保險公司述職報告精編(精選5篇)
保險公司述職報告精編 篇1
尊敬的領(lǐng)導同事:
大家好!時間過的好快,轉(zhuǎn)眼間一年的時間又要過去了,真是時不我待。一年中的點點滴滴,讓我回味無窮,有喜有悲,有成功的喜悅,有失敗時的淚水,讓我的工作不曾乏味。又是一年的學習、工作。時間并不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏。現(xiàn)在我將本年度的工作情況向大家匯報一下:
賠款善治崗位是一個工作非常較為繁瑣的崗位。它在理賠的整個流程上算是最后一道關(guān)口。沒有未決崗的緊張,也沒有理算組的精算,但是這是一項非常需要耐心和細心的工作崗位。對于我的工作,我有得有失,做的并不夠完善。
一、理賠案件結(jié)案。
從客戶出現(xiàn)報案后,現(xiàn)場查勘完畢,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉(zhuǎn)到核價崗,做完理算,領(lǐng)導審批簽字,方可打電話通知客戶領(lǐng)取賠款。每天的結(jié)案數(shù)據(jù)都會以電子表格做成結(jié)案日報表發(fā)給總經(jīng)理室。截止11月份,已結(jié)6438已決賠案。通知客戶需要大量時間,在告訴客戶一共賠付多少的情況下,多數(shù)都需要講清楚具體的賠償項目,告知需要哪些手續(xù),還缺少什么材料。因為每一個案件不同,每一個客戶也不同,不同意賠付價格的客戶不在少數(shù),客戶的龐然大怒和不理解是常有之事,只能耐心的一一向客戶解釋和客戶做好溝通,避免不必要的麻煩,解決不了得問題也會存在,只能安撫客戶情緒,等客戶來后在領(lǐng)導同事的幫助下再做協(xié)調(diào)工作。就這樣,客戶同意每一個案子價格之后,在錄入系統(tǒng)核賠結(jié)案。因此現(xiàn)在的價格糾紛已經(jīng)逐漸減少。
二、客戶領(lǐng)取賠款,收據(jù)開單。
因為每天來的'客戶不是我們所能安排的,所以每天的工作量也是不同的。有時一天來的客戶也就是幾個人而已,相對開單就沒有那么繁忙,那么混亂。而有時一天的客戶接二連三,甚至一起挨號催喊,讓自己手忙腳亂。而且因此我把縣區(qū)營銷部領(lǐng)取賠款的日子都差分開,一到星期五各一天,因為縣區(qū)工作人員帶來的案子比較多。客戶稱領(lǐng)取賠款時,首先要錄入系統(tǒng)查詢,看是否結(jié)案可領(lǐng)取賠款,如果確認結(jié)案,從檔案櫥中按賠案編號找出案子,先翻閱案子材料是否齊全,隨后根據(jù)計算書準確無誤的填寫賠款收據(jù),把單子交給客戶到出納窗口領(lǐng)取賠款。從20_年月日起實行賠款到賬戶,客戶送交索賠材料的同時把銀行賬號和身份證復印件留存,案子結(jié)案時,直接開單轉(zhuǎn)財務打到客戶賬號上。按常理來講,這一規(guī)定,不緊保證了被保險人賠款的安全性,還方便了客戶,不用再跑遠路,進行那些繁瑣的手續(xù)親自來領(lǐng)取。但是因為剛剛實施不久,并沒有我們想象的那么順利,我們遇到種.種困難,因為當時我們公司對于儲蓄銀行和信用社等地方是打不過去的,如果是這種情況客戶就必須辦一張其他銀行的銀行卡,甚至有的客戶根本沒有銀行卡或是存折。還有好多客戶是在修理廠修車后,修理廠來領(lǐng)取賠款,還得再聯(lián)系車主辦理手續(xù),更多數(shù)客戶交材料時不知道打卡的規(guī)定,并沒有攜帶銀行卡和身份證,還是要反跑一趟……為此也有好多客戶不滿,但是我們還是會讓客戶明白,這是行業(yè)協(xié)會的規(guī)定,每個保險公司都在履行。我們是在保護被保險人的合法權(quán)益,為了方便客戶而已。突破種.種困難,當材料手續(xù)齊全時,我會把所有的案子開好賠款收據(jù),把材料一份份的整理完善后,在流轉(zhuǎn)本上登記清楚,轉(zhuǎn)到出納。直到賠款到賬后,我們這項任務才算真的完成。除了銀行到賬有時不準時的情況,沒有出現(xiàn)過拖延狀況。
