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護林員述職報告

發(fā)布時間:2023-01-17

護林員述職報告(精選3篇)

護林員述職報告 篇1

  同志們:

  今天我們召開這次會議,主要任務是安排部署全縣的森林防火工作。剛才,縣政府與各鎮(zhèn)街、國有林場簽訂了森林防火工作責任書。下面,就進一步做好我縣的森林防火工作,強調三個方面的問題。

  一、充分認清當前森林防火嚴峻形勢

  森林防火事關人民群眾生命財產安全,事關林業(yè)資源和生態(tài)安全,事關社會和諧穩(wěn)定。進入20_~20_年度森林防火期后,全縣森林防火各有關責任單位已經積極行動起來,對防火蓄水池、塘壩等進行蓄水,整修防火道路、打通防火隔離帶,組裝宣傳車、刷寫防火標語,補充防火物資、檢修維護防火裝備機具,培訓防火隊員,加大護林員上山巡查力度,各項防火工作正有序開展。目前,全縣已投資1209.8萬元,修建攔水壩7處、蓄水池38個,打林區(qū)機井8眼,鋪設引水管道15300米;修建防火通道40.3公里,打通防火隔離帶30公里,為今后森林防火工作打下了較好基礎。

  但是,也要清醒的看到,我縣森林防火工作還存在一些問題,森林防火形勢不容樂觀。從大的形勢看,各級黨委、政府對森林防火的重視程度不斷提高,責任追究也更加嚴厲。11月2日,省政府召開森林防火電視電話會議,專門強調了要強化責任落實,要求嚴格按照國務院提出的森林防火責任制“五條標準”,落實各級政府、主管部門和營林單位的森林防火責任,對發(fā)生的森林火災要嚴肅問責。11月20日,全市森林防火工作動員會議在青州召開,分析了全市森林防火形勢,部署了今冬明春森林防火工作任務,強調要認清形勢,增強森林防火工作的責任意識。

  從我縣目前的形勢看,森林防火形勢仍然極為嚴峻。一是氣象條件極為不利。今年出現(xiàn)了春夏秋三季連旱,冬季氣溫較常年偏高,降水偏少2成以上,極端天氣頻繁出現(xiàn),森林火險氣象等級將持續(xù)偏高。二是火源管控難度大。我縣林區(qū)農林交錯,林區(qū)人員活動頻繁,成分復雜,火源防控點多、線長、面廣,管控十分困難。癡、呆、傻及老人、頑童等特殊人群的監(jiān)管難度很大,個別單位的監(jiān)管措施不到位,稍有不慎就可引發(fā)森林火災。三是部分干部群眾存在麻痹大意思想。由于我縣連續(xù)多年沒有發(fā)生較大森林火災,一些干部群眾對森林防火工作有所松懈,存在僥幸心理和麻痹思想,森林防火意識淡薄,違規(guī)野外用火行為時有發(fā)生。四是撲火隊伍建設較為薄弱。目前,各國有林場職工隊伍年齡普遍偏大,后繼乏人;林區(qū)周邊村撲火隊伍的隊員大部分以中老年為主,撲救知識及能力不足。同時,我縣至今未建立由財政供養(yǎng)的50人以上的森林防火專業(yè)隊。五是基礎設施建設投入不足。近年來雖然我縣持續(xù)加大防火基礎設施建設投入,但與我縣森林防火需要仍有較大差距,特別是林火視頻監(jiān)控網絡系統(tǒng)等高科技設施投入不足,造成森林防火短板。這些問題的存在,對我縣森林防火工作造成潛在的隱患,必須引起高度重視,采取得力措施,認真加以解決。

  二、全力做好各項森林防火工作

  一是加強宣傳教育。各鎮(zhèn)(街、園、區(qū))、國有林場要組織專門人員,進村入戶進行宣傳,要利用農村廣播喇叭宣傳、刷寫防火標語、懸掛橫幅、設立防火宣傳欄和宣傳墻等形式深入宣傳發(fā)動,提高廣大群眾對森林防火的重視程度。縣廣播影視中心要把宣傳森林防火工作作為今后的一項重要工作,密集宣傳森林防火知識,提高全社會森林防火的意識,營造共同參與護林防火的良好氛圍。

  二是嚴格火源管控。要充分運用縣、鎮(zhèn)、村三級防火網絡,

  加強火源管控。要在重要進山入林路口設卡設防,做到管住人、管住火,杜絕火種進山,不留隱患,不留死角。各級各部門要相互配合、密切協(xié)作,加強對智障人員、老弱群體的管控,加強對外出返鄉(xiāng)人員的宣傳引導,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面。要對重點防火區(qū)域、重點防火時段,落實好包靠人員,嚴防死守,確保不發(fā)生森林火情。

