基層黨述職報告（精選5篇）
基層黨述職報告 篇2
尊敬的各位領導，戰(zhàn)友們
本人，20年12月入伍，20年12月改選士官，中國*黨員，現(xiàn)任亞龍灣中隊后勤班班長。
工作一年多以來，在組織和領導的關懷與支持下，緊緊圍繞著黨的三個代表重要思想，本著為人民服務的宗旨，立足建一流中隊的標準，扎扎實實地完成了本職工作和上級賦予的其它各項任務。
一、主要工作
1、加強政治理論和業(yè)務知識學習，提高工作質量與效率。
理論指導實踐不但是我黨的優(yōu)良學風，還是我黨的工作作風。
要想工作好務必先學習好。
黨始終代表先進文化的發(fā)展方向，作為新時期黨和人民的軍隊，就應是高科技、先進知識武裝的部隊。
努力學習必*然成為每個軍人的職責。
因此，本人努力學習科技文化、業(yè)務知識，立足本職工作崗位，提高業(yè)務工作潛力。
力求在工作中精益求精，力求做到有*遠矚的遠大理想，又有務求實際的潛力。
2、嚴格要求，用心學習本職技術。
在平時的工作中，嚴格要求、以身作則，為把中隊的后勤工作做好，我利用課余時光，到中隊圖書室學習伙食技術，今年中隊的兵大多都是北方的，為了適應他們的口味，我用心學習北方的菜式和味道，為中隊建設做出自我的力量并發(fā)揚我軍艱苦奮斗、吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊的精神。
3、嚴格遵守部隊的條令條例、規(guī)章制度。
作為一名后勤班班長，我時刻持續(xù)良好的精神狀態(tài)和嚴整的軍容，模范遵守國家的法律法規(guī)，正確對待本職工作，努力學習條令條例中對后勤工作的要求，嚴格要求自我，
4、塌實肯干，銳意進取，用心開展并完成本職工作。
后勤班班長是中隊后勤工作的直接實施者并用心配合中隊司務長的工作，后勤工作關系到官兵的吃、穿、住、用等切身利益，既有標準、又有規(guī)定。
因此，后勤工作來不得半點馬虎。
自工作以來，我熱愛本職，服務官兵，廉潔奉公，樂于奉獻；日常工作中吃苦耐勞，任勞任怨。
工作中注意方法，堅持原則，按規(guī)章制度管理本班。
工作一年多以來，細致落實各項工作，促進中隊后勤建設的全面發(fā)展，完善自我以下方面的業(yè)務素質
1到達兩熟悉。
即熟悉中隊后勤的有關標準制度；熟悉財經(jīng)紀律。
2到達三會。
即會管理本班；會烹煮伙食；會組織全班學習本質技術。
3到達兩抓好。
即抓好炊事班的建設，抓好人員思想、作風、紀律建設；抓好全班人員的專業(yè)技術訓練，組織全班人員學習和應用科技知識，提高保障技能。
二、主要存在不足
1、請示報告制度沒有很好的落實，不能及時主動的向中隊匯報個人思想狀況。
2、進取心不強，取得一點成績就沾沾自喜，沒有持之以恒的耐心。
三、今后工作努力方向
以黨的xx大精神和三個代表重要思想為指導，鞏固以往的成績，加強科學文化知識的學習，努力提高自身素質，刻苦鉆研專業(yè)技術知識，在今后的工作中力求有新的突破；端正思想，正確對待得失，實事求是，與時俱進地做好各項工作，爭做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀軍人。
以上是我的述職報告，如有不對不妥之處，希領導和同志們批評指正。
基層黨述職報告 篇3
各位選民代表：
本人被選舉擔任太原市杏花嶺區(qū)第三屆*代表職務以來，能積極行使*代表的權利，履行*代表的義務。現(xiàn)述職如下：
一、以己之力，積極服務區(qū)內群眾，履行代表職責
(一)大會期間積極履行代表職權
區(qū)三屆*一次會議期間，根據(jù)選*見，提出相應議案，反應各類社會熱點問題，積極參加了本屆*的各種會議。認真行使審議權，對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論，積極發(fā)表意見、看法，明確表明了意愿、立場和態(tài)度。認真行使選舉權，依照法律的有關規(guī)定，認真提名推薦和選舉了由本級人民代表大會產(chǎn)生的機關領導人員和組成人員以及上一級*代表。認真行使表決權。對大會交付表決審議的議案、決定，有關事項或進行選舉時，都認真明確地進行了表決。
