殘聯黨支部書記述職報告范文(精選24篇)
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇1
一、抓班子,帶隊伍,不斷夯實黨建工作基礎
今年以來,縣殘聯黨支部在縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,全面落實中央、省、市和縣《關于在創行爭優中開展基層組織建設年活動的實施意見》,縣殘聯迅速行動,成立了以支部書記為組長,班子成員為副組長的基層組織建設年活動工作領導
小組,明確主要領導為第一責任人,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局,制定了《縣殘聯開展基層組織建設年活動實施方案》,明確了方向,落實了具體措施,為活動開展提供了制度保證。我們堅持“三個狠抓”:一是狠抓理論學習,提高黨員干部素質和工作能力。縣殘聯黨支部要求全體黨員干部每天讀一篇好文章,每月讀一本好書,每季度在工作日志中定寫一篇心得體會,每半年交一次學習筆記,每年度交一篇調研文章。同時還通過對先進典型的學習,教育和引導黨員干部樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀,端正服務態度,推進我縣殘疾人事業向前發展。二是狠抓新形勢下黨員發展工作。
堅持“三會一課”制度,改進方式,注重實效。按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,圍繞“提高素質,增強黨性,發揮作用”的總體要求,明確發展目標,指定培養聯系人,支部書記親自抓考察情況,今年以來培養入黨積極分子2名,為擴大黨員隊伍奠定了基礎。三是狠抓黨建工作全面展開。結合殘聯工作實際以科學發展觀為統領,加強殘疾人“兩個體系建設”:一是制定完善了全縣殘疾人工作者培訓方案,今年縣殘聯組織工作人員多次參加省、市殘疾人工作培訓班,提高了服務殘疾人的能力,增強了服務殘疾人的責任意識,促進殘疾人各項工作順利開展;二是積極爭取縣委、縣政府的支持,加強完善殘聯內設機構,建立健全殘疾人組織體系;三是加大殘疾人康復中心項目爭跑力度,依托鄉、村醫療衛生服務機構開展殘疾人康復救助工作。
完成0-6歲殘疾兒童搶救性康復篩查工作,并選送11名腦癱兒童和3名智障兒童到上級有關康復醫院進行康復訓練;四是推進扶殘助殘工作,使更多的殘疾人享受社會發展成果。為本轄區16-59周歲三級殘疾人辦理殘疾證,落實20xx年市政府“雙十工程”三級以上持證殘疾人的養老保險由政府代繳100元的優惠政策,截止到目前已為2617人免費參保。縣殘聯創造性的開展殘疾人就業培訓工作,依托省殘疾人扶貧基地新科綜合養殖合作社進行殘疾人就業培訓,共培訓126人其中就業85人,涉及殘疾人家庭220戶,增強了殘疾人自強不息的精神和干事創業的能力。
二、結合縣委中心工作,不斷開創黨建工作新局面
一、開展牽手共建活動。認真落實《中共xx縣委關于進一步加強村級組織規范化建設的意見》精神,堅持城鄉黨建一體化,建立健全黨內激勵關懷幫扶機制,夯實組織基礎。堅持“各級聯動,多方投入,統籌推進,求實求效”的原則,積極開展“聯、幫、促、創”活動。縣殘聯黨支部與上石橋鎮李崗村簽訂晉位升級目標責任書,并多次深入幫扶村,先后兩次組織科級以上干部走訪慰問6名貧困黨員,幫助其解決部分困難,增強了他們的致富能力,幫助他們在精神上“脫貧”。
二、著力抓好基層黨組織分類定級工作。按照縣委組織部《關于認真做好基層黨組織分類定級工作的實施意見》對現有基層黨組織分類定級,整改轉化。一是加強學習,提高黨員干部的思想覺悟、文化素質和業務能力。二是加強自身建設,增強黨支部內在活力。三是完善規章制度,促進黨建工作規范化制度化。
三、全面推行黨員設崗定責、公開承諾、服務殘疾人責任制,利用創先爭優個人承諾環節,公示上墻,接受群眾監督。為今年縣殘聯圓滿完成全年度工作目標任務打下堅實基礎。
四、建立健全黨建工作長效機制。一是規范相關制度,建立完善長效機制,對各項規章制度重新進行了修定完善,并進行合理歸類后裝訂成冊制定了《縣殘聯制度匯編》。二制定了創先爭優長效機制:一是建立科學的管理機制,做到創先爭優活動始終有人抓、有人干、有人管;二是殘疾人事業健康發展長效機制,以實現殘疾人“人人享有康復服務”為目標,以社區康復和康復救助項目為支撐,注重整合醫療衛生資源,開展殘疾人康復訓練工作。注重保障殘疾人的基本生活,明確了重點救助項目。以多種救助項目、救助方式,形成了集中救助與平時救助相結合;三是公開承諾制。建立健全承諾踐諾臺帳,采取公示上墻,接受群眾的監督和評議;
五、提高拒腐防變能力,扎實推進機關反腐倡廉建設。一是積極開展廉政文化進機關活動。推薦閱讀一組廉政文章;觀看一組廉政影視片;進行一次廉政文化的討論等,通過開展一系列廉政文化活動,增強了黨員領導干部的廉潔自律意識。二是堅持廉政風險防控。縣殘聯根據縣委印發的《關于加強廉政風險防控規范權力運行機制建設和意見》的精神,成立領導小組,制定了《xx縣殘聯廉政風險防控實施方案》,把重要部位,重點環節的防控措施落到實 處。加強機關干部尤其是重點崗位干部的廉政互動教育。積極做好群眾來信來訪,做到有信必辦、件件落實。
三、存在的不足及今后努力的方向
殘聯現階段黨建工作與縣委、縣政府的要求仍有較大差距,還存在不少問題,如個別黨員認識不到位,業務水平有待提高;領導班子在新形勢下能力有待加強等。今后的工作中我們將積極學習和借鑒先進黨組的好經驗,好做法,努力探索黨建工作新思路、新舉措,全面推進基層組織建設年活動邁上新臺階。
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇2
20xx年是我國和我省黨的建設史上非常重要的一年。作為機關黨委書記,在省直機關工委和省殘聯黨組領導下,團結帶領機關黨委全體委員,緊緊抓住黨的建設工作重大活動契機,全面推進省殘聯機關黨的建設。
一、抓住學習貫徹黨的“”精神契機,推進黨的理論建設
今年以來,協助黨組繼續實施《中共貴州省殘疾人聯合會黨組關于學習貫徹黨的精神的實施方案》,帶領機關黨員干部深入學習貫徹黨的精神。
(一)組織專題講座。一是請原黨組書記、理事長劉強作了學習專題輔導報告,對報告十二個章節主要精神的學習作了全面深刻輔導;對新修訂的黨章重點內容的把握作了具體講解,指導全體干部職工對精神進行更加深入細致地學習和把握。二是邀請省法制辦依法行政處張雪副處長以“全面推進依法治國”為主題,進行了依法行政專題講座。三是邀請省委政研室正廳級干部、省管專家吳祖平同志圍繞“以經濟建設為中心是興國之要”為主題,作了《堅持興國之要,堅持科學發展》專題講座。
(二)督促個人自學。通過檢查黨支部活動記錄和學員干部學習筆記等方式,組織并督促黨員干部干部職工原原本本研讀黨的報告、新黨章、省委十一屆二次全會精神,以及中央、省委關于進一步解放思想、轉變作風、密切聯系群眾的有關要求。指導黨員干部圍繞黨在新形勢下舉什么旗幟、走什么道路、保持什么樣的精神狀態、朝著什么樣的目標繼續前進的重大問題,深刻領會黨的的主題,深刻領會我省與全國同步建成全面小康社會的重大機遇、艱巨任務和工作要求。
(三)安排專題研討。召開機關處以上領導干部座談會和全省殘聯領導干部專題會議,結合我省殘疾人事業發展實際,就如何貫徹落實黨的和省委十一屆二次全會精神,為我省殘疾人同步小康而努力奮斗;如何以黨的精神為指導,全面對照“十破十立”,深入分析查找存在的問題和不足,大力解放思想,不斷改革創新,提高殘疾人事業科學發展水平;如何在自己的工作崗位上,將黨的和省委十一屆二次全會精神落到實處,立足本職工作推進殘疾人事業等,進行了深入研討。
二、抓住“十破十立”解放思想大討論契機,推進黨的思想建設
今年1月以來,協助黨組制定實施《貴州省殘疾人聯合會關于開展以“十破十立、推動跨越”為內容的解放思想大討論工作方案》,通過系統發動、聯動實施、推動跨越、服務民生,組織了我會以“十破十立、推動跨越”為主要內容的解放思想大討論。這次活動,推動我會在三個方面實現了大轉變、大變革、大突破。
一是黨員干部在發展思路上實現大轉變。通過大討論活動,我會黨員干部充分認識到,必須從過去的單純追趕型轉變為追趕型、調整型、跨越式、可持續的發展路子,充分發揮后發優勢,在吸取先進省(市)成功經驗的基礎上,認真總結、深刻分析,避免走彎路,付出不必要的發展代價和成本;必須科學判斷發展階段和實現路徑,緊盯省委發展戰略,特別是在城鎮化進程中將殘聯組織建設、設施建設、殘疾人教育、就業、社區服務等工作納入新區規劃,前期介入、同步推進。
二是殘聯在工作方式上實現大變革。會領導班子、機關各部室和各直屬中心,開始從傳統工作方式轉變為利用高科技、信息化的新型工作方式,利用高科技、信息化手段,推動政府啟動建立覆蓋全省的殘疾人綜合需求服務調查系統,全面掌握殘疾人的綜合需求;與省地稅部門合作,啟動殘疾人保障金征收信息系統,從而有針對性地開展服務,淘汰過去高成本、壓迫式、重復性的工作方式。
三是促進殘疾人增收方式上實現大突破。推動頒布實施了《貴州省殘疾人就業辦法》,啟動了殘疾人同步小康創業就業實施工作。在活動中,堅持多渠道、多層次、多形式的方式,大力促進殘疾人就業,確保在一次分配中增加殘疾人收入,同時要特別注重殘疾人康復和教育培訓工作;堅持普惠加特惠的原則,加大殘疾人社會保障力度,確保在二次分配中殘疾人得到更多實惠;堅持扶貧和扶志相結合的方式,大力開展殘疾人扶貧工作,發揮扶貧基地作用,帶動殘疾人脫貧、增加殘疾人收入。
三、抓住“群眾路線教育實踐活動”契機,推進機關作風建設
今年7月以來,根據中央、省委有關要求,協助我會黨組會認真組織開展了省殘聯黨的群眾路線教育實踐活動。通過調查研究、查擺問題、整改落實等,推動了省殘聯對“四風”問題特別是“五慢”問題進行專項整治,目前機關作風已在三方面實現了真轉真改、實轉實改。
一是踐行宗旨服務民生上真轉實改。一是著手殘疾人同步小康創業就業行動。省殘聯起草了《貴州省殘疾人同步小康創業就業行動實施方案》,征求了省財政廳等12家部門和單位的意見,目前已將送審稿上報省政府審定。二是推進《貴州省殘疾人保障條例》立法工作。11月1日省政府第14次常務會議已經通過,11月7日省政府關于提請審議《條例(草案)》的議案已送省人大會。三是啟動“貴州省殘疾人基礎信息調查”工作。目前,省人民政府辦公廳已經印發了《實施方案》,目前在全省1個州26個縣啟動了試點工作。四是殘疾人服務基礎設施建設得以推進。省殘疾人綜合服務基地康復中心已完成主體工程招投標,即將進行主體工程實質性施工建設。
二是在轉變工作作風解決群眾問題方面真轉真改。省殘聯領導班子、領導干部立改立行,督辦基層殘聯和干部群眾集中反映的重點難點問題。目前,基層殘聯反映康復等經費下達較晚的問題已經整改,個別退休老同志不交黨費問題已經處理,退休老同志閱覽室和機關駕駛員休息室缺少問題已經解決,部分職工宿舍產權問題取得重大進展,原機關后勤服務中心部分人員的增量問題已責成有關部室重新研究等等,干部群眾反映的一些具體問題正相繼解決。
三是在建章立制與堵塞漏洞方面真轉實改。目前,省殘聯已經制定了《貴州省殘聯專題會議制度》,正在制定《貴州省殘疾人聯合會關于市州殘聯重點工作的評價辦法》、修訂《貴州省殘聯機關車輛管理制度》,正在起草《貴州省殘聯領導干部聯系基層群眾制度》和《貴州省殘聯理事長直通車管理制度》等5項制度。目前,省委、省政府的各項要求、單位各項規章制度執行順暢,黨組決定的事項執行良好。
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇3
今年以來,我村黨支部成員在鎮黨委政府的正確領導下,進一步務實履職,拓寬工作思路,緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的開展,在加強黨支部和班子隊伍建設上著手,以求真務實的態度,清正廉潔的作風,熱情周到的服務為黨員干部樹標兵、為廣大村民謀福利,認真履行職責,較好地完成了全年各項目標任務。現將今年的工作總結如下:
一、常抓教育培訓工作,建立學習型黨組織
在全黨上下認真踐行黨的群眾路線實踐活動的浪潮中,我組織本支部所有黨員干部認真學習系列講話精神、上級黨組織發放的各類書籍和會議文件,認真撰寫學習心得體會,并成功召開了民主生活會,在一系列批評與自我批評之后,我支部的工作能力進一步加強;認真開展“學黨章、學條例、受教育、守紀律”的警示教育活動,讓“警示教育”活動真正成為檢驗群眾路線教育實踐教育活動的標尺,成為黨員干部貼近群眾、服務群眾、惠及群眾的實踐成果。
通過各項學習活動的順利開展,我們的黨員干部在紀律意識、履職能力和服務水平上得到了進一步的提升,確實提高了廣大黨員干部的黨性修養, 提高了黨支部的凝聚力和戰斗力。
二、強化服務群眾意識,建立服務型黨組織
認真做好雙服務工作,嚴格管理黨支部和黨員服務臺賬 ,做到有諾必行,有行受監督。在黨內開展服務意識和服務工作大比拼, 對服務積極、群眾口碑好的黨員給以鼓勵,對于服務群眾存在的推諉、消極怠慢的黨員則給以批評教育。
強化黨員宗旨意識。通過觀看教育片,以正反面典型相互對比照應,使廣大黨員時刻謹記入黨誓言詞,以黨員條例進行自勉 ,時刻牢記黨員身份,不與民爭利,不推脫黨內義務,認真配合完成各階段的黨務工作。
三、狠抓基礎工作建設,建立實干型黨組織
完成衛生整治、新農保征繳、遠程教育應需播放、科技推廣等民生工作。針對我村的核桃林種植情況,今年以來,邀請專業人士對我村100畝核桃林進行了科學化養護,并創新管理模式,使核桃林長勢喜人。組織人員對我村林村公路兩側沿線皆進行了綠化,不僅使進村道路增添秀色,而且也凈化了空氣,得到大家一致好評。
四、認真開展警示教育,建立廉潔型黨組織
首先以強化班子自身建設為首任,狠抓班子成員日常學習教育,加強班子成員對方針政策的理解和掌握能力,提升班子整理政治素養。其次是抓制度,規范干部行為, 村干部實行責任片劃分,既責任到人,又協力合作。第三是以黨員為示范,互相配合為推動,創先爭優,以維護穩定團結,增強民法制觀念為重點。第四是以規章制度為抓手,通過黨內外監督、財務賬務公開等方式,增加工作的透明度,堅持自律與他律相結合,既融洽了干群關系,又營造了民主管理、民主監督的良好氛圍。
以上就是我村黨支部20xx年所取得的成績,雖盡心竭力但仍有不足,還是要向成績顯著的黨支部多加學習,只有不斷地強大自身,才能更好地為黨員帶好頭,為群眾做好事。
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇4
一、樹立發展意識,創新思想理念,培養干群發展信心。面對落后的基礎條件和發展水平,特別是作為農業大鄉的優勢不再存在的情況下,我與鄉黨委一班人進行認真調研,走訪老干部、老黨員,走訪村干部、普通群眾,了解資源發展的優勢,分析經濟發展現狀,要求廣大干群徹底摒棄等、靠、要的保守思想,努力增強發展意識,牢固樹立發展信心,走工業強鄉、工業富鄉之路。特別是處在灌河口半島經濟圈的中心位置,我們要托起龍頭,甩動龍尾,積極搶抓機遇,整合資源,整合力量,整合人心,引導和鼓勵廣大農民邁出家門,走出自己的一畝三分地,發展私營企業,開辦民營經濟,發展第三產業,按照科學發展的要求,推動全鄉經濟的快速發展。
如今的,干群精神振奮,信心倍增,爭分奪秒,干事創業的激情空前高漲,發家致富的信心空前濃烈,加快發展的氛圍空前濃厚。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇5
尊敬的各位黨員:
根據會議安排,現將個人抓黨建工作情況匯報如下,不妥之處,敬請各位領導批評指正。
一、黨建工作基本情況
