2022水務局黨支部書記述職報告模板（精選15篇）

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇1

　　尊敬的領導：

　　20xx年，xx縣審計局黨支部在縣委和市局黨組的正確領導下，圍繞基層組織建設年的目標任務，著眼于黨的先進性和純潔性，堅持黨建“三專”(專人負責、專室辦公、專款保障)原則、制訂創建工作方案、明確創建活動載體、豐富創建活動內容，以黨建促進各項工作上臺階，取得了顯著成效。

　　一、黨支部高度重視，黨建工作置首位

　　今年年初，審計局黨支部提出了“一二三四五”的年度總體工作思路，即：開展“一項活動”(繼續開展提高審計工作質量年活動)、樹立“兩種作風”(嚴謹細致作風和刻苦學習作風)、加強“三項建設”(機關黨的建設、精神文明建設、隊伍廉政建設)、提高“四種能力”(依法審計能力、綜合業務能力、審計信息化能力、調研與綜合分析能力)、搞好“五個服務”(為推進依法行政服務、為維護財經秩序服務、為黨政決策服務、為維護群眾利益服務、為促進廉政建設服務)。整個年度工作思路中，“樹立兩種作風”、“加強三項建設”都是機關黨建的工作內容。在年初審計工作會議上，局黨支部還將兩項重點工作擺在首位，要求全局人員不折不扣認真加以完成，即一是研究部署全年的審計工作任務，二是安排機關黨建和基層組織建設年活動內容。這就為審計工作與黨建工作兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進奠定了基礎。

　　二、夯實自身基礎，提高服務能力

　　審計局黨支部把抓好能力建設視為基層組織建設的根本環節，下大力氣夯實黨支部能力建設基礎。

　　一是加強領導班子能力建設。堅持執行黨支部中心學習組每月理論學習制度，帶頭樹立工作學習化、學習工作化理念，不斷拓展學習內容，對重要會議精神、最新頒布的重點法律法規和審計業務知識，做到先學一步，學深一層，提高理論水平和集體領導能力，充分發揮班子的核心作用和示范效應，注重強化班子的團結協作，堅持“思想感情上合心，完成任務上合力，問題處理上合拍”的原則，心往一處想，勁往一處使，形成講大局、講團結、講民主，齊心協力干實事的和諧氛圍，增強了領導班子的凝聚力、戰斗力。

　　二是加強審計能力建設。采取結對帶學、培訓督學、跟班促學等措施加大各類培訓和審計實踐力度，促進審計干部特別是青年干部審計業務能力的提高。堅持激勵引導機制，凡參加上級審計機關舉辦的各類培訓，取得合格資格或者被評為先進、審計項目獲獎、審計信息被采用、審計報告被領導批示采納等，都給予精神和物質獎勵，既調動了大家的積極性，也提高了大家的審計業務能力。

　　三是加強法制能力建設。組織審計干部深 入學習審計相關法律法規，增強大家學法用法守法執法的積極性，提高依法審計的自覺性;嚴格落實審計項目復核制度，強化執行審計組組長、分管領導、審計委員會集體討論的三級復核責任，有效地保證了審計質量，避免了復審、復議情況的發生，我局也被縣政府法制辦評定為我縣縣直機關第一批依法行政示范單位。

　　四是加強新黨員發展工作。我們認真研究和改進新形勢下的發展新黨員工作，在確定發展對象時，堅持“一高二先三優”，即把年輕學歷高、先進工作者、先進股室負責人、優秀團員、優秀審計能手、優秀后備干部作為重點培養對象。在審批黨員中堅持集體討論，不看面子，不看人情關系，不搞論資排輩，堅持優中選優，嚴格把關，健全完善了發展黨員工作失誤責任追究制，確保了黨員發展質量。近5年，我局每年都分別發展中共正式黨員1人，確定發展對象1人，保持了向黨組織輸送優秀合格人才的連續性。

　　三、加強了黨風廉政建設，樹立良好形象

　　打鐵先要自身硬，這是全局上下的共識。審計機關作為維護國家財經紀律的“守護神”，自身清正廉潔才能保證審計結果的客觀公正，才能以出色的審計工作成績贏得社會的信任和支持。為此，局黨支部始終把黨風廉政建設工作抓緊抓實，抓出成效。

　　一是加強教育引導。做到逢會必講，警鐘長鳴，使廉潔從審成為每個黨員干部的自覺追求。開展了“不講成績找問題，不談經驗找教訓”和反腐倡廉“十查十看”活動為主題的警示教育活動，進一步強化了審計人員的紀律觀念和廉潔從審意識。

　　二是積極推行外部監督機制。將審計機關的職責權限，年度工作重點等情況以及社會公眾關注的焦點問題的審計查證情況，通過政府網絡渠道予以公示，接受社會各界的監督、評議。此外，還通過發放行風評議表，審計廉政監督卡，設立意見箱，公布舉報電話等形式，廣泛征求各階層對審計行風的意見和建議。

　　三是加強內部制約機制，嚴格執行審計紀律“八不準”。為確保廉潔從審，制定了責任追究的有關規定和領導干部黨員廉政建設責任追究制度。

　　四、強化了審計監督，服務經濟發展

　　從今年開展基層組織建設年活動以來，審計局黨支部緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，把高質量完成各項審計任務作為對黨建工作的有效支撐，“三駕馬車”并駕齊驅，充分發揮了審計監督的最大效用。

　　一是扎實開展了同級財政及延伸預算執行單位審計工作。重點審計了本級財政及其他財政預算執行情況，查看貫徹落實財稅改革政策的及時性、完整性;查看落實中央和省委、省政府宏觀調控措施，實施積極財政政策，執行各項重大財稅政策，完善公共財政體系，促進經濟社會發展等方面取得的成效和存在的問題。

　　二是穩步推進了31名黨政領導干部經濟責任審計工作。今年新春佳節剛過，我們及時召開收心會，組建審計組，要求全局人員立即行動起來，以全部的心思、提速的節奏、實干的作風，迅速展開對去冬今春縣委組織部委托的31名鄉科級黨政正職領導干部離任經濟責任進行審計。審計中，我們在堅持全面審計、摸清家底，無論涉及哪一個審計對象，不管單位大小，資金多少，職位輕重，都要把該單位的底細審透作為最基本的要求的同時，認真做好“六個評價”，把對領導干部履行“四權一規定”的監督重點落到實處。

　　三是突出對政府重大投資項目的審計。以促進投資項目管理、節約財政投資、提高投資效益和工程質量為目標，先后對縣醫院新建門診樓、旅游路等縣內重點投資建設項目進行了全程跟蹤審計，及時發現和糾正項目建設過程中可能存在的違規違紀問題，促進建設單位用好財政資金，加強項目管理，提高資金使用效益。

　　五、抓好結對共建，服務基層發展

　　為深化基層組織建設年和“牽手共建”活動內容，我局以促進農村發展、農民增收為重點，以幫助解決實際問題為突破口，積極開展了與xx鄉xx村、xx村的基層黨組織牽手共建活動。

　　六、建立長效機制，鞏固活動成果

　　為鞏固擴大審計局創先爭優暨“雙學雙提”活動成果，保持“全面工作爭先進、單項工作創一流”的濃烈競爭氛圍，確保審計局整個審計活動真正成為群眾滿意工程，我們根據“雙學雙提”活動中查擺到局黨支部和黨員領導干部在思想、作風等方面存在的問題及征求到的群眾意見和建議，在局內建立健全了創先爭優暨“雙學雙提”活動的長效機制，主要是建立完善了黨員經常學習制度、廣泛征求群眾意見制度、定期談心制度、加強和完善黨的組織生活制度、民主生活會制度，加強和改進黨支部的各項規章制度、加強審計工作規范化建設、完善局內財務政務公開制度、加強局內非黨員干部的入黨培養教育、合理選拔局內中層干部，健全局內各業務股室組成等內容。局黨支部要求全局黨員在日常工作、學習、生活中要時刻牢記這些長效機制，艱苦奮斗，開拓進取，奪取審計工作新的更大勝利。

　　20xx年，我局的黨建工作雖然取得了明顯成績，但也存在一些問題和差距。主要有以下幾點：

　　一是存在著重審計輕黨建的跡象。有的認為黨建工作是軟指標，不求有功，但求無過，缺乏主動性、積極性。

　　二是“雙學雙提”活動長效機制中的一些具體要求有落實不到位的現象，如有的政治學習內容、學習時間沒有真正完全落實，流于形式。組織生活會制度堅持不夠好，質量也不高等。

　　三是存在著就黨建抓黨建的現象。這些都需要我們在今后的黨建活動內容有待進一步豐富，黨建活動形式上有待進一步改進。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇2

　　20xx年，在市直機關工委的領導下，在水務局黨委的指導下，我圓滿完成上級黨組織交辦的各項工作任務，水務局的機關黨建工作取得了較好的成績，現將我20xx年度履行機關黨支部書記的職責情況做如下述職：

　　一、基本做法

　　(一)抓學習培訓，促素質提高

　　一是加強黨員干部政治理論學習。組織開展了學習型黨組織建設，堅持以“四講四學”活動為載體，督促落實了“三會一課”制度。

　　二是開展了“學習型黨組織”“學習型干部”的評選活動，并將評選結果報送市機關黨工委。結合作風建設工作，在全局機關干部中提倡“清廉、敬業、和諧、務實、創新、學習”這六種風氣，開展了“六星競賽”活動。以季度為時間單位，通過大家集體投票，評選出“清廉之星、敬業之星、和諧之星、務實之星、創新之星、學習之星”各一名，并給與一定獎勵，營造團結、向上、務實的水務工作氛圍。

　　(二)開展向先進典型學習活動，發揮黨員的示范引領作用

　　深入開展了向學習活動，組織全體黨員干部到教育基地參觀學習，切實用崇高精神教育黨員、激勵黨員，以黨組織和黨員學習先進、爭當先進的生動實踐影響群眾、感染群眾，在全局形成學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。

　　(三)扎實開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動。認真貫徹落實市直機關工委關于開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動要求，在教育引導黨員干部進一步強化黨員意識，自覺接受監督，發揮先鋒模范作用，樹立黨員良好形象基礎上，制定了水務局黨員黨徽佩戴規定，并予以公示。

　　(四)在全局開展核心理念表述語提煉解讀工作。通過廣泛發動、精心組織，我們在全局黨員干部中征集了市水務局核心理念表述語，并對其進行詮釋解讀，引導全局廣大黨員干部積極踐行“民生水利、服務人民”的新時期水務核心價值觀。

　　(五)強化“三幫扶”工作，實地走訪包保村屯。為進一步強化“新農村建設”和“三項工程”工作。在xx縣xx村，水務局領導班子與村委會成員進行了座談，進一步了解村里的實際困難和需求，表示一定會盡最大努力為村里辦實事，辦好事，力所能及的解決xx村存在的實際困難。

　　(六)堅持以“教育在先，預防在前”的原則，開展黨性、黨風、黨紀教育和警示教育。

　　(七)抓基礎建設，落實黨建基礎工作。年初，研究制訂并下發20xx年度黨建工作要點和黨員教育工作要點，組織召開了全系統黨建工作座談會，與各下屬黨組織簽訂責任書。嚴格落實發展黨員公示制、票決制，嚴把黨員隊伍“入口關”，按標準發展黨員，按時足額收繳黨費。

