關于工作述職報告范文集錦(精選32篇)
關于工作述職報告范文集錦 篇1
尊敬的領導:
今年本人領會及執行上級指示精神,不折不扣,和上級保持一致。遵照醫院的部署,組織我科室全體工作人員,繼續深入學習重要思想,認真學習有關構建和諧社會的各種文件精神,提高全體工作人員的思想覺悟,努力把醫療、教學、科研等各項工作做好,為構建和諧社會做好本職工作。現將本人一年來的工作進行述職報告如下:
一、政治思想及醫德醫風建設方面
全科人員嚴格遵守各項規章制度,沒有出現違法違紀現象。開展__工作,組織科室人員參加醫院的各種形式的教育活動,認真學習有關文件,提高思想認識及覺悟,認真進行自查自糾,這些年來,科室人員無收受回扣現象。努力提高醫療服務質量,一切工作以病人為中心,提供優質服務。
二、醫療業務方面
嚴格執行醫院各種規章制度,狠抓醫療質量管理、感染管理、護理管理及健康教育等方面的工作,并努力按醫院管理年的要求做好每一項工作,使我科在醫療市場競爭更為劇烈的情況下,仍能穩步發展,較好地完成了各項工作任務。
在做好繁重的臨床醫療工作的同時,還堅持專業理論及新技術的學習,不斷提高自己的業務技術水平。隨著年齡的增長,老年患者的病情越來越復雜、越來越重,我科的危重病人數量較同期增多。通過醫護雙方通力協作,這些年來我科成功搶救不少老年重癥肺炎、敗血癥、急性左心衰、大面積腦梗塞、急性心梗等病人,均得到患者及家屬的肯定及感謝。同時通過積極對這些危重、疑難病例的診治、搶救工作,不但成功救治了病人,全科醫務人員也通過實戰積累了不少的臨床經驗,業務水平大幅度提高,培養了一批技術骨干。
根據工作需要,全員學習,養成良好的學習風氣,以上醫療業務工作,個人除了積極參與外,更重要的是起到了指揮、協調作用,在全科室同志努力工作下,全科醫護工作穩定,多年來無醫療事故及重大醫療糾紛。
三、工作不足
近年來的同期收入相比雖仍有增多,但相對于醫院其他兄弟科室來說,仍存在一定差距,這與病人來源較單一、治療方法較單一和局限,思路不夠開闊有關,我們還要積極擴大病人來源,充分利用好科室優越的醫療資,加強對衛生法規、醫保政策及醫院有關文件的學習及研究等,我們科室才能有所發展。
我科室個別職工工作仍欠細心,責任心不夠強,仍有醫療護理差錯的苗頭發生;解釋工作和健康宣教工作做得還不夠細致,極個別病人及家屬對我們某些工作還不夠滿意。醫療護理文件的書寫質量仍存在一些缺點,有待進一步提高。學科建設及科研工作方面還需要加強及努力。
今后我會在個人、科室與相關醫院聯系的同時,向醫院提出要求,由本院與對方醫院公對公聯系,爭取對方醫院重視,早對我們打開進修學習大門,另外,多醫院同時聯系,增加學習機會。
此致
敬禮!
關于工作述職報告范文集錦 篇2
今年是新公司成立后開局的重要一年,經過公司全體員工同心協力,團結一致,克服困難,積極開拓,并一切按照現代企業制度的要求,積極科學化民主化市場化的運作,采取了精心革新,細致調整,轉機建制等一系列得力的舉措,贏得了新公司開門紅,順利進行了新舊交接平穩過渡與快速發展的良好局面。在新公司按照全新體制下運行的開局關鍵之年,我有幸親歷并承蒙董事會的信任,受聘為新公司總經理,現就一年來的履職情況報告如下:
一、及時調整思想,更新觀念,適應新體制下企業經營管理的需要
1、樹立好“角色”意識,當好上級“配角”、演好公司總經理“主角”。作為公司總經理嚴格按照董事會的授權與經營管理范圍,帶領員工隊伍圍繞總公司總經理下達的年度工作計劃指標和企業發展的實際需要,始終堅持以人為根本,以市場為導向,以規章為支撐,積極謀劃公司總經理的營銷策略與發展藍圖,建立健全公司總經理規章制度與獎懲機制,并想方設法地開動腦筋,銳意進取,拓展市場,完善服務,開展了一系列卓有成效的經營管理工作,并積極向董事會報告與負責。
2、加強自身建設,貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人,才能做好做強企業。企業總經理是企業的一面旗幟,起著領頭羊的指引作用。一年來,我們本著以人為本的思想,從嚴要求自己,堅持以企業“經理人”向出資人負責任的積極態度,矢志不渝加強自身素質建設,努力培養正確的世界觀、人生觀與價值觀,用積極、健康、飽滿的熱情與工作態度來引領管好班子、帶好隊伍。對公司總經理一起事務我們堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正,平等的管理氛圍,讓一切有用人為公司總經理所用,為公司總經理奮斗。
二、以人為本,身體力行,致力培育團結、和諧、高素質的經營管理工作團隊
1、采取多種措施,營造良好的學習環境,著力提高員工素質。“人”是企業發展的第一要素,員工素質的高低決定著企業管理和發展水平。按照創建學習型社會的要求,結合企業經營管理需要,積極倡導建設學習型單位,采取“請進來、走出去”多種形式的學習教育培訓方式,使在崗位人員經過培訓人人持證上崗,以良好的學習氛圍帶動員工愿學樂學好學的學習熱情,從而使企業整體文化水平與業務素質得到全面的快速的提升,為企業發展奠定堅實的文化基礎。
2、堅持“以德為之,以情動之,以行導之”的管理原則,不斷提升自身及班子的標竿作用。在企業中,我們積極尋求建立科學的人際工作關系和處事方法,要求管理層在對待員工時,要用“德”立身,用“情”溝通,用“行”示范,讓員工們時時處處看得見,摸得著,想得通,從而有效及時地化解工作出現的矛盾與隔閡,并積極培育團結、和諧的工作氛圍,純潔員工隊伍的思想,增強企業的凝聚力,合力地完成公司總經理的計劃與任務。
三、務實創新,科學規劃,著力構建適應企業經營管理需要的新機制
1、按照“簡捷、高效、適用”的原則,科學設置管理層次和職能,完善逐級責任管理建制,明確各自的分工和職責,強化的部門職能作用。
2、采取用多種方式,重視人才,發揮能人作用。根據工作需要設置部門崗位(職務)職數,對每一個崗位(職務)都制定了相應的崗位條件、工作標準和工作要求,基本完善了部門負責人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機制,月度、年終考核,優勝劣汰。
3、完善考核辦法及薪酬制度。根據全年的目標任務進行層層分解、人人細化,按照“多勞多得、按勞取酬”的原則,制定合理的薪酬分配方案,按照技術含量、勞逸程度、責任大小、工作貢獻等系數指標適當地拉開崗位(職務)分配差距,績效工資細化考核到每一個崗位。同時強化考核體系,加大考核力度,獎勤罰懶,激發企業內在活力,調動職工工作的主動性、積極性與創造性。
四、明確目標,合理安排,整合企業各項工作,做到全面協調的發展
1、加速企業標準化、正規化建設,提高市場競爭能力。公司總經理多年來一直沒有相應的獨立的燃氣資質,今年根據國家現行有關規定,積極申報完善企業燃氣資質及區域確定,并按照《四川省燃氣管理條例》的要求,對公司總經理企業燃氣資質注冊登記手續,使其合法化,為公司總經理今后的可持續發展奠定了基礎。
2、加強供氣區域管理,調整發展思路,規范農村燃氣安裝工程。為規范燃氣市場秩序,保障人民生命財產和公共安全,明確燃氣供應范圍,按照四川省建設廳《關于城鎮燃氣企業管理的指導意見》文件精神,以及《四川省燃氣管理條例》規定,公司總經理根據現已建成的燃氣管網敷設現狀和城市燃氣發展規劃,特申請新市、觀魚、孝德鄉鎮的供氣區域,保障了公司總經理的合法利益。
3、圍繞董事會下達的工作目標任務,改進工作作風,全司干部職工同心協力、創新實干、扎實工作,圓滿地完成了全年的工作任務,取得了較好的社會效益和企業經濟效益。截止20xx年底安全供氣萬方,完成年度責任目標的____,同比增長___;經營總收入___萬元,完成年度責任目標的__,同比增長___;實現經營利潤___萬元,完成年度責任目標的___,同比增長___;供氣輸差率___,比年度責任目標下降____個百分點,較去年下降___個百分點;新增天然氣用戶××戶;全年人工工資__萬元,同比增長___,對外各項業務支出__萬元;
五、目前存在的問題和今后努力的方向
1、進一步理順企業外部關系,努力營造滿足企業經營發展需要的良好外部環境。
2、加強自身建設,進一步提高自身素質,以適應企業工作需要。
3、科學、合理、完善健全企業經營管理機制,培育獨特的企業文化,逐步建立現代企業制度,推動企業健康、有序、持續發展。
總之,一年來,總結過去,在上級的堅強領導下,經全體員工的辛勤工作,順利地完成了各項任務,成績是可喜的。展望未來,在其位謀其政,我當盡心盡職,勤勉工作,為公司總經理下一年度的宏偉發展,早謀劃早打算早運籌。在新的一年里,我將加強各項工作的學習,與董事會成員一起,帶領公司總經理全體員工們積極深化企業改革,以促進公司總經理健康長遠的發展。
關于工作述職報告范文集錦 篇3
各位領導、各位同事:
大家好,我于今年二月份背負著公司對我的信任,帶著滿腔熱血的干勁來到東莞,希望在公司盡我能、展我才,為自己的青春添上精彩的一筆,但我深知自己肩負重擔,也更加懂得公司派我的良苦用心。對于自己未從事而又稍感陌生的網吧維護工作,我堅定一個信念:要刻苦努力,加快學習,決不辜負總公司對我的期望。剛開始對網吧進行維護工作時感到很迷茫,于是通過在每天走訪網吧過程中認真的觀察和細膩的溝通,分析和積累了一系列的經驗,掌握網吧所需,了解網吧所缺,找到每家網吧的突破口,使維護工作逐步的滲透和切入到網吧中,逐步對整個網吧維護工作得心應手。
四月份一期維護工作正式開始,公司安排我負責塘廈局93家網吧的維護工作,擔任塘廈局代理主管是我從事維護工作得另一個起點,塘廈局共有兩個鎮區,塘廈鎮和樟木頭鎮,分別分布網吧69家和24家,在塘廈維護工作的一開始就遇到了棘手的問題,由于客戶經理對我們維護工作的偏見,導致未通知到各個網吧,在一開始維護工作就很難進行,經過多次與客戶經理溝通未果,我及時反映至公司領導,在公司領導的支持下,我陪同市局領導和局方領導進行了深入的溝通后局方才了解了維護工作的真正含義,之后經過我多次和客戶經理的溝通和交流,并將每周的維護情況以周報的形式,闡述每周的工作量、工作狀況和工作需求,使客戶經理給予了大力的配合,圓滿完成了公司下達的各項任務,雖然塘廈局工作開展較晚,但每項工作都沒有落在其他鎮區后面,并得到了局方的評價和認可。
由于二、三期的維護工作開始,公司人員缺乏,我主動要求負責東莞市最邊遠的鎮區清溪鎮,因為既可以開展新鎮區的維護工作,又可以幫助塘廈新代理主管繼續做好維護工作。清溪局共103家網吧,分清溪鎮、鳳崗鎮、謝崗鎮,地勢分布復雜,分別分
布網吧47家、44家、12家,清溪局的維護工作開始我用之前工作積累得經驗,與局方加強溝通,深入了解局方對我們維護工作得認識,在局方的配合下清溪局以99%的客戶確認率,完成了市局要求的第一項任務。在之后的維護工作中,我循序漸進加強自己的技術技能,提高自己管理和協調能力,因為我知道我的每一個成績都離不開員工的支持和幫助,更離不開客戶對我的認可。
國慶期間為了公司市場業務的拓展我放棄了國慶休假,主動要求負責國慶期間手機促銷業務的協調和統籌工作,認真的做好每一項數據,協調處理各個鎮區供貨與配貨,及時向領導和市公司匯報相關數據,按時按量完成了這次促銷任務。
總體工作總結如下:
一、 網吧維護工作:
做為主管我不光要安排好每天的維護工作,而且要協調好每天的維護工作,了解網吧客戶對維護工作的滿意度,檢查和督促員工做好,每一張巡檢記錄和系統工單記錄。
二、 局方溝通方面:
在做好維護工作的同時,不盡需要及時上報公司,而且需要我們將我們的工作和維護動態闡述于局方,讓局方深入了解我們的公司,了解我們的維護狀況。在我們需要時給予我們相應的協助。所有我每周將我們工作的情況以書面的形式或電子文檔的形式,匯報到局方的各層領導。我在做好日常與局方的溝通和協調的同時,并及時了解局方人事方面的動態,幫助客戶經理解決好網吧維護工作以外的專線服務,以便為公司做好下一步戰略決策。
三、 員工管理方面:
員工是每個公司最主要最核心的細胞,作為最基礎的管理者,不只是管理好員工的日常維護工作,還要及時了解員工的思想動態,以朋友的姿態和員工相處,引導員工解決在維護工作中遇到的困難,讓員工以工作為快樂,在工作中進步,在進步中成長,在成長中強大。
四、 日常工作總結方面:
在忙忙碌碌的工作中我學會了總結自己,總結工作,因為之前我認為總結只是形式而已,現在深深的得體會到總結的重要性,每天做好總結,我會知道一天得失,每周做好總結,我會懂得什么事該怎么做會更好,每月做好總結,我會了解我成長了多少。
五、 加強學習方面:
在來東莞8個多月來,每一次成長,每一點進步,都離不開學習,要想做好維護工作,了解維護工作的內在意義,要掌握最基本的網吧維護技能,我通過公司的培訓,網絡的了解,不斷的提高自己的維護技能。在管理方面購買相關的書籍,聽取領導和同事的心得和意見,來彌補自己的不足,努力武裝自己,不光讓自己在青春年華期間發生量的變化,從中也要有所“質”的改變。
回顧8個多月以來的工作,我無愧于總公司對我的期望,我盡到了一個主管和一名員工義務,做了我應該做的工作。但由于缺乏突發事件處理的經驗和管理過于人情化,和總公司的期望還有一定的差距,主要表現在:突發事件的應變能力還有待進一步的提高,工作中思路不廣、辦法不多、創新不夠,這些將在以后的工作逐步加以提高和改進。在今后的工作中要做到:
1、以長遠的眼光來觀察事物。在今后維護過程中不僅要局限于維護工作,要以公司戰略決策看齊,以更廣更遠的眼光來判斷和觀察事物。
2、要繼續加強自己、武裝自己。繼續以知識和別人的心得經驗來提高自己,人生還有很路,很多的事要面對,所有要想讓自己走的更穩,更高,就要不斷的提高自己,以備后用。
3、要為今后公司發展,出謀化策,積極建言獻策。提出有建設性意見和建議,與公司共發展,共進步。
以上述職報告,請大家評議,希望大家對我的不足之處多提寶貴意見,借此機會,向關心支持我工作的領導和同事表示衷心的感謝!
關于工作述職報告范文集錦 篇4
各位領導,各位同事:
您們好!提筆的時候感覺不知不覺間一年的時間已如流水般走過,作為市場監控員的我基本完成了一年的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的工作做一下認真的總結。總結自己在過去一年的'得與失,以及明年該如何去做的更好。
主要工作內容有以下幾點:
一、思想覺悟方面
能夠意識到監控工作是一種榮耀更是一種責任,所以在工作中認真遵守崗位紀律,嚴格執行上級制定的各項規章制度,恪盡職守,以嚴謹的工作態度和飽滿的精神狀態來完成日常工作任務。利用業余時間,在互聯網上和領導發放的資料中,努力學習消防安全所需的各種理論知識,并同實際工作相結合,在確保效果的前提下,完成工作任務。在工作中遇到一些疑難問題,主動找相關人員解決,并和其他技術人員溝通,群策群力地把問題的癥結找到。應領導的要求,起草了《查詢監控信息申請表》,并被批準執行。
二、業務素質方面
1、基本上能領會領導意圖,同時也能及時地把工作中發生的一些異常情況或自己不能解決的問題匯報給領導。
2、上班時專心注視著監控屏幕,出現異常情況時,及時向領導報告。
3、積極學習、了解監控設備和監控系統的各項功能,熟悉掌握操作方式方法。在上級領導來檢查時能獨立進行全面操作演示;協助相關部門如公安局查詢圖像,回放、復制視頻資料;給技術維修人員提供正確的故障情況、IP地址。4、認真執行交接班制度和當班記錄制度,能如實詳細記當班中發生的事情的時間、地點、過程和處理結果。
三、工作能力方面
具體內容如下:
1、廣播違規停放車輛牌照號碼約6200次,接聽商戶故障維修電話約2900次,在通訊軟件上解答商戶咨詢的問題約150次,內線電話交換機轉接服務約94次。
2、維護監控系統,保障通訊系統處于良好狀態,檢查弱電系統設備和消防報警控制器,測試消防數字模塊。
3、添加商戶網絡賬號,維護網絡路由設備;安裝服務器硬件驅動,防止系統藍屏重啟,校對服務器錄像時間;修改網絡帶寬,添加商戶網絡賬號,備份數據庫,登記寬帶用戶信息,查看連接狀態。
4、查詢監控錄像約470次,維修服務器,設置系統文件參數,播放收費、天氣通知,維修網線,完成領導交辦的其他任務。
四、團結協作方面
和同事關系融洽,能互相幫助互相學習。不斷豐富知識掌握技巧;在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。
五、環境衛生方面
自覺維護監控室內的衛生,上班時主動搞清潔衛生,保持良好的工作秩序和工作環境。
20xx年的目標和計劃,努力完成以下幾個方面:
(一)加強專業知識的學習,提高工作效率;
(二)繼續保持與商戶之間的聯系,增進企業人員和商戶的感情;
(三)增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。
回顧20xx,明白了一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。學會心態平衡的重要,以及對生活的熱愛。這是我在這一年里汲取的收獲。
對即將到來的20xx年,我充滿了信心。在未來的一年里,我一定要戒驕戒躁,針對自己的不足不斷的改進,繼續努力提高自身的素質,踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯系實際,學以致用。不僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,盡量使工作程序化,系統化,條理化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創新篇章!相信在公司的領導的正確領導下,一定會取的更大的進步和更好的成績。同時祝愿公司蓬勃發展,日勝一日,再創新的成功!
同樣真摯感謝各級領導對我的支持與厚愛!
謝謝大家!
