2018年材料述職報告4篇

　　一、學校概況

　　x小學創(chuàng)建于1964年，多年來，學校致力于全面質量的提高，贏得了良好的社會聲譽。1999年由美籍華人陳紹華先生提議，fnt基金會和市、區(qū)政府共同出資改擴建的新校舍在原址落成，并附設哲英書畫學校。XX年fnt基金會和政府再次出資,設立世紀苑實驗校區(qū)，優(yōu)化海曙區(qū)西部地區(qū)教育資源。現(xiàn)學校占地面積15000平方米，建筑面積16000平方米，現(xiàn)有32個教學班1400名學生，76名專任教師。五年規(guī)劃學校規(guī)模為48個教學班，2200名學生，100多名教職工。

　　學校因地制宜從“教育性、藝術性、娛樂性”出發(fā)，對校園環(huán)境進行“綠化、美化、凈化”。目前，整個校園布局合理，設計精巧，營造了一個優(yōu)雅、舒適的育人環(huán)境。

　　幾年來學校堅持改革，堅持發(fā)展，加強學校社會主義精神文明建設。大力倡導文明禮貌、助人為樂、愛護公物、遵紀守法的社會公德；

　　大力倡導尊師愛生、團結友愛、誠實勤奮、自律自強的校園美德。在

　　全校范圍內形成團結和諧、積極向上，既有壓力、動力，又有活力，各方面協(xié)調發(fā)展的新局面。

　　XX年，學校再次通過了省、市級文明單位的復查驗收，順利地通過了省、市現(xiàn)代教育示范學校的中期評估工作，還被評定為市首批特色學校、市先進書法實驗學校，另外，黨建工作也躍上一個新臺階，被確定為寧波市級學校黨建工作示范點……

　　二、豐富管理理念，明確創(chuàng)建工作的方向。 學校領導以“xx大”精神和“三個代表”思想為指導，不斷豐富管理理念，加強責任意識、法制意識、開放意識和服務意識的培養(yǎng)。我們主動了解教師的內心需求，特別是精神上的需求，并最大限度地加以滿足，想他們所想，急他們所急，使他們對領導產生信任感和安全感，用我們自己的人格魅力去影響他們，引導他們。在具體的工作中，我們尊重教師的人格，尊重教師的個性，給教師一個適當?shù)摹白杂啥取保�盡量為他們營造一個寬松的工作氛圍。我們認為，學校領導的工作主要是服務，為教育教學工作服務是我們的責任，要為教師搭建施展才華實現(xiàn)自我價值的舞臺，為教師的發(fā)展創(chuàng)造條件，把提高教師素質，培養(yǎng)骨干教師作為學校的一項重要工作，同時使教師也認識到，只有不斷提高自己，發(fā)展自己，才能在今后激烈的競爭中立于不敗之地，從而激發(fā)了他們學習進修的自覺性和積極性。

　　由于在學校管理中以了解教師、尊重教師、發(fā)展教師的思想為出發(fā)點，使領導與教師之間增進了溝通，融洽了關系、增強了學校的凝聚力，使全校教師的精神面貌煥然一新，工作的積極性和自覺性不斷增強。

　　2、積極推進學校現(xiàn)代化建設進程，提高學校行政管理效率。我們申請了域名（），以動態(tài)結構重建了學校的行政網站（并附設黨建網），即時發(fā)布各項動態(tài)信息，這樣，學校的所有工作都可以在網上開展、執(zhí)行，大大提高了工作效益。另外，網站建立后，家長直至全社會都可以方便進入我校網站，進行查詢，了解學校辦學情況，這一舉措促使學校領導增強了“法”的意識，使學校行政管理真正納入了公開、規(guī)范、有序的軌道。特別是實驗校區(qū)教育教學工作步入正常性軌道后，對“一校二址”的辦學模式，我們又借助了現(xiàn)代技術的網絡優(yōu)勢，探索了“一體管理、相對獨立”的管理方式，取得了階段性成果。

　　3、落實“三個代表”的重要思想，推進學校民主施政的進程。

　　“三個代表”的重要思想是xx大精神的靈魂，體現(xiàn)在學校管理上就是為教師著想，為學生服務。在學校的工作中充分發(fā)揮教代會參與學校民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的作用，樹立教師主人翁意識。我們進一步完善了學校校務公開領導小組和校務公開監(jiān)督小組，對于有關學校發(fā)展和教師切身利益的重大事件，都通過教代會廣泛向教師征求意見。又根據(jù)家長想了解自己孩子是否安全進校，何時出校等情況，最后與網絡公司合作推出了“家長放心工程”，如果家長要找孩子所處的即時地域位置，只要通過手機查詢，即可找到。凡此種種，充分體現(xiàn)了“利為民所謀”的價值。

　　在學校管理中，我們始終把創(chuàng)建文明單位擺到學校工作的重要議事日程，專門成立了由書記為首的創(chuàng)建文明單位領導小組，根據(jù)不同階段制訂創(chuàng)建目標和具體的創(chuàng)建計劃，并通過各種形式向全體教師宣講創(chuàng)建的意義、目標、條件。定期組織教師分析我校創(chuàng)建工作的有利條件及存在的差距，提出整改意見。這樣使創(chuàng)建工作深入人心，變領導意圖為教師群眾的自覺意愿，進而化作實際行動。然后我們把創(chuàng)建工作的任務作具體分解，層層落實，分頭實行。使整個創(chuàng)建工作有一個明確的方向，朝著既定的目標，規(guī)范、有序地進展。

　　三、提高教師素質，促進創(chuàng)建工作的開展。

　　學校是精神文明建設的搖籃，作為教師更要用高于社會一般的道德標準來要求自己。因此，學校在狠抓教師文化素養(yǎng)和教育教學能力提高的同時，切實加強教師職業(yè)道德教育，開展以“奉獻于教育，服務于學生”為主題和以實踐師德規(guī)劃為核心的教育實踐活動。學校以申報區(qū)“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為契機，進一步規(guī)范健全學校的“群體師德創(chuàng)優(yōu)”工作，各室都建立“群體師德創(chuàng)優(yōu)”記錄本，自主性地開展活動，同時，我們實行廣濟教師信用承諾方案，組織全體教師進行信用承諾的簽儀式，把我校教師的信用承諾向家長公布，以接受學生及家長的監(jiān)督。這一活動的開展，切實提高了我校教師的信用程度。

　　同時使師德規(guī)范深入每位教師心中，成為每一教師的自覺行為。全體教師逐步樹立起正確的教育觀、質量觀和學生觀，提高了教師的整體素質，逐步樹立“學生、家長滿意，社會尊重，同行佩服”的廣濟教師形象。

　　在這過程中，我們充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨團員的

　　先鋒模范作用。開展“一個黨員，一面旗幟”活動，在全校范圍內設

　　立黨團員示范崗，實行掛牌上崗，以進一步規(guī)范黨團員的行為，接受教師、家長的監(jiān)督。二年級組辦公室被評為市巾幗示范崗先進集體。學校黨團支部多次被評為區(qū)先進黨、團支部。并被確定為寧波市級學校黨建工作示范點，有力促進了創(chuàng)建工作的順利開展。

