽管道改造，改成直供氣;天河大酒店，鍋爐改造正在落實之中。
3.城市環境衛生綜合整治
河水質差，黑臭;河路橋下有生活垃圾堆放。
(四)區
1.工業污染源整治
紙業新污水處理設施正在建設，計劃月底建成，月上旬通過驗收;現代染織漂染廢水治理工程基本竣工，已申請市環保局驗收。
2.油煙煙塵整治
目前已安裝油煙凈化裝置46臺，正在全力推進第二批30家餐飲單位安裝油煙凈化裝置。
全區應拆鍋爐115臺，已拆除9臺，停業停用11臺，其余因無集中供熱管道，目前拆除難度較大，該區正在就熱水直供事宜進行調研。
3.污水處理廠運行及管網建設
目前，污水處理廠進水量僅達設計能力50%，進水量及4進水濃度都達不到要求，截污管網未到位。1號泵站建設涉及到8戶拆遷，目前已拆6戶，據副區長介紹，另外2戶拆遷正申請法院強制執行。督查時，副區長表示，按目前進度到6月份國家創模驗收肯定完不成任務。
4.垃圾填埋場封場工程
目前按環評要求封場工程基本結束，綠化尚未進行，督查時未見綠化施工。
5.城市環境衛生綜合整治
拆遷工地無圍檔，背街后巷垃圾較多，督查時有人正在垃圾填埋場路邊傾倒建筑垃圾。
(五)開發區
1.工業污染源整治
環保部門正在督促水泥廠、熱電廠、染織重點污染源廠家落實各項環保管理制度。
2.油煙煙塵整治
全區關停拆各類鍋爐70臺。
3.截污管網建設
老區管網建設基本完成，計劃5月初投入運行，新區截污管網已建成。
4.城市環境衛生綜合治理
河水質差，河部分河面有漂浮物，河旁有垃圾。
年月日
督查情況通報格式 篇5
根據“鎮推行常規工作村、社區為主”的規定，對第一季度村、社區綜治工作情況進行通報如下：
一、工作開展情況
好的方面：第一季度各村、社區能按照文件精神自主推動綜治工作;特別是3月的兩會特護期期間及時掌握了重點人群的信息機動態，并按時進行了上報，取得了較好的成績，沒有發生一起進京非訪。先后化解了富坪彭子青死亡事件、擺里周紅死亡事件及河西楚紹友死亡事件等突發事件，處置了艾坪社區敷料廠違建及東方紅村楊家組退耕還林群訪問題，在一定程度上緩解了信訪維穩方面的壓力。
存在的問題：第一季度雖然取得了一定的成績，但是仍然出現了1起2人次進京上訪，進省上訪1起2人次;各個村(社區)均沒有及時更新軟件資料矛盾糾紛調解工作參差不齊，矛盾糾紛排查表及安全隱患排查表未按時上交。
社區方面：進京上訪1批2人次，城北社區的嚴家美到京上訪，河西社區的瞿竟華及果園社區的彭明菊到省上訪，在重點人群的信息掌控及報送方面社區需要進一步加強。矛盾糾紛排查及調解工作仍需加強，軟件資料需要及時更新，有的社區依舊沿用20xx年的資料。
村方面：信訪方面東方紅村的姚元艷進京上訪，但是村里矛盾糾紛調解方面，力度比較欠缺，存在向上推諉的現象。軟件資料沒有及時更新，有的村甚至什么資料都沒有，綜治工作完全沒有開展。矛盾糾紛排查表及安全隱患排查表的上交方面有所欠缺。
二、通報表揚與批評
對本季度綜治工作排位靠前的城中社區、高峰村予以通報表彰，對綜治工作中排位靠后的艾坪社區、東方紅村予以通報批評，由鎮綜治領導小組對艾坪社區及東方紅村負責人進行約談。
三、20xx年的二季度工作安排
一是繼續加強矛盾糾紛及安全隱患排查力度，并及時以書面形式上報鎮綜治辦，做好前期處置。繼續加大矛盾糾紛的調解力度，確保小事不出村、社區。
二是完善綜治各項資料及安全生產各項資料，并將職責及、制度上墻，及時上交矛盾糾紛排查表及安全隱患排查表。
三是強化信訪維穩預警工作，對重點人群要落實相應的工作措施，并搞好預警工作，發現情況及時上報鎮綜治辦，對于上報及時且信息準確的，不追究村(社區)的責任。
四是完善綜治相關軟件資料，做到有方案，有計劃，有臺賬。
年月日
督查情況通報格式 篇6
2月25日和3月9日，縣紀委監察局牽頭協調縣軟環境建設辦公室、縣直機關黨工委、縣委督查室、縣政府督查室相關人員，組成6個檢查組，由縣紀委領導帶隊，對全縣35個縣直單位，12個鄉鎮機關工作紀律情況進行了突擊檢查。檢查重點是機關干部遲到早退、脫崗漏崗、工作時間上網聊天、購物、炒股、打游戲等問題。現將有關情況通報如下：
一、檢查基本情況
從檢查情況看，絕大部分鄉鎮、縣直單位都能嚴格要求、嚴格管理，采取行之有效措施，全面加強機關作風建設。青椅山鎮、毛甸子鎮、縣房產處等單位實行了書面請假制度，大川頭鎮實行了簽到簿制度，灌水鎮實行了指紋簽到和專人定期查崗制度。全縣機關作風建設明顯加強，服務質量和工作效率得到進一步提升。
二、存在問題
(一)部分鄉鎮和縣直單位機關工作紀律方面規章制度不夠完善，沒有建立書面請假制度，干部職工請假還僅局限于口頭，有的甚至多天請假也無書面材料可查。
(二)服務窗口單位存在缺崗情況。部分服務窗口沒有堅持AB崗制度，存在脫崗、漏崗情況，對工作造成了影響。
(三)違反工作紀律行為仍然存在。檢查中發現仍有個別工作人員缺乏工作積極性，不能主動學習業務知識和研究工作，存在利用上班的“空余”時間，看視頻、用手機或電腦聊天等違反工作紀律行為。
三、幾點要求
(一)加強學習，改進作風，適應從嚴治黨新常態。各鄉鎮、各部門、各單位要定期組織學習《準則》《條例》和公務人員行為規范，引導黨員領導干部深刻認識嚴肅機關工作紀律的重要性和必要性，進一步改進工作作風，堅決杜絕遲到、早退以及吃、拿、卡、要、推、拖等不良現象，適應從嚴治黨新常態。
(二)完善制度，狠抓落實，形成遵規守紀長效機制。各鄉鎮、各部門、各單位要認真落實全縣經濟工作暨招商引資工作會議精神，切實加強投資軟環境建設。所有服務窗口必須實行AB崗制度，不得出現脫崗、漏崗現象;遇緊急工作，影響業務辦理和受理的，應在顯要處發出公告提醒，說明原因。嚴格實行書面請假和書面報告去向等制度，指派專人，對機關工作人員出勤情況進行檢查，并形成長效機制。
(三)落實責任，加強溝通，營造良好工作氛圍。各鄉鎮、各部門、各單位要層層落實責任，實行“一崗雙責”，積極開展談心談話，教育干部端正工作態度，激發干事創業的活動和動力，杜絕漂浮散漫現象，提高工作效能。
(四)嚴格檢查，嚴肅問責，堅決履行監督責任。全縣各級紀檢監察組織和相關部門，要積極履行監督職責，提高監督檢查頻次和力度。對在檢查中發現的違反工作紀律人員要嚴肅處理，并追究分管領導和主要領導的責任，對典型案件將公開通報曝光。
中x縣紀律檢查委員會
縣 監 察 局
年3月15日
督查情況通報格式 篇7
各鎮人民政府、街道辦事處，慈東工業園區管委會，市安委會成員單位：
根據《關于全面開展春節前安全生產大檢查的通知》(慈政辦明電〔20xx〕21號)和《關于開展春節前安全生產督查工作的通知》(慈安辦明電〔20xx〕1號)要求，2月上旬，市安委辦組織市安全監管局和市公安局組成4個督查組，對全市22個鎮(街道)、開發區開展春節前安全生產大檢查和消防安全工作緊急會議落實情況進行了督查，并實地抽查了部分人員密集的娛樂休閑場所和工業企業。現將有關情況通報如下：
一、督查情況
從督查總體情況看，各鎮(街道)、開發區都能按照市政府統一部署和消防安全工作緊急會議要求，思想重視，責任明確，部署周密，排查有力，春節前安全生產大檢查工作取得了明顯成效，切實消除了一大批事故隱患。主要有以下三方面特點：，
(一)領導重視，部署周密。從督查情況看，各鎮(街道)、開發區領導對這次春節前安全生產大檢查工作都十分重視，主要領導親自召開安全生產工作會議，研究、制訂大檢查工作方案，部署節日期間安全生產工作。同時，按照“條塊結合，各司其職”的原則，明確了鎮(街道)各大辦(所)和村(社區)的檢查范圍，要求主要領導和分管領導親自帶隊進行檢查，并加強車輛等后勤保障，確保這次春節前安全生產大檢查工作開展扎實有效，真正取得明顯成效。
(二)層層發動，廣泛宣傳。為努力營造節日期間安全生產良好氛圍，提高廣大職工和人民群眾安全意識和安全知識，積極發動生產經營單位自覺、主動開展安全生產事故隱患自查自糾，各鎮(街道)、開發區積極組織召開安全生產領導小組、村(社區)安全管理員、規模以上企業等會議進行層層發動，專題部署。同時，各鎮(街道)、開發區還積極通過電視臺播放安全標語和教育片、主要道口懸掛宣傳橫幅、下發宣傳資料、宣傳窗(黑板報)圖文宣傳等多種形式，廣泛開展節日期間安全生產宣傳教育，特別是加強冬季防火、防煤氣中毒、煙花爆竹燃放、火場逃生等方面的安全宣傳教育，努力營造良好的安全生產氛圍。
(三)排查徹底，整改有力。從督查情況看，各鎮(街道)、開發區按照“到邊到角，不留死角”的要求，抽調精干力量，由主要領導、分管領導帶隊進行分組、劃片檢查。同時，進一步規范了檢查文書，并做好書面記錄，嚴防“走過場”。據統計，在這次春節前安全生產大檢查中，各鎮(街道)、開發區共組成250個檢查組，參加人員4500人次，共檢查各類生產經營單位(場所)16060家，發現事故隱患38500條，絕大部分事故隱患得到了當場整改，部分未能當場整改的也嚴格落實了限期整改措施。
二、存在問題和不足