述職人:
日期
關于工作述職報告范文集錦 篇5
省委組織部:
20xx年,我在局負責財務、黨建、紀檢監察、扶貧、網站建設、共青團和學院工作。分管財務處、政工處(紀檢監察處)、機關黨委、機關工會、團工委、地質工程職業學院。
過去的一年,在省委、省政府的正確領導下,在局黨組的直接領導和分管部門的大力支持下,堅持以經濟發展為中心,以提高經濟發展質量和效益為切入點,結合自己分管工作,加強管理,較好地完成了崗位職責和各項工作任務。現將有關情況報告如下:
一、加強政治理論學習,提高自身黨性修養
一年來,我始終把提高思想政治素質和黨性修養當作一種責任,當作提高自己工作能力、領導水平的需求。積極參加黨組中心組理論學習,先后學習了xx屆四中、五中全會精神、系列重要講話精神、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨組意識形態工作責任制實施辦法》、省委全委會、紀委會精神等,并利用業余時間系統地學習馬克思主義、中國特色社會主義等基礎理論,深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平,并結合思想工作實際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上、思想上、行動上與黨中央和省委、局黨組保持高度一致。特別是在“三嚴三實”專題教育中,我對照“三嚴三實”要求和年初專題民主生活會整改清單,注重黨風廉政建設和廉潔自律,不斷提高拒腐防變能力,為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。
在業務學習上,我能夠常抓不懈,做到不斷更新知識,努力在工作實踐中思考、總結、提高,以適應財務管理科學化、精細化、信息化的需求,使自身的政治理論水平和業務水平得到了提高,做到了學以致用,提高了理論聯系實際的能力。
二、盡心履職,努力做好分管工作
20xx年,自己圍繞全局總體工作思路和任務目標,按照自己的職責分工,重點做了以下工作:
(一)全力以赴,抓好財務管理工作
一是按照統籌兼顧、突出重點的原則,經局黨組擴大會議討論后通過了20xx年局地質事業費預算,并及時下達所屬單位,共安排財政預算資金26828.50萬元。其中人員經費19405.8萬元,公用經費5079.08萬元,項目經費2325萬元(其中設備購置1653.20萬元、基地維修16.8萬元、地質礦產調查評價項目565萬元)。
二是積極協調相關部門和單位,提供審計所需資料,配合審計人員完成對我局的審計工作(沈陽特派辦、國家審計署、省審計廳的審計)
三是積極籌措資金,主要采用借款合同、銀行匯票抵押等方式,緩解基層單位生產流動資金不足。
四是加強財務檢查力度,落實責任主體,做好事后監督工作。目前已對部分單位財政資金的預算執行情況進行了檢查(重點對20xx年以來我局承擔的地質礦產調查評價項目和20xx年地質事業費的經費支出情況),針對檢查中發現的問題能整改的當場整改,不能當場整改的要求限期整改,整改過后將進行復查。
五是積極與財政相關部門溝通,爭取財政支持。爭取了20xx年財政對大連基地調減的90萬元基建撥款,目前資金已經到位;完成了20xx年設備購置的政府采購工作,并取得財政廳的理解,未對我局政府采購結余資金進行縮減;取消了20xx年項目經費支出,該項目資金1670萬元全部調整為基本支出,目前20xx年預算經審核無誤后已上報省財政廳。
六是按省財政廳和省國土資源廳的要求,配合會計師事務所對全局以前年度已結題省本級地質項目的財務決算的審查驗收工作,其中:第三批地質項目34個,項目資金5756萬元(部分項目),第四批3個項目550萬元,目前已全部審查完畢。
七是根據局黨組的決定,積極與財政廳溝通,及時完成了有色大廈的劃撥方案上報工作,目前省財政廳已上報省政府,等待省政府批復。
八是部署年初中國地質調查局委托沈陽地質調查中心將對我局已結題的地質礦產調查評價項目經費總結報告進行驗收工作
(二)身體力行,抓好黨建和群團工作
一是帶領機關黨委及紀檢監察部門深入基層開展專題調研,廣泛聽取基層意見建議,認真梳理分析基層黨建工作取得的成效、存在的薄弱環節和整改措施。卓有成效的開展紀檢監察工作,突出紀委監察的主體責任,把黨紀挺在前面,收到較好的效果。一年來,沒有出現違反中央八項規定的情況。
二是組織開展“三型”黨支部創建活動。組織建立了局直屬機關“三型”黨支部創建活動方案,指導直屬機關黨委抓好三型”黨支部創建工作。
三是通過開展主題活動,積極落實機關黨建工作。一年來,機關黨委先后開展了“共產黨員先鋒工程”、“在職黨員進社區”、“機關轉作風 為民四服務”等主題活動,把黨建工作和機關業務工作結合起來,促進了全局各項工作的完成。
四是加強精準扶貧力度,切實加強扶貧工作效果。我局連續兩年獲得扶貧先進單位。全年投入定點幫扶建平縣燒鍋營子鄉資金50多萬元,幫助鄉里建設蔬菜大棚、開發養殖業等適宜于該鄉發展的脫困產業。
五是認真學習研究貫徹《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》,實施以“黨建”帶“團建”,以“團建”促“推優”,加強團工委建設。通過開展青年野外拓展訓練、青年知識競賽、“青年文明號”評選、機關團員青年座談會等豐富多彩的青年活動、及時了解團員青年的思想動態,提高團員青年的工作積極性和主動性。
(三)抓住重點,深化學院教育教學改革
20xx年,地質工程職業學院積極推進教學改革,大力加強雙師型教師隊伍建設,深入推廣導師制教學模式,提高實踐教學水平,提升教學整體質量。20xx年獲得省級改革發展示范學校立項建設單位,并獲得1200萬元的資金支持。全年獲省市級科研獎24項,省級課題18項,成立4個研究所。20xx年各類新生報到1550人,創歷史新高。20xx年高職畢業生1149人,初次就業率91.6%,年終就業率95.8%,對口就業率83.6%,困難家庭畢業生就業率100%。
三、參加“三嚴三實”專題教育情況
提出的“三嚴三實”,是對作風建設的進一步升華,簡明扼要,切中要害。“三嚴三實”專題教育活動開展以來,按照省委、省政府的統一部署和安排,我把專題教育與深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果有機結合,按照習“講誠信懂規矩守紀律”的要求,認真把握“三嚴三實”專題教育的主題主旨、目標原則和方法措施,參加了黨組中心組開展的內容分別為“嚴以修身,加強黨性修養,堅定理想信念,把牢思想和行動的總開關”、“嚴以律己,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,自覺做政治上的‘明白人’”、“嚴以用權、真抓實干,實實在在謀事創業做人,樹立忠誠、干凈、擔當的新形象”的三個專題學習研討活動。通過研討,與其他黨組成員交流心得,查找存在的問題,深刻剖析產生問題的根源,提出下一步改進措施,努力提高自身思想政治素養。
在“三嚴三實”專題教育過程中,我參加黨組中心組集中學習15次,全局處級以上領導干部集中學習6次,中南大學等高校、黨校教授專題輔導3次,“大學習、大討論”集中研討6次。
四、廉潔自律情況
嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵御各種腐朽的侵飾。一是加強理論學習,不斷提高自身素質。認真落實黨風廉政建設責任制黨組主體責任和紀檢監察的監督責任,學習xx屆四中、五中全會精神、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等。二是堅持廉潔從政,認真落實中央八項規定、省委十項規定、局六項規定和黨員領導干部廉潔自律的有關規章制度,始終堅持把黨風廉政建設納入日常工作的各個環節。三是堅持嚴以律已,不搞權謀私。要求別人做到的自己先做到,要求別人不做的自己首先不做。
能夠做到堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好子女和親屬,不利用自己的職權和影響謀取私利。對身邊工作人員,加強思想教育,提出嚴格要求,嚴禁搞特殊化,自覺抵制打招呼、說情風等。從不干預和插手探礦權轉讓、工程項目招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動,以實際行動在全局干部中樹立良好形象。
一年來,雖然通過自己的努力,做了一定的工作,也取得了一定的成績,但離黨組織和群眾的要求還有差距。一是忙于事務性的具體工作,政治理論和業務學習還很不夠;二是專業水平還需進一步提高,現代經營管理能力還有待于延伸。三是財務嚴細管理考核測評工作還有待于常態化展開。
今后,在省委、省政府正確領導下,我將更進一步以求真務實的精神,以熱情誠懇的態度,認真做好每項工作,以忠誠之心對待組織,以平常之心對待名利,以奉獻之心對待事業。堅持以系列重要講話精神為指導,嚴格遵守中央八項規定,嚴守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律,嚴守《中國共產黨廉潔自律準則》,努力踐行“三嚴三實”和“講誠信、懂規矩、守紀律”,嚴格自律,糾正不足。以昂揚的斗志,扎實的作風,攻堅克難,創新發展,為全局經濟發展和老工業基地新一輪振興貢獻自己的力量。
關于工作述職報告范文集錦 篇6
今天我到機場今天正好是四個月,這短短的四個月,卻對我產生了比較深遠的影響,我是個小年輕,第一次踏入社會,抱著新鮮不服輸的態度,年輕氣盛。
但是我卻很幸運,因為我遇到了這么多高素質、高品德的好領導和好同事,是他們的包容、理解和傳授讓我在這短短四個月里學到了很多東西,我現將這四個月的工作學習情況跟大家匯報一下:
剛來機場,跟李佳學習起降費的收入,他讓我從基礎學習,一點兒一點兒接觸、熟悉機場收入的整個程序,同時培養我的創新求變意識,尋找沒有最好只有更好的統計方法,力求工作上的創新與突破!在此感謝李佳充滿慈愛的關懷和寬容,讓我從一個對機場陌生的人變成了現在對機場逐漸熟悉的人!當然,還需要更多的了解學習與進步!希望李佳老師永遠一如既往,不吝賜教!領導與同事對我這樣一個剛踏入社會的年輕人,都給予了不同程度的關懷和幫助,比如各位領導對我生活上的噓寒問暖,沒有電視給我們要的電視,各位同事對我工作過程中遇到問題的用心解答,還有劉科長,王科長無私的幫助,大偉都很感動,我更希望自己快快成長起來,力爭做一個對機場對大家有用的人!回報社會、回報機場、回報大家!
在前面工作中,完成了對民航下發舊文件和新文件的學習與理解,可以勝任新規定下機場收入改革的新要求新局面,在接下來的工作中,我將一如既往、奮發向上,以大家的利益為出發點,保持年輕人的沖勁,將起降收入做好!工作思路如下:
1.加強與特車隊、安檢的聯系,保持機號表更新一致。
2.深入學習了解機場財會的整個程序,整個思路,培養有總體感和大局面的頭腦!爭取早日找到領導所提到的改進之法!
3.機場收入方面,加強與各個航空公司的聯系,建立機場與航空公司之間的交情!及時催帳、入帳!收入是基礎之一,必須用更多的心力在這方面。
4.利用工作之余加強與財會有關法律方面的學習與探討,提高自己的綜合素質!
5.五號之前報重點稅、報稅,寫收入分析,每個季度需將重點稅源分析發給稅務局。15號之前,打發票,盡快將起降費寄出。15到30號訂憑證、訂起降費匯總表、催款、整理應收帳款。25-26號找實業公司詢問停車場收入并入賬。
最后,我一定將自己負責的各項事務擔起來,在最短的時間內提高自己的業務水平!用心學習!請領導放心!
關于工作述職報告范文集錦 篇7
XX年我在公司領導的正確指導和各部門的大力支持下,緊緊圍繞年度工作目標,堅持突出重點,認真履行職責,開拓進取,團結一致,全方面的完成了公司領導布置的各項工作任務,現將今年以來的主要工作情況,述職報告如下:
一、深入理論學習,全面提高自己的`業務理論水平和管理水平。
作為一名黨員,今年以來我認真貫徹落實黨的十八大精神,在思想上能夠積極要求進步,平時注重加強政治學習,認真學習黨的路線、方針、政策,關心國家大事,努力提高自身素質,苦練基本功,增強責任心,通過學習提高了自身的業務知識和管理水平。
二、進一步加強了安全生產管理工作。
嚴格按照公司領導的要求,全面貫徹落實公司安全生產工作指示,安全生產是一項長抓不懈的工作,物業部的工作每天都要與道路交通打交道,而且機場路車流量大,道路情況復雜,所以物業部安全生產工作是一項重中之中的工作。從今年“4.16”保潔員交通事故中,認真吸取教訓,用制度規范保潔員道路清掃作業,要求清掃人員在道路清掃時必須設置2個以上安全錐和一個提示牌;點檢人員在撿拾道路垃圾時要遵循“一停、二看、三通過”的標準流程。并定期對物業部全體人員進行安全生產教育和培訓,同時做好監督檢查工作,對安全生產工作做到位的,給予了獎勵,對做不到位的給予了處罰。
三、道路保潔方面
物業部負責管理機場路全段24.6公里的道路保潔工作,道路保潔面積1476800平方米。身為物業部副經理深知工作任務重,從今年3月底市委、市政府開展環境綜合整治工作以來,機場路管理公司物業部按上級要求繼續實行“二掃全保”,加強清掃力度,采取了機械化作業與人力作業相結合的方式,投入了三輛機械清掃車負責對機場路快速段和高速段的清掃,每天安排有一輛水車負責對道路的沖洗和灑水,起到降揚塵作用,爭取保潔不留死角,不留盲區,并抓好長效管理。今年完成政治任務15次,清理道路垃圾910噸。
四、保障了分中心的正常運行,確保道路設施安全良好運行以及路燈亮燈率達到98%以上。
嚴格按市政熱線服務中心的要求及數字化管理分中心的工作職責、大廳管理規定、信息員、座席員管理規定和考核辦法等相關的制度和規定,加強了管理,確保分中心的正常運行,今年以來,處理責任范圍內的案卷347起,對非責任范圍內的事件也做了配合和耐心解答。處理事件的及時率、群眾滿意率、辦結率為100%,在局系統聯動單位的每月綜合評價為a。
今年搶修路燈1850盞,搶修被盜電纜3187米,搶修電纜故障34次,更換路燈檢查井蓋34塊,更換雨水篦子9套,更換井蓋10套,更換高護欄24塊,扶正高護欄293塊,路沿石扶正、更換452塊,清理雨水篦子360多個,安裝防墜網300個,修復路面破損47處約700平方米,疏通污水井堵冒4處。
五、機場路路政監察工作。
身為監察中隊副隊長,我在公司領導的指導下,率領監察隊員對機場路香江至蔡塘沿路門面進行了通知,要求做好“門前三包”工作,從今年以來,監察中隊上路巡查1500多次,出動機械車輛6輛,對香江至機場口占道堆物、占道經營、亂倒垃圾、違章開挖等現象進行了整治,清理占道經營1427次,處理垃圾亂扔行為527次,清理“牛皮癬”小廣告6458條,清理車輛灑落石渣500多次,發出督察函10份,發出責令停止違法行為通知書3份。聯合機場路交警、渣土辦對車輛灑漏、車輪帶泥上路等行為進行了多次整治。
回顧今年的工作,雖然取得了一些成績,但也存在不足,我將繼續加強學習,不斷提高自己的執法水平和管理水平,進一步貫徹落實黨的18大精神,為機場路道路管理再立新功。
關于工作述職報告范文集錦 篇8
潘書華,男,19xx年出生,19xx年x月參加工作,從教xx年。20xx年x月取得本科文憑,畢業于西南科技大學,19xx年x月被評為小學一級教師,至今已xx年。
任現職以來,本人一直從事小學數學教學工作,先后擔任過四至六年級的數學,班主任,大隊輔導員,現把近xx年來的主要工作總結如下:
一、傾心教育,情灑校園
“學高為師,身正為范”。要使教師職業成為永久職業,就必須永遠保持“學高”。為了提高自己的專業技術水平,我積極參加市進修學校安排的各項教學技能、基本功培訓;為了不斷充實自己,更新教學理念,我認真閱讀各種教育教學雜志。工作中,我以“一切為了孩子”為座右銘,向學生傾注了無限的愛,努力用愛的雨露滋潤學生的心田,精心培育他們茁壯成長。多年的教育實踐使我深深體會到“喊破嗓子不如做出樣子”。作為學校的大隊輔導員,我全身心地投入到學校的少先隊工作中去,狠抓學校的紀律衛生百分賽考核,做到一天一公布,一周一小評,一月一大評。多少個節假日,我總是無怨無悔地配合校長坐鎮抓中心運動。
二、精心施教,形成特色
教學是學校的中心任務,我嚴格要求自己,工作上一絲不茍,切實抓好備、講、改、輔、考各個環節,并進行了深入研究與探討;教學過程中,我根據學生的具體情況,及時調整教學進度,改進教學方法,自始至終以培養學生的思維能力,分析、解決問題的能力為宗旨,根據學生的個性差異,因材施教,使學生的個性特長得到充分發展,知識水平得到明顯的提高。近五年來,本人的教學實績一直名列全鎮前茅, 20xx學年度六年級數學獲全鎮第四名;20xx學年度五年級數學獲全鎮第三名;20xx學年度四年級數學獲全鎮第一名,五年級數學獲全鎮第二名;20xx學年度六年級數學獲全鎮第一名;20xx學年度六年級數學及格率100%,優秀率46%,平均分84.4。我輔導的學生有8人次在鎮數學競賽中獲獎,1人在市數學競賽中獲二等獎;輔導的象棋、乒乓球等有10人在市獲獎;負責的校園文化藝術節、鎮冬季三項賽獲獎達18人次 ;在金鑰匙科技競賽中有6人次獲獎,我也多次參加全鎮的中隊活動及活動方案評比有3次獲獎。我所教的中隊2次被鎮評為優秀中隊,1次被評為泰興市雛鷹紅旗中隊,大隊部2次被評為鎮先進少先隊大隊部。
三、潛心探究,提升自我
近xx年來,我在認真搞好教學工作的同時,還善于學習,勇于探究,不斷錘煉自己的教學基本功。辛勤的汗水換來了豐饒的收獲。我先后6次在鎮數學優
