在政治工作會議上的報告

　　積極應對各種嚴峻形勢挑戰，創先爭優品牌異彩紛呈

　　深化“對標領航”活動，打造“顧全大局、優質服務”品牌。為了充分發揮黨員的表率、帶頭和示范作用，全廠黨員都結合崗位實際做出“黨員承諾”，并制定出具體內容、目標和完成目標的主要措施。各黨支部將“對標領航”納入黨員目標管理工作規范流程，整合管理資源，細化活動內容，量化活動指標，定期評比考核，促進了全體黨員在保安全、保穩定、保發展工作中發揮先鋒模范作用。深化“立題攻關”活動，打造“務實創新、克難制勝”的黨員品牌。圍繞提高點檢維修質量效率、實現規范管理升級達標、提高職工隊伍整體素質等重點，通過運用黨組織工作優勢，調動各方面力量主動地發現問題，整合各方面資源集中力量及時有效地解決問題。一年來，各黨支部確立實施了11項“立題攻關”重點課題，形成了目標性、靈活性相互交融的“立題攻關”活動模式。深化“主題實踐”活動，打造“快速反應、敢打必勝”的黨員品牌。兩級黨組織圍繞集中保運保產，組織開展“爭當鐵路線路的守護神、讓鋼鐵大動脈更暢通亮麗”主題實踐活動。先后組織“戰嚴寒、保生產攻堅戰”、春融期“三保一創”立功競賽、百日換枕換軌自修戰役、大中搶修工程突擊會戰、立足崗位節本降耗等活動，發動黨員積極應對線路各種病害、人員緊缺、物料削減、突發事故及雨雪、高溫天氣等不利因素的影響，有效地解決了制約“安全暢通”的關鍵難題，穩固提升了鐵路線橋設備的質量狀態。深化“共產黨員工程”，打造“安全暢通、文明和諧”的黨員品牌。采取廠黨委總體設計、基層黨支部分解實施、有關部門共同推進的活動模式，促進黨建優勢與中心工作融為一體，突出安全高標準、管理高水平、服務高品質、黨員高素質，真正做到關鍵崗位有黨員引領，關鍵環節有黨員把守，關鍵時刻有黨員攻堅，高起點、高標準、嚴要求地完成每一項工作任務。

　　深化“火車頭”廉潔文化建設，黨風廉政建設成效顯著

　　深化反腐倡廉教育。以貫徹《廉潔從政準則》、《廉潔從業若干規定》、《關于進一步推進國有企業貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》為重點，完善示范教育、警示教育和崗位廉政教育制度。召開了xx廠黨風廉政教育大會，簽訂黨風廉政建設包保責任書。先后對班子成員分工進行了調整，對3名中層干部進行了交流，并分別進行了廉潔談話。充實完善了全體干部和三管人員共83人的電子“廉潔檔案”和xx廠廉潔文化網頁，使之與“火車頭”廉潔文化建設融合融入。利用局域網、《鐵修之聲》等載體開辟專欄，大力宣傳勤政廉政典型事跡。圍繞勞務管理、物料管理關鍵環節，深入開展排查廉政風險點和監督檢查活動，有效規范經營管理行為，維護企業良好形象。發揮效能監察的再管理作用，通過效能監察，促進管理升級。加大領導干部個人有關事項報告、述職述廉、廉政談話等制度落實情況的監督檢查力度，強化各級干部的廉潔自律意識。一年來，廠紀委通過效能監察立項6項，實現綜合創效148萬元。不斷深化“服務在基層，滿意在機關”活動，以營造學習氛圍、發揮職能作用、推進規范管理、自覺廉潔自律為重點，在兩級機關開展創建學習型、服務型、創新型、廉潔型“四型機關”活動。通過查擺整改實際問題，理順管理程序，強化責任考核等程序，打造一支作風過硬、素質優良、勤奮敬業、“想事、干事、成事”的機關干部隊伍。

　　注重建設高素質干部職工隊伍，黨政工團組織合力彰顯

　　組織和引導黨政工團組織在融入中心、進入管理中打團體戰、協作戰，并注重在實踐中培育和鍛煉精誠團結、密切協作、不講你我、唯講效果的工作作風。群團組織合力而為、作用彰顯。廠工會深入開展創建勞動關系和諧企業活動，不斷深化廠務公開和民主管理，大力組織幫困扶貧工作，為推動中心工作做出了積極的貢獻。廠團委圍繞中心工作，積極開展青年創新創效、導師帶徒和郭明義愛心團隊等活動，充分發揮了生力軍和突擊隊的作用。綜合治理工作始終保持狠反物料流失的的高壓線態勢，全力保障線路安全、維護穩定大局、強化治安布控，我廠綜合治理工作進入集團公司先進行列。信訪穩定、武裝、老干部、統戰、保密等工作，也在“主攻七化、爭創三優”的生動實踐中表現突出，取得了優異的成績。

　　通過總結工作，我們在黨建和思想政治工作中還存在一些差距和不足：一是在企業面臨嚴峻困難的形勢下，干部職工的危機感、緊迫感不足；二是基層黨建工作不夠扎實，在抓落實上存在薄弱環節；三是職工隊伍中尚存不穩定因素。對此，需要兩級黨組織高度重視，切實加以改進。