作為環保局黨組主要負責人,我深知黨建工作的重要性,只有不斷創新工作思路,密切聯系群眾,著力為群眾辦實事、辦好事,才能贏得群眾的信任和支持,才能提升黨建工作水平,才能樹立黨務工作的良好形象。
20xx年,我局環保各項工作在全市環保系統中被評為一等獎,同時我縣環保工作也得到省環保廳領導的充分肯定,為環保工作傾斜了大量的資金。
20xx年,我局黨支部在縣委領導下,認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,大力開展發展型黨組織建設和創先爭優活動,切實加強基層組織建設和全體黨員的政治理論學習,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,以發展要有新思路,改革要有新突破,工作要有新舉措,成績要有新內容為新時期黨建工作主旋律,以豐富多彩的各種活動為載體,積極探索,努力創新,腳踏實地,在改革中發展、在發展中創新、在創新中前進,黨建工作取得了新的突破,為全縣環保工作的開展提供了有力的思想和組織保障。
結合本單位工作特點,我局黨員干部職工深入縣域內工礦企業,開展“結對幫扶”。幫助企業解決生產中的實際問題。把對企業幫扶作為我局工作的一個重要內容來抓,黨組一把手親自抓、一把手負總責,全面落實符合環保、可持續發展要求的企業和項目,幫助協調他們的落地、建設、發展,如震豐水泥廠。實踐“三同時”制度、排污申報制度、排污收費制度等,切實提高對企業的幫扶力度。
二、具體做法及成效
(一)找準“切入點”,建立健全黨建工作領導機制。一是成立黨建工作領導小組,建立領導機制,明確專人負責抓黨建工作,加強對黨建工作的組織領導;二是建立黨建工作指導制度,依托黨建扶貧工作聯系點、企業、學校等機構,建立黨建工作網絡體系,逐步擴大黨建工作,創先爭優活動覆蓋面,選定政治素質過硬、熟悉組織工作的黨員干部擔任黨建工作指導員和聯絡員。
(二)找準“支撐點”,建立健全黨建工作保障機制一是加強陣地建設,以幫扶聯系點為平臺,以創建“綠色學校”、“生態縣(鄉鎮、村)”等為載體,進一步拓寬黨建工作思路,從經費上保證,從資料上完善,從內容上添力,提高活動質量;二是以“作風建設年”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動為契機,班子成員聯系廠礦10余家;采取走下去、請上來座談,提供平臺等方式,并梳理反饋意見,進一步加強干伍作風建設,為深入開展黨建工作提供組織保障。
(三)找準“著眼點”,建立健全黨建工作激勵機制一是完善獎懲措施,獎勤罰懶,加強對黨員的教育和管理,組織開展“黨員先鋒崗”活動,激勵黨員干部愛崗敬業,有效發揮黨員先鋒模范作用,為創先爭優聚添活力;二使建支部結對幫扶平臺,加強結對支部、黨員之間的互動與交流,促進相互理解和支持,推動黨建工作、創先爭優活動在健康發展中取得實效,實行年度評優獎勵。實現“三提高”:一是干部職工責任心提高;二是中層干部進取心提高;三是班子成員事業心提高。
三、存在的不足及下一步工作思路
回顧到任環保局黨組書記以來開展的黨建工作,我同班子成員組織帶領全局黨員干部職工在“創先爭優”、“三個建設年”、“四幫四促”活動中做了大量的工作,取得了一定的成效。但也存在不足之處,如深入基層幫扶力度不夠、措施不盡完善等,離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距,黨員干部在抓干事創業中先鋒模范作用還需加強,長效機制的建立不夠系統。在今后的工作中,我將認真總結經驗,進一步加大黨建工作力度,建立健全長效機制,確保黨建工作取得更大的實效。為推動我縣經濟社會又好又快、更好更快發展作出應有貢獻。
述職人:
20xx年x月x日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇6
20xx年的工作,本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領導的關心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了工作任務。現將本人德、能、勤、績、廉等方面述職如下:
一、在德的方面:
繼續深入學習、貫徹落實、xx屆三中、四中全會重要精神,樹立科學的發展觀和正確的政績綱,法紀、政紀、組織觀念強,在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重一把手,團結領導班子成員,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管和協管工作,大力支持一把手的工作,促進小芝鎮各項建設的順利開展。
二、在能的方面:
熟悉和掌握國家的各項方針政策,能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關系,充分調動干部的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有一定專業理論水平,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;有一定工作經驗,具有一定的指導、管理、協調能力。在指導工作中,總是先認真領會有關文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結合起來,把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權。在協調工作中,堅持以人為本,充分發揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復雜、繁重的工作任務。
三、在勤的方面:
本人事業心、責任心強,奮發進取,一心撲在工作上;工作認真,態度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假。來小芝鎮后,堅持每星期下村兩到三次,特別是在為領導提供決策依據時,積極下村調查摸底,做到心中有底,決策科學。
四、在績的方面:
本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性強;開拓進取,經常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。
1、主持中央環保基金申報并順利通過驗收;
2、主持牛頭山水源保護生態基金申報并順利通過驗收;
3、組織小芝鎮各行政村新農村建設,通過了“3+1”整治村驗收。達到了整治村整鎮推進要求4、組織百村幫扶工作,為6個村爭取到集體幫扶資金并順利通過驗收;
5、組織全鎮范圍內違章建筑拆除工作;
6、組織各個行政村村莊規劃編制,全面做到一村一規;
7、組織編制了小芝鎮鎮區污水管網專項規劃并組織通過了評審;
8、優化了垃圾中轉承包工程和衛生保潔長效機制,使機制運行更加有效;
9、組織市里有關專家調查分析,集中力量把停滯的污水處理池再次成功運行,解決了鎮區污水達標排放要求;
10、超額100%完成市定政策性農民住房保險;
11、完成20xx年度生態市建設工作任務,超額完成市定臺州市級生態村建設;
12、組織創建臺州市生態文明鎮,并取得了一定的成績。
五、在廉的方面:
1、嚴格執行和維護黨的“四大紀律八項要求”,自覺遵守《廉潔從政準則》,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執行黨的紀律不走樣。增強接受監督的意識,主動接受黨組織、黨員和群眾的監督。一年來,本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執行公務的利益;
2、密切聯系群眾,努力實現、維護、發展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事。
總的來說,由于剛走上領導崗位,還存在很多問題:一是基層工作經驗不足,二是理論學習深度不夠,三是心態容易浮躁等。需要在今后工作過程中有待進一步改進與提高,更好地履行作為副鎮長和作為專業技術人員的職責。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇7
一年來,在區委、區政府的正確領導下,我始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真學習黨的xx屆四中、五中全會精神,較好地完成了組織交給的任務,現將201*年度從德、能、勤、績、廉幾方面的情況匯報如下:
一、德:學習是提高思想水平,搞好本職工作的基礎。我始終堅持不懈學理論,用“xx大”精神和“三個代表”重要思想武裝頭腦,深入學習貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神,樹立和落實科學發展觀,堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,按照科學化、精細化財政管理的目標,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,時刻不放松世界觀的改造。要求自己做學習上的有心人,積極參加政治理論學習和業務培訓,進一步提高思想覺悟和政策理論及業務水平。
二、能:作為局黨支部書記,我牢記自己的職責和使命,按照領導要求,積極努力解決問題,只要是工作需要,都不分份內份外,盡心竭力去做好,時時處處以團結為重,事業為重,顧全大局,不計較個人得失。勇于開展批評和自我批評,以對工作、對組織、對同志負責的態度,不隱瞞觀點,以實際行動維護財政良好形象。
三、勤:遵守各項規章制度。嚴格遵守紀律,以身作則,工作積極肯干,認真負責,經常加班加點。
四、績:作為局黨支部書記,時刻把黨建工作擺在重要位置。一是注重支部發展黨員工作,為支部不斷吸收優秀的年青血液。每年制定黨員發展計劃,按期召開黨員發展工作會議,專題討論預備黨員、發展對象、入黨積極分子的教育管理事項。201*年,2名預備黨員按時轉正,新確定3名入黨積極分子。二是創新學習方法,注重教育實效。年初,根據區直機關黨工委的統一部署,結合我局實際,制訂黨員教育學習計劃,對理論學習作出精心安排。采用學習文件材料、領導上黨課、觀看警示教育片、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式,開展黨風廉政和業務知識培訓活動。組織參加了區機關廉政知識競賽和七一紅歌會比賽。本人在參加以“加快轉變發展方式,全力打造中心城區核心區”知識測試活動獲個人三等獎。三是圍繞創先爭優,超額完成收入。
1-11月份財政總收入103364萬元,完成預算調整112500萬元的91.88%,超序時進度0.21個百分點,比去年同期增收15765萬元,增長18%。實現了財政總收入序時進度。三是打好生態環境保護戰。東圳水庫飲用水源保護工作共需資金5668.78萬,其中:市補161.39萬,區補4054.92萬。目前已下撥2924萬,其中:區級2364萬,市級530萬,工作經費30萬。今年8月31日,常太鎮所有養殖場已全部拆除,補助資金已按標準全部發放到位。四是創新評審方式,加強財政投資工程評審工作。為了進一步規范建設工程標后管理,提請區政府出臺了《XX市XX區人民政府關于加強政府投資項目設計變更管理的通知》(莆城政辦〔201*〕50號)文件。
五、廉:我時刻牢記自己的黨員身份,按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求和“四大紀律,八項要求”,自己在廉潔自律方面努力做到:一是認真履行職責。工作中堅持民主集中制,堅持從實際出發,實事求是,決不推諉,勇于承擔責任。二是嚴格要求自己,不利用職務上的便利謀取不正當利益。工作中做到公正透明,不謀私利。四是勤儉節約,艱苦奮斗。自己能夠以身作則,勤儉敬業,從節約一張紙做起,從小處著眼,顧全大局,發揚艱苦奮斗的精神。
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇8
按照省直機關工委要求,現就本人一年來履行基層黨建工作第一責任人職責情況進行述職,不妥之處,敬請批評指正。
一、落實黨建工作“第一責任人”責任
一年來,始終堅持抓班子、帶隊伍,以黨建促隊建,以隊建促教學促科研的工作思路。
(一)落實黨建工作責任制。圍繞學院中心工作,研究制定學院xx年黨建工作計劃,將黨建工作納入院屬各部門全年目標考核,簽訂目標績效管理責任書;深化“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”意識,形成由我負總責,分管院領導直接抓,院屬機關各黨支部(黨總支)書記具體抓,一級抓一級,層層抓落實的黨建工作格局;配備兼職機關黨委書記1名,專職副書記1名,專職黨務干部2名;建設黨員活動室,保障黨建工作正常、有序開展。
(二)履行黨建工作“第一責任人”職責。認真履行“一崗雙責”,帶動班子履行好“一崗雙責”;全年召開黨委會25次,集體審議通過各類重大事項200余件,帶頭嚴格執行黨委研究決定的重大事項;召開專題會議研究黨建工作,聽取黨支部(黨總支)工作匯報。
二、以狠抓政治理論學習為抓手,夯實黨建工作思想基礎
按照黨的xx大提出的建設學習型、服務型、創新型馬克思主義政黨的要求,始終把加強學習作為機關黨建重要的基礎性工作進行部署。
(一)堅持黨委理論中心組學習制度。認真學習貫徹黨的xx大、系列重要講話、xx屆三中全會、省委十一屆四次全會精神,堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信,以理論上的清醒確保政治上的堅定。
(二)堅持黨支部(黨總支)“三會一課”制度。督促各黨支部(黨總支)認真開展“三會一課”,要求有學習計劃、學習內容、學習記錄,黨員同志有學習體會。
(三)堅持黨員領導干部帶頭學習制度。督促黨員領導干部發揮帶頭示范作用,在抓好自身學習的同時,通過專題講座、學習研討、讀書活動、黨課教育等形式,加強學習引導,提高黨員干部的政治理論水平。
三、以建設“五型”黨組織為目標,強化基層黨組織建設
建設學習型、創新型、服務型、發展型、廉潔型黨組織,是學院機關黨建工作的一項重要任務。帶頭認真學習、準確理解和把握“五型”黨組織建設的基本內涵和要求,堅持把黨建工作與學院各項中心工作同安排、同部署、同落實。
(一)著力加強領導班子建設。堅持民主集中制,運用民主的辦法科學決策、協調關系,把與班子成員、處級黨員領導干部交心談心常態化,統一思想、化解矛盾、推動工作;堅持黨內民主生活制度,嚴格執行“雙重組織生活”制度,帶頭參會和組織活動,發揮好班子的示范引領作用。
(二)著力加強黨的組織建設。“三定”后,院屬黨支部由29個調整為31個(含法律系黨總支一個,內設5個黨支部),全部進行了改選。目前,院屬機關共有黨員502人,其中,離退休黨員168人。xx年發展黨員2名、審批預備黨員轉正6名。舉辦2期黨支部書記培訓班,邀請省直工委組織部王恩宏部長授課,進一步健全了基層黨組織;召開學院機關黨員代表大會,選舉產生新一屆機關黨委,書記1名,專職副書記1名,委員7名,為黨建工作的順利開展提供強有力的組織保障。