(二)認真積極地開展各項閉會期間的代表活動
通過走訪選民、接待來訪、座談等形式，經(jīng)常聯(lián)系選民和選舉單位，傾聽群眾的呼聲，了解其愿望和要求并認真回答詢問，保證在執(zhí)行職務時的針對性，使自己的行為真正反映群眾的要求，并使其了解自己執(zhí)行職務的情況。先后走訪接待我公司開發(fā)樓盤內的多名群眾，與其座談，了解情況，幫助解決生活的實際問題;多次與省內知名企業(yè)負責人、代表進行座談走訪，聽取反映的情況，調查了解本區(qū)社會治安狀況，積極參加了各項檢查、視察和調查及代表小組活動等。
二、在本職崗位及履行代表職務工作中遵紀守法并作出表率
首先，在*會議和閉會期間認真按照*代表制度和有關法律法規(guī)行使自己的職權。
其次，個人帶頭遵紀守法。在日常工作中能夠做到嚴格按照法律、規(guī)章制度辦事，有效地杜絕個人主義在工作中的不良影響。結合企業(yè)特點，通過深入開展廉政建設教育活動，自覺遵守廉政準則，做到從不參加施工單位宴請，不拿*，不吃回扣，不行賄受賄，廉潔自律，為全體員工依法管理、遵紀守法起到了良好的帶頭表率作用。
再次，在本職工作中模范遵紀守法。主要表現(xiàn)在依法治企、規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理上。1、全面貫徹落實依法治企的各項工作，企務公開，嚴格進行工程項目的招投標工作。緊緊圍繞“依法管理、依法經(jīng)營、依法決策、依法*”這一中心，堅持將依法治企與企業(yè)發(fā)展相結合，始終把依法治企作為科學管理、提高經(jīng)濟效益的重要舉措，規(guī)范管理，提升企業(yè)管理水平。公司成立了“依法治企工作領導小組”，落實職責到位，在組織上提供有力保障;建立健全了《各部門及工業(yè)區(qū)管理處崗位責任制》、《接投訴制度》、《檔案管理制度》、《財務管理制度》和《企務公開制度》，每月公布與企業(yè)員工切身利益有關事項，如員工社會養(yǎng)老保險繳交情況表、工資表、財務報表、車輛費用一覽表、新增投資項目和工程招投標，提高“依法治企”工作的透明度。堅持開展依法治企自查、監(jiān)督工作，按照要求及時報送工作情況月報表，確保依法治企工作在實踐中不斷完善，促進企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。在建設工程投資方面，堅持對新建項目、維修工程項目按照要求進行招投標，在保證工程質量的同時降低企業(yè)成本投入，依法維護企業(yè)權益。
三、不斷提升自身素質，緊抓學習不懈怠
任職以來，我一直堅持自覺認真地學習宣傳人民代表大會制度的理論，憲法、法律法規(guī)知識，鄧小平理論，“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀以及黨的方針政策等。通過學習和宣傳，使我進一步明確了憲法是我國的根本*，人民代表大會制度在國家建設中的作用，社會主義民主與法制的內涵和意義;明確了人民代表大會的性質、地位和作用;了解了*代表的權利、義務以及如何行使代表職權;增強了社會主義法制意識，努力做到學法、懂法、知法、守法，自覺運用法律武器保護群眾的合法利益，正確表達人民群眾的意志，推進民主政治建設。圍繞鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習宣傳，本人寫出了一些學習體會、心得感受等，還組織本單位黨員干部認真學習以上理論法律法規(guī)，利用宣傳欄、文件、橫幅、案例教育等進行了廣泛宣傳。
通過多種渠道、形式多樣的學習，使我提高了理論水平、思想認識、自身素質和能力。無論是在執(zhí)行*代表職務還是在本職工作中，我都能自覺認真履行職務，竭盡全力干好每項工作。
四、與選民保持密切聯(lián)系，為群眾排憂解難，維護群眾利益
