出勤情況督查通報(精選6篇)
出勤情況督查通報 篇1
各鎮、街道辦事處,區直各部門、單位,各人民團體:
2月1日上午,金鳳區效能辦組成兩個督查組,對各鎮、街道辦事處、區直部分機關單位春節過后工作人員出勤及工作開展情況進行了實地督查,督查中,大多數部門、單位的工作人員均能按時到崗,保持了較高的出勤率,履行請假制度,北街中路辦事處請假1人,經統局請假1人,項目辦請假1人,在崗工作人員精神面貌良好。良田鎮、滿城北街辦事處正在召開全體干部職工會議,豐登鎮、黃河東路辦事處準備召開全體干部職工會議。但也有部分單位工作人員還沒有完全進入工作狀態,督查時,長城中路辦事處缺勤1人,遲到1人。
20xx年,金鳳區效能辦將嚴格按照銀金效組發〔20xx〕1號《金鳳區20xx年機關效能建設工作要點》文件要求,進一步加強機關效能建設,加大督查力度,堅決杜絕行政不作為現象。希望各部門、單位高度重視機關效能建設工作,緊緊圍繞黨委、政府中心工作,抓好落實,提高工作的執行力、公信力,切實轉變機關干部工作作風,提升工作水平和服務質量。
年二月一日
出勤情況督查通報 篇2
根據“深化作風建設年”、效能建設和民主考評活動有關要求,6月1日、4日,市教體局紀工委(監察室)、辦公室組織人員分別對局機關大樓及在宣中、青少年活動中心辦公的工作人員出勤、在崗情況進行了督查。
督查結果表明,局機關干部職工出勤、在崗情況總體良好,除少數工作人員因公未及時簽到外,絕大多數工作人員都在辦公室認真履行崗位職責,沒有發現違反效能建設規定的現象。
為進一步改進機關作風,提高工作效率,做到提神、提效、提速,市教育體育紀工委希望全體干部職工在全面貫徹執行市作風建設和市及市直效能建設各項規定的基礎上,切實做到“四牢記”。
一要牢記工作時間必須“在崗位、在狀態”,嚴格遵守考勤管理制度,堅決杜絕遲到、早退和中途離崗辦私事等現象。
二要牢記執行請銷假規定要求,未履行請假手續外出、請假未準外出以及無正當理由超假的,均按曠工處理。
三要牢記市直單位效能建設規定要求,禁止在辦公電腦上安裝炒股、游戲、聊天等非辦公軟件,杜絕工作時間網聊、網購、玩游戲、看影視和炒股以及從事其它休閑娛樂活動。
四要牢記不準在工作日午間飲酒(組織指派從事招商引資、對外接待等活動除外);公務用餐必須到下班時間去飯店,禁止上班時間公車停在飯店門口。
市教育體育紀工委
六月四日
出勤情況督查通報 篇3
為進一步抓好我局機關效能建設工作,現將本月第3周的考勤及督查情況通報如下。
一、 出勤情況
本周無遲到、早退現象。
二、督查情況
10月21日下午3點20分,義務監督員對xx鎮財政所進行督查時發現,財政所同志能遵守上班工作紀律,保持較好的工作狀態,環境衛生良好。10月23日上午8點15分,局效能督查組對鎮區辦財政所進行督查時發現,該所4名同志在崗在位在狀態,另1名同志下村辦事,崗位告知牌指示在正確位置;但環境衛生有待加強。
三、工作要求
全區財政干部要進一步強化責任意識,做到在位謀政履其職、心中有責不懈怠;進一步強化進取意識,為黨和人民開拓奮進、不懈奮斗;進一步強化奉獻意識,腳踏實地、埋頭苦干,以自己的“辛苦指數”換取群眾的“幸福指數”。
年月日
出勤情況督查通報 篇4
2月28日晚上和3月11日下午,縣作風辦先后組織多個督查組對全縣24個鄉鎮和部份縣直機關單位的工作紀律和工作作風情況進行了兩次督查。現將有關情況通報如下:
一、總體情況