　　二、存在的不足及下一步工作安排

　　20xx年，我們的工作取得了一些成績，在成績面前也應該清醒地發現工作中存在的不足。一是在學習教育過程中，黨員干部的理論水平參差不齊;二是在加強機關作風建設方面，相關制度建設尚不夠完善;三是作為基層黨組織負責人，自身建設還需要進一步加強;四是落實機關工委工作任務效率質量不高。20xx年，我將認真抓好黨的群眾路線教育實踐活動，按照市直機關工委的工作部署，扎實推進各方面工作再上新臺階。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇3

　　水利局黨委高度重視黨組織建設工作，在縣委的正確領導下，堅持以加強黨的執政能力建設為重點，以完善黨建工作機制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊伍、創一流業績”為目標，緊密結合基層黨組織建設年、創先爭優、“雙學雙提”、黨風廉政建設等活動，明確工作思路，創新工作載體，豐富工作內容，全面加強水利系統基層黨組織建設，有力推進了黨建工作的制度化、規范化、科學化，進一步增強了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進了水利事業科學發展。現將黨建工作情況述職如下：

　　一、加強組織領導，不斷開創黨建工作新格局

　　水利局黨委下設xx個支部，共有黨員xx名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅持把加強基層黨組織建設工作作為水利工作的重要內容，列入黨委重要議事日程，統一認識，真抓實干。

　　一是認真落實三級聯動機制。從加強分工管理、“一崗雙責”入手，成立基層黨組織建設工作領導小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實行三級聯動的“三包”責任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責任，形成了“一把手”負總責，分管領導具體抓，黨政領導齊抓共管，干部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級同抓同創、抓黨建促發展的工作格局，系統黨建工作步入良性循環。

　　二是切實加強基層黨組織建設。結合爭創“五好基層黨支部”、爭當“五好干部”等活動，積極加強黨組織政治建設、作風建設，進一步提高基層組織整體素質。積極培養在一線工作年輕優秀的后備干部，把平時了解考察出來的黨性強、作風正、有較強組織能力、工作業績突出的黨員干部作為后備干部儲備力量，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力，為推進水利建設事業科學發展提供有力的人力、智力支持和堅強的組織保證。三是積極抓好黨務干部的配備。

　　通過民主測評、支部推薦、局黨委審批，配足配強黨務干部，為局機關及局直各黨支部分別配備1-2名黨務干部，同時，結合創先爭優、“雙學雙提”等教育活動，建立黨建目標責任制，明確黨務干部工作職責，積極開展黨務干部培訓，進一步提高黨務干部責任意識和業務能力，切實保障基層黨務工作有人抓、有人干、干得好。

　　四是著力優化黨員隊伍結構。為進一步優化黨員隊伍結構，切實增強黨員干部的榮譽感、使命感，充分發揮發黨員干部的骨干和先鋒模范作用，在注重黨員發展質量的前提下，著重從水利業務骨干和一線工作優秀分子中培養發展年輕黨員干部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊伍，切實增強黨員隊伍活力。一年來，共培養發展新黨員15名，轉正新黨員8名。

　　五是切實加強黨費收繳管理。堅持領導干部帶頭，積極落實黨費收繳日制度，嚴格按規定比例及時足額收繳黨費，每月xx日為各黨支部向局黨委繳納黨費時間，局黨委每半年上交組織部一次黨費，上半年收繳黨費xx元。

　　收繳的黨費及時在黨務公開欄公開，并實行專人負責，專帳管理，定期收繳，促進了黨費收繳管理的規范化。

　　六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強有力的經濟支撐，先后投入資金xx余萬元，組織水利人才參與各類教育培訓;組織老干部進行紅色教育、通報座談等活動;組織黨員開展七·一入黨宣誓活動;組織退伍軍人開展慶八·一座談活動;開展“雙爭”等一系列評選表彰活動;制作更新創先爭優、“雙學雙提”、黨務政務公開版面20余幅，印發創先爭優簡報61期，印發“雙學雙提”簡報36期。

　　二、規范制度建設，切實增強黨組織的戰斗力

　　從水利工作實際出發，立足基層，不斷加強黨建制度建設。

　　一是健全黨建工作機制。修訂和完善《“三會一課”制度》、《黨委中心組學習制度》等各項制度，對水利系統的工作目標、基層黨組織的工作程序、陣地建設、文書檔案管理、工作機制、班子建設、會議制度、黨員管理、黨費收繳等方面進行明確規范，用制度規范領導干部的工作和活動，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標扎實開展工作，推動黨建工作深入開展。

　　二是全面落實黨建目標責任制。就各支部工作機制、制度執行、隊伍建設、調研信息、廉政建設、社會形象、黨務管理、工作業績等8個方面進行細化、量化考評，上墻公示接受監督，做到責任制、考評制、獎懲制相結合。并層層簽訂黨建工作目標責任書，局黨委書記與各黨支部書記、黨支部書記與每個黨員分別簽訂責任書，實行一級抓一級，責任連帶。

　　三是認真落實各項制度。按照黨建工作年度目標責任制的規定，對局直各單位黨建工作進行嚴格考核，及時考評，及時公布，不斷完善，兌現獎懲。制度措施的制定和落實，提高了水利系統黨員的組織觀念、紀律觀念和責任感，增強了黨組織的戰斗力，凝聚力。

　　三、強化學習教育，著力提升水利人才隊伍素質

　　以創先爭優、“雙學雙提”活動為契機，以創建“五型”機關，爭當“五好”干部為目標，抓學習、強素質、明方向、促工作，著力打造一支學習好、思想好、作風硬、紀律嚴、業務精的水利隊伍，進一步強化了干部職工勤于學習、終身學習的意識，營造了爭當水利行業排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊伍整體素質。

　　一是落實學習制度。結合水利工作實際，認真落實周二、周五集中學習制，嚴格實行簽到制、領導領學制、學習考核制、教育培訓資金專項投入制等制度，制定學習計劃，突出學習重點，明確學習內容，注重學習效果，嚴格要求每人認真記錄學習筆記，精心撰寫學習心得，建立健全教育培訓資金專項投入機制，并將學習情況納入年度評先評優，切實保障學習提高。

　　二是豐富學習形式。采取自學和集中學習相結合，通過以會代訓、舉辦培訓、組織活動等方式，不斷加強干部政治理論、職業道德及業務知識學習。

　　先后舉辦水利建設情況大調研、“抓學習提水平、爭先進促水利發展”大研討、水利業務技能大比拼、黨的知識競賽等一系列活動，對水利人才隊伍進行教育提高，進一步激發干部職工學習的積極性，增強“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”意識，全面提升水利人才隊伍的整體素質。

　　三是實行獎勵政策。對取得中級水利專業技術職稱的獎勵x元，對取得高級水利專業技術職稱的獎勵x元，對上報國家、省、市、縣被采用的信息每條分別獎勵xx元、x元、x元、xx元，對單項工作獲省、市、縣先進的單位和個人分別獎勵x元、x元，通過各種獎勵政策的實施，進一步激發干部職工學習的積極性和務實創業的干勁。

　　一年來，共有16名符合條件的專業技術人員通過初級專業技術職務晉升，多項水利工作獲得上級好評。

　　四是加大教育投入。先后投入資金xx余萬元，先后組織各類水利人才xx人次參與上級水利部門組織的各類業務培訓，組織水利專業技術人才xx余名參與全國建造師資格教育培訓考試，組織全系統財務人員xx余名進行財務管理知識業務考試培訓2期，制作宣傳展板23期，編發各類簡報56期。強大的教育投入為學習教育提供了強有力的經濟支撐，進一步堅定了黨員干部加強學習，勇立潮頭，與時俱進，創先爭優的信心。

　　四、豐富活動載體，深入開展黨建系列活動

　　以創建“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動載體，創新黨建工作方式，不斷增強活力，營造氛圍，聚集民心，樹立形象。

　　一是開展“雙爭活動”。以關心每一個水利人，關愛每一個水利家庭為出發點，扎實開展“爭當文明職工，爭創文明家庭”活動，深入調查摸底，全面了解掌握干部職工生活工作狀況，建立健全內容詳實的職工家庭檔案，切實幫助困難職工解決實際困難，積極爭創文明先進。

　　二是開展“五一”勞動模范青年崗位能手評選表彰活動。

　　注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學有榜樣、趕有方向、爭當先進，積極宣傳廣動員，民主推選保先進，注重實效促發展，先后涌現出一批勞動模范、青年崗位能手等先進典型，在全局營造了比學趕超，見賢思齊的良好氛圍。

　　三是開展幫扶利民服務活動。開展慈善一日捐等愛心捐款活動，捐助愛心捐款近x萬元;開展扶貧濟困活動，于春節、七一建黨節等重要節日，分別慰問30余名離退休職工，結對幫扶貧困黨員10余名;結合為民服務創先爭優活動，組織水利專業技術人員36人次，開展水利技術志愿下基層服務活動，幫助水利服務對象解決勝古跡水利技術難題38個;由局長親自帶隊開展一系列的“體察民情解民憂”蹲點調研活動，問民情，解民憂，幫助困難職工解決實際困難41個;開展學雷鋒義務勞動活動，組織30余名自愿者深入退休老職工家庭進行義務勞動，拉近了干部職工關系。

　　四是開展豐富多彩的文體活動。開展黨員知識競賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動、黨建專題調研等一系列豐富多彩的文化活動，進一步豐富干部職工文化生活，不斷激發干部職工立足崗位當先鋒，愛崗敬業作表率的熱情。五是開展駐村幫扶工作。積極選派德才兼備的x名干部下村任支部書記，切實加強駐村建設。加大水利項目政策投入，先后向全縣第一書記駐村鄢崗鎮余寨村、黃柏山林場黃柏山村、工業園區南司等村爭取傾斜水土保持綜合治理、農村飲水安全等項目資金近x萬元，為駐村工作提供了強有力的水利支撐。

　　六是開展黨風廉政建設活動。以打造良好的“專業形象、服務形象、團結形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標，以加強水利建設資金、水費征收管理、工程招標等重要環節的監督管理為重點，從抓反腐倡廉宣傳教育入手，堅持以制度管人管事，建立健全教育、監督并重的懲治和預防腐敗體系，加強督導檢查，定期開展水利系統財務狀況清理，不斷提高黨員干部廉潔自律意識，著力營造規范高效、風清氣正的良好水利發展環境，進一步提升水利部門形象。

　　七是開展黨務政務公開工作。按照固定公開、定期公開的要求，認真收集并及時公開有關人事調整、水利資金使用、黨員發展等重大水利工作事項，切實增強水利工作透明度，確保干部群眾知情權，強力打造透明開放的水利部門形象。

　　五、突出工作重點，扎實開展分類定級工作

　　按照“五好”基層黨組織的創建標準，堅持突出重點，實事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計劃、有組織、分步驟的扎實開展分類定級工作，不斷增強基層黨組織的向心力、凝聚力和戰斗力。

