通報格式(通用27篇)
通報格式 篇1
公司將在2月10日晚上年飯時表彰年度優秀員工:
1、一等獎10名,獎勵1000元; 二等獎20名,獎勵600元;
三等獎30名,獎勵300元;
2、優秀員工產生方法,以部門負責人提報,人事行政部復核。生產部單獨提報,其他各部門有年度優秀員工的請9號12點前向行政部報,不達指標的無需要提報。
3、參考指標:工齡、效率、合格率、節約、工作紀律、執行力。
人事行政部
X年2月7日
通報格式 篇2
各鎮黨委、政府,街道黨工委、辦事處,市直有關部門:
為進一步貫徹落實全市深入推進行政審批制度改革工作會議精神,全面落實行政審批制度改革各項工作,按照市委、市政府安排,9月9日—15日,市編辦、市委市政府督查室、優化辦、政務服務中心管理辦公室等部門組成聯合督查組,采取實地督查的方式,對44個部門落實行政審批制度改革工作情況進行了專題督查。現將有關情況通報如下:
一、基本情況
(一)部門“三集中三到位”落實情況。市政務服務中心現已進駐單位窗口37個,工作人員143人,進駐事項232項,占應進項目的78.9%(按有關規定應進入市行政服務中心行政審批項目共294項)。32個部門能夠將本部門(單位)行政審批職能集中到一個科室,在大廳實行“一個窗口”對外,實現了統一受理、統一送達和聯合辦理、集中辦理。但也存在思想認識不到位、工作重視不夠,在推進審改工作中辦法不多、落實不到位的問題。如市體育局以工作人員沒有行政執法證件為由,暫緩辦理本部門3項行政許可事項;市財政局雖已設置行政許可科,但2項行政審批事項仍由2個科室承辦;市公安局雖已設置行政許可科,但大多數行政審批事項由各科室隊所分別承辦,窗口設置比較分散;市農機局以場地受限為由,未進駐政務服務中心大廳,3項行政審批事項由2個科室分別承辦;市民宗局、體育局、檔案局既未申請成立行政許可科,也未明確承辦行政審批事項科室;市公安局25項行政審批、國土局3項行政審批、消防大隊3項行政審批、畜牧獸醫局1項行政審批、衛計局1項行政審批未集中到政務服務中心部門窗口辦理;市民宗局、體育局、檔案局、地稅局、農機局、事業單位監督管理局、財政局7個部門未進駐政務服務中心。
(二)部門行政審批規范化管理情況。各部門除《鄒城市行政審批事項目錄》規定的行政審批外,不存在《目錄》外審批事項。截至9月中旬,39個部門按時編制完成了行政審批事項業務手冊和服務指南,制作了行政審批流程圖;但仍存在市環保局、公安局未編制完成本部門行政審批服務指南和業務手冊,市國土局、食品藥品監督管理局各有3項行政審批事項未編制業務手冊和服務指南等。目錄公開方面,38個部門在門戶網站上按要求公開了本部門行政審批事項目錄和對應的服務手冊、業務指南;但仍存在市食品藥品監督管理局、檔案局未在部門網站及時更新行政審批事項目錄,市園林局、民政局未在部門網站及時公開服務手冊和業務指南等。事項監管方面,各部門均采取措施強化了對已取消或調整的行政審批事項的監管,建立了行政審批事項事中事后監管機制,但仍有部門在監管上存在薄弱環節,如市住建局未按照審批目錄逐項建立行政審批事中事后監管制度等。
(三)行政審批中介服務收費項目清理規范情況。38個部門認真梳理了本部門行政審批事項涉及的中介收費項目,并上報市政務服務中心管理辦公室。但截至9月中旬,市財政局、殘聯未上報工作材料;市經信局、國土局等部門對涉及行政審批中介服務項目設定依據模糊,收費依據及標準不清晰,缺乏對中介組織監管的主動性和擔當精神;市住建局一些內部科室對涉及行政審批中介組織的監管責任推諉扯皮,造成本行業中介組織缺乏監管;市公安局存在涉及行政審批中介收費項目漏報現象。
(四)行政權力清單和責任清單落實情況。各部門能夠嚴格落實推行權力清單和責任清單工作要求,認真編制部門權力清單和責任清單,按時將部門權力清單和責任清單在部門門戶網站公布;能夠按照“清單之外無權力、法定職責必須為”的要求,行使部門權力,履行部門職責。
二、工作要求
一是提高認識,加強組織領導。各有關部門要深刻認識推進行政審批制度改革對我市經濟社會加速轉型升級的重要意義,部門主要負責人作為本部門行政審批制度改革工作的第一責任人,要切實加強對改革工作的組織領導,協調解決改革中存在的問題和困難,確保各項改革任務落實。
二是全力推進“三集中三到位”。各有關部門要按照濟寧市政府《關于深入推進行政審批“三集中三到位”工作的實施意見》(濟政字〔20xx〕136號)要求,未設置行政許可科的要抓緊設置相關科室或明確一個承辦科室,部門行政審批事項未進駐政務服務中心的要抓緊進駐,需成立分中心的要按照程序抓緊報市政府批準,確保實現行政審批的部門進駐率、行政審批事項進駐率、行政授權率“三個百分之百”的目標。
三是加強行政審批規范化管理。各部門要按照行政審批規范化管理的要求,對本部門行政審批事項實行動態管理,及時更新本部門行政審批事項目錄,嚴格按照業務手冊規范開展審批業務,在窗口放置服務指南,方便群眾辦事。未編制公布業務手冊和服務指南的部門務于9月30日前編制完成并報市審改辦、政務服務中心管理辦公室備案。
四是強化督促整改。各部門要圍繞本次督查中發現的問題,抓緊制定整改意見,明確責任確保落實。市編辦要做好行政審批制度改革的協調指導,配合做好相關部門審批科室設置工作。市政務服務中心管理辦公室要做好“三集中三到位”督促和部門分中心建設指導工作。市委市政府督查室、優化辦將加大督查問責力度,及時通報部門工作整改落實情況,對工作不落實、影響全市行政審批制度改革總體工作的,將按照《“為官不為懶政怠政”責任追究辦法》嚴肅追究相關責任單位和責任人的責任。
市 委 市 政 府 督 查 室
市機構編制委員會辦公室
市政務服務中心管理辦公室
市優化發展環境辦公室
20xx年9月28日
通報格式 篇3
各二級學院、各部們處室:
學校年級系班同學,平時學習不認真,經常曠課,缺交作業,上課講話打瞌睡,在月日財務會計期末考試中作弊。現將有關情況通報如下:
當時該生將事先準備好的字條放入鉛筆盒,乘打開時偷看,其不斷打開關閉筆盒的情況引起監考老師的注意,當老師要檢查筆盒,他執意不肯交出,后又迅速將字條揉成一團塞進口袋,并稱老師無權搜身,不肯承認自己的作弊行為,態度極為惡劣,還影響了其他同學的考試。
根據《考場紀律》、《學生手冊》第X章第X條,對該學生取消其該門課的考試成績,不得參加正常補考,如態度惡劣則給予記過處分或開除學籍。
希望全體同學引以為戒,嚴格遵守考試規則。
(XX學校教務處印)
二OXX年X月X日
通報格式 篇4
各分公司黨委,總公司黨委各部門,各直屬機構:
張同志是分公司所屬天宏化工廠管道維修工人.共產黨員.今年8月12日上午8點3分,天宏化工廠成品車間后處理工段油氣管道突然爆炸起火.正在利用公休清理夜問施工現場的張被爆炸氣浪猛烈推倒.頭部,右臂和大腿等多處受傷,鮮血直流,鞋子也被甩出很遠.在這危急關頭,張強忍劇痛,迅速爬起,顧不得穿鞋和查看自己的傷勢,踩著玻璃碎片,沖入烈火之中,迅速關閉了噴膠閥門,油氣分層罐手閥,蒸汽總閥.接著叉抓起干粉滅火器奮力滅火.他先后用了余個滅火器撲救顆粒泵,混膠罐等處的大火,在隨后趕來的廠保衛科青年工人韓的援助下,英勇奮戰十幾分鐘,終于將大火全部撲滅,避免了火勢的蔓延.張在身體多處受傷,火勢兇猛,并隨時可能發生更大爆炸的萬分危急關頭,將個人生死置之度外,果斷處理突發事件,為遏制火勢蔓延,防止事故擴大,減少國家財產損失,做出了突出的貢獻.他的行為體現了為保護國家財產和人民利益.不惜犧牲個人生命的崇高精神品質.譜寫了一曲當代共產黨人的正氣之歌.青年工人韓不顧危險,奮力救火,也表現了忠于職守,不怕犧牲的精神,不愧為一名稱職的保安人員.為此,總公司黨委研究決定:
一,將張和韓奮力滅火的英勇事跡通報全公司,予以公開表彰.