從督查情況看,絕大多數鄉鎮和縣直單位能按照縣委經濟工作會議的安排部署,迅速地進入工作狀態,嚴肅工作紀律,加強機關內部監管力度,工作紀律執行較好,干部作風建設得到進一步加強,有力地推動了當前全縣春季計劃生育集中服務活動的開展和春耕生產各項準備工作的順利進行,確保了全縣人大、政協“兩會”的圓滿成功。
二、存在的問題
督查中,也發現個別鄉鎮、單位存在領導重視不夠,工作紀律執行不到位,工作作風渙散等問題。
1.鄉鎮值班制度未完全落實。2月28日晚,城關鎮、踏莊鄉只有值班人員值班,帶班領導沒有到位;當晚九時,吳集鎮整棟辦公樓一片漆黑,除1名長期住鎮干部外,未見當日值班人員;當晚九時,新塘鎮辦公樓無人值班。
2.“兩廳”工作紀律亟待加強。3月11日下午3點40分,縣政務服務中心大廳部分工作人員在上網玩游戲、看電影,科技、人防、發改、技監、林業、農業、環保窗口無人值班。與此同時,縣信訪接待大廳,法院、衛生、國土、民政、經營管理、教育等單位無人值班。
3.個別干部嚴重違反工作紀律。3月11日下午4時,縣法制辦副主任科員文明、縣技術監督局工作人員肖志成和個體工商戶在崢嶸路一茶樓打牌。
近年來,我縣狠抓干部作風建設,縣作風辦經常性地開展督查,但仍有少數單位和個人自我約束不嚴,明知故犯。為進一步嚴明紀律,對存在上述問題的單位和個人予以通報批評,并責成相關單位主要負責人向縣作風辦寫出書面檢討和整改報告;對嚴重違反工作紀律的個人,縣紀委將進行嚴肅處理。
當前,全縣上下正在深入開展“服務民生大走訪,爭當發展排頭兵”作風建設主題活動,各鄉鎮正處在黨委換屆選舉的關鍵時期,全縣各級各單位要充分認清當前形勢,切實增強干部作風建設的緊迫感和責任感。
一是要加強教育,不斷增強自律意識。全縣各級各部門要緊密結合機關作風建設的各項規定和要求,切實加強對干部職工的警示教育,要經常性地對黨員干部特別是領導干部開展黨風黨紀、利益觀、群眾觀教育,持之以恒,常抓不懈,不斷強化自律意識和紀律觀念,樹立好為民、務實、清廉的公仆形象。
二是要健全制度,完善機關作風建設長效機制。要結合各自實際,進一步健全完善機關內部管理制度,推進各項工作規范化、制度化和標準化;全面推行首問負責制、限時辦結制、責任追究制,形成職責清晰、運轉協調、辦事高效的工作機制,真正建立起作風建設的長效機制。各單位要嚴格落實信訪責任制,加強與縣信訪局的工作聯系,確保信訪接待工作的正常化。
三是要加強領導,嚴格落實工作責任。各級各部門要嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則切實加強對本部門、本單位作風建設工作的領導,認真落實各項措施,嚴明責任,嚴肅紀律,嚴厲追究,樹正氣,剎歪風,敢抓敢管;要大興學習之風,教育引導黨員干部深刻領會“干部作風雖然不是生產力,但可以轉化為生產力”這一要求,真正做到在作風建設上思想不松、力度不減,以優良的作風、扎實的工作確保全縣經濟社會各項事業和諧、穩定、健康發展。
年月日
出勤情況督查通報 篇5
各鎮(鄉)黨委、政府,街道黨工委、辦事處,縣委各部門、縣直各單位,各人民團體:
為深入推進集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動,全面貫徹落實《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發[20xx]41號文件)要求,2月1-3日,縣紀委、縣委督查室、縣政府督查室組成聯合督查組對縣直單位和鎮(鄉)機關作風進行了明查暗訪。現將督查情況通報如下:
一、基本情況