　　四、實施課程改革，提升創(chuàng)建工作的內涵。 豐富德育內容，拓展德育內涵，加強德育行為。把愛國主義、集體主義等思想道德教育細化，使其融入到全市上下“爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市”的行動中去，提高學生“小公民”意識。

　　進一步完善校園文化設施建設，凈化、綠化、美化校園環(huán)境，培養(yǎng)學生文明素質，形成良好校風，加強班級環(huán)境建設，優(yōu)化班級文化氛圍。學校紅領巾電視臺試播了《校園風景線》的第一期“校門口風景線”，讓學生看著鏡頭中的自己，修正現(xiàn)實中的行為，這已成為學校行為規(guī)范教育的重要途徑。

　　規(guī)范少先隊日常工作，加強班集體特色建設，創(chuàng)建班集體特色文化，推進班級特色風采展示活動。學校給班級以時間和空間，提倡在班主任老師的指導下，在家長的幫助

　　“創(chuàng)建文明單位匯報材料”與網絡，版權歸所有；請注明出處!

　　下創(chuàng)建班集體的特色文化，不少班級通過班隊活動的形式展示了“快樂的雙休日”、“快樂的假日小隊”、“亮出自己”、“交通安全知識”等為主題的特色活動，還有的中隊以電腦小報和班級網頁的形式展示了他們的班級特色。

　　2、加強學校全面質量管理，完善新課程教學機制，以質取勝。努力營造適合于新課程實施的 “時空”，為教師實施新課程搭建平臺。施展才華。

　　我們“因校制宜”構建較為合理的課程設置和時間結構，并探索科學的評價方法。以實驗校區(qū)為試點，根據(jù)需要，開設了“師生互動交流”、“午間自助勞動”、“校本課程自主練習”等校本課程，并適當調整時間安排，為學生的發(fā)展營造了豐富的時空。同時對考試改革也作了大膽嘗試。改變了卷面設計，以激發(fā)學生的學習興趣，減輕學生應試的精神負擔。同時改進命題思路，注重學生的綜合素質，采用a、b題或a、b卷，體現(xiàn)出新的人才觀、質量觀。評價方式也體現(xiàn)平等自主，著力于學習習慣、態(tài)度、興趣等方面的激勵和導向，體現(xiàn)尊重學生的個性差異。

　　與此同時，我們加強現(xiàn)代教育技術設施的投入與運用，為新課程的實施插上有力的“翅膀”。我們給兩校區(qū)的一、二年級教室都配置了大屏幕背投、電腦和實物投影儀，這樣教師很方便地把日常收集到的教學資料運用于日常課堂教學，使多媒體技術的運用經常化，提高了使用效率，另外通過教室電腦這個小“窗口”引導學生了解“無限的世界”，方便學生進行探究性學習。現(xiàn)代化教育技術有力推進了學校新課程改革的進程。把創(chuàng)建工作拓展到更為廣闊的領域。

　　3、“教學要上去，科研為動力”，這已在我校形成一個共識。在

　　教科室的精心組織下，全校教師共同參與，憑借學校的現(xiàn)代設施，學校的教科研工作躍上了一個新的臺階。省級課題《運用現(xiàn)代教育技術，培養(yǎng)學生探究性學力》的研究，在全體老師的努力下，目前已接近尾聲。另外，在第一輪班集體建設研究已取得顯著成效的基礎上，我們又進入了新一輪的研究，《班集體建設與教學相關性研究》，這一課題將班集體建設納入新課程改革的正常軌道，融德育于學科教學之中，把班集體建設推向了更深的領域。

　　4、藝術教育活動既是我校的特色，又是對外宣傳的一個窗口。近年來，我校藝術教育豐富多彩，書畫教學更是上了一個新的臺階，學校被評為寧波市藝術特色學校和寧波市先進書畫實驗學校，這是對我校書畫藝術教學的最好肯定。

　　5、體育工作再傳捷報，成果突出，通過科學有效的訓練，在區(qū)第

　　XX年12月份我被分配到供應站當材料員，主要搞24類綜掘配件。當時正值礦業(yè)集團最輝煌時期，作為年產760萬噸原煤的大礦保供壓力巨大，但我本著一切為了生產、一切為了保供的原則認真做好本職工作。一方面深入基層了解設備配件使用消耗情況，對易損件做到心中有數(shù)，另一方面積極與業(yè)務科和相關單位相互配合把工作做到前面。

　　目前礦煤機使用復雜，配件改動頻繁。同一主機、同一配件通用性、互換性差。五個工作面四種機型分為四個廠家，單單1400煤機搖臂型號就有3種，其中13218e工作面的1620煤機全局僅此一臺，11-2乘人上山的220綜掘機全局也僅此一臺。有些廠家技術服務不到位。缺少得力服務人員現(xiàn)場服務，關鍵配件久催不到位，經常是煤機在井下工作，沒有一件備用的關鍵部件，實在是讓人提心吊膽。

　　針對以上情況我只有一方面把工作做到前面，對可能缺少的配件提前準備，把基層計劃作為參考。另一方面不厭其繁的催促廠家和業(yè)務科室。重點把握各工作面的主要設備，分清主次。將上海1620、德國300、雞西1400作為重中之重。時刻反省工作中的不足。

　　總結一年來的工作，沒有因工作失誤耽誤礦上生產，自己的工作得到領導和同事認可心里感到無比的欣慰。供應工作是一項服務性很強的工作，服務是目的，服務是前提，沒有良好的服務，就失去了保供的價值和作用，因此，我始終堅持工作就是服務的觀念，以大家“滿意不滿意”為標準，以“增強服務意識”和“主動服務”作為保供工作的出發(fā)點和歸宿，即：供應服務于生產，服務于領導，服務于機關，服務于基層。在實際工作中我做到忠于職守，一絲不茍，積極認真，任勞任怨，隨叫隨到，從不講價錢，為了保證生產，有多少個星期天沒有好好休息過，連我自己都記不清了。但當我看到自己也能為煤礦發(fā)展盡一份微薄之力時，心里感到無比的欣慰。

　　個人高級職稱評審材料匯總述職報告

　　王，男，1975年3月，1996年7月畢業(yè)于安徽師范大學歷史系，獲歷史學學士學位。XX年12月被確認為中學一級教師，至今已有8年。

　　本人任現(xiàn)職以來一直從事高中歷史教學工作。從96年開始，本人還長期擔任班主任工作，從未間斷。在教學期間工作認真負責，成績突出。現(xiàn)將本人任現(xiàn)職以來的工作情況總結如下：