二,授予張"優秀共產黨員"榮譽稱號,為張晉升一級工資,并頒發滅火獎金5000元,以資鼓勵.
三,為韓晉升一級工資,并頒發獎金1000元,以資鼓勵.
希望各分公司黨委,總公司黨委各部門,各直屬機構組織廣大共產黨員和干部職工認真學習總公司黨委的表彰通報,以張,韓的英勇事跡和崇高精神為動力,努力做好本職工作,落實安全生產責任.為化工行業的改革與發展做出更大的貢獻。
總公司黨委
二0XX年X月XX日
通報格式 篇5
根據岑政辦發〔20xx〕72號文件精神,為進一步加強我鎮安全生產工作,從8月10日開始,我鎮在全鎮范圍內開展安全生產大檢查活動,重點對轄區內的礦山、打火機廠、炮竹廠、神紙廠、毛織廠、石材加工廠、道路交通、地質災害等領域進行全面檢查。這次安全生產大檢查共檢查單位(企業)112家,發出整改通知書86份,提出安全整改意見258點。現將檢查情況匯報如下:
一、領導重視,認識到位,布置落實,進一步增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感
為認真吸取“7·23“特大交通事故的深刻教訓,準確分析安全生產面臨的嚴峻形勢,我鎮再次強調,全鎮各單位、各部門、各廠礦企業要從實踐“三個代表”重要思想的高度,充分認識加強安全生產工作的極端重要性和現實緊迫性,克服麻痹松勁思想和僥幸心理,把安全生產作為一項極其重要而又長期艱巨的任務,擺上重要的工作位置,切實維護最廣大人民群眾的根本利益。我鎮組織了農業、農機、水利、工商、派出所、企業站以及25個村(社區)的干部,由鎮三套班子領導帶隊,在全鎮范圍內開展一次以道路和水上交通運輸安全、人員密集場所消防和設施安全、易燃易爆、危險化學品、地質災害、山體滑坡為主要內容的安全生產大檢查、安全生產整治行動。
二、突出重點,行動迅速,開展安全生產大檢查
(一)道路和水上交通運輸安全整治。農機、交通部門重點對在我鎮轄區內行駛的農用車進行了大檢查,共檢查農用車100多臺次,其中發現存在有不安全隱患的有5臺,違章的有3臺,通過檢查和排查,發現影響道路和交通安全的主要問題有以下幾個方面,一是車輛技術狀態差,如剎車力度不夠、燈光不全、部分零件松動、車容較差等;二是存在超載現象;三是駕駛室超座。針對這些現象,我們對技術狀態差的車輛要求他們立即調整和緊固,對違章搭人的車輛立即停止其違章行為,并依據有關法律法規對司機發出整改通知書,要求立即改正;對超載的車輛立即卸貨轉運,并保證今后不再重犯。
(二)危險化學品安全整治。農業、工商、派出所等部門對農藥經營、有劇毒物品的單位進行了檢查,發現沒有存在治安隱患,管理比較規范。
(三)民用爆破器材和煙花爆竹安全整治。工商、派出所等部門針對煙花爆竹經營戶,派出人員進行巡查,發現北山路經營煙花爆竹的5戶個體戶沒有取得安監部門核發的《爆炸物品零售許可證》,我們立即責令這5戶業主停止經營活動,并及時到工商部門辦理營業執照變更登記,在經營范圍內減少煙花爆竹零售業務。此外在十里長街發現2戶煙花爆竹臨時銷售店存在無安全警示標志和存放量過多的問題,我們立即對其發出了限期整改通知書,要求限期整改。對于民爆器材使用單位的檢查,我們共檢查了憶恒石場、思孟石場、威龍石場、山心電站等8個單位,發現憶恒石場存在爆破作業人員不足、無爆破器材臨時儲存倉庫等問題,我們立即發出整改通知書,要求其限期改正。對石化企業、加油站等企業,存在值班人員不夠、圍墻過低等問題,我們也要求其限期改正。
(四)人員密集場所消防安全整治。工商部門會同消防部門在8月17、18、19日對轄區內的集貿市場、超市、家俱市場、酒樓飯店、夜總會、娛樂城等業主進行逐戶檢查,把人員密集場所消防安全疏散通道、安全出口作為深入整治的重點,存在安全隱患的限期整改,由消防部門發出整改通知書,要求其限期改正。
(五)地質災害隱患排查及山塘水庫檢查。全鎮25個村(社區)干部加強對各有關地質災害危險點的巡邏、監測,密切注意地質災害隱患,對沒有安全保障的房屋及早動員其搬遷,預防地質災害和山體滑坡等安全事故的發生。尤其是有鐵路、高速路建設中的新挖山體進行細致排查,確保了群眾生命財產安全。由水利站組織人員對轄區內的山塘水庫進行全面的檢查,確保了所有水庫都在安全水位上運行。
(六)重點廠礦企業的檢查。
1、打火機廠專項檢查。安全生產檢查工作組對轄區內的洪潤、陸劍等火機廠進行安全檢查,并提出如下整改要求:①嚴格按照自治區73號文件精神,通過有資質安全評估單位進行安全評估,合格后方可生產;②要避開高溫期生產;③要落實專人具體抓安全生產。
2、礦山企業專項檢查。我鎮安全檢查工作組分別對天山石業有限公司、古龍礦業有限公司、南方礦業有限公司、古眉鈦鐵礦、銀河花崗巖礦、中威花崗巖礦、雙強化花崗巖礦、憶恒石場等礦山進行檢查,對這些礦山提出的主要要求有:1、要嚴格遵守操作規程;2、注意用電安全;3、要降低采礦點頭,注意防止山體滑坡;4、確保排洪道暢通。
3、毛織、神紙等重點企業專項檢查。我鎮對光大紙業公司、興祥毛織廠、順業針織廠等毛織、神紙廠進行檢查,發現存在的主要問題是:①成品堆放過多,通道不暢;②用電線路不規范;我們發出了整改通知書,要求其限期改正。
4、石材加工廠專項檢查。對石材工業區的匯通石業公司等石材加工企業,主要提出如下整改意見:①界鋸操作室的用電開關沒有防護蓋;②嚴格遵守引吊的操作規程,防止意外事故發生。
(七)學校教育的專項檢查。①教育學生不要私自下河游泳;②做好假期值班工作;③注意飯堂飲食安全;④注意做好房屋的維修防護工作。
此外,在安全生產大檢查中,我們還積極宣傳有關安全知識,切實增強群眾、企業員工的安全觀念,防患于未然。
xx鎮人民政府
年八月二十八日
通報格式 篇6
4月9日上午,我校xx年級xx班同學稅,在教學樓二樓拾到現金200元,主動交到了大隊部姚艷莉老師處;4月25日,三年級二班學生王在校外拾到手機一部,主動交還給了失主。
稅、王兩位同學這種拾金不昧的行為,表現出作為小學生良好的道德情操,是新時期雷鋒精神在我校學生身上的再現,是全校師生學習的榜樣。在提倡和諧社會的今天,拾金不昧這種精神值得大力提倡和鼓勵的。學校對擁有這樣的學生感到光榮和驕傲,對此進行全校通報表揚,并號召全體同學學習這種拾金不昧的精神。
x年xx月xx日
通報格式 篇7
各位住宿員工:
經公司檢查,公司部分宿舍衛生極差,員工亂扔垃圾,違反了公司的相關管理規定,也嚴重影響了員工宿舍的生活環境。為了規范企業環境管理制度及員工宿舍管理制度,使企業的員工們有一個良好的工作和生活環境。公司決定,要求所有住宿員工對室內清潔衛生做出整改。
一、具體規定如下:
一、整改時間:20xx.10.31-20xx.11.02
二、檢查時間:11月不定時檢查,從12月開始每月不定時到宿舍檢查三次
二、衛生整改要求:
1、每個員工宿舍經宿舍成員推舉,選出一名宿舍長,由宿舍長根據宿舍情況安排值日,值日表安排好以后一式兩份,一份由舍長上交給經理保存,一份粘在宿舍門上,每位宿舍成員需要積極配合,在自己值日當天打掃所管轄的衛生區域。