雖然這次春節前安全生產大檢查工作取得了一定成效，但各組督查中也發現了不少問題和不足，主要集中在：一是部分人員密集休閑娛樂場所火災隱患嚴重，存在未經消防檢查合格擅自營業、安全出口上鎖、疏散通道堵塞、滅火器型號不符合要求、疏散指示標志不明顯等現象，甚至個別場所還存在人員留宿現象，稍有不慎極易造成嚴重后果。二是部分企業年終訂單多，生產旺，員工因部分已提早返鄉過年而顯不足，導致加班加點，存在“重生產輕安全”現象。三是個別企業還存在“三合一”現象。督查組對督查中發現的事故隱患，能當場整改的已要求業主當場整改，部分未能當場整改的也發出了限期整改和停產整改通知書，并嚴格落實了相應防范措施。
三、下步要求
針對本次督查中發現的問題和不足，希望各鎮(街道)、開發區在下步重點做好以下三方面工作：
(一)進一步加大事故隱患整改力度。對這次春節前安全生產大檢查中發現的事故隱患，各鎮(街道)、開發區要進一步落實措施加大整改力度，對檢查發現的一般隱患要督促業主立即整改，重大隱患要督促落實整治責任，制定整治方案和預防措施，整改期限到期后要及時組織“回頭看”，確保整改到位;危險性較大、治理難度較高、可能造成嚴重后果或社會影響的重大事故隱患，可上報市級職能部門或市安委辦列為掛牌督辦對象進行掛牌督辦，確保每個隱患都能真正整改到位，防范各類事故發生。
(二)切實落實重點行業(部位)安全措施。各鎮(街道)、開發區要結合節日特點和各自實際，進一步加大對浴場、網吧、酒吧、歌舞廳、按摩房、洗腳屋等人員密集休閑娛樂場所、煙花爆竹等重點行業(場所)安全監管力度，防范各類事故發生。各相關職能部門要進一步加大行政執法力度，特別是本次督查中發現的事故隱患，要督促業主不折不扣地按要求進行整改，責令停業整改的單位(場所)，整改后必須經有關職能部門驗收合格后方可恢復營業。
(三)進一步加強節日期間安全值守。各地、各部門要按照慈政辦明電〔20xx〕21號文件要求，認真落實節日期間安全生產值班制度，堅持領導帶班，嚴格崗位責任，加強一線力量，確保節日期間安全生產工作正常運轉，發現有關安全生產工作方面的問題要及時跟市安辦進行溝通，遇有緊急重要情況或重大突發事件，要立即按規定報告，并及時進行妥善協調處理。
附件：春節前安全生產督查情況匯總表
年月日
督查情況通報格式 篇8
局屬各黨支部：
今年上半年以來，局黨工委緊緊圍繞“基層黨組織服務能力提升工程”這條主線，以深入開展“三嚴三實”專題教育活動為契機，以提高群眾滿意度為出發點和落腳點，強化組織領導，精心部署安排，認真開展基層黨建工作，為全區城管系統各項工作的協調快速發展提供了堅強的政治保證和組織保證。按照年初黨建工作計劃，局黨工委于7月20日至7月22日，通過聽匯報、查臺帳、召開座談會等形式對局屬7個黨支部組織建設、制度建設、黨員發展工作及黨員教育管理等方面的工作進行了檢查。通過本次檢查，理清了我局黨建工作中存在的問題，明確了下步工作措施，現將我局上半年基層黨建檢查情況通報如下:
一、落實黨建工作情況
(一)切實抓好思想政治建設，增強組織凝聚力
一是黨建制度建設趨于完善。各支部定期組織支部成員開展學習活動，建立健全了黨的組織建設、制度建設、黨員教育管理以及黨的群團工作四本臺帳，進一步推進了黨務公開工作，支部黨員干部能夠積極參加組織生活和黨內活動，很好的起到了率先垂范做表率。
二是責任主體意識不斷增強。堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，把黨建工作擺在重要位置，納入議事日程。各支部及時對上半年黨建工作進行了認真全面的自查，對照黨建工作檢查考核表，整理臺賬，撰寫材料。主動承擔起黨建工作第一責任人的職責，形成齊心協力抓黨建的良好格局。
三是抓班子帶隊伍進一步落實。各支部把深入學習黨的xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神作為首要政治任務，把嚴格遵守黨的政治紀律和理想信念教育放在首位。積極推進學習型黨組織建設，不斷提高黨員干部的思想政治素質。
(二)扎實推進“三嚴三實”，強化黨員宗旨意識
一是各支部緊緊圍繞區委組織部及局黨工委中心工作，扎實開展“三嚴三實”專題教育活動，抓住重點，做到了精心策劃動員，組織推進落實;創新活動載體，深入開展學習;密切聯系群眾，虛心聽取意見;切實查擺問題，主動分析不足;狠抓整改落實，促進建章立制。二是專題教育活動注重領導帶頭，體現務實作風;注重圍繞中心，解決發展問題，注重群眾參與，發揮民主作用;注重督導檢查，加強輿論宣傳;注重回頭看，促進專項整治。三是通過“三嚴三實”專題教育活動，黨員干部思想認識和宗旨意識進一步增強，作風建設和黨群、干群關系進一步增強。
(三)積極開展黨建活動，提升黨組織的向心力
上半年以來，各黨支部把黨建工作與本部門的中心工作、業務工作結合在一起抓。局黨工委積極推進落實上級部門的要求,并組織全體黨員參與“黨員固定學習日”、“征集微型黨課”、“黨員領導干部冬訓”、“慶祝建黨94周年系列活動”以及“征集基層服務型黨組織建設‘群眾工作法’典型案例”等主題活動，有效地促進了黨支部自身建設和部門的全面建設。同時,各支部注重抓好黨員干部的理論學習，在學習制度的落實上嚴格堅持每月開展一次中心組學習活動和黨員遠程教育活動，并嚴格實行學習考勤和考核制度;在學習內容的設置上，在認真落實局黨工委學習計劃的基礎上，做到聯系本部門的工作任務和特點，進一步明確每月完成一個專題理論或業務學習;在學習形式的組織上，在組織黨員干部積極參加局黨工委的各項主題教育活動的同時，依托“在職黨員進社區”活動，組織全體在職黨員到社區參加義務勞動，主動認領志愿都崗位,極大地活躍了學習教育形式、豐富了學習教育內容、增強了學習教育效果。
二、存在問題
通過本次檢查，各支部黨建組織工作取得長足進步，整體水平有了明顯提高。但還存在一定的問題和不足之處：
一是對黨建工作的重視程度不夠。個別支部委員未履行支委分工職責，支部黨建工作聯絡人不能及時查收文件，或未及時將文件要求反饋支部領導，致使有些工作的完成進度受到一定影響。
二是具體工作落實的質量不高。個別支部有重制定計劃方案，輕抓實施過程的現象。如：有的支部是制定出了實施計劃，卻比較簡單空洞，實際操作性不強，效果不明顯。
三是黨員發展工作不細致。大部分支部的《入黨積極分子考察表》等入黨材料未按規定填寫登記。個別支部臺帳資料管理不規范，存在漏記或前后不一致的現象。
四是黨員教育、組織生活抓的不實、不細。在黨員教育管理工作缺乏主動性，存在方式單一及依賴局黨工委的現象。個別支部仍存在中心組學習混同于黨員學習、黨員參加組織活動出席率不達標、甚至出現個別黨員連續6個月未參加黨組織活動的現象。
三、下一步打算
一是進一步健全機制抓落實。健全完善黨建工作機制，強化落實機關黨建工作工作機制，落實崗位責任制，做到與業務工作同安排、同檢查、同考核，不斷推進服務型黨組織工作責任制的落實。
二是進一步強化責任抓規范。為全面提高黨建工作科學化水平，大力推進黨建工作規范化建設，進一步規范黨支部、黨小組的工作。在加強黨組織自身建設上下功夫，嚴格執行組織生活會制度。
三是進一步創新辦法抓促進。各支部要積極探索務實有效的工作方法，加強支部建設，不斷豐富工作內容和方法，提高支部自主開展活動的能力。特別是組織開展相互學習交流活動，借鑒先進單位好的經驗和做法。加強黨務干部隊伍建設,著力提高黨務干部工作實務培訓和工作能力。
年月日
督查情況通報格式 篇9
11月16日至18日，根據縣扶貧攻堅領導小組辦公室《關于對全縣精準扶貧工作推進情況開展專項督查的通知》文件精神，圍繞當前精準扶貧工作推進過程中反映的問題，縣人大、縣委督查室、縣政府督查室、縣攻堅辦組成工作專班對各鄉鎮精準扶貧工作開展情況及縣直單位結對幫扶情況進行了專項督查。現將督查情況報告如下：
一、工作開展情況
(一)領導重視，行動迅速。各鄉鎮均成立了由黨政“一把手”為領導的精準扶貧工作領導小組，下設精準扶貧攻堅辦公室，明確由鄉(鎮)長兼任攻堅辦主任，其中鐵爐白族鄉由鄉黨委書記兼任攻堅辦主任。根據轄區貧困人口數量，各鄉鎮進一步充實專班力量，專班人員分別新增至4—9人。另外五里鄉根據實際情況，設立產業扶貧等六個實施細則工作組，具體負責各項工作的上報、驗收、審核等工作。
(二)部門參與，真幫實扶。從督查情況來看，各級幫扶部門多次進村入戶填寫表冊、宣傳政策、因戶施策并制定幫扶措施。縣委組織部、縣法院、縣交警大隊、縣編辦、縣史志辦、縣國土局、縣地稅局、縣規劃局、縣民宗局等幫扶部門在幫扶村謀發展、興產業、強設施、送溫暖，有效解決了幫扶村、貧困戶的許多實際問題。另外，第一書記進村入駐工作時間得到保證，工作效果明顯，涌現了像王業如、肖家友、郜平、馬發權、張韜、汪平等一批工作扎實、群眾反映良好的第一書記。
(三)宣傳到位，范圍濃厚。一是鄉鎮以鄉(鎮)村進出口通道、主要路口、人口集中地帶、村委會公示欄為載體，刷寫標語，懸掛橫幅，設立政策咨詢臺，開展了形式多樣的精準扶貧宣傳。其中燕子鎮統一組織精準扶貧政策知識考試，全鎮鎮直單位負責人、村干部、工作片區組長參加考試。二是按照“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序，鄉鎮積極召開評議會、黨員代表會、群眾會，其中走馬鎮杜家村，五里鄉水泉村、楊柳村政策宣傳力度大，群眾知曉率高。