秀課、說課評比中獲獎。近年來,我有4篇教育教學論文在省市級發表或獲獎,公開發表的有三篇。其中《和諧,讓數學課堂更精彩》發表于全國中文核心期刊《教師》,《數學課中探究體驗教學研究》發表于《讀寫算》,《在體驗中感悟數學知識》發表于《文教資料》,《怎樣培養學生自學能力》獲泰興教育學會三等獎。
四、悉心指導,培養新人
我校青年教師較多,他們有的才工作了幾年,教研素質亟待提高,我主動上示范課、公開課,使一批青年教師迅速成長為學校的骨干。我結對的“徒弟”翁建榮老師在全市舉行的青年教師說課大賽中榮獲一等獎,他已成長為學校的教導主任;結對的“徒弟”徐小云老師原來不太會上課,我經常聽他的課并進行指導,現在已能拿出像模像樣的課了;徐喬元老師如今已是學校的副校長。
無悔的選擇,執著的追求,無私的奉獻使我的人格得到了升華,也獲得了上級領導和施教區干群的認可。我先后4次被評為鎮優秀輔導員,2次被評為鎮優秀教師,1次鎮優秀黨員,20xx年x月被評為市優秀輔導員。
面對掌聲和鮮花,我沒有陶醉,總感到肩上的擔子很沉很沉。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我愿把自己畢生的精力都奉獻給這太陽底下最光輝的職業。
泰興市徐莊小學 潘書華
20xx年x月
關于工作述職報告范文集錦 篇9
新一任區委和新一屆政府組建后,我擔任區委常委、區政府常務副區長職務,分管社會穩定、社會發展和社會保障等方面的工作。上任以來,我始終把維護社會穩定當作自己工作的重中之重,在區委、區政府的正確領導和上級政法綜治部門的具體指導下,在我區政法戰線同志們的支持和努力下,圍繞加快科區發展這個中心,按照全年政法綜治工作總體部署,開展了扎實有效的工作,取得了較好的成績。下面,我將十個月來的工作情況述職如下:
一、盡職盡責,全身投入綜治工作
一是專題立會研究。為使政法綜治工作能夠有條不紊地開展,及時解決問題,確保相關重大決策的正確性和可操作性,除了堅持定期召開綜治委工作會議外,我還多次主持召開會議,專題研究解決有關問題。
二是深入基層調查。綜治工作對我來說是一項全新的工作,為全面準確地掌握我區的綜治形勢和基層基礎情況,我堅持深入第一線進行調查,掌握了第一手材料,為正確決策和妥善處理相關問題提供了較為全面、真實、可靠的依據。
三是現場指揮協調。綜治問題事關重大,解決不好,就會引發更大的社會矛盾,造成不良的社會影響,成為社會不穩定因素。為審慎處理重大案件,我堅持到現場指揮協調。如10月上旬,200余名無證電動三輪車車主多次帶車圍堵市政府,要求上路運營。在多次勸阻教育無效的情況下,我堅決執行市委、市政府的決定,親自指揮,強行拖走70輛三輪車,并對挑頭鬧事的7名車主進行了法制教育,使其他上訪人員迅速撤離。事后,我又專門召開緊急會議,專門研究部署電動三輪車上訪人員的解釋、教育和勸阻工作。城區9個街道辦事處按照會議安排連夜對上訪人員進行了排查,并進行解釋、教育和勸阻,使這起大規模上訪事件得到較為妥善的處理。為避免部分穆斯林群眾利用爾代節開齋日之機就回民區拆遷問題聚眾鬧事,確保穆斯林爾代節的治安秩序,根據市里的指示精神,我召集公安、民族宗教以及信訪等有關部門專門研究了防范預案,提前進行了周密的部署。在爾代節前一天,指派有關人員到穆斯林群眾中進行正面宣傳疏導,講解民族宗教政策,教育他們依法按程序解決問題。爾代節當日,我始終在現場指揮。由于準備充分,爾代節從始至終秩序井然,使穆斯林群眾在融洽、祥和的氣氛中度過了自己的節日,成功地防止了一起信教群眾聚眾鬧事的事件。
四是協調業務經費。為保障綜治各項工作的順利開展所需的業務經費,我積極請示區委云書記和政府嚴區長,并與財政局楊局長商量,在我區財政極為困難的情況下,優先保證政法綜治業務經費。到目前為止,區財政已撥付692萬元。其中,劃撥30萬元,用于消防特勤中隊營房建設資金;劃撥40萬元匹配資金,為消防大隊購置了4臺水罐車,1臺云梯車,提高了執勤滅火能力。
二、齊抓共管,確保社會政治穩定
一是堅決同“FLG”等邪教組織進行斗爭。今年以來,我們加大了做好“FLG”人員的監管、教育、轉化工作力度,在敏感日、重大節日和重大政治活動期間確保對FLG人員不漏管、不失控。在強化措施上狠下功夫,深入推進把FLG等邪教問題納入黨的執政能力建設、納入社會主義精神文明創建活動、納入社會治安綜合治理工作中,形成了全黨動員、全民參與、齊抓共管、綜合治理的良好格局。在全區范圍內開展了為期3個月的嚴厲打擊“FLG”邪教組織和對社會有危害氣功組織的“科爾沁鐵拳一號”和“04”震懾等系列集中統一行動,取得了明顯成效。先后搗毀了以田芳為首的制作、散發“FLG”宣傳品的犯罪團伙,偵破了“3.15”張顏峰、殷廣明散發“FLG”宣傳品案件,抓獲了散發“FLG”宣傳品現行犯罪嫌疑人王淑艷、李蔭杰。特別是抓獲了廳級掛牌督捕逃犯周金鵬,鏟除了“FLG”邪教的“主瘤”。此外,還抓獲了跨區域傳播“蒙頭教”邪教組織成員張秀玲及我區“蒙頭教”邪教組織成員徐淑琴。1—10月份,全區共發生“FLG”違法案(事)件89起。立刑事案件7起,破獲8起(其中破積案1起),打擊處理17人,收繳各類“FLG”宣傳品8370臺(盤、本、份)。目前,我區“FLG”邪教和非法宗教活動得到了有效遏制,維護了全區的政治穩定。
二是排查調處不穩定因素。今年以來,我們健全了不穩定形勢分析、矛盾糾紛排查調處、重大情況報告、零報告、責任追究等多項制度,嚴格按照“屬地管理、分級負責、歸口調處”的原則,把化解責任落實到具體部門、具體單位、具體人頭上,及時下發督辦通知書,限期做好防范調處工作。貫徹落實了全市召開的社會矛盾糾紛排查調處工作電視電話會議精神,召開了全區社會矛盾糾紛排查調處活動動員大會,召開了全區社會矛盾糾紛排查調處活動動員大會,下發了《關于集中開展社會矛盾糾紛排查調處活動的通知》,建立起由街道辦事處、派出所、社區居委會和內部單位組成的四級矛盾糾紛排查調處組織網絡。20xx年1—10月份,全區共排查各類矛盾糾紛1543件,調處成功1489件,成功率為96.5%。防止群眾集體上訪8起,防止民轉刑2件3人。
三是妥善處理人民來信來訪工作。按照“分級負責、歸口辦理”,“誰主管、誰負責”和“及時就地依法解決問題與思想疏導教育相結合的”原則,妥善解決和處理群眾信訪問題。我們立足區情,加大了初信初訪工作力度。從暢通信訪渠道的角度,千方百計地幫助協調解決各種矛盾,使許多信訪問題得到妥善及時解決。
關于工作述職報告范文集錦 篇10
市房屋征收指揮部:
20xx年房屋征收工作在市房屋征收指揮部的堅強領導下,全體房屋工作組成員的不解努下,按照今年確定的項目八建設目標任務,戮力同心,攻堅克難,廉潔自律,強勢組織推進,以保質保量和減少矛盾為目的,較好完成房屋征收工作,下面就工作開展情況做如下總結。
一、戮力同心,順利完成各項工作任務
20xx年征收工作組任務是三期區片征收工作任務。征收任務是110戶,其中:包括房屋產權人重新認定無照28房,待定無照房6戶,房屋經營性質13戶、低保人8戶、殘疾8人,房屋產權證照未變更20戶,65歲以上老人22人等。目前已完成三期項目80%的房屋征收工作。
二、攻堅克難,彰顯了無私奉獻的精神品質
按照征收指揮部劃分的工作任務,根據實際情況。分成若干征收小組,將征收任務分工落實到每個工作組及責任人,明確推進時間節點和任務要求,形成人人挑重擔,個個抓落實的生動局面。
白加黑與5+2工作機制。整個征收過程中,我們所有的工作人員都能主動放棄個人一切事務,全天候、全身心撲在征收工作中。從評估結果的公示到材料發放,再到逐戶核對和協議的簽訂,一般在15—20天左右,在這個時間段內能夠達成協議的戶,就基本達成了,沒有達成協議的就有可能將成為釘子戶。實踐證明,房屋征收工作就是要一著不讓,就是要爭分奪秒,就是要雷打火燒,就是要突擊搶攻。按部就班肯...
關于工作述職報告范文集錦 篇11
各位領導,各位同仁:
大家好!
回顧上半年的工作,在酒店領導的支持及各部門的配合下,安保部加強安全防范管理,完善各種規章制度,嚴格落實消防“四個能力”提高績效管理,為把太航西樓創辦為一個人文、生態、活力的文明酒店做了一些應該做的工作,現向領導及各位同事匯報。
第一章:消防工作無戲言,安全工作無小事
一、消防工作方面:
酒店領導對消防工作十分重視與支持,20xx年開始,遵照消防部門的要求,我們就將酒店的“消防組織機構”進行了重新調整,建立了電子檔案。并按照消防部門的要求,完善各種“日查,月報,季檢”等記錄,表格全部與消防中心部門同步建檔備查。進一步明確了消防工作的責任分工,切實做到“誰主管,誰負責”的原則,嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人,檢查到位,責任求實,末端有果。
二、治安工作方面:
去年酒店被評為省市最佳三星級酒店,又被公安部門升為“A級”治安重點單位,更加體現了上級對酒店治安工作的高度重視,對我們觸動很大。
1、去年酒店曾發生過多起詐騙婚宴禮金的案件,今年我們堅持對此項工作的跟進,對每一家婚宴都提前安全提示,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。今年以來未發生過類似的事件。
2、今年于4月份一樓、二樓餐廳發生兩起客人背包被盜事件,對于新形式的案件,我們高度重視。除配合公安機關查線索,調監控整理資料外,立即采取了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖標在各樓層巡邏,加強安全防范后,沒有在發生丟包事件。
3、酒店后院改造完成后,我們加強了對后院的管理,現在員工們主動配合出示出入證,配合查包,另外對后院保安執勤人員強化職責要求,對后院的垃圾堆放,及時清理及衛生保潔也作了明確規定,使后院員工通道的安全管理及環境有了根本性的改觀。
三、宣傳教育及培訓工作:
1、由于酒店人員流動性較大,對員工自身素質要求,業務知識,消防知識,安全理念,績效目標等方面的培訓工作帶來一定難度,我部在配合人事部做好同步工作的前題下,每月1日定為保安部全員例會,除了對酒店常識培訓外,明確崗位職責。利用每天早晨跑操時間,對保安人員進行體能訓練,并明確當天的主要工作內容。規范了工作流程,設立工作看版,使每個當班保安對當天的車流量,婚宴,生日宴,會議等基本了解,做到人人心中有目標,個個肩上有責任。
2、上半年與行政人事部一同對新員工培訓達100多人次,進行消防考試達 300人次,消防專題培訓,組織觀看消防音像視頻達100多人次,對員工“四個能力”熟背抽查達350人次,從而提高了員工們消防意識,懂得了消防安全工作的重要性,學會了撲救初起火災,正確使用滅火器及逃生,報警的基本方法。
第二章:抓績效、重結果,作好服務工作
為了提高保安人員自身素質,把酒店安全責任意識提高到工作首位,啟發保安對績效管理的意義及目標的理解、接受與執行,安排主管人員負責職守,跟蹤督導,檢查落實:抓重點,查關鍵,督過程,重結果。特別是在6月份小店政協會議和晉源政協會接待期間,嚴格把關,巡查每個崗位,督導每個保安。提前召開“戰前動員會”,認真全面貫徹經理例會精神,傳達接待任務,落實崗位責任,細化人員分工與合作,并與一線部門密切配合,全面做好服務工作,圓滿的完成了接待任務。
第三章:獻良策、傾肝膽、群策群力
1、上半年借建廠60周年之東風,對車場車位線進行了徹底改造,不僅使客人停車帶來極大方便,同時美化了車場環境。
2、為了方便公司領導工作,安裝了搖控車位器,改變了過去因婚宴會議集中使領導車輛無法停放的現象。
3、發動員工利用業余時間給餐飲部幫廚,給會議中心幫忙,具有大局觀念。
第四章:聚智慧,鼓士氣,同心同德
1、在平時工作中重視對人才的重用與培養,充分發揮他們的骨干作用,利用他們的聰明才智,因人而宜的合理安排工作職責,樹立正確的世界觀與價值觀,關愛他們的成長,由此大大減少員工流失率。
2、在工作中與員工同心同德,促使他們積極肯干,履行責任。保安人員主動協助客人扛行李,雨天主動幫客人打傘送行,開關車門,扶老攜幼熱情服務。
3、對于員工宿舍的管理,不斷收集員工們對宿舍條件的需求,把意見與見意隨時向領導匯報,將領導對員工們的關愛及時傳達給員工。今年給員工購買了新涼席和新的床單被套,購買了洗衣機,對宿舍局部進行了改造與維修,為員工創造一個舒心的生活環境。
第五章:加快轉型,跨越發展
今年是建黨90周年,是加快經濟轉型升級,推進跨越發展的一年,我們酒店也是一樣,在績效管理的推動下,與時俱進,不斷發展,不斷創新,員工的激情空前高漲,利潤指標蒸蒸日上。
成績與榮耀只能說明過去,將來的路更長。作為基層管理者要想有所成就,那就是一個字“干”,踏踏實實的“干”,誠誠懇懇的“干”!
各位同仁,讓我們攜手共進,以績效為動力,堅定信心,開拓奮進,以效益為目標,大干實干,爭取年終多拿獎金,回家過年!
述職人:
關于工作述職報告范文集錦 篇12
本人始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,以黨的xx大精神為指導,認真貫徹落實科學發展觀。在思想上按黨員標準嚴格要求自己,在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務真求實,較好地完成領導和各級部門安排的各項任務。為計生事業盡心盡力,努力工作,主要情況總結如下:
一、強化學習,不斷提高自身素質
認真學習鄧小平理論、領會黨的xx大精神,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,深刻領會胡的講話精神,并把它作為思想的綱領,行動的指南。努力提高理論修養,改造世界觀,做到與時俱進。二是學習計劃生育一法三規一條例,掌握人口發展規律,做到依法行政,力求在貫徹黨的計劃生育方針、政策和上級精神時不走樣,并結合實際創造性地抓好落實。三是積極學習現代管理知識,不斷更新、完善自我,力求使自己適應新時期人口與計劃生育工作對領導干部的知識要求。通過學習進一步增強了黨性觀念,同黨中央保持高度一致;增強了工作中的預見性和創造性,使自己較好地具備了適應本職工作的能力。能夠正確處理國家、集體、個人三者之間的關系,時刻把黨和人民的利益放在第一位,個人利益服從黨和群眾利益,平時注重關心社會,關心群眾,關心集體,關心同志。注重從身邊小事和本職工作做起。立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大育齡婦女服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨中央保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公的思
二、認真履行職責,踏實做好計劃生育衛生工作
在工作中,本人深切的認識到一個合格的計劃生育衛生工作者應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志、書刊和網上查閱等手段,學習有關計劃生育衛生知識的最新成果,汲取新的營養,寫下了大量的,豐富了自己的理論知識。并于10月-10月到民族醫院婦產科進修,學習新的醫療知識和醫療技術,熟練掌握了婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,從而開闊了視野,擴大了知識面。11月被任命為縣計生服務站婦產科主任。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,積極拓展服務項目,引進開展了微波治療慢性宮頸炎、無痛人流術及利凡諾羊膜腔外引產術等項目,并取得顯著成績。自6月被任命為縣計生服務站副站長以來,配合主管領導,積極圍繞計劃生育衛生工作方針,以提高業務能力為前提,以增強理論知識和提高業務技能為基礎,堅持走臨床和社會工作相結合的道路,與全站職工齊心協力、努力工作,圓滿完成了各項任務。全心全意為廣大育齡婦女服務是計劃生育衛生工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,計生工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對社會負責,對計生站負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。熱情的接待每一位育齡婦女,為她們進行健康檢查、避孕節育措施落實、婦科病普查普等服務。來總共完成計劃生育手術:放環956例,取環324例,輸卵管絕育術2537例,人流583例,引產396例。婦科檢查5996人次,生殖健康檢查3267例,查出患有婦科疾病1035人,治愈982人,免費發放避孕藥具5741人次,技術咨詢1290人次,技術隨訪服務1305人次。從無醫療差錯和事故發生。以優良的技術,優質的服務贏得來診者的廣泛好評。并于到連續5年年終工作考核成績優秀。6月參加市人口和計劃生育技術大比武活動,榮獲集體二等獎。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,對比自己年長的前輩充分尊重,對年輕同事真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了計劃生育衛生工作者的良好形象。
關于工作述職報告范文集錦 篇13
各位領導、各位同志們:
大家好!
