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內分泌科主任個人年度述職報告

發布時間:2023-01-08

內分泌科主任個人年度述職報告(精選17篇)

內分泌科主任個人年度述職報告 篇1

  20____年是我院“強內涵、提素質、上水平、跨臺階”為主要內容的二次創業開局年。我們內分泌科全體醫護人員在院領導的正確領導下,堅定信心、激情創業、強化內涵、加快發展,按照20____年醫院工作的指導思想,結合本病區實際工作,團結協作,依法執業,廉潔行醫,深入開展護理優質服務工作,認真完成護理部布置的各項護理工作,圓滿完成了年初的工作計劃。獲得“第二屆全國中醫護理先進集體”稱號,一年來無護理差錯和醫療事故發生。現將工作情況述職如下:

  一、 政治思想方面:

  1、積極響應院部號召,認真組織學習20____年醫院工作報告的精神與內容,積極響應院黨委開展“創先爭優”活動的精神,樹立發展的意識、責任的意識、憂患的意識和大局的意識,認真做好科室之間、職工之間的團結協作工作,積極發揮科室團隊精神,積極參加院部組織的各項活動。積極爭創“共產黨員先鋒崗”,“創先爭優工人先鋒崗”。

  2、加強護理人員醫德醫風建設,加強黨風廉政和行風建設的學習與落實,依法執業,廉潔行醫,大力弘揚先進典型和先進人物,積極營造風清氣正、團結和諧、奮發向上的團隊氛圍。科室無“小金庫”,無收受”紅包”、“回扣”等違法違紀現象,無服務質量投訴。

  3、認真制定了人力資源調配方案,應急預案,科學合理彈性排班。“以人為本”,人性化管理,保證護理質量和護理安全,無差錯事故發生。

  4、加強愛崗敬業教育,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高護士職業道德水平和整體素質,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為患者服務。多次在“病員心聲”“滿意度調查表”“后醫院管理回訪”中受到患者的好評,收到錦旗和表揚信各一封。

  5、成立了科室“護理質量質控小組”,通過授權的方式,鼓勵護士參與科室管理。每個護士都直接負責科室管理的一項項目,激發護士了的工作積極性與主動性。

  二、 增強法律意識:

  1、認真組織學習《醫療事故處理條例》,《護士條例》、《醫院感染管理辦法》等相關法律法規,積極參于醫院及護理部組織的各項培訓及學習。如院感知識培訓,職業防護知識培訓,醫患溝通講座等。提高每位醫護人員法律意識,增強安全保護意識,認真落實護理分級制度,建立了護士巡視記錄單。

  2、認真組織參加消防知識講座,設立科室消防質控員,組織消防演練和應急預案的考核,認真落實醫院的消防制度,排查病區消防安全隱患,確保科室及醫院的消防安全。全年無火災等消防事件發生。

  三、加強業務學習,努力提高內分泌科的隊伍素質。

  1、科學制定了我科學習計劃和制度,有每月一次的業務學習,每月一次的技術比武,每月一次學習心得交流會,每周一題晨會提問等,內容以基礎理論知識和專科知識為主。營造了濃烈的學習氛圍,使文明號成員們能自覺鉆研業務。并認真做好學分登記及考核成績的登記工作。

  2、加強三基技能的培訓和考核,合理安排排班,保證低年資護士能參加護理部的“三基培訓”。改變傳統教學模式,對新護士堅持崗前培訓,完成了新護士教學月目標計劃表,采取帶教與自學相結合的方法,并由帶教老師進行考核,成績在90分以上為通過,否則進入下一輪培訓。我病區今年共對1名新同志進行了此項培訓,效果好。

  四、加強護理質量管理,提高護理優質高效服務。

  1、加強質量控制,嚴格落實制度。堅持每月兩次的科室護理質控自查,由護士長和科室護理質控員(包括書寫、醫囑、收費、院感、急救、操作、專科護理、病房管理、危重護理、基礎護理、分級護理等)進行質控。對質控中存在的問題運用pdca實行持續質量改進,提高護理質量水平。對護理部每月護理質控結果及時反饋給每位護士同時也運用pdca實行持續質量改進,不斷提高護理質量。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇2

  按照公司黨內巡視工作的要求,現對20xx年前10個月的工作進行述職,如有不當、不足之處,敬請巡視組領導給予批評指正。

  一、工作成績

  1、認真學習政治理論,不斷提高政治素質。

  今年以來,我能夠認真學習黨的路線、方針和政策,深入學習黨的重要講話精神,深刻領會科學發展觀的內涵和黨的xx大的精髓,深刻領會黨的群眾路線教育實踐活動的重要意義和基本要求。今年以來參加黨委理論中心組的學習6次,參加公司組織的黨員領導干部專題輔導班5次,自學政治理論文章22篇,寫下了4萬多字的學習筆記。

  2、積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,主動查擺和整改“四風一頑疾”方面存在的問題。

  黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真學習相關文件和材料,積極撰寫專題討論會發言提綱,帶頭開展安全大排查活動,通過自己查、領導點、集體幫等途徑,認真查擺自己在“四風一頑疾”方面存在的問題,并有針對性的進行整改。

  3、自覺加強黨性和道德修養,為員工群眾做出表率。

  今年以來,我始終以黨員和黨員領導干部的標準嚴格要求自己,牢記全心全意為人民服務的宗旨,立足現在,注重點滴,自覺加強黨性和道德修養,誠信做人,實在做事,積極支持黨政主要領導的工作,熱情團結站內同志認真完成工作任務。在干好本職工作的同時,積極參加志愿奉獻活動,站里廁所門把手壞了、澆花用的膠管壞了我主動修,大雪過后我主動幫助小區保潔人員掃雪除冰,四川雅安發生地震后我在次日就為災區匯去捐款,上班途中發現有人出車禍竭盡全力施救。

  4、加強業務學習,不斷提高業務素質。

  為了出色擔當起監督檢查的重任,盡快提高業務能力,我能夠帶頭學習法律法規和標準規范,認真開展反違章知識的研究,認真備課給全站員工講授反違章知識,并利用業余時間歸納整理出600多條違章現象,為監督檢查提供依據。

  5、規范內部管理,加強隊伍建設。

  為了提高站內的管理水平,我能夠從站內工作的實際出發,盡可能的多想事、多做事,努力帶好隊伍,樹立良好的部門形象。為了調動員工的積極性,組織開展了“四好”監督組評選活動,嚴考核、硬兌現,收到了很好的效果;為了整合資源,拉練隊伍,提高監督效能,在全站試行按區塊開展監督檢查的新模式,初見成效。

  6、認真落實《個人安全行動計劃》,全面履行工作職責。

  今年年初,為了使有感領導的理念落到實處,我制定了詳細的《個人安全行動計劃》并做好落實。截止目前,開展下基層調研1次,帶頭制作培訓課件并授課4次,帶隊開展內部HSE體系審核10個單位,利用各種會議開展安全經驗分享11次,主動和員工談心15次,對值班司機進行安全提醒和教育21次,深入基層開展安全觀察與溝通48次,審核修改各種計劃、總結、通報54份,先后帶領180人次參加監督檢查59次,檢查基層單位96個次,檢查科室80個次,檢查基層站隊186個次,檢查班組245個次,檢查各種施工現場136個,查閱各種資料430份,與員工訪談788人次,發現各類問題873個,為公司的安全環保生產盡到了一份力量。

  7、關心職工,做職工的知心朋友。

  我始終做到以站為家,熱心關心幫助站里的員工。員工有個思想波動,我主動與他們談心,員工親人患病我主動到醫院和家中看望,員工的親人病故我跑前跑后,幫助張羅后事。為活躍員工的業余生活、凝聚力量,我能夠出主意、想辦法,積極組織員工開展文體活動。

  8、嚴于律己,自覺做到廉潔自律。

  一年來,我能夠嚴格遵守國家法律和黨的紀律,自覺培養法律意識和紀律意識,時刻用模范人物激勵自己,用反面典型警示自己,講誠信,重慎獨,廉潔自律,努力用自己的言行為黨員干部爭光添彩。作為一名領導干部,我能夠嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定和站內制定的廉潔自律“十不準”的要求,不該拿的堅決不拿,不該吃的堅決不吃,不該要的堅決不要,沒利用職權之便謀取過任何私利,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持共產黨員的政治本色。

  二、存在的問題

  對照黨的xx大報告和新黨章,根據征求到的意見建議和自身反思,對個人存在的問題和不足進行了深刻剖析,概括起來體現在以下幾個方面:

  1、思想政治素質有待于進一步提高。一是政治理論學的深度和廣度與公司黨委的要求還有很大差距,缺乏系統性、全面性,不能做到持之以恒,政治理論水平還不能完全適應新形勢發展的要求。二是對理想信念理解不深不透。存樸素感情多,深刻理解少;口頭說的多,實際做少的現象。在實際工作中沒有把理想信念和現實有機的結合起來。三是黨性修養標準不高。沒有從保持黨的先進性和純潔性的高度加強黨性修養和鍛煉,不能經常性地開展批評和自我批評,自我要求離黨章的要求還有很大差距。

  2、工作作風有待于進一步改進。一是工作還不夠深入。雖然自己也能夠經常深入到基層監督檢查、了解情況,但還沒有真正撲下身子,帶著問題到基層調查研究少,取得第一手資料少,對公司監督工作整體現狀缺乏全面、深入細致地了解和掌握。二是工作不扎實。在工作上存在布置工作多,檢查落實少的問題。過多注重形式,而忽略了內容,過多重視完成任務,而輕視工作實效。工作抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強,抓落實的力度還不夠。三是工作方法缺乏創新。工作循規蹈矩,按部就班,存在依賴思想,滿足于與現狀,在工作的方式方法上沒能進行深入的思考,缺乏主動性和創新精神。

  3、能力水平有待于進一步提高。一是業務知識學習抓的不緊,缺乏刻苦鉆研精神,對HSE監督管理的標準和要求掌握的不全面。二是管理和領導方面的經驗還不足,工作思路有一定的局限,在組織協調處理問題時考慮的不夠全面,把握全局的能力還不夠強,能力水平還不能完全滿足HSE監督工作的需要。

  三、整改措施及努力方向

  對于存在的問題和不足,我決心在今后的工作中認真地進行整改,進一步加強學習,認真貫徹落實黨的xx大精神和黨的群眾路線教育活動的要求,嚴格遵守新黨章的規定,堅持和發揚黨的優良傳統和作風,努力發揮好副職助手的作用。

  一是進一步加強政治理論學習。在今后的工作中,我將堅持在學中干,在干中學,做到思想上不斷進步,觀念上不斷更新,工作上不斷創新。要在提高學習能力上下功夫,認真學習黨的理論創新的最新成果,以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

  二要進一步加強黨性修養和鍛煉。堅定理想信念,牢記黨的宗旨,敢于開展批評和自我批評,高標準嚴要求,時刻保持謙虛謹慎,戒驕戒躁,誠實守信,聯系群眾,開拓進取的良好作風,堅持說實話、辦實事、求實效,追求高尚的道德情操。自覺維護黨的形象,維護黨員干部形象。

  三是進一步改進工作作風。要進一步加強調查研究,多深入基層、深入群眾,真心實意為他們解決實際問題,竭盡所能為他們排憂解難,把公司領導提出的“嚴、細、實、恒”的要求落實到行動上。堅持與時俱進,開拓創新,銳意進取,恪盡職守,克服知足保守、等領導安排工作的思想狀態,當好副手,扎扎實實做好上級交給的各項工作,以積極的工作熱情投入到各項工作中。

  四是進一步提高自身的能力水平。認真學習專業知識,深入掌握HSE監管的標準和要求,轉變觀念,勤于思考,加強協調和溝通,注重經驗的積累,努力探索領導方法和領導藝術,盡快適應新形勢下HSE監督工作的需要。

  五是進一步增強廉潔自律意識。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律以及領導干部廉潔從政規定;正確對待權力、金錢、名利,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,為黨員和群眾做出表率。

  以上匯報請領導和同志們多提批評意見。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇3

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是,年月出生,年畢業于岳陽大學化工系化學工程專業,同年被分配到市建設局下屬單位液化氣公司上班。從上班至今十五年來,我先后擔任過液化氣充裝員、鋼瓶檢驗員、技術負責人、鋼瓶檢測站站長等職務,并在1998年被評為助理工程師,20__年被評為工程師,20__年調入市環境保護局,至今從事環境監測工作。