(四)分類造冊，資料齊全。一是對照精準扶貧精準脫貧專項檢查重點事項落實情況表，各鄉鎮基本完善了工作方案、發展規劃、“五個一批”分類統計表、20xx年預脫貧花名冊等軟件資料，鄉、村、戶三級檔案資料完備。二是根據縣攻堅辦“六進六不進”標準，鄉鎮對“失真失準”對象和返貧對象實行臺賬管理，分類登記造冊，并依據精準甄別結果調整減貧計劃和幫扶措施。
(五)進一步甄別，效果明顯。當前，鄉鎮黨委政府嚴格按照“六進六不進”標準，遵循“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序，對貧困對象進行了再次評議，使貧困對象進一步精準，干部群眾反映良好，潛在的矛盾逐步減小。
二、存在的問題
(一)宣傳工作有待進一步深入。一是少數村村支兩委干部、第一書記對精準扶貧工作理解認識不夠，如走馬鎮九嶺村、鐵爐白族鄉江口村的村干部對“五個一批”、“六項政策”、貧困戶劃分等基本情況理解不深，把握不準，影響全村精準扶貧工作向縱深發展。二是幫扶政策法規宣傳存在死角，宣傳對象多針對建檔立卡的貧困戶，部分非貧困戶對精準扶貧的相關情況知之較少，容易誘發貧困戶與非貧困戶之間的矛盾。三是部分貧困戶對適合自己的幫扶政策了解不夠，對如何算好收入賬一知半解，表述不清。
(二)軟件資料有待進一步完善。檢查中發現鄉鎮和村在軟件資料上不同程度地存在以下問題：一是戶檔案資料填寫不規范，存在填寫資料質量不高，準確度不夠等問題。如同一貧困戶的家庭人口、林地面積、耕地面積等數據在戶口簿、聯系卡、明白卡上不一致。二是鄉鎮檔案痕跡管理還存在疏漏的情況，關于20xx年建檔立卡工作流程的相關會議記錄、影像資料、請示批復文件整理不完善。
(三)落實措施有待進一步創新。各鄉鎮精準扶貧工作前段時間重在軟件方面的完善，對實現產業扶貧、貧困人口增收研究不夠，切合實際的幫扶措施不多、不優，措施針對性不強，結合村情、民情不夠，組織推動力度不夠，多數長效脫貧措施還停留在群眾自發狀態。
(四)工作程序有待進一步嚴格。部分村沒有按照“四議一公開”程序進行公示，有的村即使公示了也不全面。如鄔陽鄉三園村、郭家村村民代表在甄別決議書上簽了字，但沒有公示;下坪鄉東洲村、紅鷂村只公示了清退對象和增補對象，其他貧困戶沒有公示。在走訪中了解到，部分被清退貧困戶沒能完全熟悉政策，清退后存在不穩定因素。
(五)政策落地有待進一步推動。當前離20xx年年底不到40天，但各鄉鎮產業扶貧等六項政策除醫療救助外都還處于摸底匯總階段，有待進一步推動落地。
三、下一步工作要求
(一)加大宣傳，化解清退矛盾。一是拓寬宣傳范圍，要求通過以小組會、黨員代表會、群眾會等形式切實將政策宣傳至每一戶每一人，做到政策公開透明。二是入戶幫扶工作組要進一步把工作做細做實，多了解熟悉幫扶貧困戶的基本情況，進一步增進與幫扶對象的感情，算好收入賬，確保被幫扶的貧困戶明白自身脫貧途徑。三是幫扶工作組與村支兩委干部要做好清退對象思想工作，確保不產生新的矛盾。
(二)查漏補缺，完善軟件資料。一是落實檔案痕跡管理，按照精準扶貧目錄清單完善軟件內容，尤其是20xx年建檔立卡相關底冊、會議記錄、影像資料、請示批復文件的痕跡資料。二是對本地建檔立卡工作進行全面核查，認真開展一次“回頭看”，及時更正建檔立卡扶貧對象“失準失真”信息。
(三)創新方法，注重幫扶實效。各級幫扶單位立足貧困村實際情況，多給支持，多辦實事，圍繞貧困戶這個核心，產業致富這個重心，大膽探索。著力創新幫扶措施，加大產業謀劃發展力度，積極為幫扶村引入帶動性強的企業、合作社與能人大戶，將金融資本和社會資本引入農村，形成一套科學合理的利益鏈接機制，確保貧困戶能夠穩定增收不返貧。
(四)責任到位，落實駐村制度。派駐的第一書記要繼續發揮幫扶作用，積極宣傳精準扶貧政策，協調實施各項幫扶措施，帶領全村早日脫貧致富。駐村期間，第一書記要嚴格遵守工作紀律，堅決杜絕“兩頭跑”和“走讀”行為，每月駐村時間不得少于20天。
xx年xx月xx日
督查情況通報格式 篇10
各部門：
根據市中院《關于加強黨風廉政建設的通知》和院領導的指示，我院成立督查小組，于1月1日對院各部門及各派出法庭進行了督查。現將督查情況通報如下：
一、基本情況
經過督查發現，各部門環境衛生較好，警(公)車管理比較嚴格，無公車私用現象。值班制度落實到位，督查時各值班人員均在崗，帶班領導和值班干警在崗認真履行職責。 二、存在的問題
督查中發現，期思法庭衛生環境不夠整潔，影響辦公環境的整體協調。
望各部門接到此通報后，認真對照檢查，采取切實可行措施，抓好各項制度、規定的落實，避免上述問題的再次發生。
年一月六日
督查情況通報格式 篇11
5月16日至21日，縣督查辦與縣扶貧移民開發局組成聯合督查組，對23個鄉鎮和現代產業園區脫貧攻堅工作進行了專項督查。現將督查情況通報如下：
一、基本情況
本次督查采取查看檔案資料、入戶核查、調查問卷走訪等方式，對脫貧攻堅對象精準、幫扶措施精準進行重點督查。共抽查23個貧困村、25個一般村，其中：23個鄉鎮隨機抽查1個貧困村、1個一般村，現代產業園區隨機抽查2個一般村。從督查整體情況看，絕大多數鄉鎮對貧困戶精準核查工作高度重視，鄉(鎮)、村干部集中時間、集中精力、加班加點，全力投入精準核查工作，部分鄉鎮主要負責人親力親為、率先垂范，扎實推動精準核查工作。從督查情況看，各鄉鎮貧困戶評選程序較為規范，檔案資料正在逐步完善，全縣貧困戶精準核查工作取得了明顯的成效。
斑竹園鎮橋口村檔案資料實行精細化管理，以組為單元，按戶編號，制作檔案資料清單，詳細記錄走訪情況。油坊店鄉分戶印制脫貧宣傳手冊，家家張貼脫貧幫扶聯系卡，脫貧攻堅氛圍濃厚，貧困戶檔案實行臺賬化管理，實時掌握貧困戶脫貧動態。南溪鎮干部幫扶活動留有影像資料，真實記錄幫扶活動，并裝入檔案存檔備查。沙河鄉梓樹村貧困戶評議會議記錄詳實，新增、退出原因充分客觀，程序到位。果子園鄉作戰圖設有貧困人口進出欄，動態反映貧困人口增減變化情況。
花石鄉竺山村針對每個貧困戶不同情況，制定不同幫扶措施，有方案，有數字，措施較具體。白塔畈鎮項沖村村委會與萬乘集團、貧困戶三方簽訂《幫扶養殖協議》，由萬乘集團無償向貧困戶提供50只白鵝種苗，并負責養殖培訓、技術指導，并承諾回購價格。鐵沖鄉高畈村真心幫扶，與金寨縣鑫農公司達成協議，由鑫農公司免費提供2頭能繁母豬，讓有一定勞動能力、又不能干重活的貧困戶發展種豬飼養，并提供飼料和技術保障，銷售前景好，幫扶措施切實可行，針對性強。
從抽查村情況看，脫貧攻堅工作開展較好的鄉鎮有：白塔畈鎮、油坊店鄉、鐵沖鄉、現代產業園區、花石鄉、南溪鎮、張沖鄉、關廟鄉;一般的鄉鎮有：古碑鎮、雙河鎮、吳家店鎮、燕子河鎮、梅山鎮、全軍鄉、斑竹園鎮、青山鎮、麻埠鎮、湯家匯鎮、果子園鄉、天堂寨鎮;相對較差的鄉鎮有：桃嶺鄉、槐樹灣鄉、沙河鄉、長嶺鄉。
二、存在問題
1、精準核查程序不規范。部分村村民小組評議記錄不詳細，缺少新增貧困戶和退出貧困戶家庭情況介紹、致貧原因或退出原因，如天堂寨鎮前畈村、麻埠鎮全山村;少數村村民小組評議記錄簡單且參會人員未簽字，如槐樹灣鄉長沖村、長嶺鄉勝利村;入戶核查及問卷走訪時，少數村民對20xx年4月份貧困戶精準核查召開村民小組評議會議不知情，甚至反映沒有召開村民小組評議會議，如青山鎮姜河村、槐樹灣鄉長沖村。槐樹灣鄉楊橋村存在貧困戶未整戶識別現象。
2、檔案資料不詳實。少數村檔案資料整理不規范、缺項較多，例如：青山鎮街道、天堂寨鎮前畈村等;部分貧困戶《貧困戶基本情況調查表》、《扶貧手冊》內容填寫不完整、缺項較多，主要表現在家庭成員信息、家庭人口、識別標準、貧困戶屬性、生產資料情況、聯系電話、耕地林地面積、勞動能力、戶主照片以及幫扶干部聯系電話等信息空缺。例如：長嶺鄉勝利村、湯家匯鎮斗林村、桃嶺鄉牌坊村等。吳家店鎮松子關村公示照片模糊不清，無法判定是否公示。
3、貧困戶致貧原因不具體。部分貧困戶的致貧原因不具體，只簡單填寫因病、因殘、因學、無勞力等，如因病致貧未寫清楚是誰、什么病、吃什么藥、治療費用多少等。長嶺鄉勝利村、梅山鎮南水村、桃嶺鄉金橋村、沙河鄉祝畈村等村該類現象較為突出。例如：長嶺鄉勝利村蓮花組貧困戶鄭某調查表中致貧原因只填寫“因病”;梅山鎮南水村杜灣組貧困戶李某扶貧手冊中致貧原因只填寫“疾病、無勞動能力”。
4、脫貧幫扶措施不具體。部分村貧困戶幫扶措施除政策性補貼、社會救助外無其他有效幫扶措施，尤其是有一定勞動能力、家庭人口較多的貧困戶缺少發展生產和產業帶動性幫扶措施，難以如期實現脫貧;部分貧困戶幫扶措施比較籠統，例如只寫種植業、養殖業、茶葉、健康體檢、大病救助、技能培訓等，具體怎么落實沒有在調查表和扶貧手冊中反映;少數幫扶干部未與貧困戶認真對接，共同商討切實可行的幫扶措施，所制定的幫扶措施農戶無力或無法實施，形同虛設;有的幫扶措施只停留在貧困戶自身原有的基礎上，沒有結合實際新增幫扶措施;有的幫扶措施只是計劃性措施，目前無實質性進展。幫扶措施不具體較為突出的村有：長嶺鄉永佛村、沙河鄉祝畈村、麻埠鎮全山村、全軍鄉梁山村、湯家匯鎮斗林村。例如：沙河鄉祝畈村趙灣組貧困戶劉某夫妻2人，劉某61歲，患肝癌，家屬高血壓、心臟病。該戶扶貧手冊與調查表的幫扶措施填寫 “幫助學習養殖技術，多養豬”，幫扶措施不切合實際;湯家匯鎮斗林村下灣組貧困戶桂某扶貧手冊上幫扶措施填寫的是“宣傳政策”。