在市局黨組的領導和關心下,在大隊全體稽查人員不懈努力和追求,圓滿完成上級下達的各項任務。
一年來,我忠誠于煙草事業,捍衛《國家煙草專賣法》,嚴于律己,嚴格管理。帶領大家向隊伍團結、紀律嚴明、綜合素質高的目標邁進。
現將今年以來的工作匯報如下:
一、履行職務情況
我不僅負責轄區市場檢查,還負責大隊的思想政治工作及內務管理,按照市局要求,我主要做了以下工作。
⑴狠抓市場管理,確保市場凈化率,認真貫徹執行局的實施方案、市局組織實施的各個行動,結合轄區市場特點,分別制定行動方案。
為了達到控制市場主動的目的,我們大隊始終堅持“兩個結合”的原則,即加大打擊、查處力度與加大專賣法律、法規宣傳相結合,統一行動與分散檢查相結合。
根據不同時期不同的市場形式合理安排工作,布置人員力量,深入、扎實地開展工作。
⑵加強法律法規培訓,提高執法水平,我組織隊員認真學習相關煙草法律、法規、制度,學習社會主義法制建設及“三個代表”重要思想,從而認識到加強法律、法規學習是符合時代要求、社會主義法制建設的。
對以前出現的各種違規的行為和心理做了認真的剖析,端正了執法風紀組織大隊上上下下自查自糾活動,稽查大隊整體執法水平、綜合業務素質有了顯著提高。
⑶強化隊伍建設。
正規化的專賣隊伍,是完成管理任務的保證。我始終堅持“以人為本”的原則,對隊員實行軍事化管理,嚴格要求,認真學習各項規章、制度,把“六項禁令”落在實處,誰觸犯就處理誰。嚴肅了內部紀律。樹立了良好的煙草執法形象。
⑷盡心盡職,扎實做好大隊內務管理。
按照市局考核,合理分配,調動了隊員的積極性。大隊內務整潔,衛生良好,在考勤制度上,不徇私情,平等待人。
⑸狠抓安全。
安全是工作的首要條件,車輛安全是我們稽查隊最大的問題,對住地實行大隊值班制,由大隊中隊長帶班,保證了大隊無任何責任事故。
⑹扎根基層,同甘共苦。堅持把思想政治工作放在第一位,常抓不懈,堅持每個月開一次工作例會。
二、存在的主要問題
⑴大隊政治思想工作有待于進一步深入。
⑵案件處理、市場稽查工作上還夠完善,今年以來我大隊查案起,而結案只有1起,這有待于在今后的工作中加強、改進。
⑶我們有少數隊員缺乏市場管理經驗,不能很好地進入到角色中去;也有個別同志責任心不強,落實崗位職責力度不夠,缺乏危機感,工作較為被動。
關于工作述職報告范文集錦 篇14
尊敬的:
設計部自20xx年至今,為了響應公司發展和改革的要求,一直采取個人承包經營模式,由單一的設計聯營方式逐步的向自營承包設計工程發展,逐漸自主走向省內外市場,設計也由單一的裝飾設計向景觀、規劃類發展。這一年,在公司的關懷和各部門的支持下,設計部發展較之往年略有好轉。
到目前為止,我部門已完成收入12萬元,已確保收支平衡,占年計劃100%。
一、一年來主要工作完成情況:
1、市場開發初見成效。20xx年,除了為聯營伙伴做好服務工作以及辦理公司交辦的其他業務外,在公司的大力支持下,通過部門職工的努力,設計工作逐步走向了市場化,開始由最初的只是聯營向自營投標轉變,雖中標率不高但為今后發展奠定了很好的基礎。由集團公司介紹設計的《西固區三維數字信息化平臺裝飾設計》項目得到了甲方的認可及贊賞。這一年參加設計投標次數也由往年的零次突破到今年的七次,委托設計也有所增加,為20xx年的設計投標打下堅實的基礎和經驗。同時也為做好企業資質宣傳創造了基礎條件。
2、規范內部管理。嚴格按照四標一體標準規范日常工作,規避設計風險,每次設計任務、合同簽署等工作都嚴格把關,嚴格評審。
3、加強政治理論及專業學習,重視人才培養及人力開發。根據設計部現有人員的情況,我對人員進行了調整,使其各司其職、各盡其責,加強本部和其他部門的聯系,盤活現有人力資源,鼓勵員工積極參加各類注冊證的取證工作,充分調動部門員工的能動性和積極性。
4、主動建全購置辦公用品,本著節約的原則,按部門所需購買,避免浪費。
5、配合公司完成四標一體審核及設計資質年檢及增項工作,修訂和完善《程序文件》使工作有章可循、有據可查。
6、做好聯營項目的服務工作,截止目前聯營方良好無投訴現象。
7、利用設計工作的特殊性一直為提升企業形象和品牌做努力。這一年來我部門工作始終以大局為重,注重各部門的團結、理解、互助。同時也為公司發展出謀劃策、盡心盡力。同事之間團結一心,認真干事,共同推動公司的各項工作。
二、形勢和問題分析
1、20xx年單位形勢分析判斷
公司目前還沒有完全自營中標的設計項目,從客觀現狀來看,20xx年估計也很難有確定性的突破。根據公司的風險承受能力以及已積累下來的業績及經驗,我們將接近全力在設計中標上作為突破口。從目前來看,我們的設計資質還算可以,在今后的投標工作中還有很大的商機,因此,除聯營、委托設計外,設計部自身也要加強承接力度,逐步增加自有設計項目及培養自有的設計人才。
充分利用公司現有的資質,在風險可控的范圍內,對現有的外部工程進行有益探索,把設計部人員從技術人才輸出角度出發,培養成多面手,從而達到設計與項目承包相結合的管理型人才。
公司設計部也嘗試向工程承包模式轉變,加大與同行業單位合作力度,逐步擴大工程承接領域,轉變盈利模式。
2、存在的主要問題
⑴脫離市場太久,設計業績與現有資質極為不配,今后工作可能還要受到這種現狀的影響,我部門只能盡最大的努力,逐步消化,這還需要公司的支持與理解。
⑵聯營工作模式對于培養自有的工程技術人員和提升公司的設計及工程管理水平有限。從而在技術力量上也從在不確定的風險。有經驗的工程技術人員儲備不足,不同的類型模式需要的人才結構不一,設計人員證件缺乏尤其是建筑結構師、電氣工程師、水暖等專業人才,還需要我們進一步加大人才儲備,必要時,要借助兄弟單位的幫助。
三、20xx年工作思路和安排:
1、通過下基層及培訓考核等方式加強人才培養,這對我部門將來自營投標良好的人力資源。今后要加大承接設計工程,主動參與投標,用活設計資質用好設計資質。
2、加強對設計工程資料的收集,建立健全設計項目管理資料、技術資料,分門別類形成電子資料庫,以便形成對設計部的有效技術支撐。
3、以四標一體管理體系規范管理,認真、踏實、細致地做好每個節點的工作,形成資料,并積累經驗,為公司后續類似的設計工程借鑒。
4、從設計項目組建開始,要注意積累各類資料,尤其是特殊空間、聲學、光學等難度比較高的工程要形成文字、電子資料歸檔。
5、利用現有設計工程的影響,積極尋求市場商機,爭取20xx年自營設計中標率有所突破。
6、進一步梳理內部管理機制,形成規范有序、管理流暢的一套體系。
四、對公司發展、穩定等有關問題的意見和建議
建立良好的互動平臺,使職工真正實心實意為企業謀利。人力資源是公司發展的不竭動力,公司雖是以聯營管理為主要收入的單位,要從制度上形成對企業資質的保護,但同時也要注重人才培養,尤其是向工程技術、工程管理人員傾斜,以備日后承接自營任務所需做好基礎工作。
要行動不能光計劃不去實施,資質增項要落到實處,人才培養更要不講情面,制度要嚴,處理要硬,就事論事!時間不等人,機會更不會給沒有準備的人,真心希望公司會在大家的共同努力下越來越好!
述職人:
年X月X日
關于工作述職報告范文集錦 篇15
商務局按照縣委、縣政府和縣綜治委的部署,在上級業務主管部門的指導下,做了大量社會治安綜合治理工作,有效地維護了社會穩定。
一、加強了組織領導,將綜治擺上重要議事日程,與業務工作有機結合,明確了局長為綜治工作第一責任人,主要領導親自抓,形成了一個從上到下、齊抓共管、人人有責的綜治工作體系,并落實了責任制,納入了年度目標管理。
二、健全落實了綜治責任制。實行了分工負責,分片包干。同時,還為綜治領導小組配備了專職人員、經費、通訊工具等,使綜治工作有組織、有領導、有經費,確保綜治工作順利開展。
三、充分發揮工會、共青團、婦委會等群眾團體力量,建立了調委會、安保辦等基層組織。各部門辦公室每天確定了一名值班員,下班前督促關門、關電、關窗和治安檢查,值本班室全天24小時值班,真正形成了全方位群防群治的綜治氛圍。
四、廣泛開展普法宣教工作。下發了《生豬屠宰管理條例》、《湖南省酒類管理條例》、《成品油市場管理辦法》等多種普法書籍、資料,利用大小會議開展普法教育,分批組織干部職工參加省、市、縣組織的普法培訓學習,為各部門訂閱各種普法報刊雜志,并積極參加市和縣組織的普法宣傳和法制咨詢活動,增強了干部職工的'法律意識、法制觀念和維護社會治安的自覺性,學法、知法、懂法、用法的風氣在全局上下蔚然成風。
五、加強流動人口管理,對各種外出(出差)人員,外出前一律進行法規教育,警鐘長鳴。今年,我局外出人員無一違紀違規。
六、各類矛盾和糾紛解決調解及時得當,調解成功率達100,重點部位防范進一步加強,守樓護院措施得力,全年無一火災、治安災害和安全事故發生。
七、開展社會主義思想、道德和法制教育宣傳,特別是以創建安全文明單位和安全文明小區為載體的基層基礎建設和健康有益的文化娛樂活動的宣傳報道,豐富和活躍了干部職工的文化生活,充分發揮了商務系統在社會綜合治理工作的作用。
八、為確保順利進行,我局把特防期安全保衛工作作為當前工作中的重中之重,并專門召開了黨政班子聯席會進行了研究部署,成立了安全保衛工作領導小組。制定了工作方案和應急處置預案、建立值班制度、重大事項報告制度,將特防期安全保衛工作責任落實到每個具體人員上。
宣傳到位。縣政府特防期安全保衛工作會議后,我局立即召開了各下屬各單位負責人會議,會議要求下屬各單位要對安全保衛工作高度重視,加強內部管理,要做到管好自己的人、看好自己的門、干好自己的事。要制定出本單位的特防期安全保衛工作方案、建立值班制度、重大事項報告制度和突發事件應急預案等措施,全方位、多渠道的開展特防期安全保衛工作,確保了我縣特防期期間的安全和穩定。
總之,社會治安綜合治理工作對維護社會穩定、促進社會經濟的發展、有著重要的意義,我局將在今后的工作中不斷努力,一如既往的做好社會治安綜合治理工作。
關于工作述職報告范文集錦 篇16
在黨委政府的正確領導下,在上級主管部門的親切關懷和指導下,在全體教職工的大力支持和積極配合下,順利完成了本年度的各項工作任務,取得了較好的成績。現將一年來的工作總結匯報如下:
一年來,我認真學習了政治理論和業務理論知識,進一步堅定了全心全意為人民服務的思想信念,始終把科學發展作為自己行動的準則,時刻提醒自己,做校長一任,出成績一方。堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業業從教,為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。
在工作中,我始終以一個黨員的標準來嚴格要求自己,時時處處嚴于律已,以身作則,恪盡職守,兢兢業業。不斷提高自己理論上的成熟性,政治上的堅定性和敏銳性,思想道德上的純潔性,工作管理和決策上的合理性、科學性。積極帶頭認真組織參加各類政治學習和業務學習。在學校事務管理中,我一貫堅持民主集中制原則,嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事,實行政務公開,財務公開制度,不,不獨斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發,秉公辦事,求真務實,堅持走群眾路線,推行以人為本的管理思想,樹立團結和依靠廣大教職工,同心同德,齊心協力辦好學校的思想意識,在自己的工作崗位上埋頭苦干,奮勇前進。
一年來,我始終把安全工作放在首位來抓,因為有安全,才會有教育,才能談質量,師生才可以享受學習上、生活中的美好。對學生加強了安全方面的教育,組織學生進行安全疏散演練,切實提高學生安全防范能力。加強門衛管理力度,校內實行了安全無縫對接制度,校外尤其是晚自習后加強了巡查力度,對沒按照學校規定時間就寢的學生進行公示曝光,與相關房東面對面地交流,責令整改,經常組織召開房東會議,表明學校態度:誰家出現一起安全問題,將取消收受學生住宿資格。在全體領導、全體師生的共同努力下,學校沒有出現一起安全事故。
教學質量是學校工作的核心和生命線,是教育教學工作的重中之重。任職以來,我始終把提高教育教學質量作為一切工作的出發點和落腳點,牢固樹立“聚精會神抓教學,一心一意抓質量”的理念,以教學為中心,以素質教育為核心,明確辦學方向,強化管理手段,努力提高教師素質,把提高效益和質量,落實工作任務放在第一位,關注學生個體差異,促進學生全面發展。
一年來,學校狠抓教育教學常規管理工作,大幅度提高教育教學質量。學生層面:受多方面因素的影響,絕大多數學生對學習認識不足,只想在學校混一混,對此,我校首先利用晨會時間對學生進行前途理想教育及人生觀、價值觀教育,使學生思想上有了正確的認識,有了主動學習的意識,另外加強了課堂巡查力度,對在課堂上講小話、打瞌睡、看網絡書、玩手機等不良現象進行嚴厲打擊(出臺規定:學生一律不得將手機、網絡書籍帶進校園),一年來幾乎天天在學校,從早忙到晚,平均每天巡堂達兩節次,學生的課堂學習行為得到了較好的矯正,但少數教師課堂組織能力欠缺,對學生的學習行為、學習習慣改變不大。教師層面:加大了備、教、輔、改、考、研等環節的管理力度,大多數教師的教學行為逐漸規范,但仍有少數教師認為年齡偏大,快退休了,敷衍塞責,不求進取,校本研修參與不積極,已與相關教師進行過交流(也有了解工作情況,關心教職工方面的交流),相信下一個年度其工作態度會有所變化。
學校的發展,靠的是教育教學質量的提高。而教育教學質量的提高,除了團結奮進的領導班子和積極肯干的教師隊伍外,更重要的是要有一套合理規范的管理制度。擔任校長以來,認真貫徹黨的教育方針,帶領廣大教職員工積極學習先進的教育理念,掌握新的教育動態,圍繞基礎教育的改革發展方向,完善了教育教學的各類管理制度,建立建全了科學規范的校園管理體制,一年來,組織成立了“民主理財領導小組”,設立了“校長信箱”,并公開回復,積極廣泛采納師生的合理化意見、建議,暢通了學校領導與師生間的溝通渠道。
加強了教師師德方面的培養和提高,一是利用暑期師德建設周,提高教師師德修養,二是平常會議時,經常與教師聊師德這個話題,三是學期末,以學校開展的活動畫面為背景,借用安全、業務、師德等方面的名言制作了一組幻燈片在會議時進行播放,使教師受到了潛移默化的影響。
一年來,學校加強了德育方面的教育。一是利用升國旗儀式、班會等時間培養學生樹立遠大志向,開展理想信念教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀。激發學生發展的內在動力,突出教育的實效性,積極探索解決學生中存在的上網吧、早戀、心理脆弱、厭學等問題,研究對獨生子女、留守兒童的教育方法,取得了良好的效果;二是加強學生的養成教育。講文明、講禮貌、講衛生、守紀律,保持教學樓秩序井然,要求做到“說話輕、走路輕、關門輕”;三是以豐富多彩的校園文化生活為載體,文化育人、文明育人(演講比賽、文藝匯演、藝術節、文學期刊、青少年活動等)。下學年,學校將加大對校園文化建設資金的投入張貼教育教學理念、名人名言、日常行為規范等標語,規范和約束教職工和學生行為;
所做的工作還有很多,這里就不再一一提出,我始終認為只要自己盡心盡力、盡職盡責做了就行,不一定需要別人知道,更不求獲得。
存在的問題:
1、個人素質、管理能力還有待提高,領導班子作風建設還有待進一步加強。
2、在德育工作上,過程還不是十分具體,個別班級管理不到位,教師師德建設還需繼續加強,教育方式有待轉變。
3、在教學工作上,常規管理有些細節待改進,教研專題研究力度還不夠,部分教師教改意識不強,學校“名師效應”有待凸現。
4、部分教師敬業精神有待加強,部分學科教學質量跟兄弟學校和上級要求還有一定距離,需繼續努力趕上。
5、工友思想素質還有待進一步提高,食堂飯菜質量還需進一步提高。
今后的奮斗目標
1、抓好學校常規管理,要在細、嚴、實上下功夫。從細處著手從小處抓起。
2、全面推行校務公開,財務公開。嚴格財務紀律。
3、堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己要首先做到。
4、堅持深入教學第一線,積極參與教研活動,堅持聽課、評課,時時刻刻起模范表率作用。
5、安全教育常抓不懈,牢固樹立安全意識,確保校園安全,創建平安校園。
6、努力改善辦學條件,使學校又好又快的發展。
如果說,這一年自己在任期上做了一些工作,確實能產生一些影響和作用,我清醒地懂得,那是一種集體的智慧、融合的力量和眾志成城的光輝。我時刻提醒自己:領導即服務,管理即責任。校長是一校之魂,他的職業修養,他的待人處事,工作作風和創業精神,直接影響著學校的聲譽和百姓的口碑。
我也十分清醒。清醒我們承載的期望和壓力,清醒我們面對的困難和希望,清醒我們遇到的挑戰和超越。更清醒自己工作的欠缺與不足。
在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,認真履行校長職責,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、齊心協力,盡自己最大的能力為學校發展做出應有的貢獻。為當地的教育發展,為周邊老百姓孩子的成長,努力工作,讓上級滿意,讓百姓放心。
謝謝大家!