　　一、政治思想素質

　　作為人民教師，我始終堅持把堅定正確的政治方向放在首位，高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入學習馬列著作、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的重要思想，全面貫徹黨的教育方針，忠誠人民的教育事業(yè)，有良好的師德風范和教師素養(yǎng)，遵紀守法，教書育人，為人師表，認真履行崗位職責，有極強的事業(yè)心和責任感，在大是大非面前，旗幟鮮明，立場堅定。任現(xiàn)職以來，一直堅持出全勤。工作積極主動，勇挑重擔，顧全大局，常常超負荷地工作,始終堅持戰(zhàn)斗在教學第一線，做到了教書育人，為人師表。XX年和XX年度考核中兩次被評為貴池區(qū)優(yōu)秀教師。

　　二、業(yè)務能力

　　（一）教學能力

　　1、勤勉教學，成績突出。

　　作為一名教師，我始終把“教書育人、為人師表”作為已任，把成為學者的教師作為自己的目標，孜孜追求。任現(xiàn)職以來，我要求自己不斷增強業(yè)務素養(yǎng)，深入鉆研教材，認真進行教學研究，堅持系統(tǒng)性、啟發(fā)性、研究性的教學方法。教學中，我堅決貫徹因材施教的原則，始終把學生的“學”放在教學的核心位置上，把學生的個性體驗放在閱讀教學的核心位置上，盡管職高學生基礎差，但我相信每個學生都有各自的興趣、特長。在教學內容和目標的實施上，不強求“齊頭并進”，而是正視事實，追求“差異發(fā)展”。在教學方法的設計上，我突出落實激發(fā)學生的主體意識，激發(fā)學生的求知欲望。每一節(jié)課都要設計學生參與的問題，來引導和訓練學生學習。開展形式多樣的“課前三分鐘歷史活動”，如“成語故事”、 “歷史上的今天”等，極大的激發(fā)了學生的歷史學習興趣，并在輕松之中鍛煉了學生的語言表達能力，起了很好的導向作用。為適應新世紀的教學要求，近兩年積極投身研究性學習的教學改革中去，并取得較好的成績。。

　　在任職期間，我所任的歷史成績均排在年級前列。在XX級和XX級的歷史會考中，取得100%合格的成績；XX級歷史學業(yè)水平測試中，合格率達98%以上；在XX年、XX年的高考中，所帶的班級均取得優(yōu)秀成果。

　　2、深入鉆研，大膽創(chuàng)新。

　　任現(xiàn)職以來，我始終把教研放在重要的位置，把成為一個學者型的教師作為自己的奮斗目標。不斷鞭策自己，勤奮學習，努力提高自己的理論水平，把握語文學科最新的改革趨勢，理解職業(yè)高中課程改革的發(fā)展方向。積極參加教研組的備課活動，與同科組老師一起鉆研教材、教法與學法，共同開發(fā)教學研究專題。XX年作為骨干成員參與一項省級課題研究并結題：信息技術條件下高中歷史課程資源建設模式研究。拙著《高中歷史教學要“標準化”》在XX年獲池州市教研二等獎；《改革教師備課評估機制，引導課改目標的落實》于XX年9月5日被“全國中小學教師繼續(xù)教育網”教研指導欄目錄用；《中學歷史“同課異構”教研模式的反思》XX年獲池州市教研一等獎。

　　3、扶持后輩，共同進步。

　　“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”，作為一級教師，我在做好自己本職工作的同時，認真參加備課組活動，積極承擔培訓青年教師的工作，任現(xiàn)職期間，為了能讓青年教師盡快成為學校教學的主力，我主動承擔培訓青年教師的任務，在教學“結對子”“一幫一”活動中，積極扶持青年教師成長。在至XX學年度指導青年教師舒揚備課、上課。舒揚老師在原來學校從事的是地理教學，對歷史教學沒有經驗。我在教學上給予了他很大的幫助，他現(xiàn)在已成為教學上的一把好手，所帶班級在/XX學年度中被評為“貴池區(qū)先進班集體”。

　　（二）教育能力

　　作為教師，我深深意識到，教育的過程是創(chuàng)造性很強，又極富挑戰(zhàn)性的過程，不只懂教書不會育人，不是一個合格的教師，我謹記陶行知先生的一句話：“捧著一顆心來，不帶半根草去。”全身心地投入到教育教學工作中，對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱、信任不包庇，因而在學生當中樹立了良好的師長形象，使學生“敬而親之”。長期的班主任工作，使我在德育管理方面形成了一些獨特的方法，管理水平也不斷提高，取得了較好的成績。

　　“勤奮努力，奉獻愛心”是我當班主任的信條。擔任班主任期間，我能夠堅持正面教育，大膽從心理素質方面探索德育教育的觸發(fā)點，關心學生，愛護學生，言傳身教。對一些思想上不夠成熟、自律性較差、孤僻自卑或自大狂妄等缺點的同學，我進行了細致的了解工作，從各方面關心他們，使學生覺得教師既是一個值得尊敬的師長，又是一個可以與他們談心的朋友。然后再介紹一些有針對性的書籍給他們看，教會他們如何交友和處理好人際關系，幫助他們樹立正確的人生觀和學習正確的思維方法，鼓勵他們發(fā)揮特長，向他們分析知識素養(yǎng)與成才的關系，引導他們關心集體，確立他們在集體中的進步作用。無論在課堂上，還是在課外，我都一直奉行一個準則，就是在鼓勵學生的同時更多地偏愛后進生，給他們以各種捕捉成功與歡樂的機會。德育工作受到學校領導的肯定。

　　XX年我又擔任了高一（2）的班主任，這個班的學生大都是連初中都讀不畢業(yè)的學生，整體素質極差，學習懶散、成績差得驚人、紀律渙散、性格暴躁，接到這樣的班，我并沒有灰心，而是深入了解學生個性，發(fā)掘同學的優(yōu)點，充分調動學生內心深處的積極性，狠抓學風班風，經過大家共同努力，第二學期時這一班學生脫胎換骨，都有了質的改變。本班級在/XX年度被評為“貴池區(qū)先進班集體”。

　　在自己的實踐中，我總結出一條經驗：當好一名老師，僅僅靠“嘴”和“手”是不夠的，更重要的是用“心”去思考，用“心”去工作，也正是這樣，我才能真正體會到工作的高尚和育人的歡樂。我還及時總結德育工作的以驗，撰寫了《對違紀學生“屢教不改”的反思》在國家級刑物《新課程》上發(fā)表，并在學校班主任經驗交流會上作了介紹。

　　三、繼續(xù)教育

　　幾年來，積極參加繼續(xù)教育學習培訓，參加每學年的教材教法培訓學習；參加電腦初級、中級培訓并考試合格；參加普通話培訓，測試水平達二級乙等；三輪繼續(xù)教育均圓滿完成。