5、《貧困戶基本情況調查表》、《扶貧手冊》填寫不一致、發放不到位。從總體情況看，普遍存在《貧困戶基本情況調查表》填寫較為具體、詳細，《扶貧手冊》填寫比較籠統。少數貧困戶手中的調查表、扶貧手冊與村存檔的調查表、扶貧手冊內容不一致。例如：斑竹園鎮漆店村倒龍組貧困戶鄭某扶貧手冊幫扶措施填寫“入戶了解生產生活情況”，調查表上填寫“發展種植業”;果子園鄉姚沖村姚沖組貧困戶嚴某，扶貧手冊幫扶措施填寫“春節慰問2袋大米、油1瓶、20xx元現金”，調查表上幫扶措施填寫“介紹在本縣電子廠上班”。另外督查發現天堂寨鎮沒有為五保戶填寫發放扶貧手冊。
三、督查建議
1、加強力量，強化指導。各鄉鎮要進一步提高認識，加強鎮、村兩級扶貧攻堅隊伍建設，配備一批熟悉農村工作、有事業心、有干勁、有擔當的年輕干部充實到一線。針對老師、醫生、縣直及以上單位單獨結對幫扶的貧困戶，鄉鎮、村兩級要配備幫扶干部，協助開展幫扶活動。鄉鎮班子成員要聯系到村，指導到戶，要對每戶貧困戶的幫扶措施和幫扶成效進行認真把關，確保幫扶措施有針對性、有操作性，確保幫扶活動取得實實在在的成效。
2、壓實責任，真幫實扶。縣、鄉、村各級幫扶干部要切實履行幫扶責任，經常深入聯系貧困戶家中，了解實際情況，綜合考慮幫扶對象家庭情況、生產能力、致貧原因等因素，認真對照全縣脫貧目標任務和各部門出臺的扶貧政策、脫貧項目，幫助貧困戶出主意、想辦法、找資金、定項目，為貧困戶量身定做一套切實可行的幫扶措施。各幫扶單位要主動作為、齊心協力、密切配合，全力以赴抓好幫扶措施的落實，要加強干部結對幫扶工作的檢查、督促與評比，將脫貧成效與幫扶干部獎懲掛鉤，真正將幫扶責任落到實處。
3、部門聯動，形成合力。從入戶核查情況看，因病致貧、因病返貧和家庭主要成員殘疾或智障占貧困戶的比重較大，部分農戶患有慢性病但不知道如何辦理慢性病證，不知如何報銷慢性病治療費用，少數殘疾人(或精神病患者)因各類原因未辦理殘疾證。各責任單位要千方百計將各項惠農和保障政策及時交給貧困群眾，真正讓貧困戶的治療費用減下來，能夠享受的政策性補助拿到手。縣直有關部門應盡快審批貧困戶小額貸款，以利于已制定的發展生產類幫扶措施盡快啟動實施。縣直各項目資金主管部門，要加大項目資金整合力度，將相關項目資金集中投入到貧困村和貧困戶。縣脫貧攻堅相關部門要及時出臺部門脫貧攻堅配套實施細則，確保各項惠農政策資金最大限度地落實到貧困戶頭上，以產業帶動、項目實施加快全縣脫貧攻堅步伐。
年月日
督查情況通報格式 篇12
為進一步提高全市各級黨委政府對衛生計生工作的重視程度，強化相關部門齊抓共管、綜合治理工作機制，督促各地全面加強計劃生育工作，確保完成全年工作目標。按照市委、市政府統一安排，6月20日-24日，市委督查室、市政府督查室會同市衛生計生委聯合組成八個督查小組，通過現場調查和聽取匯報的方式對各縣市區計劃生育工作開展情況進行專項督查。現將情況通報如下：
一、主要成效
(一) 黨政領導責任落實較好。各縣市區黨政領導嚴格貫徹落實《中共中央、國務院關于實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》(中發〔20xx〕40號)和《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發〈關于堅持和完善計劃生育目標管理責任制的意見〉的通知》(廳字〔20xx〕13號)，強化領導，落實責任。一是兌現獎懲措施。各縣市區根據20xx年計生工作考評結果，獎勵先進，對實行“黃牌警告”、“一票否決”的鄉鎮、村嚴格處罰到位。宜章縣創新計劃生育約談機制，出臺了《宜章縣計劃生育工作約談制度》，將鄉鎮、縣直計生綜治部門一把手及分管領導，納入約談和專項約談對象，并納入年度綜合績效考評。二是落實經費保障。各級均按照省市要求足額預算20xx年度計劃生育事業經費。北湖區20xx年人口計生事業經費預算比去年人均提高1元;資興市預撥村直報工作經費50萬元，最終據實撥付，“兩非”辦案工作經費20萬元列入財政預算;臨武縣安排30萬元用于計劃生育戶外宣傳櫥窗建設，安排90萬元用于村直報建設。三是推進機構改革。蘇仙區、資興市、宜章縣、永興縣、臨武縣、汝城縣、安仁縣下發了三定方案，成立衛生計生綜合監督執法局和婦幼保健計劃生育服務中心，并正式掛牌，人員整合到位;蘇仙區、資興市、桂陽縣、宜章縣、永興縣、臨武縣、汝城縣明確將衛生計生辦作為鄉鎮的內設機構。
(二)計生政策宣傳形式多樣。各縣市區結合本地實際采取多種方式及時宣傳計劃生育新的法律法規政策。一是加強對領導干部的政策宣傳。一方面，各地都將計劃生育政策法規納入縣、鄉兩級黨委中心組學習內容。資興市、永興縣、蘇仙區、臨武縣等地分別邀請省衛生計生委相關專家為中心組學習做新形勢下計劃生育工作專題講座。另一方面，各縣市區黨校都將計劃生育政策學習納入了主體班課程學習。二是開展多種形式的宣傳活動。各地結合“5.29”協會日、“五下鄉”等活動開展專項宣傳，印發了大量的宣傳資料。北湖區在《今日北湖》上開設宣傳專欄兩期宣傳計生政策法規;安仁縣在安仁電視臺開展《衛計新風尚》欄目，播報衛計新資訊，宣傳計生新政策。三是制作固定宣傳版面。各地及時清理戶外宣傳標語，更新宣傳版面。資興市融合新的衛生計生政策、科普知識，統一設計了7塊市級、5塊鄉級、2塊村級宣傳版面;宜章縣在人口密集區或主要交通要道安裝了高規格宣傳版;臨武縣更新省道金江鎮至楚江路段、臨武三中至高速路口公路兩邊電線桿計劃生育宣傳牌;汝城縣在全縣范圍內全面更新縣鄉村計劃生育宣傳標語;永興縣在縣鄉主要交通干道設立25塊大型廣告宣傳墻，各鄉鎮與對口聯系鄉鎮計生工作的單位聯合打造鄉鎮宣傳一條路。
(三)星級示范創建有序開展。各縣市區均能夠把計劃生育星級示范村(居)創建工作作為夯實基層基礎的一項重要抓手，對創建工作進行及時安排部署。部分縣市區星級示范村(居)創建活動方案在門檻指標的確定、創建的重點、督查的方式等方面既各具特色，又切合實情。xx縣已經開展了專項督查，下發了整改通報，桂東縣對整改不到位的創建村實行“一票否決”。
二、存在的問題
(一)黨政統籌推進欠力度。一是衛生計生機構改革滯后。北湖區、桂陽縣、桂東縣衛生計生綜合監督執法局和婦幼保健計劃生育服務中心人員整合還未到位，嘉禾縣還未下發三定方案;北湖區、安仁縣還未正式下發相關機構改革方案明確鄉鎮單獨設置衛生計生辦，嘉禾縣、桂東縣未單獨設置“衛生計生辦公室”，僅在“社會事務辦公室”上加掛“計劃生育辦公室”。大部分鄉鎮衛生計生機構尚未整合，在改革轉型過程中普遍存在基層計生隊伍不穩、人心不定、工作不力等現象。二是計劃生育新的法律法規政策培訓宣傳不夠深入。部分干部群眾甚至存在無需再抓計劃生育工作的誤解，少數鄉鎮和村(居)計劃生育戶外宣傳標語和陣地尚未及時更新宣傳內容。三是網格化(村直報)建設未全面鋪開。蘇仙區、宜章縣、安仁縣網格化(村直報)建設經費未正式撥付;資興市、臨武縣、安仁縣、汝城縣還未出臺正式實施方案。
(二)整治“兩非”工作形勢嚴峻。部分縣市區整治“兩非”工作宣傳氛圍不濃厚、部門配合不到位、治理出生人口性別比偏高問題力度不大。截止6底，全市38例任務，只完成3例，完成率只有8%，各縣市區除資興市1例、宜章縣2例之外，其余縣市區尚無一例查處到位。
(三)社會撫養費征收滑坡明顯。受機構改革、計生政策調整等因素影響，部分縣市區社會撫養費征繳困難，各縣市區社會撫養費征收到位率均大幅下滑。所查11個縣市區13個鄉鎮，社會撫養費結案率絕大部分為0。
(四)“星級示范”創建不夠扎實。有的地方對星級示范村創建的思想觀念沒有根本轉變，存在應付現象，創建工作停留在表面上。北湖區、蘇仙區星級示范村創建未開展督查;資興市三都鎮星級示范村創建活動還未正式開展;汝城縣部分鄉鎮星級示范村部署安排不細致，督查通報整改內容不詳實;臨武縣武水鎮督查問題不具體、問題雷同，工作流于表面。
三、下段工作要求
(一)進一步強化領導責任。要落實各級黨委政府計生工作職責，黨政主要領導親自抓、負總責的責任。各級黨政主要領導和分管領導近期要對計劃生育工作進行一次專題調研，切實解決計生工作的突出問題。要認真落實計生工作目標管理責任制和“一票否決”制，嚴格責任追究，加大督導力度，傳導工作壓力。要加快推進機構改革進度，注重優化資源配置，優化隊伍結構，優化職能設置，做到資源整合、人員融合、工作配合。
(二)進一步夯實基層基礎。切實抓好“星級示范”創建活動，著重抓好各級示范村的評定和上報工作，進一步夯實村級基礎，落實村組計生責任。要圍繞新的生育政策、法律法規、生殖健康、獎勵扶助等內容開展全方位的計劃生育宣傳教育培訓，營造計劃生育工作濃厚氛圍，引導群眾樹立科學的生育觀念。
(三)進一步嚴格依法管理。加大依法征收社會撫養費力度，各縣市區要集中開展一次社會撫養費征收行動，對一些典型違法生育案件依法進行強制征收，形成社會撫養費征收高壓態勢。完善日常孕情監控措施，加強區域協作和部門協同，集中整治“兩非”，確保按時完成全年任務。加強流動人口信息采集應用，推進流動人口公共服務均等化。全面落實計劃生育獎扶政策，認真貫徹郴政辦發〔20xx〕25號文件精神，突出落實好“失獨”家庭、計生特困家庭等計生特殊家庭扶助的各項政策。