2、每個宿舍除了負責自己宿舍內的衛生外,每個宿舍還要管轄自己宿舍所對著的樓道等公共環境衛生,廁所每個宿舍輪流打掃,所有員工共同維護環境衛生。
3、要求各宿舍內無廢礦泉水瓶、煙頭、紙屑等垃圾。
4、床鋪、物品擺放整齊,地面干凈、整潔,一目了然。
5、不準亂拉電線,插座固定在墻上,集中用電,宿舍中根據用電情況,一個宿舍一般不超過兩個插座,不能把接線板放床上,宿舍內禁止用電熱毯和使用高負荷電器及液化罐。
6、對宿舍內暖氣、空調愛護珍惜,由員工損壞的,根據情況員工自己維修或罰款。
三、考核標準:
檢查時,宿舍中有不合格情況,宿舍中每人罰款20。當天值日有事請假做不了值日的要找人倒值日,檢查時不管原因,宿舍是整體的,要大家共同負責。望
各位員工相互轉告,積極配合,共同按要求完成清潔衛生的整改,營造干凈、整潔的居住環境。
特此通知。
天津xx有限公司
二〇xx年十月二十四日
通報格式 篇8
主任、各位副主任、秘書長,各位委員:
我代表市人民政府,向市四屆人大會第會議報告20xx年審計工作報告中指出問題的整改情況。
一、高度重視審計整改工作
市四屆人大會第九次會議審議了《關于20xx年度市級預算執行和其他財政收支的審計工作報告》,并作出了《關于加強對審計工作報告中指出問題整改監督的決定》。市政府高度重視市人大會審議意見,召開專題會議,研究部署審計整改工作,要求各部門單位強化審計整改責任,采取有效措施,切實糾正審計查出的問題。同時,要求突出長效機制建設,完善制度、強化措施、硬化手段、規范管理,防止類似問題再度發生。各相關責任單位高度重視審計整改工作,成立審計整改工作機構,制定審計整改工作方案,明確審計整改工作責任,落實審計整改工作措施,對審計查出的問題,認真研究,深刻剖析,逐條整改,對暫時不能整改到位的,制定整改計劃,明確整改措施,限期整改到位。
截至10月底,《審計報告》中反映應整改的問題27個,已整改到位21個,涉及單位26個,正在整改的問題6個,涉及單位5個。家電摩托車補貼資金違規共立案調查23家,刑事拘留16人,取保候審12人,批捕1人。追回家電摩托車補貼資金733.27萬元,取得了較好的整改效果。
二、審計整改落實情況
(一)關于年初預算編制不夠完整和細化問題。20xx年市本級已編制國有資本經營預算,實行全口徑預算管理,預算編制不夠完整問題已整改到位。
年初預算不夠細化問題,主要是預算編制時間與部分專項工作任務確定時間存在差異造成的。我市部門預算編制時間較早,一般于每年9月份開始編制下年預算,而一些專項資金如教育費附加和城市維護費等支出,具體安排項目在預算編制時無法確定,需要經過一定時間的調研論證,在次年5、6月份才能落實到項目,項目安排情況已單獨向人大匯報。今年將督促有關部門提前做好專項資金項目準備工作,爭取20xx年相關支出與部門預算同步向人大匯報。
(二)關于部分用地單位至今年5月拖欠國土出讓收入41593.94萬元問題。今年以來,市政府對國土出讓收入清欠工作抓得緊、謀劃早,多措并舉進行清繳。一是召開清欠動員大會和每月的工作調度會,研究部署清欠工作任務,調度清欠工作進展情況,督促清欠工作落實到位;二是加強職能部門協調配合,下達催繳通知書,組織人員上門催繳;三是強化清欠工作措施,對欠繳單位采取停辦一切手續、不準參加新的土地招拍掛等措施。對無任何理由長期拖欠國土出讓收入的單位,由國土部門提請仲裁,再通過司法程序進行強制收繳。在今年5月份以前收回4.11億元的基礎上,至10月20日,又收回國土出讓收入欠款2451.57萬元。
目前仍欠繳國土出讓收入39142.37萬元,其中:20xx年以前欠繳20xx4.37萬元,欠繳單位12個,20xx年度欠繳18848萬元,欠繳單位2個。14個欠繳單位中有兩個欠繳大戶:即小埠投資開發集團公司欠繳10200萬元,占欠繳總額的26%;湖南中寧置業有限公司欠繳16650萬元,占欠繳總額的43%。10月8日和10月17日,市政府分別專門召開國土出讓收入欠款清繳調度會,要求欠款單位盡快繳清所欠國土出讓收入,逾期未繳的收取一定滯納金,小埠投資開發集團公司和湖南中寧置業有限公司均已承諾11月底前繳清欠款。
(三)關于國土出讓收入133749.96萬元未及時清算繳入國庫作政府性基金收入,資金存放在市鄉鎮財政管理局和市非稅收入管理局問題。20xx年前,市級國土出讓收入由市鄉鎮財政管理局負責設立專戶統一征收,實行“收支兩條線管理、財政直接征收、專戶核算、收入分解、凈收入上繳國庫”征管模式。從20xx年起,市級國土出讓收入征收職能進行了調整,實行由市非稅收入征收管理局委托市鄉鎮財政管理局征收模式,國土出讓收入直接繳入市非稅收入匯繳結算戶,資金結算后由市非稅收入征收管理局繳入國庫納入基金預算管理。
至20xx年12月,存放在市鄉鎮財政管理局“暫存款”的108305.49萬元,主要是20xx年前發生的未結算支付的預付款和保證金,以及部分項目未及時辦理相關結算手續暫不宜確認為國土出讓收入的款項,因此未及時繳入國庫作政府性基金收入。今年以來,加大了這部分資金的清理力度,1-9月,已結算轉入政府性基金收入39274萬元,從20xx年10月起,市級國土出讓收入將納入市財政國庫管理局財政專戶管理,市鄉鎮財政管理局國土出讓收入賬戶將予以撤銷,今后類似問題將不會出現。
至20xx年12月,存放在市非稅收入征收管理局“待查收入”賬上余額36272萬元,主要是因開發商竟得地塊的土地出讓金未全額繳清,暫未辦理相關手續而未到市鄉鎮財政管理局開具一般繳款書,非稅收入征收管理系統無法進行收入確認而影響了及時上繳。以上“待查收入”已于20xx年6月底前完成收入確認并全額上繳國庫作政府性基金收入,已整改落實到位。
(四)關于國庫集中支付指標結余掛賬23856.9萬元問題。主要是特設專戶項目進度及上級指標下達過緩造成指標結余較大。這部分結余主要包括以下幾個方面:一是工程在建、項目未完工或已完工但未辦理結算形成的結余;二是特設專戶項目進度過慢形成的結余;三是零星指標未及時清理使用形成的結余;四是待付的往來資金或代管資金結余;五是非稅收入結余;六是項目完工結算后形成的專項凈結余;七是正常經費結余。
今年7至8月,按照市人大及市財經工作領導小組要求,市財政局多次召集會議、制訂方案,對市直集中支付單位指標結余情況進行了全面摸底清查,認真查找原因,提出了處理意見和建議。一是加強專項資金管理;二是及時清理零星指標;三是加強往來資金清算;四是加強財政監督檢查;五是統籌安排結余資金。同時,擬在編制20xx年部門預算時,將20xx年結余指標納入部門預算,部分結余資金由市財政收回統籌安排。對已完工結算項目產生的凈結余,由市財政收回,統籌安排用于下年度新增項目;對納入預算管理,實行以收定支方式撥付的行政事業性收費、罰沒收入、政府性基金收入,確定撥付比例時綜合考慮上年度指標結余情況,對撥付后至下一年度7月1日仍有結余的指標,由市財政收回;有正常經費結余的單位,原則上不考慮追加工作經費,對撥付后至下一年度7月1日仍有結余的指標,由市財政收回。