保險公司述職報告精編 篇2
我于__年8月份畢業(yè)于__班,畢業(yè)后一直從事耳鼻喉科臨床醫(yī)療工作,20_年4月畢業(yè)于_醫(yī)學院,__年7月晉升為耳鼻喉科主治醫(yī)師,__年1月至__年1月在_X醫(yī)科大學附屬醫(yī)院耳鼻喉科進修。
多年來自己熱愛本職工作,廉潔行醫(yī),自覺遵守醫(yī)務人員道德規(guī)范,堅持全心全意為人民服務的宗旨,求真務實的工作,從任耳鼻喉科主治醫(yī)師以來,一直是本地區(qū)業(yè)務骨干,本學科帶頭人,由于努力鉆研,業(yè)務水平不斷提高,工作業(yè)績顯著,多次受到上級的表彰和獎勵,連續(xù)被評為醫(yī)院先進工作者,努力開展新技術(shù)、新項目,特別是北大二院、三院短期培訓,并不斷為我院開展新技術(shù)、新項目,每年2-3項,填補我院耳鼻喉科技術(shù)空白。
在我院“二級綜合醫(yī)院評審”工作中,受到檢查團和院內(nèi)領(lǐng)導的高度評價。任主治醫(yī)師以來,主要技術(shù)如下:多年來的工作實踐經(jīng)驗,堅持學習專業(yè)技術(shù)知識,在現(xiàn)代醫(yī)學科學知識突飛猛進和知識不斷更新的形勢下,不斷加強自我更新,采取自學和組織全科人員通讀大學本科最新版《耳鼻喉學》《鼻內(nèi)窺鏡外科學》《鼻竇的疾病診斷治療》,常年訂閱《中華耳鼻喉科醫(yī)學雜志》,結(jié)合臨床學習理論,使自己在耳鼻喉科專業(yè)技術(shù)水平有了較深的造詣,在疾病診斷新方法上,分析判斷能力特別是耳鼻喉科疑難病例,診斷上有了明顯提高,每年經(jīng)常參加耳鼻喉科學術(shù)會議,參加短期培訓班,了解掌握耳鼻喉科專業(yè)的發(fā)展動向和趨勢。
使一些新技術(shù)及新材料不斷得到應用,本人熟練掌握耳鼻喉X線片、CT、MRI的閱片技能,在耳鼻喉科開展多次講座,主持本學科專業(yè)的教學、醫(yī)療和研究工作中起到重要作用,使我科在耳鼻喉科醫(yī)療中取得了發(fā)展和進步。年門診量5000-6000人次,年住院量120-140人次。并且主持開展了鼻內(nèi)窺鏡手術(shù),如鼻內(nèi)窺鏡電視監(jiān)視下前后組篩竇開放術(shù)、額竇開放術(shù)、上頜竇中鼻道開窗術(shù)、蝶竇開放術(shù)、鼻腔及鼻竇良性腫瘤切除術(shù)、腺樣體切除術(shù),另外開展了鼓膜修補術(shù),乳突根治術(shù),扁桃體切除術(shù),扁桃體周圍膿腫即扁桃體切除術(shù),聲帶息肉切除術(shù),甲舌囊腫切除術(shù),氣管切除術(shù)、腭咽成形術(shù),氣管及食道異物取出術(shù),耳廓及鼻翼斷離傷成形再植術(shù)、頜下腺腫瘤切除術(shù)等。
成功率有了很大的提高,不斷受到患者好評,取得較好的社會效益、醫(yī)療效益和經(jīng)濟效益。多次參加國內(nèi)耳鼻喉學術(shù)交流會,了解國內(nèi)外耳鼻喉專業(yè)的發(fā)展動向和趨勢。堅持理論聯(lián)系實際的學習,因地制宜開展了多項新技術(shù)、新項目,總結(jié)經(jīng)驗發(fā)表了多篇論文,如《_》《_1例》《_1例》《_X58例》等。
多年來,在堅持努力鉆研、掌握業(yè)務技術(shù)的同時,堅持學習蒙語,使蒙語水平具有讀、寫、譯的能力,并于20_年通過了全國職稱外語等級考試,成績?yōu)開分。在新形勢下。通過了院內(nèi)組織的計算機培訓及考試,以自學為主,熟練掌握了計算機操作,并于20_年通過了全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試,成績_X分。
總之,在任主治醫(yī)師后,在醫(yī)學理論、實踐、工作技能及業(yè)務成果更方面均取得了較好的成績,但學無止境,醫(yī)學不斷發(fā)展,不足之處還需今后繼續(xù)努力,不斷提高。