關于工作述職報告范文集錦 篇17
在市紀委和縣委的正確的領導下,緊緊圍繞發展縣域經濟這個大局,認真履行職責,積極發揮作用,使全縣的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展,主要工作及廉潔自律情況如下:
一、工作情況
(一)領導干部廉潔從政的自覺性進一步提高
一是認真落實領導干部廉潔自律工作有關規定。在“兩節”、“升學高峰”期間,通過下發文件、在電視臺播發通知等形式重申了廉潔自律紀律有關規定,開設了舉報電話。落實了領導干部個人重大事項報告制度,有5名領導干部對子女結婚情況進行了申報。二是對領導干部從政行為進行監督。認真落實“三必談”制度,對2名領導干部進行誡勉談話;對39名新任職的正副科級干部進行任前廉政教育談話。三是加強農村基層黨風廉政建設工作。各派駐紀檢監察室對所轄鄉鎮“三重一大”和村重大“三資”事項進行監督,實行“三重一大”事項月報表制度,對大額度資金使用是否符合政策規定等“三重一大”內容進行全程監督。四是認真開展了黨風廉政宣傳教育工作。組織全縣黨員干部觀看電視劇《遠山的紅葉》及陳玉霄事跡報告會專題片。出版一期《廉政詩文》專刊,創作了廉政陶藝作品:歷代清官人物——凜然正氣。開展了“我為官德說句話”活動,全縣處級領導干部及各單位部門的主要領導撰寫了從政理念。五是認真落實《廉政準則》。組織了縣委中心組《廉政準則》學習,觀看了《廉政準則》情景短劇;開展了全縣“書《廉政準則》,做廉潔干部”硬筆書法競賽;開展《廉政準則》網上知識答題;在信息《黨風廉政建設專欄》全文刊發《廉政準則》。
(二)依紀依法處理違紀人員,采取人文關懷回訪受處分人員
全年共受理信訪舉報68件,初步調查核實46件,立案46件,結案46件,其中大要案19件。處分黨員干部44人,免于處分2人。其中一般干部 4 人,其他人員37人。黨內警告13 人,黨內嚴重警告15人,察看一年 3人,察看4 人,開除黨籍 9人。下發檢查、監察建議書11份,糾正問題23個。加強了對檢查、監察建議書的執行力度,定期開展檢查,督促執行到位。
對受處分人員,采取定期回訪方式了解其思想、工作、生活情況。具體工作中,采勸三查三看”形式進行定期回訪;采取談話談心形式幫助其放下包袱;采取多方協調形式幫助其解決困難;采取信息反饋形式向組織反映情況。對真正從思想上認識自己錯誤,并從行動上積極改正錯誤的同志,積極向縣委常委會反饋情況,建議對其重新任用。通過人文關懷和組織信任,使其感覺到沒有被組織拋棄,促其重新豎立起干事創業的信心,積極主動地投入到新的工作當中去。,共對24名受處分人員進行了回訪。
(三)認真開展糾風專項治理和加強政風行風建設
4至5月份集中開展教育亂收費治理活動,共收繳違紀款3.4萬元;查處銷售假冒藥品問題1起,銷售假冒藥品問題78起,涉及金額4.7萬元;糾正和查處農村土地承包、流轉、征收和征用拆遷中損害農民土地權益問題35個;查處哄抬農資價格、制售假劣農資坑農害農行為74個,涉及金額19.6萬元;查處亂收費、亂罰款、亂攤派等其他各類損害農民利益案件2個;藥品集中采購讓利患者140.98萬元,集中采購藥品降價總金額13萬元,降價幅度為22%;取消不合理收費項目1個,金額3800元;查處涉企不合理收費問題3個,涉及金額5萬元;清理行業協會和市場中介組織違規收費項目2個,查處涉企違規違法案件3個,涉及金額5萬元;全年檢查公路三亂8次;協調處理交警隊和農機監理站執法問題各1件;組織了47家參評部門開展“關注民生改善環境服務發展”群眾滿意單位評選活動;各參評部門共出臺優惠政策308條,出臺優惠措施295條,為企業和群眾辦好事實事518件。
(四) 扎實開展執法監察、效能監察工作,深化源頭治腐
一是圍繞國家和盛市關于宏觀調控、結構調整、關注民生、資源節約、環境保護、節約用地等政策措施及縣委、縣政府相應決策落實情況進行監督檢查。今年5月,會同縣財政局、審計局、建設局、發改委等部門組成聯合檢查組,對全縣擴大內需民生項目及其它新增投資擴大內需項目進行了一次全面監督檢查,項目總投資17715.8萬元,其中國家投資8573萬元,地方配套資金9142.8萬元,檢查中,對個別項目配套資金沒有足額到位和項目的前期手續、審批程序資料不全、不規范等問題進行了糾正。二是加大了行政效能方面案件的查辦力度。嚴肅查處有令不行,有禁不止,破壞和干擾縣委、縣政府重大決策部署的行為;在工作中推諉扯皮、敷衍塞責的行為;違法違紀問題和行政管理活動中的過錯行為;加大了對違反規定亂收費、亂罰款、亂攤派及玩忽職守、失職、瀆職致使當事人合法權益、公共利益和社會秩序遭受損害等案件的查辦力度。三是圍繞全縣正在實施的重點項目加強監督檢查。今年,雙陽河水庫、陽春水庫除險加固工程、人民醫院新建病房樓等重點項目進行了監督檢查,對不合理發放問題進行了糾正。四是加大對行政效能投訴案件的受理和查處力度。暢通投訴渠道,加強對行政機關和執法部門工作效能、服務質量的監督。建立環境監督聯系點,對干擾破壞經濟發展環境的案件進行查處。五是加強對財政資金收支情況的監督管理。會同有關部門,完善和規范了財政轉移支付制度,嚴格執行“收支兩條線”規定,并對執行情況進行了專項檢查。六是圍繞縣委中心工作開展監督檢查。今年,5月份,成立5個小組對各鄉鎮春耕生產情況進行專項檢查;6月份、10月下旬,成立6個小組對全縣奶牛生產情況進行專項檢查;10月份,成立9個小組輪流對博天糖業甜菜收購情況進行監督檢查。
(五)加強制度建設,建設反腐倡廉制度體系
加強了反腐倡廉制度的制定。今年制定了《重大項目操作規范》、《縣紀委、監察局關于加強派駐紀檢監察室對轄區鄉鎮監督的實施意見》、《關于受黨紀政紀處分人員在任免和年度考核方面受限的通知》、《縣政府投資項目質量監管和責任追究制度》、《縣反腐敗工作協調領導小組工作制度》、《關于控告人對被控告人處理結果不服的處理規定》等一系列工作制度。這些制度的制定與實行,為形成內容科學,程序嚴密,配套完備,有效管用的反腐倡廉制度體系,打下了良好的基矗
二、廉潔自律情況
在廉潔自律方面。一是加強學習。注重政治理論學習,努力提升政治素養;注重提高個人修養,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;注重學習廉潔自律各項規定,遵章守紀。二是公道正派。工作中充分發揚民主,廣泛征求意見,力求決策科學。依紀秉公辦事、嚴格執紀、堅持原則、坦率真誠、主持正義。三是嚴于律已。嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的規定約束自己,正確對待名利,自覺抵制腐敗。
三、存在問題
一是要進一步加強學習。對學過的東西,存在研讀的不夠、思考深度不夠等問題。這些都有待于在今后的工作中加以改善和提高。二是在監督檢查上還存在死角死面,個別地方村級管理混亂,損害群眾利益的行為時有發生,有待于在今后工作中進一步加強監督。
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根據縣、鎮關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的具體部署,按照黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的總體要求,作為社區基層黨支部書記,我通過各種方式和途徑深入學習實踐科學發展觀活動,同時也要求全社區黨員群眾參與其中,認真學習、深刻領悟、注重實踐。團結帶領社區一班人,知難而進,迎難而上。以求真務實,真抓實干的精神對上級負責,為群眾辦實事,完成了社區各項任務,推動了社區黨建工作健康發展,現將個人學習實踐科學發展觀活動簡要述職如下:
一、堅持科學發展,強化自身修養,堅定政治信念
作為社區黨支部書記深感自己肩負的責任重大,唯恐辜負組織和人民的期望。因此,本人始終堅持以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己,自覺加強黨性鍛煉和世界觀改造,以科學的發展觀,不斷提高思想道德修養和自身綜合素質。一是注重理論知識的學習。著眼于對現實問題的思考,切實解決社區黨建中存在的問題,增強了駕馭全局、應對風險的能力。
在學習的過程中,能夠勤于思考、勇于探索、敢于創新,做到重實際、說實話、辦實事、求實效;二是能夠較好結合社區實際,貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規以及鎮黨委、政府的決定,在思想上、政治上、行動上與黨保持高度一致;三是堅持嚴于律已,寬以待人,著力塑造團結、勤政、務實、高效的領導班子。尤其是換屆選舉后,面對新的支委和居委會班子,本人更是時刻把團結放在首位,作為黨支部一把手,我堅持做到三點:首先,堅持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成員,按照工作分工,各司其職,各盡其責,各展其才,群策群力,充分發揮大家的積極性、主動性。其次,認真執行民主集中制,不搞一言堂或個人說了算,重大問題都提交支委會或社區工作會議集體研究決定,嚴格實行少數服從多數的原則。再次,廣開言路,不固執己見,積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。
二、堅持科學發展,加強班子建設,提高領導能力
建設有中國特色社會主義,深入貫徹科學發展觀,構建社會主義和諧社會,保持和發展黨的先進性,需要提高社區領導班子領導水平和執政能力。要做好紛繁復雜、細致具體、直接面向居民的社區工作。為此,必要求班須在加強社區領導班子建設上狠下功夫。一是培養學習意識。班子成員要帶頭學習,自覺學習,用中國特色社會主義理論武裝自己,用科學發展觀指導自己養成讀書、看報、了解時事、關心政治的習慣。二是強化服務意識,培養奉獻精神。要擺正位置,甘當居民群眾的公仆,真心實意地為居民辦實事、辦好事,扎扎實實地為居民排憂解難。堅決反對高高在上,不深入群眾了解民情的懶惰之風。
堅決反對對群眾疾苦無動于衷,冷眼旁觀的官僚作風。三是提高素質、增強能力。要熟知與本職業務有關的方針、政策、法律、法規,學習社區的各項業務,增強四個能力,即調查研究能力、總結經驗能力、組織協調能力和文書寫作能力。要做到勤調查、勤動腦、勤觀察、勤思考、能記能寫、有德有才、高質高效地完成各項任務。四是和諧相處、團結共事。互相尊重、互相支持、同心同德、齊心協力建設和諧班子。經過各項工作實踐證明,社區黨員干部受到很好教育,能夠按照上級的標準嚴格要求自己,因而在思想上、工作上有了很大進步,在各自的崗位上作出了貢獻,取得了良好成績。
三、堅持科學發展,謀劃黨建思路,推進社區建設
在x社區一個既有城市居民,也有沿襲農村管理體制的農民的村居混合型社區,要推進社區黨的建設上新水平,就必須堅持從強化組織建設,構建行之有效的工作格局,建立健全工作機制,充分發揮黨組織領導核心作用,提高黨組織的凝聚力和戰斗力,鞏固黨的執政基礎。
只有改正自己的缺點,才能與時俱進,才能得到黨員群眾的認可,作為支部書記要想給支部黨員一滴水,自己必須有一桶水,因此,自己必須加強學習,不斷充電。在社會主義建設的新時期,努把自己煉就成為一名新時代的馬克思主義者,才不會落后于社會,才能可持續的建設和發展社區。立足社區的長遠發展就必須按時注重資料的收集,及時改進不足,總結經驗,心記不如墨記,把好的工作經驗和教訓向班子成員推介和學習,發揮黨和人民賦予我的權力,履行好自己義務,為創建好、服務好社區再創佳績。
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今年以來,我街道認真貫徹區委、區政府有關控違禁建工作的部署和要求,以年初制定的《雙閘集體土地管理規定》、《雙閘村級組織控違禁建考核辦法》文件為依據,精心組織,認真落實,上半年控違工作基本實現“零違建”的目標。下半年8月份以后,受大拆遷影響,部分村民搶蓋違建的苗頭增多。為此,街道工委、辦事處下了最大的決心,果斷采取了一系列措施,有效地遏制了搶搭違建的勢頭,現將有關情況報告如下:
一、前一階段違建苗頭增多的情況
今年 1至6月份,我街道控違形勢良好,基本實現零違建。自今年6月份啟動揚子江大道南延拆遷工作以來,部分村民受經濟利益驅動,開始偷運建材,甚至在不法分子聚眾保護下強行闖卡。7、8月份違建苗頭在街、村不斷采取助拆、強拆的情況下,仍然緩慢增長。據統計,全地區新增違建戶數約160戶,約14000平方米,占村、居民總戶的2.7%。其中濱江大道南延征地拆遷紅線內新搶蓋違建的戶數為105戶約10420平方米,占紅線范圍內總戶數的6.5%。
違建苗頭一度集中增多的主要原因:一是因濱江大道南延路幅內的拆遷戶內遷至相鄰村、組親友家過渡,帶來搭建臨時生活設施的現實問題,如廚房、廁所;二是現行拆遷政策中允許自然分戶造成部分村民住房面積不達標準,引發房前屋后搶搭違建的“補面積”現象;三是一些外來人員搭建的“三無”住房得到“打包”補償,造成了一定的負面影響;四是我們主觀上考慮迎接__大保穩定,沒有及時組織較大規模的強拆行動,一些村民及包工頭反宣傳盛行。如“政府官員迎__大要保烏紗帽,不敢搞強拆,現在‘補面積’是最好時機”等等。
二、當前控違拆違采取的措施及取得的成效
1、不等不靠、認真對待。8月份以后,上述違建苗頭不斷增多。8月28日街道工委、辦事處召開控違禁建專題會議,就加大控違力度進行了一系列的布置。9月15日,街道工委、辦事處再次召開控違專題會議,進一步明確責任、細化措施。9月26日起在拆遷、維穩任務繁重的情況下,果斷抽調40名機關干部夜間下派到13個道路卡點加強值班,區市容局大力支持,也增派了20名隊員參與卡點值班,截止10月底,各卡點累計堵控建材運輸車輛約300余車。盡管如此,一些運建材的車輛在邪惡勢力的保護或掩護下仍強行闖卡,街村干部多人受傷。針對較嚴峻的控違形勢,街道不等不靠,迅速在9月28日組織了一次集中強拆行動,拆除違章建筑4處,面積330多平方米。國慶節后,區公安、市容與街道又聯合組織了一次強拆行動,拆除違建6處計600余平方米,起到極大的震懾作用。
2、拆控結合、強勢出擊。為鞏固成果,繼續保持控違拆違的高壓態勢,從10月15日起,街道在區公安分局、區市容局的支持下,組織市容、公安、保安及街村干部、聯防隊員,開展連續的滾動式的強拆集中整治,截止11月12日,共制止違建苗頭100處約5600平方米,強拆違建150余處約 3000余平方米。與此同時,區、街、村“拆違集中整治大隊”60名隊員進行24小時全方位不間斷巡查,發現違建及時處置,確保控違達到“預防為主、遏制萌芽”的應有狀態。在強拆整治過程中,有4名警察、5名保安、6名街村干部及15名聯防隊員被抓傷、砸傷,1輛執法車及7輛巡查摩托遭村民惡意損壞。目前,盡管存在個別村民夜間搶搭違建的現象,但總體上看,前階段搶搭之風得到有效遏制。區、街、村三級隊伍也付出艱辛的勞動,尤其街、村為此投入了較大的人力和財力。
3、政策宣傳、積極預防。近日,街道與房產局共同討論拆遷與拆違有機結合的問題,一起起草了關于新搭違建不予補償的通告,以區政府的名義印發了3000余份,并將“通告”內容進行錄音、制成光盤,在每日的集中巡查整治中用高音喇叭循環播放。同時,街道各村、組紛紛召開黨員會議、骨干會議,學習宣傳“通告”精神,向每戶村民下發一份“通告”,各動遷組也采取多種形式積極宣傳,在拆遷過程中,各動遷組與市容局新成立的2個拆違組緊密配合,進一步宣傳“通告”精神,確保“通告”家喻戶曉、深入人心,形成共識。
三、下一步強勢控違的措施
當前街道拆遷、維穩、稅收、人大選舉等工作任務十分繁重,但工委、辦事處下定決心突出抓好控違工作,繼續強化以下措施:
1、加大宣傳力度。突出宣傳區政府的通告內容,即:“新搶搭違建不計入拆遷面積、不予補償”。動員廣大村民自覺支持河西新城建設,放棄搶搭違建的念頭。
2、加強卡點堵控。增強卡點值班人員力量,進一步落實責任、加強考核,從源頭上斷絕違建用材。
3、堅持以拆促控。鞏固成果,繼續開展強拆整治行動,公安介入維持現場治安,逐村進行滾動式集中整治,始終保持拆違控違的高壓態勢。
4、實施專項清理。一是清區域內違章材料(暫扣、購買等),二是清理包工頭及建筑隊,三是清理看守違建場子的“活鬧鬼”,派出所干警上門強制訓誡等。
5、強化督查指導。街道黨政班子6個工作組,繼續深入村(居)蹲點指導,加大對各村居的控違工作督查力度。
關于工作述職報告范文集錦 篇20
自今年十一月份被聘用為總經理助理以來,工作中我嚴于律己、嚴格管理,在公司領導和全體同事的大力支持下,緊緊圍繞公司的經營理念,積極做好服務、管理、協調等職能工作,使公司生產和質量安全工作逐漸步入正軌。現將具體工作情況匯報如下:
一、主要工作完成情況
公司生產和質量安全工作繁雜,從接手生產部和質量安全部工作至今首先從生產部和質量安全部履行工作職責入手,以身作則,嚴格內部管理。具體工作情況如下:
1、生產部和質量安全部工作進行了具體分工,細化了各項工作,強化了職責,明確了責任,形成了團結一致,高效運作的氛圍。
(1)、根據每個人的特點、專長、工作能力與水平,細化了每個人的職責和任務,充分發揮每個人的專長,挖掘每個人的工作潛力,強化了每個人的職責和責任,對每個工作要點都指定專人負責,做到事事有人管,人人有專責,從而使生產部和質量安全部的各項工作都有了質和量的提高。
(2)、從十一月份接手公司生產和質量安全起堅持周三召開部門會議,傳達公司例會精神及生產部和質量安全部周工作安排,進行工作研討,了解意見及建議、解決工作難點。
(3)、組織本部門員工每天利用晨會十分鐘傳達學習公司制度及相關知識,使員工詳盡掌握本公司制度與相關知識,從而保證監督檢查過程中做到有理有據。
2、公司人才招聘及人才調配,并對公司員工進行業務培訓。
(1)、及時掌握各部門的人才需求,采用“按需定量、嚴格要求”的方法引進人才,從十二月份起開始招聘人員,至今面試者共計13人,其中錄取5人,全部進入生產部、2人待通知。
(2)、為提高公司員工的工作積極性,組織全體員工于十一月15日進行了技能考試以此作為工資考核的`依據之一,對部分技能較差的員工進行在崗培訓,利用傳、幫、帶的方法使員工技能迅速提高。
3、草擬相應的公司管理制度,并將已通過的制度上墻。
從十一月份起至今,質量部草擬了質量管理辦法、生產部草擬了績效考核制度、獎金管理補充辦法、部門工作職責制度、會議管理制度等共4部管理制度,質量管理辦法、績效考核制度、獎金管理補充辦法、部門工作職責等制度上墻。
4、維護公司工作環境,加強安全工作。
嚴格監督、檢查生產車間環境衛生,定期全面清掃,保證工作環境清潔。每天上下班巡視水、電,氣、門窗等設施,對出現的問題及時解決,以保證生產車間安全。
二、自身建設方面
作為主管人員,我的一言一行對公司人員的精神面貌、工作水平及工作做作風都起著至關重要的作用,所以工作中我不斷加強學習,不斷提高自己的管理水平,文化專業知識和業務能力,不斷改進自身工作方法和工作作風,努力提高工作效率,從而帶動公司員工共同提高。
上述工作我只是摘其重點進行了匯報,不可避免有許多疏漏,還有許多不盡事宜,請領導及同事多提寶貴意見,如果說取得些許成績,也是在公司領導關懷下,各部門支持以及生產部和質量部全體成員共同努力工作的成果。
三、工作中存在的問題
1、協調平衡工作不理想,有些事情協調的不全面、不到位,平衡的不盡合理,影響了工作質量。
2、文件質量有待提高,核搞、校稿不嚴,草擬的制度不夠嚴謹。
3、細節問題處理不到位,應加強改進。
四、下步工作目標
1、總結經驗,進一步明確公司生產和質量安全工作的指導思想,緊緊圍繞公司的經營理念,牢固樹立服務思想,為公司各部門做好服務工作。
2、結合實際,提高生產部和質量安全部的整體工作水平,以服務、指導、求實、高效為原則。嚴格執行公司各項規章制度,做好生產、質量、安全等工作的管理。
3、努力提高溝通與協調工作,深刻領會領導思想,進一步做好監督、檢查公司各項決議、決定、指示的落實與執行情況。
4、做好領導交辦的各項事宜,按領導要求及時處理好突發事件。
關于工作述職報告范文集錦 篇21
尊敬的各位、同事們:
大家好!