  1995年我還是一個只有理論基礎的大學生,15年來,我把我所學的知識用在了工作上,我發現有些知識還遠遠不夠,工作中,每遇到一個新的問題對于我來說都是一個學習的機會,15年不僅僅使我積累了豐富的工作經驗,更多的是讓我有了一份社會責任感和使命感。

  時間過得很快,15年仿佛只是彈指一揮間,而在這15年于我來說心里沉甸甸,有很大的收獲,這些都得益于領導的信任和支持,同事的幫助,我心里充滿了感謝。在以后的工作中我會更加努力地工作,以回報于領導和同事。

  20____年,我在局領導和站長的正確指導下,在全體同事的幫助支持下,我認真完成了全年的各項環境監測工作任務。在思想覺悟、工作能力、政治素養、綜合能力等方面有了很大的進步,讓我知于不足,以便在以后的工作中加以改進。20____年馬上就要過去,新的一年我將思想工作、黨風廉政及存在的不足等方面勤勉于己,更好地完成任務。

  現將20____年工作作如下總結:

  一、思想方面

  在思想建設方面,我不斷地加強學習,求真務實,提高自身的思想政治素質,提高政治思想覺悟,及時地掌握黨在各個不同時期的不同的工作目標、方針政策、各項法規,跟得上時代的腳步,把自己磨礪成新時期里德才兼備的干部。

  思想建設最終的目的是提高各項業務水平,更好地為人民服務,使自己在新時期的發展中,做有益于工作的事。一年來,我堅持強理論學習,努力地提高理論素養,把加強學習作為不斷強化自身修養和提高政策理論水平、能力水平的重要手段。黨支部每次組織學習,我都積極參加政治理論的學習,仔細的領會黨的路線、方針、政策,不斷提高自身對政策的理解能力和掌握能力。

  單位開展的“爭創”活動時,我都積極參加,在活動中,我領會了“爭創”活動的根本宗旨就是以點帶面,以“爭創”為契機,更好地帶動單位的積極向上的氛圍。

  理論學習其實就是對馬列主義學風和社會主義思想相結合的一次思想動員,我在理論學習中并不只是在黨支部的學習時候進行學習,我還把理論學習融于日常生活和工作生活中,時時提高自己的對政策的理解能力,在思想上不掉隊,不拖后腿,堅持學習,更好地支持黨支部的工作。

  通過學習,不斷地汲取營養,重點學習科學發展觀等政治理論知識,理論學習與實際問題緊密結合起來,才算是把理論知識真正用到了實處,在工作中,舉一反三,用理論武裝頭腦,積極向上。

  二、工作方面

  在這一年中,我愛崗敬業,勤奮工作,不斷取得新成績。勤勉敬業是一名工作人員的基職業操守,我以正確的態度對待工作中的各項任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,想方設法、竭盡所能予以解決,和同事一起探討新方法和新路徑,任勞任怨,盡職盡責。

  在這一年中,給我的最大的收獲就是做好自己的本職工作,要有事業心和責任心。因為高度的事業心是樹立遠大理想、克服困難、應對挑戰、做好工作的前提條件,高度責任心使我牢記使命,承擔責任,是我履行崗位職責、做好工作、完成任務的關鍵。

  在工作中,我認真地遵守各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,保證了工作的正常開展,無論在何地工作,我都本著對事業高度負責的態度,與領導和同事一起,團結一致、開拓進取,勇于創新,圓滿完成各項工作任務,取得成績。

  實際工作中,我始終堅持“落實工作,狠抓重點”,和全體同事一起遵守站內的各項規章制度,不斷加強業務知識的鍛煉,不斷加強對工作的貫徹落實,以高度的黨員精神要求自己,確保工作的完成。

  (一)以提供技術支持與服務為目標,監測計劃全面完成

  繼續做好城區大氣環境質量監測和市域地表水環境質量監測。城區大氣環境質量監測N個點位、N個主要項目,我站共向全市發布城區空氣環境周報N期,獲得成果數據N個,市域地表水為省控監測網,城區集中飲用水源水庫每逢單月進行常規監測,共獲得成果數據N個。整個常規監測工作做到了定點準確、操作規范、數據可靠、上報及時。

  (二)有條不紊的進行污染源總量的監測工作

  全年共完成污染源總量監測任務N(次),其中24小時連續監測企業N家(次)。

  (三)完成建設項目的“環評”基礎監測

  一共完成了21家(次)的“環評”監測,完成近N家水庫“環評”監測,完成建設項目環保設施竣工驗收監測N家,同時與市監測站合作啟動礦山環保設施竣工驗收監測,已完成兩家煤礦的驗收工作,多家礦山驗收監測即將啟動。

  (四)加強突發性污染事故的應急監測

  全年對N起污染事故進行了應急監測,為消除污染隱患、確定污染范圍和污染程度提供準確有效的監測數據。完成室內空氣質量監測等委托性監測N家。組織噪聲監測專班參加噪聲巡查工作N次。完成小型建設項目環境影響影響評價N家。積極協助配合我局的規劃編制工作,為高質量完成規劃作了大量基礎性工作。

  在這些具體的實際工作中,我都有參與。環境監測是實地監測,不管環境多惡劣,我都要親身現場,實地監測,這樣,才能保證所監測的數據公正。

  三、廉政建設

  20____年,局黨委貫徹落實了黨的十八屆四中全會和十八屆中央紀委五次全會精神以及《廉潔從業若干規定》,并開展了全單位所有工作人員的學習工作。我在學習的過程中發現,關于廉政學習,是需要時時學習的,處處與工作聯系,在細節處把廉政建設做實做透,才算把廉政建設真正地落于實處,真正地拉近自己與群眾的距離。

  在學習中,我深有體會,一在加強廉政建設教育同時,建立一支廉潔高效團隊非常重要,這支隊伍必須要以身作則、率先垂范,時時處處從嚴要求自己。時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養。通過率先垂范,進一步堅定全體工作人員服務于大局的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動和操守,在日常工作中貫穿始終,自覺與不正之風和腐敗現象作斗爭,使自己奉公守法,清廉為榮,腐蝕永不沾;二是如果一個人在思想上出現了問題,就會影響到具體的實際工作,從而也會影響到整個監測站,甚至是環保局,在很大大程度上損壞社會形象,所造成的經濟損失、社會影響,將是十分巨大。

  所以,我把實際工作同廉政工作緊密聯系,在工作中,保持高度警覺,增強廉潔自律的意識,自覺將反腐倡廉思想牢記于心。工作生活中,嚴格要求自己,注重廉政勤政,提高工作效率和服務水平。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,在生活上追求高尚,嚴于律己。把握好方向,感情上把握好原則,行動上把握好分寸,生活上把握好小節,接受群眾監督,樹立良好形象。

  四、存在的不足

  總結這一年來的工作,我在工作上盡職盡責,扎實工作,環境監測所需的數據還是要精益求精,離真正地環保還有一定的距離,這就需要我在自身的要求上還有待提高。政治理論不夠豐富,工作方法有時較簡單,工作創新意識不夠等。因此,在今后的工作中我將做好如下幾個方面:

  1、思想建設上,我還得加強理論學習,提高思想覺悟,提升素質,以便克服工作和思想上的困難,將監測工作完成好。不斷創新,克服不足,腳踏實地,做好工作。

  2、在工作中,加強學習,認真負責,廉潔勤政,強化使命感和責任感,提高自己的管理能力和水平。注重實際,使工作再上新臺階。

  成績屬于過去,責任成就未來。回首過去的20____年,我所取得的每一個進步,都滲透著組織的培養,凝聚著領導的關心,各位同事的幫助。總結,是對過去作一番回憶,最重要的是找出不足,為以后的工作打下良好的基礎。20____年是一個新的開始,我將滿懷信心,把工作做好,不負所托。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇4

  尊敬的領導:

  您好!

  自本人2020__年初參加工作以來,我虛心向同事請教,從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業務知識做起,從一點一滴做起,以便自己能夠很快被員工和商戶接受并認可,從而很快進入角色,擔負起自己的責任,配合部門經理做好經營管理工作。現就自己的工作做一簡單小結如下:

  一、工作總結

  (一)搞好電信市場調查與分析

  我在市場部從事市場調查與策劃工作。我深知隨著電信市場環境不斷變化、信息通信技術發展突飛猛進、市場需求瞬息萬變,必須通過開展形式多樣的電信市場調查,廣泛收集社會經濟、消費者需求、市場變化、競爭對手、企業發展及國內外電信發展狀況等各方面信息和數據,逐步建立和完善電信市場調查與分析信息系統,使電信市場調查與分析制度化、規范化、連續化。在科學的理論指導下,運用各種定性和定量分析方法,對電信發展的歷史、現狀和趨勢進行深入細致的分析,參與公司市場營銷的策劃和評估,提示電信發展的內在規律,及時地發現問題和找出問題的癥結,并提出切實可行的對策和措施,為企業更好地搞好市場經營工作,占領市場、實現集約化經營服務。

  (二)制定正確、有效的市場營銷策略

  營銷策略要靈活多變,不斷創新;堅持整合營銷,走出過分依賴價格杠桿的誤區,樹立大營銷的觀念;建立健全企業市場營銷機制,充分調動廣大市場營銷人員的積極性和創造性;切實轉變營銷觀念,真正樹立“以市場為導向”、“以顧客為中心”的現代營銷觀念;實施品牌經營戰略,不斷提高企業形象;根據市場環境的變化和信息技術發展的狀況,不斷開發新業務,尋找新的業務經濟增長點。

  (三)強化產品創新與完善

  在產品策劃中注重業務模式、交費、包裝、宣傳、促銷、渠道、市場推廣活動、業務流程等一系列方面,各項策劃做到周密、嚴謹、具有可操作性,進行過程控制,進行量化和檢查成效,并及時總結提出改進意見,將各項策劃做實。

  (四)通過參與市場營銷的策劃和評估工作,我認識到了營銷策劃工作的重要性,并積累了一定的市場經驗,提高了市場分析能力,同時結合市場成功開展了一系列的業務市場策劃活動。

  二、以后的工作計劃

  (一)經營工作方面

  要以創新的電信營銷理念為指導,抓住商業客戶群體的特性來開展各類市場營銷活動,同時要加強對電信產品和目標商業客戶進行充分調查和分析,并在此基礎上進行目標市場細分、組合電信產品和服務。最終為客戶提供更多、更新和更好的產品和服務,限度的滿足客戶需求,推動各項新業務的發展,促進公司業務收入的增加,進一步提升客戶的滿足度和忠誠度。在具體工作中要在明確工作目的性的前提下,提高工作效率,達到事半功倍的效果。

  (二)提升服務理念與服務水平

  未來的市場競爭將是產品和服務的雙重比拼,只有良好的服務才能留住客戶,在今后的工作中首先要多從客戶的角度來看待電信服務及電信產品,制定電信產品的服務提升策劃方案,通過有計劃、有步驟的工作來完善電信自身服務水平,提高企業核心競爭力。

  同時在工作中應發揮靈活性、主動性、客觀性,在大營銷的形勢下做到解釋的一致性和服務的一致性。通過提升服務理念與服務水平更好的服務于客戶,不斷增強企業競爭力,并促進公司新產品、新業務的推廣,實現業務收入的增加,真正達到共贏的目標。

  (三)自身素質方面

  在以往的工作中,我在提高自身素質方面雖然做了很大努力,但還是遠遠不夠的。在今后的工作中,要虛心學習,結合自身實際多學習、多鉆研。加強專業知識的學習,使自己精通業務知識,成為行家里手、業務內行;同時還要學習先進的經營管理經驗,提高自身的思想、組織能力、協調能力和判斷力,力求能夠理論結合實際,適應時代的要求,不斷提高自身素質,使自己成為一個努力的、學習型的管理者。

  述職人:__

  20__年_月_日

內分泌科主任個人年度述職報告 篇5

  尊敬的校領導:

  您好!