　　四、工作業(yè)績及教育教學成果

　　XX級和XX級的歷史會考中，取得100%合格的成績；

　　XX年創(chuàng)辦“半坡網”（）致力于歷史教學研究（現(xiàn)已與“古今譚苑”網站//www.letgol.com合并）；

　　XX年度考核為優(yōu)；

　　XX年安徽省職業(yè)技術學校計算機大賽“優(yōu)秀輔導教師”獎；

　　河北省級課題：《信息技術條件下高中歷史課程資源建設模式的研究》，骨干成員，并于XX年結題；

　　《對違紀學生“屢教不改”的反思》（《新課程》XX年第二期）；

　　XX年度考核為優(yōu)；

　　/XX年度中，所帶班級被評為“貴池區(qū)先進班集體”；

　　《高中歷史教學要“標準化”》XX年獲池州市教研二等獎；

　　《改革教師備課評估機制，引導課改目標的落實》于XX年9月5日被“全國中小學教師繼續(xù)教育網”教研指導欄目錄用；

　　《中學歷史“同課異構”教研模式的反思》XX年獲池州市教研一等獎和安徽省教科研一等獎。

　　XX年本人被貴池區(qū)政府表彰為“貴池區(qū)優(yōu)秀教師”稱號。

　　八年來，我認真履行中學一級教師職責，自覺遵守學校的規(guī)章制度，從無遲到、早退，有事有病先請假。

　　綜上所述，認為我符合中學高級教師的任職資格。當然成績只能代表過去，前面的路還很遠，為了池州教育的飛速發(fā)展，我愿作出自己應有的貢獻。

　　班主任工作經驗總結：

　　——學高為師，身正為范

　　xx中學　　王

　　班主任是一個班級的組織者、管理者和教育者。一個學校良好的校風、學風的形成，與每一個班集體有密不可分的關系，與每個班主任有密不可分的關系。做好班主任工作，對于我們是一種挑戰(zhàn)，一種學習，是一個不斷摸索方法，積累經驗，提高素質的過程。

　　在烏沙中學工作XX年來，我先后多次擔任高中班主任和任畢業(yè)班教學工作，其中有落有起，充滿了酸甜苦辣。曾因工作失誤遭到學校領導嚴厲批評，曾因方法不當導致教師之間關系不和，也曾因點滴成績而受到學生和領導的贊揚、肯定。我下面僅就個人的經歷談談自己在班主任工作方面的失誤的體會，也談談在這方面成功的經驗，僅供大家參考。

　　一、團結，永遠是第一位的

　　國家教委在88年9月1日施行的《中學班主任工作暫行規(guī)定》中第一條明確規(guī)定了班主任的責任就是：“負有協(xié)調本班各科的教育工作……的作用。”也就是說，維護教師之間團結，是班主任基本的要求與職責。一個班級，學生成績的好壞，素質的提高快慢，與授課教師的工作熱情有直接的關系。如果班主任不能很好地協(xié)調授課教師與學生的關系，不能很好地協(xié)調教師間關系，對授課教師的教學熱情會產生直接影響，既不利于學生素質的提高，也不利于人際關系的和諧，從而給班主任工作和教育工作帶來負面影響。

　　有一次我接別人手擔任高三文科班的班主任。到了第二學期，學生對數(shù)學老師很有意見。我了解這種情況后，直接將這種意見反映給了學校。由于已臨近畢業(yè)，更換教師已不可能，學校只是找這個數(shù)學老師談話。因為自己的年青氣盛而造成的影響是惡劣的，這件事對這個數(shù)學老師的情緒影響很大，也影響了我與這個數(shù)學老師的關系，更嚴重的是學生對這個數(shù)學老師的抵觸情緒更強烈，也更加厭惡數(shù)學。這些，直接對當年的高考產生的不利后果。

　　這件事不妥之處有三：

　　1. 作為班主任，我沒有很好地與這個數(shù)學老師進行溝通、了解詳細情況；只要本著誠肯的態(tài)度與這個數(shù)學老師進行交流，問題的解決可能是另一種結果；

　　2. 班主任沒有仔細調查學生厭惡數(shù)學的真正原因，不了解學生在高中學習的整體情況，沒有幫助學生找原因、想對策，忽視了對學生內在因素的分析，片面強調了外在因素。

　　3. 班主任沒有很好地協(xié)調師生之間的關系。學生沒有認真地與授課教師對話，那么班主任就應該在了解情況后，主動地充當調解人的角色，委婉地向授課教師轉達學生的意見。同時，要對學生做出解釋、分析，甚至對個別學生要單獨談話，消除師生的敵對情緒，從而為學習創(chuàng)造一個和諧的人際環(huán)境。

　　在以后的班主任工作中，我認真地吸取了教訓，很好地協(xié)調了師生之間，教師之間的關系。在與別的班主任合作中，也是這樣。

　　團結的另一個方面是要注意處理好與同年級班主任之間的關系。在同一個年級的班主任之間，我們既競爭也合作。一方面只有競爭才更能提高學生的學習熱情和自己的工作熱情，但同時，在競爭中我與各個班主任也是以誠相待，盡可能相互支持，不搞虛情假意、暗中拆臺，有話當面說，即使一時不能被別人理解，但日久見人心。所以，這么多年來，我與各個同級班主任的合作一直是很愉快的。我時刻提醒自己，學生不是屬于我一個人的，他們是屬于整個學校的，說大一點，他們更是屬于國家的。任何自私都是不應該的。

　　我所帶的班級，在多次的高考中能取得良好的成績，與這種團結是分不開的，它永遠是成功的前提。

　　二、愛心，永遠是教育工作的靈魂

　　蘇聯(lián)教育家贊可夫說過：“當教師不可少的，甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛兒童。”中國的先賢也說：“親其師，信其道”。

　　熱愛學生是教師的基本職業(yè)道德，也是一個教師內在精神涵養(yǎng)的體現(xiàn)，更是班主任做好班級工作的根本保證。我至今依然記得我高中班主任王榮愷（特級教師）老師說過這樣一句話：“我要培養(yǎng)的是中國的建設者，這是一句聽起來幼稚的話，但如果人人都是唯利是圖，這個民族就沒有了希望！”無論是哪一個時代，都有埋頭苦干的人。如果沒有這些人，中華民族許多優(yōu)秀品德也就不可能延續(xù)至今。我們既然選擇了教師這個特殊而清貧的職業(yè)，為什么就不能成為這埋頭苦干的少數(shù)人中的一分子呢？

　　熱愛學生，我堅持做到以下幾點：

　　1. 尊重學生，信任學生。

　　我們學校的學生基本上是長期在農村生活、學習，難免會染上撒謊的毛病。我不可能做到使每個學生不犯錯誤。我既要寬容學生犯的錯誤，同時也給他改正的機會，不能抓住學生的一次錯誤就窮追猛打，甚至給他來一個“終身監(jiān)禁”。這種做法，會使我們露出“黔之驢”的原形，矯枉過正，忽視了學生的可塑性。第一次，就算是知道學生撒謊，我也姑且信任他。在這個看似簡單的過程中，我實際上已經達到了目的：一是說明這個學生他能辨別是非，還是有藥可救。二是保護了他的自尊，激勵他追求上進。當然，作為他長期形成的陋習，期望一朝根除盡凈也是不可能的，我還作好他有幾次反復的可能，如果每次犯錯誤的間隔時間越來越長，就說明他在進步，在這個過程中，我要反復加以教誨，主要是以私下談心的方式為主，不過要注意方式，要以平等的姿態(tài)，如談話前請他坐下，詢問他是否喝點水等，先營造一個良好的談話氛圍。在必要的時候，可以在班級公開批評，只是不要侮辱學生人格，就事論事，不要擴大化。我們班上幾個同學的進步是我這方面成功的例子。