審計整改情況報告3篇審計整改情況報告3篇(五)關于財政專戶歸口管理不徹底問題。近年來,我市認真貫徹落實《財政部關于清理整頓地方財政專戶的整改意見》、《國務院辦公廳轉發財政部關于進一步加強財政專戶管理意見的通知》和《財政部關于印發<財政專戶管理辦法>的通知》等文件精神,高度重視財政專戶管理工作。一是狠抓財政專戶清理整改;二是狠抓財政專戶歸并、撤銷;三是狠抓財政專戶歸口國庫管理。印發了相關文件,明確了工作職責,分工協作,逐步推進。同時,按照上級文件精神,建立健全財政專戶管理長效機制,結合上級審計和同級審計提出的整改意見,出臺相關管理制度,明確管理部門工作職責,強化內控機制建設,建立不相容崗位嚴格分離制度,完善財政專戶信息管理系統,確保財政專戶資金安全高效運行。至10月底止,除根據《湖南省非稅收入管理條例》第二章第十一條規定保留“郴州市非稅收入匯繳結算戶”,并更名為“郴州市財政局非稅收入專戶”,加蓋國庫部門印章外,審計報告中所指定期存單55張已按相關規定歸并到36張,9個非稅收入專戶已實現非稅與國庫共管,8個土地出讓收入支出賬戶撤并工作正在進行中,預計本月可完成,市本級財政專戶歸口管理已整改到位。
這項工作得到了上級財政部門的充分肯定,在今年9月全省財政專戶整改工作通報中,兩個市受到省廳的表揚,郴州市是其中之一。
(六)關于部分政府性基金支出安排不合理,低于規定用途的比例問題。一是根據有關政策精神和要求,從20xx年起,散裝水泥辦、墻改辦作為參公單位編制預算,所有工作經費將列入公共財政預算,不再從基金預算中列支;二是根據《湖南省財政廳關于取消部分非稅收入項目省級分成的通知》(湘財綜[20xx]17號)規定,自20xx年7月1日起取消“兩項基金”上繳省級部分。今后將進一步規范項目申報程序,積極開展項目調研活動,加大對相關項目建設的支持力度,嚴格執行《郴州市本級財政專項資金使用管理辦法》的規定,努力提高資金的使用效益。
三、下一步的工作措施
(一)進一步完善預算管理機制。一是推行預算績效管理。堅持績效優先理念,強化部門預算支出主體責任。從20xx年起凡是向市本級財政申報50萬元以上的項目,必須同步申報績效目標。預算批復時同步批復績效目標,預算執行時同步跟蹤績效目標。對沒有按時完成績效目標,工作不規范,評價結果差的,下年度不予安排或調減預算。二是建立資產配置預算審核制度,加強政府采購方式審批,實行基本建設計劃申報,促進預算編制與行政事業單位資產管理有機結合。三是完善政府采購預算編制。加強政府采購方式審批,在批復政府采購預算時一并批復政府采購方式。四是加強專項資金預算管理。合理設定專項資金,逐步淡化專項資金“基數”的觀念,加大資金整合力度,統籌安排,形成合力,集中財力辦大事,提高專項資金預算編制的科學化、規范化水平。
(二)進一步強化財政精細化管理。一是加強對宏觀經濟形勢的科學研判,密切關注財稅政策的調整,切實將研判結果及財稅政策變更對我市財政的影響納入到財政收入管理中。同時,積極跟蹤“營改增”改革后續政策,實時掌握該項改革對財稅、企業的影響及改革成效,確保財政收入全面、真實、合理,努力做到財政收入管理精細化、科學化。二是做好預算基礎業務管理,加強預算指標管理。依法按時批復年度市級部門預算,及時將部門預算指標導入指標管理系統,嚴把資金審核關,嚴格按資金支付審批程序撥款。三是強化專項資金監管,把專項資金使用情況作為財政監督和績效評價的重中之重,綜合運用國庫集中支付、政府采購、專項檢查等監管手段,對專項資金使用實行全過程控制監督,不斷提高專項資金使用效益。四是積極推進財政監督轉型,從20xx年起財政監督檢查機構全程參與部門預算編制執行,推動財政監督由注重事后監督向注重事前、事中、事后監督的全過程監督轉變,由突擊性、專項性檢查向日常性、常態化檢查轉變,建立起預算編制、執行、監督、評價相互制衡的管理機制。
(三)進一步加強政府投資監管。一是嚴格預算評審。嚴格執行財政、審計和建設三家聯合印發《關于加強市本級政府投資項目建設工程預算控制管理有關問題的通知》(郴財辦〔20xx〕12號),明確預算控制價的約束作用,對不執行預算控制價管理的政府投資項目建設工程,財政部門不撥付建設資金、招標主管部門不予招標備案,審計機關依據有關規定予以核減。二是加強重點環節監管。嚴把招投標關、變更關和監理關,明確投資概算調整的審批程序,嚴格控制項目設計變更和現場簽證,對重點項目實行審計全程跟蹤審計,控制建設成本。三是建立投資項目資金績效和風險評價制度。由市財政局牽頭,組織專家和中介機構成立資金績效和風險評價小組,對項目資金概算、預算執行、財務管理、債務風險等進行評審,為項目建設決策提供依據。四是建立投資項目資金監督檢查制度。由市審計局牽頭,抽調專家組成監督檢查小組,定期對項目建設進行跟蹤監督檢查,以便及時發現問題、及時處理違法違規事項。
(四)進一步健全審計整改長效機制。一是建立審計整改問責和責任追究制度。各單位主要負責人是審計整改的第一責任人,也是問責和責任追究的重點對象,問責的主要內容要在整改措施和整改效果等方面追究相關人員責任。二是建立審計整改結果報告制度。被審計單位要在一定時間內,向政府、人大報告整改落實情況,并逐步公告被審單位審計整改結果,對拒不整改或整改不力的予以曝光。三是建立審計整改跟蹤檢查機制。在一定時間范圍內,跟蹤檢查被審計單位執行審計決定、采用審計報告意見與建議以及處理審計移送事項的結果情況;進一步建立健全審計結論落實反饋制度和審計回訪制度,確保審計提出的意見和建議得以落實,發現的問題得以整改。
以上報告,請予審議。
通報格式 篇9
xx集團各單位及全體員工:
X年8月3號下午16時,負責xx集團保安工作的保安隊隊長田海剛在一樓大廳沙發上撿到一個錢包。錢包內含有身份證、數張銀行卡和票據等物,并裝有一萬多元的現金。面對如此多的錢財田海剛沒有據為己有,而是立即交給大樓物業部部長哈斯手中,并借助包內的相關信息資料很快和失主取得了聯系并將錢包交還了失主。一萬多元相當于田海剛半年的收入,但他面對巨款,毫不動心,主動將拾到的現金送還失主,表現出了他拾金不昧的高尚情操。為此,控股集團決定對田海剛拾金不昧的事跡進行通報表彰,同時號召集團全體員工要以先進為榜樣,愛崗敬業,努力工作,在各自的工作崗位上做出新的更大的成就。
特此
xx集團行政本部
X年8月27日
通報格式 篇10
茲有廣東xx學院商學院20xx級商務英語1班的王昊同學在期末英語考試過程中作弊,監考老師按規定沒收了王昊的試卷,王昊非但不服,還與監考老師發生爭執,并侮辱監考老師。該同學未按照學校相關規定進行考試,其行為屬于明知故犯,目無師長,嚴重影響學校相關管理紀律。
為嚴肅規范學風,警戒他人,杜絕此類現象的發生,根據教育部門有關規定,經教務處研究決定,給予王昊同學全校通報批評處分。
希望全校學生以此為戒!在學校中嚴格遵照規定考試,如再發生類似現象,學校將給予嚴肅處理!
