閱讀問責(zé)條例感想范文（精選3篇）

閱讀問責(zé)條例感想范文 篇1

　　“舉一綱而萬目張，解一卷而眾篇明。”相信隨著問責(zé)條例的制定實施，全面從嚴治黨的制度籠子將更加密實，有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當、失責(zé)必追究的倒逼機制將更加嚴厲。問責(zé)如同一把殺手锏，給那些不把紀律規(guī)矩當回事，在工作生活中信馬由韁、信口雌黃、我行我素的黨員干部的作風(fēng)套上了籠頭，不敢再肆意妄為，讓紀律規(guī)矩真正成了不可碰觸帶電的高壓線。

　　喊破嗓子，不如甩開膀子，動員千遍，不如問責(zé)一次。一次次扯開了大嗓子，卻看不見甩開的膀子，那么久而久之，黨員干部就會麻木不仁，難免產(chǎn)生“只要無過，無功也罷”的政治錯覺。找到問題卻不能解決問題或及時解決問題，只會讓群眾更反感。“真抓”還是“假抓”、“實抓”還是“虛抓”、“常抓不懈”還是“偶爾抓抓”，都體現(xiàn)了轉(zhuǎn)作風(fēng)是否嚴實。所以，深入地轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極地以“嚴”和“實”的態(tài)度進行整改，對于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風(fēng)，贏得人民群眾信任和擁護，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重大而深遠的意義。

　　黨員干部在協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、加快實現(xiàn)“兩個百年”偉大實踐中，難免出現(xiàn)這樣或那樣的問題，必須始終堅持凡是對黨和人民事業(yè)不利的，就當機立斷、立馬橫刀，堅決改、徹底改、一刻不耽誤地改，改得越早越好，改得越徹底越好，切忌拖泥帶水，更不能留下死角和尾巴。

　　能不能一抓到底、堅持不懈，把作風(fēng)建設(shè)變成常態(tài)、推向深入，關(guān)鍵要看在解決問題上是不是下真功夫、硬功夫，發(fā)現(xiàn)反彈能不能嚴肅處理，解決深層次問題能不能啃下硬骨頭。曾在中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第二十一次會中強調(diào)：“把抓改革作為一項重大政治責(zé)任,增強推進改革的思想自覺和行動自覺，既當改革促進派、又當改革實干家，以釘釘子精神抓好改革落實，扭住關(guān)鍵、精準發(fā)力，敢于啃硬骨頭，盯著抓、反復(fù)抓，直到抓出成效。”轉(zhuǎn)作風(fēng)不能有“陌上花開緩緩歸”的閑情逸志，知道錯了的東西，要及時改正，決不能借故拖延，明知故犯。同時，還要聚焦改作風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)的重點難點問題，確保出臺一個就執(zhí)行落實好一個，對違反制度規(guī)定踩“紅線”、“闖雷區(qū)”的要零容忍，發(fā)現(xiàn)一起就堅決查處一起。

　　逆水行舟，一篙不可放松;滴水穿石，一滴不可棄滯。問責(zé)條例的制定為廣大干部嚴實的工作作風(fēng)樹起了標準：工作要做細，不能“做戲”。轉(zhuǎn)作風(fēng)一定要實實在在，切不可虛張聲勢，立場不堅，則“四風(fēng)”之疾永遠不能痊愈。

閱讀問責(zé)條例感想范文 篇2

　　問責(zé)條例是全面從嚴治黨重要的制度籠子，《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》的制定和實施，對促進全黨統(tǒng)一思想認識將發(fā)揮重要作用，進一步釋放從嚴治黨，失責(zé)必問的強烈信號。《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》以問責(zé)倒逼責(zé)任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。

　　正如會議強調(diào)，問責(zé)條例是全面從嚴治黨的重要制度，制度的生命在于執(zhí)行。因此，筆者認為，落實問責(zé)條列，首要必須牢牢抓住落腳點、著力點和關(guān)鍵點。

　　落實問責(zé)條例的落腳點在“責(zé)”。會議指出，權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當，忠誠干凈擔(dān)當是黨對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的政治要求。而今年1月1日，《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》已正式實施，為黨員行為規(guī)范設(shè)定了紅線和底線。問責(zé)條例劍指十分明確，就是要狠剎為官不為、為官亂為的不良之風(fēng)，彰顯黨員干部的對責(zé)的擔(dān)當，對權(quán)的敬畏。為人民服務(wù)是黨的宗旨，也是每個黨員干部應(yīng)該擔(dān)當?shù)呢?zé)任，身處領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上，這是黨和人民的信任，理應(yīng)為黨盡職、為國效力、為民盡責(zé)。黨和人民給予的權(quán)力其實就是責(zé)任，而有責(zé)任就要有擔(dān)當，這里的“責(zé)”就是堅定理想、堅守信念，以人為本、勤政為民，盡職盡責(zé)、實干苦干，改革創(chuàng)新、攻堅克難。