被選舉和擔任了*代表職務就必須向人民群眾負責。自任職以來，我始終堅持同原選區(qū)、原選舉單位和人民群眾保持密切聯(lián)系，認真聽取人民群眾意見和要求，既做好宣傳員，向人民群眾宣傳國家的大政方針，使區(qū)政府、街道的正確決策變?yōu)槿嗣袢罕姷淖杂X行動，也切實為群眾解決困難，保護群眾的切身利益，使政府各項政策和決定更加符合人民的愿望。
五、存在的不足和努力的方向
我所做的工作是微不足道的，由于理論水平、工作水平有限和所處行業(yè)地區(qū)的局限，在履行代表職責中還有明顯不足，離廣大人民群眾的要求還差得很遠。我將繼續(xù)努力學習，竭盡全力為群眾做實事，做好事，力爭使人民群眾滿意。作為區(qū)三屆*代表，我的工作目標是，不辜負人民的重托，充分尊重全體選民的要求，代表選民的意見和呼聲，盡可能為選民群眾排憂解難，也為杏花嶺區(qū)的建設出一份力。
以上是我作為*代表任職以來的述職報告，請各位選民代表審議，誠請批評指正。
述職人：
20xx年xx月xx日
基層黨述職報告 篇4
全縣基層組織建設工作堅持以省、市組織部長會議精神為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總攬，以“基層建設年”活動為主線，以爭創(chuàng)“雙先進”（基層組織建設先進縣、創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進縣）為目標，繼續(xù)深化“項目管理、分類考核”黨建機制，圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮基層黨建領航作用，為“建設山水宜居、充滿活力的保定新區(qū)”帶給堅強的組織保障。
一、深化創(chuàng)先爭優(yōu)“四項機制”。緊緊圍繞省委“四個突出”（突出圍繞中心、服務大局，突出聯(lián)系群眾、服務群眾，突出提高素質、增強活力，突出抓好基層、打好基礎）要求，繼續(xù)深化和拓展“四項機制”，確保取得扎實成效。
一是以“雙承諾雙服務”為重點，組織開展新一輪認責承諾和奪旗爭星。繼續(xù)深化縣委“亮諾五模式”，重點在承諾、踐諾、考諾、評諾下功夫，建立健全履職踐諾的推進機制和彰先策后的獎懲機制。并以服務群眾、惠及民生為出發(fā)點和落腳點，在全縣基層黨組織和黨員中廣泛開展“雙承諾雙服務”主題活動，實施黨組織帶黨員、黨員帶群眾共同承諾，黨組織服務黨員、黨員服務群眾。并建立健全黨員、群眾代表定期評議黨組織，黨小組定期聽取黨員踐諾狀況匯報，黨支部書記定期點評創(chuàng)先爭優(yōu)等制度。年內，每個黨組織、每名有行為潛力的黨員都要為群眾辦2-3件看得見、摸得著的實事好事。
二是以“為民服務”為重點，深化窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。結合為民服務全程代理制推行，進一步落實“八有標準”，-1-
靈活“三亮”形式，豐富“三比”資料，確保“三評”效果，著力優(yōu)化服務環(huán)境，提升服務效能。年內，縣直黨（工）委要培樹一批群眾滿意窗口、優(yōu)質服務品牌、優(yōu)秀服務標兵。“七一”，縣委將對這項活動進行專項表彰。
三是以開展“七項活動”為重點，掀起重大節(jié)點高潮。深入貫徹省市縣黨代會精神，圍繞七一、十一、春節(jié)等重大節(jié)點，集中開展點評評議、走訪慰問、政策宣傳、幫困解難、軍工共創(chuàng)、平安建立、典型宣傳等系列活動，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動新高潮，以優(yōu)異成績迎接黨的xx大召開。
四是以構成“三個成果”為重點，探索建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制。進一步加大宣傳力度、報道深度，創(chuàng)新拍攝專題片、舉辦圖片展、輯印先鋒冊等多種形式，全面總結創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成功經(jīng)驗，建立黨組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀的長效機制。鼓勵有條件的行業(yè)、系統(tǒng)召開理論研討會，推進一批實踐成果、理論成果、制度成果和文化成果。縣活動辦將篩選部分有深度、有份量、有說服力的理論文章，推薦參加市級以上創(chuàng)先爭優(yōu)理論研討會。