　　對學生的不尊重，往往會造成意想不到的后果。

　　我剛才開始工作的時候就遭遇過這方面的深刻教訓。有一個女同學，唐金鳳，東埂人。有一次上課，我就剛剛講的一個問題找她回答，她居然沒有答上來！我一時氣急，罵道：“象你這個樣子，一輩子都考不上大學！”事后，我很后悔。于是，當天晚上到班上準備找她道歉。可是她的同學告訴我，她已經卷鋪蓋回家了。    我當時就怔住了。不久，我委托一個她家附近的同學帶一封信給她。那個帶信的同學回來告訴我說，她到外地打工了。我為此事一直深深內疚著。大概兩個月過后吧，我意外地收到了她從常熟寄來的一封信，她告訴我收到了家人轉寄來的信，也告訴我她家困難的情形及打工的真正的原因。之后，她還打來電話一再寬慰我。可是，我無法原諒自己！課堂上的她低頭含淚的那一幕是我心中永遠的痛……

　　這種因為不尊重學生人格而造成的遺憾，在我的教師生涯中不會再有第二次，也希望其他同行引我為鑒！

　　2. 關心學生，愛護學生

　　這是一種對學生帶有責任感和對他們成長寄以良好期待的態(tài)度和行為。學生發(fā)展的好壞，從大處說是關系國家前途和命運，關系到社會的穩(wěn)定；從小的方面說，可能關系到一個家庭的興衰。無論我班的學生如何難以管教，我都本著這種責任感去對待每一個學生。

　　每當我走進班級，我都注意觀察學生的情緒，稍有可疑的，就找個話題聊上幾句，以便進一步觀察。天氣冷了，要看看他們身上衣服是否曖和；到寢室里走走，被子是否厚實；平時要適當找寢室長或班干部了解學生狀況。中秋節(jié)到了，學生難免會產生想家的情緒，我也讓我妻子買十幾斤月餅送給學生，師生共度團圓之夜。更為重要的是當學生的人格尊嚴或合法權益受到踐踏時，作為班主任要堅決挺身而出，維護學生的合法權益和人格尊嚴。這樣做有時我也會得罪一部分人。但是，這樣做，能使學生在成長時期認識到社會的公平與正義，有利于他們身心發(fā)展，同時，這也是一名班主任應盡的職責。我們不能為了追求一團和氣或因為缺乏與邪惡斗爭的勇氣而對學生強詞奪理，或只顧維護自己的利益，這樣做帶來的后果對學生來說將是十分消極的。

　　蘇霍姆林斯基在談到這一問題時曾說過：“只有這種關心才能如水載舟，載起我們教育界稱之為嚴格要求的那條很難駕馭的小舟。沒有這種關心，小舟就會擱淺，你用任何努力也無法使它移動。”

　　我通過這種發(fā)自內心的對學生的關愛，使學生體驗到如何待人，如何為人，感受到生活的美好，從而形成樂觀的生活態(tài)度和真誠的品格。“野蠻產生野蠻，仁愛產生仁愛。”在去年汶川地震發(fā)生后，我們班學生自發(fā)捐款，數(shù)額居然在全校班級排名第一。他們既能愛別人，也會學會會愛自己，愛同學，感受到人格的真、善、美。

　　在我的眼里，沒有天鵝與丑小鴨之分。我常對學生說，你們55個人，就是55個人才。因為在過去的幾屆學生中，不乏這樣的例子。確實，每個學生都有自己的人生道路，只是由于條件的限制，他們沒有發(fā)揮自己優(yōu)秀面的機會。而創(chuàng)造這種機會則是我們教師的責任。我們班的林薇同學，由于出身是單親家庭，平時不太說話，也沒有表現(xiàn)出什么特長。可是我發(fā)現(xiàn)她的音質很好，也還大方，于是推薦她參加學校的演講比賽，結果她技壓群芳，一舉奪得全校第一。這對她是一個從來沒有過的喜悅，極大地激發(fā)了她學習的熱情和信心。

　　為了加強與學生的交流，加深對他們的理解，我從他們一入學就堅持讓學生寫班級日記，一個記錄一天，內容、長短不限，我一個星期批閱一次。通過小小的日記本，記下了班級生活的苦與樂，學生精神狀態(tài)的沉與浮，成為我與學生交流談心的一個不可缺少的工具。

　　只有在一個充滿關愛的集體里，學生才能受到感化陶冶，激起他們對生活的熱情，學習的熱情，不求成績而成績自會上升。班主任沒有這種自覺的奉獻，不可能做出什么優(yōu)異的成績。

　　三、嚴謹治學，為人師表

　　一個班主任如果連自己的課都上不好，那將是教育中的一個失敗，也不可能管理好一個班級——你首先失去了表率作用。

　　在教學方面，我努力鉆研本專業(yè)教材和相關資料，認真上好每一節(jié)課，認真解答學生每一個問題。平時，也自己動手寫一些資料或論文。我還經常自費“走出去”，學習別人的優(yōu)秀經驗，努力提高自己的業(yè)務水平。當然，作為一個班主任，僅僅專攻本專業(yè)是不夠的。我對相關專業(yè)如語文、政治、地理等，也有所涉獵，讀一些專著，對美術和攝影也請教有關老師。

　　班主任作為管理工作者，更重要的是要讀一引起教育理論方面的專著。我從未間斷對教育理論的學習，有時實在買不到，就從網上下載、打印。有些專著我托人從外地圖書館給我借閱。通過對這些專著的學習，使自己的眼界開闊了許多，對教育規(guī)律的認識也不斷提高，在指導教育實踐中，起到了良好的效果。不是所有的學生都能考取大學，但必須教會每一個學生怎樣做人。教師的勤學好問，既可以影響自己的孩子，也能對自己的學生產生潛移默化的作用。

　　我要求學生衣著整齊，不準將衣服披在身上，我自己進課堂前也是每粒扣子扣到頂，無論是春夏秋冬。教室衛(wèi)生，我持之以恒要求他們不準掉一片紙屑，這種恒心使學生只要看到我在教室低頭走路，就不自覺地在自己座位周圍東張西望，檢查自己的“一畝三分地”。

　　要求學生做到的，教師自己要做到。有一次，高一6班的語文課我代別的老師看堂，我安排學生背誦語文老師布置的《荷塘月色》，學生面有難色，我立即提議和他們展開背誦競賽，我背一段，他們背一段。那堂課十分活躍，很多學生都達到了背誦的程度，我也重溫了一段過去的歲月。