(四)進一步做好迎檢準備。要重點做好定性資料的上報和迎接年度計劃生育綜合檢查、數據核查等工作。要以考核方案為綱領，查漏補缺。加強定性資料上報，即時督促指導市、縣兩級計生綜治部門完善上報資料和考核各項工作;加強有關數據分析，特別是認真比對本地的工作數據與省里數據的情況，發現問題及時提出指導意見。
xx年xx月xx日
督查情況通報格式 篇13
各鎮鄉黨委(街道黨工委)、人民政府(街道辦事處)，縣委各部委，縣直各部門，縣直各事業單位：
20xx年9月21日，由縣作風辦牽頭，縣紀委、縣公安局、縣委督查室、縣電視臺組成聯合督查組，對部分茶樓進行檢查，主要就我縣干部職工在上班時間的作風進行一次督查，聯合督查組分兩個組在當天下午的2：30-3：30分鐘對梓潼城區和江北城區的部分茶樓進行了突擊檢查，并跟蹤錄像，查實縣計生委個別領導和干部、縣生殖健康中心部分干部職工在新蓓茶樓打牌，柏果小學副校長、支部書記任治東在玉茗春天茶樓喝茶，在社會上造成了不良影響。
去年是作風建設年，縣委、縣政府三令五申，嚴禁干部職工在上班時間到茶樓等娛樂場所娛樂，縣計生委、縣生殖健康中心部分干部職工、柏果小學副校長、支部書記任治東置縣委、縣政府的規定于不顧，在上班時間到茶樓打牌、喝茶，影響很壞，為嚴肅紀律，報經縣委會研究同意，決定對縣計生委、縣生殖健康中心，柏果小學副校長、支部書記任治東在全縣范圍內通報批評，并責成縣計生委、縣生殖健康中心向縣委、縣政府寫出書面檢討，任治東向縣教委寫出書面檢討，并根據機關內部規定予以處理。各單位接此通報后，要及時組織干部職工認真學習，從中吸取教訓，警鐘長鳴。縣紀委、監察局再次重申：一是要加強組織領導，增強責任意識。各級黨政組織要按照縣委、縣政府有關作風建設的安排部署，不繼強化組織領導，健全工作機制，完善規章制度，強化監督管理，扎實推進作風建設。領導干部要親歷親為，堅持從我做起，從小事做起，從現在做起，自覺帶頭學習，帶頭查找問題，帶頭制定和落實整改措施，帶頭聯系基層和群眾，切實以領導干部的表率作用帶動作風建設年活動的深入開展，以領導干部的作風轉變促進廣大黨員干部的作風轉變。二是要加強干部管理，增強務實意識。各鎮鄉、各部門、各單位要不斷強化內部管理，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，嚴格出勤公示制度、請銷假審批制度和外出公示制度。要圍繞提高機關工作效能，樹立良好機關形象，增進團結交流等方面建立健全機關作風建設長效機制。全面推行首問負責制、限時辦結制、過錯追究制等制度，不斷強化機關效能建設，促進機關作風轉變。三是要加強監督檢查，增強效能意識。縣紀委、監察局要建立健全督查制度、重點問題跟蹤督查和定期督查通報制度，進一步嚴明工作紀律，采取定期與不定期相結合的方式對各鎮鄉、各單位作風建設情況進行跟蹤督查，對上下班遲到早退、工作期間串崗溜號、上網聊天、網絡游戲、打牌喝酒以及群眾反映強烈、工作落實不力、不遵守單位管理制度的工作人員進行公開曝光，并按有關規定從嚴處理，對督查中尚未落實的問題，要堅持一抓到底，決不放過，確保作風建設年活動取得實效，不走過場。同時，要不斷拓展機關作風整頓成果，及時總結推廣各鎮鄉、各部門作風整頓的好經驗、好做法，樹立一批先進典型，以榜樣的力量帶動全縣機關作風建設，確保黨員干部在作風建設上有新提高。
中共潼南縣紀委
潼南縣監察局
年1月19日
督查情況通報格式 篇14
各鄉(鎮)、區直各單位：
6月21日-22日，受省扶貧工作督導組委托，市脫貧攻堅第一督導組對我區扶貧工作進行了歷時兩天的督查。在督查過程中，督導組聽取了全區扶貧工作匯報，重點抽查了張茅鄉、菜園鄉工作情況，對清泉溝村、后崖村、田家莊村30余戶貧困戶進行入戶走訪，調查貧困戶識別和干部駐村幫扶情況。經過督查，督導組對我區的扶貧工作給予了充分肯定，明確表示我區扶貧工作富有成效，與上次督查情況相比，各鄉(鎮)工作面貌變化很大，主要表現在以下幾點：一是領導高度重視。從區主要領導到鄉(鎮)書記、鄉長以及行政村第一書記、支部書記、村委主任思想重視，工作安排扎實可行。尤其是張茅鄉、菜園鄉主要領導親自安排部署工作，全程參與陪同督查，分管領導思路明晰，親力親為。二是宣傳氛圍濃厚。各單位制作了大量巨幅宣傳板面，扶貧固定標語隨處可見，扶貧政策、貧困戶的界定及識貧程序家喻戶曉、人人皆知，群眾認知度高。三是陣地建設健全。鄉(鎮)、村脫貧攻堅組織機構健全，工作隊員齊備，鄉(鎮)脫貧攻堅指揮部、貧困村脫貧攻堅辦公室以及貧困戶都能夠按照“683”要求，全面落實場所、人員、制度、檔案以及辦公設施。四是定點幫扶責任夯實。進一步完善落實定點幫扶工作要求，在定點扶貧村與建檔立卡貧困戶開展結對幫扶工作，實現貧困村由單位幫扶全覆蓋，貧困戶由干部幫扶全覆蓋。幫扶單位負責人工作認真負責，對所包貧困村、貧困戶情況十分了解，制定的幫扶措施切實可行。尤其是市國稅局幫扶菜園鄉田家莊村，工作認真，作風扎實，受到群眾高度贊譽。五是扶貧政策貫通，檔案資料詳實。區、鄉(鎮)、村以文件方式傳達落實上級扶貧政策不打折扣，迅速到位，做到了上下貫通，扶貧工作檔案資料收集及時準確，內容詳實。
督導組在肯定我區工作成績的同時也指出了不足：一是個別區直單位對扶貧工作重視程度不夠，安排的駐村工作隊尚未駐村開展工作，個別區直單位干部對自己幫扶工作不清楚。在督查張茅鄉時，督導組隨機抽取了兩張省級貧困村麻塘灣村區直單位人員聯系貧困戶表格，依表格內容，督導組分別致電貧困戶幫扶責任人區環保局自然生態股副股長戚浩宇和黨政辦副主任張煥梅詢問包戶情況，戚浩宇表示因單位工作忙，今年未入村開展幫扶工作。也不知道自己所幫扶的貧困戶是誰。而張煥梅手機一直無人接聽。二是個別鄉(鎮)、村原始檔案資料收集不完善，“六簽字”表格有代簽現象。
針對以上督導組反饋的問題，為了嚴肅工作紀律，嚴格落實貧困戶幫扶責任，經陜州區扶貧開發領導小組研究決定，對區環保局主要負責人進行約談，對區環保局工作人員戚浩宇和張煥梅提出通報批評。望各單位引以為戒，務必對幫扶工作引起高度重視，積極動員本部門、本系統干部職工參與到定點扶貧中來，在定點扶貧村與建檔立卡貧困戶開展結對幫扶，確保每個貧困戶都有幫扶責任人。幫扶責任人要深入了解貧困戶的致貧原因，制定切實可行的幫扶措施，提高扶貧工作的精準性、有效性和持續性，幫助貧困戶早日脫貧。
各鄉(鎮)、區直各幫扶單位要結合這次省、市督導提出的共性問題及時整改。1、群眾不知道現行貧困戶的收入標準是年收入不超過2850元。2、界定貧困戶沒有計算收入和支出賬，憑印象或估計界定。3、個人申請不是貧困戶自己寫而是工作人員一筆到底，貧困戶只有簽字沒有按手印。4、包扶人員沒有入戶，致貧原因、幫扶措施不具體。5、部分非貧困戶對已確定的貧困戶有異議。6、“683”工作不到位。望各單位結合實際，認真制定方案，盡快整改，確保在25號前對精準識貧、檔案完善、宣傳及陣地建設、搬遷任務、結對幫扶以及省委省政府下發的“五個實施意見”、“五個管理辦法”的貫徹學習等工作落實到位。25號以后，區扶貧開發領導小組和區委督查室將對以上工作進行全面檢查、排名，排名結果進行全區通報，同時計入年底考核成績。
陜州區扶貧開發領導小組
年6月22日
督查情況通報格式 篇15
為推動全縣干部作風建設更加深入扎實開展，20xx年1月6日全縣作風建設大會以后，縣紀委、縣作風辦組織對全縣干部作風建設開展情況進行了一系列督查。現就有關情況通報如下。
一、存在的問題
1、上班紀律執行不嚴。一是鄉鎮政務中心缺崗現象嚴重。因煙葉生產、計劃生育等中心工作，部分單位未能統籌安排好人員值班值守，朱良橋鄉、巷子口鎮、黃材鎮、橫市鎮、金洲鎮、南田坪鄉、東湖塘鎮等鄉鎮的政務大廳僅有少數干部在崗，個別鄉鎮甚至空無一人。二是不能夠嚴格遵守上班工作紀律。喻家坳鄉中學、白馬橋鄉派出所、龍田鎮政府、偕樂橋鎮政府、偕樂橋中心校、偕樂橋中心小學、楓木橋鄉政府、縣交運局、縣農機局、縣供銷社、縣煙草局、縣檔案局、中石化分公司等單位有少數干部存在上班睡覺、玩電腦游戲、聽音樂、看電影等影響機關形象的行為，雙鳧鋪鎮派出所、縣三醫院少數工作人員未按要求著裝，資福鄉政府、菁華鋪鄉衛生院、縣人社局、縣法院、縣國資公司等單位有上班遲到現象，縣住建局、縣環保局駐政務中心窗口人員沒有及時到崗，楓木橋鄉衛生院、道林鎮衛生院行政人員缺崗，黃材鎮財政所個別工作人員接待來訪態度傲慢冷漠，縣政務中心窗口工作人員請假較多。三是關門辦公現象不同程度存在。縣征地辦、縣發改局、縣安監局、縣愛衛辦、縣環保局等單位均有發現，南田坪鄉、縣環保局、縣征地辦還有上班鎖門的現象。
2、酒后駕車。共發現2名國家公職人員酒后駕車，分別為壩塘鎮水管站工作人員歐烹和縣職業中專教師謝中飛。
3、上班時間出入休閑娛樂場所。檢查時發現有縣機關事務局干部陳放明、縣人民醫院制劑科主任潘鵬翔、大成橋鎮中心校干部潘湘榮、縣法院法警大隊工作人員李龍海、菁華鋪鄉黨委副書記鐘云華等5人在上班時間有出入休閑娛樂場所的行為。
二、處理情況