二、深化基層組織“領頭雁”工程。把農(nóng)村黨支部書記隊伍建設擺在首要位置，建立健全選拔任用、教育培訓、監(jiān)督管理、激勵關愛和投入保障等機制，著力提升他們推動發(fā)展、促進和諧、服務群眾的本領。
一是抓好村“兩委”換屆工作。全面落實村黨組織“兩推一選”和村委會“自薦直選”辦法，嚴格把握程序，依法有序推進，有力提升換屆率和換屆質量，選齊配強村“兩委”班子。個性要堅持“六個注重”要求，拓寬選人渠道，努力改善村黨組織書記隊伍結構。要健全完善婦聯(lián)、團委、民調、治保、經(jīng)聯(lián)社、村務監(jiān)督委員會-2-
等村級配套組織，注重發(fā)揮作用，強化農(nóng)村社會管控潛力。要嚴格限定干部職數(shù)，提倡村“兩委”干部兼任配套組織負責人，提倡大學生“村官”擔任村配套組織負責人，實行梯次配套、定向培養(yǎng)，進一步優(yōu)化干部隊伍結構。
二是深化“必須三有”工作機制。結合村“兩委”換屆，圍繞鄉(xiāng)村重點項目建設和中心工作，按照“四項承諾”和“三審必須一公開”要求，定實定準村班子、村干部任期和年度崗位職責目標，逐人簽訂辭職承諾。并全面推行村干部職務補貼“浮動制”，實行績效工資考核，年度評選“紅旗支部”，三年評選10—15名“實績突出村黨支部書記”，比照鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員工資待遇給予專項補貼，實行動態(tài)管理。同時，按要求落實村干部社會保險、離任補貼等關愛政策，逐步完善農(nóng)村干部退養(yǎng)機制。
三是強化大學生“村官”管理。嚴格要求大學生“村官”務必在村工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上機關不得截留和借調，縣委組織部將不定期進行抽查暗訪，凡存在截留和借調的，一律進行清退和糾正，并進行全縣通報。要注重加強日常管理，有效發(fā)揮“生力軍”作用，尤其是對新任大學生“村官”班子成員，要明確職責分工，制定承諾目標，嚴格監(jiān)督考核。年內，縣委組織部將適時召開優(yōu)秀大學生“村官”座談會和表彰會，并擇優(yōu)推薦省、市表彰。
三、深入開展“村務運行規(guī)范年”活動。縣委將20xx年確定為“村務運行規(guī)范年”，以“兩委”換屆為契機，建立健全民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等規(guī)章制度，進一步改善和完善黨組織領導下的村民自治機制。一是建章立制抓規(guī)范。從村務工作運行的事前、事中、事后入手，重點健全完善村級重大事務向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府請示報告、“四議兩公開”民主決策、“一事一議”、黨務村務定期公開-3-
等制度。二是強化舉措抓監(jiān)管。嚴格落實選派村務工作監(jiān)督指導員、推行村級“三資”委托代理服務、村級主要負責人經(jīng)濟職責審計、重點工程招投標管理等監(jiān)管舉措。并進一步細化村黨員大會、支部委員會、“兩委”聯(lián)席會、村民代表會等議事規(guī)則，規(guī)范記錄資料，使村務運行的每個環(huán)節(jié)都有章可循、有據(jù)可查。三是建強陣地抓使用。換屆后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要指導各村妥善做好村“兩室”固定資產(chǎn)、物資的核定登記和交接工作。要以為民服務代理站為契機，按照“一室多能”要求，確保村村到達“五有”標準。要注重加強村“兩室”管理和使用，嚴格落實村干部值班、坐班、“三會一課”、“一制三化”等黨內外制度，用心為村民帶給計生、農(nóng)技、法律等服務，使“五個中心”作用發(fā)揮更加凸顯。