特此通報!
廣東xx學院商學院
xx年xx月xx日
通報格式 篇11
各鄉鎮中學(實驗學校)、中心小學;縣直教育單位:
為切實加強學校財務管理,進一步推進學校財務管理工作走向規范化、精細化的軌道,5月19日至25日,我局組織對全縣中小學20xx年1-4月份的財務管理狀況進行了一次全面檢查,檢查中采取“一般檢查和重點檢查結合、查閱帳目和調查了解相結合、分組交流和整體評價相結合”的方法,形成詳細的檢查記載,提高了財務檢查的實效性和針對性。為了總結經驗,改進不足,進一步提升教育財務管理工作水平,現將這次檢查情況通報如下。
一、主要成績
(一)遵守法規意識普遍增強
各單位能夠認真貫徹實施局有關財務制度和相關法律法規,所有建設項目能做到了先立項后開工,并按審批意見做好統一招投標,限額以內的項目主管局立項審批,在主管局監督下學校招標,大宗設備采購方面各學校能嚴格執行《政府采購法》,上報采購計劃,安排采購資金,集中采購由縣采購中心統一組織,授權的分散采購也都在采購中心批準監督下進行。堅持收支兩條線,所有收入納入年初的統一預算,杜絕了小金庫和坐支收入情況的發生。
(二)會計基礎工作較前扎實
會計報表綜合、全面地反映單位的財務運行情況,是財政部門、主管部門掌握單位財務狀況的直接資料。學校所有帳目集中到會計審核支付中心報帳后,會計人員能根據會計制度的規定合理地對票據進行分類匯總,避免了以前將維修費記入辦公費、招待費記入其他費用,將獎金、福利記入其他費用的隨意現象,保證會計報表提供的信息更加真實、準確。20xx年大多數學校報帳手續完備,經辦、內部審核、負責人簽報、結算中心稽核程序逐步規范,合同、協議、批文等業務資料較全。會計人員大多忠于職守,精益求精地做好本職工作,準確報帳記帳,及時裝訂單據等會計資料,履行《會計法》賦予的職責,加強財務監督,精心做好后勤保障工作。
二、主要問題
(一)少數學校債務風險增加
除極少數校沒有債務外,絕大多數學校或多或少都存有一定的債務,通過省債務化解,多數義務教育階段學校的債務在可控范圍內,但校與校之間不平衡,少數學校不但沒有償還債務,日常運轉又產生了新的債務,負債越來越高,直接影響到學校正常的教育教學秩序。
(二)資產管理工作有待提高
少數學校固定資產賬不全、不實,多數學校固定專兼職資產管理員未配備到位,有配備專兼職資產管理員的學校,也未能完全按照局下發的《教育系統固定資產管理辦法》文件精神進行增減登記、定期核實檢查以及與結算中心賬務處理的銜接工作。
(三)內控制度還需進一步規范
部分學校雖制訂了內部控制制度,但有些環節執行流于形式。如報銷票據“三簽”手續不全,差旅費貼假發票,招待費多頭簽單、打印費發票金額與合同約定以及附件不符、大額發票無附件,采購物品和輔助用書無領發手續,公用經費不按規定列支,會計檔案管理有待提高等等。
三、整改意見
針對這次財務大檢查中各單位存在的問題,希各單位要認真總結,針對存在的共性和個性問題,切實做好整改,進一步提高財務規范化管理水平。
(一)要強化預算管理
各學校要嚴格執行年初預算的支出標準和項目,不得擅自提高開支標準、擴大支出范圍。項目資金專款專用,不得和日常資金混用,項目建設確需負債的,要嚴格履行審批手續。
(二)要控制債務規模
當年的日常收支必須確保平衡,嚴格控制招待費、交通費等消費性支出,公用經費要專款專用,嚴禁出現舉債開支運轉費用和新增債務情況的發生。債務較大的學校要多方籌措資金,壓縮“三公”支出和利息支出,積極穩妥地消化債務,同時細致地做好債權人工作,保證教育教學工作不受影響。
(三)要加強往來清理
每年至少要和往來單位核對一次余額,有不符的要查清原因及時調整。對帳齡較長無法回收的債權要履行核銷手續,對應付不付的債務按規定結轉。代管資金該解交的解交,該清退的清退,不得挪作它用。
(四)要完善內控制度
各學校要嚴格執行會計法律法規,按照上級布置的有關要求,制定落實內部財務管理制度,嚴密程序。會計人員更要加強學習,用新知識、新辦法,創造性地為學校財務管理工作提出合理化建議,增強增收節支意識,營造良好的理財氛圍。
(五)要做好資產管理
要切實轉變“重錢輕物、重購輕管”的現狀,發揮資產管理員的作用,抓好登記、管理、報廢等關鍵環節,確保固定資產在單位行政帳上得到全面準確的反映。每學期要清查一次固定資產,保證帳帳相符、帳實相符。對清查出的盤盈盤虧固定資產,要找出原因,落實責任。
x年xx月xx日
通報格式 篇12
根據李多民院長的工作要求,20xx年3月19日下午,紀檢監察審計室與人事處聯合組織對全院各部門干部職工的到崗情況進行了檢查,現將檢查情況通報如下。
機關處室:處級干部3人外出辦事或開會,科級干部一人請病假,科員3人請假,其他人員在崗工作。
系部:系主任1人出差、1人外出辦事,科員3人請假,其他人員在崗工作。
從檢查來看,全院職工干部都能按有關制度規定履行崗位職責,勞動紀律基本正常。
年月日
通報格式 篇13
xx公司的全體員工:
經公司領導班子研究決定,新進公司的員工,一年轉正定級后,公司給統一辦理繳納社保。現在由員工自己繳納社保,繳費收據上交到公司人事部門。為保證員工的合法權益,公司將以現金的形式給予補償,每月每人補人民幣180元,體現在個人的工資里。
此規定從20xx年6月1日起執行。
特此通知
公司人事部
年6月1日
通報格式 篇14
各位住宿員工:
經公司檢查,公司宿舍衛生極差,員工亂扔垃圾,違反了公司的相關管理規定,也嚴重影響了員工宿舍的生活環境。為了規范環境管理制度及員工宿舍管理制度,使員工們有一個良好的工作和生活環境。公司決定,要求所有住宿員工對室內清潔衛生做出整改。
一、具體規定如下:
1、整改時間:20xx年06月21日下午16:00
2、檢查時間:從次月開始每月不定時到宿舍檢查三次
二、衛生整改要求:
1、每個員工宿舍經宿舍成員推舉,選出一名宿舍長,由宿舍長根據宿舍情況安排值日,每位宿舍成員需要積極配合,在自己值日當天打掃所管轄的衛生區域。
2、要求各宿舍內無廢礦泉水瓶、煙頭、紙屑等垃圾。
3、床鋪、物品擺放整齊,地面干凈、整潔,一目了然。
三、考核標準:
檢查時,宿舍中有不合格情況,宿舍中每人罰款20。當天值日有事請假做不了值日的要找人值日,宿舍是整體的,要大家共同負責。望各位員工相互轉告,積極配合,共同按要求完成清潔衛生的整改,營造干凈、整潔的居住環境。
特此通知。
x年xx月xx日
通報格式 篇15