經過調查核實，根據《行政機關公務員處分條例》、《事業單位工作人員處分暫行規定》和湖南省紀委等五個單位聯合下發的《關于進一步嚴明工作紀律改進機關作風的暫行規定》、《長沙市違反改進工作作風有關規定責任追究辦法》的相關條款，經縣紀委會研究，報縣作風建設領導小組決定，就上述問題分別作出如下處理：
1、對單位存在的關門辦公、鄉鎮政務中心缺崗等情況和個人未嚴格遵守上班工作紀律的行為，責成相關單位進行調查核實，視情節輕重給予相應處理，并將處理及整改情況報縣作風辦。
2、歐烹、謝中飛酒后駕車，責成壩塘鎮政府、縣教育局分別給予其行政警告處分;李龍海上班時間在休閑娛樂場所打牌，責成縣法院給予其行政記大過處分;陳放明、潘湘榮上班時間在休閑娛樂場所打牌，鑒于其二人為改非人員可以從輕考慮，責成縣機關事務局、縣教育局分別對其進行誡勉談話;鐘云華、潘鵬翔上班時間出入休閑娛樂場所，鑒于其二人確為洽談工作，且未參加娛樂活動，責成菁華鋪鄉黨委、縣衛生局分別對其進行批評教育。
三、后段要求
1、進一步拓寬監管范圍。各單位要在認真抓好在職人員管理的基礎上，切實加強對停薪留職、改非、輪崗等人員的管理，鄉鎮要延伸到村干部一級，真正做到教育無死角，管理無真空。
2、進一步加強日常監督。縣紀委、縣作風辦將繼續采取明查暗訪、定期或不定期等方式，加強對全縣作風建設情況的監督檢查。各單位紀檢監察組織、作風辦要切實負起責來，把加強對本單位、本部門干部作風的監督檢查作為一項日常性工作來安排，不斷加大自我監管力度，做到抓經常、經常抓。
3、進一步強化工作合力。各單位主要領導及分管黨建、組織、人事的同志，要按照職責分工，結合本單位實際，進一步明確工作責任，落實有效措施，務求作風建設取得更大工作實效。
x年xx月xx日
督查情況通報格式 篇16
春節將至，為防止出現節前干部上班紀律松懈、辦事作風拖沓現象，元月13日—17日，縣作風辦對8個鄉鎮和69個機關單位的干部上班紀律情況進行了專項督查，現將督查情況通報如下：
一、總體情況
從各組督查情況來看，絕大部分單位工作人員堅守崗位，積極工作，認真履職，熱情服務，體現了良好的工作狀態和精神風貌。做得較好的單位有：孝坪鎮、潭灣鎮、橋頭溪鄉、長田灣鄉、林業局、衛生局、商務局、計生局、畜牧局、農開辦。
二、存在問題
在檢查中也發現個別單位管理松弛，干部人浮于事，機關形象差;個別工作人員頂風違規，上自由班，遲到、缺崗、上班時間玩電游、看電影等現象仍然存在：
1、簽到制度執行不到位。16日上午8:50，錦濱鄉干部吳發堂、石宏貴、王旭斌、吳明榮、左軍、趙紫婷、吳春英、黃澤亮未簽到;石碧鄉干部潘治良未簽到;火馬沖鎮干部羅坤揚、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到。
2、上班時間吃早餐。14日上午8:50，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40，錦濱鄉仍有9人在鄉食堂、操場上吃早餐。
3、不按工作時間上下班。15日下午4:09，修溪鄉政府除辦公室有一人值班外，其余干部全部提前下班。
4、請假手續不規范。16日上午，錦濱鄉干部周健、聶樹喜請假條未經領導批準擅自離崗，劉文、謝黎黎請假無假條。
5、上班時間看電影、玩游戲。16日下午4:30，縣政務中心安監局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網看電影;縣機關事務局工作人員黃明在對縣政務中心核查辦公用房時，在藥監局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲。
6、工作時間隨意脫崗。16日下午4:30，縣政務中心國土、住建、財政、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗，提前脫崗。
三、處理結果
1、對錦濱鄉、石碧鄉、火馬沖鎮、修溪鄉、縣郵政局、縣煤炭局、縣煙草局、縣政務服務中心、縣機關事務局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領導進行誡勉談話。
2、受到通報的鄉鎮要對違反上班紀律的干部嚴肅處理，對本單位存在的問題迅速整改到位，將處理結果和整改措施于元月24日前交縣作風辦。
3、責成縣安監局對宋澤喜停職檢查處理，免去其局辦公室副主任職務，扣發一個月績效工資;責成縣藥監局對張景虎停職檢查處理，扣發一個月績效工資;責成縣機關事務局對黃明停職檢查處理，扣發一個月績效工資。
4、責成縣國土局、住建局、財政局、煤炭局、物價局對16日在政務中心窗口的脫崗人員按規定處理到位，將處理結果交縣作風辦。
四、工作安排
1、各鄉鎮、單位要堅持加大作風建設工作力度，加強隊伍管理，尤其要對辦公電腦進行一次徹底清查，與工作無關軟件一律刪除。
2、下階段縣作風辦將繼續對上班紀律情況進行突擊檢查，并開展違規宴請、公車私用、鄉鎮干部“走讀”、公務人員打牌賭博等情況的專項督查，進一步加大督查力度，對“頂風違紀”的單位和個人堅決從嚴懲處。
x年xx月xx日
督查情況通報格式 篇17
春節將至，為防止出現節前干部上班紀律松懈、辦事作風拖沓現象，元月13日—17日，縣作風辦對8個鄉鎮和69個機關單位的干部上班紀律情況進行了專項督查，現將督查情況通報如下：
一、總體情況
從各組督查情況來看，絕大部分單位工作人員堅守崗位，積極工作，認真履職，熱情服務，體現了良好的工作狀態和精神風貌。做得較好的單位有：孝坪鎮、潭灣鎮、橋頭溪鄉、長田灣鄉、林業局、衛生局、商務局、計生局、畜牧局、農開辦。
二、存在問題
在檢查中也發現個別單位管理松弛，干部人浮于事，機關形象差;個別工作人員頂風違規，上自由班，遲到、缺崗、上班時間玩電游、看電影等現象仍然存在：
1、簽到制度執行不到位。16日上午8:50，錦濱鄉干部吳、石、王、吳、左、趙、吳、黃未簽到;石碧鄉干部潘治良未簽到;火馬沖鎮干部羅坤揚、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到。
2、上班時間吃早餐。14日上午8:50，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40，錦濱鄉仍有9人在鄉食堂、操場上吃早餐。
3、不按工作時間上下班。15日下午4:09，修溪鄉政府除辦公室有一人值班外，其余干部全部提前下班。
4、請假手續不規范。16日上午，錦濱鄉干部周健、聶樹喜請假條未經領導批準擅自離崗，劉文、謝黎黎請假無假條。
5、上班時間看電影、玩游戲。16日下午4:30，縣政務中心安監局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網看電影;縣機關事務局工作人員黃明在對縣政務中心核查辦公用房時，在藥監局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲。
6、工作時間隨意脫崗。16日下午4:30，縣政務中心國土、住建、財政、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗，提前脫崗。
三、處理結果
1、對錦濱鄉、石碧鄉、火馬沖鎮、修溪鄉、縣郵政局、縣煤炭局、縣煙草局、縣政務服務中心、縣機關事務局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領導進行誡勉談話。
2、受到通報的鄉鎮要對違反上班紀律的干部嚴肅處理，對本單位存在的問題迅速整改到位，將處理結果和整改措施于元月24日前交縣作風辦。
3、責成縣安監局對宋澤喜停職檢查處理，免去其局辦公室副主任職務，扣發一個月績效工資;責成縣藥監局對張景虎停職檢查處理，扣發一個月績效工資;責成縣機關事務局對黃明停職檢查處理，扣發一個月績效工資。
4、責成縣國土局、住建局、財政局、煤炭局、物價局對16日在政務中心窗口的脫崗人員按規定處理到位，將處理結果交縣作風辦。
四、工作安排
1、各鄉鎮、單位要堅持加大作風建設工作力度，加強隊伍管理，尤其要對辦公電腦進行一次徹底清查，與工作無關軟件一律刪除。
2、下階段縣作風辦將繼續對上班紀律情況進行突擊檢查，并開展違規宴請、公車私用、鄉鎮干部“走讀”、公務人員打牌賭博等情況的專項督查，進一步加大督查力度，對“頂風違紀”的單位和個人堅決從嚴懲處。
x年xx月xx日
督查情況通報格式 篇18
為認真落實“3.20”全縣綜治政法維穩信訪工作會議精神，尤其是推動綜治民調工作的落實，4月15日至17日，縣委督查室、縣政府督查室、縣綜治辦、縣維穩辦、縣聯席辦組成專門督查組，對各鄉鎮和18個縣直部門進行了聯合督查，現將督查情況通報如下：
一、工作情況
(一)迅速貫徹了會議精神。全縣“3.20”綜治政法維穩信訪工作會議后，受督查的各鄉鎮、18個部門主要領導高度重視，迅速貫徹落實會議精神，層層組織召開黨委(組)會議、干部職工會議、村干部會議、小組長會議和村(居)民會議，結合各自實際，專題研究落實，重點部署了綜治民調提升、干部接訪下訪、信訪積案化解等工作措施。
