副處長個人述職報告（通用3篇）

副處長個人述職報告 篇1

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科技處宗處長及全體同仁的支持下，經(jīng)過個人不斷地努力和不懈地學(xué)習(xí)，年于我而言，感覺收獲很多。

　　一、思想日漸成熟，工作理念日趨完善

　　首先，在思想方面，由一名專任教師變成專職的管理人員，這種轉(zhuǎn)變所帶來的沖擊由最初的慢適應(yīng)到后來的積極融入，使我感覺日漸步入工作正軌，主要表現(xiàn)為思考問題更注重全局，解決問題更注重效率，與人相處更注重溝通，為教師們服務(wù)更注重方法。這種轉(zhuǎn)變與成熟源自科技處同仁們的幫助和宗處長的指導(dǎo)，它所帶來的直接反映就是受到了教師們的歡迎，這是對我的獎勵，同時也是進(jìn)一步努力工作的強(qiáng)大動力。

　　其次，由原來的科研工作者，變?yōu)闉榭蒲泄ぷ鞣��?wù)的管理者，在這個轉(zhuǎn)變的過程中，自己牢記一點(diǎn)沒有改變，那就是要充分利用自己源自教師隊伍所帶來的對教師們科研心態(tài)與科研狀態(tài)的了解與理解。這樣可以使自己所做的每一件事，所出臺的每項政策，所做出的每個管理決定，都能結(jié)合教師的所需與所想，時刻在思想上與之共鳴，在工作方法上為之所動。

　　再者，新任科研管理崗位，不斷學(xué)習(xí)國家的科技政策，深入領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，全面解讀學(xué)校的科研發(fā)展戰(zhàn)略，全面領(lǐng)會宗處長科研管理的理念，也是我一年之中于思想上不斷求進(jìn)取的方向與目標(biāo)。

　　二、工作漸入佳境，努力掌握創(chuàng)造性地開展工作的本領(lǐng)

　　在工作方面，本著最初以經(jīng)營的思想來管理科研的理念，秉持著用創(chuàng)造性的方法來做具體而微之科研工作的指導(dǎo)思想，有針對性地加強(qiáng)了對社科科研工作的管理，增強(qiáng)了為社科教師們服務(wù)的力度。除了全力配合宗處長做好學(xué)校科研發(fā)展戰(zhàn)略性工作，與全處同志一起以學(xué)校各項政策為指導(dǎo)，秉承科大精神，營造創(chuàng)新文化，努力開拓，扎實工作，強(qiáng)化服務(wù)，加強(qiáng)管理，注重內(nèi)涵，突出產(chǎn)學(xué)研合作特色以外，還結(jié)合自己分管的工作提出了一些具體的管理措施，取得了一些階段性的成果，可以概括如下：

　　(1)通過外引內(nèi)聯(lián)，全面調(diào)動起文科教師的科研熱情，多次邀請校內(nèi)外專家舉辦針對全校文科教師課題申報的培訓(xùn)講座，產(chǎn)生了積極的效果。以申報省軟科學(xué)項目為例，往年申報數(shù)量一般在12項左右，獲批數(shù)量在4項以下，今年在科技處的積極動員和引導(dǎo)下，申報數(shù)量上升為34項并獲批8項，年度省軟科學(xué)項目提前到今年末申報，我校共申報49項，獲批數(shù)量估計應(yīng)該在10項以上，呈逐年遞增的趨勢。

　　(2)充分經(jīng)營校外科研資源，廣泛與省市各級科研主管單位進(jìn)行密切的溝通與合作，積極擴(kuò)大我校在市和省社科研究領(lǐng)域的影響，積極組織參與市和省社科聯(lián)的活動，努力爭得本年度“市社科科普活動組織單位獎”和市社科工作先進(jìn)個人獎(頒獎單位：宣傳部、市社科聯(lián))，從而全面拓展了我校文科教師們的縱向科研發(fā)展空間。

　　(3)擔(dān)任學(xué)校《科技簡報》的主編工作，與科技處年青同仁劉同志和周同志等合作，充分整理了有利于我校科研發(fā)展的科研信息，并建立了共享的網(wǎng)絡(luò)資源，一同協(xié)助宗處長建立了信息化的管理制度。又于近期建立了面向全校文科教師的飛信聯(lián)系制度與公共信箱聯(lián)系制度，不斷開創(chuàng)科技管理工作的新模式，認(rèn)真為教師們進(jìn)行科學(xué)研究提供人性化的服務(wù)。

