員工降職通告
由于員工不勝任所在崗位，或者犯了錯(cuò)誤就會(huì)被降職，那么關(guān)于降職的通告內(nèi)容是怎樣的呢?下面第一范文網(wǎng)小編給大家?guī)?lái)員工降職通告范文，供大家參考!
員工降職通告范文一
同事：
現(xiàn)因你。公司決定對(duì)你予以記過(guò)處理，并輔以降職為/降薪至月薪元，希望你。部門直屬領(lǐng)導(dǎo)：部門二級(jí)上司：年月日年月日人力資源部負(fù)責(zé)人：年月日本人已收到《ITAT降職降薪通知書》，并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規(guī)定。
員工簽名：
年月日
員工降職通告范文二
親愛的(姓名)同事：
綜合你在任職期間的業(yè)績(jī)及出現(xiàn)的問(wèn)題，給公司的發(fā)展帶來(lái)了很嚴(yán)重的負(fù)面影響，并給公司造成了很大的經(jīng)濟(jì)損失，因此公司不得不決定對(duì)你的職位及薪資情況做以下調(diào)整：職位調(diào)整為：職位薪資調(diào)整為：*元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進(jìn)，提升個(gè)人能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!
直接上級(jí)：
總經(jīng)理：
任職人：
員工降職通告范文三
局屬各處、中隊(duì)、科室：
依據(jù)侖監(jiān)決〔20xx〕4號(hào)文件《關(guān)于給予方廣才行政撤職處分的決定》，經(jīng)局黨委研究，決定：
方為寧波市北侖區(qū)綜合行政執(zhí)法局(城市管理局)新碶中隊(duì)副主任科員。任職時(shí)間從20xx年11月算起。
委員會(huì)
年10月26日