四、深化“素質工程”培訓。加強黨員干部集中培訓、分批輪訓、分散學習，啟動“三個證書”計劃。一是持“紅色證書”上崗。堅持先培訓后上崗，換屆后，縣委組織部繼續(xù)采取“訂單式”、“配餐式”、“體驗式”教學方式，集中舉辦新一屆村支部書記、村主任任職資格和崗位素質培訓班，提高村干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政潛力，考試合格者發(fā)放《任職資格證書》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要抓好其他村“兩委”干部培訓，不斷提高履職潛力。二是拿“綠色證書”創(chuàng)業(yè)。組織實施“特色產(chǎn)業(yè)工程”，將基層黨建與經(jīng)濟發(fā)展有機結合，全面推進“一產(chǎn)抓特色、二產(chǎn)抓提升、三產(chǎn)抓拓展”的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，最充分地發(fā)揮農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等黨組織在培育特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的領航作用。對全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)合理規(guī)劃，準確定位，因地制宜調整產(chǎn)業(yè)結構，在品種、質量、品牌上出特色，分區(qū)域打造特色培訓基地，力爭每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年新增1-2個興村產(chǎn)業(yè)，構成一村一品、一鄉(xiāng)一特的發(fā)展格局。三是考“學歷證書”進修。強化農(nóng)-4-
村干部正規(guī)化學歷教育，縣委組織部與農(nóng)函大、農(nóng)廣校聯(lián)合辦班，定向招錄村干部，加強大中專學歷教育，每年一批，梯次培養(yǎng)，逐步改善農(nóng)村干部文化結構。
五、深化“百面旗幟”村建立。進一步強化縣級領導分包和部門幫扶等措施，繼續(xù)加大培樹力度，重點在班子建設上樹標桿，在推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、發(fā)展特色經(jīng)濟、改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件、推進新農(nóng)村建設上創(chuàng)新路，鞏固和擴大建立成果，著力在精細上做文章、在創(chuàng)新上求突破，不斷提升品位，構成區(qū)域特色。充分發(fā)揮“百面旗幟”的示范帶動作用，繼續(xù)實施典型示范工程，培樹示范點、打造示范帶，年內每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建立2-3個精品村，打造成線連片的典型示范帶。實施農(nóng)村黨組織分類管理，依據(jù)年度考核結果，分“紅旗、優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”五類進行管理，逐類制定對標晉位升級目標，推進基層黨建工作整體水平上檔升級。
六、加強農(nóng)村后進支部治理整頓。按照省、市倒排比例不低于10%、有多少排查多少的要求，嚴格落實后進排查職責制，確保將所有難點村、熱點村，尤其是未完成“兩委”換屆村要全部列入治理整頓范圍。結合全省“萬名干部下基層”活動，從縣、鄉(xiāng)機關選派干部組成工作組，駐村集中開展幫扶工作，實行一村一策，分類施治，構成抓后進轉化的強大合力。建立考核問責機制，實行“一年幫帶、三年有責、滾動整治、跟蹤問效”，后進支部三年內出現(xiàn)反復，原聯(lián)系村領導和包村單位繼續(xù)負責，確保轉后工作質量。