　　一是深入調查抓摸底。對基層黨組織建設情況進入深入調查研摸底，重點調查組織設置是否合理、人員是否安排到位、活動機制是否健全、經費場所保障是否落實、作用發揮是否充分，找準基層黨組織建設問題和重點。

　　二是嚴格評選抓定級。根據分類定級的評選標準，嚴格按照支部自評、群眾測評、局黨委研究評定的程序，對局直xx個黨支部的基層組織建設進行分類定級，經認真評定，除寺水庫管理所黨支部評為“較好”外，其余xx個黨支部均評為“好”。

　　三是明確責任抓提升。按照鞏固先進、推進一般、整頓后進的要求，及時組織召開基層黨組織建設專題研討會，表彰鼓勵先進單位，總結交流先進經驗。對評為“較好”的寺水庫管理所黨支部提出整改意見，明確整改目標，限定整改時限，明確由分管領導主抓、黨支部書記為第一責任人。通過抓整改落實，進一步提升了各基層黨組織建設工作水平，有力推進了水利改革發展。

　　六、圍繞工作中心，扎實推進水利事業科學發展

　　堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路，結合各支部的不同特點，分類指導，緊緊圍繞水利工作，與創先爭優、“雙學雙提”等活動有機結合，扎實開展各具特色的黨建活動，進一步豐富黨建工作，切實增強黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示范抓，積極推行“我承諾、辦實事、惠民生、促和諧”公開承諾活動，認真開展“規范服務、文明服務、微笑服務、便捷服務、親情服務、陽光服務”等六項服務活動，扎實開展“黨建工作創五好，水利建設創一流”、“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”等活動，認真落實調查研究，興辦惠民實事，幫助解決具體問題，積極爭做“創業先鋒”、“敬業先鋒”、“服務先鋒”。

　　通過一系列主題鮮明的黨建活動，為水利系統黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設和各項業務工作中去，全面推進了水利事業改革發展。去冬今春農田水利基本建設扎實完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執法秩序步入正規化軌道，獲省市多項榮譽;項目爭取工作捷報頻傳，20xx年座水庫除險加固、水土保持綜合治理、農村飲水安全等重點水利工程項目相繼成功獲批，爭取投資近x萬元。

　　小農水重點縣建設計劃獲得省批復，有望近期獲批;項目建設成果豐碩，等x座水庫除險加固工程完成總工程量的98%，兩鎮x萬人的農村飲水安全問題得到解決，全市最大的水產項目自然保護區建設扎實實施，山洪災害防治縣級筏程措施建設、抗旱物資采購工程等項目建設全面完成，水土保持工程被水利部評為優質工程，水保工作獲省先進單位，我縣被確定為全省唯一的全國xx個坡改梯工程試點縣之一;水產開發效益明顯，我縣被確定為全省漁業重點縣;防汛抗旱工作扎實推進，水利普查順利進入掃尾，全縣19個鄉鎮水利站建設工作圓滿完成，水利局支持綜合試驗區建設、扶貧開發等多項工作跨入全縣先進行列。

　　總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統廣大黨員干部作風在實干中得到檢驗，素質在實干中得到錘煉，思想在實干中得到提升，理想宗旨信念進一步增強，工作作風不斷改進，規范和文明服務的水平有新的提高，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮，水利系統創先爭優的良好氛圍進一步形成，水利建設事業呈現蒸蒸日上的良好局面。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇4

　　一、加強了學習培訓，加強了思想政治建設

　　近年來，我局充分發揮了機關黨組織的政治核心作用，以中心組學習、集中冬訓和讀書教育活動等為抓手，積極創建學習型審計機關，不斷加強審計機關黨的建設，全面提高審計隊伍的思想政治水平，為審計工作的科學發展奠定堅實的思想政治基礎。

　　一是開展了教育培訓，加強了思想政治建設。結合了領導干部讀書學習活動，年初制定了讀書學習計劃，采取集中學習和自學相結合的方式，要求每個審計人員必讀2本理論讀本和選讀2本審計業務方面的書籍;定期組織集中學習黨和國家的路線、方針、政策，強化了審計干部對當前黨的形勢認識的提高和政治素質的提升。

　　二是抓好了專業知識教育，提升了審計業務水平。采取了“崗位練兵”、以審代訓等多種形式，定期不定期組織審計實務比賽、審計回訪、優秀審計項目評比等活動，不斷提高審計人員的學習能力、實踐能力和執行能力，促進他們勤于總結、善于思考、對比分析、綜合研究、推陳出新，激活主觀能動性，創造性地開展各項審計工作，充分發揮審計“免疫系統”功能和建設性作用。

　　三是加強了廉政紀律教育，筑牢反腐思想防線。一方面，全面推行審計外勤經費自理制度，嚴格執行新的審計紀律“八不準”，割斷了與被審計單位的一切經濟聯系，真正做到從源頭上推動廉潔從審;另一方面，實行審計組廉政監督員監督、審計廉政回訪監督、審計廉政紀律“兩單”監督制度，注重加強對審計組現場審計的紀律監督，對執行審計紀律“八不準”情況進行通報，將督查結果與評選優秀審計項目和年度目標管理與考核掛鉤，有力保障了審計人員廉潔從審。

　　二、注重抓好了結合，黨建與審計互相促進

　　堅持“圍繞審計抓黨建，抓好黨建促審計”，結合開展了黨的群眾路線教育實踐活動，瞄準工作中的重點熱點和難點問題，以機關黨建品牌創建推進審計工作，不斷提升機關黨建科學化水平。

　　一是突出了“為民”重點。通過審計回訪和審計整改，與被審計單位多溝通聯系，了解了他們對我們審計工作的意見和建議，從而更好地為被審計單位服務;堅持以立審為公、執審為民為宗旨，堅持民本審計觀，關注民生項目，通過對民生項目的審計和審計調查，及時發現問題并進行深入研究，從政策、制度方面分析原因，提出審計意見和建議，切實提高服務群眾的本領;加強與紀檢監察、司法檢察機關的溝通對接，形成維護經濟秩序、打擊經濟犯罪、推動全市反腐倡廉建設的強大合力。

　　二是突出了“務實”重點。堅持“全面審計，突出重點”，認真做好了重點領域、重點環節、重點部門和重點項目的審計工作。著力監督檢查財政預算的完整性和執行的規范性，努力把握預決算的整體情況，反映政策執行、資金管理和行政績效等情況，同時突出抓好“三公”經費使用情況的審計，積極為整治“四風”作貢獻;加大對重點民生項目和政府重大投資項目的審計力度，加強對“三農”、教育、醫療、房屋拆遷和社會保障等民生領域專項資金的審計，促進各項惠民政策落到實處;強化對領導干部的經濟責任審計，關注權力行使與責任落實，促進健全有權必有責、用權受監督、失職要問責、違法要追究的監督機制，推動完善有利于科學發展的干部考核辦法和獎懲機制。

　　三是突出了“清廉”重點。進一步強化了審計隊伍建設，大力弘揚 “責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計核心價值觀，堅持實事求是，保持務實、廉政、高效的作風，嚴格執行審計紀律“八不準”規定，講政治、顧大局、守紀律，堅持內部監督和外部監督相結合，進一步拓寬監督的渠道，牢固樹立審計機關風清氣正的良好形象。

　　三、創新活動載體，豐富了黨建工作

　　一是積極開展了“支部晉位、黨員爭先”活動，充分發揮了黨員的先鋒模范作用。結合評選優秀審計項目活動，開展晉位爭先活動，在全局形成評先創優，你追我趕，人心思進的積極向上的氛圍。

　　二是以提高能力、保持了先進性和純潔性為主線，以建立創先爭優長效機制、推動黨員發揮先鋒模范作用為抓手，組織開展中國特色社會主義理論體系學習實踐活動，恢復和發揚黨的優良傳統，進一步提高黨員干部的先進性、純潔性和工作能力。

　　三是立足了審計工作，努力找準切入點，積極做好“三解三促”工作。今年積極幫助新唐元村新爭取一座農橋項目計劃，還從辦公經費中擠出3萬元幫助該村進行村莊道路硬質化建設及環境整治，改善村民的出行和生活環境;幫助修繕村級活動場所，完善農家書屋、健身場所、健身器材等，豐富農民群眾的文化生活;傳統節日期間上門探望困難群眾，力所能及地為他們辦一些實事好事。

　　四是以文明衛生城市創建、招商引資、扶貧幫困為載體，不斷加強黨的建設。為配合全市創建衛生城市活動，多次組織全體黨員干部和團員青年志愿者，到社區義務勞動和協助交警進行交通義務執勤，通過義務勞動和文明勸導，使廣大市民都能養成文明、衛生的生活習慣;組織機關干部深入到掛鉤幫扶村鎮、社區十多次，并給予xx鎮xx村、xx社區幫扶資金3萬元，用于新農村建設和村莊環境整治，端午、中秋節期間走訪慰問了xx社區4戶困難群眾，給他們送去黨和政府的關懷和節日的問候。

　　回顧一年來的工作，雖然我局在機關黨建工作上取得了一些成績，但是離黨和人民群眾的期盼還有一些距離，今后我局將堅持“抓好黨建促審計，圍繞審計抓黨建”，找準黨建工作與審計業務的結合點，實行黨建工作與業務工作同安排、同部署、同考核、同獎懲和黨建工作“一票否決”，不斷賦于新時期黨的建設工作新的和形式。一是加強領導，提供組織保證;二是抓好學習教育，學習的面不廣，內容不深，無法達到目的;三是創新機制，辦法要多，方式要活，要注重理論與實踐;四是要以人為本，必須緊緊立足于本單位黨員干部，著眼于解決實際問題，不能脫離實際，枯燥乏味令人反感。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇5

　　尊敬的領導：

　　一年來，我財政局黨支部在系統行業黨委的正確指導下，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，完成了上級交給的各項任務。現將支部黨建工作述職如下：

　　一、履行黨建工作情況

　　我黨支部立足工作實際，認真研究制定了支部黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了機關各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。

　　每年對黨員進行考核，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，支部重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

　　二、強化黨員干部學習

　　今年組織支部黨員干部學習黨的群眾路線教育實踐活動一系列資料，完成了“服務群眾怎么干”、“深化改革怎么做”等8個專題討論，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干伍。

　　三、強化支部自身建設

　　我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策。組織黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。

　　黨支部進一步適應財政發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動財政發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的核心作用。

　　四、加強黨建制度建設

　　我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。

　　五、開好專題組織生活會

　　黨支部精心準備，通過征求黨員群眾意見，開展交心談心，支委會集體起草研究討論，最終形成了支部對照檢查材料，并利用2天的時間，召開了高質量的專題組織生活會。會上各支部書記代表支委班子作對照檢查，支委成員分別作自我對照，開展了批評和自我批評，同時邀請局黨的群眾路線教育實踐活動督導組成員到現場進行了指導和點評，促進了支部更好地成長。

　　六、加強黨員干部作風建設

　　我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

　　由于局機關工作繁忙，具體事務多，沒有把加強學習與搞好工作有機結合起來。下步我支部將加強學習，全面落實“三會一課”制度，要求支部黨員多用業余時間加強學習，努力提高自身素質，同時在局黨組、局機關舉辦的各項學習活動中，積極主動參與，帶頭學習，帶頭提高。不斷擴大黨建工作覆蓋面，促進黨建工作科學化、制度化和規范化。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇6