  時間過得真快,20__學年度已經結束了。在這一年中,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發展為己任,踏踏實實,任勞任怨。為使今后更好地開展工作,總結經驗,吸取教訓,先將本人在這一年來的思想工作述職總結如下。

  一、思想上

  在這一年里我時時處處不忘加強思想政治學習。關心國際時局,關注國家大事,民意民生,積極向組織靠攏,并于20__年元_月_日被正式批準成為組織中的一員。在這一年里我從不因故請假,遲到,曠工。不怕苦,不怕累,總是以百倍的熱情投入到工作之中。

  二、工作上

  在這一年里我積極服從學校領導的`分配,主動挑起最苦最累的管理學校伙食的工作,及工會與少先隊工作,除此之外,還擔任了_年級的班務和語文教學工作。從不因任務重,太辛苦為由向領導訴一聲苦,叫一聲累。

  教學及班務工作上,我虛心向老教師請教,積極參加教研活動,認真學習《新課標》,領會新的教學理念,轉變角色,把微笑帶進課堂,注重學生的全面發展。認真,耐心的教好每一個學生,上好每一節課,開好每一次班會。經過努力,我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變,學生成績也有所提高。在搞好工作的同時,我還不忘與同志們搞好團結,尊敬領導及同事,真誠的對待每一位同志。

  三、不足上

  在這一年的工作中,我以一名教師的標準嚴格要求自己,得到了學校領導,教師們及學生們的好評。但是,檢查起來,所存在的缺點毛病也是不少的,還需今后努力改正。主要缺點還有以下幾個方面:一是理論知識的學習還是欠缺,還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力,可是個人能力還有待提高,學生成績進步太慢。

  今后,我一定在校領導及全體同志們的幫助下,加強學習,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!

  述職人:___

  20__年_月_日

內分泌科主任個人年度述職報告 篇6

  一年來,在市局和縣委、縣政府的正確領導下,牢固樹立和執行科學發展觀,牢牢把握發展和穩定兩大主題,堅持從辦好一件一件事情抓起,從解決一個一個問題做起,努力在量的積累中促進質的變化。在班子人員共同努力和全體職工的大力支持下,經過一年的艱苦奮斗,使之走過最為艱難的時期,形成了全體職工講團結、謀發展、想創收、求質量、爭先進的良好局面。20____年我們完成了氣象科技服務、人工增雨、鄉鎮自動氣象站網建設、臺站搬遷和業務切換、精神文明建設等各項目標定量考核和管理,取得了一些成績,比預期的要好。全局職工經受住了艱難困苦的嚴峻考驗,凝心聚力、艱苦創業、加快發展的強大合力已經形成,新一輪的求真務實謀發展、公評公證講團結、廉潔奉公抓建設、奉獻敬業促質量的潁上氣象新形象已經開始,推動氣象工作新發展的轉折時期已經到來。作為負責全局工作的我,20____年主要做了以下幾方面工作。

  一、加強理論學習,提高職工業務能力和政治素質。

  20____年,時刻感到責任重大,不敢有絲毫懈怠。首先加強學習,保持理論上的清醒。年初就制定好全年學習計劃,要思想和黨的____大精神,認真學習貫徹____關于社會主義榮辱觀的重要論述,切實把“八榮八恥”轉化為自覺行動,努力作社會主義榮辱觀的模范實踐者和積極推動者。結合思想和工作實際,力求學有所思,學有所悟,學用結合,不斷提高自已科學判斷形勢,駕馭及應對復雜局面、依法行政和總攬全局能力。同時抓好全體職工的理論學習教育工作,貫徹執行理論學習制度,學習中著重抓好幾個方面:。

  一是學習黨風廉政有關規定。《廉政準則》“八項規定”等黨紀法規。

  二是學習先模人物典型事跡。以先模人物為榜樣,學習他們立黨為公、無私奉獻、執政為民的精神,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀。

  三是抓好業務體制改革、效能建設等學習,不斷增強了全局干部職工的政治思想素質及業務素質。

  四是在全局開展敬業愛崗教育、職業道德教育、家庭美德教育,認真貫徹“公民道德建設實施綱要”,弘揚“愛國守法,明禮誠信,團結友愛,勤儉自強等基本道德規范教育,最大限度地凝聚民心。

  二、認真抓好氣象服務工作。年初多次召開會議研究、討論和制訂今年春播、午收、汛期期間的氣象服務工作制度、措施和方案,成立了氣象服務領導小組,并積極組織預報人員認真查找歷史資料,分析、研究今年春播期間天氣趨勢情況,并及時打印成材料20____多份,分別發送到縣、鄉鎮領導手中,同時利用農網和“12121”等宣傳媒體向社會宣傳春播天氣預報趨勢,讓領導和群眾提前了解今年春播期間天氣趨勢,更有利的指揮和安排全縣工、農業生產和防災抗災工作。麥收和汛期期間,為當好領導指揮午收、汛期工作中的氣象參謀,堅持每天用農網平臺向縣領導發送3-5天的滾動天氣預報短信。同時業務組實行雙人24小時值班、守班;每天早、中、晚三次,“1212”每天24小時向全縣發布天氣預報;遇有天氣變化,隨時用電話向縣領導匯報或用“12121”、“縣政府網站”發布緊急天氣公告,讓農民群眾及時了解到天氣變化情況。20____年我局在政府網站發布4次暴雨警報,社會效果非常明顯。

  20____年夏季以后,沿淮地區氣候異常。使____縣的水稻、玉米等作物發生了嚴重病蟲害。災情發生后,我局立即采取措施,組織科技人員深入到鄉鎮的田間地頭指導農民積極開展重大病蟲害防治。中國氣象報8月26日第四版報道了我局的事跡。

  在做好氣象預報服務的同時認真做好人工增雨抗旱工作,特別是初夏,____縣旱情加重,全縣降水不到常年同期的一半,一時間,抗旱保苗成了縣委、縣政府和廣大農戶關心的頭等大事。我局急社會之所急,積極開展人工增雨作業。在市局的統一指揮下,我局在____鎮和____鄉炮點實施作業。據不完全統計,作業區和影響區周圍的鄉鎮降雨量增加20-30毫米,有效的解除了旱情,取得了良好的社會效益和經濟效益。潁州晚報6月23日第一版報道了人工增雨事跡。

  在搞好日常氣象服務的同時我局還認真做好跟蹤氣象服務工作,如:做好為全國第三屆獻愛心庫釣活動氣象服務;高考氣象服務;科技活動周宣傳等等。

  三、順利完成臺站搬遷和業務切換工作。

  《氣象局遷址新建項目》是20____年水災之后,國家局副局長______帶領計財司、減災司等領導到____局檢查慰問時,該局針對現址特殊的地理位置和特殊的氣候條件,為了充分發揮氣象工作在防災減災中的重要作用,保障氣象觀測場環境不受自然災害的襲擊,確保氣象資料的連續性和氣象服務工作的正常開展,特向國家氣象局提出了遷移站址的請求。在省、市局及縣委、縣政府領導的關懷和支持下,潁上局在潁上縣城西北方向征地18。1畝,總投資246萬元。按照省局和市局要求,潁上局于20____年12月31日20時觀測業務切換到新址,由于前期工作準備充分,并已經進行了三個月的試運行,所以臺站搬遷和業務切換非常順利。

  四、認真履行黨風廉政建設職責。

  加強黨風廉政建設和反腐敗工作是黨的____大確定的重大政治任務,也是我們牢記”兩個務必”,全面實現“兩個率先”的必然要求。一年來,在加強自身廉潔自律的同時,本人認真依照上級的有關要求,進一步建立完善規章制度,堅持監督關口前移,從源頭上預防腐敗現象的發生。

  1、加強黨風廉政宣傳教育。利用多種形式在全局黨員干部中大力宣傳中央和上級業務部門反腐敗工作的重大決策,大力宣傳反腐敗斗爭形勢,把黨風廉政建設與各階段中心工作一起布置,一起落實。在全局營造了向英模人物學習,發揚共產黨員先進性,弘揚正氣,勤政廉政的良好氛圍。

  2、加強班子成員廉潔自律。堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則,突出抓好對局領導班子成員的監督管理。年初,根據上級部署要求,結合我局實際,組織專題研究黨風廉政建設工作計劃,將廉政建設責任制具體任務細化分解到班子成員,并提出目標要求。年內班子召開了三次專題會議和二次黨風廉政建設工作通報會;組織落實班子民主生活會和領導干部雙重民主生活會制度,認真開展批評和自我批評,及時檢查各股室執行黨風廉政建設責任制情況和領導班子廉潔從政情況。

  3、建章立制,從源頭上預防治理腐敗。堅持民主集中制原則,嚴格按《黨政干部選拔任用條例》規定和程序任用干部,堅持集體研究,按規定實行表決確定人選,防止和糾正了用人上的不正之風;規范財務制度管理。對行政事業性收費實行“收支兩條線”制度。做到按章辦事,增強透明度,杜絕暗箱操作。

  一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系。日常工作和生活中,對自己從嚴要求,時時保持清醒頭腦,不斷強化自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”。積極起好表率作用。自重,就是珍重自己的言行、人格和名譽,不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。作為單位一把手,我能時刻牢記肩負的職責,不在大款面前低三下四,不出沒燈紅酒綠場所,不在人際交往中低級庸俗,不在處理個人和他人利益時只考慮個人,時刻珍惜黨員干部的名譽,不忘人民的重托;自省,就是時常反省自己思想行為是否符合黨和人民的利益。經常提醒自己和教育家屬以及身邊工作人員,在公務接待往來、待人接物方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴格的界限,做到防微杜漸,防范于末然;自警,就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己,警告自己不要有任何越軌的行為。作為一名黨的干部不僅要知法懂法,還要時時對照違紀違法案件中的反面典型,從中吸取教訓,警告自己時刻以黨的利益為重,不用公款為自己贏取私利,不為利、權、色所誘惑;自勵,就是始終保持旺盛的斗志和振奮的精神狀態。始終做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒;工作上高標準,生活上低要求。并正確認識和處理奉獻精神與利益原則的關系、黨的事業與個人價值的關系、全局利益與局部利益的關系,為此,我時時自勵,始終以新的精神狀態投入到工作中來。

  六、認真做好宣傳工作。

  過去的一年,在市局和縣委、縣政府的領導下,____局圍繞“三農”服務這個中心,認真貫徹黨的各項路線、方針、政策,圍繞縣委、縣政府和上級部署的各項工作的實施,圍繞氣象局發展、穩定的大局,切實加強了政治思想工作和宣傳工作的力度。我局的先進事跡先后在《中國氣象報》、《安徽日報》、《安徽氣象信息和氣象工作》、《阜陽日報》、《潁州晚報》等報社宣傳報道。今年我局的新聞稿件被《中國氣象報》社采用了9篇,《安徽日報》社采用了1篇,《安徽氣象信息和氣象工作》、《阜陽日報》、《潁州晚報》等報社采用了20多篇,通過宣傳報道,激勵了____局全體職工的干勁,提高了科技服務質量,當好了領導指揮農業生產的氣象參謀。

  在新的一年里,我們要做到:“外塑形象、內強素質、政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良。”

  存在的問題:

  今年以來,我們在完成氣象科技服務的同時順利完成了臺站搬遷和業務切換工作,這與全局職工大力支持密不可分,也是____局全體職工共同努力的結果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方:

  一是,學習的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學習掌握更為全面的政治理論和業務知識,以使自己的工作更上一個臺階;

  二是,管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高;

  三是,工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風有待于進一步加強。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇7

  我有幸于20____年12月份加入到+團隊中,并在人力資源部任職,人力資源工作對我來說是個陌生的行業,跨行業對我來說很是富有挑戰性,也意味著這是我的新起點、新機遇、新挑戰。首先感謝部門領導和同事在工作中給予的悉心指導和熱情幫助,使我盡快熟悉工作內容、進入工作角色。現將我這段日子的學習與工作情況做一簡要匯報:

  通過工作之余查閱專業資料,我對人力資源工作有了全新的認知,人力資源管理是指根據企業發展戰略的要求,有計劃地對人力資源進行合理配置,通過對企業中員工的人力資源規劃,招聘與配置,培訓與開發,績效管理,薪酬管理,員工勞動關系管理,一系列過程來調動員工的積極性,發揮員工的潛能,為企業創造價值,確保企業戰略目標的實現。即:依據企業實際情況結合現代管理方法,對企業內的人力資源的獲取(選人)、開發(育人)、保持(留人)和利用(用人)等方面所進行的計劃、組織、指揮、控制和協調等一系列工作,最終達到實現企業發展目標的一種管理行為。

  在這段時間并沒有安排我具體責任工作,主要和招聘組學習、熟悉工作內容,在和同事實踐學習的過程中,我把業務流程和重點做了詳細記錄,并當日把筆記做整理,在整理的過程中,發現不明白的細節和一些不了解的延伸工作都及時的虛心去和同事了解清楚。我也在新的工作中得到了一些體會,顧客對于酒店是“上帝”,同樣,就人力資源部而言,員工則是我們的“上帝”,為使我們的上帝(員工)盡可能在工作中發揮積極性,在今后的工作中我會充分發揮職能,利用各種方式來調動員工的工作積極性,我原來是做銷售行業,擅長的是與顧客溝通,把握顧客消費心理已達到銷售目的;現在可以轉換成與員工溝通,把握員工的工作心理已達到穩定員工隊伍的目的。同時還要加強專業知識的進修,增強自己的專業性,把專業知識靈活的結合實際去施展工作,更好的發揮自身的優勢和潛能,為酒店的穩定與發展做出新的貢獻!