(三)著力加強黨員隊伍建設。加強廣大黨員干部的先進性和純潔性教育,堅定共產主義理想信念不動搖;做好黨員發展工作,把教職工隊伍中的優秀人才吸收進黨組織,完善黨員結構;開展創建“五好”黨支部和“五先進一滿意”活動。xx年,1名黨員被評為全省勞動模范;1個黨支部被高校工委評為“先進基層黨組織”,3名同志被省公安廳評為優秀共產黨員;7個黨支部被學院評為“五好”黨支部,7名同志被評為優秀黨務工作者;59名同志被評為優秀共產黨員,36名同志被評為學習型黨員;25名同志被評為優秀教師、91名同志被評為優秀公務員;記集體三等功2個、記個人三等功7人,記個人嘉獎108人。一年來,全院廣大黨員干部呈現出愛崗敬業、思發展、謀發展的良好精神風貌,以良好的師德師風促進良好的學風、教風、校風。xx年4月,經省教育廳專家評估,我院思想政治教育工作被評為優秀。
(四)著力加強作風建設。堅決執行中央“八項規定”、省委“十項規定”等禁令警規和學院關于制止奢侈浪費、厲行節約的九項規定;帶領教職工到貴州省羊艾監獄開展反腐倡廉警示教育,組織觀看《手莫伸(三)》等警示教育片,確保黨風廉政建設責任制落到實處;以“一崗雙責”為總抓手,圍繞黨的群眾路線教育實踐活動和正風肅紀教育活動,以“兩嚴兩服務兩提高”(嚴管隊伍、嚴格教學,服務師生、服務基層,提高教育培訓質量、提高教學科研水平)為載體,以“六查六改”(即一查嚴管隊伍的差距,著力整改警察意識不強、隊伍建設與學院發展形勢任務不相適應的問題;二查嚴格教學的差距,著力查找教學管理制度不落實,整改執行不到位,解決干部教師意識慢、工作節奏慢、部門協調慢、職能轉變慢等“慢”的問題;三查服務師生的差距,著力整改宗旨觀念淡薄、服務師生不到位的問題;四查服務基層差距,著力整改教學與實戰脫節,服務基層不到位的問題;五查教育培訓質量的差距,著力查找教育訓練與新形勢下全省公安隊伍提升能力建設要求存在的差距,解決教育訓練質量有待提高的問題;六查教學科研的差距,著力解決教學科研水平不高,精品不多的問題)為抓手,大力整治黨員干部特別是處級以上黨員領導干部在“四風”和“庸、懶、散、慢、浮、貪”方面特別是慢方面的問題,使黨員干部、教師的思想作風、工作作風、紀律作風明顯轉變,“四風”問題和“庸、懶、散、慢、浮、貪”得到有效遏制,基層黨組織的凝聚力和戰斗力明顯增強。
(五)著力解決廣大教職工關心的難點熱點問題。為全院教職工修建的570套住房,一期主體工程已完工,二期正在建設中;召開教職工代表大會,選舉新一屆職代會領導班子,以“職工之家”建設為平臺,竭盡全力為廣大教職工辦好事,解難事,經省直工委工會考評,我院繼續獲評“先進職工之家”榮譽稱號。
(六)著力開展文化育警建設。創新校園文體活動載體,文化育警取得豐碩成果。參加全國公安院校文藝匯演大賽,舞蹈類節目《守望》獲金獎,聲樂《你走了,你回來》獲三等獎;參加全國健美操表演比賽獲二等獎;參加首屆全省公安民警體能達標比賽獲團體第一名;學院門戶網站建設評估取得貴州省高校排名第一的好成績;參加省教育廳組織的第二屆全國高校廉政文化作品大賽獲貴州賽區1個一等獎、2個優秀獎;參加第八屆貴州省大學生“校園文化活動月”活動,學院榮獲“先進集體獎”,征文比賽獲2個二等獎和1個優秀獎,演講比賽獲1個二等獎,學院獲優秀大學生社會實踐活動成果三等獎。在教育廳組織開展的“安全文明校園”考評中,學院順利通過驗收,成績優異。
四、以開展黨的群眾路線教育實踐活動和省直機關作風教育整頓活動為契機,加強制度建設
結合正在開展的教育實踐活動、省直機關作風教育整頓活動,深入同步小康駐村工作點,慰問群眾34戶,發放慰問金1.7萬元;出資1.5萬元,為當地村民修建蓄水池1個;8月12日至16日,學院組成27個工作組,投入資金20萬元,奔赴全省旱情最嚴重的27個鄉鎮開展抗旱救災;深入基層公安機關調研,開發民警培訓精品課程,組織教學團隊送教下基層,大力推進校局合作模式;主持召開座談會,征求廣大教職工的意見建議,把好的做法和經驗,以制度的形式固化下來,進一步加強制度建設,為發揮黨組織的戰斗堡壘作用提供制度保障。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇9
本人,現年歲,時任熊家坪村黨支部書記。我村有人口1368人,轄7個村民小組,耕地面積1225畝,黨員45名。20xx以來,在鄉黨委、政府的正確領導下,在熊家坪村村支兩委及全體村民的大力支持下,本人以科學發展觀為指導,按照構建和諧社會的目標為己任,認真履行職責,大膽開展工作,積極摸索經驗,帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村,為熊家坪村的社會穩定,經濟發展做一些力所能及的工作,取得了一些小小的成績。現在對這一年以來的工作學習情況進行回顧總結,從而汲取經驗教訓,以利于今后為熊家坪村的新農村建設做出更大的貢獻。
一、加強黨的建設,提高隊伍素質
1、我們認真組織黨員和村支兩委成員學習黨的“xx大”和“”精神,實踐“三個代表”的重要思想,落實科學發展觀,繼往開來,全面實施爭創小康文明村的目標,提高兩委成員的思想水平,從而促進我村全面工作的順利開展。堅持對支部成員的培養和監督,高標準、高要求,突出抓好思想作風建設,解決好撂攤子、混日子,無所作為等問題,不斷加強自身建設,在支部的帶領下,提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力、戰斗力,切實發揮好在各項工作中的領導核心作用,逐步建設成為品德好、能力強、作風正、威信高、能帶領群眾加快致富奔小康的優秀黨支部。
2、規范村兩委工作,增強領導班子的整體功能,明確村黨支部是各項工作的領導核心,明確其思想、政治和組織的領導職責。村民委員會在村黨支部的帶領下,積極主動地做好職責范圍內的工作,村兩委成員自覺維護黨支部的集體領導和班子團結,積極主動地做好分管的工作,共同把村里的事情辦好、管好
3、充分完善各項管理制度,進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監督制度,增強工作透明度,各項工作有章可循,有法可依,做到職責分明,積極有效的開展工作。
4、加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作,按照發展社會主義市場經濟的要求,順應群眾的致富愿望,嚴格選拔思想覺悟高,年輕有為,能帶領群眾發展經濟奔小康的同志,加強其思想教育,努力提高其思想修養,使其成為優秀的后備力量和入黨積極分子。
5、充分發揮遠程教育平臺的作用,積極組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優秀黨員及黨支部事跡的報告,堅持每周集中學習討論兩次,認真學習的精神,使科學發展觀的理論深入黨員的心和腦。
二、發揮蔬菜基地的優勢,大力發展蔬菜產業
1、蔬菜產業是熊家坪村的主導產業,蔬菜產業的發展一直是我村村支兩委主抓的工作重點。
2、近年來,我村主要圍繞“一村一品”的思路發展蔬菜產業,組織村民積極加入蔬菜合作組織,從而使蔬菜的種植和管理,銷售都更加合理和科學。
3、在市區兩級蔬菜辦與農業局的支持和鄉黨委、政府的高度關心下,把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉及其他區縣市的蔬菜種植提供了經驗。
4、有了自己的品牌,掌握了市場的規律,村民的種植積極性提高,經濟效益越來越好,村民的整體生活水平提高。
三、詢問民情,體查民意,建立和諧的村民管理體制
1、 一年以來,全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾,了解群眾的困難,并積極解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題,我們通過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池,安裝夜光引蛾燈,為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。
2、為貧、弱、殘等弱勢群體提供幫助。一方面對有行為能力的群眾提供各種技術支持,使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變,另一方面為無行為能力和喪失勞動能力的村民積極申請低保等生活補助。
四、堅持不懈地抓好計劃生育工作
繼續抓好計劃生育工作,注重專職主任和婦女小組長的學習和培養,提高他們的思想素質和業務水平,分責到崗,崗位到人,使他們人人有責任感、壓力感,督促他們完成好各項計劃生育指標。同時,村委會還從人、財、物上給與傾斜,保證了人員工資、獨生子女優惠政策的各項指標所需要的資金,計劃生育工作取得好成績。
五、加強社會治安綜合治理
加強社會治安綜合治理工作,理順各方面關系,創造優良的社會環境,搞好安民工程,群防群治,確保村民安居樂業,反對封建迷信活動,依法打擊邪教,增強村民的法制觀念,集體觀念,形成黨群干部之間融合、團結的局面。
即將過去的一年里,我村取得了一定的成績,這份成績的取得離不開鄉黨委、政府和廣大村民的支持,但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望,我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作,再接再厲發揮更好的個人領導才華,為熊家坪村新一年的發展獻出自己的綿薄之力!
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇10
自x年xx月xx日,根據組織安排,我由xx鎮長調整為xx鎮黨委書記。近一年來,在縣委縣政府的正確領導下,我與xx鎮廣大干部群眾一道,認真貫徹執行黨的十x屆x中全會精神,牢固樹立和落實全面協調可持續發展觀,努力構建和促進社會經濟事業的發展,緊緊圍繞農村改革發展穩定的中心工作,恪盡職守,廉潔自律,勵精圖治,開拓創新,全鎮經濟建設和社會事業發展都取得了必須的成績。現遵照上級有關精神要求,本人就一年來貫徹落實黨風廉政建設職責制和工作狀況匯報如下:
一、加強學習,換好腦子。
俗話說:“活到老,學到老,還有三分學不了”,加強學習是避免走彎路的最好辦法,也是提高自身素質,提高領導水平和工作潛力的最有效途徑,而且只有理論上的清醒,才能持續政治上的穩定。
因此,我十分重視加強學習:一是向同事學,我與鎮干部一道,每個星期五的下午輪流講學,自己帶頭備課,帶頭講,帶頭學;二是向書本學,多年來,我養成了每晚睡覺前都要看幾個小時書的習慣,不斷學習鄧小平理論,“三個代表”重要思想,科學發展觀和構建和諧社會等理論知識,學習黨在農村的一系列方針政策,學習科技知識,經濟知識和其他社會科學知識,以提高自身素質;三是向實踐學,注重理論聯系實際,一邊學習一邊思考,使我在政治上比較堅定,在復雜的現實矛盾面前比較清醒,從而使思想認識得到提高。
二、深入調研,找好路子。
思路決定出路,只有思路清才能方向明。我深知,一個鄉鎮要發展,沒有一個好的思路就會在工作中失去奮斗方向和目標。來后,我一面廣泛聽取和征求鎮村干部建言獻策,一方面深入實際調查研究,在經過深入思考,充分論證后,提出了“12345”的發展思路,即做大“”一個品牌,建好倆個集鎮,發掘旅游礦產林業三大資源,打造團結高效廉潔務實四好班子,實現“一棵梨,一根竹,一袋菌,一粒米,一條魚”五個一的目標。
我相信有大家的支持,有鎮村干部的努力,必須好走出一條“農業穩鎮,工業強鎮,旅游興鎮”的新路子,逐步把打造成種養大鎮,工業重鎮,休閑旅游明鎮。
三、健全制度,定好格子。
人管人,累死人,制度管人才能真正約束人。我與班子成員一道,制定了鎮村干部點到制周一周五學習制度,完善了財務勤值班用車接待等一系列制度,以制度管人,大家在制度面前人人平等,透過一系列的制度化規范化管理,使鎮村干部的思想作風和工作潛力不斷得到增強,獨當一面難題發展經濟的潛力得到提高。
四、廉潔自律,正好身子。
公生明,廉生威,打鐵還需本身硬。我經常說的一句話“自己要當干部,就當得干干凈凈,不犯錯誤,要想錢,就不當干部,一心一意做生意賺錢,憑本事賺錢絕不得冤枉錢”自從擔任鄉鎮領導那天起,我就嚴格要求自己,時刻做到公道正派廉潔從政。
一是認真履行好黨風廉政建設第一職責人的職責,按照一崗“誰主管誰負責”的原則,全面落實xx鎮黨風廉政建設職責制的各項任務和要求,自愿理解鎮村干部的監督;
二是嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定。我嚴格遵守領導干部廉潔自律“五個不許”,鎮村建設工程項目,一年中遇到不少,但我從不插手工程承包,沒有讓一個親人親友承包過,還主動為一些工程款兌現找路子,但從不在其中打主意,撈好處。
三是樹立“五官端正”形象,做到:“嘴不歪”,講真話,說實話,道公道話;“眼不斜”在看人識事上,用發展的眼光看人;“耳不偏”,能聽進不同意見,做到多方面多形式多渠道聽取意見和推薦;“手不長”,不伸手向組織要官要權,不向群眾要錢要物,不以權謀私損公肥私,把克己奉公廉潔自律,作為行為標準;“腿不短”,經常要求自己深入群眾深入農戶,深入農村第一線,搞調查研究督查指導。始終把事業放在第一位,不懷非分之想,不圖不義之財,不謀一己之利,嚴守思想道德防線,絕不能碰法律紅線,做到慎初慎獨慎微慎終,始終持續政治上的清醒,經濟上的清廉,生活上的清白。
四是自己甘做五種人。有人說,鄉鎮干部政治上是下人,生活上是窮人,工作上是忙人,服務上是仆人,家庭上是客人。既然選取了做鄉鎮干部,我就無怨無悔甘心做上面五種人。
五、勤政廉政,帶好班子。
一個鄉鎮發展快與慢,關鍵在于能否樹立正氣,樹立正氣的關鍵又在于鄉鎮領導班子的形象,在于公正辦事,公正用人。要實現xx大發展,鑄造新輝煌,就務必要有一個干事創業的領導班子,有一支工作扎實作風優良的干伍。因此,我始終把抓班子帶隊伍放在重要位置來抓,對干部不良行為及時批評制止,對錯誤做法及時糾正改善,努力使全鎮上下心往一處想勁往一處使,從而構成一心干事的合力。
六、真抓實干,邁好步子。
說一千道一萬,最后還看你怎樣干。提出“千秋偉業在于創,巨變在于干”。我們基礎差,地位低,不恒下心來狠干幾年,將是很難有所作為的。因此,我能吃一些苦:一是急得苦,鎮里很多工作都落后于別的鄉鎮,只要在全縣一排行,我就狠急,總想著如何把工作盡快盡早完成,不落人后;二是想得苦,怎樣才能把優勢發揮出來,怎樣才能把資源推銷出去,我花了不少的心思,就拿來說,我想打造一個特色,但該屋場已經被當地人同化,找不到少數民族的一點痕跡。偶發奇想,在網上找資料查信息,我一查一找連續二是躲個晚上;三是跑得苦,為了招商引資,為了在上面搞項目,我有時出門三天卻有兩天在火車上過。
七、求真務實,結好果子。
功夫不負有心人,在全鎮村干部的齊心努力下,我們也做了一點事,取得了一些成效:打造已經邁出關鍵性一步,也引起了很大反響,全國16家報紙進行了報道,xx月xx日都進行了宣傳報道,隨著二期三期的開工建設,逐步構成規模效應;打造,一套三套電視臺都作了專題報道;扎染工藝簡便易行,在全鎮興起熱潮,全鎮已有近500人掌握了扎染技術,這將為打造扎染之鄉奠定基礎,將為群眾致富找到一條好的路子。
其他象綜治計劃生育林改合作醫療宣傳紀律檢查等各項工作也走在全縣前列。我深知這些成績的取得來之不易,是全鎮每一位鎮村干部辛苦工作的結果,是在坐的每一位干部齊心奮斗的結果,而我本人還存在著許多缺點和不足,對如何調動每一位干部用心性缺乏有效方法;對任何改善鎮村辦公條件缺乏籌資途徑;對如何增加農村農民收入缺乏有效渠道。
這與上級組織要求有必須距離,與其他鄉鎮比較有必須差距,有距離就有奮斗目標,有差距就有發展空間,我堅信,有上級的正確領導,有組織的關懷單位的幫忙,全鎮上下的共同努力,發展大有期望,明天會更加完美!