(二)有力開展了綜治民調宣傳。浪拔湖鎮、青樹嘴鎮、中魚口鄉、烏嘴鄉、茅草街鎮、武圣宮鎮等鄉鎮將《致全縣人民群眾的公開信》張貼在村(居)民家門口、主要交通路口和集中居住地，效果較好。縣建設局、縣文廣局、縣畜水局、縣工信局等單位加印公開信，做到干部職工人手一份。浪拔湖鎮、武圣宮鎮、茅草街鎮、中魚口鄉、華閣鎮、明山頭鎮、三仙湖鎮等鄉鎮采取懸掛橫幅、張貼標語等形式開展綜治宣傳。縣公安、縣法院、縣檢察院等單位集中印發宣傳資料到社區、到村。
(三)積極落實了矛盾糾紛和不穩定因素排查。青樹嘴鎮、茅草街鎮、烏嘴鄉、浪拔湖鎮、廠窖鎮、武圣宮鎮等鄉鎮加大矛盾糾紛和不穩因素排查化解力度，其中青樹嘴鎮、茅草街鎮由黨委書記對各村存在的矛盾糾紛逐案分析，落實穩控化解措施，對重點維穩對象落實包案領導上門做穩控工作。烏嘴鄉加大對突出問題排查力度，新發現和掌握了一些突出矛盾糾紛。
(四)推動實施了群眾工作站建設。大部分鄉鎮群眾工作總站、村級群眾工作站建設已經啟動。浪拔湖鎮群眾工作站建設起步早，效果明顯。茅草街鎮和中魚口鄉的紅光村、華閣鎮的天然村等村的村級群眾工作站推動較快，建設比較規范。武圣宮鎮群眾工作總站每天都安排了黨政領導接待群眾，真正做到了“一崗雙責”。
(五)部門加強了綜治維穩信訪建設。調整充實綜治維穩信訪機構，落實了綜治維穩工作責任，綜治維穩信訪工作做到了有場地、有人員、有記載。
二、存在的主要問題
全縣“3.20”綜治政法維穩信訪工作會議后，雖然各鄉鎮、各部門按照統一部署，做了一定的工作，但與縣委、縣政府、縣綜治委的要求還有較大差距，問題不少。
(一)信訪維穩壓力大。如茅草街鎮接龍村問題，拓普公司環境污染問題，武圣宮鎮聯豐村蘆葦場權屬問題，烏嘴鄉牛場垃圾處理污染環境的問題，廠窖鎮交通事故處理的問題，南洲鎮楊智慧因改制被清退后要求補償的問題，以及青樹嘴鎮卜鳳英、沈修明的問題等等，穩控和解決的難度都比較大。同時鄉鎮田土糾紛突出，化解難度明顯增大。部門單位中存在的問題也不容忽視，如老劇院住戶反映危房改造的問題，糧食、商務、供銷社、工信、交通等重點涉穩單位的涉軍問題，工信局下崗職工的醫保問題等。
(二)群眾安全感不強。“扳砣子”、地下“六合彩”等問題在部分鄉鎮還時有活動，如華閣鎮群眾反映在華紅、汀頭等村還存在“扳砣子”的現象。對突出治安問題底數不清，個別鄉鎮連續發生盜竊案件，相關領導和部門還不知情。鄉鎮和村級治安巡防不到位，大多數鄉鎮安排了由黨政領導帶隊的治安巡邏隊，但效果不好。鄉鎮黨委、政府不重視農村警務室，如中魚口班嘴橋警務室和青樹嘴雙閘警務室，投入不夠，派出所指導不力，名存實亡。南洲鎮九個社區義務治安巡邏還沒有組織起來等。
(三)群眾工作站建設亟待加強。群眾工作站建設主要存在三個方面的問題。一是大多數鄉鎮群眾工作總站雖然掛了牌，但是接待場所條件差，也沒有安排干部值班，絕大多數村沒有建立群眾工作站。二是周一“無會日”和周二“群眾接待日”落實不好，沒有根據群眾的實際要求和縣里規定動作去做，縣直部門安排到村群眾工作站的人員基本上沒下村。三是鄉村兩級接待群眾流于形式，大多數鄉鎮沒有每天安排黨政領導在群眾工作總站接待群眾，除個別村(社區)外，多數村(社區)群眾工作站大門緊閉。
(四)綜治宣傳力度不夠。大多數鄉鎮在中心集鎮掛幾條橫幅，公路沿線幾個村貼幾條標語，群眾知曉不知曉就不知道了，沒有利用電視、短信、宣傳車等多種宣傳手段。有相當一部分干部群眾不知道綜治民調是怎么回事、調查些什么內容，也不知怎么回答。
(五)責任感不強，人員配備不夠。不少鄉鎮工作遲緩，文件、資料還是接到督查通知后臨時補印的。縣交通局分管領導到市黨校學習，局里的綜治維穩工作基本停了擺。綜治委更名近一年了，但大多數鄉鎮文件都發錯了，綜治委下面九個專項工作組沒有一個鄉鎮搞得明白。南洲鎮重點整治的文件還是照抄三年前的文件。華閣鎮匯報材料從網上下載，里面鄉鎮的名字也沒改。人員配備嚴重不足，南洲鎮、廠窖鎮、烏嘴鄉、明山頭鎮、中魚口鄉、麻河口鎮、青樹嘴鎮、茅草街鎮都沒有綜治專干，靠綜治維穩辦專職副主任“單打獨斗”。
三、下階段的工作要求
當前，是我縣加強綜治政法維穩信訪工作的關鍵時期，也是大幅度提升綜治民調的關鍵時期，我們面臨的形勢嚴峻，工作任務繁重。各鄉鎮、縣直各部門一定把思想和行動統一到縣委、縣政府、縣綜治委的部署上來，確保各項工作任務圓滿完成。
(一)綜治民調再宣傳再發動。當前，省綜治民調正在進行，正是開展宣傳發動，提升民調的關鍵節點。各鄉鎮、各部門要充分利用各種手段、各種資源，宣傳要入戶到人，務必做到家喻戶曉。
(二)強力推動“事要解決”。要集中解決信訪突出問題，明確包保責任，限期解決。要加大對矛盾糾紛、突出治安問題、安全生產隱患排查化解整治力度，確保不發生重大群體性事件、重大刑事治安案件和安全生產責任事故。要嚴格落實周一“無會日”、周二“接待群眾日”工作制度，做實領導坐班接訪、包村干部下訪。
(三)切實加大工作力度。要強力推動工作落實，對綜治政法維穩信訪工作認真研究落實，將任務、指標、責任落實到每一個工作環節，每一個責任人。要加大工作保障力度，及時解決工作中的困難和問題，在人、財、物方面提供必要的支持，特別是要配齊配強綜治維穩信訪專職工作人員，各鄉鎮務必保證一名專干。要加大工作督查力度，促進工作落實。
年月日
督查情況通報格式 篇19
11月16日至18日，根據縣扶貧攻堅領導小組辦公室《關于對全縣精準扶貧工作推進情況開展專項督查的通知》文件精神，圍繞當前精準扶貧工作推進過程中反映的問題，縣人大、縣委督查室、縣政府督查室、縣攻堅辦組成工作專班對各鄉鎮精準扶貧工作開展情況及縣直單位結對幫扶情況進行了專項督查。現將督查情況報告如下：
一、工作開展情況
(一)領導重視，行動迅速。各鄉鎮均成立了由黨政“一把手”為領導的精準扶貧工作領導小組，下設精準扶貧攻堅辦公室，明確由鄉(鎮)長兼任攻堅辦主任，其中鐵爐白族鄉由鄉黨委書記兼任攻堅辦主任。根據轄區貧困人口數量，各鄉鎮進一步充實專班力量，專班人員分別新增至4—9人。另外五里鄉根據實際情況，設立產業扶貧等六個實施細則工作組，具體負責各項工作的上報、驗收、審核等工作。
(二)部門參與，真幫實扶。從督查情況來看，各級幫扶部門多次進村入戶填寫表冊、宣傳政策、因戶施策并制定幫扶措施。縣委組織部、縣法院、縣交警大隊、縣編辦、縣史志辦、縣國土局、縣地稅局、縣規劃局、縣民宗局等幫扶部門在幫扶村謀發展、興產業、強設施、送溫暖，有效解決了幫扶村、貧困戶的許多實際問題。另外，第一書記進村入駐工作時間得到保證，工作效果明顯，涌現了像王業如、肖家友、郜平、馬發權、張韜、汪平等一批工作扎實、群眾反映良好的第一書記。
(三)宣傳到位，范圍濃厚。一是鄉鎮以鄉(鎮)村進出口通道、主要路口、人口集中地帶、村委會公示欄為載體，刷寫標語，懸掛橫幅，設立政策咨詢臺，開展了形式多樣的精準扶貧宣傳。其中燕子鎮統一組織精準扶貧政策知識考試，全鎮鎮直單位負責人、村干部、工作片區組長參加考試。二是按照“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序，鄉鎮積極召開評議會、黨員代表會、群眾會，其中走馬鎮杜家村，五里鄉水泉村、楊柳村政策宣傳力度大，群眾知曉率高。
(四)分類造冊，資料齊全。一是對照精準扶貧精準脫貧專項檢查重點事項落實情況表，各鄉鎮基本完善了工作方案、發展規劃、“五個一批”分類統計表、20xx年預脫貧花名冊等軟件資料，鄉、村、戶三級檔案資料完備。二是根據縣攻堅辦“六進六不進”標準，鄉鎮對“失真失準”對象和返貧對象實行臺賬管理，分類登記造冊，并依據精準甄別結果調整減貧計劃和幫扶措施。
(五)進一步甄別，效果明顯。當前，鄉鎮黨委政府嚴格按照“六進六不進”標準，遵循“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序，對貧困對象進行了再次評議，使貧困對象進一步精準，干部群眾反映良好，潛在的矛盾逐步減小。
二、存在的問題
(一)宣傳工作有待進一步深入。一是少數村村支兩委干部、第一書記對精準扶貧工作理解認識不夠，如走馬鎮九嶺村、鐵爐白族鄉江口村的村干部對“五個一批”、“六項政策”、貧困戶劃分等基本情況理解不深，把握不準，影響全村精準扶貧工作向縱深發展。二是幫扶政策法規宣傳存在死角，宣傳對象多針對建檔立卡的貧困戶，部分非貧困戶對精準扶貧的相關情況知之較少，容易誘發貧困戶與非貧困戶之間的矛盾。三是部分貧困戶對適合自己的幫扶政策了解不夠，對如何算好收入賬一知半解，表述不清。
(二)軟件資料有待進一步完善。檢查中發現鄉鎮和村在軟件資料上不同程度地存在以下問題：一是戶檔案資料填寫不規范，存在填寫資料質量不高，準確度不夠等問題。如同一貧困戶的家庭人口、林地面積、耕地面積等數據在戶口簿、聯系卡、明白卡上不一致。二是鄉鎮檔案痕跡管理還存在疏漏的情況，關于20xx年建檔立卡工作流程的相關會議記錄、影像資料、請示批復文件整理不完善。
(三)落實措施有待進一步創新。各鄉鎮精準扶貧工作前段時間重在軟件方面的完善，對實現產業扶貧、貧困人口增收研究不夠，切合實際的幫扶措施不多、不優，措施針對性不強，結合村情、民情不夠，組織推動力度不夠，多數長效脫貧措施還停留在群眾自發狀態。