內分泌科主任個人年度述職報告 篇8

  尊敬的各位領導、同仁:

  大家好!

  20__年_月份,由于工作需要,安排我擔任__集團總經理。回首將近一年來的工作,我們在董事會的正確領導下,帶領公司全體干部職工,團結拼搏,真抓實干,深化運營治理的各項內容,圓滿完成了各項任務目標。下面我把具體情況向大會述職,請領導和同志們予以審議。

  一、履行職責情況

  20__年,在集團董事會的正確領導下,經過全體員工的共同努力,我們在機構改革、經營模式調整、建章立制、工程項目治理等方面取得了一定的成績,全年共完成產值_億元,完成了董事會制定的2億元的產值目標。回顧一年來的工作,主要有以下幾個方面:

  1、認清形勢、理清思路,積極探索,建立了健康的發展機制。

  經過多方考察,并報董事會研究,我們撤銷了分公司,實行工程項目目標責任治理,裁短了治理鏈條,縮減了治理層次,為項目部能夠有效執行公司的各項制度和規定疏通了道路、掃除了障礙。從經營模式上我們也因時制宜地作了調整,即實行項目部和聯營合作兩種經營模式。通過對某某集團形勢的認清,我們理清了工作思路,解決了一些存在的隱患,甩掉了沉重的包袱,輕裝上陣,逐漸由松散型的治理向集約型轉變。

  2、建立健全內部治理制度,加大企業形象宣傳力度。

  為了能夠適應公司戰略發展的需要,公司今年相繼出臺了一些關于工程治理控制、日常行政及項目目標責任治理等制度和辦法,逐步向規范化、標準化和制度化的治理方向邁進。公司今年加大對外形象的宣傳力度,制作了“企業形象視覺識別系統”、企業宣傳資料、資質等宣傳材料,使對外宣傳有了硬件設施。____年8月份,我們實行了綜合部對各施工工地進行例行檢查的決定,使廣大業主和監理單位對某某集團有了新的熟悉,得到了廣泛的好評。

  3、在工程建設和施工治理上狠下功夫,取得了一定的成績。

  今年我公司承建去年未完成工程19項,承建今年新接工程較大的有17項。一年以來,我們按照經營方針,把施工安全、質量、文明施工及成本控制當作一項長抓不懈的工作去認真抓好抓實,各方面都取得了一定的成績,實現了預期的目標。全年交付工程質量合格率100,重大安全性事故為零,創建省級文明工地1個,市級文明工地5個,市級優良工程2個。

  4、在歷史遺留問題上,加大清算力度,取得了一定的成績。

  解決處理好建安公司遺留下來的歷史問題是我們今年的一項重點工作。由于這些歷史遺留問題的存在,某某集團背負著沉重的包袱。傳票不斷、官司纏身,這些不和諧因素讓某某集團深感疲憊。為解決好以前八分公司的債務問題,處理好大量未結算老工程的債權問題,我們本著慎重務實、積極化解矛盾的態度,專門成立了結算小組,聘請了專業律師。通過多種渠道的協調和努力,____年全年共完成工程結算上報3.9億元,審計核定額2.5億元,為公司能夠盡快回籠資金,提升運轉效率創造了必要的條件。

  5、積極拓展市場,打造多元化服務平臺。

  為了能夠使某某集團“走出去”,我們于6月份壯大了市場經營的力量,決定去迎接市場經濟大潮的沖擊,參與市場的競爭。到12月底,共承接了10個項目,合同價款共計__萬元。目前還有多個項目正在洽談和跟蹤之中。

  今年我們利用____二級的資質優勢,以股份制的形式成立了____分公司,從幾個月的運行情況來看,前景還是不錯的。

  按照建筑市場勞務合法用工的要求,我們于今年5月份成立了專業勞務公司。____年主要完成了勞務技能培訓及鑒定工作,檢查農民工工資發放情況,避免了一些不和諧因素的出現。雖然勞務公司沒有真正運作起來,但是我們對于勞務公司寄予了很大的希望,這一塊工作我們會在07年逐步把勞務公司獨立出去,實現市場化經營。

  二、20__年工作中存在的問題和不足

  20__年我們雖然取得了一些成績,但是我們也清醒地熟悉到我們工作中還存在著很多問題和不足之處,這些都有待于我們在今后的工作中加以解決和克服,具體來講有以下幾個方面:

  1、公司的思想和熟悉在廣大員工還沒有真正統一起來,觀念沒有真正轉變過來。員工的責任心和主觀能動性不夠強。下一步我們要重視企業團隊和思想作風建設,創建一個健康、和諧、團結向上、有所作為的企業團隊。

  2、工程施工治理方面我們雖然取得了一定的成績,但離規范化、科學化還有相當大的距離。一方面,工程質量提高不大,創優項目不多。另一方面,現場文明施工不夠好,整體水平參差不齊。下一步我們將全面推行項目責任治理,從加強項目班子的建設著手,加強工程施工過程的控制。

  3、基礎治理工作有進步,但是起點不高,工作不夠細致。這方面要求我們建立健全三級文件,把我們的基礎治理定在較高的基準之上,做到與公司的資質、形象同步。

  4、優秀的項目治理人才比較匱乏,這是當前我們組建項目部面臨的、也是亟待解決的一個重大問題。

  5、在市場開拓方面,還沒有真正走出江寧。這方面,我們還要注重技巧和辦法的突破,爭取一切有利于市場開拓的資源和條件。

  三、20__年的工作初步打算

  20__年甚至在一定時間內,我們的總目標就是建設和諧、穩定、可持續發展的某某集團,使之成為周邊地區最具影響力的房屋建筑施工企業。__年我們計劃完成總產值_億元。實現利潤__萬元。創建省級文明工地1個,市級文明工地5個,市優良工程2個。全年重大安全性事故為零,工程交付質量合格率__。

  事務的發展總是在推陳出新。不充電,個人素質難以提升,不改革,企業發展難以突破。今后,我將加強學習,提高思想覺悟、工作能力和治理水平,我將與公司領導班子一起帶領公司全體員工解決____年我們存在的包括企業治理、項目治理、經營開發在內的一系列問題,促進企業健康長遠發展。

  以上是我的述職報告,難免片面,我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,促進企業發展和我個人進步。____年,我有信心和公司全體干部和員工一道,廣泛的采納大家的建議,以更高的目標,更嚴格的要求,更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神,求真務實、開拓創新,為某某集團在____年奪取新的成績而努力奮斗。

  謝謝大家!

  述職人:___

  20__年_月_日

內分泌科主任個人年度述職報告 篇9

  20____年是全面貫徹落實黨的____大精神的開局之年,是實施”____“規劃承前啟后的關鍵一年,縣氣象局在縣委、縣政府和上級氣象部門的指導下,緊緊圍繞氣象現代化建設主體,努力提高預測預報的準確性、及時性和針對性;加快構建氣象預警信息發布、傳播、接收快捷高效的監測預警體系;大力推進公共氣象服務,進一步推進農村氣象服務兩個體系建設。為打造”活力、生態、神韻、民本、和諧“提供了優質的氣象服務。

  一、測報預報監測能力提升,防災減災成效顯著

  (1)測報水平日益提高

  業務中心業務員緊密團結、深入學習,較好地完成了市、縣目標管理任務。全年月測報錯情率為0.0‰,地面自動站資料傳輸率100%;區域自動氣象站資料上傳及時。無人為與責任性事故發生。

  (2)預報服務不斷完善

  今年我縣主要強降水天氣過程有:4.28、5.14、5.25、6.26、”潭美“、”天兔“。在每次重大天氣過程中,準確及時地通過預警平臺將信息發布至全縣各鄉鎮,同時通過電話、傳真、qq、短信媒介將信息傳達至縣委辦、政府辦、防汛辦、民政局、國土局等單位,為其提前做好防范措施爭取了寶貴的時間。

  全年共發布專題天氣預報20期,氣象服務周報46期,氣象公報11期,服務質量顯著提高,贏得了群眾與各部門的一致好評。

  (3)監測能力不斷強化

  完成了全縣58個區域自動氣象站、電子顯示屏、dab大喇叭的維護工作,確保其準確、穩定運行;對已建的大氣負氧離子觀測系統搞好后期維護和資料的消化與利用;開展山洪地質災害風險普查,摸清了全縣主要地質災害隱患點,為全縣防災減災提供了有力的氣象科技支撐。

  二、公共氣象服務成績斐然

  (1)人工增雨解旱情

  我縣自6月下旬起旱情初顯,7月底至8月初達到最甚。7月15日至8月21日期間,在____、____、____、____、____等鄉鎮開展人工增雨工作近40次,初步統計全縣各鄉鎮平均增雨量近30mm,有效地控制了旱情的發展,當地群眾無不交口稱贊。

  由于我局人影工作人員的突出表現,”日報“、”紅網“、”氣象網“等媒體對我局人工增雨作業均有報導。

  (2)氣象科技服務成績顯著

  進一步加強雷電安全管理,檢測避雷設施單位120余個、檢測易燃易爆場所和加油站60余個。新建建筑物防雷設施審核40個單位;開展雷擊風險評估50余列;繼續規范了氫氣球管理市場,多年未出現安全責任性事故。

  (3)氣象科普宣傳

  為慶祝”3.23“世界氣象日,緊緊圍繞”監視天氣,保護生命和財產——慶祝世界天氣監視網50周年“為主題,我局在縣城最繁華地段面向社會各界人士講解氣象知識;圍繞”科學發展,安全發展“的主題,積極開展科技下鄉和安全生產宣傳活動,在東坪、梅城等鄉鎮向過往群眾發放了氣象災害防御知識、氣象科普知識、氣象法律法規、天氣預報等材料4000余份,展出氣象科普展板6塊,有效的強化了全縣群眾的氣象災害防御意識。

  在新的一年里,我們要做到:”外塑形象、內強素質、政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良。“

  三、存在的問題

  今年以來,我們在完成氣象科技服務的同時順利完成了臺站搬遷和業務切換工作,這與全局職工大力支持密不可分,也是____局全體職工共同努力的結果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方:

  一是,學習的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學習掌握更為全面的政治理論和業務知識,以使自己的工作更上一個臺階;

  二是,管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高;

  三是,工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風有待于進一步加強。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇10

  按照__月__日省級煤礦安全監察局長座談會議要求,現將我局____年煤礦安全監察工作情況及明年工作安排報告如下:

  一、____年煤礦安全監察工作情況

  今年以來,我們認真貫徹落實國務院“兩個重要文件”和全國安全生產工作會議精神,重點圍繞打好瓦斯治理和整頓關閉兩個攻堅戰,不斷加大煤礦安全監察工作力度,全省煤礦安全生產狀況總體趨于穩定。1-12月,全省原煤產量____萬噸,發生事故169起,死亡____人,同比下降18.36%和21.67%。主要開展了以下工作:

  (一)抓年度執法計劃的制定,確保工作有序開展

  從去年底開始,我們開展煤礦安全監察工作情況調研,聽取基層意見建議,查找工作中的薄弱環節,在此基礎上,結合國家局和省政府要求,制定了20____年____煤礦安全監察工作要點和監察執法計劃,明確各分局和執法監察員全年、每季、每月“三項監察”的主要內容、主要任務和職責、處理有關問題的基本原則、監察執法工作倒記時進度、工作紀律和要求。

  各分局也都根據區域煤礦安全生產實際,制定出切實可行的工作計劃,保證監察工作有序開展。特別是____監察分局結合轄區煤礦災害特點,科學合理安排時間,確定工作重點,執法計劃受到國家局的肯定并進行了轉發。