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇11
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
20xx年度本人被組織聘為xx學校黨支部書記兼副校長,主抓黨務工作,分管教學工作。一年來本人認真學習上級有關文件精神,深刻領會支部書記的工作職責,認真學習理論知識,加強自身修養,積極工作,較好地履行了自己的職責,為學校的發展作出了應有的貢獻,現將我一學年來的思想、工作情況向大家匯報如下。
一、認真學習、提高素質,保持廉潔奉公。
作為學校黨支部書記,我始終以共產黨員的標準要求自己,不斷加強自身修養,始終告誡自己,要保持廉潔奉公,無私奉獻。堅持手中之權,為學校教育謀劃,為職工謀利,為學生服務,為教育事業而奉獻,決不把權力看成自己地位的象征,深入到教育教學第一線,親自代課。經常與教職工交流談心,虛心聽取教職工的意見和建議,努力營造民主寬松的氛圍,始終把學校工作放在第一位,及時提出自己的意見和建議。
二、扎實有效地開展各項工作。
1、狠抓學校干部隊伍的思想建設,提高干部隊伍的整體素質。首先抓干部的理論學習,按照局黨委年初的工作要求,結合支部的創先爭優和保持共產黨員純潔性活動。一學年中,全體黨員干部堅持理論學習,提高了干部的思想水平、理論修養,并且深入開展了批評與自我批評,深刻剖析自己的缺點和錯誤,達到提高思想覺悟的目的。
2、切實抓好學生思想道德教育工作。
作為學校學生思想道德教育的主要領導,我始終按照《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》要求,堅持德育為主,育人先育德的指導思想。認真抓學生思想道德教育工作。積極宣傳德育工作的重要性,讓廣大教職工樹立育人先育德的教育理念,加強對德育干部和班主任的培養,將思想教育工作納入教師學期末、學年末的整體考核中,作為選優、評模、晉職的重要依據,并且建立起家校共建的教育體系,共同探討學生的教育方法。
3、抓好黨支部的思想建設。結合創先爭優和保持共產黨員純潔性活動,主要抓理論學習,提高黨員的思想覺悟、服務意識、責任意識和先鋒模范意識,抓組織生活,嚴格組織生活制度,努力使黨員理想信念堅定,組織紀律嚴格。抓崗位作用,一個黨員一面旗幟,黨員在自己的崗位上要盡心盡職,勤奮工作,要做教育改革的模范。
4、認真做好分管工作。
作為分管教學的副校長,能夠緊跟教育發展形勢,學習新的教育思想、新觀念,掌握教育的動態發展。本年度重點學習國務院有關基礎教育的改革文件,并組織全體教師學習“關于基礎教育改革與發展的決定”“課程改革的六大目標”等文章,根據基礎教育改革發展的方向,制定本校教學計劃,組織本校的教學工作。教學工作以教科研為先導,積極進行課堂教學改革,研究新教法,探索新的育人模式,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,開展各項工作。
今年按照市縣教育局的要求,多次派多人赴呼市、臨河、前旗以及五原兄弟學校學習高效課堂教學方法,并且在學校召開兩次大型研討會,逐步推開以講學稿為依托,學生課堂探究展示為內容,及時反饋課堂信息的高效課堂模式,經學校領導班子研究,和我校實際全面整合,以前所未有的力度推行課堂教學改革,雖然只有一年多的時間,在今年的優質課評選中,以充分體現體現了課改精神,效果已初有體現,令人欣喜。
一年來,本人身體力行,不僅帶初三畢業班的課,而且深入課堂,聽評課達100多節,學校各項工作都取得了一定的成績,受到老師們和上級主管部門的好評。
三、存在的問題。
一年來,雖然做了大量工作,取得了一些成績,但也清醒地看到存在的問題和不足:一是理論學習深度不夠;二是黨建工作抓得不夠扎實;三和教職工的談心和溝通不多。
四、今后的努力方向。
我今后決心要進一步加強學習,特別是要學習先進的教育理念和現代教育制度,廣泛聽取教職工意見,努力思考學校改革發展的大事,為學校加快發展貢獻自己的力量,進一步解放思想,提高認識認真研究分管工作現狀,積極探索學校教育教學工作的新路子,要進一步加強學生的德育教育工作,始終不渝地把德育放在學校工作的首位,不斷開創工作新局面,為xx學校的發展,為xx學校教育事業貢獻自己的力量。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇12
吳,男,漢族,福建省莆田市荔城區拱辰街道人,19xx年7月出生。19xx年8月參加工作,1997年12月入黨,福建師范大學生物教育專業本科畢業,中學高級教師,現任南門學校黨支部書記。
一. 簡歷
略
二. 德才表現:
在這一年時間里,我認真學習政治理論,不斷提高自身修養,時刻以優秀共產黨員的標準要求約束自己。熱愛和忠誠黨的教育事業,勤勤懇懇地工作,出色地完成學校交給我的行政管理任務和教育、教學任務。在工作中、始終以創先爭優的重要思想為指導,不斷加強自身學習和思考,加強道德修養、加強理論學習、貫徹落實各種重要文件。認真參加政治學習,積極參與政治活動。在工作和日常生活中,始終保持著對政治形勢的高度敏感性,做到思想上和行動上與黨中央保持高度的一致。現對我一年來工作匯報如下:
1. 思想政治素質:
身為學校行政管理者,我一貫平易對待每一位教師。能深入教育教學第一線,聆聽來自基層的呼聲,關心教師的疾苦,為教師解憂排難。這種工作作風也為自己贏得良好的群眾基礎。作為一名行政管理者,我更看中的是自己的一言一行,以身作則是我的一貫作風。作為一名學校行政管理者,我都能認真學習本崗位的職責并認真設計所負責部門的工作思路,做到有長期工作思路、有年度工作計劃,并能不斷學習,不斷征求意見,做到工作思路不斷創新,工作方法不斷改進。
2. 組織領導能力:
身為南門學校黨支部副書記,能在中心校黨委的領導下,積極配合陳光樣書記認真扎實地做好日常黨務工作,做好黨員發展工作;在工作中、始終以“三個代表”的重要思想和科學發展觀為指導,不斷加強自身學習和思考,堅持理論聯系實際,結合自身工作的需要,不斷加強相關專業和政策的學習,了解掌握管理信息,根據教育特點,根據校情,篩選取用。使黨員的素質得以提高,黨群關系更加融洽,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
作為學校信息技術組組長,對信息技術小組各成員的特長和教師的電腦使用水平了解透徹,并結合實際,從兩個方面同時開展工作。一是,按照信息技術小組各成員特長安排任務,在硬件維護和管理上盡量做到及時和完美。二是加強對教師進行較全面的信息技術培訓,讓教師們熟悉多媒體設備的使用方法和課間的制作技巧,讓多媒體真正為教育教學服務。
3、工作作風:
在工作中能處處以身作則,始終做到堅持原則、顧全大局、團結協作、作風民主。做到克已奉公、勤政廉政,不以權謀私,為廣大教職工做出了表率。堅持群眾路線,密切聯系教師,深入基層,深入課堂,積極參加教研工作。
由于網絡和多媒體設備技術涉及面廣,信息技術組的成員沒有人能樣樣精通,再加上教師們的損壞報告中誤報率很高,所以如果能讓我再接到損壞報告時根據損壞情況合理安排人員和維修時間將是我下學期需要認真考慮和改進的。
三.年度考核與獎懲情況
20xx-20xx學年度考核合格;20xx-20xx學年度考核合格。20xx-20xx學年度考核合格;
20xx年度獲得由市教育工委頒發的“優秀共產黨員”稱號。
四. 近五年培訓情況
20xx年4月至20xx年8月參加中小學教師遠程網絡教育培訓(生物);20xx年參加中小學教師遠程網絡教育培訓(數學);20xx年參加中小學教師遠程網絡教育培訓(生物);20xx年參加中小學教師遠程網絡教育培訓(生物)。
以上是我一年來工作的述職報告,不當之處,請同志們批評指正。
述職人:
X年XX月XX日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇13
各位領導,同志們:
大家好!
過去的一年是一個不平常的一年,我們經歷了一個大的轉折,伴隨著年初產業結構的調整,干部競聘上崗后,又整體劃歸至裝備制造集團,由生產經營單位變成一個成本車間,我的崗位又進行變動由支部書記接任廠長,下面就我的工作情況分階段做的述職報告
一、抓好分廠的組織建設,圍繞著生產經營做好黨建工作
在工作中,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想指導黨建工作,認真貫徹執行上級的指示精神,以加強支部能力建設為重點,全面落實各項基礎工作,以提高全員的綜合素質,促進企業與員工共同發展為目標,做好現階段的職工群眾思想政治工作。發揮黨支部的核心作用和全體黨員的先鋒作用,促進生產經營工作。為了強化基層的組織建設,我嚴格遵守“三會一課制度”認真組織好全體黨員的理論學習,經常性地組織入黨積極分子進行培訓,定期召開支委會研究支部的各項工作,分析掌握職工隊伍思想動態。
對工作中存在的好的風氣及突出個人及時給與肯定和表揚,同時對不好的傾向和違反制度的及時予以批評和制止,經常利用職工大會講分廠的任務、生產經營情況,存在的困難和問題,讓員工有充分地知政、參政、議政權,培養員工的主人翁精神,堅持樹正氣,剎歪風,嚴肅組織紀律,保障了分廠各項工作順利開展,宣傳貫徹公司的發展目標和發展戰略,培育和發展企業文化,讓員工對企業的前途有一個明確和良好的預期,在公司資金周轉困難,拖欠職工6個月工資造成職工有情緒的時候,我積極深入到職工中去,細心向職工講解目前存在的困難和貨款回收的周期。鼓勵職工抓好生產,干好工作,克服暫時困難。
在配合行政領導抓分廠內部管理中,堅持教育和管理相結合,不斷建立和完善內部管理制度,既利于約束有利于管理相結合的管理辦法,做到貢獻決定分配,嚴格按定額考核效率優先,兼顧公平,以激勵先進,鞭策后進。推動各項工作的開展。工作中我認真做好支部的各項工作,做好黨員隊伍和積極分子的學習教育和培養考察工作。今年吸收了二名積極分子入黨,二名列入明年發展計劃,支部的基礎工作扎實,各項基礎資料齊全,在歷次的檢查中都得到上級機關高度評價。
我在認真做好支部書記工作的同時,積極配合抓好各項管理工作,把思想政治工作同日常的管理相結合。在廠長外出跑市場時,就擔起家中的管理工作。每天堅持到車間、機臺、到職工中了解職工思想情況,發現問題和矛盾及時處理和化解,與事從不推委,不回避,經常利用周一職工大會向職工進行形式教育,對職工中存在的思想疑慮,用正確的方式方法耐心地解答,在職工利益上,嚴格按章辦事,維護職工的正當合法權益,對持有不同意見的人,擺事實、講道理,做到以理說服教育,通過思想工作同管理相結合,理順職工情緒,做到隊伍穩定,促進了生產的順利進行。
二、堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀
做為一名領導干部,我認為,最關鍵的是樹立一個勤政廉政的形象,做到嚴己律己、廉潔自律,才能做好別人的工作,才能有說服力和感召力,才能使班子有凝聚力、戰斗力,在群眾中樹立威信,要通過不斷的學習,樹立一個正確的思想和堅定的理想信念,增強抵制不良思想的侵蝕的能力。所以做為一名黨支部書記,我在工作中注重廉政建設的學習和教育,不但自己堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表的重要思想,做為指導自己的行動指南,堅持按原則辦事,而且同班子成員相互溝通學習交流,經常在一起學習廉政、勤政的先進人物和反面教材,做到警鐘長鳴。
雖然我們是一個生產車間,從事的是生產經營工作,但我堅持從每一件小事做起,從不講排場,不做違反原則的事,不搞奢侈浪費,牢記“三個務必”自覺端正工作作風。正確對待權力和名利,個人與集體利益的關系。從不搞特殊化,同黨員干部的準則保持一致,在群眾中樹立了一個良好的形象。
三、堅持認真學習,不斷在學習中提高自己的業務能力和理論水平
一年來,我堅持學習理論,不斷用“三個代表”重要思想武裝頭腦。認真學習局《二次創業指導綱要》以大慶精神、鐵人精神為精神動力。不斷地在學習中豐富自己的知識。
今年初,參加了創業集團組織的干部理論培訓班,歸屬后又參加了裝備集團組織的學習《二次創業指導綱要》推進集團振興與發展研討班,收益很大,平時在工作之余也堅持學習黨的理論,和市場經濟方法知識,盡可能吸取多方面的“營養”來充實自己,不斷地探索日常管理方面的新方法,圍繞生產經營為目標研究和做好思想、管理、穩定方面的工作。通過學習積累經驗,提高解決問題的能力。
今年9月份,擔任廠廠長,我更感到有許多生產經營方面的知識需要去學習,崗位的轉換,是觀念的轉變,角度的轉變,只有加強學習的思想和做法不能變,因此,我把學習做為工作中的首要任務。堅持做到學以致用,用科學的管理方法來指導工作,確保了一個穩定和諧的生產局面。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇14
(一)組織領導到位。
為了加強對社會治安綜合治理工作的領導,我局成立了以局長為組長,分管機關副局長、紀檢組長為副組長的社會治安綜合治理工作領導小組,由監察、人教、辦公室等單位相關人員組成工作專班,負責協調、督導、檢查工作,并對樓棟民調小組、治保小組、矛盾糾紛調處小組人員進行了相應調整和充實,為我局社會治安綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。
局領導高度重視社會治安綜合治理工作,經常深入基層調查研究,對工作中出現的新情況、新問題及時進行指導、解決;2次到綜治聯系點檢查指導工作,促進了綜治工作的順利開展。
(二)目標責任到位。
按照全縣統一部署,根據自身實際,以[xx年]36號文件制訂印發了切實可行的《某財政局xx年年社會治安綜合治理工作計劃》,進一步明確了目標任務和方法步驟。單位一把手與二級單位負責人、基層所所長簽訂年度工作目標責任狀時,將社會治安綜合治理工作納入考核范疇,做到與財政主要工作同時規劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時查檢督辦,并將干部工資發放與工作完成情況掛鉤,每月只發放80%,20%在年底實行獎懲兌現;各單位根據責任狀制訂本單位職責,將社會治安綜合治理目標任務分解落實,細化到項,責任到人,局辦公室也與辦公樓、家屬院門衛、水電工分別簽訂了責任狀,形成了上下聯動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責的的責任管理機制。
(三)宣傳發動到位。
凡機關綜合性會議,局領導必講綜治工作,統一認識,增強防治觀念;社會治安綜合治理工作領導小組定期召開專題會議,研究部署綜治工作。并有計劃、有步驟地舉辦各類宣傳教育,組織學習有關綜治文件及領導講話精神,切實加強財政“四五”普法教育和綜治專題教育;采取出墻報、貼標語、辦公開欄等形式大力宣傳創安政策法規,使之深入人心,不斷增強財政干部職工法制意識、綜治工作參與意識和創安達標意識。在此基礎上,做到“五上墻”。
即綜治方面固定標準上墻,創安領導小組名單上墻創建治安模范單位的標準和目標上墻,治保小組成員名單和工作職責上墻,民調小組成員名單和工作職責上墻,進一步突出了創安工作位置,為創安工作順利開展營造了良好的氛圍。
(四)督辦落實到位。
沒有有效的監督檢查,社會治安綜合治理工作就容易流于形式,很難收到實效。為此,我們采取得力措施,加強督辦落實。
一是實行定期匯報制度,要求各單位每季度匯報一次社會治安綜合治理工作,及時總結經驗、查找不足;
二是開展經常性檢查,督辦綜治工作落實情況,將隱患消滅在萌芽狀態;及時糾正工作中的不良傾向,制定改進措施,督促整改落實;
三是實行責任追究制和一票否決制,規定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評先資格,并對單位負責人進行嚴肅處理。
二、規范管理,加強“三項建設”
(一)加強制度建設。
完善門衛制度、水電管理制度、小車管理制度、值班制度、調解治保制度和日常管理制度,進一步規范機關管理,確保安全無事故。對機關大院、家屬樓大院由門衛擔任監督員,常日值班,對獨立辦公單位,由職工24小時輪流值班,并堅持小車進庫制度,確保機關、車輛安全無事故。加強矛盾糾紛排查調解,今年共調解各類糾紛3件,調解率100%,調解成功率100%。在“春節”、“五一”、“十一”等重點節假日,做到早安排,早防治,各單位現金不庫存,票據集中管理,確保不斷崗、不缺人。
(二)加強隊伍建設。
一是加強流動和暫住人員管理,立卡建檔,隨時掌握變化;
二是加強財會人員管理,嚴格執行《財務集中核算制度》,堅持“四統一”,即:統一帳戶,統一核算,統一審批,統一采購,確保無違紀違規事件發生;
三是加強原練習人員管理。繼續實行包保責任制,鞏固練習者教育轉化成果,使系統內唯一的一名原練習者從思想上、行動上與徹底決裂。
(三)加強基礎建設。
加大投入力度,完善安全設施基礎建設,具體做到“五個落實”:
即落實辦公樓、家屬樓總柵門,對損壞、銹蝕的鐵柵欄進行了修補;
落實重要股室防盜門及有關安全設施;落實自行車、小車庫;
落實辦公樓消防設施,添置更新了滅火器、消防栓;
落實安全用電設施,對局配電房進行了維修,擴大變壓器容量,添置散熱空調,更新已老化線路,及時消除了安全隱患。同時加強環境建設,建成苗莆、綠化帶,落實“門前四包”,“六有八無”,確保庭院管理規范,機關環境綠化、美化、凈化、亮化。
三、注重實效,做好“三個結合”
(一)與文明創建工作相結合。
始終堅持將社會治安綜合治理作為文明創建的一項重要內容來抓,促進了文明創建工作的深入開展。截至目前,在系統內18個單位中,有2個創建成省級文明單位,1個創建成某縣最佳文明單位,11個創建成某級文明單位,4個創建成某級文明單位,創建面達100%,被縣委、縣政府命名為“文明系統”。
(二)與黨風廉政建設相結合。
堅持民主集中制原則,定期召開民主生活會,對系統內黨員干部建立了廉政建設檔案,其內容主要包括黨員干部每年的述廉報告、廉政勤政考評記載、個人及家庭重大事項報告等;定期對獨立核算單位實行經費審計,對擬離任單位負責人實行經濟責任審計。
(三)與財政各項工作相結合。
根據財政工作實際,強化措施,維護穩定發展大局。充分發揮財政部門職能作用,積極參與和支持企業破產改制,努力構建社會保障體系,及時撥付困難補助資金、安置費等,確保了某等一批企業破產改制的順利進行;在稅收入庫不均衡的情況下,多方籌措資金,確保了農業、教育、科技等重點支出的需要,并根據社會治安綜合治理工作的需要,對政法和社會治安綜合治理等部門所需的經費,給予財力上的支持和保障;積極開展《會計法》執法大檢查,開展財政監督檢查,規范會計管理,維護財經秩序;積極推行部門預算、國庫集中收付、政府采購、收支兩條線等財政四項改革,規范財政管理行為;嚴格政府債務管理,加大農金會借款、財政周轉金及干部個人借款清收力度,實行常年征收,取得了初步成效。
回顧今年來的工作,我們雖然取得了一定成效,但同時也存在著一些不足,主要表現在工作不平衡、軟硬件設施有待加強等方面,我們將再加領導,再加措施,再加力度,將我縣財政系統綜治工作進一步完善,抓緊抓實,抓出成效,推動財政工作全面發展,為全縣經濟發展和社會穩定作出更大的貢獻!