　　(4)在戴尊紅老師的配合下，主編了適用于全校文科教師的《社科教師課題申報與成果報獎完全攻略手冊》，全面收集了所有適用于我校社科教師課題申報的類別，整理了我校教師們能夠申報的各種獎項，同時籍此建立了指導(dǎo)文科教師們進(jìn)行課題申報與科研報獎的路徑與指南，受到了教師們的廣泛好評。

　　(5)積極組織社科課題申報與成果報獎。在申報數(shù)量與獲批數(shù)量上都取得了很多突破性成就：諸如首次同時獲批2項國家教育部課題;同時獲批省軟科學(xué)8個項目;市軟科學(xué)項目由每年的不足2項發(fā)展到平均每年獲批4項，居市高校前列。年統(tǒng)計下來，我校人文社科方面共計新上項目62項，新上經(jīng)費(fèi)85萬元。其中，國務(wù)院項目1項，省自然科學(xué)基金1項，省社科規(guī)劃項目2項，市社科規(guī)劃項目3項，雙百調(diào)研項目4項，市軟科學(xué)項目4項，以及其它各類項目47項。加上往年項目的后續(xù)到賬經(jīng)費(fèi)，今年我校人文社科項目共計到賬經(jīng)費(fèi)200多萬元。另外，我校人文社科研究成果獲得省軟科學(xué)獎勵14項，市社科獎8項。今年獲得各級各類鑒定結(jié)項的成果有40余項。

　　(6)在宗處長首問負(fù)責(zé)工作思想指導(dǎo)下，建立了科技處文科工作的“首問負(fù)責(zé)制”，并將之公之于教師，同時作為我們開展工作的座佑銘。除了做好日常管理工作以外，還擔(dān)任部分教師的課題申報指導(dǎo)工作，對部分入門不深的教師，尤其是青年教師申報各層級課題進(jìn)行廣泛的指導(dǎo)。

　　三、堅持做公益事業(yè)，努力成為學(xué)生的良師益友

　　在社會公益方面，繼續(xù)推動“125共同助學(xué)活動的開展，這項活動發(fā)起于20xx年，參與者主要以經(jīng)管學(xué)院的教師為主，包括科技處的李老師、王老師、王老師以及其它學(xué)院的一些教師，年穩(wěn)定參與人員在40人左右，資助對象由去年的兩名學(xué)生(一個小學(xué)生、一個初中生)變?yōu)榻衲甑馁Y助三個學(xué)生(增加一個我校在校生)，這項公益活動將一直持續(xù)下去，也歡迎各位老師們的參加。

　　另外，積極開展面向?qū)W生的中國傳統(tǒng)文化教育工作，利用博客平臺與學(xué)生廣泛進(jìn)行思想與學(xué)術(shù)方面的交流，與學(xué)生處合作組織發(fā)起了中國傳統(tǒng)文化進(jìn)校園的活動，并擔(dān)綱了其中部分專題講座的主講人，積極指導(dǎo)我校“國學(xué)讀書會”的同學(xué)開展活動，全力宣講中國傳統(tǒng)文化，努力成為學(xué)生們的良師益友。

　　總之，年對我是一個收獲的年份，是一個充實的年份，是一個辛苦的年份，是一個快樂的年份。在這樣一個忙碌的年份里，雖然工作很努力，但是經(jīng)驗有不足，所以工作過程中還有許多不如意的地方，希望借助這一年所積累的經(jīng)驗與教訓(xùn)，能夠為今后開展工作打下良好的基礎(chǔ)，在年取得更大的成就，為學(xué)校的發(fā)展和文科教師們的科研做出更大的貢獻(xiàn)。

副處長個人述職報告 篇2

　　20xx年對學(xué)校人事處工作來說可謂是面對壓力、迎接挑戰(zhàn)的改革之年，各種政策制度的改革和調(diào)整接踵而至，從崗位設(shè)置到職務(wù)聘任改革，從教師專業(yè)發(fā)展工程到高層次人才隊伍建設(shè)，種種件件、點(diǎn)面都有，忙碌而充實，鍛煉很大，收獲不少。這一年，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在處內(nèi)同仁的支持和配合下，較圓滿的完成各項工作任務(wù)，現(xiàn)就以下三方面總結(jié)匯報如下：

　　一、思想政治方面

　　在理論學(xué)習(xí)上，積極參加學(xué)校、總支和支部組織的各項學(xué)習(xí)教育活動，不折不扣地完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)，努力做到“學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以促干”;在思想上，自覺提升理論水平和黨性修養(yǎng)，從思想上和行動上與黨保持高度一致;在作風(fēng)建設(shè)上，自覺樹立服務(wù)意識，誠信工作，求真務(wù)實，不斷提升自身的工作效率和管理能力。