　　我對學生守時守信，實在因為某種原因而耽誤了，我都主動向學生承認錯誤，向學生借東西我都要道謝。實際上也可以說，學生利益無小事，它會對學生產生深刻的影響。XX年春天，我?guī)�學生去春游，說好早上八點鐘在校門口會合。由于我在借照相機時的過程中耽誤了幾分鐘，學生看我還沒到，就有點鬧起來。我到了之后，向他們作了道歉。我開玩笑說，“我要是不來，你們怎么辦？”學生回答道：“你昨天說好去的，我們相信你一定會來。”一句簡單的回答，使我沉思了很久。既是為自己的教育效果感到欣慰，同時，也更感自己工作責任的重大，它提醒我，在今后的教育工作中，更要細心、細致。

　　學無止境，追求不息！將今后的教育工作中，我將一如繼往地學習、探索，爭取更大進步。

　　教學工作總結：讓創(chuàng)新成為教學的活力與動力

　　xx中學  王

　　新世紀以來，正是中學歷史科由舊教材向新教材轉軌、歷史教學由應試教育向素質教育轉化的重大改革時期。它一方面給我的教學工作帶來了前所未有的挑戰(zhàn)，另一方面也正好給我的教學改革帶來了機遇。我開展了“興趣歷史教學”。首先激發(fā)學生學習的情感，充分發(fā)揮教師感染力，上課精神抖擻，熱情洋溢，使學生與教師產生心理兼容，并構建民主和諧的課堂氣氛，教法靈活多變，邊講邊議，議練結合，形成輕松愉快、生動活潑的課堂氣氛。后來，我開展了每天安排學生上講臺進行“課前三分鐘歷史故事”的活動，活動的形式有一人演講、兩人對話、小品、短劇和幽默笑話等。活動的開展，收到了預想不到的效果，學生的熱情高漲，課堂常常爆發(fā)出熱烈的掌聲。在活動的開展過程中，學生的歷史語言表達能力有了明顯的提高，學習歷史的積極性更是有了明顯的提高。并在學校教學教研活動上進行經驗總結，這一活動得到了同行的認同與充分肯定。XX年在本校開展的兩節(jié)新課程公開課以其互動性強、情境設置合理、注重培養(yǎng)學生歷史思維等優(yōu)點受到了聽課老師的一致好評。

　　XX年下半實施高中歷史新課程以來，我以更高的熱情全身心地投入教學工作，明確對自己提出“老師歷史素質的提高是學生歷史素質提高的前提”，把新教材內容及要求與高中歷史課標相結合，提出了“歷史教學既要扣住課本，又要跳出課本；既要抓緊課堂，又要跳出課堂”的教學模式，為此，我主要是從以下幾個方面入手：一、加強基本功訓練，每學期承擔一次校級或科組公開課，虛心聽取他人意見和建議，不斷改進和提高教學水平。二、向備課、教研要質量，多年來我形成了一種備課前分析教材、分析學生、分析方法的研究意識，努力做到在備課中知識結構由淺入深、選材內容貼近社會生活、預期目標學以致用。三、積極參加科組和全市歷史科組織的教研活動，定期聽本科組老師的公開課，不放過任何一個學習機會，注意以他人之長補自己之短；同備課組成員協(xié)同合作查找和篩選網上資源，共同備課，做到了資源共享，智慧共享。四、成立歷史興趣小組，進行與歷史學科相關的課外活動：開辦歷史墻報、專題歷史展覽、歷史演講比賽，開展這些多種多樣的課外活動大大地提高了學生學習歷史的興趣，也提高了學生對歷史學習的認識。五、拓寬學生知識面，為了適應高考要求，開闊學生的知識視野，積極倡導學生利用圖書館的藏書、“閱讀課”、“上網閱讀課”等時間，自己搜索或利用老師提供的網站進行瀏覽閱讀，豐富自己的歷史知識。六、研究高考，每次帶高三我都要認真學習《考試說明》，把握高考動態(tài)，進一步明確考試的知識范圍和能力要求，參與備課組集體研究《考試說明》中的題型示例及其變化，調整復習思路，把握變化實質，充分發(fā)揮《考試說明》的信息作用。注重在歷史高考復習中專題復習后必要的綜合能力測試，引導學生總結歸納。突出一個“精”，盡可能精編一些與生活實際、社會實踐、可持續(xù)發(fā)展等相聯(lián)系的寫作題目。努力探索不同學科之間相互滲透、交叉、整合途徑，培養(yǎng)學生的知識遷移能力和綜合運用不同學科知識從不同層面、不同角度分析解決問題的能力。

　　在教學工作中，我虛心向有經驗的老師學習，深入鉆研教材，關注全國歷史科教改的動態(tài)，大膽進行教改實驗，因而教學水平不斷提高，形成了自己“善于把握教學重點、難點，注意調動學生學習興趣和積極性，大膽進行教改，堅持教書與育人相結合，注重教學實效”的教學風格，所教班級的成績年年在年級名列前茅，受到了學校領導以及同事的贊賞。

　　在任職期間，我所任的歷史成績均排在同類學校前列。在XX級和XX級的歷史會考中，取得100%合格的成績；XX級歷史學業(yè)水平測試中，合格率在98%以上。

　　路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。在今后的教育教學工作工作中，我將再接再厲，爭取有新的突破，為教育事業(yè)貢獻自己畢生的精力。

　　教育工作總結：

　　“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”

　　xx中學  王

　　重視教學，更重視育人，這是我的教育原則。

　　多年來，我一直擔任班主任工作。在班主任工作上，認真貫徹國家教育方針，積極開展教育改革，以育人為本，認真實踐“竭盡全力，傾盡所愛，真心奉獻，無怨無悔”的精神。 以民主的作風，真誠的胸襟，高尚的師德，團結廣大同學，充分調動學校各方面的力量做好教書育人的工作，成效顯著。在當班主任的第一天起，我就時時地提醒自己，要經常把自己放在普通同學的位置上去思考問題，去開展工作。我經常向同學表明：我和同學們的關系，首先是朋友，其次是師生，并以自己的實際行動真誠地關心學生，真心地與同學們交朋友。在實際工作中，一是堅持以“從大處著眼，從小處著手”原則開展德育工作。引導學生清醒地認識到自己在同齡人中的起點和位置，幫助他們樹立自信心，激勵學生明確自己的奮斗目標，每人都有奮斗目標，每人都有座右銘，建設嚴謹?shù)陌嗳莅嗝埠吞岣甙嗉墘�報的質量以及多鼓勵學生參加學校的社團活動等，建設高品位的班級文化，使學生在這些氛圍的熏陶下培養(yǎng)強烈的責任感和產生強烈的成才愿望。與此同時，從狠抓學生的儀表、出勤、文明言行和上課的規(guī)矩入手，使學生懂得 “泰山不讓土壤，故能成其大；河海不擇細流，故能就其深”這一“偉大源自平凡”的道理，從而養(yǎng)成良好的習慣和培養(yǎng)嚴謹?shù)淖黠L。二是加強與各科任老師的合作與溝通，在工作中牢牢記住“既要教書，更要育人”的原則，做到全員參與育人。每位老師都有“共同挖掘學生非智力因素方面的潛力”的責任，并切實開展在思想上引導學生，在學習上幫助學生，在生活上關心學生，在前進道路上激勵學生的工作，引導學生建立良好的班風。三是重視班會課這一重要的德育教育陣地，狠抓班會課的質量，改進班會課和家長會的方式，較多地運用交流、對話、懇談會等方式，重視學生在班級管理上的主體地位，培養(yǎng)其對班集體的歸屬感。運用多媒體手段開展德育工作，常從網上下載具有正面教育意義的內容，對學生進行正面教育。從而走出了一條新思維、深層次、多渠道、有特色地開展思想教育的路子。四是對后進學生的教育一直堅持著一個原則，就是“首先要‘動之以情’——且永遠要擺在第一位，然后才是‘曉之以理’，如果仍不見效，最后才是堅決地‘繩之以法’——即‘教育’→‘批評’ →‘挽救’ →‘處理’”。本人歷來主張“挽救一個差生比培養(yǎng)一個優(yōu)生更有意義”，所以，對待這類學生，我都要求自己要以極大的耐心和愛心去感化、教育他們。