  (二)抓重要時段,增強工作主動性

  春節前夕,針對多數煤礦停產過節的實際,及時下發了《關于加強春節期間煤礦停產檢修和節后恢復生產有關安全生產工作的通知》,要求煤礦停產期間必須風機不停,抽水不斷,并加強設備檢修,節后復產必須加強培訓,制定預案,并加強監督監察,確保安全。

  一季度,針對天氣變暖倒風季節來臨的實際,把監察重點放在“一通三防”方面,督促煤礦制定、落實瓦斯治理方案。

  二季度,針對雨水增多汛期將至的特點,加大了對水患威脅礦井監察力度,督促煤礦排查隱患,落實防治水措施和應急預案。為確保“兩會”期間煤礦安全,組織8個督查組,對全省16個重點產煤市(州)關閉礦井落實情況、煤礦節后復產安排、瓦斯治理等15個方面工作情況進行督查,對煤礦安全問題較突出的市(州)及時下達了監察建議書,有力地提高了工作效能。

  (三)抓兩個攻堅戰,提高煤礦整體安全水平

  瓦斯治理方面,一是繼續開展對國有重點煤礦瓦斯督導工作,重點督導煤礦瓦斯治理和專家技術會診措施落實情況。二是嚴格落實“以風定產”公示牌制度,要求煤礦在井口公示經監管部門核定的采掘頭面、通風量、核定下井人數等有關信息,煤監機構依此監察,發現與井下實際不相符的或超能力的,依法予以處罰。三是把瓦斯抽放作為瓦斯集中整治的重點。結合____煤礦實際,從年初開始“先抽后采”試點工作,目前已在____集團和____縣、____縣等部分重點產煤縣進行瓦斯綜合治理工程技術試點,準備在取得經驗的基礎上,向所有高瓦斯礦井和煤與瓦斯突出礦井全面推開。四是進一步加快煤礦瓦斯數字化監控聯網建設。目前,5個重點國有企業和____個產煤縣完成煤礦數字化瓦斯遠程監控系統縣級平臺建設;____個縣或企業與省級平臺實現了聯網;____個煤礦安裝了瓦斯監控系統,占全省煤礦總數的80%。其中,____個煤礦實現與省級平臺聯網,占全省煤礦總數的43%。總體來看,全省煤礦瓦斯監控聯網以后,煤礦瓦斯事故由20__年占事故總量的21.17%下降到20__年的____%,創近年來水平。

  整頓關閉方面,嚴把煤礦安全生產行政許可審批關,規定申辦許可證的九道程序或條件:

  一是安全現狀評價必須達到b級以上;二是申報資料齊全有效并達到頒證標準;三是礦井“四圖”必須與實際相符;四是專家組對評價報告審查;五是縣(市、區)主管部門現場檢查及政府分管領導審查簽署同意頒證意見;六是頒證前委派監察分局到煤礦進行現場核查通過;七是局3人專家組審核圖紙資料;八是處室審查意見通過;九是局領導逐礦審查通過。

  按照辦證程序要求,1月4日開始,我局組織__個監察分局__名煤礦安全監察員,分成5個異地交叉檢查組,對已申報煤礦安全生產許可證的礦井,進行第二階段的異地現場交叉檢查。現場核查出不符合頒證條件的礦井165處,經省政府組織省經委、省國土資源廳等8個廳局集中審查,確定將____處不符合頒證條件的礦井列入全省第三批關閉礦井名單,并于1月22日在《____日報》上公告頒證礦井和在建礦井名單。3月份,結合____省“百日安全生產活動”,我們對煤礦整頓關閉工作進行了督查,并要求各縣(市、區)政府將每一處已關閉礦井的拍攝圖片、攝像資料,與關閉礦井情況報告一起逐級交到省煤礦整頓關閉工作廳際協調小組辦公室,作為資料備案。

  截止__月__日,____處關閉礦井的情況報告及關閉后的圖片和攝像資料均交到我局,完成國家下達的20__年關閉任務。今年以來,在前期工作基礎上,各地進一步加大工作力度,新增關閉礦井23處。目前我省實際已關閉礦井____處。另外,對今年在煤礦監察中發現不具備安全生產條件的40處礦井,已進入提交地方人民政府依法關閉程序。截止目前,全省保留礦井1827處,其中,頒發煤礦安全生產許可證礦井1663處,在建礦井164處。

  (四)抓監察執法,加大違法行為處罰力度

  今年以來,我們在搞好日常監察的同時,積極創新工作方法,采取監察員異地集中執法、安全監管監察部門共同執法等形式,不斷強化煤礦安全監察。在元月份組織異地交叉集中核查辦證礦井的基礎上,我們又組織了煤礦建設項目安全設施“三同時”專項監察。4月20日至30日,組織分局42名監察員采取交叉監察的方式,對全省未取得煤礦安全生產許可證的____處建設礦井進行專項監察,共查出各類安全隱患1180條,責令停止施工礦井69處,處罰礦井57處,罰款____萬元;我局還組織分局先后與____、____等9個重點產煤市煤礦安全監管部門開展了共同執法,不僅嚴厲打擊了煤礦違法違規行為,提高了執法和執法效率,而且提高了監管監察人員執法水平。

  1-5月,煤監機構共監察礦井1286礦(次),制作各類執法文書4919份,實施經濟處罰489次,罰款____萬元;責令停產整頓礦井70處,暫扣安全生產許可證60個。到6月底,與地方監察部門共同檢查礦井1183處,下達執法文書2808份,責令停產整頓礦井349處,暫扣各類證照228個。

  (五)抓隱患整治,消除事故苗頭

  今年以來,我們按照《特別規定》有關要求,狠抓煤礦安全隱患排查整改工作,要求煤礦必須每月排查一次安全隱患,并向地方監管部門和煤監機構報告備案,并提出對煤礦自查發現一般安全隱患且正在整改,或重大安全隱患實施停產整改的,煤監機構可不予處罰,以此調動煤礦企業自覺排查、自覺整改隱患的積極性。對發現威脅嚴重、治理難度較大的重大安全隱患,及時提請省安委會在省級媒體公告和督辦,督促整改。

  1-6月,共查出煤礦重大安全隱患18個。已完成整改153個,整改率80.95%。提請省安委會公告了____市____煤礦水患、____市____礦區火災隱患、____煤礦的通風系統等重大安全隱患10項,截止目前,公告隱患已完成整改6項,其余隱患正在治理過程中。____市____煤礦水患8月底前完成物探;____市____礦區煤層燃燒隱患輸水管道鋪設即將完工,10月前完成明火撲滅;____煤礦的通風系統改造正在整治之中,已投入資金118萬元;____市____煤業集團公司豎井罐道已經完成設計和準備工作。

  (六)抓安全培訓,提高整體素質

  ____煤礦安全賦存條件差。安全基礎薄弱,一些管理部門和煤礦企業專業技術人才缺乏,針對這種情況,我們及時轉變觀念,一方面,牢固樹立服務意識,堅持“在監察中體現服務,在服務中推進工作”的工作理念,充分利用地方監管部門召開例會的機會,以會代訓,向煤礦業主、礦長傳達國家局和省委、省政府有關精神,宣傳煤礦安全法律法規和行業標準,根據季節特點提出工作重點和具備要求,督促煤礦抓好落實;另一方面,組建了省礦山安全培訓中心,向省財政申請專項資金____萬元,用于基層縣、鄉長和煤礦安全監管人員培訓;開辦煤礦專業技術人員培訓班,脫產培訓1年半。按照“三級培訓”的要求,開展了煤礦礦長、業主、特種作業人員、瓦斯監控系統操作人員和礦山救護隊員煤礦專業技術人員等煤礦安全培訓。1-6月份,共培訓各類人員18783人。

  (七)抓評價質量,規范中介行為

  我局將20____年確定為“中介規范年”,組織召開了全省安全生產中介機構工作會議,出臺了規范中介管理辦法,進一步加強對中介機構和中介行為的監督管理。

  在資質管理上,嚴把入口,暢通出口,不定期抽查,建立優勝劣汰的管理機制;在企業對中介機構的選擇上,借鑒建筑行業的成功做法,實行在所有具備資質的中介機構中隨機抽取,并嚴格執行回避制度;在過程監管上,對評價工作從合同的簽訂、評價過程、評價報告內審制度的執行、評價報告的評審等進行全方位、全過程的監管,有力整肅了煤礦安全評價秩序。

  針對辦理煤礦安全生產許可證和事故調查中反映出評價機構行為不規范,評價報告質量較低,甚至個別評價機構弄虛作假等問題,2月下旬,我們對20____年初列入關閉的165處b級礦井的評價報告進行了集中審查,查出嚴重違法違規評價報告70份,對涉及的10家評價公司實施經濟處罰____萬元。

  (七)抓宣傳教育,增強安全意識

  以今年以來發生的幾起重特大事故為典型案例,深刻剖析事故原因,吸取血的教訓,及時將事故處理情況向社會公布,警示安全監管人員和煤礦從業人員警鐘長鳴,時刻緊繃安全弦。及時將國務院《特別規定》等法律法規和國家、省有關文件下發到每個煤礦,保證了上級精神有煤礦的貫徹落實。

  特別是以“安全生產月”和“安全生產萬里行”____行為契機,開展多種活動,大力營造“安全發展、國泰民安”的安全氛圍,教育廣大群眾牢固樹立安全意識,自覺抵制“三違”行為,避免各類事故的發生。

  但是,____煤礦安全形勢仍十分嚴峻。特別是進入5月份以來,全省煤礦接連發生重特大事故,暴露出全省煤礦安全方面存在的突出問題和薄弱環節,主要表現在:

  一是煤礦基礎條件差,事故總量居高不下。全省3萬噸/年及以下礦井數達____處,占全省礦井總數比例的70%;煤層賦存條件差,開采薄煤層、極薄煤層及大傾角煤層的礦井____處,占72%;地質構造復雜,增加管理難度;開采方式落后,還有不少的煤礦沿用倉落、巷采等原始落后的采煤方法,生產系統和生產工藝先天不足,安全保障能力差,頂板和零敲碎打事故不斷。

  二是企業主體責任落實不到位,礦井基礎安全管理較差。一些企業重生產輕安全,超產欲望強烈;一些企業瓦斯治理方案針對性不強,措施不具體,方案“四落實”情況不好;一些企業職工培訓走形式,走過場,職工自保、護保意識差,“三違”現象普遍。

  三是基層煤礦監管職責履行不到位。特別是在煤礦安全生產許可證辦理過程中,一些監管部門沒有認真核實煤礦安全生產情況就簽署同意辦理的意見,與煤監分局現場核查情況出入較大,給工作造成被動。如____煤礦“__.__”特大煤與瓦斯突出事故調查發現,該礦通風能力核定和瓦斯等級鑒定弄虛作假,暴露出了行業安全監管的缺失。

  二、下一步工作安排

  __月__日,____局長在“安全生產萬里行”____行活動期間到我局檢查指導工作,要求我們牢固樹立安全發展理念,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,狠抓政府和企業兩個主體責任落實,強化法治,加強監督,努力促進安全生產形勢的穩定好轉。按照____局長的要求,結合____實際,下一步我們將以遏制重特大事故為主線,打好“兩個攻堅戰”為重點,從“源頭管理、過程控制、應急救援、事故查處”四個環節入手,加大監察工作力度,采取有力措施,確保____煤礦安全生產形勢穩定好轉。

  (一)完善煤礦安全生產目標責任體系,進一步落實煤礦安全監管責任

  采取多種方式,督促地方政府落實國辦79號和省政府____號文件精神,完善煤礦安全監管體制、機制,切實履行地方煤礦安全監管職能。建立信息通報和督辦機制,定期通報各地煤礦安全控制指標完成情況,對控制指標完成不好的有關地區和單位,及時向當地政府和有關部門提出工作建議和意見,督促有關部門和企業采取措施。嚴格年終考核和“一票否決”制度,加強對煤礦安全生產控制指標執行情況的監察,及時發現和解決控制指標實施過程中出現的問題。

  (二)強化安全基礎,落實煤礦企業主體責任

  一是認真落實國家發改委、國家安監總局、國務院國資委聯合下發的《關于強化生產經營單位安全生產主體責任嚴格安全生產業績考核指導意見的通知》精神,抓好制定出臺的《煤礦企業落實主體責任二十條》和《煤礦企業瓦斯治理若干規定》的落實,督促煤礦企業完善安全生產的自我約束,自我激勵,自我監督機制。