　　在即將過去的一年中，我始終堅持緊緊依靠學校領導班子集體和全校教職員工，在自己的職責崗位上，以我所能，為事業、為學校、為教師、為學生盡責任，努力為推進學校的各項工作而貢獻出自己一份應有的力量。

　　履行職責

　　作為一名學校的黨務工作者，我始終把學習作為自己履行職責的重要任務，努力做到重視學習，認真學習，堅持學習，從而不斷提高自己的政治理論素養，知識文化層次和政策管理水平。

　　一年來，我堅持讀書學習，認真學習和領會：“學習黨章，遵守黨章，貫徹黨章，維護黨章”學習讀本;關于“正確樹立社會主義榮辱觀”的重要講話;嘉定區教育工作會議文件及解讀;新版《義務教育法》;六中全會精神;以及二期課改理念、教育政策法規、教師職業道德、黨風廉政建設等重要內容。

　　一年來，我十分重視和珍惜每一個學習機會，積極參加各項崗位培訓、業務進修、會議報告、研討交流、專題調研和綜合督導等學習活動，端正學習態度，提高學習實效。擔任教育局黨建研究會小學組組長，本年度先后主持召開了“社會主義榮辱觀教育與師德建設”、“在制訂規劃中如何發揮學校黨組織的引領、保證作用”、“構建和諧教育環境，促進學生全面發展”等專題研討會，以充分發揮學校黨組織在學校建設和發展中的政治核心作用。

　　作為學校的黨支部書記，我時刻牢記著自己的入黨誓言和肩負的責任。一年來，我始終以一個黨員干部應有的形象和要求鞭策自己，努力以自己堅定的黨性、優秀的師德、高尚的人格去贏得教師群眾的信任和尊重，并在平凡的工作崗位上堅定地實踐著自己的人生價值。

　　一年來，我自覺遵守各項黨風廉政制度和教師職業道德規范，以身作則，勤政清廉，凡是出于公心，以大局為重，勇于負責，淡泊榮辱，實事求是，開拓進取。

　　作為一名黨務工作者，我始終堅持“以人為本”、“全心全意依靠教師辦學”的指導思想，注重倡導和建立學校平等、民主、團結、和諧的工作氛圍與人文環境;工作中，我尊重每一位教職工的真摯情感和辛勤勞動，與人為善，成人之美，;平時不忘深入教職員工，善于傾聽教師群眾的意見和心聲，盡自己的職能溝通協調，解人所困，助人于難，真心誠意的關愛教師，切實維護全校教職員工的合法權益。

　　一年來，在堅持發揮學校黨組織政治核心作用的前提下，我一直把關心、參與和指導學校的教育教學工作，作為自己的重要責任，時常走近教育教學第一線，聽課評課，研討交流，組織協調，策劃活動，與廣大教師一起直面二期課改，共嘗教育改革的甘苦，為全面推進學校的素質教育而獻計獻策。一年中共聽課57節。

　　一年來，我注重加強學校青年教師的教育培養工作，努力為青年教師的成長和發展創造良好的氛圍與激勵機制。平時注意多與青年教師進行思想溝通和工作交流，努力做青年教師的知心朋友，鼓勵青年教師政治堅定，師德過硬，精于教書，勤于育人，立志成為學校可持續發展的生力軍。

　　深化素質教育，強化內涵建設，全面推進學校的新一輪發展，這是學校黨組織在新形勢下所面臨的重大任務，也是自己本職工作的主要責任。一年來，我勤于思考，勇于實踐，抓規范，求實效，努力把學校黨建工作落實到實處，切實增強學校黨組織駕馭推進學校改革、發展和引領群眾前進的能力。

　　本年度，按照教育局黨委的工作要求，以堅持科學發展觀和全面落實嘉定教育工作會議精神為引領，結合本校工作的實際，學校黨支部在認真抓好黨風廉政建設、思想政治工作、師德規范教育、文明單位創建、工青婦群團工作、社區文明共建等黨建常規工作的同時，主要圍繞“實踐公信教育，塑造實小精神，推進學校發展”的黨建工作指導思想和工作目標，著力落實和加強三項工作，努力為推進實小的建設與發展而提供有力的思想和組織保障。

　　——加強領導班子建設，提高干部執行能力。堅持領導班子中心組學習制度，不斷增強班子人員的黨性觀念、法紀觀念、群眾觀念、公信觀念、創新觀念和實踐“三個代表”重要思想的自覺性，正確樹立科學的發展觀;認真貫徹執行《嘉定區中小學校黨組織參與重大問題決策的暫時規定》，堅持集體領導和民主集中制的原則，全面落實校長負責制，充分發揮學校黨組織的政治核心作用;不斷強化黨員干部的宗旨意識，牢固樹立“立黨為公，執政為民”的思想，著力構建教育、制度、監督三者并重的學校黨風廉政建設的工作機制，深化責任制，認真落實《實驗小學黨風廉政建設責任分工制度》;嚴格規范學校干部(青年后配干部)選拔、任用、監督、考核等管理程序;進一步落實和完善學校領導干部“崗位目標責任制”，切實改進工作作風，努力提高工作效率;堅持“依法辦學”，落實教代會民主管理職能，積極推進學校民主建設和“校務公開”制度建設。

　　——加強教師隊伍建設，促進教師專業發展。堅持制度化的教師理論學習和業務培訓活動，聯系實際，創設各種有效的學習形式，切實提高教師學習活動和校本培訓的針對性和實效性;認真貫徹落實區教育局《關于進一步加強和改進師德建設的若干意見》，修訂完善《實驗小學師德規范》、《實驗小學教師考核指標》，不斷強化學校師德建設的教育監督和評價激勵機制;廣泛開展“踐行八榮八恥，塑造實小精神”主題教育實踐活動;深入推進“實驗小學教師禮儀工程”，認真組織開展“十佳師德標兵(禮儀教師)”、“十佳青年教師”推薦評選活動，努力引導教師唱響主旋律，堅持主戰場，打好主動仗;切實推進“人才強教”戰略，堅持教師資格準入制度，在教師的引進、招聘中，嚴格把握政治、道德和業務標準;落實措施，整合資源，大力實施校本培訓計劃，不斷提升教師“教書育人”的能力和水平，促進教師的專業發展;著力抓好青年教師的教育培養工作，在青年教師中廣泛開展“崗位成才，建功立業”和“崗位能手”、“青年文明崗”等主題教育實踐活動，重視在優秀青年教師中發展黨員;深化學校“凝聚力”建設，切實推進“關愛教師工程”，充分發揮工、青、婦、男教師俱樂部等群團組織的作用，豐富和活躍教職工健身、娛樂、休閑、聯誼等校園文化活動，努力促進教職工身心健康。

　　更多

　　——加強黨員教育管理，永葆黨的先進性。在認真總結“先進性教育”活動實踐成果和有效經驗的基礎上，以“落實執行制度”、“健全完善制度”和“創新建立制度”為重點，進一步制訂和完善了《實驗小學黨支部基本工作制度》二十項，著力構建學校黨組織和黨員教育管理的長效機制;以“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”為主線，認真落實“黨員理論學習”、“黨員責任區”、“黨員社區聯系”、“黨員組織生活”、“黨員民主評議”等各項黨員教育管理制度，著力提升黨員的自身素質，切實保障黨員的權利義務;廣泛深入地開展“黨旗在心中，崗位成先鋒”主題教育實踐活動，從“學習崗”、“工作崗”、“愛心崗”、“服務崗”等方面，激勵黨員努力做到：思想覺悟，建功立業，關愛師生、志愿社區;充分發揮黨員的先鋒模范作用，深化“牽手行動”，堅持開展黨員“天天護愛”活動，實施黨員“德育輔導員”制，全面關心學生的健康成長;有計劃地抓好入黨積極分子的教育考察和黨員組織發展工作，堅持標準，保證質量，努力規范新黨員發展程序。本年度發展(轉正)黨員4名。

　　努力方向

　　回顧一年來的工作，我充分地意識到有許多工作自己尚未做好，工作中還存在著不少失誤，離領導的要求和老師們的希望還有一定的差距，如學習上缺乏恒心和深度;黨建理論研究不夠;工作作風不夠深入，了解民意，傾聽民意，集中民智不夠;學校教師的職業道德建設和專業發展，需要進一步形成有效的管理機制;教代會民主管理職能發揮不夠充分;關愛師生、服務群眾有待更好地加強。

　　面對新的工作崗位，我決心以更加高度的政治意識、責任意識和創新意識，虛心學習，與時俱進，勤奮工作，為全面落實進修學院的各項工作任務，為打造嘉定教育的公信品牌而貢獻自己應有的智慧!

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇7

　　作為一名黨員領導干部，我深刻感受到了加強領導藝術學習，提高組織領導能力的重要性和必要性。因此，我堅持理論聯系實際，在工作中學習與在學習中工作相結合。按照市委安排，我從德、能、勤、績、廉及群教活動整改情況等六個方面，就今年個人履職情況，向各位領導和同志們匯報如下：

　　一、提升個人品德素養

　　一直以來，我深知加強學習對提高自身品德修養和政治素養的重要性。因此，我堅持將學習貫穿于工作的全過程，始終抓住理論學習這個重點，不斷增強學習的廣度和深度，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和“”精神。能夠按照市委、市政府和委黨組的重要決議、決定指導工作和實踐，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。無論工作多忙多累，我都要堅持理論學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是委黨組組織的學習，還是上級組織的培訓，我都積極參加，認真對待。

　　同時，我還根據工作需要，堅持學習黨風廉政建設和反腐敗斗爭、組織人事工資、基層黨建、老干部管理、新國家衛生城市標準、市政公用領域行業管理相關理論知識，不斷豐富自己的業務知識，開拓自己的視野，提高自身的領導素質和水平。全年參加組織生活會2次，參加民主生活會3次，完成讀書筆記3萬字。通過學習，使我加強了黨性的錘煉，增強了政治敏銳性，能夠自覺做到淡泊名利，注重事業，心胸坦蕩，平等待人，為更好地指導自己的工作奠定了堅定的理論基礎。

　　二、提高組織領導能力

　　作為一名黨員領導干部，我深刻感受到了加強領導藝術學習，提高組織領導能力的重要性和必要性。因此，我堅持理論聯系實際，在工作中學習與在學習中工作相結合。在日常工作中，我注重向其它領導學習，主要學習他們的領導方法，領會他們的領導藝術，借鑒他們的領導經驗，并在實踐中加以認真運用和領會，使之變成自己的一種組織領導能力，從而很快適應了崗位的調整，勝任了工作崗位的要求。

　　通過近幾年的領導工作經歷，我體會到作為一名部門分管領導最重要的是要能夠站在一定的高度，從全局出發思考問題、分析問題、解決問題。經過不同工作崗位和不同分管工作的調整、鍛煉，自己具有了更開闊的視野，更寬廣的胸懷，處理問題時能站在客觀、全局的立場，多方考慮，從而使問題的處理更加科學、客觀、合理。這樣既增強了解決實際問題的能力，又提高了自己的組織領導能力。述職報告范文