七、統(tǒng)籌抓好城區(qū)黨建工作。在機關黨建上，繼續(xù)深化“五型機關”建立活動，以窗口單位和服務行業(yè)為重點，培樹一批先進典-5-
型群體。并以機關干部下基層活動為契機，深化結緣工程，年內每個單位為群眾辦2-3件實事好事。在校園黨建上，圍繞“創(chuàng)名校、當名師、育名生”、創(chuàng)辦人民滿意教育，廣泛開展“一旗二崗三帶頭”活動。在社區(qū)黨建上，圍繞“三有一化”目標，深化“雙化雙責”工作機制，以強化城市社會管理和服務為重點，推進精品社區(qū)、和諧社區(qū)建設。在企業(yè)黨建上，創(chuàng)新“五規(guī)范三爭創(chuàng)”活動載體，采取“獨建、聯(lián)建、掛靠、派駐”等方式，確保具備組建黨組織條件的企業(yè)應建盡建。繼續(xù)開展“四好四強四優(yōu)”建立活動，推進領導班子、黨組織和黨員隊伍建設。
八、嚴格落實黨建職責制。進一步強化黨委書記抓黨建的職責意識和“花多大氣力抓黨建都不為過”的工作理念，逐級傳導壓力，構成“書記抓、抓書記”，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。堅持日常檢查與專項督查、隨時調度與定期通報、定性分析與定量考核相結合的方法，不斷加大基層黨建督導推進力度。健全完善“雙述雙評”、職責追究和縣委書記、組織部長約談等制度，每半年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委履行黨建職責進行一次述職測評和后進倒排，并強化黨建考核結果運用，將其作為評先選優(yōu)和干部任用的重要依據(jù)。對黨建工作成績突出的領導干部，在資金傾斜、提拔使用上優(yōu)先思考；年內兩次考核排行后三位的，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行誡勉談話，取消黨委班子成員評先資格；對黨建工作存在嚴重問題未及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，嚴肅追究相關單位和相關人員的職責。
基層黨述職報告 篇5
自開展“基層組織建設年”活動以來，我在縣委組織部的正確指導下，充分借鑒深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的成功經(jīng)驗，從一月份開始在全干部職工中開展“兩管三評一推優(yōu)”活動，x黨委思想統(tǒng)一，認識明確，科學統(tǒng)籌，提前準備，精心設計載體、豐富活動資料，采取有力措施，在全層黨組織和共產(chǎn)黨員中開展“基層組織建設年”活動，為基層黨建注入了新鮮的活力。現(xiàn)將我今年基層組織建設年活動開展狀況總結如下：
是我縣最早的揚黃灌溉區(qū)之一，下轄20個行政村，1.17萬戶4.65萬人，域面積529平方公里，共有黨員758名，20xx年全農(nóng)民人均純收入4950元。
一、強化組織領導和宣傳發(fā)動，做到“三個到位”
一是組織領導到位。成立了由x黨委書記為組長的基層組織建設年活動領導小組，下設辦公室和綜合、宣傳、指導3個職能組，班子成員分別聯(lián)系20個村支部，切實擔負起開展基層組織建設年活動的領導和指導職責。二是宣傳發(fā)動到位。全共懸掛橫幅25條，刷寫標語50條，印制700多張《告全廣大共產(chǎn)黨員的一封信》發(fā)至每名黨員，透過橫幅、宣傳欄、標語等形式，宣傳活動的目的好處、活動主題和方法步驟，努力在全構成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。三是檢查指導到位。為確保活動開展落到實處，指導組成員不定期深入各支部，采取聽匯報、檢查資料、明查暗訪等形式，了解活動進展狀況，研究解決遇到的問題，總結推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。