  二是全面推行礦井安全質量標準化建設。制定礦井安全質量標準化建設標準,從開采方法、采煤工藝、硬件條件、現場管理、職工培訓等各個方面和環節進行規范。對符合國家產業政策的技改擴能或資源整合小煤礦,其準入門檻就必須達到安全質量標準化的要求;其余保留礦井,從下半年開始到明年上半年,分二批組織實施。3季度召開全省煤礦頂板防治工作會議,推進小煤礦支護改革和采煤方法改革。結合安全質量標準化工作,落實具體措施,采用以鐵代木,逐步推行錨噴支護,徹底淘汰“巷道式”、“口袋式”、“樹枝狀”等非正規采煤法,確保合理集中生產,減少煤礦零敲碎打事故高發的局面。

  三是督促煤礦企業加大投入,建立煤礦安全長效投入機制。認真貫徹財政部、國家發展改革委、國家煤監局財建〔20____〕____號文精神,認真研究和制定各類煤礦安全技術措施資金的提取、使用和監管辦法,建立強制提取煤礦安全費用制度。提取的費用由煤礦自提自用、專戶存儲、專款專用、政府監督,主要用于瓦斯防治、完善安全設施、重大隱患的監控和整改以及礦山救護建設等。積極爭取國家煤礦安全技改專項國債資金,督促抓好國有重點煤礦國債安全生產技術改造項目,加大對資金的監察,監督好資金的使用。全力推行煤礦風險抵押金制度。

  四是進一步落實瓦斯整治各項措施。落實瓦斯治理“十二字方針”,加強瓦斯督導,深入開展煤礦瓦斯集中整理工作;通過采煤方法和支護方式改革,完善優化礦井通風系統和通風設施設備,完善“以風定產”公示牌制度;加強與省經委的溝通和配合,督促有關核定和等級鑒定資質單位對煤礦企業進行科學合理的核定工作。

  10月份,對部分礦井開展一次超生產能力的集中監察。抓好____煤礦、____煤礦等__個煤礦瓦斯抽放試點工作,重點解決適合低透氣煤層抽放瓦斯的方法及配套設施,高負壓抽放條件下漏氣小的鉆孔封閉方法,確定移動抽放系統和地面固定抽放系統建立的條件參數等技術難題,待條件成熟后在全省推廣。

  加快瓦斯監測監控系統建設,今年年底前,全省所有低瓦斯礦井全部完成煤礦瓦斯監測監控系統建設;明年年底前,全省所有煤礦實現省、市、縣三級平臺的聯網監控。

  (三)強力推進整頓關閉工作,優化煤炭產業結構

  按照省政府《關于煤礦整頓關閉工作有關事項的通知》和《研究貫徹全國煤礦整頓關閉工作匯報會精神的會議紀要》提出的“整頓關閉、整合技改、管理強礦”步驟和工作目標,到20____年上半年全省煤礦總數力爭減少到____處,到“十__五”末,煤炭百萬噸死亡率控制在3以內。下半年重點關閉煤炭資源枯竭、“三證”(采礦證、生產許可證、安全生產許可證)到期礦井,設計能力3萬噸及以下且可采儲量在10萬噸以下礦井,6萬噸以下煤與瓦斯突出礦井,已取得相關證照但管理滑坡、經整頓仍不具備安全生產條件礦井。同時,摸清情況,制定關閉礦井關死關實的措施,會同省級有關部門制定煤炭行業準入標準,為下一步工作打好基礎。

  (四)建立和完善煤礦安全支撐體系,加快煤礦安全生產長效機制建設

  一是繼續完善全省煤礦安全宣傳培訓體系。按照“統一規劃,歸口管理,分級實施,分類指導,教考分離”的原則,加快實現培訓工作規范化、制度化。用好省政府專項培訓資金,加強對基層政府分管負責人和煤礦安全監管人員培訓。繼續加強對煤礦特種作業人員和事故礦長、業主安全培訓,提高管理人員的現場安全管理和技術管理能力,強化職工的自我保護意識。

  二是加快建立和完善煤礦事故應急救援體系。盡快啟動省級安全生產應急救援指揮平臺建設項目。以資質認定為契機,重點抓好區域礦山救護支隊建設和煤礦救護協議的簽定,加強備戰演練。督促企業完善應急救援預案,強化管理,避免盲目施救造成事態擴大,提高應對突發事故的能力。

  三是建立和完善安全生產信息體系。抓好____煤礦安全監察網站和視頻會議系統建設;抓好監控系統新標準的推廣更新。進一步完善單井監控系統建設,到今年年底,全省所有煤礦必須建立煤礦瓦斯監控系統;在前期工作的基礎上,再實現__個產煤市和____個產煤縣與省級平臺聯網,并同步組建瓦斯監測監控技術服務站,確保監控系統正常運行;建立全省煤礦安生產統計網絡,搞好安全生產數據的調度和統計,實行信息的統一使用和管理;完善全省煤礦安全生產信息聯絡員、駐礦安監員和煤礦安全特邀監察員制度,發揮聯絡員、駐礦安監員和監察員在煤礦安全生產、事故調查等方面的作用;加強與新聞媒體的聯系,及時查處群眾舉報和新聞媒體反映出的問題。

  四是完善全省煤礦安全生產評價體系。加強對煤礦安全評價機構的監督管理,實施安全評價隨機抽簽評價制度,規范中介行為。在煤礦安全評價評估工作的基礎上,對有條件的煤礦,按照職業安全健康管理體系的要求,積極做好試點工作。

  五是加強煤礦水害防治。加強對____區域、____和____區域、____礦區等煤礦水害威脅嚴重地區的安全監管,督促煤礦企業查明水文地質資料,落實防治水人員、技術、資金、措施,制定應急預案,加大水害隱患排查和治理力度;建立煤礦防治水技術支撐體系,開展技術攻關,推廣煤礦探治水先進技術;加大監察工作力度,嚴厲打擊超層越界、非法開采和煤礦防治水方面的違法違規行為。對存在嚴重水害威脅,在現有技術條件下難以治理的煤礦,堅決予以關閉。

  (五)加大執法力度,強化煤礦安全監管監察工作

  一是強化三項監察職能。圍繞煤礦瓦斯治理、整頓關閉、監測監控系統建設、水害防治等重點和制定的執法計劃,對煤礦重大事故隱患進行排查,結合日常監管和定期監察、專項監察、重點監察,建立重大事故隱患排查檔案。對查出的重大事故隱患,一律責令限期停產整頓,逾期未整改或整改不到位的,一律提請地方政府依法予以關閉;進一步完善共同執法和聯合執法工作機制,配合地方煤礦安全監管部門聯合開展共同執法活動。

  二是加強對新建、整合、技改擴能煤礦的安全監管。煤礦建設項目必須依法履行相關核準、審批手續;設計單位必須達到相關資質要求,設計內容必須符合有關規定,安全設施設計必須經煤礦安全監察機構審查同意;項目竣工后必須經過驗收并取得煤礦安全生產許可證后方能生產;嚴禁將建設項目非法轉包或層層分包,對不符合以上要求的,煤監機構將嚴厲查處。

  三是加強對非法礦井的查處力度,堅決打擊違法生產行為。加大對無證非法煤礦的打擊力度,嚴厲取締、查處無證非法礦井、“一證多井”和非法礦井。對發生事故的,按照國務院和省政府有關規定,追究縣、鄉主要負責人的行政責任。

  (六)嚴查重處煤礦安全事故

  認真貫徹執行國家安全生產監督管理總局制定的《安全監管監察系統推行行政責任追究責任制實施方案的通知》精神,建立健全內部行政責任追究制,強化內部監督和責任追究力度。盡快制定下發《____煤礦安全監察行政執法監督管理試行辦法》和《____煤礦安全監察行政處罰實施細則》,加強對煤礦安全執法工作的監督檢查。按照國家局和人民檢察院的要求,加強與檢察機關的聯系與勾通,嚴肅追究有關責任人的責任。

  進一步督促落實事故調查報告的處理意見和建議,督促各級政府和煤礦企業吸取事故教訓,加強安全管理。配合紀檢部門深入開展煤礦清糾工作,嚴肅查處事故背后的腐敗行為。8月份,組織上半年發生傷亡事故的煤礦業主、礦長進行培訓學習,以會代訓,深刻剖析事故發生的深層次原因,警醒煤礦主要負責人員吸取教訓,采取防范措施,杜絕類似事故的重復發生。

  (七)加強隊伍建設。

  按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的要求,在全局深入開展保持共產黨員先進性教育活動建黨____周年紀念活動,教育廣大黨員牢固樹立立黨為公、執法為民的思想。加強思想道德教育和業務水平學習。7月初,組織全局處級以上干部和全體執法人員進行封閉式的集中學習,務虛與務實相結合,重點學習關于安全生產工作的重要講話精神,研究落實____局長來__期間講話要點的具體措施。結合工作中反映的總量,深入學習行政處罰法、行政復議法、行政許可法、國家賠償法等有關法律法規,并邀請____進行專題講座。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇11

  不知不覺加入到公司這個大家庭已經一年了,時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是十分親切,親切的領導,親切的同事,也十分的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛,過去的近一年的時間里發生的點點滴滴,更是讓我時常回味,時常想念。在公司的這段時間,不僅僅認識了這么多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對房地產一無所知的我,此刻也能多少了解一些,也能協助銷售人員簽定購房合同,這對我來說是很大的收獲,在新的一年即將到來的完美時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,也期望透過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。

  作為一名財務工作人員,一名出納,我十分清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。

  1、嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現金日記帳。

  2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重復核,以確保準確無誤。

  3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑒清晰。

  4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑒,然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。

  5、隨時掌握銀行存款余額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險柜密碼,印鑒,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準確填寫好憑證交接單,及時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常工作,自我經手以來,沒有出過任何差錯,我想這一點就應是值得驕傲的。

  6、每月編制工資報表,到月底及時匯總各部門當月考勤狀況,詢問李總當月工資是否有變化,然后根據其編制工資報表,編制完畢先交由金主任審核,審核無誤后,交由李總簽字確認,最后是在工資的發放過程中,做到認真仔細,不出差錯,在這點上,我有過一點失誤,雖然及時糾正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

  7、我手里還有一塊就是和房地產業務有必須關系的工作,就是去集團公司給媒體及相關業務單位請款。李總剛交給我這份工作的時候,我并沒有把它和業務聯系在一齊,只是廣宣部的同事將單據及請款單填好簽好字后,我便盲目的就拿到集團公司,一旦分管會計問到我相關問題,我便是一問三不知,只好又回來問廣宣部的同事,這樣既浪費了時間,又給人留下不好的印象。經過主任和廣宣部同事的指導,我逐漸對房地產廣宣方面有了了解,之后再去請款,也順利了很多,也節約了很多時間。而且,我將請款這項工作用細致的表格健全,做到有據可查,也便于年終統計。

  當然,一年的工作要用文字寫完,肯定是不太完善,個性是做出納,本身就是做一些日常性的事務,而且涉及到一些保密制度,所以我就總結到那里,以后工作上有有待提高的地方,請領導和同事多指導,爭取在新的一年里,把工作做得更細,更完善,不出癖漏。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇12

  尊敬的公司領導:

  本人于20____年6月20日加入____鋼材有限公司,并在市場部見習任職。在過去四個多月的見習期中,在公司領導及同事的幫助和指導下,及通過自身不斷的努力學習和鉆研。

  不但已積極的融入到公司這個充滿榮譽感的集體當中來,同時本身在個人業務素質和工作作風等方面都有了質的提高,應該說自己已逐步成長為一名稱職的業務人員。為了為公司做出更大貢獻現向公司提交轉正申請。

  下面,我將四個多月的思想、工作、學習、生活等方面的情況進行如下匯報。

  一、 在實踐中學習,不斷提高工作能力

  我在領導及同事的關懷與指導下,認真學習、努力工作,積極投身到工作中,逐漸進入了工作角色,努力為實現公司經營目標做好本職工作。(一)努力學習業務知識,做好基礎性工作

  初到公司時,我對業務一無所知,于是就先從學習簡單的鋼材專業知識及了解鋼材行業狀況入手,做一些倉庫鋼材進出庫、數據統計等工作,通過這些工作,我對作為一名鋼材銷售人員的職能和主要業務工作有了初步了解,形成了一定的感性認識。隨著時間的推移,我逐步熟悉和掌握了倉庫:貨物進出庫管理、貨物安全管理、接洽客戶、T6系統數據錄入統計及港務局方面協調等每一個工作環節,并完全能夠進行獨立的操作。具體如下:鋼材市場部業務員轉正述職報告范文