　　三、堅持勤政務實工作作風

　　作為一名副職，我能擺正位置，明確職責，自覺執行民主集中制，主動接受“班長”領導，服從“班長”安排，維護“班子”威信，努力做好分管工作，為主要領導分憂解難。能夠主動做好與各位班子成員的團結，積極主動、力所能及地支持配合各位班子成員的工作，不因為分管工作不同而相互推諉。在搞好班子團結的同時，我也注意和單位的其它同志搞好工作關系，建立起了一種相互支持，相互信任的良好關系。在講求團結的前提下，反對自由主義，敢于碰硬，堅持不搞無原則的“一團和氣”，堅持公心，在委黨組會議和班子民主生活會上敢于講真話，講實話，敢于批評與自我批評。

　　在日常工作中，勤奮務實，兢兢業業，自6月份分管工作調整以來，認真履行崗位職責，特別是在分管項目多、戰線長的情況下，更是用務實的工作作風來影響分管部門的同志，來帶動他們主動參與工作、完成任務的積極性。工作上，我始終講求調查研究，堅持尊重客觀事實，用事實說話的觀點，在調查研究的基礎上，敢于決策，也敢于對工作失誤負責，不回避，不推卸責任。對于所分管的工作，善于抓統籌、善于分析問題，找準癥結，提出辦法，無論在建委還是在市“五城同創”辦和“五邊三化”辦工作，都實實在在地盡到了責任，履行了職能。

　　四、認真履行崗位職責

　　(一)紀檢監察工作。

　　一是立足預防抓基礎。每年年初制定紀檢工作要點，分解目標責任、細化考核辦法，確保工作有計劃、分步驟推進。同時，通過關鍵崗位重點教育、宣教月活動、廉政談話、網絡學習專欄、廉政講座等方式，增強黨員干部勤政和廉政的自覺性。二是依托技術抓規范。全面清理權力清單，將每項職權的內容、權力行使主體、程序、期限予以公示，要求每個部門、每個崗位查找腐敗風險點，有針對性地提出防控措施。三是著眼長遠抓作風。通過明察暗訪等形式，重查不作為、慢作為、亂作為行為，對5名違反工作紀律的同志進行全委通報批評，通過轉變作風，建設一流隊伍。

　　(二)黨務政工人事工作。

　　一是組織黨的群眾路線教育實踐活動。根據市委統一安排和部署，組織全系統黨員干部參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真完成各項規定動作，并結合建委實際，完成一定特色亮點，從而促使全體干部職工緊跟形勢，在思想上、工作上始終與黨和政府保持高度一致。二是人員工資規范調整工作。按照市政府統一安排，完成機關37名工作人員津補貼規范，直屬事業單位66人績效工資調整，委屬兩局三辦績效工資調整工作。下發機關事業單位聘用人員工資調整的通知。

　　三是完善組織機構。完成選舉產生新一屆機關黨委書記、增補新的機關黨委委員;完成委機關一、二支部換屆選舉工作，成立檢測支部、檔案館支部，并完成選舉工作;組織完成委機關工、青、婦換屆選舉工作，確保黨建工作不斷檔、不脫節。四是扎扎實實地幫助基層群眾解決實際困難。全系統有200名在職黨員，175人進社區，領取78個“微心愿”，100%已經完成。五是組織開展各項文體活動。委工、青、婦組織開展有趣的文體活動，活躍干部文化生活，上半年組織職工參長跑、登山、“雙升”、棋類等比賽活動;春節前夕與陽新“柯畈村”組織開展“手拉手”文藝聯歡活動;六一期間組織“多彩的兒童節”手工比賽活動;組織開展送愛心“慈善一日捐”活動。

　　(三)衛生城市創建和“五邊三化”工作。

　　一是大力開展衛生創建工作，創衛工作取得新進展。我市創衛工作繼續以衛生社區創建為重點，截止目前，全市共有52個社區成功創建成為衛生社區，其中港區19個，西塞山區13個，下陸區11人，鐵山區9個。二是大興植樹造林活動，改造和新增綠地14萬余畝，超額完成年度計劃目標任務。據統計，今年的綠化建設面積相當于前三年的總和，是歷年之最。三是“五小”企業關停和重點污染源整治效果明顯。已完成了437家工業企業重點污染源治理，全市367家排放不達標、污染環境的“五小”企業已全部關停。四是露天礦山關停與恢復治理力度加大。全市已關停露天礦山84家，完成礦山生態恢復治理15家，已有3家礦山成功創建成為國家級綠色礦山。五是村莊整治初步成效，累計投入15422萬元完成了125個村莊整治任務。

　　(四)市政公用管理工作亮點

　　一是污水管網建設資金爭取力度加大。積極溝通協調，成功爭取中央預算內資金800萬元，中央城鎮污水處理設施配套管網專項資金565萬元，確保鐵山鐵金港新下陸東西港污水干管工程順利完工。二是中心城區“停車難、行路難”治理工作積極推進。督辦新增社會停車泊位1300個。三是瀝青路面車轍病害得到科學治理。針對沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現大面積破損、車轍、起拱現象，嚴重危及交通安全的問題，委托專業機構系統研究了瀝青路面病害成因，制定了科學治理方案，抓緊組織養護單位對全市約6800平方米病害較嚴重的瀝青路面進行維修。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇8

　　我作為公司黨支部書記和副經理能夠認真貫徹落實集團公司年初和年中工作會議精神，落實董事會的決議，努力學習、扎實工作，圍繞公司中心工作和規范化黨支部要求開展工作，使支部工作與公司各項工作緊密結合起來，團結和帶動全體員工和黨員干部，認真貫徹執行黨的方針、政策和集團公司黨、政安排的各項工作任務，積極引導和激發全體職工的工作積極性和工作熱情，有效地促進了公司的各項工作。

　　一、思想學習情況

　　我能夠緊密結合形勢和實際工作需要學習，今年重點學習的內容有黨的xx屆五中全會公報、國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要、黨章、國有企業領導人廉潔從業若干規定、中國共產黨紀律處分條例等。努力把學習當作提高個人黨性修養、掌握黨的路線方針政策、尋找切入點、構思企業發展思路、提高工作質量和效能的有效手段，并且把學習理論與理解落實集團公司黨委各項重大決策相結合，增強自身的使命感、緊迫感和責任感;堅持理論聯系實際，學以致用的原則，把學習理論與公司中心工作結合起來，并加以運用，為公司的生產經營的發展，找出理論依據、政策支持，并努力查找制約公司發展的突出問題，謀求解決之道，從而提高工作成效。

　　二、工作情況

　　對于集團公司行政、黨委、紀委、工會、共青團組織的各項活動，能夠積極主動、認真對待，牽頭組織參加，對于班子分工范圍和會議決定由自己負責的工作，認真負責，能夠想方設法積極開展，主要有：

　　(一)、支部工作方面：

　　1、堅持執行“三會一課”制度等，按照規范化黨支部的要求正常開展了支部組織生活。

　　2、組織學習與培訓。組織支部全體黨員參加了集團公司業余黨校的學習，我本人參加了省公司的支部書記學習班。公司為每一位員工配發了圖書《你在為誰工作》，本人審閱了每一位的讀后感，選出優秀的文章，公開展示。

　　3、完成了支部的換屆選舉工作

　　4、完成了黨員民主評議工作。

　　5、開展“爭先創優”活動，按黨委統一部署推進。

　　6、幫助工會公司分會做了三件事：一是組織舉行了一次職工趣味運動會，組織職工參加集團公司組織的爬山和羽毛球比賽，二是開展職工小家建設，三是開展“創星級標準化班組”活動，檢查督促做好各項記錄。

　　7、指導幫助公司團支部開展了“師徒帶徒弟，一幫一結對”活動，共八個青年員工找到師傅，建立了師徒關系。這一活動的開展，對于青年員工加強業務學習，促進崗位成才，起到了積極的作用。

　　(二)、經營管理方面：

　　1、按照國家電網公司的要求，配合省公司進行“集體企業及集體職工基本情況調研”完成了調研報告。

　　2、對勞司的收支情況進行了審核;對20xx年的收支做了預算安排。

　　3、本年度辦理了三名集體職工的退休手續。

　　4、完成了集體職工社保繳費20xx年審核工作，20xx年新標準的調整，協調解決了費用來源。

　　5、對集體職工退休人員的情況做了調研，獲得集團公司的支持，有望解決集體職工退休人員的管理問題。

　　(三)、安全管理方面：

　　1、親自草擬，健全了安全管理文件、臺賬、會議記錄、檢查記錄;在集團公司例行檢查之后，能夠對于所提出的改進意見，及時整改。

　　2、從4月開始恢復安全月報表上報。

　　3、組織公司有關專、兼職安全員，定期與不定期對本部、賓館、以及火電公司的施工現場進行安全檢查。特別是對于會議中心地下室的情況很不放心，頻繁檢查。

　　(四)、開展活動方面：

　　首先制定了公司“依法治企”活動計劃，進行了自查，排查出法律風險點，對管理制度和業務流程進行了梳理，完成了管理制度的“廢、改、立”工作，和業務流程的修訂工作，使得公司的內控制度更加科學合理、適用，業務流程更加規范、順暢。很多工作由本人親自動手，尤其是在業務流程的編制中，花費了很多精力。

　　(五)、管理與服務方面：

　　1、在對四個子分公司充分調研的基礎上，主持完成了“三年發展規劃”的編制工作。

　　2、與同事們一道走訪資深人士，查閱資料，進行調研，策劃新賓館定位、功能板塊設計、可行性分析。親自編撰了新賓館可行性研究報告。

　　3、幫助火電公司外出投標。

　　(六)、思想政治工作方面：

　　自己能夠努力維護班子的團結，傾聽職工的意見，同公司班子成員以及公司中層干部和職工及時溝通，取長補短，在工作中既分工負責，又密切配合，凡事講原則，辦事守制度;能夠關心職工生活，了解職工思想動態，積極主動找職工談心溝通，聽取他們的意見和建議，不斷改進工作上的失誤和不足;努力幫助職工解決困難，對職工的喜、病、喪事宜及時組織慰問、探視，努力營造和諧向上的氛圍和良好環境，讓職工切實感受到組織的關心關愛，努力建立健康、透明、純潔的企業人際關系和人際環境，以提高職工熱愛企業的自豪感、榮譽感，實現企業和員工的共同進步，為公司的發展營造良好的人際環境;在工作中自己能夠對自己進行準確定位，客觀公正地對待一切人和事，學習其他領導工作、學習、為人等方面的長處，既促進了各方面的工作，也使自己在各方面得到了提高。

　　三、黨風廉政和作風建設情況

　　自己作為公司黨風廉政建設第一責任人，能夠認真落實黨風廉政建設責任制，對公司各級領導實行“一崗雙責”，以《公司關于劃分領導班子成員黨風廉政建設責任區的通知》，對于公司領導班子成員、各部門負責人、各子分公司領導班子的責任區做了明確劃分，提出責任目標，即責任區內做到“四不發生”，并明確了職責和工作程序。一年來，公司各級領導能夠履行“一崗雙責”、開展“五個一”活動，對各自責任區內的黨風廉政建設進行認真研究、部署和落實，做到了制度完善、警鐘長鳴，防微杜漸。公司領導班子堅決貫徹執行公司黨委的決策和工作部署，圍繞公司中心工作，嚴格執行“三重一大”集體決策制度。今年，在“依法治企”活動中，結合本單位實際情況，對公司“三重一大”集體決策制度進行了修訂，議事有規則，決策有記錄。公司整體全年沒有發生違法違紀現象，未發生違法亂紀事件和損害職工利益的事件。