  三是增強應急處置能力。各級各部門要嚴格執(zhí)行24小時值班制度和領導帶班制度,確保通訊聯(lián)絡暢通,對發(fā)現(xiàn)的火情要立即組織撲救并向縣里匯報,決不能拖延、瞞報甚至不報,以免造成重大損失。縣林業(yè)局和縣公安消防大隊等單位要加強專業(yè)撲火隊

  伍撲救技能培訓,保證撲火隊伍隨時處于臨戰(zhàn)狀態(tài),確保一旦發(fā)生火情,能夠拉得出、沖得上、打得贏。各鎮(zhèn)街和國有林場,要調整充實好專業(yè)防火隊伍,檢修值班車輛,加大巡邏巡查力度,及時發(fā)現(xiàn)并消除火災隱患。要做好防火物資的清查檢修工作,及時補充撲救工具和器械,確保物資供應。要在氣溫降低前這段時間利用一切手段對全縣防火蓄水池、塘壩等進行蓄水,確保以水滅火需要。

  四是依法加大打擊力度。各鎮(zhèn)(街、園、區(qū))要在重點防火村內顯要位置公開違法用火舉報電話,宣傳違法用火應當承擔的責任。縣森林公安局要加大對違法用火行為的打擊力度,教育引導廣大群眾增強防火意識,規(guī)范自身行為。凡發(fā)生較大森林火災的,必須按照火災事故處理“四個不放過(堅持森林火災事故原因不查清不放過、整改措施不落實不放過、事故責任者不處理不放過、教訓不吸取不放過)”的要求,嚴肅處理。

  三、突出抓好森林防火責任制落實

  各級各部門單位主要負責同志作為森林防火工作第一責任人,必須親自研究安排部署,全力抓好工作落實。在具體工作中,要嚴格按照森林防火責任制“五條標準”要求,既“全員出動”,又“分片包干”。要層層落實防火責任,明確每一名班子成員和機關干部負責區(qū)域,做到縱向到底,橫向到邊,不留盲區(qū),確保“山有人看、林有人管、火有人防、責有人擔”。按照“屬地管理”原則,凡是國有林場發(fā)生火情,由林場和林業(yè)局承擔責任;凡是林場以外發(fā)生火情,由相關鎮(zhèn)(街、園、區(qū))承擔責任;凡是村轄區(qū)內山林

  發(fā)生火情,各村支部書記、村主任是直接責任人,承擔直接責任。對于鎮(zhèn)鎮(zhèn)交界、鎮(zhèn)與林場交界處發(fā)生火災,責任不明確的,將實行連帶責任制度,對雙方共同進行問責。春節(jié)期間,要嚴格執(zhí)行森林防火報告制度,絕不允許出現(xiàn)遲報、瞞報、漏報和“關門打火”的現(xiàn)象。

  謝謝大家!

護林員述職報告 篇2

  同志們:

  今天非常歡迎各位能在百忙之中參加這次會議。大家都是來自一線的護林員,你們看護著全縣125萬畝森林面積,責任十分重大。隨著林業(yè)的發(fā)展,森林資源保護工作也越來越重要,我們現(xiàn)在比任何時候到更需要一支業(yè)務能力更精、責任心更強的護林員隊伍。此次護林員工作會議主要有兩點目的:一是采取以會代訓形式對大家進行培訓;二是通過這次會議,讓大家對護林員工作更加重視。希望會后大家要進一步學習,深刻領會,嚴格遵守,確保做一個合格的護林員。下面,我講幾點內容。

  首先講的是大家身為護林員的職責。根據(jù)《浙江省公益林護林員管理辦法》規(guī)定,護林員的職責任務有以下幾項:

  第一項任務是宣傳。就是向群眾、農民宣傳林業(yè)法律法規(guī)和有關知識,讓他們了解林業(yè)的作用,明白能干什么,不能干什么,不能干的干了要負什么責任。這項工作要時常做,要有空就宣傳,見人就宣傳,讓老百姓知法懂法。