二、找準活動載體和主題特色，做到“三個注重”
一是注重提出主題載體。x黨委提出以“基層組織建設年促發(fā)展，為民興立新功”為活動主題，并分類指導各支部制定活動主題，村支部提出以“支部創(chuàng)五好、黨員爭標兵、黨群共發(fā)展、建設新農(nóng)村”為主題，開展無職黨員“設崗定責”、公開承諾活動；機關支部以“服務中心、建設隊伍、改善作風、提高效能”為主題。構成發(fā)展主題突出、建立特色鮮明、競相比學趕超的生動局面。二是注重公開承諾質量。各支部召開各種座談會、征求意見會，黨員深入群眾，廣泛征求意見推薦，歸類有12項556條，并重點從作風建設、廉潔自律、工作目標、學習要求、服務群眾等方面，作出公開承諾，分別經(jīng)x黨委和各支部認真審定后，公布于眾。x黨委20xx年承諾辦理事項15件，20個支部共承諾事項142件，全x758名黨員中有697名黨員參與承諾，61名特殊狀況的黨員經(jīng)黨組織批準后不作承諾。三是注重講究方式方法。以“優(yōu)化環(huán)境、關注民生、聚力發(fā)展”為主題，舉辦“百姓問承諾”現(xiàn)場會，讓群眾現(xiàn)場監(jiān)督、質詢、問效。扎實開展基層組織建設年活動，認真開展基層黨組織的調查摸底和分類定級工作，著力摸清底數(shù)、掌握狀況、找準問題，并有針對性地抓好整改提高，確保普遍晉位升級，經(jīng)分類定級，全有先進支部7個、一般支部8個、后
進支部5個。機關全面落實“兩管三評一推優(yōu)”考核機制，推行“文建明工作法”，以基層組織建設年深化拓展評星定格、民主議政日、三建四關心等活動載體。引導和規(guī)范黨支部盡職盡責創(chuàng)先進，努力構成黨員處處作表率、人人爭先鋒的氛圍。
三、堅持統(tǒng)籌兼顧和科學安排，做到“五個結合”
將基層組織建設年與我實際工作緊密結合起來，促進了我
各項事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。x黨委千方百計為民辦實事、解難事、做好事，提高了人民群眾的滿意率，重點做到“五個結合”：
（一）把基層組織建設年活動與民生工程相結合
一是結合“領導干部住村、部門結對共建、干部入戶連心”活動，深入各村慰問困難群眾和困難黨員，分別為每戶送去慰問金300元和500元，共慰問困難群眾和困難黨員362戶。為130多戶春耕生產(chǎn)困難群眾每戶解決400元的資金，把黨的關懷和溫暖落到實處；二是及早探索移民村后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的路子，切實解決移民群眾生產(chǎn)生活的后顧之憂。為旱田嶺、菊花臺移民戶解決拉水資金5萬元，落實冬季供暖渣子969噸，引導移民群眾種植枸杞500畝，棗樹500畝，為上河灣、李沿子移民村安裝975套大門，砌護圍墻1.38萬米，并硬化鄉(xiāng)村道路17.2公里；三是進一步加大與農(nóng)村信用社、縣農(nóng)行等金融部門和婦聯(lián)等職能部門的聯(lián)系，爭取各類養(yǎng)殖貸款1.04億元，加快了我養(yǎng)殖大建設步伐；四是爭取農(nóng)村環(huán)境連片綜合整治項目資金533萬元，購買垃圾清運車13輛，垃圾箱1105個，有效的改善了農(nóng)村環(huán)境；五是按照縣委、政府的安排，加快產(chǎn)業(yè)結構調整力度，今年新種植枸杞7315畝，解決我農(nóng)業(yè)種植結構單一，收入偏低的問題。
(二)把基層組織建設年活動與營造風清氣正發(fā)展環(huán)境活動相結合
我切實加強組織領導，層層動員部署，利用橫幅、標語等形式對活動進行宣傳，按照規(guī)定動作不走樣，創(chuàng)新載體求發(fā)展的要求，從黨委政府及村支部的服務、引導等功能方面進一步健全及優(yōu)化，提升服務質量，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。透過活動的開展使x村干部受到了深刻的思想政治教育，思想認識和覺悟得到了進一步