20xx年在局組和上級交通主管部門的正確下,本人在農村公路管理站養護股負責工作,一年以來通過養護股工作人員的共同努力,較好地完成了上級部門和局下達的各項工作和任務,現就我養護工作情況述職如下:
以的群眾路線教育為指導,深入貫徹落實《xx省鄉村公路條例》和《xx省農村公路管理養護活動年實施》的,認真貫徹落實國家、省有關農村公路管理養護政策,堅持“以縣為主、分級負責、因地制宜、注重實效、全面管養、保障暢通”的原則,推動農村公路向“建養并重、均衡發展”,確保“建即有養、養即到位”,使農村公路管理養護質量提高一個新的水平。
我縣農村公路管養總里程:2565.65km,其中:省道338.94km、縣道303.7km、鄉道383.5km、村道1539.5km。xx年是農村公路管養活動年,今年是最后一年。xx年管養示范鄉鎮:湖口鎮、秩堂鎮;文明示范路:S206湖口。青呈、S347華里—湖口。
今年取得了一定的成績,但還存在一些問題和不足。一是,農村公路養護監管巡查力度不大,強化責任、落實方面還待加強,離上級交通部門的養護質量要求還存在差距。二是,在理論專業知識和法律法規方面要加強學習,工作紀律松弛、改進工作作風。三是在今后的實際工作中,加強理論學習,明確堅定的政治方向,樹立全心全意為人民服務的宗旨,以高度的政治責任感和責任心,與時俱進、開拓創新,確保農村公路養護工作上一個新的臺階,為創造全縣農村公路養護工作跨越式發展而努力奮斗。
關于工作述職報告范文集錦 篇22
各位領導:
我的超市的經理,到超市來已經X年的時間了,幾年來,我系統地學習了零售業概論、倉儲式連鎖超市管理概論、顧客消費心理學與銷售技巧等基礎知識,學習新型的零售業的知識,力圖盡快融到家樂的發展中去。在X店開業前夕,我任勞任怨,始終工作在第一線,經常和員工奮戰到深夜,直至開店。至此,我開始了開創xx市場的征程。年初路北店的銷售額每天僅十余萬元,經過半年的努力,市場終于打開,家樂在知名度提高,銷售額提高了,顧客滿意了,員工的臉充滿了喜悅,這一年我被評為“先進員工”。
由于是剛來X市工作,沒有人緣關系,一年來,我利用一切人際關系,克服地域差別,了解xx市場及各項政策規定,與合作方緊密配合,同相關政府部門建立了良好地合作關系。為了開拓xx市場,我每天與員工一起工作,并聽取各項合理化建議,以應對激烈競爭的市場環境。目前,有超市多家左右,競爭對手們把店開在了家樂店的周邊,面對這種環境,使x年任務的完成與提高是一種考驗,員工們都存在擔心的思想。為此,我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務促銷售,以管理降成本”。一年來的服務規范的培訓、管理者的培訓,大家都不會忘記這個工作中心,這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好,就會吸引顧客,就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現了雙盈利的目標,銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%,連續三年完成了集團下達的任務。
面對閃光的成績,我并不滿足。我認真分析商品結構及市場需求,及時調整商品結構并合理控制庫存,避免積壓資金。因路北店為外埠店,供貨商又多為外地供貨商,在一定程度上影響銷售。年初,公司在成立商品組,由我擔任組長,為了使店在穩步發展,使其同競爭對手形成差異優勢,我對商品組提出了“重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換”的談判原則,使商品組在完善xx市場的同時,進一步形成了連鎖的.優勢。汰換了不適合xx市場的商品,并發展了部分本地特色商品,從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中,在我的帶領下,在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種,真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流,管理的加強降低了成本,服務水平的提高贏得了顧客。xx年度市消協、工商、報社在民意測驗中,路北店被評為“xx市民最滿意超市”。
在擔任路北店店長及xx地區主管期間,面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法,大膽放權,競聘上崗,充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創造力。我認為“員工是企業最大的資本,只有為他們提供機遇,才能充分發揮他們的才智,才能增強員工的凝聚力,企業才能長存”。在我的領導下,路北店逐步形成了各司其職,各負其責,嚴謹高效的工作格局。
當然,在工作中還有一些不足之處。
今后,我將從以下三個方面下功夫,認真做好本職工作。
關于工作述職報告范文集錦 篇23
一年復始,萬象更新,轉眼間物業在新的歷程中匆忙而緊張的跨過了20xx年,回顧自己9個多月來的工作歷程,收獲及感悟頗多,從20xx年3月進入公司以來,在公司各級領導的帶領和關懷以及各位同事的積極協助下,憑著自己認真負責的工作態度,圓滿的完成了公司領導賦予的各項工作。現將20xx年工作匯報如下:
一、本人于20xx年3月正式加入物業管理有限公司,擔任客服領班一職,入職之初,在客服主管的帶領下,完成以下工作:
1.針對客服人員專業知識不足,在嚴格按照客服部年度培訓計劃進行培訓的同時,加強現場培訓,通過真實案例實操實練,通過理論與實踐讓客服人員更深刻的認知專業知識的重要性,在五月份客服部安排人員參加南通總公司組織的客服專業技能的培訓與考核時,榮獲全公司第二名的好成績。
2.梳理現有管理費的收費進度,對未收戶數、面積、金額及原因作統計并制定催收管理費計劃,針對收費率低、業主不愿繳納管理費,客服部制定各樓棟助理根據各自區域按時上門、電話催繳的催繳計劃。五、六月份根據制定的催繳計劃進行管理費催繳工作,并對業主不愿繳納管理費原因進行統計,根據業主提出的各類問題,找出問題的根源并處理,已取得良好效果。五月份上門收繳管理費197109元,六月份上門收繳管理費71409元。七月份對管理費一年以上未交的業主發催繳函,對已交付區域未收房的業主發催收函,共發出催收信件246封,至月底已有30戶交納物管費44138元
3.完成20xx年6月的1.7期及8月的1.6期交收樓活動,入伙600多戶。針對交房期間的遺留問題積極與地產工程、施工單位溝通跟進,及時的完成遺留問題的處理,極大程度上避免因施工遺留問題導致的業主投訴及滿意度下降。
4.對客服部臺賬進行梳理,針對現有臺賬混亂及部分臺賬空白現象,從四月份起建立健全的部門臺賬,對erp數據錄入的真實性、準確性等數據進行整改,加強erp錄入人員的培訓工作,erp錄入步入常態化。
5.由于小區管理面積較大,針對部分標識標牌的統一制作需要大量的時間的問題,客服部制定張貼臨時標識標牌,對現有不統一的標示進行休整,完善各類標示工作。
6.根據“精致塔”要求制定客服部關于“馨風采”、“馨服務”、“馨家園”的提升計劃并落實執行,五月份組織開展“溫馨五月情感恩母親節”活動,通過社區活動加深物業與業主的關系,讓業主更深層次的了解并接受理解物業。九月份開展的中秋社區活動,培養業主“家是最溫馨的港灣,社區是家的構成”內心認同。取得業主一致好評,并要求以后多舉辦此類活動。
二、20xx年9月中南世紀錦城盛大開盤,在公司領導各方面權衡之下,我于20xx年10月被調任到世
紀錦城任客服主管,在此期間完成以下工作:
1.針對銷售大廳各項工作與小區存在一定的差異性,員工對新的工作環境及工作任務不太明確,做好員工之間的動員工作的同時,制定并實施會所服務標準以及各部門詳細工作流程,對安排的工作具體落實到相關責任人,要求當天能完成必須當天完成,不能完成的要查出原因、制定計劃,按規定的期限完成,改變懶、散、慢的不良工作習慣,對提高服務意識、有效開展工作起到至關重要的作用。
2.十月份樣板間正式對外開放,在此期間完成樣板間的全面開荒工作以及銷售中心的細致衛生清潔。
3.根據驗收標準完成對銷售中心、樣板間以及配套設施的驗收,并對存在的遺留問題要求整改并跟進結果,對維修后的遺漏工程進行復檢。
4.針對案場工作要求,對南部會所人員加強員工禮儀禮節及專業技能培訓,通過使用玻璃杯、咖啡杯,服務區域擺放香薰,保潔人員使用統一工具盒,秩維規范交通指示,客服提供問茶、續茶服務以及一些小的細節來提升服務質量,體現物業服務亮點。
5.配合房地產銷售推廣、開盤工作,以銷售中心、樣板房的使用、業主接待及環境保潔等物業服務工作方面為重心開展服務工作,順利完成世紀錦城2-8#樓的開盤、“魅力錦城、華彩篇章”業主聯誼等活動。
回顧20xx年以來的工作,諸多方面值得分享和肯定,在工作中也存在在很大的不足:
1.在物業服務工作上理論知識稍有欠缺,對于客服部以外的其他部門理論知識掌握不大熟練,運用不到位,需要加強學習,積極進取,以求進一步提高物業管理水平,提高自身綜合素質。
2.對于管理方面的素養,還需要提升,需加強管理知識理論的學習和實際經驗的積累。
3.日常的工作標準雖然達標,但是與“精細美”的服務理念存在一定差距,需要在服務工作中的細致部分下功夫。
為了在新的一年里更好的揚長避短,克服之前工作中的不足,樹立良好的服務口碑,20xx年南部會所將致力于加強規范管理、協調溝通、落實執行。以提高管理服務效能,營造和諧生活環境,配合營銷工作為中心計劃開展工作。
一、加強員工培訓,完善內部管理機制。
1.在現有工作手冊的基礎上,根據工作需要不斷完善工作手冊,落實執行公司下發的iso質量管理體系文件,使每一位員工了解工作規程,達到規范自我、服務業戶的目的。
2.根據年度培訓計劃對員工進行定期的業務、技巧、服務意識等方面的培訓,通過不斷的強化學習,不斷提高會所員工水平,盡快帶領出一支業務過硬、服務意識強的員工隊伍。
3.對會所員工自身特點、專長、結合日常工作表現,進行合理評估,合理安排崗位,明確發展方向和目標,對不稱職員工堅決撤換。
二、積極配合營銷及客服工作的開展。
通過推出更貼心的服務,展示物業服務水準,做到人人都是稱職的“形象銷售員”,令客戶對公司及樓盤增強信心。
1.根據銷售中心的裝修以及布局提出合理化建議,做好服務軟包裝。
2.服務禮儀不漏掉每一個需要注重的細節。 3.服務用語文明、禮貌,統一說詞,規范用語。
4.通過銷售中心以及樣板房的服務,展示后期物業服務的水準。重點在于提升物業公司的形象,發掘并展示公司服務的優勢和亮點。
5.對物業的營銷推廣提供物業管理的賣點,充分介紹物業優勢而又避免隨意許諾,對客戶提出的物業管理問題進行咨詢答疑。
三、 開展業主需求調查。
積極參加與銷售中心開展的業主聯誼活動,集中了解業主反饋的信息,在銷售中心幫助下,在入住前開展業主需求調查,以求了解業主的年齡結構、文化層次、興趣愛好及各類服務需求,通過分析,確定管理服務標準及各項服務收費標準,使今后的物業管理服務更加貼近業主。
關于工作述職報告范文集錦 篇24
各位領導、同志們:
20__年在鎮黨委的正確領導下,本人立足本村黨建工作的實情,不斷創新工作思路,改進工作方法,切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責,有效促進了全村黨建工作的開展,現述職如下:
一、履職工作情況
一是深入貫徹習近平總書記關于黨要管黨,從嚴治黨的新要求,認真落實書記抓黨建的第一責任,不斷提高自身思想政治素質。作為一村之長,我時刻把基層黨建工作放在心上,拿在手中。全年5次召開“兩委”班子民主生活會,并讓老黨員、老干部參加列席。認真開展批評與自我批評,找出大家分別存在的問題,制定整改的措施和辦法。同時4次召開支部大會,引導學習了xx大精神和習近平總書記關“從嚴治黨”系列重要講話精神,給干部黨員補足了精神之“鈣”,擦亮信仰之燈。真正調動了村“兩委”班子和黨員為民服務的積極性,工作形成了合力。
二是積極探索,不斷調動干部和無職黨員為民服務的新模式。20__年,我村隨著各種項目的落戶施工,各種矛盾糾紛增多,溝渠道路的保護加重等問題,探索推行“村干部包組,黨員包戶”的調解糾紛小組和道路溝渠樹木維護到人管理新模式,通過以上的模式,一是及時化解矛盾糾紛,確保了工程的順利實施,社會達到穩定。二是美化了村容村貌,道路、溝渠清潔整齊,充分的揮了黨員干部為民辦事作用。
三是嚴格管理,加強基層干部作風建設。扎實開展“三嚴三實”教育活動。一是嚴守政治規距,從我做起,從具體事做起,堅守黨紀國法不逾越,執行黨的紀律無例外,把嚴守政治紀律和政治規距貫穿履行職責的全過程。全村全年無一期違反作風建設規定的事件發生。
四是解放思想,加大對村級年青干部的培養力度。積極研究黨員發展和村級后備干部培養現狀,公開選拔人員,積極參加鎮推行發展黨員“兩試一公開”的新模式,通過培養考試考察,我村發展預備黨員二名,讓黨的新生細胞更具活力,為我村后備干部儲蓄了人才。
五是村級黨建陣地建設更加規范。20__年投入1萬多元資金新添置了檔案柜、窗簾。各項制度健全,綠化廣場清潔整齊。
二、存在的主要問題及原因分析
一是我村流動黨員管理不到位。我村共有黨員94人,其中長期在外打工20人,進城隨子25人,占黨員總數的45.7%在加強對流動黨員管理,引導發揮作用方面做得不夠,部分流動黨員意識薄弱,黨的宗旨觀點淡化,奉獻意識不強等問題。
二是對部分無職黨員管理辦法有待加強。部分無職黨員長期不參加組織生活會,在工作和生活中不能用黨員的標準嚴格要求自己,不能起帶頭作用等問題。
三是村“兩委”班子的文化程度有待提高。現“兩委”班子隊伍中大學學歷無一人,農村干部結構文化程度需進一步優化。
對于產生上述問題的原因,我認為主要是我思想開放不夠,抓黨建工作創新意識不強,特別是對流動黨員的管理重視不夠,交流太少,對年輕干部的要求不嚴。
三、下步工作思路和主要措施
一是不斷完善黨建責任制。認真履行支部書記抓黨建第一責任人職責,把抓好黨建作為的政績,始終把主體責任扛在肩上,只能到位不能缺位,只能加強不能削弱,做到一個季度召開一次兩委民主生活會,認真開展批評與自我批評。
二是完善黨建陣地。充分發揮便民服務室和網絡化的作用,認真推進“三辦”工作法,并將村干部值班考勤情況納入年終考核內容,在平時的工作中,要經常召開支部大會,通過上黨課,學習黨的方針政策、法律法規,努力提高黨員干部的政治素質和為民服務的本領。
三是加強本村流動黨員管理。全面推行村干部及黨小組包聯系流動黨員的責任,引導流動黨員按時回來參加黨組織生活會,為村發展獻計獻策,充分發揮黨員模范作用,增強在群眾中影響力。
四是努力提高干部的文化素質。要自我加壓,制定年輕干部學習計劃,鼓勵他們通過自學、函授、培訓等方式努力提高自身文化程度,適應新形勢更好地為發展而奮斗。
述職人:
20xx年xx月xx日
關于工作述職報告范文集錦 篇25
一.基本情況
1.安全生產責任制簽約情況定。我主承包檢修車間安全生產工作,并與車間簽定安全合同。
2.安全生產評價工作開展情況。我對檢修車間進行6次安全生產評價及其它車間3次,并記錄在安全承包活動記錄卡中。
3.本廠上半年無各類傷亡事故。
4.安全生產培訓情況。針對本廠檢修作業員工和新分配員工,上半年安全培訓兩次。
5.安全生產專項整治情況。針對電力集團規定多種經營企業要建立HSE管理體系,實行HSE管理體系模擬運行。春檢作業已實施“兩書一表”。
6.生產經營性自建項目“三同時”審驗,無一項不合格。
二.工作職責履行情況
半年來,我在公司及有關部門的指導下,在同志們協助下,認貫徹落實國家安全部和勘探局及電力集團公司,關于加強安全生產工作的一系列重要指示,按照上級的統一部署,加強對安全工作的領導,強化宣傳和監督,建立健全管理制度,認真開展安檢及專項整治,使本廠安全生產狀況總體穩定。上半年沒有發生一起安全生產事故。
(一)主要工作情況和做法
1.領導、健全安全生產管理制度。
首先組建安全生產管理小組,完善安全生產管理責任制,建立健全安全生產會議制度和督查制度,對“安全月”活動、安全生產大檢查等各項工作進行具體安排部署,把安全責任人落實到班組,實現層層落實責任,以加強督查和指導。
2.認真開展安全生產大檢查,深化安全生產專項整治。一是組織安全管理人員開展作業區用電安全專項整治。主要是車間配電柜、開關、線路整改,確保員工安全用電。二是組織外出作業人員安全教育,特別是吸取“4.14”事故教訓,嚴防“三違”。三是組織安管人員做好安全防火教育,消防設施檢查更換,督促按管理部門制定好安全事故應急預案,加強用火管理,防患于未然,
(二)存在的主要問題和困難
1.個別員工安全生產意識仍然淡薄,對安全生產管理和整治工作不太理解,怕麻煩。
2.安全生產基礎工作還很薄弱,由于經費不足,廠區整治不到位,事故隱患仍然存在。
(三)今后工作打算
主要加強員工安全教育,嚴管嚴查作業區,加大安全生產整治資金投入,以確保全年安全無事故。
關于工作述職報告范文集錦 篇26
各位領導、同事們:
大家好 !下面是我的述職報告
加入已經整整一個月了,在這一個月的時間里每天都過得很充實。包括去做市場活動,雖然有點曬,但是大家在一起很開心,經歷了對崗位的重新認識和對校區的熟悉。在這里,我特別感謝我的主管和營銷部的伙伴們對我的悉心指導,有時候感覺自己很不爭氣犯一些低級錯誤給讓主管添亂。 在這一個月的過程中,通過公司專業的培訓,我了解到課程顧問行業的專業知識和特點。更重要的是通過和不同年齡和不同行業背景的顧客交流中,使我的眼界和知識面更加開闊。
我認為作為一個好的課程顧問,其中很重要的是了解客戶的需求并提供能滿足需求的課程。當然,最重要的一點是具備良好的溝通能力。讓客戶充分信任我們。雖然從表面上看,我們賣的是英語課程,但從更深層次的方向分析,我們的銷售是一個更好的未來的愿景,也給客戶一個信息,通過我們的英語學習,他們可以實現他們更高更遠的目標和愿望。我們的英語課程就像給他們安裝了一雙翅膀可以讓他們飛地更高更遠。但是,這對我們的交流溝通能力要求很高。我們必須在最短的時間內對顧客進行全面的分析,找到適合并有效的溝通方法,從而與顧客拉近距離。可能顧客的一個眼神,一個細微的習慣性動作都會給我們提供某些客戶信息。而我們的每一句話,每一個細微的動作,都會對顧客產生影響。人的心理是非常微妙的,所以這就要求我們要在和不同顧客溝通的過程中不斷地積累。
在最初的工作過程中,我同樣也遭遇了很多次顧客的拒絕。但是這些拒絕并沒有把我打倒,也沒有讓我氣餒,反而更讓我獲益良多,我在不斷的拒絕中不停分析原因,分析顧客心理,所有的壓力都被成功地轉換成了我更加前進的.動力。這樣我的工作對我來說更具有吸引力,我并沒有懼怕被拒絕,反而會更加努力地克服困難。也許是我面對困難和失敗的態度,使我更快地在失敗中汲取了經驗,從而一步步的通向成功。有的時候我很感謝那些曾經拒絕我的顧客,是他們讓我產生更加努力和面對挫折的勇氣。
除了勇氣,我同時認識到專業知識該有多重要。這其中包括我對學校的認識,對課程設置的了解,以及對于英語學習等方面的專業知識,顧客其實是我們檢驗自己工作能力非常好的標準之一。我們也可以通過顧客的反映來檢測我們的工作成果。任何顧客來咨詢,都是對英語學習抱有希望,但是很多顧客對自己并不了解,更不了解要學什么?人人都說要學英語,但是并不是每個人都知道自己要怎么學英語? 要學英語的什么內容?而這些,都需要我們作為課程顧問來幫助他們發掘的。所有這些,都需要我們必須不停提高自己的專業知識和素養。首先我們必須充分了解學校的課程設置原理和結構,同時我們也需要了解英語學習的特點,和方法等。不同性格的人,不同行業的人都應該對英語有著需求,但并不是每個人學習的內容都是一樣的。只有在全面仔細地了解顧客現有的英語程度,再結合他對學習的期望,然后量身制定出一份符合他們需求和現狀的課程,只有這樣我們才可以在市場中脫穎而出。當然,以上所有的一切都是建立在一個先決條件上,那就是我們要有心。只有用心地付出,我們的真心才會被顧客感受。專業知識可以通過學習去提高,良好的交流和溝通能力可以去練習,而唯獨真心是沒有任何方法替代的。我相信,如果我們以真心去面對顧客,他們也一定可以感受到。