  1、通過學習,掌握了基本的鋼材產品知識,并能很快的把理論與實際結合在一起。如鋼材種類的劃分,各種鋼材所具有的不同特性及應用范圍、以及鋼材計量方法的應用。

  2、掌握倉庫鋼材進出庫流程,熟記各規格鋼材堆放的位置以及庫存量。協調港務局鋼材辦公室在發放我公司貨物時的各項事宜,處理好客戶關系,對不同客戶的不同要求有基本的評判,使貨物做到有序裝卸。

  3、做好鋼材進出庫的數據統計工作,使進出庫的每一批鋼材做到心中有數。

  4、熟悉并掌握公司的定價模式和公司針對不同客戶的操作模式,在對接洽客戶時做到靈活引用,以吸引客戶。

  5、通過學習目前已能夠熟練操作。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇13

  姓名:_____ 職位:土建工程師于公司工作年限:4年半 部門名稱:遂寧項目工程部

  一、本人所負責業務與工作領域描述::

  1、20__年01月~04月負責______的土建管理工作。

  2、20__年05月~12月負責_______的土建管理工作。

  3、管理好本人所負責項目的進度、質量、成本及安全文明施工工作。

  4、作為公司老員工,作好榜樣帶頭作用,帶領新員工一起成長。

  5、作為公司老員工協助領導協調、管理好工程部的其它相關事宜。

  二、本人所在崗位主要工作職責3—5條:

  1、負責項目的土建管理工作,包括對監理單位、總包單位及分包單位的管理。

  2、跟蹤控制施工單位的工程進度、質量、安全文明施工,施工單位按圖施工及執行合同情況的跟蹤檢查處置。

  3、日常具體工作任務包括參與各類承包商及分包商的考察和評估,參加相關招投標工作(讀圖紀要形成、招標技術要求擬稿、標底評審等)及現場收方簽證工作。

  4、參加各總包單位的各類隱蔽工程、各分部分項工程質量檢查與驗收。

  5、主持對施工單位的各分項技術交底和配置標準要求交底,參與對施工單位的綜合管理交底和合同交底,參加設計交底與圖紙會審。

  6、主持工程技術變更的審簽管理,參與工程變更及方案的可行性分析與評價。

  7、定期編制個人周月工作執行計劃并上報上級審批,按公司工程管理制度要求編制責任區域招標計劃與進場計劃。

  8、定期參加工程部內部溝通例會和周監理例會,主持各重要分項工程樣板點評驗收工作,不定期主持招開各類專題質量技術會,參與各類質量及技術問題的處理,協調施工單位與設計單位的工作。

  9、審核施工單位報送的各類方案和措施在技術方面的可行性及合同執行情況。

  10、依據單位工程執行計劃考核施工單位的形象進度,審核施工單位報送的周月計劃,若有偏差及時要求施工單位采取糾偏措施,審核施工單位報送月報完成工程量和進度款支付申請文件。

  三、述職報告主要內容,請一定要認真思考,從公司的高度和個人的角度仔細分析,希望能傾聽到您內心最真實的想法,最寶貴的建議,謝謝!

  (一)請結合公司20__年發展指標(代建面積;產值;工程交付;股改工作;外部合作;內部管理;整訓及內部整訓;學習成長等等),以及您所在崗位發揮的作用回答下列:

  1、 請首先論述您20__年與公司發展指標有關的完成情況?(結合本職工作)

  a、按公司計劃要求順利完成_____施工管理任務,并順利完成別墅區的交房任務。____在施工過程中工程質量、進度、安全文明施工管理及成本控制都表現的非常出色,順利通過了成都市結構優質及成都市標化工地驗收,零整改通過質監竣工驗收,施工過程中戰標辦評分與交房時第三方檢查公司評分均較高。

  b、按公司計劃要求順利完成了置信逸都·仁湖花園一期一標段在20__年度春節前全部封頂。扭轉了本工程前期施工質量不高,安全文明施工情況較差,總包單位配合情況不夠良好的狀態。

  c、起好了一定的老員工榜樣帶頭作用,把公司企業文化及鐵軍精神很好的向新員工進行了傳遞,帶出了一批像_____等一批新員工,他們在工作中都表現的比較優秀、突出。

  2、你認為20__年公司發展指標完成情況與公司的原有目標有哪些差距并如何提高?(以公司業務工作闡述)

  1)與公司指標實際完成的差距表現1:

  部分節點計劃未按期達成。

  行動計劃1:

  A、合理制定工期節點。

  B、加強計劃督導管理。

  C、特殊實際情況造成工期節點計劃延期,必須即時申請變更工期節點計劃。

  2)與公司目標的差距表現2:

  工程質量與安全文明施工較我川信公司要求仍有差距。

  行動計劃2:

  A、加強事前預控。對前期合同、方案、交底、標準意識灌輸、打樣加強管理。

  B、加強事中監督。堅持不斷跟蹤檢查、糾偏、嚴格執行既定的標準與目標。

  C、加強事后檢查,驗收。對不滿足要求的必須進行整改、返工。

  3、請結合您在20__年度的工作實踐,將取得的成績提取1—2條寶貴意見,以供大家?A、我們團隊建立建全督導制度,包括公司內部督導與現場施工管理督導(含施工單位)。

  B、我個人在施工過程中堅持過程控制,包括事前控制、事中控制與事后控制。

  4、請您描述在自己的工作領域,有哪些對公司業績達成,長期發展至關重要的挑戰,必須直面面對并有力解決。

  1)挑戰闡述1:

  如何建立一支穩定的、高效率、高標準的團隊。

  此挑戰對公司的重大影響是什么?

  沒有一支穩定的、高效率、高標準的團隊,僅憑一兩個能力強的人是不可能完成一個高質量、高標準的項目。

  如何應對挑戰:

  A、想盡一切辦法穩定團隊人員,尤其是優秀人才。建議應該在工資待遇、晉升機會等方面著重考慮。

  B、持續不斷的在團隊內部灌輸高標準意識,樹立標桿,建立獎懲機制與督導制度。

  C、總結團隊管理、現場管理經驗、優化流程,提升效率。

  2)挑戰闡述2:

  如何面對建設方近乎苛刻的各方面要求。

  此挑戰對公司的重大影響是什么?

  我們____是一個代建公司,我們的業主建設方再苛刻的要求也要盡最大的努力去完成,否則將極大影響我們公司的發展。

  如何應對挑戰:

  D、首先一定要盡全力去完成建設方交辦我們的任務,并且質量標準要高、速度要快。要讓建設方建立起對我們的信心。

  E、要加強與建設方的溝通,要讓他們認識到我們的困難,最大程度的理解我們。 F、最終我們還是要拿出高質量、高標準的產品與服務讓建設方滿意。

  (二)我認為我最大的優勢是什么,此點優勢對于未來工作績效的提升有著明顯的促進作用?

  堅持、執著有不達目的絕不罷休的決心。

  (三)我認為我最大的劣勢是什么,此點劣勢對于未來工作績效的提升有著明顯的阻礙作用?

  真性情,有時候會流露出一定的負面情緒。

  (四)我認為需要對標的外部人物和團隊內部的人員是誰?要學習他們的什么優點?20__年我準備用什么方法進行提高?

  外部人物:____何總 擁有豐富的管理技巧、手段與方法。

  內咳嗽保篨___ 永遠都充滿激情與正能量,敢于直面困難。

  20__年我首先要在思想意識方面作好準備,要充滿激情與正能量,作好打硬打仗的準備,在實踐中不斷學習、梳理、總結優秀管理經驗。

  1、定期與____溝通交流,請趙宗鴻分享他充滿激情與正能量的源動力。 2、請____作為我的個人工作方面督導,監督我個人的工作表現情況,

  如表現不佳,給予提醒或鞭策。

  (五)結合本人所負責工作和業務領域,談談我20__年的工作計劃。

  1)個人工作目標1:

  建立一支穩定的、高效率、高標準的團隊。

  行動計劃1:

  A、想盡一切辦法穩定團隊人員,尤其是優秀人才。建立溝通交流機制,定期與團隊成員溝通、鼓勵。

  B、建立員工梯隊培訓養機制,首先確定趙宗鴻為牽頭骨干員工,爭取在一年之內再完成2~3名骨干員工培養。

  C、持續不斷的在團隊內部灌輸高標準意識,樹立標桿,建立獎懲機制與督導制度。每季度召開一次標準意識提升會議,每半年組織一次優秀項目考察學習。

  D、總結團隊管理、現場管理經驗、優化流程,提升效率。

  2)個人工作目標2:

  將_____二期的整個標準(工程進度、質量、安全文明施工及成本)提升到一新的高度,必須全面超越一期。

  行動計劃2:

  A、計劃在二期建立十個以上亮點。爭取將這些亮點做到全集團最好。

  B、加強過程控制,建立樣板先行及程序控制制度,相關工程師定期提供相關管理及檢查資料作為過程控制資料,使二期工程質量及安全文明施工全面超越一期。

  C、加強計劃管理,以強有力的督導制度,確保計劃節點。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇14

  在今年的工作當中,我在醫院領導的正確帶領下,在同事們的幫助下,個人素質、工作能力和業務水平都有了較大的提高,較好的完成了各項工作任務。現將一年來工作情況述職如下:

  一、努力學習,加強修養,全面提高自身素質

  自覺學習政治理論知識和業務技術知識,時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦,不斷提高政治素質和業務素質,增強辨別是非的能力,增強政治敏銳性和預見力,增強干事創業的能力,努力做到信念上堅定,工作上自覺。強化科室文化建設,努力營造醫務科辦事高效、反應果斷、協調得當的工作作風。

  二、愛崗敬業,盡職盡責,為塑造醫務科嶄新形象做貢獻

  強化服務意識,轉變工作作風。徹底改變坐等推靠壞習慣,拋棄生冷硬頂舊作風,千方百計為臨床一線科室保駕護航,為領導分憂解難,寧肯自己受委屈,不要科室擔風險,寧肯自己有壓力,不要領導有不滿。提高創新意識,增強創新能力。使我院醫政管理向科學化、規范化,制度化轉變。強化了醫療制度建設,規范了醫療流程,使醫療管理向精細化轉變,確保醫療安全。增強實干精神,盡職盡責,恪盡職守,愛崗敬業,無私奉獻。

  正確處理各種關系。對上級部門和各級領導,做到尊重而不崇拜,服從而不盲從,到位而不越位;對同事,團結協作,互助互愛;對科室,做到嚴于律己,寬以待人,以身作則;對困難,做到坦蕩處事,不避不推;對患者主動熱情,做好各方面的解釋工作,注意用自已的一言一行,維護醫院的信譽,維護醫務科的整體形象,保證了醫院醫務工作的正常開展和有效運行。

  三、努力提高醫療質量管理和服務水平

  醫療質量管理和服務水平的提高是醫院管理永恒的主題,更是醫務科工作的重中之重。堅持“以患者為中心”的服務理念,狠抓“醫療質量”“優質服務”兩個主題,一年來協助開展了許多工作:完善醫療管理組織;加強質量控制監督檢查,構建流暢管理體系;增強依法執業意識,健全核心醫療規章制度全面落實;倡導全面質量管理理念,注重環節質量控制;加強醫療安全教育和醫療質量管理培訓,有效防范醫療糾紛;改進服務流程,提高工作效率;合理規范使用使用抗菌素,加強醫療應急管理建設,強化臨床應急危重病人搶救意識;加強醫患溝通,及時處理醫患糾紛,構建和諧醫患關系;推動醫院重點科室建設,積極協助開展新技術新項目,全面提高醫院醫療質量。

  一年的工作中,發現自己存在許多的不足:主要管理經驗不足,理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要;工作作風上有時比較急躁;思想觀念更新不夠快;深入科室調研學習不夠。醫務科工作作為全院工作的一個重要環節,在醫院領導的直接帶領下,需要各臨床科室的大力支持,只有醫院上下共同努力,才能推動我院醫療服務工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。

  在這里再次感謝醫院給我一個施展的平臺,懇請各位領導、同事提出意見,使我進一步完善自己,也將以此述職為契機,虛心接受領導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優異的工作業績為醫院的發展建設增添一份微薄之力。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇15