的提高，強化了服務意識，人人精神面貌煥然一新，個個干勁倍增，認真履行崗位職責，受到了廣大群眾的好評。
（三）把基層組織建設年活動與加強民風建設活動相結合
我認真貫徹落實縣委、政府關于民風建設的各項決策部署，以建設和諧幸福新為目標，認真落實民風建設“六大工程”各項措施，尤其在“12.31事件”和近期連續(xù)溺水傷亡事件過程中，x村兩級干部及廣大黨員認識到位，與縣委、政府的決策部署持續(xù)高度一致，群眾思想平穩(wěn)，纏訪、鬧訪和無理上訪得到有效遏制，全民風有了較大的改善。艾家灣村過去是全縣有名的不穩(wěn)定村、混亂村，全村工作處于癱瘓狀態(tài)。透過民風建設活動的開展，該村的民風有了徹底改變，在縣委組織部的大力支持下，投資7萬元，全村籌資籌勞6.7萬元，出動義務工140人次，對艾家灣村村部進行了維修，共硬化場地1500平方米，砌護圍墻150米，制作文化宣傳長廊112米，使該村的整體面貌煥然一新。
（四）把基層組織建設年活動與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作相結合x黨委、政府與各村支部簽訂職責書，組織人員雇傭大型機械集中統(tǒng)一整治拆違，截止目前共刷寫標語300多條、粉刷墻體3.9萬平米，拆除違建牛羊圈棚168座9408平米，拆除違建墻2546米，清運建筑垃圾2432噸，清理牛羊糞便4326噸，目前已對9個村進行了整治，其他各村正在整治中，有效改變了農(nóng)村臟、亂、差的現(xiàn)狀。
（五）把基層組織建設年活動與重點工程相結合
一是完成旱天嶺、菊花臺移民村征地2.3萬畝，移民村水利工程在x村兩級干部的全力協(xié)調下進展順利，同時完成同德移民村前期征地8792畝，確保了我生態(tài)移民工作的順利進行；二是保
證了寧夏源豐煤業(yè)有限公司在境內7.21平方公里范圍內進行煤炭勘探順利進展；三是協(xié)調西部飲水工程順利實施，目前該工程已完成自來水管道入戶，預計于11月底完工投入使用；四是在x村兩級干部的全力協(xié)調下投資4.5億的嘉澤風電項目在我順利實施，工程即將竣工；五是土地整理項目自開工建設以來，已完成
3.2萬畝土地平整、渠道砌護、林網(wǎng)建設，完成進度50%，預計于11月底全部完成。
三、取得成效
（一）干部作風明顯好轉，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚
切實解決黨員干部在思想作風、工作作風、紀律作風等方面存在的突出問題，加強機關紀律，樹立良好形象，不斷提升服務基層、服務群眾的水平和潛力，以作風的轉變推動各項工作有序開展，廣大黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。
（二）難點問題有效化解，干群關系更加密切
在基層組織建設年活動的開展過程中，我注重深入基層、注重走訪一線，傾聽百姓聲音，切實為廣大群眾解決實際困難，干部作風明顯好轉，干群關系更加密切。3年來，黨員、干部共為群眾化解矛盾糾紛130余件，做實事100余件，化解了“行路難、飲水難、就醫(yī)難”等熱點難點問題56件，受到廣大人民群眾一致好評。
（三）工作機制逐步完善，組織建設進一步加強
農(nóng)村群眾“三資”清理工作、農(nóng)村宅基地確權發(fā)證工作得到了加強，全面推行村級黨務公開、村務公開和“四議兩公開”工作做法，規(guī)范了村級辦事程序，完善了村級管理制度，提升了村級管理水平。
今后我在縣委、政府的堅強領導下，在縣委組織部等有關部門的精心指導下，在全體黨員的不懈努力下，透過摸索實踐，我
在基層組織建設年工作中取得了必須成績，全x黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，有力地促進了全“三個禮貌”建設的全面發(fā)展。下一步，我們將以這次會議為東風，認真貫徹落實自治區(qū)第十一次黨代會和縣十二次黨代會精神，扎實工作，抓好落實，以優(yōu)異的成績迎接黨的xx大勝利召開。