縣財政局綜治工作述職報告3
xx年來,我局的社會治安綜合治理工作,在縣委、縣政府的領導和縣綜治辦的指導下,認真貫徹落實中共中央、國務院全國人大會和省委、省政府《關于加強社會治安綜合治理的決定》,把維護社會穩定,落實各項綜治措施當做大事來抓,切實負起“保一方平安”的政治責任,緊密結合本局實際制定計劃,分解任務,完善制度,加強隊伍,使局機關社會治安保持了穩定祥和的良好局面。同時,作為x區工作前線,在財政預算安排上加大及社會綜合治理資金的投入,確保全區社會政治安定和治安大局穩定,為建設“和諧新會、平安”作出努力。
一年來,主要抓了以下幾個方面的工作:
一、領導重視,切實加強組織領導
我局領導班子高度重視,切實加強組織領導,把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程。由局一把手領導為本單位社會綜合治理工作的第一責任人,分管綜治工作的領導為直接責任人,并建立工作責任制,納入領導班子成員職責分工中與其他工作一起部署、一起落實,形成了一把手親自抓,分管領導具體抓,辦公室、人事股具體分工協助抓的格局。定期研究部署工作,制定綜治工作方案,切實把打擊、防范、教育、管理、建設、改造等各項綜合治理措施真正落到實處,完成綜治主要責任任務和工作目標,維護社會政治和社會治安穩定。
二、加大及社會綜合治理資金的投入,確保社會政治安定和治安大局穩定。
建設“和諧、平安” 是我縣部署的重點中心工作,我局對此項工作歷來十分重視,充分發揮財政職能作用,把及社會綜合治理資金作為財政預算支出保障的重點資金之一,在年初財政預算盤子較緊的情況下,仍積極加大其專項投入。
xx年初預算安排突發應急及經費200萬元,截止目前已撥付123萬元。其中:縣局“平安城縣”建設經費50萬元;縣武警中隊建設經費10萬元;縣局經費8萬元;縣局購置裝甲驅散車部分資金50萬元;從上級專項轉移支付中安排縣委辦工作經費5萬元。為確保全縣社會政治安定和治安大局穩定,建設“和諧、平安”提供資金的保證。
三、加強局直屬機關的綜合治理工作
(一) 認真抓好人員教育和制度建設
為搞好及社會綜合治理工作,我局歷來重視抓好人員教育和制度建設這二個根本。
1、抓好人員宣傳教育,齊抓共管,群防群治。
一是加強法制宣傳教育,提高干部職工的法律素質。印發法制宣傳資料60多份。通過普法宣傳教育,有效地提高干部職工的法律知識水平,增強法制觀念。
二是組織全體工作人員觀看禁毒、禁賭宣教片。
三是對局干部、職工子女進行法制教育。通過局工會組織有教育意義的文體活動。
四是加強安全和防范教育。利用局域網、宣傳欄、張貼標語等宣傳工具和知識競賽等多種形式宣傳國家社會治安綜合治理法律、法規和方針、政策,重點抓好防火、防盜、交通等的安全教育,增強干部、職工的安全防范意識。
2、建立健全各項管理制度。
在財政局老辦公區工作時根據我局安全保衛工作形勢的需要配備了一名門衛,同時建立和健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,如安全保衛工作領導責任制和責任追究制、門衛值班制度、節假日值班制度、防火安全管理制度、車輛管理制度、健康體檢制度等。
不斷完善充實貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。對涉及本局安全保衛的各項工作,都做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
(二)加強檢查,及時整改
在“五一”“國慶”、“春節”等重大節假日,安排包括局領導班子成員在內人有關人員24小時值班。每逢節假日前后,局辦公室組織有關人員對局本部各股室電線、電路、防盜設施進行全面的安全檢查,發現問題及時整改。
雖然我們在社會治安綜合法理工作上做了一定的工作,取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現在:法制宣傳深度廣度還不夠,一些干部職工的法律意識還不夠強,對干部職工的安全教育抓得還不夠。
在今后工作中,我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書,一項一項抓落實。針對存在問題差缺補漏,制定措施。重視“打防控”體系建設,抓好社會治安防范各項措施落實,在工作中不斷創新;有針對性地開展法制宣傳,全力維護社會穩定,使我局社會治安綜合治理工作取得更大的成績。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇15
尊敬的各位黨員同志們:
大家好!
按照民評要求, 村兩委會的直接培養下,我認真學習,踏實做事,真正做到在學習中成長,在成長中學習,不斷地提升自我、完善自我,并逐步走向成熟。今天,我有幸在這里向各位匯報本人近一年來的工作,如有不當之處,敬請批評指正。 下面我就自己一年以來的工作和學習情況向大家作如下述職報告,說不到的地方請大家批評指正。
一、認真協助總支抓好黨建日常管理工作,建立健全了黨建管理工作中的各類臺帳、記錄、下情上報,上情下達一整套檔案管理制度,為我們社區黨建管理工作打下良好的基礎,黨建工作有效果,看得見,摸得著。
二、協助總支部狠抓了社區的黨風廉政建設工作黨風廉政建設工作是一切工作的前提,沒有良好的黨性修養,為群眾辦實事就是句空話。為此總支下決心一定要把一切違法違規行為在我們黨員干部中徹底杜絕,讓兩委班子成為一個真正能帶領全社區居民建設社區新家園的班子,全年中社區黨員、干部無任何違紀違規、違法行為發生,保證了黨員隊伍的先性和純潔性。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇16
各位領導、各位同志:
我于20xx年入伍,中國共產黨黨員,在技術室擔任技師后調至連隊擔任分隊長,20xx年x月由副中隊長改為中隊指導員,20xx年x月調任為大隊副大隊長,現為大隊黨委委員、大隊團委書記、大隊直黨支部書記。幾年來,在各級黨組織的關心和支持下,尤其是在三次進相應院校學習培訓后,在思想政治覺悟、軍事業務素質、道德品質、作風養成、組織管理等方面都有了一定幅度的提高,較好地完成了上級領導交給的各項任務。下面就將自己履行職責的情況報告如下:
一、堅決服從和依靠黨委,著力打造堅實的政治思想基礎
幾年來,我能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,努力提高思想政治覺悟,尤其是在部隊開展“保持共產黨員先進性教育”、“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章和維護黨章”和學習貫徹落實科學發展觀活動中,我作為一名普通黨員干部,參加了上級組織開展的各項教育活動。
通過認真學習不僅使我的思想和心靈又一次受到了洗禮,而且使我的理想信念更加堅定,進一步加深了對黨的了解,強化了自身的道德修養,特別是對新形勢下,如何立足本職踐行“三個代表”要求,如何提高“三個素質”和“四個本領”、切實擔負起黨和人民賦予我軍的歷史使命,如何做到“三個提供、一個發揮”的要求,有了更深刻的認識,同時也有了較大的收獲和體會。確保做到時時刻刻擁護黨的路線、方針、政策,嚴格遵守部隊的政治紀律,密切配合大隊黨委成員做好本職工作,團結所負責的支部班子積極開展爭先創優活動。能夠識大體、顧大局、講奉獻,安心部隊建設,正確對待革命分工,做到革命戰士一塊磚,哪里需要哪里搬。
二、堅持搶占高新技術前沿的理念
結合本職崗位要求,積極探索自學成才的新途徑新方式,不斷提高自身的科學文化素質。年底我被組織安排為政工干部,這是上級組織對我的信任和關照,使我感覺到肩上的擔子沉甸甸的,由于崗位的調整和新形式下部隊管理方式的不斷更新,使我在工作上難免會出現被動局面。在組織安排我進xx院校學習基層政工后,我能夠非常珍惜這來之不易的進修機會,如饑似渴地學習部隊政治工作開展方法和方式,仔細地聽取教師的授課,虛心地向同學請教部隊政治工作經驗,認真地積累總結幾年來在部隊進行行政管理的方法方式,使自己在一定程度上緩解了工作上的被動壓力,加之在___年組織上又安排我去x院政治系培訓,進一步增強了開展黨務工作的能力。當然作為建設信息化軍隊的一名干部,僅靠這一點知識是不夠的。
為全面熟悉臺站管理工作流程,掌握工作主動性,不斷地提高自己專業工作水平,適應新型裝備對人員技術的高要求,我努力學習科學文化知識,通過參加無線電通信專業函授培訓、自學的方式和途徑來加強專業理論素質的培養,在不影響本職工作的情況下積極參加全國高等教育自學考試(現已取得大學本科學歷和學位證書),從而不斷汲取科學文化素養和奠定文化理論基礎。尤其是在x年x月份組織安排我去xx院校進行通信指揮專業培訓中,通過教員系統而專業的教育、同學相互之間的業務交流以及參觀相應的通信設備,使自己對部隊的通信專業和組織指揮又增長了一些較為先進的管理經驗,豐富了自己的通信專業知識,拓寬了自己的通信專業視野,為下一步更好地在部隊開展工作奠定了基礎。
在實踐中能夠認真汲取他人對新型設備的管理經驗,積極翻閱各種機線資料,熟悉各種設備的技戰術性能,不斷加深對臺站通信結構的認識,使自己能夠勝任本職工作的職能轉變。幾年來,我努力在工作中學習通信專業知識,在實踐中鍛煉組織管理能力,在學習中積累實踐工作經驗,在交流中積極汲取他人豐富的營養,做到在工作中嚴格要求,在管理上高標準,較好地完成了上級交給的各種保障任務。
三、以條令為依據,注重點滴培養,不斷強化條令意識
幾年來我能夠積極學習條令條例和部隊的規章制度,嚴格要求自己,處處用條令條例來規范自己的言行舉止,從點滴入手,著重抓好日常作風養成,按照“八榮八恥”要求,自覺培樹新型社會主義榮辱觀,不斷用科學的理論來武裝自己的道德觀念,平時嚴格遵守和執行部隊紀律,做到尊重領導,團結同志,積極協助大隊黨委做好官兵的經常性思想工作,盡職盡責地主持好本支部日常管理工作,盡心盡力地履行黨委分配我的行管與后勤工作。
虛心地向領導和同志們學習各種組織管理方法和經驗,按照以人為本、依法帶兵的科學發展觀要求,結合大隊實際,以安全防事故為重點,積極做好車輛、飲食、技術維護與衛生防疫保障工作,充分發揮主觀能動性,積極組織、開展、參加群眾性體育運動,因地制宜地發展具有大隊特色的農副業生產,較好地保障了大隊的各項正常需求。日常管理中能夠認真落實部隊的各項規章制度,通過強化自身素質與形象來影響與帶動大家自覺地遵守部隊的條令條例,較好地完成了部隊正規化建設對本職工作的要求。
近年來工作上的鍛煉,組織上的培養,同志們的關心照顧,使我思想政治覺悟,業務素質有了很大提高,同時我也感覺到,作為一名行政干部,在工作中還有許多不足和教訓:理論聯系實際的能力有待提高,上下協調的能力欠缺,工作中有急躁情緒等等,因此,在今后的工作中我一定努力學習,不斷提高業務技能,為更好地勝任本職工作打下堅實的基礎。
下一步,我將繼續保持以前工作中高昂的干勁和好的做法,在上級組織和大隊黨委的領導下,團結大隊全體同志,充分發揮黨員的先鋒模范作用,從零做起,努力工作,盡職盡責,再創佳績。
述職人:
20xx年xx月xx日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇18
一、黨建工作和履行主體責任情況
一是周密研究部署,嚴格落實組織工作制度。一年來,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,我多次組織召開會議研究黨建工作,嚴格落實“三會一課”制度,先后對基層黨員和黨支部書記進行了5次專題理論學習培訓,講黨課2次,撰寫心得體會4篇,建立基層聯系點5個,8次深入聯系點進行調研,開展談心活動10次,征集群眾及服務對象意見80余人次,撰寫調研報告3篇。開展在職黨員志愿服務活動3次,深入*社區進行了黨員紅袖章志愿服務活動交流與座談。8月份主持召開了專題民主生活會,梳理整理各類意見16條。
多年來,我一直重視黨的組織建設和管理工作,去年對4名入黨積極分子進行了培訓,發展黨員2人,轉正2人,對基層6個支部進行了黨組織換屆。全年收繳黨費*元,上解*元。
二舒范干部選拔任用制度,全面開展效能考核。我始終認真貫徹《干部任用條例》提出的“十不準”要求,在干部選拔任用的原則、標準、程序和紀律方面下功夫,強措施,確保干部人事工作的制度化、民主化和科學化。在引進、培養干部方面,嚴把“五個關口”,連續4年引進80名高層次人才,優化了專業技術人員結構,提升了環保系統專業技術人員的素質。通過公開、公道、公正地選人機制,全年共研究干部11人,其中:提拔3人,平級交流2人,改任非領導3人,整改消化3人。全面推行效能考評制,以考核促落實,以落實定位次。目前全系統干部職工已全部納入市級效能考核,實現季度效能考核全覆蓋和常態化推進。通過扎實規范的工作,二、三季度共評定優秀274人、良好1075人,達到了以考核促工作的目的。
三是嚴格履行“一崗雙責”,積極發揮表率作用。嚴格落實黨風廉政建設第一責任人要求,直接與機關科室、局屬單位簽訂了目標責任書,做到目標明確、責任到人。認真組織學習教育,不斷強化制度管理,規范從政行為,扎實開展反腐倡廉工作。及時處置違反“八項規定”的作風問題,積極開展“社會團體組織”、“吃空餉問題”專項整治活動,注銷環保產業協會辦事處4家、清理黨員干部兼職14人,查實吃空餉1人。實行個人重大事項報告制度,加大案件查辦力度,全年共調查違紀線索16起。
四是認真對照“六項清單”,狠抓落實整改見成效。針對“六項清單”,專門召開黨委會,研究制定整改方案,提出了簡化行政審批,落實惠民政策和服務項目、開展專項治理規范行政監管行為、完善制度機制,促進機關精細化管理等五條整改措施,取消和下放行政審批事項4項,向社會中介組織轉移職能3項,在渭南日報、市環保局網站對行政審批、惠民政策和服務項目等15個事項進行了公示,把環境影響評價書、評價表、登記表的時間由國家規定的60天、30天、15天縮短到30天、15天、7天。
二、存在的問題和原因
一勝作檢查督導不到位。雖然對黨建工作在年初都開會專題研究,年中和年末也都進行了檢查,但是在實際工作過程中有重視部署安排、輕檢查督導的現象,黨建工作還有差距。
二是對基層黨建工作抓得不夠具體。雖然自身能加強對黨建工作的學習研究,但是在對基層黨建具體工作的要求上不夠嚴格、標準不夠高,主要表現在基層部分黨務干部對黨務工作的個別規定和要求理解不很透徹,程序不夠清楚,黨員發展材料整理不夠完善;對黨員的教育、培訓、管理工作抓的不夠深入規范,“周五讀書日”活動開展還不夠經常;“三會一課”次數不足、內容形式單一、支委會議主題不突出、黨員大會功能弱化、基層黨課質量不高等。
三是人才斷層問題突出。雖然近幾年通過高層次人才招聘引進了一批專業技術人員,但是因于機制與歷史原因,導致具備執法資格人員缺乏,縣級環境監察機構96名干部按11個縣平均,每個縣僅8名干部,情況特別嚴重的如臨渭區、潼關、華陰等縣已提拔不出大隊長人選。干部管理實行市、縣雙重管理并以市環保局管理為主,雖有利于干部的年輕化、知識化、專業化,但也使干部選用和交流受到一定限制。
四是履行“一崗雙責”還不到位。在業務工作和黨風廉政建設工作中對業務性工作比較重視、抓的較多,但對黨的建設、廉政建設抓的還不夠,在履行黨風廉政建設主體責任方面有差距,對基層單位抓黨風廉政建設的責任還沒有完全夯實。
問題產生的原因有以下五個方面:
一是主觀世界的改造不夠自覺。在自身學習的過程中沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,不同程度地忽視和放松了學習,對黨員教育培訓工作也抓得不夠緊,存在以業務工作代替政治歷練和黨性鍛煉的思想。
二是主觀能動性欠缺。在基層的黨建工作上缺乏主動作為、創新開拓的意識,有敷衍應付的思想。尤其是基層的黨務工作者表現較為突出,工作的積極性、主動性和創造性不足。
三是創新意識不強。對于黨建工作還是習慣于運用老經驗、老調調開展工作,在對事物發展的判斷缺乏前瞻性、系統性,只是常規性地做好日常工作,創新性工作效果不突出。
四是指導教育基層組織落實“三會一課”制度質量不高。對基層普遍反映的黨課形式單調、理論輔導占比較大,支委會和黨員大會在組織建設現狀和黨員需要方面考慮不多等問題沒有進行悉心指導。五是部分遺留問題和機制問題需要進一步協調解決。20xx年上劃20xx年來,縣級環境監察機構沒有組織招錄過公務員,存在管理人員和一線執法人員青黃不接、年輕干部數量偏少、人員老化、人才斷層等影響執法監察工作可持續發展的危機。干部管理實行市、縣雙重管理并以市環保局管理為主,遏制了隊伍的快速發展和提高。