以上是我從課程顧問的角度出發,從自身的角度出發對工作的一些體會和感受。同時從公司的未來發展宏圖上,結合市場的特點,我也有一些自己的認識。從目前英語市場培訓來說,市場競爭十分激烈,但是激烈競爭的結果是適者生存,不適者被淘汰。從整個英語培訓市場這十幾年的發展過程中,可以看到市場的資源整合是必然的趨勢,大的公司會憑借其雄厚的勢力不斷擴張市場,而小的公司則會在市場的競爭中掙扎,而大部分已經被市場所淘汰,而真正可以在市場上可以生存下來的公司,都是有其原因的。新東方的成功在于其實用性,簡單來說他可以符合人們出國在最短時間內通過英語考試的需求,至于學生可以在課程學完后具體有多大的提高,那是另外一回事。因為他完全符合我們的應試教育的特點。這樣,他自然有了自己的顧客群。
同樣,英孚英語,華爾街英語也都有自己的目標顧客群體。任何一個產品,都應該有自己的目標顧客群體,不可能這個產品開發出來適合所有的顧客,如果是那樣,也就相當于不適合任何的群體。所以,所有的英語培訓機構也是在發展的過程中不斷摸索前進,不斷提出新的變化,新東方已經不是單純的培訓英語而轉型成一個綜合的教育培訓機構了,他們的培訓內容也已經覆蓋各個不同領域,只有這樣,他們才可以不斷的壯大自己的市場。我認為,在未來的英語培訓市場中,“專業”和“特點”是至關重要的兩個環節。首先,專業在這里是指,專業的機構,專業的課程設置,專業的教師,專業的工作人員和團隊,以及專業的管理。這以上所有的專業內容是我們市場競爭中最重要的武器。同時,特點在這里指的是我們的不同之處,我們美聯英語不同于其他英語培訓機構最大的特點是什么?只有不同才可以區別于其它。這就要求我們在產品開發上下更大的工夫,只有提供符合顧客實際需求的課程才可以滿足顧客。而如何讓我們變的不同,我想這應該是我們大家最應該考慮和關心的問題。
非常榮幸能夠成為一員,并且還能與這個大家庭共同成長。通過這個大家庭,我也更加的清楚認識自己的價值所在,同時我也希望通過自己的不斷努力,希望在未來能為這個大家庭貢獻出自己的一份力量。
關于工作述職報告范文集錦 篇27
今年,我在中心主任的直接領導下,對分管的安全、業務、工程建設、班組管理等工作與責任部門、單位一起進行了探索,取的了一些新的發展,主要作了這樣幾件工作:
1、抓好通信建設任務。第三生活區通信建設工程被列為中心年度目標任務的首位工程項目,是中心的形象工程,由于外部環境的影響,三區的建設也受到阻撓,因此,能否按時建成三區通信工程,成為整個三區建設的關鍵項目之一。在年初,我就組織了三區建設項目組,明確了技術、工程管理、施工等項目的責任,排出了各分步計劃,定期到現場了解三區建設的實際進度,及時調整各分項實施進度。一些重點工作我直接負責,如:光纜過路工作,通過市政府辦理了手續,避開了外部阻撓。在三區建設項目中,我改變了中心一貫的工程項目集中人力突擊施工的做法,組織少量人員進行施工,取的了施工質量高、工作效率高的好效果。另外今年還組織了一區線路改造和木片碼頭管道施工工程。
2、開拓局外市場取得突破進展。局外通信工程是我們多年想干而沒有能夠真正走向社會的業務。今年下半年,我們將半數的線務員拉出來,到豎旗、陳疃進行電信農話線路改造施工。在工程組織工作中,我一是注重職工隊伍作風的培養,樹立職工文明施工、質量、等優良意識,二是注重工程質量,那怕是一些細小的環節,能做好的決不將就,做好工程自驗,認真抓好工程驗收問題的整改工作,滿足甲方提出大小要求,第二個工程就被評為優良工程,這是非常不容易的。三是參與工程現場施工,掌握工程組織規律、了解職工思想意識。另外還在計算機系統集成項目上,在華杰學校等做成幾個項目。
3、抓好安全工作重點,確保全年安全無事故。通過落實局開展的各項安全活動,促進了職工安全意識的提高;通過月度和專項安全檢查,消除了一些安全隱患和違章現象;通過重要工作的到場指揮監督,確保安全措施的落實。一年來雖然施工項目等情況比往年增多,危險性加大,仍然較好地保證了安全生產。
4、注重業務、管理知識的學習,不斷提高自身素質。參加了北大研究生班學習,加強了工作需要的技術知識學習。如為了三區通信工程設計,我學習了相關的通信技術知識,保證了三區方案決策準確。
5、上面是我自己認為X年比較有成效的幾件工作,我分管的工作有些由于我的努力不夠,成效不大。如班建工作沒有大的創新,服務工作某些項目仍存在較大差距,內部經濟責任制落實到班組不夠。等。
6、在新的一年里,我將在這幾個方面進行研究,與主管部門、責任單位一道抓好落實,在班建工作中結合班組工作特點抓出一些管理特色;在服務工作中,通過強化管理規程,提高服務意識,加強監督檢查,解決問題較多的服務項目。在內部經濟責任制落實上,進行調查研究,探索項目承包,業務指標掛鉤等責任制形式。
7、在新的一年里,我定會服從主任的直接領導,團結其他中心領導和中層管理者,為中心的發展再做新的努力。
關于工作述職報告范文集錦 篇28
一年來,在市委、市政府的正確領導下,我緊緊圍繞“工業強縣、畜牧大縣、旅游名縣”三大戰略,按照“市場化運作、非均衡推進、低門檻進入、全方位服務”的工作思路,銳意進取,開拓創新,認真履行職責,各項工作都取得了較好成績。現將有關工作情況簡要述職如下,請予評議。
一、結合實際,勤奮學習,加強自身理論素養
面對新形勢、新任務,要想為縣委、縣政府提供優質高效的服務,不斷完善領導決策,強力推進工作,就必須堅持不懈地加強學習,不斷提高理論和業務水平。
一年來,我堅持在繁雜的業務工作中靜下心來,再忙也要擠出時間學習,充實頭腦,更新知識,特別是注重學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深刻領會__大和__屆三中、四中全會精神,努力掌握其科學規律和精神實質;注重學習現代市場經濟、科技法律、領導科學等知識,不斷進行知識更新,拓寬知識涵蓋面。注重學習分管工作的相關業務知識,尤其是參與企業改制和城建交通工作后,自己積極翻閱有關資料,并結合外地經驗,超前思考和謀劃,努力使自己成為此項工作的行家里手。
學習中我注重學以致用,運用所學理論指導實際,結合工作實踐總結經驗,在思想、工作等各個方面不斷地與時俱進,使自己的理論水平、政策水平、知識水平和工作能力有了較大提高,多次向縣委領導提出企業改革、交通城建等重點工作順利推進的新思路、新措施。
二、突出重點,服務大局,提高辦公室工作水平
今年以來,我針對辦公室參謀性、服務性、協調性、管理性的工作特點,提出辦公室要以“思想學術化、行為政治化、作風軍事化、工作高效化、任務優質化”為出發點,以建成學習型、軍事型、團結型機關為目標,充分發揮“三個作用”,取得了明顯成效。
(一)充分發揮參謀助手作用,為縣委決策提供科學依據。
一是要求辦公室班子成員定期向文秘人員授課,文稿起草要充分體現縣委決策的廣度和深度,體現對基層的針對性和指導性,先后起草了縣三級干部暨經濟工作會、縣委十屆二次全會等大型會議材料和文件60多個,都很好地貫徹了縣委的決策思想,縣領導比較滿意。二是抓住與決策相關的焦點和熱點問題、地方特色和優勢、典型事件和案例,著力開發有情況、有分析、有建議的高層次信息,及時反饋領導。今年以來,縣委領導批示信息10余條,有效服務了領導決策,推進了工作落實。三是圍繞全縣重點工作、難點工作以及社會上傾向性問題,深入開展深層次調研、預警性調研、超前性調研活動。全年共組織基層單位撰寫調研文章80余篇,有些直接進入縣委決策,特別是《關于應對禽流感影響迅速恢復畜牧業生產的調查與建議》還得到了市委領導的批示,為上級領導和縣委決策提供了優質高效的服務。
(二)充分發揮督促檢查作用,保證縣委決策落實見效。
結合工作實際,我向縣委建議,整合縣委督查室、縣政府督查室、縣紀委效能監察室和組織部干部監督科的力量,成立督查中心,實施“四室聯動”,促進各項工作的落實。督查中心成立以后,我圍繞縣委中心工作和全縣工作大局,指導督查中心堅持工作報告制度和定期通報制度,以轉辦轉報和現場督查相結合、面上通報與推廣典型相結合、定期督查與跟蹤督查相結合、領導交辦與主動查辦相結合等形式,對縣委經濟工作會、十屆二次全會貫徹落實情況、六項重點工作推進情況和縣委重要性部署進行了督查問效,共組織大的督查活動20多次,承辦市、縣領導批示件234件,保證了縣委決策的有效落實。
(三)充分發揮綜合協調作用,促進各項工作高效運轉。
指導辦公室以提高辦文水平、辦會質量、辦事效率為目標,從黨委的中心任務出發,按照主次、輕重緩急程度,精心組織,周密安排,保證上下之間、部門之間、工作之間的有機聯系、合理銜接。在機關公文運轉、會務管理、接待管理、財務管理、車輛管理等方面建立完善了一整套規范的制度,審核把關出臺的各類文件232個,圓滿完成60多次對上級領導和外市縣來淇的接待工作,高標準做好了40多個大小型會議的會務工作。
同時,我堅持統籌兼顧,圓滿完成了100萬元的招商引資目標任務;實行了譯電傳真首知責任制和“節假日特事辦制”,機要工作全年沒有出現任何問題。指導分管部門對黨史、檔案工作的成果創新,組織有關人員全力編寫《潮涌朝歌》一書,展現了淇縣改革新風貌和新成果。
三、圍繞中心,狠抓落實,加快重點工作進度
自己對參與的企業改革與發展、城建交通等重點工作始終堅持超前思考,超前謀劃,抓協調、求實效,取得了較為滿意的成績。
(一)超前謀劃,為重點工作決策提供依據。
今年以來,我縣企業改革和發展及城建交通工作力度不斷加大,遇到了一些較為復雜且棘手的問題。針對這一復雜局面,我在積極學習上級有關政策的同時,深入了解情況,認真進行分析、思考,及時為領導決策提供了合理化建議。同時給辦公室點思路、提問題,要求文秘人員深入調查研究,撰寫了《關于我縣企業改制穩定工作的實踐與思考》、《關于我縣城市建設管理工作的調查與建議》等調研報告,為縣委推動重點工作提供了重要參考,有的建議直接進入了領導決策,促進了重點工作的順利開展。特別是在企業改制上,注重引進戰略投資者,重點企業xx企業發展有限公司庫存產品和兩條生產線以11870萬元的價格被xx集團收購,x服裝廠以2050萬元的價格被實業有限公司競買成功。并分別投資1.5億元、2.3億元擴大生產規模,努力打造河南最大的棉紗出口基地和中原最大的服裝加工基地,為縣域經濟發展注入了新的生機和活力。
(二)積極參與,創造性推動重點工作開展。
縣委、縣委辦主任處于承上啟下、平衡左右、協調內外、聯系各方的重要位置,既要統籌兼顧,做好方方面面的事務性工作,又要獨當一面,做好分管的重點工作。工作中,我準確定位,強化角色意識,在扎實履行辦公室主任職責的同時,對自己分管的重點工作勇挑重擔,大膽開拓,全力推進。對基層反映干擾經濟環境的突出問題,我主動與經濟保護委員會協調,查找問題癥結,交辦有關部門積極解決,并指派縣委督查室對其進行專項督查,查辦了一批頂風違紀人員,有效凈化了發展環境。自己分管的東環路改造中遇到較為嚴重的資金短缺、工期較短等問題,我在與有關領導和部門溝通后,主持召開了由公安、城建等部門參加的協調會,對有關問題進行了認真研究,制定了解決措施,強力推動了此項工作的順利完成,形成了又一道亮麗景觀。在我的協調參與下,投資1200萬元的城區天然氣工程、8000投資萬元的天天花園高檔住宅小區正在建設,路、路開發改造與外地房地產公司達成合作意向,日處理3萬噸的污水處理廠正進行招投標工作,公路建設項目工作取得了較大進展。
(三)真抓實干,確保重點工作落實質量和效果。
指導有關部門對縣城總體規劃進行了修編,編制了城北區、路、路等3個詳細規劃并通過了專家評審。在推進城建交通工作中,自己多次深入現場與群眾交談,了解情況,對出現的問題找準根源,創新思路,逐個解決。特別是在對城區環境衛生、市容市貌和城市秩序進行集中整治工作中,針對城區主干道經營、店外經營以及“五亂”現象,我提議專門組建了7個治亂工作組,并身先士卒,帶領有關部門對其進行了初步治理。在對人行道上臨時搭建的157個電話亭、商亭進行集中治理時,遇到了個別人的嚴重阻擾,我在認真分析、思考后,提出了問題現場解決表決制,由參加部門及領導、現場群眾等舉手表決是否執行,從而徹底地對其進行了拆除,有效推動了城區拆遷改造建設工作的順利開展,城市面貌有了很大改善。同時,重點抓了東二環、北二環、軒轅路道路的建設進度,其中東二環已完工,北二環段完成土路基工程總量的90%,軒轅路正在進行建設,東二環、北二環等城市道路的打通,使城區框架由原來的7平方公里一舉拉大到了12平方公里。
四、內強素質,外樹形象,加強辦公室干部隊伍建設
黨委辦公室是黨聯系人民群眾的“橋梁”和“紐帶”,是反映黨委工作狀況和精神面貌的“窗口”,其整體形象如何,直接關系到黨委在人民群眾心目中的形象,關系到黨的各項方針、政策的執行效果。因此,一年來,我圍繞提高辦公室整體工作水平和服務質量,堅持以人為本,著力建設一支政治強、業務精、作風硬的工作隊伍。在工作中,注重做到“四抓”:
一是抓學習,提高辦公室整體素質。
我專門提出,辦公室要建設學習型機關,認真堅持每周二、四下午政治理論學習制度,每天都要自學兩個小時,每月都要組織一個學習專題,舉辦一次“辦公室座談”,進行一次討論和辯論,內容包括政治、經濟、法律等各個領域,從而使辦公室整體素質得到大大提高。
二是抓制度,促進辦公室管理規范化。
為提高辦公室的工作質量和效率,我創新思路,大膽嘗試,對辦公室實行了層次管理和系統管理,領導體制分為主任、副主任、科長、副科長四個層次,工作分為業務、政務、事務三塊,推行了百分考核制度、科室人員輪崗制度和各項工作月計劃、周安排、日記載制度,在業務工作、紀律規范、環境衛生、集體環境等方面對各科室和個人提出了明確要求,使辦公室各項工作都迅速落實有效。
三是抓載體,樹立辦公室良好形象。
指導辦公室認真開展了樹立“四種形象”(即一流水平、一流效率的機關形象;勤政廉政、爭當公仆的干部形象;吃苦在前、無私奉獻的黨員形象;敬業愛崗、遵紀守法的職工形象)活動和參謀助手服務競賽活動,要求辦公室人員樹立良好的整體形象,鼓勵文秘人員積極為領導提建議、出謀劃策,使辦公室人員樹立了良好的干部隊伍形象,服務水平也不斷提高。
四是抓培訓,增強辦公室人員業務能力。
在組織辦公室人員參加省、市舉辦的各類辦公室業務培訓班的基礎上,今年11月份,在我的具體指導安排下,專門舉辦了由全縣各單位辦公室主任參加的黨委系統辦公室業務培訓班,邀請了省市有關業務部門領導,對全縣近100名辦公室人員進行了封閉式集中業務培訓,指導幫助基層黨委辦公室提高辦文質量和辦事水平,大大提高了基層辦公室文秘人員和辦公室系統的整體素質。
五、嚴格自律,率先垂范,推進黨風廉政建設的順利開展
一年來,我按照市紀委黨風廉政建設責任制的具體要求,狠抓黨風廉政建設責任制的落實和干部的教育、管理和監督,有力地推進了黨風廉政建設工作的順利開展。
(一)注重修養,不斷增強廉潔自律的自覺性和堅定性。
平時,注重嚴格要求自己,自覺遵守廉潔自律及上級有關黨風廉政建設的各項規定,始終做到自重、自省、自警、自勵。工作中以身作則,防微杜漸,始終把自己置于黨紀政紀的約束和干部群眾的監督之下,堅決杜絕行賄等違紀現象;認真執行重大事項報告制度、禮品登記制度、收入申報制度等;切實管好了自己的家庭、子女、親屬和身邊工作人員,任何時候、任何情況下都始終做到政治上清醒、工作上清楚、生活上清白。
(二)夯實基礎,不斷提高辦公室及分管部門的廉潔自律意識。
自己始終把加強理論學習作為增強黨員干部拒腐防變能力的中心環節。在學習內容上,認真組織黨員干部學習在中紀委五次全會上的講話和省、市紀委四次全會精神,及《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、“兩個條例”和市、縣委關于黨風廉政建設方面的一系列文件、規定,認真學習和領會了中央黨風廉政建設責任制電視電話會議精神;在學習方法上,指導辦公室每月都制定詳細的學習計劃,每周都有新的學習內容,并科學安排學習時間,保證學習、人員、時間“三集中”和人員、時間、內容、效果“四落實”;在學習形式上,我采取了會前自學、會中提問、會后布置思考和記筆記、寫心得、討論發言等形式,充分調動大家學習的積極性。通過學習,辦公室及分管部門的同志增強了廉潔自律意識,都能夠時時處處嚴以律已,沒有發現不不廉潔行為和問題。
(三)盡職盡責,高標準完成各項黨風廉政建設責任目標。
一是堅持定期召開支委會、民主生活會和支部黨員大會,堅持雙重民主生活會制度,認真研究和檢查黨風廉政建設方面的文件、制度、規定的貫徹執行情況,認真檢查執行黨的政治紀律、工作紀律、經濟紀律和群眾紀律情況,真正做到自查自糾。二是加強對機關人員的教育和管理。凡下基層檢查工作、調查研究,要求辦公室人員,能及時返回的盡量返回,確實不能返回的,要堅持做到“同城不吃飯,下鄉不喝酒,下村吃派飯”。三是嚴格執行公務接待標準。凡上級或外單位來客,一律在指定的飯店就餐,并嚴格執行食宿接待標準,不搞超標準接待,杜絕了用公款大吃大喝、揮霍浪費的現象。四是嚴格執行財務、政務公開制度。認真執行購車、建房、配備通訊工具審批制度和話費限額報銷制度。凡支出事項都由理財小組長簽字。重大問題堅持集體研究決定,提拔中層干部或向縣委推薦科局級干部,都嚴格按照選拔任用干部的程序進行,做到了群眾擁護、民主推薦、支委會集體研究決定,并做好會議記錄。五是堅持了個人重要事項報告制度。要求班子成員要帶頭執行廉潔自律規定,并加強對分管科室工作人員和配偶子女的教育和管理,全年內沒有以領導名言謀取私利的違紀行為。
六、幾點體會
一年來,在領導和同志們的熱情幫助和支持下,自己做了一些工作,體會較深的有以下幾點感受。
(一)作為縣委,必須勤奮學習,善于總結。
當今社會,各方面的情況變化很快,各種新學科、新理論、新方法層出不窮,這種信息爆炸的時代更需要發奮學習。只有擁有更加肥沃的知識和智能的土壤,才能使自己的工作水平不斷提高,順利推進所參與的各項工作。自己在參與企業改制和城建交通工作中,有時曾感到對某些復雜問題有點力不從心,于是我堅持不斷地向書本學習,主動地向周圍的老同志學習,做到艱苦工作走在前,棘手工作不退卻,做到多求教、善吸收、嚴要求,不斷反思自己的工作,總結經驗和教訓,提高認識和判斷事物的水平,有效地推動了重點工作的順利推進。
(二)作為縣委辦主任,必須創新服務,提高參謀助手水平。
服務是黨委辦公室的基本職責和第一要務,辦公室主任更是縣委領導的左右手。我深深認識到,面對新形勢,辦公室唯有創新,才能不斷提高參謀助手水平。今年以來,我圍繞“三服務”不斷求新求實,延伸觸角,把參謀助手作用擴大到由市到省,由鄉到村,對縣委的服務由淺到深。并從當好黨委的參謀助手出發,提高參政意識,著力強化辦公室四種職能,在四個方面創造性地為縣委服務,得到了縣委主要領導的充分肯定。即著眼于為黨委科學決策服務,強化綜合調研職能;著眼于為黨委正確迅捷決策服務,強化信息服務職能;著眼于推動黨委決策貫徹落實,強化督促檢查職能;著眼于保證黨委決策的順利實施,強化聯絡協調職能。
(三)作為縣委、縣委辦主任,必須主動維護班子團結,為領導排憂解難。
團結出戰斗力,出凝聚力,出生產力。作為縣委、縣委辦主任,無論何時、何事、何地,維護領導班子的團結,不僅是一種工作責任,更是一種職業道德。在縣委班子中,自己時刻注意維護大局,維護團結,與班子其他成員坦誠相見,密切配合,遇到帶交叉性、邊緣性的工作,從大局考慮,主動加強配合,遇事不推諉,保證了工作的順利開展。在領導同志,與政府、人大、政協等領導機關、部門鄉鎮之間、上下級之間關系上,常常提醒自己要在工作中起“粘和劑”的作用,溝通上下左右的聯系,致力使領導之間、各部門鄉鎮之間、上下級之間形成抓經濟發展的強大合力。