　　自己能認真執行黨風廉政責任制的各項要求，并嚴格要求自己，始終牢記黨的紀律、以及國有企業領導人員廉潔從業若干規定有關要求，帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念，能嚴格要求自己、家人

　　和分管部門的人員，時刻提醒自己，不論是在做任何事情、在任何情況下，都要做到謙虛謹慎，戒驕戒躁，勤儉節約，艱苦奮斗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，能保持清醒的頭腦。自己奉行“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，積極轉變工作作風，虛心聽取群眾的批評意見，自覺接受黨和群眾的監督，始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在生活中，注重提高自身修養，做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，對自己分管的工作能夠嚴格遵守法律、法規，能夠嚴格按照有關規章制度辦事，無論事大事小，每個工作環節都實行陽光操作、透明處理，做到廉潔自律、奉公守法。全年無不廉潔情況。全面完成了公司年度黨風廉政建設責任目標。

　　四、存在的不足

　　一年來，雖然做了一些的工作，但與領導和職工的期望還有差距，還存在一些不足，一是主動學習抓的不緊，二是工作中創新意識不強。本人決心在今后的工作中不斷改進、總結和提高，努力把工作做得更好。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇9

　　我局現有黨員xx人，在職黨員xx人(其中x名預備黨員)。作為民政局支部書記，我嚴格按照“三個代表”的要求，積極開展創先爭優活動，正確履行職責，始終堅持權為民所用，利為民所謀，廉潔從政，勤政為民，把全面加強民政機關黨的思想政治建設、組織建設和作風建設作為今年的重點工作來抓，進一步提高領導班子對機關黨建工作重要性的認識，做到思想上重視，工作上支持，行動上協調。下面將一年來自己履行職責的情況作如下匯報：

　　我主抓民政局黨務全盤工作，分管農村低保、行政區劃、地名管理、社會組織登記管理、社會福利、殯葬改革等項業務工作。自任職以來，我能夠按照崗位職責嚴格要求自己，始終堅持依法行政，認真履行職責，踏踏實實干事，在原有工作的基礎上較好的完成了各項工作任務。

　　(一)黨建目標責任制完成情況

　　按照年初與機關黨工委簽訂的黨建目標責任書，切實把黨的建設與各項業務工作融為了一體，健全完善了黨內工作制度，修訂完善了支委會議“三會一課”、民主生活會、發展黨員、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監督等十項工作制度，規范了黨組織活動記錄，使黨建工作走上制度化、規范化的軌道。

　　(二)黨風廉政建設情況

　　我帶頭落實黨風廉政建設責任制，認真學習貫徹上級紀委關于廉潔從政的有關規定，嚴格執行黨風廉政建設責任制和報告制度;加強對機關工作人員的廉政教育，組織黨員干部集中學習，筑牢思想防線，把全心全意為民辦實事放在首位，貫穿于民政工作始終。使全體黨員干部的拒腐防變能力得到提高，未發生任何違法違紀問題，收到了良好的社會效應。

　　(三)綜治工作

　　進一步加強我局綜治工作，規范了內部管理，健全機構和檔案資料，嚴格了各項具體措施，做到責任到人。按責任書要求，對所屬6個股室和家屬區、烈士陵園的治安狀況進行了全面自我檢查。全年沒有發生一起治安案件和違規事件，有效地完成了旗綜治委下達的年度工作任務。

　　(四)農村低保工作

　　20X年從元月份起提高了農村低保標準及補助水平，農村低保由年人均x元提高到了年人均x元，a、b、c三類低保對象的補助水平分別達到x元、x元和x元。城鄉低保資金實行專戶管理，專款專用，社會化發放的方法。全年發放農村低保金x萬元。

　　(五)行政區劃和地名管理工作

　　完成了xx區、xx區的界線聯合檢查工作，按照勘定的行政區域界線協議書、附圖，從起始點向終止點進行實地踏勘，對邊界線進行反復核對，達到表、圖與實際情況相符。同時解決了與和xx縣地界糾紛及本旗范圍內地界糾紛4起。積極協調相關部門豎立了xx鎮路標指示標志牌塊。

　　(六)社會組織管理工作

　　堅持培育、監管并重，切實轉變服務方式，創新服務內容，為民間組織的健康發展、逐步壯大提供了寬松良好的發展環境。新增社團1個、民非企業單位3個，完成了全旗社團和民非企業的年檢工作。全旗42個民間組織，依法進行年檢的20個，年檢率達到48%，檢查合格率100%。

　　(七)社會福利和社會事務工作

　　“三無”人員救助標準有新的提高。經認真調查核實，全旗共有城鎮“三無”對象17人，按每人每月x元的新標準一次性補差發放全年的救助金xx萬元。

　　民辦福利事業蓬勃發展。全旗共有民辦老年公寓6所，共有床位張，現入住位老人，床位利用率達%。民辦福利事業作為社會福利事業的重要補充，已呈現出良好的發展態勢。我局積極為民辦福利機構爭取上級床位補貼x萬元。

　　慈善助學力度增強。爭取呼市煤碳協會資金x萬元，救助貧困大學生xx人，每人x元;爭取自治區福彩資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元;爭取慈善總會資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元。有效推動了貧困大學生的“圓夢行動”。

　　民政綜合福利服務中心建設工作順利開展。綜合福利服務中心于20xx年立項。該項目建筑面積x平方米，占地約xx畝，總投資xx萬元。于20xx年x月xx日通過招標由xx有限公司開工建設。目前，五層主體已全部完工，內外墻體基本完成，預計明年上半年通過驗收并投入使用。項目建成后，將打造成為布局合理、環境優美、功能齊全、設施先進、管理科學，集醫療、康復、養老、娛樂為一體的綜合性公益服務機構，有力推進全旗社會福利事業的發展。

　　殯葬服務管理穩步推進。開展了《殯葬管理條例》集中宣傳活動，擬定并上報了xx殯儀館建設規劃。清明節以“文明祭掃、平安清明”為主題，加強了各殯葬服務單位的管理和服務，有效地推動了殯葬改革思想的深入。截至第三季度全旗共死亡x人，火化x人，火化率為%。加強了公墓的內部管理工作，各項服務達到了規范要求。

　　收養登記工作依法辦理，嚴格審核把關，全年收養登記合格率%。

　　(八)干部“十進村”服務工作

　　積極參與干部“十進村”活動。首先有效地開展了“三個民主活動日”把每月的10號作為黨員活動日。其次協調為所包村，更新自來水管道，提高了水質，新安裝自來水490戶。第三，為5人進行了醫療救助，為2人爭取到大學生救助金。第四、指導村支部開展了創先爭優活動。

　　(九)在班子中所發揮的作用

　　作為局支部書記，能夠依法行政、廉潔奉公，抵制消極*現象，具有堅定的政治立場和方向，全身心地維護班子的整體利益和形象，起到了思想引路和政治指導的作用。

　　三、需加強和改進的幾點

　　1、繼續加強政治理論學習和法制學習，做好思想政治工作;

　　2、深入搞好反腐倡廉，增強黨員、干部遵紀守法的自覺性;

　　3、多深入基層調查研究，切實解決人民群眾實際問題。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇10

　　過去三年里，由于籌措資金偏少，對村里生產生活設施建設力度不夠，村容村貌美化力度不夠，有待加強。三年來，在各位黨員、村民代表和全村村民的共同努力下，我們雖然做了一些工作，同時也存在很多不足之處。希望今后兩委班子在上級黨委政府的領導下，克服困難，艱苦奮斗，務實創新，開拓進取，將我村的各項工作推上一個新的臺階。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇11

　　一年來，在局總支的領導和機關全體黨員大力支持下，我認真履行職責，貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以做救護隊日常工作促黨建，以提高隊伍素質為重點，以強化管理為手段，抓好思想政治工作，加強自身的道德品質修養，使全體黨員思想政治素質不斷提高，管理工作不斷進步，全隊的三個文明建設取得豐碩成果。現將我一年來思想工作、履行職責情況作具體匯報如下：

　　一、政治理論學習情況

　　一個領導干部，如果沒有一定的理論素養，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學習理論、提高班子成員理論素養和改進工作作風作為支部建設的首要問題。把塑造良好的班子整體形象作為帶領我所職工完成工作任務的重要環節。因而，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到以下：

　　一是學習實踐科學發展觀，學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想論述以及黨的xx大、xx屆三中全會精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發展要求，保持與時俱進。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揮好黨組織的政治核心作用，戰斗堡壘作用及共產黨員的先鋒模范作用。

　　二是從實際工作出發，有針對性的學習一些管理知識和業務知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么、精什么，從而使自己成為有知識、懂業務、會管理，勝任本職工作的領導干部。

　　三是堅持學習法律、法規，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了全新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。

　　在要求自己學習的基礎上加強對職工的教育。

　　一是堅持落實制度。認真制定本所政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內容，做到時間、內容、人員“三落實”。

　　二是緊密結合實際。以保持共產黨員先進性教育活動為契機，重點學習了黨的xx大三中全會決定、科學發展觀理論、黨章以及與工作相關的法律法規。

　　三是講究學習方法。采取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解，階段學習后都要進行考試測驗或寫出學習心得。要求干部職工做好學習筆記，定期進行檢查，并對學習情況進行講評。

　　四是突出領導帶頭。每次學習領導干部都帶頭參加，帶頭做筆記，帶頭討論發言，為干部職工做出示范。通過理論學習教育，提高了自身素質，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干工作的勁頭覺得更足了。同時也提高了我所的整體素質，目前我所干部、職工隊伍穩定，各項工作蓬勃發展，干部、職工信心倍增，干勁十足。

　　二、履行職責情況

　　1、加強黨的先進性建設，推進各項工作。為加強黨支部規范化、制度化建設，嚴格黨員教育和管理，努力提高黨員政治思想素質，根據局總支的要求，進一步健全和完善了《學習制度》、《“三會一課”制度》、《民主生活會制度》、《廉政建設制度思想工作匯報制度》、《民主評議黨員制度》、《交納黨費和請假制度》等系列工作制度，堅持用制度規范黨組織的活動和黨員、干部的行為。

　　2、加強黨風廉政建設，接受廣大職工監督認真落實黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設作為支部和黨建工作的重點，認真開展警示教育系列活動。結合我所具體工作實際，圍繞優質服務的重點，制定行之有效的警示教育系列活動實施方案，通過學習黨章、實施綱要和艱苦奮斗的教育，寫體會談感想，簽定廉潔自律承諾，認真開展批評和自我批評，主動接受廣大職工的監督。