三、下一步工作措施
針對以上存在的問題,在20xx年我將注重強化主體責任落實,以建設學習型、服務型基層黨組織為主線,整改提高,鞏固成果,全面提高環保系統基層黨建工作質量和水平。
一是自覺樹立黨建“第一責任人”意識。以強化主體責任落實為突破口,堅持把黨建工作和環境保護工作一同安排部署,堅決防止“一手硬、一手軟”的現象。認真履行好從嚴治黨責任,加強基層黨組織建設,強化黨員的教育和培訓,提高黨員隊伍素質,鍥而不舍推進作風轉變,發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二是全面加強基層黨組織建設。重點抓好以下三個方面:加強對黨建工作的組織領導,加大工作檢查指導,切實提高基層黨建工作水平,加強黨建工作指導力度。認真落實和執行好“三會一課”制度。加大工作的創新改進力度,積極抓好“黨員讀書日”活動,圍繞當前重點工作和黨員所需所求安排會議內容,不斷增強“三會一課”吸引力,使“三會一課”活動形式更活,內容更多,質量更高,效果更好。強化黨員干部的管理和使用。我已就干伍建設問題向有關部門多次進行請示,今后將繼續銜接推進,建議由市委組織部下發有利于管理單位干部人才合理流動的人才流動調配機制;由市委或市政府研究解決,市人社、編制、財政等部門分工負責,定額、定期招錄環境監察工作人員。
三是持之以恒抓好黨風廉政建設。全面落實黨風廉政工作黨委的主體責任,我將帶頭履行“一崗雙責”,完善廉政風險防控機制,建立健全權力運行制約和監督體系,嚴格執行廉政準則,持續深入地抓好中央“八項規定”和各項法規制度的落實,全面推動干部作風建設,營造環保系統風清氣正的良好氛圍。
四抒泛深入開展黨建配合活動。積極參與并研究安排好黨員紅袖章志愿服務活動,通過組織專業技術人員對社區的離退休職工進行有機食品與身心健康講座、深入社區住戶家中監測室內空氣質量、發放環保宣傳資料等形式,提高群眾參與關心環保的主動性和積極性。
五舒范管理提升黨建工作合力。將“打牢基礎、提升質量”作為黨建工作管理提升的重要內容,堅持建立制度與責任落實相結合,深入實際,靠前指揮,堅持用制度管權管事管人,把黨組織建設和環保各項工作有機結合,使基層黨組織能力建設得到新的提升。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇19
作為一名人民的公仆,本人從xx年x月份擔任xx鎮黨委書記這一職務以來,在縣委、政府的領導下,在鎮人大及其主席團的監督和支持下,認真履行人民賦予的權力,按照鎮黨委、政府的工作思路和奮斗目標,團結和帶領全鎮干部群眾,緊緊依靠全鎮干部群眾的智慧和力量,努力做好各項工作。
一、思想政治方面
(一)不斷提升政治理論水平。
認真學習在黨的十x屆x中全會上所作的報告精神,學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀條規,同時還重點學習中央、省、市、縣關于農村各項方針、政策,自覺利用黨員干部在線學院強化學習,透過加強學習,不斷提高自己的政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針政策的自覺性、堅定性,從而使自己在思想上、政治上、行動上始終與黨中央持續高度一致,始終做到自醒、自警、自重。
(二)狠抓班子思想作風建設。
始終把加強理論學習作為增強黨員干部拒腐防變潛力的中心環節。在抓好個人學習的同時,本人還注重抓好黨政班子和廣大黨員干部的群眾學習,以xx村活動和“為人民群眾辦實事、解難事”活動為契機,切實加強干伍作風建設。
透過學習,進一步夯實政治理論基礎,強化宗旨意識,切實提高引導群眾的潛力、化解矛盾的潛力,更好地為人民群眾服務。同時細化值班制度、請銷假制度等政府機關各項規章管理制度,嚴格獎懲,切實轉變機關工作作風。
(三)堅持廉潔、民主、團結從政。
團結鄉黨委、政府班子,充分調動大家的工作用心性,發揮群眾的智慧和力量去開展工作。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情。
在工作中、生活中團結同志,不搞特殊,不脫離群眾。經常深入基層實地調查了解狀況,掌握第一手資料,為制定更加切實合理的工作方案打下堅實的基礎。
二、履職狀況
圍繞縣委、縣政府中心工作,本人團結帶領全鄉廣大干部職工重點做好以下幾方面的工作:
1、深入開展“項目開工建設年”活動,加快產業轉型。一是重點項目取得新突破,以項目建設、產業轉型為重點。
2、強化基礎設施建設,新農村建設取得新進展。完成鄉計生服務站和鄉農技服務中心建設。
3、抓好亮點工作,特色農牧業得到進一步鞏固和發展。全年糧食種植面積超穩中有升,同時著力抓好畜牧養殖業發展,全面扎實地做好動物強制免疫工作,從源頭上杜絕動物疫情的發生和傳播,促進了全鄉養殖業的健康發展。
4、重視民生民計,惠民政策得到有效落實。xx年發放糧食直補款XX元。為低收入農戶發放愛心煤噸,做到了保質、保量、保時間,確保低收入農戶溫暖過冬。
5、全力發展社會各項事業,進一步增添發展活力。
一是文化教育衛生事業不斷進步。繼續鞏固提高“兩基”成果,中小學入學率得到有效保障,切實維護校園秩序和安全,確保了學校安全零事故。文體方面,農家書屋運行良好,農村文藝演出實現了全覆蓋。衛生方面完成鄉衛生院中央資金項目擴建,農村新型合作醫療參合實現了全覆蓋。二是民政工作扎實開展。優撫、救災救濟資金發放到位,繼續抓好五保低保核查評審工作,實現了應保盡保。
三、廉潔從政,樹立黨員干部良好形象。
一是始終繃緊廉潔自律這根弦,嚴格執行黨風廉政建設職責制各項規定,帶頭執行財經管理制度,自覺理解財經監督。
二是堅持與人為善,始終不渝地與同志們搞好團結,坦誠相待,互幫互助。
三是堅持民主集中制原則,自覺維護黨委政府形象。在工作中能做到:尊重領導,自覺維護主要負責人的形象;服從安排,對鎮黨委、政府的決策,對鎮主要負責人交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;團結協作,牢固樹立大局意識,和班子成員之間互信互容,團結協作。
xx年工作雖然取得了一些成績,但與組織的要求相比還存在必須的差距,在今后的工作中,本人將更加嚴格要求自己,發揚優點,克服不足,履職盡責,盡責為民。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇20
一年來,在局總支的領導和機關全體黨員大力支持下,我認真履行職責,貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定,以做救護隊日常工作促黨建,以提高隊伍素質為重點,以強化管理為手段,抓好思想政治工作,加強自身的道德品質修養,使全體黨員思想政治素質不斷提高,管理工作不斷進步,全隊的三個文明建設取得豐碩成果。現將我一年來思想工作、履行職責情況作具體匯報如下:
一、政治理論學習情況
一個領導干部,如果沒有一定的理論素養,就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策,為此,我把學習理論、提高班子成員理論素養和改進工作作風作為支部建設的首要問題。把塑造良好的班子整體形象作為帶領我所職工完成工作任務的重要環節。因而,我要求自己在日常的學習工作和生活中,要做到以下:
一是學習實踐科學發展觀,學習鄧小平理論,學習“三個代表”重要思想論述以及黨的xx大、xx屆三中全會精神,正確理解黨在新時期的路線、方針和政策,堅持對馬列主義的信仰,牢固樹立共產主義理想,解決好在新形勢下,使自己的思想更加符合實際,符合時代發展要求,保持與時俱進。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揮好黨組織的政治核心作用,戰斗堡壘作用及共產黨員的先鋒模范作用。
二是從實際工作出發,有針對性的學習一些管理知識和業務知識,從嚴要求自己,做到干什么、會什么、精什么,從而使自己成為有知識、懂業務、會管理,勝任本職工作的領導干部。
三是堅持學習法律、法規,不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習,使自己進一步端正了工作指導思想,理清了工作思路,改進了工作方法,從而對黨務工作有了全新的理解和認識,做到工作扎實有效,基本到位。
在要求自己學習的基礎上加強對職工的教育。
一是堅持落實制度。認真制定本所政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內容,做到時間、內容、人員“三落實”。
二是緊密結合實際。以保持共產黨員先進性教育活動為契機,重點學習了黨的xx大三中全會決定、科學發展觀理論、黨章以及與工作相關的法律法規。
三是講究學習方法。采取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解,階段學習后都要進行考試測驗或寫出學習心得。要求干部職工做好學習筆記,定期進行檢查,并對學習情況進行講評。
四是突出領導帶頭。每次學習領導干部都帶頭參加,帶頭做筆記,帶頭討論發言,為干部職工做出示范。通過理論學習教育,提高了自身素質,理想信念堅定了,工作思路清晰了,干工作的勁頭覺得更足了。同時也提高了我所的整體素質,目前我所干部、職工隊伍穩定,各項工作蓬勃發展,干部、職工信心倍增,干勁十足。
二、履行職責情況
1、加強黨的先進性建設,推進各項工作。為加強黨支部規范化、制度化建設,嚴格黨員教育和管理,努力提高黨員政治思想素質,根據局總支的要求,進一步健全和完善了《學習制度》、《“三會一課”制度》、《民主生活會制度》、《廉政建設制度思想工作匯報制度》、《民主評議黨員制度》、《交納黨費和請假制度》等系列工作制度,堅持用制度規范黨組織的活動和黨員、干部的行為。
2、加強黨風廉政建設,接受廣大職工監督認真落實黨風廉政建設責任制,把黨風廉政建設作為支部和黨建工作的重點,認真開展警示教育系列活動。結合我所具體工作實際,圍繞優質服務的重點,制定行之有效的警示教育系列活動實施方案,通過學習黨章、實施綱要和艱苦奮斗的教育,寫體會談感想,簽定廉潔自律承諾,認真開展批評和自我批評,主動接受廣大職工的監督。
3、加強黨員隊伍建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用堅持“三會一課”制度,做到了會議準備工作充分,主題突出,記錄完整,質量較高。組織“七一”慶祝活動、警示教育系列活動,做好組織發動工作,動員廣大黨員干部積極參與。圍繞我所中心工作,針對職工隊伍的穩定和調動職工的積極開展黨建工作,工作有目標、有計劃、有措施、有落實,在本職工作中都發揮了突出的作用,為我所各項指標的圓滿完成提供了應有的政治保證和具體的支持。
4、以加強支部班子建設、提高黨員隊伍素質和發揮支部的戰斗堡壘為主線,緊緊圍繞我所各項任務的圓滿完成等方面發揮黨員的先鋒模范作用,發揮黨支部的戰斗堡壘作用。支部班子成員帶頭講學習、講政治、講正氣,班子團結有戰斗力,工作不斷創新,遇到矛盾不上交,遇到困難不回避,黨員、干部以身作則和開拓創新的工作,為全年的各項指標和任務的完成提供了強有力的保證。今年我支部培養預備黨員2人。
三、廉潔自律情況
能用政策法規和紀律要求嚴格要求自己,自覺遵守中央和各級有關領導干部廉潔自律的規定,要求自己做到:上級規定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,嚴格按我所制定的廉政措施秉公辦事,在考慮問題、處理事情當中,凡是要求群眾做到的,自己首先做到,做個稱職的支部書記。
四、存在的問題
1、自身理論學習有待進一步加強。
2、支部工作有待進一步完善。
3、工作的方式、方法有時過于簡單,有急躁情緒,有待進一步提高管理。
4、黨員的思想教育有待進一步提高。
五、今后努力的方向
1、加強自身學習,學習黨的基本路線、方針、政策、決策,學習科學文化,學習業務知識。
2、把“三個代表”重要思想的要求體現在全心全意為人民服務的宗旨上,落實到愛崗敬業的精神上,落實到實事求是的作風上,落實到黨風廉政建設上,以加強黨的執政能力為重點,大力加強和改進黨的基層組織建設。
3、以科學發展觀為指導,緊緊結合我所黨支部黨員隊伍的實際和黨員的思想狀況,認真學習,找準癥結,深刻刨析,切實解決黨支部和黨員隊伍中存在的問題,建立一套切實可行的反腐倡廉長效機制。
4、加強黨員的教育,增強黨員的先進性意識,強化黨員的管理,提高黨員管理水平,加強監督考核,完善黨員發揮先鋒模范作用的考核評價機制,建立健全黨員履行義務的工作機制,提高黨員隊伍的整體素質。
5、大力推進精神文明創建工作,強化我隊內部素質,提升我隊整體形象,政治文明、精神文明、物質文明協調發展,弘揚民族精神,加強公民道德建設。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇21
201x年是公司""的起步之年,也是步入國際化發展道路,全面加強和提高內部管理,大力拓展國際市場的關鍵一年。年初按照管理局職代會精神和公司發展實際,公司黨委確定了總的工作指導思想:用心貫徹落實局《二次創業指導綱要》,大力加強各級黨組織建設,推進發展、構建和諧,為實現公司國際化目標帶給堅強的政治保證。今年以來,公司以開展"四好班子"建設活動為主線,以基層建設達標活動為基礎,以強化企業文化建設為支撐,以推進6S管理為手段,進一步加強基層黨組織建設、黨員干部隊伍和職工隊伍建設,用心拓展國內外市場,充分發揮質量、品牌、市場、服務和文化優勢,推動公司整體工作上水平,取得了很好的工作效果。截止十月份就全面完成了局下達的生產經營考核指標。
下面我把自己一年來的工作狀況向大家做以簡要匯報:
一、抓好政治理論學習,建設學習型干部職工隊伍
學習是立身之本,領導干部首先要做理論學習的模范,不斷提高政治理論素養。因此,公司黨委對全員職工的理論學習尤其是領導干部的學習專門下發了文件,提出了具體要求,明確學習資料和重點,提出學習方式方法,并強調在實際工作中要注重學習的實效性。
第一,進一步強化對局《二次創業指導綱要》的學習。
首先,認真抓好黨委中心組的學習,以此帶動各級黨組織的學習。透過學習《綱要》,統一各級班子成員的思想,提高各級干部在公司改革發展中認識問題、分析問題和解決問題的潛力,是我們學習的主要目的。今年,公司黨委把學習《綱要》作為中心組學習的主要資料,認真安排和部署,并提出怎樣學、如何做。在中心組進行群眾學習時,我把修改后的《綱要》結合自己的學習體會,給中心組成員作了講解輔導,帶領班子成員一齊討論,幫忙大家加深理解提高認識。
其次,從自身做起,帶頭自學,自覺加強對《綱要》的深入理解。除群眾學習外,我還深入自學,認真做筆記,并結合公司實際做深刻思考。在《綱要》修改后,我又深入進行了自學,認真領會修改后的深刻內涵。
三是在工作中認真落實《綱要》要求。深入開展了"《綱要》踐行在基層"主題活動,制訂落實了《綱要》具體實施計劃,明確要求各單位要把《綱要》的指導思想、戰略方針、理念觀點和具體要求,變成企業的管理制度,變成我們的產品和服務,變成職工的行為習慣。并透過組織學習《綱要》知識競賽、《綱要與企業發展》論文研討等多種形式掀起學習貫徹的熱潮。今年七月份在全面學習貫徹的基礎上,在全公司范圍內組織了一次有公司領導、各基層大隊書記、黨群部門負責人及各大隊政工干事五十余人參加的"學習貫徹《二次創業指導綱要》理論研討會",共研討論文十三篇,使《綱要》與實際工作相結合。下半年在《綱要》重新修訂后,公司黨委于10月9日以聯發文的形式下發學習通知,把修訂后的原文一并下發到基層各單位及機關各部室,要求進一步認真學習。我們確定的國際化發展道路,以及走出去的發展戰略都是具體踐行《二次創業指導綱要》精神的體現,公司發展所取得的良好成績受到了集團公司主要領導和局領導的一致好評。
第二,加強對《黨章》的學習與理解。
按照年初的學習計劃,中心組多次組織學習《黨章》原文,并要求黨員領導結合實際談學習體會和感受,在全公司黨員干部中開展了學習《黨章》、維護《黨章》、遵守《黨章》的高 潮。黨員干部對照黨章要求找差距,定標準,明方向,堅定了政治信仰和共產主義信念,并在工作中用心發揮黨員的先鋒模范作用。基層各級黨組織根據本單位實際開展了不同主題的創先爭優活動,有效地促進了各項工作任務的完成。