  第二項任務是巡護。就是每天到自己的管護區(qū)巡查。在這里要糾正一個不正確的認識,就是對林業(yè)資源的認識。有的人可能認為只有林木是林業(yè)資源,自己的管護區(qū)內樹不多,任務不大,隔幾天巡查一次就行了,這是不正確的。按照《森林法實施條例》規(guī)定,林業(yè)資源包括森林、林木、林地和依托森林、林木、林地生存的植物、動物、微生物。森林、林木是林業(yè)資源好理解,林地也是林業(yè)資源大家一定要記住。按《森林法實施條例》規(guī)定:林地包括郁閉度0.2以上的喬木林地以及竹林地、灌木林地、疏林地、采伐跡地、火燒跡地、未成林造林地、苗圃地和縣級以上人民政府規(guī)劃的宜林地。可以說,護林員要管護的范圍很廣,這就需要經常巡護,才能確保林業(yè)資源的安全。第三項任務是制止違法行為。就是在巡護時發(fā)現(xiàn)違法行為要制止。違法行為有哪些?主要有五方面。一是各種毀林行為,除房前屋后零星樹木,采伐樹木必須有林業(yè)部門簽發(fā)的采伐證。二是違法占用林地行為,就是不經林業(yè)部門許可,在林地挖礦、采石、取土、采沙、蓋房等行為。三是防火期內違法野外用火,不經林業(yè)部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府許可的野外用火行為。四是野外放牧行為,凡在公益林內放牧的,都是違法行為。五是破壞林業(yè)標志行為。林業(yè)標志是為林業(yè)建設服務的,《森林法》明確規(guī)定破壞林業(yè)標志是違法行為。在巡護中凡發(fā)現(xiàn)上述五種行為,都要及時制止。

  第四項任務是及時報告案情。就是對不聽制止的違法行為,以及對森林資源造成毀壞的違法行為,要及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站報告,由林業(yè)站或林業(yè)局依法處理。具體有五種情況:一是發(fā)現(xiàn)無證采伐樹木的要報告;二是發(fā)現(xiàn)違法占用林地的要報告;三是發(fā)現(xiàn)野外用火的,經制止停止違法行為的,可不報告,不聽制止,以及引發(fā)火情的要報告;四是發(fā)現(xiàn)在公益林內放牧的,經制止停止違法行為的可不報告,屢禁屢牧,造成林業(yè)資源破壞的要及時報告;五是發(fā)現(xiàn)破壞林業(yè)標志的要報告。

  第五項任務是搞好配合。就是在林業(yè)站和林業(yè)局依法查處案件,要積極提供線索,積極配合案件查處,需要出具證明的要出具證明,同時對林業(yè)站和林業(yè)局安排的其他工作也要積極完成。

  接下來談談干好護林員必須具備什么素質,我認為至少要做到四點:

  一要熱愛林業(yè)。這是大前提,相信林業(yè)站在確定護林員時也都是按要求來做的,也相信大家都是熱愛林業(yè)的,希望大家今后在工作中不斷增強對林業(yè)的認識,更加喜愛林業(yè)、熱愛林業(yè),堅定做好林業(yè)工作的信心。

  二要經常學習。在外行人看來,林業(yè)可能就是種樹。當大家真正接觸到林業(yè)工作后,就會發(fā)現(xiàn)無論從法律法規(guī)上講,還是從林業(yè)技術上講,林業(yè)涉及到的知識很多。大家以前可能對林業(yè)或多或少都有一些了解,但絕對不深不全,就是在林業(yè)局工作了幾十年的老同志,也不敢說全部掌握了林業(yè)知識。因此,成為護林員后,大家要養(yǎng)成一個經常學習的好習慣,不斷充實自己的林業(yè)知識,為工作打基礎。在學習上,我們林業(yè)局也要創(chuàng)造條件促進大家學習,如集中培訓,今天就是一個培訓會,今后還要召開這樣的會議,還可以編印學習材料讓大家自學,通過多種形式的學習,使大家掌握更多的林業(yè)知識。

  三要能夠吃苦。林業(yè)是吃苦的行業(yè),干好林業(yè)沒有吃苦耐勞的勁頭是不行的。以前有個順口溜:“遠看像要飯的,近看像燒炭的,一問是干林業(yè)的”,就形象的說明從事林業(yè)工作是吃苦事。正因如此,在確定護林員條件時,我們把能吃苦作為一個必要條件,如果誰認為自己吃不了苦,那趁早提出,離開護林員這個崗位,否則即使當上護林員,也干不好、干不長。