保險公司述職報告精編 篇3
自__年__月入職以來,不覺已半年有余。在同事及公司領(lǐng)導的關(guān)懷下,我們銷售工作的開展有了一定的成效,但也存在許多的問題與不足。適逢危機下嚴峻市場形勢的挑戰(zhàn),作為銷售負責人的我自當不遺余力、竭盡全力、傾其所有地工作態(tài)度拼力把銷售工作做好、抓好,以不辜負同事及領(lǐng)導的信任與支持。下面我將從以下四個方面來進行闡述,請公司領(lǐng)導給予修正。
保險公司述職報告精編 篇4
時間就是一個環(huán),沒有盡頭,一年只是其中一個點,但人生卻短暫,把有限的生命用到工作中,做出結(jié)果,不虛度時間,不浪費時間。做保險也已經(jīng)有好幾年時間對于工作始終都有著一份真誠,下面是我個人總結(jié)。
對于保險每個人都有不同的觀念,但是隨著生活水平的提高,隨著精神文明的進步,財富的增加對于保險也越加看重,更是成為了生活中的必需。現(xiàn)在出行要買保險,住房保險等等,都是人們對于保險的認同,當然想要做好工作卻需要我們保險人員的努力,需要我們大家的奮斗前行。沒有走不過的坎,工作一樣,有的人說保險已經(jīng)接近飽和,已經(jīng)沒有盈利空間,這只是推托之詞,,沒有做不好的事,對待工作的態(tài)度決定了工作的結(jié)果不管如何這都要靠我們大家共同的努力。人們對于未知總是充滿了擔憂,現(xiàn)在保險已經(jīng)開闊了市場,打開了局面給了我們更好的工作環(huán)境。
在做保險工作的時候我會做到時常宣傳,做好保險,對待自己的工作熱情,都會認真的做好,為了客戶我曾經(jīng)一直奔波在外,現(xiàn)在也會經(jīng)常做電話溝通,對老人對家人很多人都非常關(guān)心和關(guān)照的,這也成為了我們工作的突破口,對于保險這是一份承諾,也是一份責任,靠的是大家的努力靠的是共同發(fā)展。
在部門里面我們需要大家齊心協(xié)力,在公司內(nèi)要有為公司付出的精神,每個人都要有愿意付之心,保險賣的好,我們才能工作的好,才能讓我們有更寬擴的空間,去做好自己的工作,不要期盼他人的施舍,全靠個人的努力。想要買保險也要找時間一個補習就問多個,我國人口眾多我們的消費對象更多,不要被一個兩個客戶拒絕就輕易放棄,就自怨自艾,機會掌握在自己手中,靠自己才能夠抓住機會,白能夠獲得成功,不要總是想著其他,也不要真是抱怨,任何的感觸不如自己的努力,堅強的人能夠走過一個個關(guān)卡,奮斗的人能夠迎來輝煌,之后退縮,遇到困難就止步的人取不到任何成績,俗話說靠人不如靠己,求人不如求己,任何時候都要靠我們自己努力,考我們自己加油,沒有完不成的是,只有做不到的人。未來需要我們共同創(chuàng)造。
做我們保險的人永遠不要忘記宣傳保險的用途,俗話說的好,不拍一萬就怕萬一,保險給的是心安,給的是機會可以讓我們有更多的可能去幫助自己做好工作去實現(xiàn)自己的人生價值。走在保險行業(yè),也深愛這個行業(yè),作為保險人,我會繼續(xù)工作下去,讓更多的人購買保險互利互惠。
保險公司述職報告精編 篇5
作為_農(nóng)場黨委副書記兼工會主席,按照黨委分工,我負責農(nóng)場工會工作,分管女工、殘疾、敬老院、低保、畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務中心、文明辦(含環(huán)境整治工作)、社區(qū)辦公室、_市場、_市場、_市場、東平食品廠、_塑料廠、南俸聯(lián)系點等工作。201_,在_省農(nóng)墾工會、農(nóng)場黨委的正確領(lǐng)導和農(nóng)場行政的大力支持下,我始終以全心全意為人民服務的信條嚴格要求自己,在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、開拓創(chuàng)新,所分管的各項工作都取得新的成績。現(xiàn)將本人201_的工作情況總結(jié)如下:
一、注重學習實踐,提高自身素質(zhì)
為了能更好地履行本職工作,我在平時非常注重政治、業(yè)務知識的學習。在日常政治學習中,緊跟形勢,注重學習黨的十八大、十八屆二中、三中全會、中國工會xx大和習近平總書記視察海南的重要講話精神,牢記為人民服務是領(lǐng)導干部的宗旨,并將之運用于指導工會及分管工作的實踐。同時我利用一切可以利用的時間有選擇地通讀黨風廉政建設(shè)、工運等有關(guān)資料,使提高干部素質(zhì)落實到自己具體的行動上。
二、以身作則、強化工會及分管工作的職能作用
1、場務公開繼續(xù)推進。組織制定出臺了《_農(nóng)場場務公開實施細則》。通過職工代表大會審議通過農(nóng)場經(jīng)營管理方案、工資集體協(xié)商協(xié)議、財務預決算報告、招待費使用情況報告,并以文件、公開欄、新聞媒體、網(wǎng)絡等形式進行公開。
2、勞動競賽合力開展。按照省農(nóng)墾總局201_開展合作社勞動競賽的通知精神,結(jié)合農(nóng)場實際制定了《_省國營_農(nóng)場201_開展農(nóng)業(yè)合作社勞動競賽方案》。組織300人參加了_農(nóng)墾工開展的農(nóng)業(yè)合作社知識競賽,5人分別獲得了1至3等獎。該次勞動競賽活動也得到農(nóng)場行政領(lǐng)導的大力支持,邀請了省農(nóng)科院的專家教授來場舉辦檳榔栽培以及病蟲害防治技術(shù)講座1次,舉辦農(nóng)業(yè)技術(shù)講座3次,組織社員觀看橡膠、檳榔、胡椒等栽培技術(shù)電教片5次,開展椰心葉甲防治現(xiàn)場觀摩活動1次,參加技術(shù)學習的社員達_人次,提早組織營銷人員深入荔枝市場調(diào)研,打通荔枝銷售渠道,幫組荔枝種植戶銷售荔枝100多噸,收入比去年增加了_萬元。場長王_被_省農(nóng)墾總局授予“農(nóng)業(yè)合作社創(chuàng)業(yè)者之星”榮譽稱號。
3、企業(yè)文化建設(shè)取得積極成效。組織開展各種形式多樣的文體活動。會同農(nóng)場黨委、行政承辦了迎春文藝聯(lián)歡晚會,舉辦了“五一”職工籃球賽活動,組織退休人員先后參加了_老年乒乓球邀請賽和海南農(nóng)墾第五屆老人體育運動會,分別獲得_農(nóng)墾“紅明紅”杯乒乓球賽男隊金獎和女隊銅獎。
4、幫扶工作落實到位。為194 戶、368人落實低保金10.5665萬元,為農(nóng)場和分公司47名職工落實海南農(nóng)墾職工大病救助金17.6416萬元,為21名困難群眾落實瓊海市民政局醫(yī)療救助金10.39萬元,為73名被各高等院校錄取的困難職工子女落實海南農(nóng)墾助學金2萬元,為兩名困難職工子女落實就讀總局工會和農(nóng)墾海口中專學校合辦的“希望之星”班。為15名重度殘疾人落實省財政與瓊海市財政生活補助金1.8萬元,為22名90歲以上老人落實省財政生活補助金3.12萬元,給150名困難職工發(fā)放臨時救助金3.75萬元,為1名全國勞模、18名省級勞模落實了勞模春節(jié)慰問金、低收入補助、體檢費共計16.3284萬元。配合農(nóng)場黨委、行政對全場70戶貧困職工家庭和23名孤寡老人、9戶軍烈屬進行春節(jié)送溫暖走訪慰問,共發(fā)放慰問金4.56萬元。
5、工會自身建設(shè)確實得到加強。健全完善各項規(guī)章制度,加強工會干部的培訓工作,去年選送農(nóng)場工會干部25人次參加了不同層次、不同內(nèi)容的工會干部培訓班。工會宣傳信息工作力度進一步加強,去年,被_報、_網(wǎng)等媒體錄用的稿件19篇。