　　XX年我又擔任了高一（2）的班主任，這個班的學生大都是連初中都讀不畢業(yè)的學生，整體素質極差，學習懶散、成績差得驚人、紀律渙散、性格暴躁，接到這樣的班，我并沒有灰心，而是深入了解學生個性，發(fā)掘同學的優(yōu)點，充分調動學生內心深處的積極性，狠抓學風班風，經過大家共同努力，第二學期時這一班學生脫胎換骨，都有了質的改變。

　　在自己的實踐中，我總結出一條經驗：當好一名老師，僅僅靠“嘴”和“手”是不夠的，更重要的是用“心”去思考，用“心”去工作，也正是這樣，我才能真正體會到工作的高尚和育人的歡樂。我還及時總結德育工作的以驗，撰寫了《對違紀學生“屢教不改”的反思》在國家級刊物《新課程》上發(fā)表，并在學校班主任經驗交流會上作了介紹。

　　經過多年的努力，所帶班級多次獲學校“文明班”和“優(yōu)秀班集體”獎勵。

　　“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”。作為一級教師，我在做好自己本職工作的同時，認真參加備課組活動，積極承擔培訓青年教師的工作，任現(xiàn)職期間，為了能讓青年教師盡快成為學校教學的主力，我主動承擔培訓青年教師的任務，在教學“結對子”活動中，積極扶持青年教師成長。在至XX學年度指導青年教師舒揚備課、上課。當初，他認為自己所學的專業(yè)在我們這樣的職校不會有作為，心灰意懶。在我的鼓勵下，他努力鉆研業(yè)務，不斷探索，取得了令人鼓舞的成績。XX年度，他所帶的高三班級獲得區(qū)“優(yōu)秀班集體”稱號。

　　學無止境，奮斗不息。面對新的教育要求，我將努力學習新的理論，刻苦鉆研新的教育精神，在實踐中不斷摸索，爭取在教育工作方面更上一層樓。

　　教   育   敘   事

　　xx中學  王

　　十年前，我因一時沖動，用言語傷害了一個學生，至今記憶猶新，它時時鞭策著我在教育的路途徑小心呵護每個年輕的心靈。

　　那是我從事教育工作的第三年，有一個女同學，唐金鳳，東埂人，有一次上課，我就剛剛講的一個問題找她回答，她居然沒有答上來！我一時氣急，罵道：“象你這個樣子， 一輩子考不上大學！”唐同學當時只是將頭深深地埋下去。我繼續(xù)在講課，但有一個瞬間，我看到了她滿臉的淚水。教室里靜得可怕，能聽到我講課的回音。

　　放學后，我冷靜了許多，越想越不對勁。我很后悔。我于是決定，當天晚上到班上找她道歉。剛剛上晚自習，我就趕到教室，可是她沒有來。她的同學告訴我，唐同學放學后就已經卷鋪蓋回家了。我當時就怔住了。

　　不久，我委托一個她家附近的同學帶一封信給她。那個帶信的同學回來告訴我說，她到外地打工了,他將信交給了唐同學的家人。我為此事一直深深內疚著。大概兩個月過后吧，我意外地收到了唐從常熟寄來的一封信，她告訴我收到了家人轉寄來的信，也告訴我她家困難的情形及打工的真正的原因。之后，她還打來電話一再寬慰我。事情過去了很多年，可是，我無法原諒自己！課堂上的她低頭含淚的那一幕是我心中永遠的痛……

　　事隔多年，我也送走了一批又一批的學生，再也沒有發(fā)生類似的教育案例。恰恰相反，我保留著很多成功的教育事例。

　　期中考試結束了，我對半學期以來的《班級日志》（在《班級日志》里有平時學生對班級每天遲到、早退、上課老師批評等各項違紀情況的詳細記錄）及相關學科的 作業(yè)記錄進行統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，方佳兵同學的遲到、早退、上課講話及少交作業(yè)等違紀情況最嚴重。想到一年多來苦口婆心地對方所做的思想工作看看都付之東流，實在是令 人有些氣憤。

　　早讀課上找來方，告訴他說：“看看本學期以來的記錄，你的各項違紀總數(shù)是班級最多的。現(xiàn)在假如你是班主任，我請你想出一個解決問題的辦法。”一向總是表現(xiàn)無所謂的他根本就沒有經過考慮回答說：“你是班主任，你說怎么辦就怎么辦，跟我有什么關系！”看來這次談話是沒有辦法進行下去了，我只好無奈地揮揮手，讓他回教室去。 余怒未消的我回到辦公室時想，對于這樣的學生不好好地教訓他一下是不行的。于是我給方的家長打去電話，請他父母在中午12點30時來學校一趟，從我的口氣里已經聽出情況不妙的方家長什么也沒有說，只是表示中午一定按時來。同時我也通知了方同學中午讓他在12點30時來我辦公室。

　　說實話，此時的我滿腦子想的就是如何收集方的“罪證”，然后對他的家長數(shù)落一通，然后再說一番學生都耳熟能詳?shù)拇蟮览恚�再然后就是讓方同學家長說一通道 理，最后逼迫方表態(tài)：今后遵守校紀班規(guī)，尊敬老師，努力學習等之類的話，出一口惡氣后才肯罷休。 就在我整理方的“罪證”的過程中，我又想起多次與他談話時的情景：當你來真格的時候，他每次總是會假裝十分認真地聽著，然后表示今后一定要痛改前非，絕不 辜負老師對他的期望之類的話，但一旦出了我的辦公室又大喊“又輕松過了一關”。在有關方的記錄中我還發(fā)現(xiàn)他的違紀記錄集中在9月份，10月和11月有減少的趨勢，我想與其用明知不會有效果的方法出一出心中的怨氣，還不如改變一下方式，用更多的鼓勵來對待他，也許效果會更好些。

　　方的家長按時來到我的辦公室。按老規(guī)矩遲遲不肯露面的方在我讓其他同學一再的催促下終于出現(xiàn)了。一進辦公室，本來以為按老規(guī)矩就能“擺平”老師的方可能也沒有料到我會請來家長，楞了一下子后很快恢復了平靜，仍然擺出一副無所謂的樣子。