  四要秉公辦事。大家在工作時,面對的都是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親,如果在護林時不能秉公辦事,該制止的不敢制止,該上報告的抹不開情面,那就干不好護林員工作,更不要說在辦事時優(yōu)親厚友了,那樣連群眾這一關都過不了。所以說,大家要做好自己的思想工作,秉公辦事,不怕惹人,該制止就要制止,該上報就要上報,該出證明就要出證明。當然,秉公辦事就有可能得罪人,對此,我們么有關部門要給大家撐腰,凡在護林中受報復的,我們要依法處理,情節(jié)嚴重的移交公安機關追究當事人責任,決不能讓大家在干工作中受打擊、遭報復。最后,我想說說怎樣護林員的監(jiān)管工作。“國有國法,家有家規(guī)”,任何一個單位都要有個規(guī)章制度,否則“沒有規(guī)矩,不成方圓”,如果那樣,護林員工作就走了過場,就起不到應有作用。既然大家進了林業(yè)門,就要自覺遵守紀律和規(guī)章制度,上級部門已制定了護林員管理辦法,對如何管理護林員已經規(guī)定的很詳細了,希望大家嚴格遵守。這里明確一下,護林員的日常管理由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站負責,各林業(yè)站要根據(jù)護林員管理辦法,結合實際制定自己的日常管理制度,要明確劃分管護責任區(qū),制定考勤制度,監(jiān)督辦法等等,確保管護效果。林業(yè)局結合平常掌握情況,以及對報表的抽查情況,綜合確定護林員工作情況,并按護林員管理辦法兌現(xiàn)勞務補助。林業(yè)局每年召開一次考核,考核嚴格按照護林員管理辦法進行,考核合格的可以繼續(xù)擔任護林員,管護效果明顯,成績突出的,還要給予獎勵;考核不合格的要調換護林員;在護林中監(jiān)守自盜,或參與破壞森林資源活動的,要移交司法機關追究刑事責任。護林員管理辦法是很嚴格的,規(guī)定的扣除勞務補助款項較多,對此,大家也不要有思想負擔,認為本來補助就不多,東扣西扣就沒多少了。其實大家認真學習一下,就會發(fā)現(xiàn)扣除勞務是有限制的,如對管護區(qū)內違法用火行為,不制止的,要扣除勞務補助,如果制止了,就不扣除;發(fā)生火警、火災不及時報告的,要扣除勞務補助,如果及時報告了,就不扣除等等。同時,護林員管理辦法中還規(guī)定了許多獎勵措施,只要努力工作,成效顯著,就有獎勵。對此,大家要認真學習,深刻領會,只要按照規(guī)定該制止的制止了,該報告的報告了,該協(xié)助調查的協(xié)助調查了,就能干好護林員工作。

  總之,從今天開始,大家要更加規(guī)范化自己的護林工作,履行護林員職責,希望大家今后要繼續(xù)認真按照要求開展好護林員工作,確保自己管護范圍內的森林資源安全,為建設和諧林區(qū)、生態(tài)強縣做出應有的貢獻。謝謝大家。

護林員述職報告 篇3

  尊敬的領導,各位同事:

  大家好!

  作為一名兒科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下:

  從醫(yī)十余年來,本人堅持三個代表重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。

  遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

  作為一名兒科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下:

  從醫(yī)十余年來,本人堅持三個代表重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。

  遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

  作為一名兒科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下:

  從醫(yī)十余年來,本人堅持三個代表重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。

  遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

  作為一名兒科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下:

  從醫(yī)十余年來,本人堅持三個代表重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。

  遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

  作為一名兒科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下:

  從醫(yī)十余年來,本人堅持三個代表重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。

  遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

  謝謝大家!

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  • 2023工作述職報告?zhèn)人(通用16篇)

    尊敬的領導:全面負責車間設備日常維護管理工作,過去一年來在車間班子和車間員工的共同協(xié)作下,我以四精管理為切入點,堅持走動式管理,積極展開各項設備管理工作,圓滿完成了自己所分管的各項工作任務,現(xiàn)就一年來工作等情況匯報如下:...

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    一年來,在局黨組的統(tǒng)一領導下和全局職工的關心、支持和幫助下,按照市環(huán)境監(jiān)察支隊內設機構職能分工的要求,結合自身實際,圍繞年度環(huán)保中心工作和環(huán)境監(jiān)察支隊的各項任務,認真履職,抓好落實,較好地完成了各項工作任務。...

  • 教導主任述職報告特別推薦(精選3篇)

    尊敬的領導:您好!一年來,在學校領導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教導主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創(chuàng)新,務本求實,團結協(xié)作。...

  • 述職報告
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