　　落實問責(zé)條例的著力點在“問”。會議認為，問責(zé)條例是全面從嚴治黨的利器。只有堅持有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當、失責(zé)必追究，方可體現(xiàn)權(quán)、責(zé)、利的對等。如果黨員干部有了權(quán)力，有了職責(zé)，卻沒有責(zé)任追究，就好比做生意“包賺不賠”。事實上，從近年查處的典型貪腐案件中的領(lǐng)導(dǎo)干部來看，相當一部分都是源于黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴治黨不力，最根本的原因還是有的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部管黨治黨不嚴、責(zé)任擔(dān)當缺失。拍腦袋決策拍屁股走人，此處失責(zé)異處為官，今天停職明天升職等等，說到底就是在“問”上無力甚至是缺位。落實問責(zé)條例功夫就應(yīng)下在“問”字上，正所謂“動員千遍不如問責(zé)一次”，通過“問”把黨紀黨規(guī)利劍高懸起來，讓警鐘長鳴起來，真正“問”出從嚴治黨成效。

　　落實問責(zé)條例的關(guān)鍵點在“人”。會議強調(diào)，各級黨組織都要把自己擺進去，聯(lián)系實際、以上率下，敢于較真碰硬、層層傳導(dǎo)壓力，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。由此來說，問責(zé)條例的落實關(guān)鍵還在人。這個人就是各級黨組織、各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。問責(zé)條例作用得以發(fā)揮，關(guān)鍵看各級黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部敢不敢較真、有沒有戰(zhàn)斗性。貫徹落實問責(zé)條例不僅僅是釋放出失責(zé)必問的強烈信號，還應(yīng)以此緊緊牽住黨員干部敢于擔(dān)當?shù)?ldquo;牛鼻子”，倒逼黨員干部增強權(quán)責(zé)意識，激發(fā)擔(dān)當精神。

閱讀問責(zé)條例感想范文 篇3

　　中共中央政治局6月28日召開會議，審議通過《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》。中共中央主持會議。《問責(zé)條例》的通過代表了黨中央“從嚴治黨”的決心，是黨中央對嚴肅黨風(fēng)黨紀的進一步提升，是黨中央為廣大黨員干部劃定的一道政治紅線。

　　從去年印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》到今年通過的《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，從對黨員要求進行自我行為規(guī)范和對違紀行為劃定界限到今年釋放出的強烈的“失責(zé)必問，問責(zé)必嚴”信號都表明著黨中央對于當前廣大黨員在生活中、工作上的高標準嚴要求，隨著《問責(zé)條例》在中共中央政治局會議上的通過，接下來各級黨組織必將組織黨員對《問責(zé)條例》進行學(xué)習(xí)理解貫徹，在實施《問責(zé)條例》過程中，各級黨組織應(yīng)當做到“問”更應(yīng)做到 “責(zé)”。

　　《問責(zé)條例》落點在“問”。要在“問”字上，做到能問、勤問、敢問。完善監(jiān)督制度，以制度為基準保障廣大黨員干部問的權(quán)利和義務(wù)。在責(zé)任問題上要充分發(fā)揮制度作用，對領(lǐng)導(dǎo)干部要能問工作問題、勤問經(jīng)濟問題、敢問敏感問題，要鼓勵黨員干部直面詢問、善于接受詢問。將“問”在黨員干部的生活工作中作為常態(tài)化機制。

　　《問責(zé)條例》重點在“責(zé)”。“問”能保證對問題進行深入的了解，但只問不責(zé)在實施過程中會導(dǎo)致《問責(zé)條例》缺乏足夠約束力，較難形成有效的約束制度同時在對廣大黨員干部中間也難以形成心理威懾。因此，《問責(zé)條例》要“問”更要“責(zé)”。要完善已有的問責(zé)制度，量化問責(zé)標準，保證問責(zé)有章可循，有例可依;要加強問責(zé)延續(xù)性，對已達處理期的同志要加強考核管理，保證達到條例入心，不再觸犯的效果。