督查組先后對縣建設局、交通局、煤炭局、鐵建辦、楓嶺頭鎮、茶亭鎮等20多個縣直單位及鎮(鄉)是否建立考勤簽到制度、是否嚴格執行上下班工作紀律等情況進行了督查。
從督查結果看,大多數單位總體情況較好。建設局、交通局、計生委、城管局等單位人員到崗到位情況較好,簽到制度、請銷假制度落實較好,上班時間未發現工作人員從事與工作無關的事項。文廣局、氣象局、茶亭鎮等單位辦公場所室內外環境干凈整潔、整齊有序。
但是,督查中也發現少數單位還存在一些問題,主要為:
1、未嚴格執行簽到制度、請銷假制度。縣鐵建辦:2月1日上午8點35分,僅有官永棟一人在崗,其它人均不在崗。縣農保局:無簽到表、無干部去向告示牌。縣行政服務中心:2月3日上午10點49分,市效能辦暗訪組發現有六個窗口人員未在崗。
2、工作人員上班期間從事與工作無關的事項。縣農保局:2月1日上午9點45分,辦公室有一臺電腦上有紙牌游戲頁面。縣藥監局:2月1日上午9點57分,辦公室徐小彬玩上饒同城游戲。縣規劃局:2月1日上午10點7分,用地規劃股王海燕進行網上購物。縣煤炭局:2月2日上午10點36分,數據中心朱麗君在電腦上看電影;質標辦應其鋼在電腦上下圍棋。縣行政服務中心:2月3日下午15點30分,質監局窗口王淑仙上網玩游戲;人保局窗口方兆文上網玩游戲。
3、工作人員上班時間脫崗、串崗、早退等情況。縣規劃局:2月1日上午10點7分,余建英不在崗,辦公室人員無法說明其去向。
4、江西日報報道了2月1日我縣石獅鄉便民服務中心大廳只有三四名工作人員,多數窗口無人上班現象。
二、處理意見
按照《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發[20xx]41號文件)等相關規定,對督查中發現的違反工作紀律的單位和個人,作出如下處理:
1、對違反工作紀律的人員,責成其寫出深刻的書面檢查,交縣機關效能建設領導小組辦公室。
2、對石獅鄉、縣鐵建辦、行政服務中心、農保局、規劃局、煤炭局、藥監局等單位給予“黃牌”警告一次,上述單位要根據存在的問題,制定整改措施,扎實整改,于20xx年2月10日前將整改情況報縣機關效能建設領導小組辦公室。
x縣機關效能建設領導小組辦公室
年月日
出勤情況督查通報 篇6
20xx年4月21日上午,縣紀委監察局在縣委縣政府綜合樓二樓大會議室召開全縣紀檢監察系統全面貫徹在河南調研講話精神會議,縣紀委委員、各鄉鎮紀委書記、縣直各單位紀檢組長(紀委書記)或分管副職、縣紀委監察局機關全體人員參加了會議。縣紀委效能辦對會議簽到情況、參會人員紀律遵守情況進行了督查。現將督查情況通報如下:
未簽到單位:縣中醫院
遲到單位:縣移動公司
經研究,決定對縣中醫院、縣移動公司予以全縣通報批評,對按照要求應參會未參會人員予以誡勉談話。
為進一步嚴肅會紀會風,提出以下要求:
一、嚴格會議請假制度。各單位無論參加任何會議必須嚴格按照會議通知要求按時參加,不得缺席和擅自安排他人代會。參加會議人員原則上不得請假,確有特殊情況不能參加會議的,應提前向主要領導請假。
二、嚴格會議報到制度。參會人員必須提履行會議簽到手續,按照限定時間和指定地點進行簽到。
三、嚴格遵守會場紀律。參會人員要認真聽會,會議期間不遲到,不早退,不使用無線通信設備,不得在會場內閱讀與會議主題無關的報刊雜志,不得在會場內來回走動、打瞌睡或長時間滯留會場外。未經同意,任何人不得進入會場辦理與會議無關的文件和事項。
四、加強會議監督檢查。縣紀委效能辦將對會風會紀問題加強督查,對不遵守會議紀律的單位或個人予以全縣通報批評。
x活動辦公室
年4月21日