　　3、加強黨員隊伍建設，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用堅持“三會一課”制度，做到了會議準備工作充分，主題突出，記錄完整，質量較高。組織“七一”慶祝活動、警示教育系列活動，做好組織發動工作，動員廣大黨員干部積極參與。圍繞我所中心工作，針對職工隊伍的穩定和調動職工的積極開展黨建工作，工作有目標、有計劃、有措施、有落實，在本職工作中都發揮了突出的作用，為我所各項指標的圓滿完成提供了應有的政治保證和具體的支持。

　　4、以加強支部班子建設、提高黨員隊伍素質和發揮支部的戰斗堡壘為主線，緊緊圍繞我所各項任務的圓滿完成等方面發揮黨員的先鋒模范作用，發揮黨支部的戰斗堡壘作用。支部班子成員帶頭講學習、講政治、講正氣，班子團結有戰斗力，工作不斷創新，遇到矛盾不上交，遇到困難不回避，黨員、干部以身作則和開拓創新的工作，為全年的各項指標和任務的完成提供了強有力的保證。今年我支部培養預備黨員2人。

　　三、廉潔自律情況

　　能用政策法規和紀律要求嚴格要求自己，自覺遵守中央和各級有關領導干部廉潔自律的規定，要求自己做到：上級規定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，不違章、不違紀、不犯法，嚴格按我所制定的廉政措施秉公辦事，在考慮問題、處理事情當中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到，做個稱職的支部書記。

　　四、存在的問題

　　1、自身理論學習有待進一步加強。

　　2、支部工作有待進一步完善。

　　3、工作的方式、方法有時過于簡單，有急躁情緒，有待進一步提高管理。

　　4、黨員的思想教育有待進一步提高。

　　五、今后努力的方向

　　1、加強自身學習，學習黨的基本路線、方針、政策、決策，學習科學文化，學習業務知識。

　　2、把“三個代表”重要思想的要求體現在全心全意為人民服務的宗旨上，落實到愛崗敬業的精神上，落實到實事求是的作風上，落實到黨風廉政建設上，以加強黨的執政能力為重點，大力加強和改進黨的基層組織建設。

　　3、以科學發展觀為指導，緊緊結合我所黨支部黨員隊伍的實際和黨員的思想狀況，認真學習，找準癥結，深刻刨析，切實解決黨支部和黨員隊伍中存在的問題，建立一套切實可行的反腐倡廉長效機制。

　　4、加強黨員的教育，增強黨員的先進性意識，強化黨員的管理，提高黨員管理水平，加強監督考核，完善黨員發揮先鋒模范作用的考核評價機制，建立健全黨員履行義務的工作機制，提高黨員隊伍的整體素質。

　　5、大力推進精神文明創建工作，強化我隊內部素質，提升我隊整體形象，政治文明、精神文明、物質文明協調發展，弘揚民族精神，加強公民道德建設。

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇12

　　今年以來，我村黨支部成員在鎮黨委政府的正確領導下，進一步務實履職，拓寬工作思路，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的開展，在加強黨支部和班子隊伍建設上著手，以求真務實的態度，清正廉潔的作風，熱情周到的服務為黨員干部樹標兵、為廣大村民謀福利，認真履行職責，較好地完成了全年各項目標任務。現將今年的工作總結如下：

　　一、常抓教育培訓工作，建立學習型黨組織

　　在全黨上下認真踐行黨的群眾路線實踐活動的浪潮中，我組織本支部所有黨員干部認真學習系列講話精神、上級黨組織發放的各類書籍和會議文件，認真撰寫學習心得體會，并成功召開了民主生活會，在一系列批評與自我批評之后，我支部的工作能力進一步加強;認真開展“學黨章、學條例、受教育、守紀律”的警示教育活動，讓“警示教育”活動真正成為檢驗群眾路線教育實踐教育活動的標尺，成為黨員干部貼近群眾、服務群眾、惠及群眾的實踐成果。

　　通過各項學習活動的順利開展，我們的黨員干部在紀律意識、履職能力和服務水平上得到了進一步的提升，確實提高了廣大黨員干部的黨性修養， 提高了黨支部的凝聚力和戰斗力。

　　二、強化服務群眾意識，建立服務型黨組織

　　認真做好雙服務工作，嚴格管理黨支部和黨員服務臺賬 ，做到有諾必行，有行受監督。在黨內開展服務意識和服務工作大比拼， 對服務積極、群眾口碑好的黨員給以鼓勵，對于服務群眾存在的推諉、消極怠慢的黨員則給以批評教育。

　　強化黨員宗旨意識。通過觀看教育片，以正反面典型相互對比照應，使廣大黨員時刻謹記入黨誓言詞，以黨員條例進行自勉 ，時刻牢記黨員身份，不與民爭利，不推脫黨內義務，認真配合完成各階段的黨務工作。

　　三、狠抓基礎工作建設，建立實干型黨組織

　　完成衛生整治、新農保征繳、遠程教育應需播放、科技推廣等民生工作。針對我村的核桃林種植情況，今年以來，邀請專業人士對我村100畝核桃林進行了科學化養護，并創新管理模式，使核桃林長勢喜人。組織人員對我村林村公路兩側沿線皆進行了綠化，不僅使進村道路增添秀色，而且也凈化了空氣，得到大家一致好評。

　　四、認真開展警示教育，建立廉潔型黨組織

　　首先以強化班子自身建設為首任，狠抓班子成員日常學習教育，加強班子成員對方針政策的理解和掌握能力，提升班子整理政治素養。其次是抓制度，規范干部行為， 村干部實行責任片劃分，既責任到人，又協力合作。第三是以黨員為示范，互相配合為推動，創先爭優，以維護穩定團結，增強民法制觀念為重點。第四是以規章制度為抓手，通過黨內外監督、財務賬務公開等方式，增加工作的透明度，堅持自律與他律相結合，既融洽了干群關系，又營造了民主管理、民主監督的良好氛圍。

　　以上就是我村黨支部20xx年所取得的成績，雖盡心竭力但仍有不足，還是要向成績顯著的黨支部多加學習，只有不斷地強大自身，才能更好地為黨員帶好頭，為群眾做好事。

　　述職人：

　　X年XX月XX日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇13

　　20xx年在局黨委的正確領導下，在局屬各部門領導、同志們的大力支持下，經過運行部全體黨員、職工同志們的共同努力，圓滿完成了各項工作目標。下面我本人就幾方面的工作情況向各位領導、同志們匯報，請予以評議。

　　一、 支部建設方面

　　作為一名黨員、黨支部書記，我牢記組織的重托、職工的信任、自己的職責，為適應社會科學的進步和時代的要求。在工作中、始終以“三個代表”的重要思想為指導，不斷加強自身學習和思考，加強道德修養、加強理論學習、貫徹落實各種重要文件。

　　能夠與支部成員團結一致，共同商量研究支部重要事宜，能夠按照局黨委要求中層干部必讀的六本書，撰寫心得體會和理論文章。通過學習和提高自身素質來指導開展工作。具體工作如下：

　　1、年初與局黨委簽訂了黨支部工作目標，為保證工作的完成制定了具體的保證措施，運行部又和全體黨員、班站長進行責任目標簽訂，形成了以個人保部門，以部門保全局的責任層層閉環管理，為把此項工作落到實處，制定每半年對中層干部、黨員、班站長進行民主評議一次，定期進行思想分析并將評議情況進行公示，對本人在評議過程中存在的問題展開自我批評。

　　2、200*年，局人事變動后根據實際情況，改選調整了支部委員會和支部委員成員明確了責任。

　　3、為開展支部工作，建立完善支部的各種規章制度。有一套較完善的工制度，使我們能夠有效地開展工作。堅持一月一次的支委會，研究安排本月工作，總結上月工作。一季度一次黨課教育，一季度一次黨員民主生活會，中層干部一年一次廉政專題民主生活。

　　4、以黨員活動為載體，利用“七一”活動時間，開展知識競賽、入黨宣誓、及組織黨員進行義務勞動，開展黨員教育活動。

　　5、認真學習兩個條例，并撰寫學習體會，按時上報。

　　6、認真開展“一學雙比活動”、學習任長霞、牛玉儒、解黎明的先進事跡，教育廣大黨員干部要活到老、學到老，不斷充實提高自己，，做到政治堅定，思想長新，理想永存，一如既往的關心黨的事業。

　　7、不斷增加黨的隊伍的新鮮血液。200*年運行部黨支部轉正黨員一名，發展預備黨員一名，培養入黨積極分子一名。

　　二、 廉政建設方面

　　為了加強黨性黨風黨紀教育，提高黨員干部遵紀守法和廉潔自律的自覺性，運行部自進入200*年以來，以認真貫徹落實黨風廉政建設責任制為目標，大力加強監督管理工作，使黨風廉政建設責任制真正落到了實處，具體工作如下：

　　1、成立反腐領導小組，設立監督員，使小組成員人人頭上有分工，形成職責分明的反腐工作管理局面。

　　2、定期組織召開黨風廉政狀況分析會，有求黨員干部對一些社會現象進行研究，并以此為戒，加強自身黨風廉政建設。

　　3、運行部領導與班站長簽訂《黨風廉政建設責任書》，從根本上保證班站長隊伍的純潔性，使其真正做到廉潔自律，搞好班組管理工作。

　　4、在基層職工中間開展民主測評領導干部、黨員、班站長的工作，采取不記名評議的辦法下發測評表進行測評，并對測評結果進行統計公布，測評合格率達99.5%。

　　5、嚴格執行企務公開制度，設專人負責財務管理，使財務管理更加透明化，從而杜絕了私設“小金庫”和利用公款進行對外投資、借款或擔保等情況的發生。

　　6、堅決同邪教組織作斗爭，成立了運行部幫教小組。

　　7、開展廉政教育，及時傳達上級紀檢精神，組織黨員談學習體會，提高黨風廉政建設認識工作。

　　8、本人能夠嚴格執行廉潔自律規定，如實填報廉潔自律登記表，沒有發生違紀現象。

　　三、業務工作方面

　　200*年以來，我部認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針和堅持“誰主管、誰負責”的原則，重新建立健全了安全管理體系和監察體系，完善了部門各級安全生產責任制，充分發揮以班站長為主的保證體系，達到安全管理立體化的要求，順利實現了年度目標。在運行部全體干部職工的努力下，作了如下工作：

　　1、為加強安全管理，一季度一次變電站模擬操作演習，分別在、各舉行一次，7月份組織83名變電站人員參加變電值班員技術比武，提高了值班員的事故處理和應急能力。

　　2、組織變電站一季度一次評比檢查，半年一總結。

　　3、200*年新建220KV變、變。為達到減員增效，制訂無人值守方案，先后組織220KV變電站競爭上崗考試、操作隊競爭上崗考試、35KV競爭上崗考試。同時，將部分變電站站長進行了調整，對職工思想的穩定工作起到了積極作用，保證電網的安全運行。

　　4、完成罡頭變電站、變電站、變電站、變電站、變電站實行無人值守工作。

　　5、在OHS18000認證工作中，積極組織變電站進行危險源辨識、危險點分析，定期參加班組安全活動，保證貫標工作順利完成，保證安全經濟運行。

　　6、加強班組建設，對變電站多年來的檔案資料進行一次整理，為消缺、資料查閱提供了可靠依據。

　　四、 分會工作

　　200*年，在局黨委和工會的正確領導下，在分會全體會員的共同努力下，輸變電運行部分會認真貫徹落實“三個代表”重要思想，以維護職工權益為重點，以勞動競賽和合理化建議活動為載體，全面完成了各項目標任務，較好地發揮了基層分會組織在企業建設中的作用。開展的主要分會工作有：

　　1、人事調動重新調整了勞動保護委員會成員，確定了企務公開監督檢查員、廉政監督員、勞動爭議調解員職責，使各類人員分工明確，組織到位。

　　2、將部門工作的難點、職工關心的熱點，在部門公開欄進行公開，加深了職工對部門工作的了解。

　　3、認真收取會費，將會員生日做以統計，在會員生日時送上鮮花表示祝賀，合理有效的利用會費為職工辦實事。

　　4、以安康杯競賽為契機，認真開展活動，年中評比我部獲得第一名。

　　述職人：

　　X年XX月XX日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇14

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家好!