為進一步貫徹落實市政府全體(擴大)暨廉政工作會議精神,落實強鎮擴權行政權力下放工作,按照市委、市政府安排,4月13日—17日,市編辦、市委市政府督查室、市政府法制辦、市政務服務中心等部門組成聯合督查組,采用實地督查的方式,對18個部門、13個鎮落實市委市政府強鎮擴權下放行政權力系列文件情況進行了專題督查,現將有關情況通報如下:
一、基本情況
(一)部門落實文件精神及行政權力下放情況
從督查情況看,大多數部門高度重視,把部門權力下放作為一項重要工作,采取組織專題學習、召開專題會議、開展業務培訓、以干代訓等方式,及時傳達貫徹鄒政發﹝20xx﹞2號等3個文件精神,部署推動權力下放工作,簽訂委托協議書,按時下放部門行政權力。如市公管辦、住建局等部門召開專題會議,開展業務培訓,及時下放部門行政權力;市林業局、水利局等部門編印《行政權力下放材料匯編》,指導各有關鎮做好權力下放實施工作;市人社局建立日常巡查考核制度,將石墻鎮日常巡查情況納入年度考核;市發改局、住建局、水利局等部門與相關鎮簽訂委托協議書,并報市編辦、法制辦備案;市工商局下發《關于下放相關行政權力的通知》,采取“以崗代訓”的方式推進工作落實;市住建局下發“提高行政權力下放工作調查問卷”,編制行政審批規范化文書,建立手機辦公平臺及電子工作信箱等。
(二)13個鎮落實文件要求情況及行政權力承接、組織實施情況
從督查情況看,13個鎮能夠按照“對口管理”原則,明確具體承接站所和人員,在市直相關部門的指導下,行使承接的行政權力。如各鎮都刻制了行政審批專用章,并交由鎮公章辦或站所專人保管;各鎮承接人員認真學習相關文件材料和業務知識,辦理事項時能夠做到一次性告知,限時辦結;多數鎮辦理事項建立了臺賬并定期向市直主管部門備案;中心店、田黃等鎮編制了本鎮所涉及行政權力事項服務指南和明白紙,供服務對象參考使用;城前鎮成立行政審批權辦理工作領導小組,將承接的行政權力事項全部納入鎮便民服務中心;張莊鎮利用專門顯示屏和公開公示欄對行政權力流程等內容進行了公開公示;香城鎮克服人員不足的困難,在鎮便民服務中心設置了審批專用窗口,采取分件辦理、內部循環的方式開展審批業務,方便了群眾辦理審批事項。
二、存在的主要問題
一是部門重視程度不夠。少數部門對行政權力下放工作部署、落實不到位,未能嚴格按照文件要求下放。如市城管執法局未收到﹝20xx﹞2號等3個文件,權力下放仍依據20xx年文件;市環保局相關科室剛接到﹝20xx﹞2號文件,尚未開展落實;市公安局權力下放事項為派出所本身職責范圍;市房管局、經信局、規劃局未簽訂委托協議書,也未組織開展業務培訓;市安監局雖將行政處罰權力下放至太平鎮,但因業務專業性強未開展工作;市文化市場執法局的行政處罰權是受市文廣新局委托行使,無法再委托下放鎮行使;市財政局下放城前鎮的城市基礎設施配套費由于濟寧市政府還未批復,目前仍未下放。
二是各鎮承接行政權力存在薄弱環節。多數鎮在承接行政權力工作中存在人員配備不足、專業技能不足、缺少必要設備、服務平臺建設滯后等薄弱環節。如多數鎮承接人員力量不足,承接行政權力的站所多為2人,田黃鎮環保站、看莊鎮村鎮辦、唐村鎮林業站、中心店鎮經委等站所僅1人辦公,現場勘驗、執法監督等工作受限;唐村鎮水管站、張莊鎮水管站、看莊鎮水管站、大束鎮水管站等站所具有執法資格人員不足2人,無法開展日常執法活動;大束鎮村鎮辦工作人員專業知識不足,無法獨立行使涉及規劃、住建下放的行政權力;各鎮食品藥品監督所缺乏打印設備,食品流通許可證無法現場打印;唐村鎮林業站、張莊鎮林業站未配齊相機、打印機等相關必要設備;除城前鎮、香城鎮外,其余鎮未將下放的行政權力事項統一納入便民服務中心,群眾辦理相關事項需到相關科室站所辦理等。
三是下放的個別行政權力與基層實際不相適應。如市水利局下放的行政處罰事項,多數鎮執法力量不足,無法獨立開展執法活動,需要市水政監察大隊配合行使;市林業局下放的“森林高火險期內,進入森林高火險區許可”、市環保局下放的“排污許可證發放”、“夜間連續施工許可”、市住建局下放的“挖掘城市道路、依附于城市道路建設各種管線、桿線等設施許可”、“城市建筑垃圾處置核準”等都是“零辦件”;市住建局下放至太平鎮的收費項目、市國土局下放至太平鎮的“變更土地用途、容積率補辦土地出讓金差價審核,劃撥土地使用權改變土地用途審查報批”在實際工作中還未理順,未能發揮應有作用等。
三、工作要求
一是加大業務指導,強化后續監管。相關部門要嚴格落實權力下放各項要求,及時與承接鎮簽訂委托協議書,并報市法制辦、編辦備案。進一步完善業務指導長效機制,采取以干代訓、現場指導等方式加強業務指導,建立健全日常協調配合機制,做好權力下放后的跟蹤服務和監督指導,確保權力運行順暢。
二是加大組織保障,強化隊伍建設。各鎮要加大對權力承接工作的保障力度,配齊工作所需的必要設備,有條件的鎮可以進一步完善鎮級便民服務大廳建設,將行政權力納入大廳辦理。充分挖掘現有人員潛力,選擇一批綜合素質高、工作能力強的同志熟悉不同部門下放的行政權力業務,確保足夠人員力量從事相關工作。要組織從事執法工作的同志及時辦理執法證件,對相關人員開展教育培訓,不斷提高執法能力和業務水平。
三是加大統籌協調,強化工作落實。針對督查中發現的問題,各牽頭單位和責任單位要進一步增強緊迫感、責任感,全力以赴靠上推進工作落實。市編辦要及時總結經驗做法,完善權力下放工作機制;市法制辦要完善權力下放程序,積極為鎮有關工作人員辦理執法證件;市政務服務中心要加大對鎮級便民服務中心建設的業務指導。市委市政府督查室將進一步加大督查力度,對工作開展不到位、工作成效不明顯、影響權力下放承接工作落實的,按照督查問責程序追究相關責任單位和責任人的責任。
市 委 市 政 府 督 查 室
市機構編制委員會辦公室
20xx年5月7日
通報格式 篇16
公司各部門:
根據國家法定假期的規定,并結合公司實際情況,現對五一節放假做如下安排:
一、放假時間5月1日至3日(星期五至星期天)放假,共3天。其中,5月1日(星期五)為五一假期,5月2日(星期六),5月3日(星期天)為法定節假日照常公休。
二、請公司各職員做好自己的節前工作安排,并檢查相關設施設備,做好防火防盜工作,確保辦公場所的安全、有序。
三、公司各職員應保持節假期間的通訊流暢,以便公司工作需要。
四、公司有節假日活動行程將另行通知,希望全體員工在節假日外出期間,應注意自身人身安全和財務安全,愉快的度過假期。
特此通知!