　　二、廉潔自律方面

　　在日常工作和生活中，自覺遵紀(jì)守法、以身作則;認(rèn)真履行黨內(nèi)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺接受民主批評和監(jiān)督;自覺維護(hù)黨風(fēng)的純潔，作風(fēng)正派、勤政廉政;工作中嚴(yán)格按政策、程序和規(guī)定辦事，堅持按公開、公平、公正原則對待人和事;在安全和保密方面也做到了盡職盡責(zé)。

　　三、崗位工作

　　在抓好分管工作的同時，積極支持和配合處領(lǐng)導(dǎo)開展各項工作。

　　(一)崗位設(shè)置和聘任工作

　　1.完成在冊的事業(yè)編制教職工的崗位設(shè)置及崗位等級認(rèn)定和聘任工作。

　　2.完成了20xx年7月1日至20xx年12月31日之間退休的專業(yè)技術(shù)人員的崗位等級認(rèn)定工作。

　　(二)師資隊伍建設(shè)

　　1.培養(yǎng)培訓(xùn)

　　(1)召開師資隊伍建設(shè)工作推進(jìn)會，加快和推動我校師資隊伍建設(shè)步伐。(2)制定“教師專業(yè)發(fā)展工程”系列文件，實施“教師專業(yè)發(fā)展工程”計劃，我校共有37名教師入選各項目。(3)繼續(xù)實施骨干教師海外訪學(xué)計劃，第二批獲準(zhǔn)10人。(4)繼續(xù)推進(jìn)教師學(xué)歷學(xué)位提升計劃。(5)共完成8期招投標(biāo)任務(wù)，先后有22位教師出國開展課程進(jìn)修。

　　2.高層次人才隊伍建設(shè)

　　(1)組織開展“東方學(xué)者”申報推薦工作，其中3人授予20xx年“上海高校講座教授(東方學(xué)者)”稱號。(2)推行“思源學(xué)者”計劃，目前已有2人受聘“思源學(xué)者”講座教授。(3)“浦江學(xué)者”申報，1人獲得該計劃資助。(4)組織申報上海市領(lǐng)軍人才、海外名師項目、青年拔尖人才支持計劃、千人計劃、千人計劃短期項目、青年千人計劃、上海市人才發(fā)展資金資助等各級各類人才項目和計劃。(5)完成校級教學(xué)名師評選，3人入圍，完成市級教學(xué)名師的推薦，1人獲批。(6)申報寶鋼優(yōu)秀教師獎申報，2人獲批。

　　3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任

　　20xx年是我校獨(dú)立開展高校教師和其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)學(xué)術(shù)技術(shù)能力評議和職務(wù)聘任工作的第一年，為保證此項平穩(wěn)進(jìn)行，學(xué)校制定了高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)學(xué)術(shù)評議和職務(wù)聘任的系列文件。完成高級職務(wù)晉升聘任97人，中初級職務(wù)晉升聘任25人。

　　(三)其他工作

　　1.完成隊伍建設(shè)規(guī)劃草擬和修訂。2.20xx-20xx學(xué)年度的全校教職工的考核工作。3.教師節(jié)表彰與獎勵相關(guān)工作。4.教學(xué)科研助理聘任。5.組織孔子學(xué)院院長候選人推薦。6.校務(wù)公開和精神文明建設(shè)相關(guān)材料整合和申報。7.教師資格證申請的材料審核和報送。8.外聘教師的相關(guān)信息的匯總和梳理。9.受理完成高級專家延齡聘任。10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　新的一年的工作中，本人將繼續(xù)戒驕戒躁，踏實工作，總結(jié)經(jīng)驗，彌補(bǔ)不足，在后續(xù)的工作和學(xué)習(xí)中不斷提升自己。

副處長個人述職報告 篇3

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　本年度，在學(xué)校黨委，行政和處班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的協(xié)作配合下，在同志們的支持幫助下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圍繞學(xué)校管理服務(wù)大局，廉潔自律，開拓創(chuàng)新，扎扎實實開展工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。

　　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論，三個代表重要思想，黨的十九大會議精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀。堅持為教學(xué)，科研，師生服務(wù)的管理服務(wù)理念，緊密聯(lián)系思想，工作實際，自覺按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)個人道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。深刻領(lǐng)會落實暑期學(xué)校工作會議精神，努力提升工作責(zé)任意識。能以較強(qiáng)的政治意識和大局觀念考慮安排工作，以對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實的作風(fēng)做好工作。