第三,結合企業實際用心落實黨中央構建和諧社會精神。
建立和諧企業首先從思想觀念入手。在慶祝建黨八十五周年之際,公司黨委從省里請來了省委黨校知名教授,以社會主義榮辱觀為主題上了一堂生動的黨課。在公司進行廠慶之際,組織以崇尚八榮、反對八恥為主題的職工大合唱比賽。還將建立和諧企業的精神貫徹到公司的企業文化之中,以公司報為陣進行宣傳,規范職工行為,提高職工整體素質。
第四,及時學習傳達上級文件精神及領導講話,使企業發展健康協調。
在溫總理視察后,我們于8月16日及時召開干部大會進行傳達局15日干部大會精神,傳達總理講話和局領導的講話,并且還在黨委中心組學習時,對講話精神與公司發展實際相聯系,進行學習與理解。公司黨委不僅僅把上級的精神和公司的戰略思想傳到達中層領導,還延伸到其他基層骨干和每名職工。在10月份曾總對我公司印尼維修中心考察后,我們及時把領導考察講話的精神傳到達每名職工,組織召開了三百多人參加的干部大會,傳達領導講話精神,貫徹國際化發展的思路。
二、強化"四好班子"建設,促進基層整體工作上水平
"四好班子"建立是黨建工作與生產經營緊密結合的一種有效形式,更是公司黨委的一項重點工作。為了扎扎實實的開展好這項活動,促進基層建設水平的提高和生產經營的發展,公司黨委明確了:活動的范圍要擴大。今年以來,為了更好地發揮活動的實效性,本著"抓基層、打基礎"的原則,帶領公司黨委成員深入研究探討以往活動經驗,決定把"四好班子"建設活動由去年的公司、大隊兩級班子擴展到小隊支部的三級班子建設,抓基礎建設從基層抓起。活動的形式要多樣。按照局黨委的要求,我們把"四好班子"建設與整體工作掛起鉤來,不僅僅體此刻班子的考核上,更體此刻月度績效考核中,把活動滲透到生產、經營、管理的方方面面,推動整體工作的開展。為此,年初我們結合公司實際,制定下發了《關于深入開展"四好班子"建立活動的補充通知》,進一步修訂了《公司"四好班子"考核評價細則》,并把基層建設達標活動同"四好班子"建設活動有機結合,同抓同考一體化。結合公司實際,下發了《油田有限公司基層建設實施細則(試行)》,制定了《公司基層建設考核標準及量化評分細則》,把指標與職責層層落實到人,上至公司副總經理,下至具體工作人員,督辦、考核、獎懲環環相扣。活動的制度要規范。堅持黨內生活的制度化,不但要求
堅持三會一課制度不變,更主要的是把民主集中制原則貫徹到管理與決策之中,原則與和諧有機結合,以民主集中制原則保證班子的團結與和諧。遇事從不爭你大我小,公司班子的團結和諧給基層各級班子和干部職工起了很好的表率作用。活動的方法要靈活。透過多種形式深化基層建設達標活動。
一是組織學習觀摩。公司黨委組織公司基層大隊(小隊)黨組織書記、隊長、組織干事及機關相關部室負責人共計40人,到局基層建設先進單位鉆探集團鉆井二公司15142鉆井隊、電力集團供電第三分公司、建設集團油建公司十一中隊等3個單位參觀學習。組織各基層黨組織書記先后兩次到"西水源"、"西客站"、"星火一次變電所"等局先進黨組織進行參觀學習。
二是組織召開座談會。會上,各基層大隊結合本單位基層建設活動開展實際,從學習觀摩體會、本單位在基層建設方面的經驗和做法、還存在哪些不足、還有哪些需公司解決的問題、下步重點工作等方面進行了座談交流。透過學習觀摩和座談交流,使基層黨組織書記、隊長開闊了視野,拓展了思路,為更加深入地推動基層建設工作的開展奠定了基礎。
三是選樹各層面的基層建設好的典型,用典型帶動和引領活動的深入。培養和選出了本單位三個基層建設先進典型,并帶領基層隊書記、機關黨群各部門負責人到典型隊進行參觀與講評,宣傳好的經驗與做法。活動的效果要注重。公司黨委始終堅持"班子同步配備,組織同步建立,工作同步規劃,功能同步到位,關系同步理順"的"五同步"工作制度,透過換屆選舉、調整、重組等形式,對基層黨組織進行了及時充實和改善,新成立基層黨支部6個,合并、調整基層黨支部5個,重新選配基層黨支部書記36人。黨組織的凝聚力戰斗力不斷提高,要求入黨的人數不斷上升,今年黨委確定了"黨員的發展與培養向青年大學畢業生傾斜"的政策,提高了知識型青年用心進取的用心性。年初選出了大隊級"四好班子"五個。七一又表彰了在活動中涌現出來的模范黨務工作者、黨員先鋒及先進基層黨組織。
三、以公司國際化發展為主題,抓好特色企業文化建設
目前,根據公司發展的新形勢和新任務,企業文化建設對拓展市場和未來發展顯得尤為重要。因此,今年我們著重抓了公司企業文化建設,用心發揮特色文化對公司形象、品牌、服務等的推動和支撐作用。今年,公司獲得了局企業文化創新獎(特色的理念)。
一是總結提升企業文化理念,豐富貼合公司國際化發展需求和外拓市場的企業文化體系。
在去年總結和提煉出的以"市場給了我們一切,我們的一切為了市場"價值理念為核心的具有泵業特色的十三個企業文化理念后,今年我們著重強調圍繞公司國際化發展進行企業文化建設。
第一,把企業管理方式與企業文化理念結合,構成具有自己特色的管理模式。今年在過去推廣的5S管理基礎上,把安全納入到了管理模式之中,構成了"整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全(SAFFTY)"6S管理,大力倡導和諧、環保、安全理念。在這樣的理念推動下,企業管理水平不斷提高,在接待集團公司蔣總視察時,受到了蔣總的高度贊揚。國外的各個維修中心也都受到集團公司周總、曾總等領導的高度評價。
第二重點宣傳推廣根據印尼維修中心經驗總結提煉出的"我們都是人"的文化理念,把職工的企業概念引導到國際化方向去認識,把企業放到國際大環境中去發展,用國際知名企業的標準來嚴格要求職工行為,引導干部職工隊伍思想和行為,及時跟上企業的發展實際,促使企業文化不僅僅要適應企業的發展,更要引領企業向更高目標提升,企業文化成為推進我們公司外拓市場和加快國際化發展的強大精神動力。
二是強化企業文化理念的學習灌輸和企業形象建設。
我們今年首先重新修訂并印發了《公司企業文化手冊》,進一步豐富了企業文化內涵。其次是利用多種形式進行企業文化理念的宣傳與導入。透過企業文化知識競賽、月度考核、廠報登載、網站宣傳等方式大力灌輸企業文化有關資料。再次是年初開始創辦了《公司報》,以此為平臺傳承和弘揚企業精神,培養團隊作風。每月一期,以豐富多彩的形式與資料宣傳公司的要聞、形勢、任務、文化、典型案例、新人新事、業務知識及生活花絮。公司報到此刻已經刊發了十一期,成為企業文化的一個宣傳窗口,受到了公司各方面的好評。同時按照管理局的要求,不斷加大對企業文化的投入,我們不斷完善具有闖市場特色的企業文化示范區,集中展示公司文化建設成果。
三是注重典型的培養、選樹與宣傳工作。
用典型引路,高起點領跑,帶動各項工作水平的提升和干部職工隊伍素質的提高。今年以來,我們重點選樹了基層建設典型和開拓市場典型。推薦在蘇丹服務的職工張肅江為中央企業知識型員工。推薦印尼項目負責人謝宇新為油田二次創業五大標兵之一。還在公司內部樹立了四大開拓市場先鋒、三個基層建設先進樣板支部、六個典型班組等。典型的培養選樹,昭示著干部職工就應學什么、做什么,按照什么樣的標準去做,樹了正氣,鼓了干勁,促進了發展。
四、切實抓好黨風廉政建設,規范企業經營行為,為公司國際化發展保駕護航
今年,公司黨委在黨風廉政建設上,緊密圍繞公司經營管理和企業改革實際,切實加強紀檢監察工作,堅持教育、制度、監督并重的原則,以貫徹落實《集團公司貫徹落實<建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐 敗體系實施綱要>的實施意見》為主線,用心推進與企業相適應的懲防腐 敗體系建設,認真做好廉政教育、效能監察、源頭預防、案件檢查等重點工作,為公司改革發展和穩定帶給保證。
一是加強廉政教育。黨委中心組認真組織學習胡 錦 濤總書記的重要講話和中紀委六次全會精神,并組織召開大隊書記會,原文學習胡 錦 濤總書記的重要講話和中紀委六次全會精神以及吳 官正同志所作的工作報告,圍繞"如何加強公司的黨風廉政建設"等資料進行了討論,廣泛征求意見和推薦,為黨委開展好黨風廉政建設奠定堅實的群眾基礎。還自行修改制作了《黑龍江省反腐倡廉警示教育展》幻燈片,在黨委中心組學習會議上組織公司領導進行了觀看,用心進行清政廉潔教育。
二是重點抓了商業賄 賂專項整治工作。公司結合實際,研究制定了《公司關于開展治理商業賄 賂專項工作實施方案》。成立了公司治理商業賄 賂領導小組。同時,我們還將中辦文件《關于開展治理商業賄 賂專項工作的意見》和溫家 寶關于治理商業賄 賂的講話摘要等有關學習資料發到公司領導和基層大隊黨組織,廣泛宣傳治理商業賄 賂的重要性和緊迫性,使公司各級領導干部和要害崗位人員,進一步提高認識,避免在市場開發等生產經營活動中涉入泥沼。
三是嚴格禁止公車私用接送學生。接到紀委關于上級"嚴禁用公車接送學生上下學的通知"后匯報后,公司黨委立即責成紀委,當天就將文件進行轉發,并掛在公司主頁上,及時配合有關部門進行文件執行狀況抽查。多次到新村、等地各初、高中學校進行抽查,沒有發現違紀問題。
四是針對監督力量分散、職責模糊等問題,建立并執行《反腐 敗抓源頭聯席會議制度》,構成監督合力。
五是對重點工作進行監督。以干部選拔任用、物資采購招投標、工程維修等職工群眾關注的熱點事項為重點,加強了監督檢查,同時對不良資產處理、保險、油品、水、電等方面進行了效能監察。透過整章建制,適時監督,進一步規范財權、人事權、物權和事權,從源頭上預防違紀違法問題,全年黨員干部沒有發生違紀事件。
五、注重穩定工作和群團組織作用發揮,為公司國際化發展創造和諧的內部環境
年初,黨委專門聽取了穩定部門與工會關于離退休人員、有償解除勞動關系人員、特困職工、家屬,以及安撫慰問政策與計劃的制定與落實的狀況匯報,我親自與有關領導和部門走訪個別特困家庭及住外員工家庭,為他們解決必須的困難,帶去組織的溫暖。春節期間我帶領部分公司領導和干部利用兩天的時間走訪慰問了21個家庭。今年以來,公司發放各種慰問金及補助達592900余元,并解決了14名有償解除勞動合同人員再就業。
同時,黨委用心支持群團組織工作的開展。近兩年來公司新招進不少大學畢業生,青年人越來越多了,怎樣樣發揮團組織作用,做好共青團工作,引導、培養和塑造更多年輕有為的人才顯得越來越重要。公司黨委定期聽取共青團工作匯報,指導開展活動,幫忙解決工作中的難題。青年禮貌號活動和青年安全生產示范崗的開展、"五小"、"金點子"的評選等都在青工中發揮了很好的作用。
時間如白駒過隙,今年很快就要過去了。自己的工作盡管還存在著這樣那樣的不足或遺憾,但也有幾點深切的體會愿與大家交流。一是加強學習是提高個人素養的重要途徑。時代在不斷的進步,企業面臨的外部環境也時刻處在變化之中,新狀況新問題層出不窮,這些都需要領導干部堅持不斷地加強理論學習,從而提高自身的素養,提高駕馭復雜局面的潛力。學習的資料是多方面的。向書本學習理論,在實踐中積累經驗。從他人的得失中總結教訓,對自己的成長經歷進行反思等。學習的途徑也是多樣的,如書本、網絡、媒體、參觀、交流、咨詢等等。常言道:處處留心皆學問。只要我們深刻認識到學習對個人素養的影響,只要我們虛心學習一切有益的東西,我們就會不斷取得進步。
二是構建和諧企業關鍵在領導班子。xx屆六中全會明確提出了構建社會主義和諧社會的奮斗目標關鍵在黨。對于企業來說,要實現持續和諧發展,領導班子的團結和諧尤為重要。團結與和諧是兩個不同的概念,我個人的理解,團結是指一種穩定的狀態,這種穩定狀態可能受到了多方面的影響和制約;而和諧是一種適當、均勻、自然的狀態,這種狀態不受強制力的約束而巧然天成。領導班子做到團結較為容易,到達和諧的境界不易,這需要領導班子的每個個體都要有很高的理論修養,要有共同的事業追求,要有寬廣的胸懷,要有容人的雅量,要有謙虛誠信的品格,要有尊重他人善解人意的良舉,要有高尚的道德情操。
三是深入基層調查研究仍然是一種好的工作方法。我們過去常常講相信群眾,依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去。這些傳統的工作方法在這天看來仍但是時。認真聽取基層的意見,虛心理解善意的批評,果斷采納正確的推薦,這是改善我們工作的有效辦法。就應清醒地認識到,聽到了贊揚聲音,并不能說明我們的工作已十全十美,聽不到不同意見,并不等于我們的決定就是的正確,自以為是只能使人變得更加無知。在實際工作中,來自基層和他人的正確意見,使我深感受益非淺。
四是發揮好團隊的作用是實現既定目標的前提。最近幾年,人們對"狼文化"有了超多的研究,有一本很有名的小說就叫《狼圖騰》,狼在動物界并不處在王者地位,但狼卻頑強地占有穩定的領地,究其根源就是團隊的作用。每根手指有粗細長短之別,但握成拳頭就會堅強有力;一部機器運行良好,是因為所有的零件都處于良好的工作狀態。我們工作中同樣如此,一個人無論多么地優秀,他也無法勝任所有的工作。優秀的團隊需要培養,優秀的團隊需要每個成員都能用心主動地發揮其應有的作用。我作為黨委書記維護好班子的團結統一,發揮好班子的整體功能是我首要的工作職責。應對越來越復雜繁重的工作和競爭變化的形勢,只有打造優秀團隊才能確保公司的國際化發展。
總結過去思考未來,對明年工作的初步想法是:第一,繼續深入學習xx屆六中全會精神和局《二次創業指導綱要》,在狠抓落實上下功夫;第二,繼續深入開展以基層建設為主要資料的建立"四好班子"活動;第三,大力宣傳以謝宇新為代表的各類先進典型,營造學先進做先進的氛圍;第四,圍繞公司國際化發展目標,扎實推進各項工作;第四,強化領導干部廉政勤政教育,提高領導干部的拒腐防變潛力;第五,做好深入細致的思想政治工作,確保各個群體的穩定。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇22
尊敬的領導:
一年來,在財政局黨委的領導和機關全體黨員大力支持下,我認真履行職責,貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定,以做財政日常工作促黨建,以提高隊伍素質為重點,以強化管理為手段,抓好思想政治工作,加強自身的道德品質修養,使全體黨員思想政治素質不斷提高,管理工作不斷進步,全局的黨建工作取得豐碩成果。現將我一年來思想工作、履行職責情況作具體匯報如下:
一、政治理論學習情況
一個領導干部,如果沒有一定的理論素養,就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策,為此,我把學習理論、提高班子成員理論素養和改進工作作風作為支部建設的首要問題。把塑造良好的班子整體形象作為帶領我所職工完成工作任務的重要環節。因而,我要求自己在日常的學習工作和生活中,要做到以下
一是學習黨的十九大精神,正確理解黨在新時期的路線、方針和政策,堅持對馬列主義的信仰,牢固樹立共產主義理想,解決好在新形勢下,使自己的思想更加符合實際,符合時代發展要求,保持與時俱進。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揮好黨組織的政治核心作用,戰斗堡壘作用及共產黨員的先鋒模范作用。
二是從實際工作出發,有針對性的學習一些管理知識和業務知識,從嚴要求自己,做到干什么、會什么、精什么,從而使自己成為有知識、懂業務、會管理,勝任本職工作的領導干部。
三是堅持學習法律、法規,不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習,使自己進一步端正了工作指導思想,理清了工作思路,改進了工作方法,從而對黨務工作有了全新的理解和認識,做到工作扎實有效,基本到位。
在要求自己學習的基礎上加強對干部職工的教育。
一是堅持落實制度。認真制定本支部政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內容,做到時間、內容、人員"三落實"。
二是緊密結合實際。以保持共產黨員先進性教育活動為契機,重點學習了黨的十九大精神以及與工作相關的法律法規。
三是講究學習方法。采取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解,階段學習后都要進行考試測驗或寫出學習心得。要求干部職工做好學習筆記,定期進行檢查,并對學習情況進行講評。