  根據市中心支行的布置安排和上級行對工作人員進行年度考核的有關規定,依據本人崗位職責所承擔的工作任務,現將一年來的工作情況報告如下:

  一年來,在市中心支行紀委和區支行黨組的領導下,同志們的大力配合支持下,認真落實上級紀檢監察工作會議精神,緊緊圍繞“建立金融安全區”的中心工作,從源頭上預防、治理腐敗和深入開展反腐敗三項任務為重點,積極努力,求真務實地認真履行崗位職責,較順利地完成了全年黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務。

  一、嚴格執行規定,加強干部廉潔自律工作

  在加強干部廉潔自律工作中,積極組織和督促落實《廉政準則》,“十個嚴禁”等領導干部廉潔自律有關規定,強化領導干部的廉潔自律意識。

  一是重點抓好中紀委五次全會提出的健全黨員領導干部六項從政準則的落實工作。

  二是及時督促落實中心組學習制度、民主生活會制度、領導干部重大事項報告、收受禮品登記、收入申報等領導干部廉潔自律制度。

  三是完善領導干部《廉政檔案》和嚴格執行中央關于制止奢侈浪費八項規定。通過開展以上工作,領導干部廉潔自律意識得到進一步增強,同時也促進了干部隊伍的廉潔自律,對加強金融監管起到了促進作用。

  二、認真組織做好信訪舉報核查工作,進一步加大案件防范和查處工作力度

  加強案件的防范和查處是反腐敗工作的重要內容。在案件的防范工作中,積極組織利用各種形式對干部職工進行法制教育、形勢任務教育、黨紀政紀教育和安全教育,對內控制度執行情況進行執法監察,加強對要害崗位人員的監督檢查和管理,堅持案件分析制度,把案件防范列入全行工作進行考核,實行案件防范責任制,紀檢監察部門參與重大事項監督,通過以上案件防范措施的落實有效地遏制了案件的發生。在做好案件防范工作的同時,加大了信訪舉報信件的核查力度。

  今年共受理信訪舉報8起,4件次,全部辦結。特別加強了對金融機構高級管理人員信訪件的核查工作,對核查屬實或基本屬實的單位和個人進行了處理,其中處分科級黨員干部1人,對信訪舉報失實的信件及時進行了澄清。通過查處案件,嚴肅了黨紀政紀,教育挽救了干部,促進了反腐敗斗爭的深入開展。

  三、突出糾風重點,樹立良好的行風

  按照中央金融紀工委的部署,在糾正行業不正之風工作中,堅持“糾建并舉,綜合治理”的方針,積極組織開展“三貸一拆”工作和“三鐵”教育活動,加強了對弄虛作假、以權謀私、鋪張浪費等歪風進行了專項治理,積極配合組織開展“雙文明單位”創建和全區行風評議活動。促進了員工工作作風的轉變;敬業意識、責任意識、服務意識和廉政意識得到了加強,促進了金融行業風氣的好轉。

  四、積極配合上級行開展執法監察,促進金融業務的健康發展。

  執法監察工作,緊緊圍繞金融中心任務,依法規范和促進金融工作的開展。積極配合上級行對基層人民銀行履行監管職責,轄內國有商業銀行依法執行“授權、授信”制度情況以及重要空白憑證管理進行了執法監察。通過開展執法監察工作,提出執法監察建議,加強了內控制度建設,促進了國家金融方針政策和法律、法規的貫徹落實。

  五、積極采取措施,加大從源頭上預防和治理腐敗工作的力度

  從源頭上預防和治理腐敗是深化反腐敗三項任務的客觀要求,也是今年黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重。按照上級部署,從源頭治理的重點是:“權、錢、人”三方面入手,改革體制、機制、制度,通過抓源頭、立項目,實施“查處、教育、改革、立制、監管”五位一體的綜合措施,遏制腐敗現象的滋生和蔓延。

  一是完善了權利制約的監管機制,督促實行行務公開,接受干部職工監督,避免“暗箱操作”。

  二是切實加強財務、物資管理,重大事項加強事前、事中、事后的全程監督,實施關口前移,不斷拓寬監督渠道,積極主動參與監督。

  三是積極組織開展思想教育,在黨員干部特別是領導干部中深入開展黨性、黨風、黨紀教育,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確履行職責和使用權利,通過利用典型案例對員工進行警示教育,提高拒腐防變能力。

  六、加強自身建設,適應不斷發展的工作需要。

  在新形勢下,紀檢監察部門擔負著維護黨紀政紀的艱巨任務,加強紀檢監察部門的自身建設顯得尤為重要。

  一是加強了思想政治建設,抓住理想、信念這個根本,強化政治理論學習,提高政治思想覺悟,增強做好反腐倡廉的責任心和使命感,在腐蝕與反腐蝕的斗爭中經受住各種考驗。

  二是組織學習黨和國家的金融方針政策,學習紀檢監察業務知識、金融理論知識、法律法規知識和掌握新技能,提高工作本領和工作水平,解決干部素質與工作需要不適應問題。

  三是加強紀律作風建設,強化政治紀律,嚴格工作紀律,要求做到嚴格遵守政治紀律、保密紀律、工作紀律和辦案紀律。

  四是在日常工作管理上實行分工負責制,科室例會制、定期交流匯報制、工作開展上實行工作計劃化、辦事程序化、公文規范化、資料管理標準化的要求,以保證紀檢監察各項工作的順利開展。

  回顧一年來的工作情況,雖然盡心盡力做了大量的工作,取得了一定的成效,但工作離組織和同志們的期望還有較大差距,主要表現在:

  黨風廉政建設工作有些措施還不夠得力,成效不明顯;

  有些消極腐敗現象和不正之風還沒有得到根治,甚至個別現象有些反彈的趨勢;

  個別領導干部廉潔自律意識不強;

  自身存有一些不適應工作的問題等。

  在今后的工作中,將進一步加大工作力度,加強政治理論和業務知識的學習,進一步解放思想,更新觀念,不斷把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向深入。

  以上匯報,請給予評議。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇16

  我叫侯x,現擔任北京x物流公司統計一職,主要負責運費核對,低溫貨單的回收以及噸位的核對,下面我向領導匯報我在_年度的工作情況,以及對本崗位工作的一些心得、體會.我的述職報告分為兩個部分:

  第一部分:_年的工作總結

  一、工作情況:

  (1)運費結算情況:

  _年北京雙匯物流公司承運唐山產品共結運費2990.83萬元,其中運輸生鮮運費共1772.22萬元,低溫運費567.58萬元,凍品運費219.01萬元,短盤運費12.31萬元,生鮮原料運費314.33萬元,凍品原料運費105.37萬元。

  _年與_年相對比,_年整體比_年增長448.4萬元,總體增長比為17.64%,其中生鮮運費增長33.32%,低溫運費增長23.00%,凍品運費減少31.78%,短盤運費降低22.38%,生鮮原料運費降低9.98%,凍品原料運費增長60.69%。低溫由于11月、12月份長距離運輸比較多,像發包頭的低溫,轉總部的低溫,這些長途運輸使本年的低溫總運費增加;凍品由于調整運價,造成運費降低,凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到唐山異地庫的凍品,全部算在凍品原料里面,所以造成凍品原料運費大幅度的增長。

  (2)工作中存在的問題:

  1、由于運費是事前核對,公司的車只能在出車前登記噸位,沒有留下回單,有時工廠里面開的是手工單子,在erp系統里面查不出來,對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,這樣就只有等到我們收到回單后才能補結這部分運費。

  2、由于新卸貨地點的增加,公司和工廠沒有共同的里程,這樣就造成我們的里程對不上,不能做到日清日結。

  二、自身的不足及改進方法:

  通過近半年的工作學習,雖說有了一定的進步,但也存在一些不足之處,主要體現在自身學習不夠,對erp系統操作不熟悉,考慮問題不夠周密,工作經驗不足。在以后的工作中,本人將加大學習的步伐,彌補自身的不足。

  (1)加強自身學習 虛心向同事請教,不斷提高自己的工作效率

  (2) 提高自身業務水平 熟悉各崗位的工作流程,提高自己發現問題、分析問題、解決問題的能力

  第二部分:_年的工作思路

  根據集團公司_年信息化規劃及物流信息化推進進度,為了盡快實現全集團物流運輸業務的信息化,涉及要車、派車的erp系統在_年已開始正式運行,erp的運行將給我們的運費核對工作帶來很多方便,提高各方面工作效率。

  一、_年的工作計劃:

  (1)、做好各類報表,做到報表數據準確、真實、完整。

  (2)、提高自身素質,加強自身能力的提高。

  (3)、認真學習erp系統,熟悉erp系統的各種業務流程。

  二、對企業文化的理解

  在雙匯“誠實守信、德行天下”的企業文化的熏陶下,培養了我愛崗敬業、認真負責的工作態度和勇于挑戰困難的毅力和信心,作為統計數據人員必須要有很強的責任心和處理數據的能力,能熟練掌握本崗位相關的操作流程,并能對報表的真實性負責。在平時的工作中讓我始終保持認真負責、誠實守信的工作作風,更深刻的領悟到雙匯企業文化的重要性。

  以上是我的述職報告,請各位領導進行監督。

內分泌科主任個人年度述職報告 篇17

  我自20____年擔任集團公司、后勤服務中心保安大隊長,過去的一年中在公司和中心各級領導的正確領導下,我與保安大隊全體,同心協力,順利的完成了企業的安保工作,下面,我將一年來的工作情況向領導和同事們匯報如下:

  一、嚴格管理、不斷提高,做好企業安保工作。

  安保行業是一只特殊的隊伍,因此在隊伍管理上我采用嚴格的半軍事化標準進行管理,在日常執勤和安保等工作中,我都要求保安隊員,嚴格的按照半軍事化標準執行任務。為了使隊伍的管理更加的規范化,20____年我將保安大隊的各項規章制度,進行了全面的整改,制定了一套全新的工作規則,進一步細化、完善各項規章制度,使保安隊員在執勤工作中有章可循,促進工作開展,提高工作效率。

  為了使隊伍整體水平得到提升,一年中,先后組織、安排隊員參加呼倫貝爾市公安局,舉辦的保安職業培訓25人次,同時定期組織保安隊員,利用休班時間開展軍體訓練,大力培養隊員軍事素質,通過多種培訓方式,促進隊員綜合素質得到提升。

  在隊伍建設上,我重點抓了隊伍科技含量的提升,20____年在公司領導及各兄弟單位的幫助下,保安大隊先后在幾個重點部位,增設了電子阻車器、防盜器、監控設備等先進的安保設施,大大提高了隊伍技防水平,通過人防和技防的有效結合,確保企業安全穩定。

  通過嚴格的管理,隊伍的安保水平有了進一步提升,20____年,保安大隊抓獲盜竊礦山物資案件20余起,抓獲違法人員30余人,同比20____年發案率降低了50%,一年中處置群體性上訪事件37起,勸阻非正常程序上訪人員600余人次,配合信訪部門、公安機關到外地接訪3次,參與大型活動安保工作11次,為企業健康發展創造了良好的治安環境。

  二、加強學習、提高自身,做好隊伍管理工作

  作為一個基層管理者,個人的素質培養非常重要。工作中,我一直不斷的學習充實自己,一方面積極參加公司舉辦的各類培訓、學習活動,對中央八項規定、神華21條、集團公司28條進行了認真學習,有效地提高了自身管理水平。另一方面積極學習業務知識,先后自學了《企事業單位內部治安管理條例》《保安管理》等工具書。并觀看了保安管理方面的視頻及資料。學習先進安保隊伍的管理經驗,豐富了自身業務知識。通過學習與實踐結合,有效地提高了自身業務水平,增強了對安保隊伍的管理能力。

  三、存在的問題與不足

  20____年的工作中雖然取得了一定的成績,但是,還存在著很多問題和不足。

  1、在隊員管理上還存在一些漏洞,對個別隊員素質培養上力度不夠,致使隊伍整體素質提升緩慢。

  2、安保工作專業知識不足,還需要進一步的學習補充。

  3、工作中缺乏創新意識,管理方式死板,需要進一步改進。同志們,新的一年里,我會加強學習,廣開思路,努力提升管理水平,帶領全體隊員做好企業安保工作,保障企業安全穩定健康發展。

內分泌科主任個人年度述職報告(精選17篇) 相關內容:
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