一年來,盡管自己在工作中取得了一定的成績,但與市委、縣委的要求相比還存在一些問題和不足,如對新知識的學習還不夠,深入地調查研究還不多,服務水平有待進一步提高等等。在以后的工作中,我將認真克服和解決這些問題和不足,求真務實,開拓創新,把各項工作提高到一個新水平,為黨和人民的事業做出新的更大的貢獻。
關于工作述職報告范文集錦 篇29
20xx年在鎮黨委、政府的正確領導下,作為黨建工作的第一責任人,我認真貫徹落實鎮黨委的方針政策,團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗,開拓創新,扎實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村各項工作又好又快的發展。下面,我將村黨建和廉潔方法作如下述職,敬請大家評議。
一、履職工作情況
一是加強學習,把握政策,不斷提升班子整體素質和自身素質。作為黨建第一責任人,我深感責任重大,為此,我始終堅持把學習作為提高素質,完善自我的首要任務,在學習方法上堅持學以致用,把集中學習和個人自學相結合,努力做到工作學習兩不誤。一是加強黨的方針政策和政治理論學習,不但提高理論功底和政策水平。理論素質是每一個村干部的思想政治素質的靈魂,為此,認真組織學習了有關理論和十八屆三中、四中、五中全會精神,進一步堅定信念,凈化思想,強化立黨為公,從嚴治黨的新理念,在大是大非的問題上,做到立場堅定,態度鮮明,堅持黨的方針政策和鎮黨委保護高度一致。二是加強了法律法規學習,特別是20xx年度開展的土地確權,深入開展有關法律的培訓,厲行依法治村。
二是健全制度,增強黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證,落實責任制是搞好黨建工作的關鍵,在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,年初就召開了班子會議,研究討論今年把基層黨建作為工作的重點,納入重要議事日程,認真按照鎮黨委的考核目標,認真進行細化、量化、責任到人,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,張貼在公示欄,廣泛接受監督。一是完善“三一”制度,即基層黨建例會制度,每半月召開一次,探索黨建工作的新思路;二是實行外出黨員聯系制度,登記造冊,留存聯系方式,做到隨時有活動隨時聯系,共同發揮作用;三是健全“三辦”工作法。嚴格坐班制度,做到村委會上班期間,有值班人員為村民辦實事。
三是服務全局,促進工作有序開展。1、注重民生,穩步發展社會事業,改善村級面貌。20xx年依托整理項目,在我村大力開發,將整全村主干道、大溝大渠全部硬化,徹底解決行路難和內澇問題。20xx年共硬化水泥路10多公里,三面光的大梯形渠、U型渠2萬多米,整修生產道1萬多米,橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組,我村水泥路八橫兩豎的框架。以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機,共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵,美化和綠化我村的環境。積極向外爭取資金,改造了村級活動陣地建設和辦公設施建設,為村民辦事提供方便,使得村干部辦公有個好環境,能夠安心辦公。爭取“一事一議”項目,購置12個勾臂箱,方便群眾,凈化環境,盼望以久的自來水20xx年在我村實現了,讓300多人用上了安全的鞏河水。
四是突出重點,不斷壯大村級經濟,增強農戶收入。一是加快農業結構調整,鼓勵全村的農戶調整結構,種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜;二是發展養殖業;三是發展藕的種植面積,依托地理商標的優勢,做到“一村一品”特色產業,帶動各種蔬菜發展,來增加農民收入。
五是統籌兼顧,切實加強黨建、精神文明建設。高度重視移民穩定工作,積極做好民事調解工作,切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態,通過全市推廣的網格化管理,治安巡邏工作,為建設和諧社會,保護村民的安定生活發揮了很好的作用,目前我村共計108個黨員,進一步健全組織生活制度,堅持“三一”制度,參加組織生活會,認真落實,充分發揮黨員在各方面的帶頭作用,獻言獻策,我村今年“按標施保”、精準扶貧的評議中,嚴格按照程序,杜絕人情保、關系保,認真開展審核評議,做到了公開、公平、陽光操作。
六是廉潔從政,嚴格要求自己。作為一名黨支部書記,我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象,為此,在日常生活中,我始終堅持嚴格要求自己,用黨紀黨規來約束自己,帶頭落實黨風廉政責任制,不占公共財產私用,直系親屬有困難有癌癥不參加低保,特別是20xx年國土整理項目,不利用手中權利搞特殊化,堅持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜負組織的培養和信任。
二、存在主要問題及原因分析
在工作取得的同時,也存在著以下四個方面的不足,第一思想上對學習不夠重視,第二黨員教育管理工作有所欠缺,第三入黨積極分子培養有待加強,第四創服務性黨組織有待提升。這些問題的根源在于:一是思想認識不到位,表現在重事物輕學習,工作創新意識不強;二是對黨員教育管理方法措施欠缺,重學習輕監管;三是各項制度不是很健全,執行制度力度不夠。
三、下步工作思路和主要措施
20xx年,在鎮黨委的正確領導下,村“兩委”班子積極配合,黨員大力支持,取得了一定的成效,與上級和人民的要求還相差很遠。20xx年,我將認真學習貫徹黨委的部署要求,不斷創新思路,強化措施,狠抓落實,確保黨建工作的責任明確到位,措施落實到位,問題解決到位,向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。主要做好以下五個方面的工作:
1、嚴格按照堅持標準,保證質量的原則,認真做好黨員發展工作;
2、切實加強對流動黨員的教育管理,讓每名黨員充分煥發自身的光和熱;
3、高標準嚴要求落實好“三一”制度,讓每項工作落到實處;
4、加強作風建設,進一步改進工作作風,強化為民服務,密切黨群關系;
5、健全各項制度,加強監管力度,為各項工作開展提供有力保障。
關于工作述職報告范文集錦 篇30
今年以來,在縣委、縣政府的正確領導和縣人大、政協的監督支持下,我局認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,繼續深化開展“安全生產年”活動,突出以省級安全生產示范縣創建為載體,進一步加強領導,強化監管,夯實基礎,有力促進了全縣安全生產形勢的持續穩定。現將有關工作匯報如下:
1、狠抓事故控制,安全生產形勢總體平穩。
1—6月份全縣共發生各類安全生產事故17起,死亡7人,受傷27人,直接經濟損失3.27萬元,與去年同期相比,事故起數下降19%,死亡人數下降38.1%,受傷人數上升58.8%,直接經濟損失下降89.1%。未發生一起一次死亡3人以上的較大事故,事故指標控制在市政府下達的指標范圍之內。
2、狠抓目標管理,安全生產責任制全面落實。
年初,與各鄉鎮、縣直各單位和有關廠礦企業共126個單位簽訂了安全生產目標管理責任狀,分解下達了安全生產控制指標任務,健全了安全生產目標管理考核辦法和安全生產目標管理考核細則,將安全生產工作納入年度考評的重要內容,加大了扣分力度,并實行“一票否決”。
3、狠抓督促檢查,事故隱患得到有效整治。
認真組織開展了“春節”、“五一”安全生產大檢查,確保了節假日期間的安全穩定。繼續深入開展了安全生產隱患集中整治和安全生產執法、治理、宣傳教育“三項行動”,共排查整治各類安全隱患348處。市定實事項目之一的護城鄉興南村萬伏高壓線與居民房屋安全距離不夠的重大安全隱患,已投入15萬元整改資金完成了整治任務,并于7月1日通過了市政府安委會專家驗收組驗收合格并摘牌。
4、狠抓專項整治,安全生產秩序明顯改善。
認真組織和開展了危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、水上和道路交通、公眾聚集場所、建筑施工、特種設備、電力和學校安全等10項安全專項整治活動,行業安全秩序明顯改善。
5、狠抓宣傳教育,全民安全意識進一步增強。
全國第9個“安全生產月”活動期間,組織縣交警大隊、消防大隊、交通局、質監局、教育局、氣象局、勞動和社會保障局、建設局、農機局、電力局等單位,組成聲勢浩大的宣傳車隊在縣城區和三封工業園區進行了巡回宣講;扎實開展了上課、放映、送圖等“三個一”活動,全體局機關人員為教師,共組織上安全課16堂,播放安全警示電影61場,發放安全掛圖550冊。
6、狠抓示范創建,安全生產水平不斷提升。
制定下發了《創建省級安全生產示范縣實施方案》,成立了由縣長任組長的創建領導小組;召開了創建省級安全生產示范縣動員會議,落實了創建活動的目標、內容、步驟和要求;規范了企業檔案管理,做到了一企一檔;制定了一整套標準化的管理臺帳,編輯了一本科學實用的《安全知識手冊》;加強了示范鄉鎮的創建,三封寺鎮通過了省級安全生產示范鄉鎮復核驗收,治河渡鎮、城關鎮和操軍鎮的示范鄉鎮創建活動投入足、步伐大、行動快、成效實。目前,各項創建工作正在緊羅密鼓地開展之中。
7、狠抓招商引資,項目引進實現新的突破。
將招商引資作為“一把手”工程來抓,千方百計尋商、找商、求商,上半年成功引進上海山拓機械設備有限公司落戶三封工業園,該企業占地20畝,總投資20__萬元,目前已開工建設,擬定12月份投入生產。后段,我局將圍繞全年工作目標任務,進一步加強領導,加大力度,強化措施,確保省級安全生產示范創建活動的圓滿完成,確保安全生產形勢的持續穩定好轉。
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根據學校安排,對照自己一年來個人的學習、思想和工作實際,進行了深刻的反省和思考。下面我就自己一年來的履行工作職責情況、學習廉潔自律規定情況、思想認識方面的情況、工作中存在的問題及今后努力的方向進行述職述廉,不到之處敬請同志們批評指正。
一、履行崗位職責情況
作為分管學生工作的副書記,主要的崗位職責是學生思想政治教育、日常管理、就業指導、學生黨建和院分團委工作。
一年來,在校黨委和院黨政的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”思想以及科學發展觀為指導,堅持德育為先,育人為本的工作理念,以“健康、發展、信念”為主旨,緊緊圍繞學校中心工作,不斷探索校院兩級管理模式下學院學生工作體系的建立。確立了以黨建為龍頭,以理想信念教育為核心,以就業工作為導向,以文明建設為基礎,以主題教育和社團活動為載體,以隊伍建設和制度建設為保障,以學風建設為重點,以培養學生責任感和全面發展為目標的工作思路,學院確立了不斷加強和改進大學生思想政治教育,將學生教育、管理、指導與服務有機結合起來,取得了明顯的工作成效。
1、加強思想政治教育:在常規教育管理方式上,學院通過思想道德建設項目平臺開展學生思想上政治教育,項目進展良好。開展了“做有責任感的水利人”團日活動和大討論。2、狠抓學風建設:加強學生課堂考勤和督查,實行每天考查,每周通報,學院學生課堂出勤率在學工部抽查考核中排名前列。大力開展科技創新活動,通過學院科技項目立項工作,帶動學生學習和科技興趣,學院自立項目近18項。結題15項。3、加強學生黨建工作,推動學生黨員“引領”工程,學院制定《學生黨員日常行為規范》,強化學生黨員在學風建設、日常行為中的示范作用。4、加強學生日常管理工作,做到學生管理規范化,確保學生安全和校園穩定。5、加強心理健康教育工作,以學院成長輔導室為平臺,開展學生思想政治教育和心理健康教育工作,學院重點在庫學生狀態穩定。6、加強學生干部隊伍建設,積極指導“大禹之子”社團活動。7、加強就業指導工作,截止11月底,學院20xx屆畢業生初次就業率達到60%以上,位居全校前列。
擔任院工會主席,工會工作繼續穩固提升。一年來,學院工會慰問教職工十余人,配合學院黨政開展學習、考察、教學比賽文體活動十余項。在校教學課件比賽中,學院2名老師獲得一等獎,參加全省說課比賽獲一等獎2人。在今年校運動會上,學院取得團體第七名的好成績。
在書記、院長的領導下,維護班子的和諧,積極配合和支持班子成員的工作,對于學院安排的其他工作努力完成。
雖然我院學生工作取得了一定進步,但學風建設和學生整體素質的提高還需要不斷的努力,尤其隨著學校向教學研究型大學發展,我院在注重學生整體素質提高的同時,在拔尖人才的培養上還要多做努力,以適應形勢發展的需要。新的一年里,在校黨委和院黨政的領導下,在全院教職工和學生的支持和共同努力下,學院學生工作將繼續發揮優勢,強化不足,力爭再上新臺階。
二、個人廉潔自律情況
一年來,努力做到加強政治理論學習,積極參加學院政治學習活動和支部活動,通過觀看反電教片、收看報告會及學習討論活動等,通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,在工作中我時時警醒自己,如何完成黨組織交給的任務,如何帶好學生工作隊伍,抓好管理,搞好廉政建設,使我院的學生工作在穩定的基礎上逐步推進。
堅持原則,認真工作,切實做到勤政廉政。在工作中,努力做到堅持“公正、公平、公開”的原則,在學生評優、評先,推優入黨、就業推薦等方面,嚴格要求自己,堅持原則,樹立正氣,按照學校相關規定辦事,在學生綜合評分及獎學金評定、推優入黨、就業推薦等工作中做到信息公開,一視同仁。堅持公示制度,學生入黨、評優、評先、困難補助、獎學金等工作一律予以公示,全體師生監督,保證工作的公正性。做到對于學生吃請送禮一律予以善意拒絕。對學生經費的使用按照學校財經制度和學院規定,不謀取個人私利。
對于學生工作中的重大事項認真提交黨政聯席會議討論,并認真執行黨政聯席會的決議。在學生日常管理和教育工作中,重大決定作到廣泛征求意見,做到既講民主,又講集中,保障學院學生工作的有序開展。同時,在對工作要求嚴格的同時,主動關心學生輔導員和學生干部的學習生活,力爭幫助他們解決困難。一年來,和領導、老師、同事相處融洽,工作中得到領導、老師和同事大力的支持和配合。
盡管在黨風廉政建設方面,自己能嚴格按照黨的要求去做,但差距還很大。新的一年里,我將繼續高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”的重要思想為指導,認真學習貫徹黨的精神,堅持黨中央確定的反指導思想、基本原則、工作格局、領導體制和工作機制,堅持標本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創新,不斷加強政治理論學習,牢記“八榮八恥”,認真堅持各項廉政制度,抓好學生工作的制度化、規范化、科學化建設,創造性地開展工作,奉公守法,恪盡職守,為學院的工作做出最大的努力。
關于工作述職報告范文集錦 篇32
各位領導、同志們:
我叫,自調任林場任副場長至今。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作,回顧一年的工作,有很多感概。是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中,我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅,感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信,感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因能力有限面對新工作如何更好的創新思路而留下的思索。回顧一年的工作,有成績,也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職,請各位領導、各位同志給予指正。
一、所做的工作
(一)門樓接待工作
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子,頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作,我從完善制度入手,全面健全了門衛制度、保衛制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度,通過以制度來管理門衛,通過制度來完善門樓接待工作。因此,即使在幕南公路改造期間,門樓接待處還是以過硬的素質和優質的服務為公園創收7萬余元,比同比增收支平衡10。
(二)林地工作
隨著初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺,林地管理工作也逐漸擺上了公園開發建設的重要位置。去年,根據縣局林地股的安排,結合我園實際,我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查,對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續的有關開發單位限期要求補辦相關手續,否則對開發建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
(三)營林工作
對于林業而言,營林是基礎;對于森林公園而言,營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業的,過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作,去年,在營林工作方面,我將工程項目放到營林工作的首要位置,按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護,保證了工程項目的質量達優,面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態公益林的信息卡片,并新增公益林3000畝。二是規劃退耕還林200余畝,已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝,楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里,新建防火線1公里。
二、不足之處
(一)綜合協調能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現象。
(二)因對職工激勵辦法少,在工作中表現執行力不到位。
(三)在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題,不夠冷靜。
(四)考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。學習不夠,知識面不廣。
三、工作打算
(一)提升個人工作管理能力,為適應公園快速發展做出自已的貢獻。
(二)加強綜合學習,提高個人修養,使班子更加團結。
(三)以黨風廉政建設為重點,加強廉政建設,做到勤政廉政。
(四)做好份內工作,爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創新績。
以上是我的工作述職,我也特別想借助這樣一個機會,感謝領導給我一個施展自已才能的平臺,感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告,請審查!