xx有限公司
人事行政部
通報格式 篇17
現有E組組員響應公司產品整改方案,積極提出整改意見。經公司研討決定,其方案大力提高了產品的品質和生產效益,公司決定給予采納。為鼓勵公司員工這種積極向上的精神,給予獎勵500元的嘉獎。對于其組組長把公司的整改方案深入落實到其組員中,使其組員踴躍提出修改方法,起到模范帶領作用,給予組組長以“模范代表”稱號。給予獎金______元,請各位同仁祝之楷模。
廣州X有限公司
生產部示
20xx年x月x日
通報格式 篇18
各有關鎮黨委、政府,街道黨工委、辦事處,市直有關部門:
為加快推進干部政德教育工作,市委、市政府專門制定下發工作方案(鄒室字〔20xx〕16號),明確了有關要求。為推動工作落實,市委市政府督查室聯合市干部政德教育工作領導小組辦公室組成督查組對工作開展情況進行了專項督查。從督查情況看,各責任單位工作成效初步顯現,但仍有部分工作遲緩(具體通報情況見附表)。各責任單位務必加大力度,全力全速推進,確保工作落實到位。
市委市政府督查室
20xx年9月11日
通報格式 篇19
近日,文化部在北京組織召開20xx年度審計情況通報會。會議通報了文化部20xx年度預算執行審計、穩增長等政策措施落實跟蹤審計及直屬事業單位全覆蓋審計情況,并對進一步做好審計工作作出部署。文化部副部長楊志今出席。
楊志今強調,文化部黨組高度重視審計工作,把審計工作列為文化部重點工作內容,認真部署、狠抓落實。各司局各單位特別是黨員領導干部,要深入學習領會系列重要講話精神、黨的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》,加強財經法律法規學習,切實增強財經法紀和審計監督意識。要明確審計整改主體責任,研究建立審計整改責任制,主要領導是落實審計整改工作的第一責任人,要逐條列出審計問題的整改措施,切實進行整改;注重對照檢查,舉一反三,如果相同問題再次出現,要嚴肅追究責任;問題整改過程中要對各環節進行細化,明確整改責任人,抓細、抓實、抓到位,堅決杜絕類似問題反復,保證審計整改工作真正取得實效。
從20xx年開始,文化部財務司按照“覆蓋全面、重點突出、審改結合”的思路,組織開展直屬事業單位全覆蓋審計,這已成為文化部的常規性工作。從這兩年的審計情況看,審計質量不斷提高,審計效果逐步顯現,但也反映出一些問題。楊志今指出,要總結經驗,進一步研究完善工作方式方法,各單位要將單位改革發展、財務管理與審計監督工作有機結合,加快內審機構和內審崗位的設立,積極主動開展內部審計和監督檢查工作。
審計署文化體育審計局局長姜躍山在會上對20xx年度預算執行審計和穩增長審計發現的問題進行了通報分析。文化部財務司司長趙雯通報了文化部預算執行審計整改情況,并對直屬事業單位全覆蓋審計重點問題逐一、全面地進行了通報分析。國家圖書館、文化部機關服務中心和文化部公共文化發展中心介紹了加強內部控制建設、通過審計提升管理水平等方面的工作經驗。會議還布置了行政事業單位內部控制基礎性評價工作。
文化部各司局、中紀委駐部紀檢組、各直屬單位和分管財務工作的負責人及相關部門工作人員,審計署文化體育審計局有關同志參加會議。
通報格式 篇20
各省、自治區、直轄市國土資源廳(國土環境資源廳、國土資源局、國土資源和房屋管理局、房屋土地資源管理局、規劃和國土資源局),解放軍土地管理局,新疆生產建設兵團國土資源局:
為深入貫徹《土地權屬爭議調查處理辦法》,進一步規范土地權屬爭議調處工作,國土資源部對原國家土地管理局1996年統一制定的《土地權屬爭議案件文書格式》進行了修改和完善。經研究,現將修訂后的《土地權屬爭議案件文書格式》(見附件)印發給你們,請遵照執行,原國家土地管理局印發的《土地權屬爭議案件文書格式》不再使用。
附件:1、土地權屬爭議案件收件登記單
2、土地權屬爭議案件申請書
3、土地權屬爭議案件授權委托書
4、土地權屬爭議案件受理通知書
5、土地權屬爭議案件受理(或不予受理)建議書
6、土地權屬爭議案件不予受理決定書
7、答辯通知書
8、詢問筆錄
9、協助調查通知書
10、土地權屬爭議案件調解書
11、土地權屬爭議案件行政決定書
12、土地權屬爭議案件文書送達回證
13、延期調查處理通知書
年五月二十四日
通報格式 篇21
葉,女,38歲,初中文化,來自廣東省連平縣的一個普通農村家庭。
20xx年2月13日,經我校職工熊羅英介紹,入職我校清潔組,任職“保潔員”,負責我校環境衛生及課室課桌的整理工作。
20xx年3月17日下午,葉運娣與往常一樣,在清潔802課室時,看到課桌里有一只錢包,打開一看,錢包內有3000多元現金,數張銀行卡和1張身份證,面對3000多元現金誘惑,葉運娣沒有動搖,猜想失主焦急的心情,當即把錢包交給錢包內身份證的主人。
葉運娣入職剛剛滿1個月,一名清潔工,學歷不高,工資不高,但人品高,思想高。在巨大利益誘惑前,能堅持原則,物歸原主,這種拾金不昧的精神值得全校教師、職工、學生的學習與發揚。
特此全校通報表揚,獎勵葉運娣50元,同時,敬告全校老師、職工、學生要注意保管好自己的隨身物品和貴重物品,以免造成不必要的損失。
年月日
通報格式 篇22
在今天上午英語考試中,查到八年級張和熊兩位同學利用紙條相互傳遞答案舞弊,上述二位同學嚴重違反學校考試制度及考場規則,造成了不良影響。
為了教育他們,警示他人。對二位同學英語學科以零分計算,同時給予警告處分!望同學以此為戒,嚴格遵守學校考試制度,做到誠信考試。
特此通報
xx中學教務處
6.25
通報格式 篇23
20xx年7月25日由市總工會、市衛生局等七部門聯合開展了全市護理技能大賽。參加本次護理技能大賽的共37個代表隊74名選手,我院普一科王海紅同志經過認真準備、刻苦訓練、努力拼搏,最終以第一名的成績獲得徒手心肺復蘇組“邯鄲市護理技術狀元”稱號,受到市總工會、市衛生局等七部門的通報表彰和嘉獎。
王海紅同志榮獲技術狀元稱號不僅是她自己的榮譽,更是我院的榮譽。多年來,我院廣大護理工作者堅持全心全意為病人服務的宗旨,辛勤工作在臨床第一線,勤勉敬業,銳意進取,為維護和促進人民群眾健康發揮了重大作用。
為弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,塑造職業形象,進一步提高護理技能,錘煉護理隊伍,院黨委要求,要以王海紅同志為榜樣,在全院迅速開展崗位大練兵活動,結合創先爭優工作,在各自的崗位上開展比技術,比技能,比服務,比貢獻等多種形式的比賽,爭創崗位技術能手,在全院掀起“比、學、趕、幫、超”的熱潮,培育出更多的高素質技術狀元,為我院全面推進“優質護理服務示范工程”,又好又快發展作出更大的貢獻。
-----------有限公司
20xx年x月x日
通報格式 篇24
山亭區人民政府:
自收到山亭區審計局對我鎮《任**鎮黨委書記期間經濟責任審計的報告》后,主要領導和財務人員認真檢討了我鎮在日常財務管理上存在的的問題。雖然我鎮在執行財經法規方面是嚴格的,但在“預(決)算執行、財務管理及內部控制制度、部門收費”方面還存在未按財經法規去做的現象。鎮主要領導和財政所對這次經濟責任審計非常重視,立即組織相關人員針對存在的問題再次進行自審并以積極的態度加以整改,將整改情況匯報如下:
針對存在的具體問題逐一整改。
一、對于在預(決)算執行存在的問題,我們做了認真細致的分析,存在的問題堅決予以糾正。虛列的財政收支、空轉稅收已經調整了有關預算科目;擠占截留的村級轉移支付已列明計劃,并逐步按計劃撥付到位;通過鎮經委向納稅人支付的扶持款,今后不在支付;對專項資金已單獨核算,今后不在擠占挪用或直接彌補經費的不足;對農業稅收的征繳,今后按稅法規定的科目,按時足額上繳。
二、對于財務管理及內部控制制度存在的問題,也已作了全面的整改。已加強了現金和銀行存款的管理,把以私人名義的存款已轉入單位的銀行存款帳戶;對庫存白條進行了清理清查,公務借款,基本收回,并以做了帳務處理,個人借款以下了催款通知書,限期收回;對業務費已建立了開支制度,今后業務費嚴格執行開支制度,特別是從嚴掌握業務招待費的開支;固定資產已按照《行政事業單位財務規則》健全了固定資產帳簿,并把已有的固定資產登記入帳;加強完善了內部控制制度,杜絕不合理開支;應繳納的個人所得稅已足額補繳入庫。織夢好,好織夢
三、對部門收費存在的問題,鎮民政辦已把違規收費所得全部上繳鎮財政,并加強了對部門收費的管理,堅決杜絕類似的情況再次發生。織夢內容管理系統
四、對停收租金的水泥廠,我鎮經過調查核實,經黨委會研究決定,制定了租金征收辦法,保證了集體資產的增殖和收益,不斷增加鎮財力。
織夢內容管理系統
在積極整改的同時,認真自我反省,吸取教訓,在今后的工作中著重加強以下幾個方面的工作:織夢好,好織夢。
一是加強財務隊伍建設。組織財會人員學習《財會基礎知識》,學習相關專業技術,抓好業務技能培訓,強化思想訓練,提高財會人員的政策水平,思想素質和業務素質。
二是加強預(決)算執行。嚴格按照《預算法》的規定編制鄉鎮預算,堅決杜絕虛列財政收入和支出。對村級的轉移支付嚴格按照有關政策規定及時足額撥付到位,不擠占、挪用,確保惠農政策執行不走樣。
三是加強財務管理。嚴格按照《會計法》和會計制度的規定,進一步加強會計工作的規范化,建立健全財務內部管理制度,按規定設置會計科目,進行帳務處理。1、加強專項資金的管理。對專項資金,注重資金使用效益,實行財政專戶管理,確保專款專用,不擠占挪用;對村級的轉移支付確保按時足額撥付到位。2、加強支出管理。要建立和完善支出管理有關制度,深挖節支潛力,緊縮鄉鎮財政支出,建立和完善費用報銷制度。通過建章立制,從嚴控制購置費、招待費、車輛費用、獎金補貼等開支,堅決制止鋪張浪費。對不真實、不合理、不合法的票據,不予報銷入帳。3、加強固定資產的管理。對鎮政府和鎮直部門的固定資產清查評估,建立健全固定資產相關帳簿,加強對固定資產的管理,防止國有資產流失。4、健全完善內部控制制度。加強基礎管理和增強建立健全內部控制制度的認識,根據《會計法》規定,結合本鎮經濟發展的水平和現狀,建立內部審計制度、崗位責任制度;建立固定資產、債權、債務清理制度;審核、制單、復核、記賬等崗位交叉安排等有效的防范措施和治理對策。
四是加強對鎮直部門預算外資金的管理。鎮財政加強對預算外收費票證的管理,建立、健全預算外收費票證領、銷、存和登記、報告制度。收取算外資金時,必須使用省級財政機關統一印制或監制的票據,收取的算外資金,必須依照法律、法規和有法律效力的規章制度所規定的項目、范圍、標準和程序執行,堅決禁止亂收費,同時也避免了預算外資金的體外循環。
通報格式 篇25
根據鎮機關效能建設領導小組的安排,鎮效能辦從月份開始開展了機關效能專項督查。現將督查情況通報如下:
一、基本情況:
1. 工作效率進一步提高。機關效能專項督查活動促進了各職能部門的制度建設和行為管理,使干部職工增強了效能意識,提高了工作的主觀能動性,改善了服務水平。從抽查的情況看,各項重點工作進展順利。有關辦、站、所緊盯重點工作不放松,領導帶頭,全員努力奮戰,抓住工作重點,強化工作措施,按序時順利完成了所承擔的各項重點工作任務。尤其是計劃生育、高速征拆、新農村合作醫療、冬種油菜、黨政服務等工作成效明顯。
2. 工作紀律進一步加強。機關各辦、站、所都能按照有關規定,加強制度建設,強化內部管理,規范工作行為,嚴肅責任追究,機關工作人員轉變了工作作風,增強了工作的責任心和紀律性。如農業辦在去向牌上填寫了工作人員去向,方便了辦事對象。從督查情況看,違反上班工作紀律的情況明顯減少。
3. 機關環境進一步美化。各辦、站、所都按要求對衛生責任區進行了打掃,改善了辦公條件,美化了工作環境。辦公室干凈了,窗戶明亮了,整體環境明顯改善。
二、督查中發現的問題
1. 工作松散的情況還存在。少數干部職工八點半還在食堂吃早餐,群眾辦事要等到八點半后才能找著人,少數機關干部在上班時間做與工作無關的事仍然存在;
2. 內部管理不嚴。部分辦、站、所負責人對工作人員在上班時間的去向不明。
根據督查的情況,獎罰兌現如下:
1. 3人上班遲到。處理意見:各扣除獎金100元。
2. 在工作中表現突出,各獎勵100元。
三、工作建議
要著重增強三種意識:
1. 增強責任意識,從考勤制度入手,以克服該干干不好、會干不思干、能干不愿干的“懶”字為重點,進一步嚴明工作紀律和責任;
2. 增強制度意識,認真落實機關效能建設的各項制度,切實改進機關作風,努力提高服務水平;
3. 增強監督意識,加強內部管理,確保效能建設各項工作取得實效。
機關效能建設是一項長期持續的工作,是一項實實在在的工作,不能停留在形式上,不能走過場。為此,鎮機關作風和效能建設領導小組要求,各辦、站、所要進一步提高對效能建設重要意義的認識,認真履行職責,強化措施,真抓實干,務求實效,扎扎實實推進我鎮機關效能建設工作健康發展。下一階段鎮機關效能建設領導小組將采取不定期、靈活多樣的督查形式,明查暗訪,對查實的有悖于效能建設的現象和問題,不僅作為日常監督評價的重要依據,還要根據規定予以嚴厲處罰,對嚴重破壞效能建設的人和事,將嚴肅查處,決不姑息。
年月日
通報格式 篇26
20xx年2月因公司訂2月計劃,在2月的最后幾天,而中國人才網不辭辛勞,連續幾天為公司業務以及自己個人承諾的任務目標而奔忙,沖刺.爭取今年任務目標的達成,我公司領導X總看在眼里,心中為此很是感動,且鑒于zz同志表現突出,業績優秀,并傳承了我們XX科技企業文化的號召.
公司進行頒發XX手機一臺,并進行表彰,以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德,發揚"信守承諾,沒有借口,絕對服從,永不言敗"的精神,為XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最后一秒鐘,誓死不放棄.
f有限公司總經辦
20xx年XX月XX日
通報格式 篇27
物業公司各部門、屬下各客戶服務中心:
中山客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華•硅谷樣板房如期開放。
經公司研究決定:
給予中山環境衛生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環境衛生部為榜樣,愛崗敬業,團結協作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。
此通報
廣州市管理有限公司
X年三月十三日