　　二、盡職盡責(zé)，服從安排，全力做好分管工作

　　在后勤產(chǎn)業(yè)管理處工作期間，分管水電暖，校園管理，維修服務(wù)，教職工宿舍區(qū)管理服務(wù)，文印室等工作。我和處班子及分管部門的同志們一道，密切協(xié)作，盡職盡責(zé)，后勤保障質(zhì)量和服務(wù)水平明顯提高。節(jié)約型校園建設(shè)成果得到鞏固和加強(qiáng)，在對原有基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行改造維修的基礎(chǔ)上，加大了分時段，分區(qū)域水電消耗計量核算，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，堵塞跑冒滴漏;增強(qiáng)房舍維修服務(wù)的計劃性，提高服務(wù)的時效性和資金效益，年初即完成了維修，改造，建設(shè)項目的實施方案，所有項目均周密組織，合理安排，嚴(yán)格按照程序操作管理，達(dá)到了預(yù)期效果;校園綠化衛(wèi)生工作保持良好，對新建教職工宿舍區(qū)部分區(qū)域?qū)嵤┝司G化美化;規(guī)范和改善教職工宿舍區(qū)管理，參與起草了《教工宿舍區(qū)物業(yè)管理改革實施方案(討論稿)》，《關(guān)于做好物業(yè)管理改革過渡時期教工宿舍區(qū)管理服務(wù)工作的意見》，為統(tǒng)一認(rèn)識，進(jìn)一步理清工作思路，切實做好教工宿舍區(qū)管理服務(wù)工作，營造安全文明，規(guī)范有序，和諧溫馨的生活居住環(huán)境打下基礎(chǔ)。

　　自五月份調(diào)整到基建處工作以來，分管工程技術(shù)和施工管理。為盡快適應(yīng)崗位變化，提高工程建設(shè)管理水平，保證工程質(zhì)量和投資效益，力爭建設(shè)品牌工程，陽光工程，放心工程，和同志們一道，重點(diǎn)做了以下工作:一是努力學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)和履職能力采取自學(xué)，向同志們請教，在實踐中學(xué)等形式，熟悉掌握基本建設(shè)工程管理的知識和規(guī)律，立足用規(guī)范科學(xué)的方法指導(dǎo)實際工作。二是團(tuán)結(jié)協(xié)作，營建和諧處室。自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，與同志開誠布公，一視同仁，以誠相待。根據(jù)當(dāng)前基建處承擔(dān)的任務(wù)情況，適時建議對人員分工進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，揚(yáng)長避短，注重調(diào)動每個同志的工作能動性和積極性，工作面貌和精神風(fēng)貌有所改善。三是強(qiáng)化責(zé)任意識，推行層級管理，規(guī)范管理運(yùn)行。四是從細(xì)節(jié)入手，狠抓工程質(zhì)量。建立完善施工，監(jiān)理，工程管理，質(zhì)監(jiān)四級質(zhì)量監(jiān)控體系，實施全過程，全方位，全員質(zhì)量監(jiān)督。五是轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識，安全意識，效益意識，身體力行，潛移默化。六是加強(qiáng)與相關(guān)部門和單位的協(xié)調(diào)溝通。目前，在建的2#教學(xué)樓，3#實驗樓工程進(jìn)展順利，教職工公寓整修基本完成，二期公寓圍墻建設(shè)和地表清理工作取得較大進(jìn)展。

　　三、廉潔自律，自覺加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

　　加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是后勤和基建工作的重要內(nèi)容。在工作和生活中，時刻做到自重，自省，自警，自勵。用規(guī)定來規(guī)范和約束自己的言行，自覺執(zhí)行各項管理規(guī)定，注重發(fā)揮表率作用，嚴(yán)格按規(guī)定和程序辦事，堅持公開，公正，民主，透明的原則，在各個環(huán)節(jié)上堵塞漏洞，自覺抵制各種不良思想和行為的侵蝕，做到堂堂正正做人，清清白白做事，廉潔清正，不謀私利。

　　四、努力方向

　　(一)責(zé)任意識，服務(wù)意識和以人為本的服務(wù)理念需進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　(二)在加強(qiáng)制度建設(shè)，加大執(zhí)行落實力度，形成科學(xué)高效規(guī)范的管理運(yùn)行機(jī)制方面需進(jìn)一步提高。

　　(三)業(yè)務(wù)水平有待提高，工作方式方法需改進(jìn)。