工會女工委主任述職報告
7、組織技能比武,提高女工素質。今年以來我們先后在礦井和洗煤廠組織了瓦斯監測監控、煤質化驗、內調煤計量、重介選煤、浮游選煤、后勤服務等技能比武9次,表彰了技術班組和優秀女工技術能手,建立了女工技能比武檔案,提高了女工崗位技能水平。
8、開展女工扶貧活動,推進女工和諧建設。一是組織女工貧困調查,建立女職工扶貧檔案;二是開展工會女工干部和基層女工主任與困難女工一幫一活動;三是對大病和工病亡困難家屬及時救濟,解決她們的生活困難。今年共慰問救濟女工、家屬126人次,發放救濟金4萬余元,有力的維護了女工群體穩定。
今年我礦女工工作在集團公司女工檢查考評中取得了好的成績,受到了女工部好評。
三、存在的不足:
今年以來女工工作雖然取得了一定的成績,但還存在著不足,一是自身業務水平有待進一步提高;二是工作經驗不足,在處理和化解矛盾的方式方法上有待于進一步總結提高。三是在女工創新工作上需下大功夫,全面提高女工工作水平。
總結過去,以利再戰。我將繼續以“習勤勞以盡責,克輕浮以效力”的精神,以人為本,扎扎實實地搞好每件工作,使我礦的女工工作再上一個新臺階。
謝謝大家!