2019年縣檢察院領導班子述職報告
四是護路干警日夜巡邏，全力以赴。我院派出的四名護路干警發揚不怕苦、不怕累的奉獻精神，克服天氣熱、條件差等困難，吃住在鐵路旁，忍受著蚊蟲叮咬，全身心地投入到奧運安保護路工作中，確保了鐵路安全暢通運行。
三、以創新為動力，推進檢察工作發展
今年，我院堅持以科學發展觀為指導，積極探索適應檢察工作需要的新機制。
法警工作強編隊管理，樹品牌形象。一是探索實踐了特勤聯動機制。隨著執法規范化要求的不斷提高，檢察系統內部整合資源工作的不斷深入，法警人員匱乏及涉及一些重大、復雜、涉案人員多的案件警力不足等實際情況，我們配備了兼職司法警察，成立特勤聯動大隊，推出了特勤聯動工作機制，確保處置一些突發性事件和重大復雜案件時，拉得出、用得上，實現了法警工作零差錯。今年6月份，我院以全省檢查驗收排名第一的優勢，順利通過了省院“標桿警隊”遴選。二是探索實行了“檢警一體化”辦案模式。針對過去法警履行職責同整體辦案進程脫節，協助辦案中法警只單純地發揮“保安”作用的實際情況，我們探索實行了“檢警一體化”辦案模式。從而使法警在刑事訴訟中的職責更明確；法警的工作從單一走向全面；對法警的管理更科學；教育培訓更有針對性，在制度上形成了互相監督的機制。機制運行以來，我院司法警察在擔負著看押、押解、傳喚、搜查、辦案安全保障以及檢察長交辦的事項等任務，均實現了工作零差錯，其中，協助自偵部門辦案出警43人次，成功配合自偵部門辦理案件16件18人，既保障了自偵案件的順利偵破，又提高了自偵辦案的數量與質量，減輕了偵監、公訴等相關部門的辦案壓力。
預防部門開展專項預防調查，積極推進“民生工程”。今年以來，我院預防部門探索開展了“預防新型農村合作醫療領域職務犯罪”專項活動。把涉及人民群眾切身利益的民生領域職務犯罪做為預防工作的重點，對我縣近兩年來新型農村合作醫療基金的管理使用情況進行了預防調查，并就當前新農合基金管理使用中存在的主要問題和原因進行了分析，提出了有針對性的預防對策和建議，形成了預防調查報告書。從而，進一步推動了“民生工程”落到實處，消除了運行過程中存在的問題，真正體現了農民的切身利益。受到縣委和市院預防處領導的高度肯定，縣委書記盧援助對此專門做出重要批示：“檢察院圍繞新農合制度的完善開展預防職務犯罪調查，并提出了很好的建議，體現了主動服務大局、創新工作的精神。望繼續努力，充分發揮自身優勢，對廣大干部進行警示教育，為全縣經濟社會發展保駕護航。”
四、圍繞提高整體素質，努力推進檢察隊伍建設
一年來，我院把班子和隊伍的素質作風建設作為干事之基，成事之本，重中之重，抓緊抓牢。按照隊伍專業化、管理科學化、執法規范化、保障信息化的要求，著力打造檢察事業更好更快發展的基礎平臺。
一是扎實開展“作風建設年”活動，推動班子建設和隊伍建設。要求干警從崗位責任出發，查問題，擺危害，找原因，抓整改。在此基礎上完善“一案三卡”制度和案件質量評查制度，建立執法檔案，強化目標考核，將辦案質量與干警的獎懲任用掛鉤。并制定干警行為規范，杜絕不良言行，樹立了檢察隊伍的良好形象。通過一年來的教育，表現在個別干警身上的精神疲塌、辦事拖拉、不思進取的狀態得到了改變，責任心、上進心、大局意識不斷增強，干警的精神面貌煥然一新。