　　經過短暫的寒暄之后，我立即進入正題：“今天請家長來主要是想單獨想你們匯報一下方同學的近半學期以來的表現(xiàn)情況。首先要說的是我對方的總體情況十分滿 意。主要表現(xiàn)為本學期以來他一直在進步。比如，他開學一段時間以來違紀方面的記錄很多，但近期有了很大的好轉。而且這學期他還擔任了學校里的文明監(jiān)督總值班，并且在校報上發(fā)表了一篇頗有思想的文章。根據(jù)我的課后了解的情況，同學們反映他近期以來連以往最頭疼的數(shù)學都在努力補缺補差，據(jù)說有一天中午他找了一 大堆的數(shù)學題問班上以為數(shù)學成績最好的同學。方，你說有沒有這回事？”

　　本來以為自己有充分思想準備的方一時間沒有了思想準備，還沒有弄懂我的“戰(zhàn)略意圖”的他機械地點點頭。隨后，我又讓方的家長說說這一段時間以來你們發(fā)現(xiàn)他的進步情況。高興的家長立即順著我的話說下去。剛才還半信半疑的方此時開始有些相信了。

　　然后我又讓方同學自己說說自己的看法。可能是從來沒有想到過還有人會這么夸他，他只是不好意思地笑了笑，什么也沒有說。

　　最后，我當著方的面對他的家長說：“方同學曾經有很多的問題，他現(xiàn)在仍然有一些問題，但他從內心深處非常希望能改正，而且現(xiàn)在正在付諸行動。希望我們老師和家長一定要支持他，理解他的有時錯誤，相信他的最后成功。我堅信按這樣下去，方同學一定會達到他自己希望的結果的。”

　　在這之后的時間里，教室里經常能看到他與同學們討論問題的身影以及更加努力的學校值日工作。也許我們無法期望他成為班級里最優(yōu)秀的學生，但我敢肯定他的進步是有目共睹的，而這種進步不正是我們所希望的么？方同學的轉變出乎所有人的意料，但又在意料之中，因為我已經找到了開啟他內心世界的鑰匙。

　　暑假家訪簡記

　　——班主任工作個案實錄

　　王

　　清晨的溽熱，將我折騰醒了。走到陽臺上，抬頭看看天空，薄薄的灰色云層將天空淺淺地遮著。一絲絲的涼風使人幻想天氣的涼爽。

　　根據(jù)家訪計劃，我簡單地扒了一點早飯，就騎著自行車出發(fā)了。窗外枝頭上聲嘶力竭的蟬鳴，好像在預報著天氣的炎熱。

　　這些農村孩子的家庭情況，可以分為三類：一類是爸爸出外打工，家里只留下婦孺；一類是爸爸媽媽都在家務農，偶而就近打點短工；一類是家里要本地做一些生意，兼務農。

　　這次對這幾個學生生活狀況的實地摸底，使我對他們在家里的生活狀況有了更深的了解，而學生也談了更多以前我所不知道的情況和他們的心理活動。

　　有一個孩子的爸媽都在南京做生意，家里只有她和那位即將讀初三的妹妹。她還有一個讀初二的弟弟，被父母接到南京去了。這個學生一直到高二上學期，成績一直是班上前三名，可是高二下學期成績下降了不少。她原來是住校的，可是為了照顧讀初中的弟弟和妹妹，她上學期就申請了走讀，每天來來回回地跑。我問她，高中到了最后關健的一年，她打算怎么辦？她說她的爸媽是不會回來照顧她們的，只有自己既當姐姐又當娘了。在交談中，她還情緒化地冒出一句，爸爸媽媽根本就不關心我和小妹。考慮到她家兩個孩子，一個即將中考，一個即將高考，我和她的伯伯交換了一下看法，并希望她的伯伯能和學生的父母交流一下，轉達我的擔心和建議：將兩個讀初中的孩子暫時委托她的外婆照顧一下，我的學生如果不住校，高考成功的希望太渺茫了，那是她的父母犯下的一個錯誤，將斷送原本有希望的一個孩子的前程。

　　傍晚的時候，我走訪了班上一個最調皮的女生。高一時，她的成績還處于中等水平，可是到了高二，她因為選擇普高和職高的問題和她的父親發(fā)生了分歧，最后鬧得自暴自棄，也引起了學校其它老師對她的偏見和誤解。雖然，在高二時，我和她的爸媽多方努力，都沒有效果。她自己也已經將自己判了“死刑”。今天，我的突然出現(xiàn)，令她措手不及，只是語無倫次地問了幾遍，“老師怎么來了？老師有什么事？”我只是笑了笑，沒有回答。我走到屋后，看著一片菜地，問她：“這是你家的？”經過簡短對話，很快她露出了興奮和鎮(zhèn)定，才想起來給我拿飲料（她家開的是鄉(xiāng)村超市）。我們坐在門前，從她高一的良好表現(xiàn)，到高二時的態(tài)度變化。我仔細分析了她在這兩年中的表現(xiàn)，除了偶而犯一些小錯誤之外，并沒有重大過失。至于后來的變化導致學校別的老師對她的偏見和誤解，她自己有一部分責任，但我說，如果學校一百個老師中，有九十九個人不信任你，但有一個人絕對信任她，那就是我，你的班主任。這時，我看到了孩子眼里隱隱閃過的淚花。這個孩子在學校被別人誤解太久了。在別人的印象中，她就是一個“犯賤”的學生。可是，這個孩子其實有自己的主見，性格也犟，以前，別人越是誤解，她就越在校園內標新立異。我又從她高二的表現(xiàn)和她目前在班上的中等排名，肯定了她的聰明。我們一直談到天黑。她說她下學期一定爭取考到專科，一定會好好學。等她爸爸媽媽從田地勞作歸來時，天都快黑了。我謝絕了她父母的吃飯盛情，我說，如果孩子能認真對待高中的最后一年，這一點比請我吃大餐還要令人愉快。

　　走了一天的路，說了一天的話，我的衣服濕了又干，干了又濕。晚上到家時，我連說話的力氣都沒有了。可是，我希望我這一天的汗水沒有白流。

　　孩子們期待早點開學，我也期待這一天。

　　腳踏實地　　 兢兢業(yè)業(yè)------人民銀行鄂溫克支行何曉東同志事跡材料　　何曉東同志在支行貨幣信貸與統(tǒng)計股統(tǒng)計崗位工作，現(xiàn)任統(tǒng)計員，幾年來，在支行領導和同志們的幫助下，通過自己的不斷學習和刻苦努力，掌握了貨幣信貸與統(tǒng)計工作的基本技能，是我行貨幣信貸與統(tǒng)計工作的業(yè)務骨干,他思想進步、熱愛本職、忠心職守、積極鉆研、開拓創(chuàng)新，十幾年如一日，得到了領導和同事們的首肯，并連續(xù)三年被評為優(yōu)秀行員。　　一、他努力學習，政治思想素質不斷提高　　幾年來，他能夠堅持……　　 

　　銀行個人事跡材料