6、女工工作取得新成績。圍繞社區(qū)服務目標,制定了《深入開展巾幗文明示范崗、巾幗建功標兵活動的實施方案》。在“三八”節(jié)期間,農(nóng)場女工委組織200名職工參加了海南省女職工委員會開展的《女職工勞動保護特別規(guī)定》有獎知識競賽,有5人分別獲得1至3等獎;與海膠集團東太分公司工會聯(lián)合舉辦了東太慶“三八”女子拔河比賽活動。走訪慰問10名單親困難女職工,發(fā)放慰問金20__元。為兩名患婦科癌的女職工落實了省女職工安康互助保障金3萬元。農(nóng)場工會女職工委員會被評為20__—20__年度“農(nóng)墾先進女職工工作集體”,有3人分別被評為201_201_度“農(nóng)墾優(yōu)秀工會工作者”、“農(nóng)墾巾幗文明建功標兵”、“農(nóng)墾巾幗文明示范崗”,2戶家庭被評為“農(nóng)墾五好文明家庭”。
7、工會財務管理規(guī)范。一年來,堅持沒有預算不開支,臨時性活動追加預算的制度,保持了財務預、決算的嚴肅性,杜絕了不合理開支和預算外支出,做到了把每筆錢都花在實處,順利通過海南農(nóng)墾工會財務評審檢查。
8、農(nóng)場畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務中心通過狠抓重大動物疫病防控工作,畜禽注射防疫和檢疫任務分別順利通過海南農(nóng)墾和瓊海市有關(guān)部門的檢查驗收。同時,認真落實惠農(nóng)政策,為在瓊海市防控H7N9禽流感中受到影響的全場13戶規(guī)模家禽養(yǎng)殖戶落實了財政補貼2.6萬元,為農(nóng)場3戶新建生豬欄舍的家庭落實了瓊海市政府發(fā)放的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展資金26萬元,保障了農(nóng)場畜牧業(yè)健康發(fā)展
9、東平食品廠通過狠抓以“產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)”為主要內(nèi)容的“雙增雙節(jié)”活動取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。胡椒加工量916噸,產(chǎn)值達1716萬元,上繳稅金20萬元,職工勞均收入1.56萬元,比上年增收2400元。東平食品廠由201_的“三星”誠信企業(yè)提升為201_的“五星”誠信企業(yè)法人單位,所生產(chǎn)的“飄仙牌”胡椒粉被省工商局評為“海南省著名商標”,并被海南檢驗檢疫局指定為海南唯一一家胡椒深加工生產(chǎn)出口企業(yè)。
三、存在的問題
圍繞中心、服務大局、創(chuàng)新工會、環(huán)境衛(wèi)生整治工作方法還有待進一步提高。
四、201_工會及分管工作思路
1、3月份組織開展好海南省國營東太農(nóng)場第二十二屆職工代表大會第五次會議,完善職工代表換屆選舉,加大職代會提案征集辦理力度,充分調(diào)動職工代表參與企業(yè)民主管理的積極性,從源頭上維護企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益。
2、協(xié)助行政繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)合作社,培養(yǎng)大家的團隊協(xié)作能力,促進企業(yè)發(fā)展、職工增收。
3、采取先培訓后考試的形式,抓好工會干部的學習、培訓工作,不斷提高工會干部理論文化水平和實際工作能力,努力建設(shè)學習型的工會組織。
4、積極組織職工開展有益于身心健康的文體活動,豐富職工的業(yè)余生活,提高職工的健康水平。
5、繼續(xù)堅持開展困難職工幫扶救助活動,切實把農(nóng)場黨政工的關(guān)懷送到職工的心坎。
6、通過抓好宣傳培訓、加強禽畜防疫檢疫工作,確保全場畜牧業(yè)健康發(fā)展。
7、通過集中整治和專項治理,加強社區(qū)市容環(huán)境的管理,建立符合實際的長效管理機制,推動社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。