四是突出領導帶頭。每次學習領導干部都帶頭參加,帶頭做筆記,帶頭討論發言,為干部職工做出示范。通過理論學習教育,提高了自身素質,理想信念堅定了,工作思路清晰了,干工作的勁頭覺得更足了。同時也提高了我所的整體素質,目前我局干部、職工隊伍穩定,各項工作蓬勃發展,干部、職工信心倍增,干勁十足。
二、履行職責情況
1、加強黨的先進性建設,推進各項工作。為加強黨支部規范化、制度化建設,嚴格黨員教育和管理,努力提高黨員政治思想素質,根據局總支的要求,進一步健全和完善了《學習制度》、《"三會一課"制度》、《民主生活會制度》、《廉政建設制度思想工作匯報制度》、《民主評議黨員制度》、《交納黨費和請假制度》等系列工作制度,堅持用制度規范黨組織的活動和黨員、干部的行為。
2、加強黨風廉政建設,接受廣大職工監督認真落實黨風廉政建設責任制,把黨風廉政建設作為支部和黨建工作的重點,認真開展警示教育系列活動。結合我局具體工作實際,圍繞優質服務的重點,制定行之有效的警示教育系列活動實施方案,通過學習黨章、實施綱要和艱苦奮斗的教育,寫體會談感想,簽定廉潔自律承諾,認真開展批評和自我批評,主動接受廣大職工的監督。
3、加強黨員隊伍建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用堅持"三會一課"制度,做到了會議準備工作充分,主題突出,記錄完整,質量較高。組織"七一"慶祝活動、警示教育系列活動,做好組織發動工作,動員廣大黨員干部職工積極參與。圍繞我局中心工作,針對干部職工隊伍的穩定和調動干部職工的積極開展黨建工作,工作有目標、有計劃、有措施、有落實,在本職工作中都發揮了突出的作用,為我局各項指標的圓滿完成提供了應有的政治保證和具體的支持。
4、以加強支部班子建設、提高黨員隊伍素質和發揮支部的戰斗堡壘為主線,緊緊圍繞我局各項任務的圓滿完成等方面發揮黨員的先鋒模范作用,發揮黨支部的戰斗堡壘作用。支部班子成員帶頭講學習、講政治、講正氣,班子團結有戰斗力,工作不斷創新,遇到矛盾不上交,遇到困難不回避,黨員、干部以身作則和開拓創新的工作,為全年的各項指標和任務的完成提供了強有力的保證。
5、加強對黨員監督管理、做好黨員發展工作、重點做好預備黨員的培養、考察和培訓工作。今年我支部培養預備黨員2人,調入黨員1名。
三、廉潔自律情況
能用政策法規和紀律要求嚴格要求自己,自覺遵守中央和各級有關領導干部廉潔自律的規定,要求自己做到:上級規定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,嚴格按我所制定的廉政措施秉公辦事,在考慮問題、處理事情當中,凡是要求群眾做到的,自己首先做到,做個稱職的支部書記。
四、存在的問題
1、自身理論學習有待進一步加強;
2、支部工作有待進一步完善;
3、工作的方式、方法有時過于簡單,有急躁情緒,有待進一步提高管理;
4、黨員的思想教育有待進一步提高。
五、今后努力的方向
1、加強自身學習,學習黨的基本路線、方針、政策、決策,學習科學文化,學習業務知識。
2、加強黨員的教育,增強黨員的先進性意識,強化黨員的管理,提高黨員管理水平,加強監督考核,完善黨員發揮先鋒模范作用的考核評價機制,建立健全黨員履行義務的工作機制,提高黨員隊伍的整體素質。
3、大力推進精神文明創建工作,強化我局內部素質,提升我局整體形象,政治文明、精神文明、物質文明協調發展,弘揚民族精神,加強公民道德建設。
述職人:
20xx年x月x日
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇23
20xx年以來,我認真履行黨建第一職責人的職責,堅持抓班子、帶隊伍,抓基層、打基礎,抓重點、求突破,有效加強了全縣基層黨建工作,為加快發展帶給了堅強的組織和作風紀律保障。
一、履職工作特色和亮點
(一)強化職責意識,以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求,我始終牢記和履行縣委書記職責,把抓好黨建工作作為職責,去年主持召開專題研究黨建工作會17次,做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制,定期聽取黨建工作匯報,按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理職責制,實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度,嚴格落實考核問責機制,對20xx年度黨建考核綜合排行最后2位的鄉鎮黨委書記進行了組織調整。
(二)突出工作重點,務實創新抓黨建。結合黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞持續深入反“四風”、改作風,針對“三重一大”制度落實,全面推行了“2111”工作法,不斷優化了發展環境;采取“選、撤、調、派”等方式,集中整頓基層軟弱渙散班子45個,涌現出了王壩何家莊、望關沈灣等一批后進轉先進典型,按照“逢提必下”原則,下派村第一書記38名,協調專項資金132萬元扶持大學生村官開辦網店56家。以建立服務型黨組織為抓手,扎實開展雙聯結對共建活動,去年全縣新建美麗鄉村64個,累計建成美麗鄉村211個,占全縣350個村的6029%,得到了省、市的充分肯定,連續三次召開現場會總結推廣經驗;組織1203名在職黨員到社區開展黨性實踐活動36次,密切了黨群干群關系。
(三)強化服務保障,圍繞發展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉鎮自籌、項目傾斜、單位幫忙、黨費獎補的黨建工作經費投入制度,較好解決了黨建工作經費緊缺的難題。20xx年籌措資金386萬元,改擴建村級活動場所8個,規范布置10個,對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧、特色產業培育等重點工作相互融合,在重點任務落實中建強組織,健全機制,夯實基礎,保障發展,充分發揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
(四)加強反腐倡廉,改善作風抓黨建。按照省委“3783”主體職責體系的要求,多次召開黨風廉政建設會議研究部署,始終堅決執行中央八項規定和省市委各項規定,從嚴落實“兩個職責”要求,分片對21個鄉鎮黨委落實主體職責進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度,構成了制度約束機制,查處違反中央規定案件29起66人。目前,全縣各級干部作風明顯好轉,工作效率大幅提升,服務中心工作和重點任務落實的職責意識、擔當意識明顯增強,全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面構成。
二、存在的主要問題及原因
雖然在抓黨建方面做了超多工作,但與市委的要求、與康縣發展的需要相比,還有必須差距。一是各領域黨建發展不夠平衡。鄉鎮、農村黨建工作成效突出、特色鮮明,但機關、事業單位個性是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創新、成效一般。二是部分農村黨組織引領發展的潛力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結構不優,謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上,農村青壯年超多外出,黨員隊伍大范圍流動,導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規范運行還不到位。鄉鎮黨委對村級組織規范運行監管和指導不夠深入,個別農村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發展公推選優等制度方面堅持不夠好。
產生上述問題的原因主要有:一是基層黨建工作指導檢查不平衡,科學統籌抓黨建的潛力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經費投入還不足,方式單一,針對性和實效性還需加強;三是工作創新不夠,黨員教育管理方法不夠靈活,對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應潛力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠,沒有構成長效監督機制,“主動抓、帶頭抓、直接抓”的職責意識還需加強。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年,我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求,不斷創新思路,強化措施,狠抓落實,統籌推進全縣基層黨建工作,確保職責明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
(一)切實增強職責意識,強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一職責人的職責,帶頭嚴守黨紀黨規,堅決落實黨建工作各項制度,切實加強機關事業單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作,強化工作指導和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
(二)不斷加大經費投入,夯實基層組織基礎。認真貫徹落實《20xx———20xx年全國黨員教育培訓工作規劃》,整合資源,保障經費,突出實效。20xx年計劃投入黨建資金800萬元,新建和規范化布置村級活動場所15個,擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業化道路,激發村干部干事創業熱情。
(三)嚴格黨員教育管理,優化組織機構設置。認真落實《隴南市發展黨員公推選優辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》,嚴把進入關口,暢通退出關口,不斷優化黨員隊伍結構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度,按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序,落實整頓措施,完善運行機制,增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
(四)加強制度機制建設,有效規范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果,完善理論學習、組織生活等各項制度,推動黨內組織生活正常化、經常化。在農村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度,在機關事業單位不斷優化窗口服務和“一站式”服務,在非公企業和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯絡站等制度,真正做到制度健全、運行規范。
(五)加強基層服務型黨組織建設,推動全縣經濟社會發展。認真總結近年來黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經驗,繼續發揚去年“515”全省改善農村人居環境行動康縣現場會精神,始終堅持把組織資源轉化為發展資源,把組織優勢轉化為發展動力,圍繞中心,服務大局,為康縣經濟社會事業發展帶給強力支撐和組織保障。
殘聯黨支部書記述職報告范文 篇24
尊敬的領導、同志們:
我是支部書記隊伍里的新兵,主抓黨建工作時間不長,在我主抓黨建工作中,我得到了團黨委和職能科室部門領導的大力幫助和指導,也得到了職工群眾的大力支持,使我單位的黨建工作呈現欣欣向榮的景象。現我把一年來履行黨建責任情況向各位領導匯報如下,不足之處,請各位領導評批指正:
一、20xx年黨建工作亮點
20xx年,我緊緊圍繞團黨委工作部署,結合單位實際,按照“外樹形象、內強素質”的思路,抓重點,強基礎,主要抓了5個方面的黨建亮點工作:
1、抓好制度建設,推動制度落實。一是落實三張黨建責任清單。給每個班子成員身上壓擔子、壓責任。二是抓好黨支部堡壘指數和黨員先鋒指數這兩大指數的落實考核。三是抓好黨員“三亮四定五帶頭”。讓黨員亮身份亮形象亮承諾,給黨員定責任清單、定責任區、定責任對象、定黨員評選標準,促使他們去做好五個帶頭。
2、抓好黨建陣地建設,營造紅色氛圍。20xx年我們把連隊辦公室外觀進行了翻新,并在團黨委的大力支持下打了一個1300平米的地平,并做了32米長的連體宣傳欄,以圖文并茂的形式,對干部隊伍、黨員隊伍、職工隊伍這三支隊伍的建設和管理進行了規范,把黨員的先鋒指數考核、支部的堡壘指數考核、政治班長、連務監督委員會、十文明戶評比等重點工作進行宣傳,在連隊營造了一個細化量化抓黨建、轟轟烈烈揚黨建、身體力行促黨建紅色黨建氛圍。
3、找準抓手,抓好三支隊伍建設。一是抓干部隊伍建設,首先,我從提升干部的工作標準和執行力著手,我新擬定并和干部簽署了干部管理責任書,把干部的責任按照本職工作和支部安排的臨時工作進行細化量化,從制度上對干部的工作業績和工作執行力進行剛性約束,與季度績效考核分掛鉤,用制度來管人管事,來轉變干部庸、懶、散的作風。二是抓黨員隊伍建設,主要抓手就是“三亮四定五帶頭”以及先鋒指數考核,促使他們創先爭優;三是抓職工隊伍建設,我首先從整頓職工大會的會風會紀、連隊營區亂倒垃圾著手,制定連規民約,進行嚴格整頓。同時,通過公開選拔任用政治班長、連務監督委員會委員,實現網格化管理。
4、開展精準扶貧,讓困難群眾沐浴黨的陽光。通過精準扶貧對象、確定精準扶貧措施,達到脫貧效果。全年幫扶貧困黨員、貧困職工和殘疾人員等弱勢群體13戶,送去大米和被子等慰問品價值8000余元。
5、凝心聚力,提升文化活動的質量和效果。我們把大型文化活動作為推動黨建工作的又一個抓手,來培養職工的團隊意識、爭先意識和榮譽意識,促進黨建工作增實效。20xx年四連的文化活動質量大幅提升,在團拔河比賽、廣場舞比賽、黨風廉政知識競賽、軍事會操比賽中都榮獲三等獎,極大地鼓舞了人心,振奮了精神,增強黨支部的凝聚力。
二、工作存在的問題和不足
1、黨建工作跟單位的實際工作結合不夠,存在兩張皮的現象,抓黨建工作主動作為、主動創新不夠。
2、干部隊伍干工作標準不高,執行力不強,履職盡責不到位。
3、對黨員隊伍教育管理不嚴格,黨員隊伍年齡結構偏大,生機與活力嚴重不足,部分黨員宗旨意識退化,責任意識淡漠。
4、黨支部帶領職工發展多元增收的思路不寬,能力不強,大眾創業、萬眾創新沒有帶動起來,多元增收步伐緩慢。
5、大宗農產品提質增效工作還很欠缺。無論棉花還是紅棗,還僅僅停留在以依賴產量來提高收入,打破以產量為目標的攻關之路還很漫長。
以上所有問題都是我的問題,在今年的工作中,我下決心加以整改。
三、20xx年改進的措施和打算
1、強化理論學習,提高思想認識。
按照抓好黨建是本職,抓不好黨建是失職的要求,每周兩次干部例會,每月一次黨員大會,以會代培。
2、提升班子隊伍執行力。將干部管理責任書執行到位,我堅信今年的工作都會有一個較大的改觀。
3、嚴格黨員隊伍的管理,積極培養發展新黨員。計劃每年將1名一線職工黨員培養成致富能手、將2名職工致富能手培養成黨員,輻射帶動更多的職工群眾致富。
4、加大發展大眾創業、萬眾創新,多元增收工作力度。鼓勵職工飼養珍禽,發展電商,鼓勵職工在林帶里間種矮種經濟作物等等。
5、引導職工在大宗農產品上轉變觀念,轉變思路,從品種選擇到科學化、精細化管理上下足功夫,以質量求生存、求發展。
展望20xx年的黨建工作,有挑戰更有機遇,我將嚴格按照“六個好”的要求,切實履行好黨建第一責任人的職責,抓好班子、帶好隊伍,以奮發有為、朝氣蓬勃的精神風貌,以抓鐵有痕、踏石留印的信心和決心去適應新常態,展現新作為,開創四連黨建工作新局面。
述職人:
20xx年xx月xx日