　　今年以來，市國土資源局黨支部在市委和市直機關黨工委的領導下，以“走前頭、作表率”為目標，以加強黨的建設為切入點，把黨的建設融入隊伍建設、精神文明建設、黨風廉政建設和行政工作，帶領全體黨員干部緊緊圍繞我市經濟建設這個中心，積極主動開展工作，實現國土資源工作的爭先進位。

　　一、基本情況：

　　市國土局機關共有工作人員80人，其中黨員69名(退休黨員15名)，設一個基層黨支部，下分四個黨小組。目前，局機關股級干部共有38名，其中34名同志是黨員，黨員干部在隊伍中占了主導位置。

　　二、20xx年黨建工作情況

　　(一)抓好組織建設，健全組織功能

　　圍繞“服務中心、建設隊伍”兩項任務，強化“一崗雙責”責任。堅持做到一把手親自抓，班子成員協調抓，中層帶動、黨員率先，一級抓緊一級、一線帶一級、層層抓落實，形成黨政領導齊共管的工作格局。同時，將機關黨建工作融入業務工作，互促互動，做到黨建工作與業務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起獎懲，以黨建促業務，以業務輔黨建，充分發揮黨的組織工作在完成年度各項目標任務中的積極作用。

　　(二)加強思想政治建設，發揮黨組織戰斗堡壘作用

　　1.加強理論學習制度。圍繞黨紀、政紀、法律、法規，抓好形勢和政策教育，組織全體黨員認真學習學習黨的十九大會議精神和《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》，不斷提高廣大黨員的思想政治素質、道德素質和業務能力，發揮愛崗敬業、不斷進取的先鋒模范作用。

　　2.做好黨員管理和黨員發展工作。全面推進黨員目標管理責任制，堅持制度，切實加強黨員隊伍管理;嚴格組織生活，健全黨內生活制度。堅持每季度上一次黨課，由黨組書記、局長和黨組副書記為全體黨員上黨課，完善黨員花名冊和檔案管理，及時辦理進出黨員的組織關系，嚴格按要求收繳黨費，認真做好黨組織會議和活動記錄。定期不定期對入黨積極分子進行談話，了解其思想、工作情況。按照《中國共產黨發展黨員細則》的規定，確定入黨積極分子和重點發展對象，吸收預備黨員和討論黨員轉正，不斷發展壯大黨員隊伍，為黨組織輸送新鮮血液。尤其在“七一”期間，以“五個一”活動為載體，全面加強黨建工作。一是開展一次廉政警示教育參觀活動，組織局機關黨員干部“走出去”參觀林則徐廉政事跡展。二是組織黨員上了一次黨風廉政教育課。結合“三嚴三實”活動，局領導給黨員干部上了一次黨風廉政教育課，進一步強化黨員的勤政意識，廉潔意識，筑牢反腐倡廉防線。三是刊出一期黨建櫥窗板報，營造良好的學習宣傳氛圍。四是提一條合理化的建議，要求每位黨員結合自身在黨風廉政建設方面進行分析與反思行動，提出意見建議。五是開展一次走訪慰問活動，結合民主評議政風行風活動，與服務對象、基層群眾座談，面對面認真聽取并征求各方意見建議，以便更好地改進工作。

　　3.認真做好包鄉駐村、在職黨員進社區工作。一是落實大走訪，暢通服務群眾“最后一公里”，對班子成員進行分工、落實責任，明確各個班子成員分別掛鉤聯系的村(社區)和企業，并作為重點幫扶對象，加強具體指導，幫助解決實際問題。深入基層村(社區)開展節日慰問、幫扶黨員、支持發展資金等“送溫暖”、“送文化”活動，與漳港街道結對子，推動服務小城鎮建設;開展上門服務現場辦公，為吳航不銹鋼、德城黃金、東水食品、邊防派出所等企業和單位排憂解難，解決土地登記發證和用地報批手續辦理，受到了企業和群眾的好評。二是做好在職進社區報到工作。積極引導在職黨員參與到社區報到為群眾服務的活動，督促和引導黨員同志在完成本職工作基礎上，熱心參與社區服務。目前，我局在職的40名黨員全部主動到居住地或結對共建社區報到，按照社區黨組織的安排認領服務項目和崗位，每人至少參加2次“黨員活動日”社區活動。

　　(三)重視隊伍建設，努力提高隊伍整體素質

　　1.加強干部隊伍建設。認真貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，加強對干部的選拔任用工作，完善對干部提名、考察、醞釀、討論決定等環節的監督措施。落實對干部的民主推薦、民主測評、差額考察、任前公示、公開選拔、競爭上崗等制度，加大、加快干部輪崗、交流力度。按照治腐抓源頭的要求，進一步加大輪崗交流的力度，今年以來，共提任干部6名，交流輪崗干部3名。建立和完善干部選拔任用工作責任追究制度，嚴肅查處的行為，對選人用人失察失誤的，依照有關規定予以責任追究，防止用人上的不正之風。

　　2.加強機關作風和效能建設。圍繞勤政廉政建設，我們著重抓了三個方面：一是開展行政效能建設活動，加強機關工作人員的責任意識、使命意識和形象意識和服務意識的教育，堅持做到“四個一”、“四個不讓”。即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，做好每一天的工作;不讓領導布置的工作在我這里延誤，不讓需辦理的文件在我手里積壓，不讓差錯在我這里發生，不讓國土資源的形象在我這里受到影響。二是繼續推行政務公開和黨務公開，對社會關注的焦點、群眾反映強烈的國土資源熱點、難點問題，本著對單位負責、對職工負責的指導思想，及時給以答復處置，讓職工有限度的知情權、參與權。三是關心職工生活疾苦，安排全局干部職工體檢，積極為群眾辦好事、辦實事，切實解決他們的實際困難。

　　(四)完善制度建設，保障工作開展

　　1.黨內修訂完善了黨內監督、廉潔自律、學習培訓制度和黨員管理等12項制度。機關內小到出勤、衛生管理，大到窗口服務、行政審批和人事管理，事無巨細，均有詳盡規定。制度的健全，推動各項管理工作的規范化、制度化，防范違規違紀問題出現。

　　2.建立嚴格的黨內生活制度，嚴肅黨的紀律。利用支部生活會和小組生活會等時機，開展談心活動，組織黨員匯報思想，按照黨員標準剖析檢查自己，發揚成績，找出問題和存在問題的根源，提出整改措施，使黨組織時刻把握黨員的思想動機，用黨的紀律和組織原則約束黨員、管理和監督黨員的行為。每一次黨內活動，黨政班子成員都自覺參加，做到“六個帶頭”：帶頭完成規定學習任務，帶頭落實“雙重”組織生活制度，帶頭參加各種集體活動，帶頭落實職責分工，帶頭遵守規章制度，帶頭開展批評與自我批評，起到了很好的表率作用。

　　謝謝大家!

　　述職人：

　　20xx年**月**日

2022水務局黨支部書記述職報告模板 篇15

　　20xx年的工作，本人能圍繞年初制定的目標，自覺配合，積極工作，在領導的關心、重視和各位同志大力配合支持下，較好地完成了工作任務。現將本人德、能、勤、績、廉等方面述職如下:

　　一、在德的方面：

　　繼續深入學習、貫徹落實、xx屆三中、四中全會重要精神，樹立科學的發展觀和正確的政績綱，法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結領導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，切實履行崗位職責，堅持依法行政，認真負責分管和協管工作，大力支持一把手的工作，促進小芝鎮各項建設的順利開展。

　　二、在能的方面：

　　熟悉和掌握國家的各項方針政策，能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關系，充分調動干部的工作積極性，共同完成復雜的工作任務;有一定專業理論水平，具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題，總結經驗，提出建議，具有獨立處理和解決問題的能力;有一定工作經驗，具有一定的指導、管理、協調能力。在指導工作中，總是先認真領會有關文件精神，深思熟慮，擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見，集思廣益，把文件精神與實際情況結合起來，把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。在協調工作中，堅持以人為本，充分發揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務。

　　三、在勤的方面：

　　本人事業心、責任心強，奮發進取，一心撲在工作上;工作認真，態度積極，雷厲風行，勇挑重擔，敢于負責，不計較個人得失;工作勤勉，兢兢業業，任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來，本人基本無休工齡假。來小芝鎮后，堅持每星期下村兩到三次，特別是在為領導提供決策依據時，積極下村調查摸底，做到心中有底，決策科學。

　　四、在績的方面：

　　本人工作思路清晰，計劃性、前瞻性強;開拓進取，經常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法，效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作，工作成績比較突出，效果良好。

　　1、主持中央環保基金申報并順利通過驗收;

　　2、主持牛頭山水源保護生態基金申報并順利通過驗收;

　　3、組織小芝鎮各行政村新農村建設，通過了“3+1”整治村驗收。達到了整治村整鎮推進要求4、組織百村幫扶工作，為6個村爭取到集體幫扶資金并順利通過驗收;

　　5、組織全鎮范圍內違章建筑拆除工作;

　　6、組織各個行政村村莊規劃編制，全面做到一村一規;

　　7、組織編制了小芝鎮鎮區污水管網專項規劃并組織通過了評審;

　　8、優化了垃圾中轉承包工程和衛生保潔長效機制，使機制運行更加有效;

　　9、組織市里有關專家調查分析，集中力量把停滯的污水處理池再次成功運行，解決了鎮區污水達標排放要求;

　　10、超額100%完成市定政策性農民住房保險;

　　11、完成20xx年度生態市建設工作任務，超額完成市定臺州市級生態村建設;

　　12、組織創建臺州市生態文明鎮，并取得了一定的成績。

　　五、在廉的方面：

　　1、嚴格執行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔從政準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執行黨的紀律不走樣。增強接受監督的意識，主動接受黨組織、黨員和群眾的監督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權力，不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益;

　　2、密切聯系群眾，努力實現、維護、發展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務的思想，把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點，努力為群眾辦實事、辦好事。

　　總的來說，由于剛走上領導崗位，還存在很多問題：一是基層工作經驗不足，二是理論學習深度不夠，三是心態容易浮躁等。需要在今后工作過程中有待進一步改進與提高，更好地履行作為副鎮長和作為專業技術人員的職責。