(四)工作程序有待進一步嚴格。部分村沒有按照“四議一公開”程序進行公示，有的村即使公示了也不全面。如鄔陽鄉三園村、郭家村村民代表在甄別決議書上簽了字，但沒有公示;下坪鄉東洲村、紅鷂村只公示了清退對象和增補對象，其他貧困戶沒有公示。在走訪中了解到，部分被清退貧困戶沒能完全熟悉政策，清退后存在不穩定因素。
(五)政策落地有待進一步推動。當前離20xx年年底不到40天，但各鄉鎮產業扶貧等六項政策除醫療救助外都還處于摸底匯總階段，有待進一步推動落地。
三、下一步工作要求
(一)加大宣傳，化解清退矛盾。一是拓寬宣傳范圍，要求通過以小組會、黨員代表會、群眾會等形式切實將政策宣傳至每一戶每一人，做到政策公開透明。二是入戶幫扶工作組要進一步把工作做細做實，多了解熟悉幫扶貧困戶的基本情況，進一步增進與幫扶對象的感情，算好收入賬，確保被幫扶的貧困戶明白自身脫貧途徑。三是幫扶工作組與村支兩委干部要做好清退對象思想工作，確保不產生新的矛盾。
(二)查漏補缺，完善軟件資料。一是落實檔案痕跡管理，按照精準扶貧目錄清單完善軟件內容，尤其是20xx年建檔立卡相關底冊、會議記錄、影像資料、請示批復文件的痕跡資料。二是對本地建檔立卡工作進行全面核查，認真開展一次“回頭看”，及時更正建檔立卡扶貧對象“失準失真”信息。
(三)創新方法，注重幫扶實效。各級幫扶單位立足貧困村實際情況，多給支持，多辦實事，圍繞貧困戶這個核心，產業致富這個重心，大膽探索。著力創新幫扶措施，加大產業謀劃發展力度，積極為幫扶村引入帶動性強的企業、合作社與能人大戶，將金融資本和社會資本引入農村，形成一套科學合理的利益鏈接機制，確保貧困戶能夠穩定增收不返貧。
(四)責任到位，落實駐村制度。派駐的第一書記要繼續發揮幫扶作用，積極宣傳精準扶貧政策，協調實施各項幫扶措施，帶領全村早日脫貧致富。駐村期間，第一書記要嚴格遵守工作紀律，堅決杜絕“兩頭跑”和“走讀”行為，每月駐村時間不得少于20天。
年月日
督查情況通報格式 篇20
各局、辦，陽和街道辦：
根據年度工作安排，4月8日-10日，新區管委會辦公室、黨群工作部聯合組織對各部門一季度工作進行了督查，現將有關情況報告如下：
一、好的方面
今年第一季度，各部門對全年工作認真謀劃和部署，制定了本部門20xx年工作計劃，將年度工作任務進行了細化、量化和分解，責任到人，各項工作開局良好。
一是緊緊圍繞新區中心工作，開展調查研究，科學謀劃年度任務。
各部門能夠按照新區總體工作思路，結合本部門實際積極開展調查研究，籌劃安排年度工作。經濟發展局全面深入企業了解企業生產經營狀況和技術研發情況，對今年工業總產值、固定資產投資等重要經濟指標增長空間進行研究分析，提出今年任務目標，組織申報技術改造和技術創新資金項目;財政局在春節過后立即組織人員協同陽和國地稅局深入企業，了解稅源情況，排查稅收征管問題，為完成20xx年財政收入任務摸清了底數;招商局在與規劃、征地等部門協調對接、逐家走訪企業的基礎上，認真分析研究，提出今年產業招商設想和工作措施;陽和街道辦事處深入農村、社區開展調研，統籌謀劃今年基層工作的總體思路以及重點建設項目等。
二是加強溝通協作，在建續建項目有序推進，確立并啟動年度新建項目。
規建、征地、財政和社會事務等部門之間以及與東城公司密切協調、積極配合，通過多次聯席會議，開展工作對接，圍繞重點項目用地、資金、建設等具體問題進行協商解決，有效推動了在建續建項目建設。陽和公立幼兒園、社區衛生服務中心、古亭山小學建設三個項目按計劃推進;和源路古亭濱江段部分路段完成路基的鋪設，銀海鋁業2#熔保爐進行試產，熱軋機主設備進入安裝調試階段;五菱柳機整體搬遷項目業主單位已基本完成項目的前期工作。
通過園區資源整合和策劃包裝，確定并啟動了和源路施工建設、古亭片區企業搬遷改造、打通東部片區連接通道以及游艇項目周邊路網建設等一批重點建設項目。
三是突出改善民生，全力維護社會安全穩定，安排部署基層組織建設。
春節期間，管委會部署安排，開展轉作風、走基層、送溫暖活動;在民生項目建設方面，陽和街道辦事處積極落實資金抓好社區老年人活動中心、農村飲水、水利工程建設項目，積極推進社灣二產合作項目以及扶持村集體經濟;民生保障體系方面，新區各部門進一步完善社會保障模式、機制、制度，出臺了農民人均純收入倍增方案，推進新區助殘扶貧工程，發放低保和社會救濟;在維護穩定方面，暢通信訪渠道，定期開展公開大接訪，通過管委、街道、村組“三級聯動”開展矛盾糾紛大調解，加強安全生產和安全檢查，確保新區社會穩定;在抓基層組織建設方面，按照市委“千村大會戰”的工作部署，街道、黨群等部門配合，研究制定村級辦公活動場所陣地建設方案，啟動社區網格化建設前期工作。
四是全力投入創衛攻堅，確保創衛各項工作落到實處。
在全市創衛工作進入全面攻堅階段的情況下，社會事務局精心部署安排，各部門樹立全局思想，按照責任分工狠抓創衛工作落實，做到了組織到位、動員到位、宣傳到位、措施到位、責任到位和落實到位，營造了濃厚創衛工作氛圍、加強了市容市貌和環境衛生的整治力度，開展了環境衛生周末大掃除、突出整治行動、除“四害”以及做好市場改造和馬路市場整治等一系列工作措施，確保創衛工作的順利開展。
五是嚴格貫徹落實中央八項規定，新區改進作風、厲行節約成效明顯。
新區自召開貫徹落實中央“八項規定”動員部署會議后，大部分單位能夠及時組織本部門干部職工學習中央有關精神和新區制定的實施辦法，提高大家思想認識，嚴格遵守各項規定。年初，新區在公務接待、公車治理、改進會風文風和機關作風等方面效果明顯。一季度各部門會議數量較20xx年同比壓縮30多個，內容接近或參會對象相同的會議盡量合并召開;公務接待費用大規模減少，與往年同期相比公務支出大大減少;各部門能夠嚴格遵守公車管理的有關規定，按規定使用和封存車輛，全國兩會期間及星期六、星期日集中停放落實好;大部分單位做到進一步密切聯系群眾，加強調研和切實解決企業、群眾困難和問題，明顯改進工作作風。
二、存在的問題
(一)在保增長、促發展上還要加強研究，加大工作力度。
新一季度，規模以上企業增長速度放緩，沒有重大項目落地，財政收入雖有增長但落后于時間進度，新增稅源不足。面對發展空間有限、發展后勁不足以及融資難等現實問題，還需要各部門加強中長期發展謀劃，探索發展的新思路。
(二)和源路建設項目推進遲緩
新區主要領導、分管領導高度重視和源路建設進度，征地部門全力推進，和源路征地拆遷工作取得明顯突破，但項目整體進度沒有實現預期目標，除存在部分土地未獲批文和歷史遺留問題待解決等客觀因素外，一些責任部門沒有按任務分解工作要求深入群眾開展工作和化解問題，把征地難題留給征地辦解決，致使項目建設整體工作推進較緩。
(三)個別部門對于政府熱線問題處理不夠重視
政府熱線是老百姓反映和請求解決實際問題的重要渠道，也是我們為民排憂解難、密切聯系群眾的紐帶。從全市通報的情況看，新區這項工作有待進一步加強。主要問題是個別職能部門工作人員存在推諉、處理完不及時反饋等現象，新區政府熱線工作已連續兩年在績效考核中扣分，要切實引起重視。
(四)作風建設有待進一步加強
從督查情況看，個別部門對組織學習貫徹黨的和中央八項規定不到位，沒有組織本單位干部職工傳達學習，無法提供專題會議記錄或學習筆記;部分干部改進作風、厲行節約意識還不夠深，需要進一步加強教育和提高認識;有的干部工作沒有激情，得過且過，上班遲到、工作時間有上網購物或玩游戲等現象;部分干部深入基層一線不夠，解決問題辦法不多，工作措施不硬。
(五)安全形勢不容樂觀
新區對安全工作始終高度重視，常議常抓、常抓不懈，但一季度仍有3人因安全生產事故死亡，安全形勢嚴峻。新區將進一步加強安全教育，加大安全排查檢查和整改力度，切實把事故多發的勢頭壓下來。
三、幾點建議
(一)要進一步提高認識，強化工作責任。各部門要圍繞年度工作任務和目標，總結分析一季度本部門工作推進情況，認真對照存在的問題和不足，切實增強工作的責任意識，以更大的決心、下更大的力氣、用更強的措施，不斷深化認識，積極拓寬思路，攻堅克難。
(二)要進一步明晰工作目標，強化工作落實。各部門各單位要把全年工作目標按時間進度進一步分解細化，狠抓工作落實。一是要善于抓總，強化領導，加強調度。二是要善于統籌，在融入中心、服務大局上再提升。主動作為，加強溝通協作，做到遇事不推諉、不逃避，不斷提高對上級指示精神的執行力;要加強上下級領導之間、部門之間相互溝通協調聯動，對照工作任務安排，積極落實，及時反饋。三是要善于創新，圍繞新區的重點工作，圍繞工作中的熱點、難點問題，通過加大創新力度，做到重點工作創特色、特色工作創亮點、整體工作創一流，確保全年的目標任務圓滿完成。
(三)要進一步改變機關作風，強化效能建設。堅持貫徹落實中央“八項規定”精神，新區黨工委要繼續加強和整頓干部工作作風，完善制度，強化管理，加強督查督辦，切實提高機關行政效能和工作效率。各單位各部門要建立健全規章制度，加強人員管理教育，切實轉變黨員干部作風，改變少數黨員干部漂浮、散漫的工作陋習，提升做好群眾工作能力。要認真落實黨風廉政責任制，明確各部門黨風廉政任務，不斷推進管委會機關效能建設。
中共柳州市陽和工業新區工作委員會
年5月13日