信用社干部述職報告范文（通用3篇）

信用社干部述職報告范文 篇1

　　一、綜合業務網絡系統、專項檢查方面

　　為了進一步加強我市農村信用社在新系統下的業務經營活動的監督和檢查，稽核監察部對全轄所有信用社傳票、帳務、報表進行了全面、細致的稽核檢查，仍然發現部分信用社存在不少問題，如：柜員業務操作權限過大，錯帳沖正無會計主管簽字，主管柜員沒有起到事中、事后監督的作用；存在記帳串戶或在新系統中無摘要欄等現象大額結算業務無主管柜員簽字；計算機報表裝訂不規范；部分信用社由于上線時

　　核對工作不扎實和發放貸款柜員責任心不強、收息時存在少收、多收利息現象，對此，聯社稽核監察部及時下發《關于認真核對貸款合同利率與微機輸入利率的通知》文件，責成各社對上述情況進行自查、上報。

　　二、衛生及規范化服務專項檢查方面

　　為了加強我市農村信用社規范化服務，增強員工品牌意識，打造精品網點，提高服務質量，我社從基本的環境衛生入手，對全轄x個營業網點進行衛生專項稽核，共發出最清結x份、清潔x份、不清潔對城區信用社規范化服務進行突擊檢查，共檢查x個營業網點，稽核面達x%，共處罰違規人員x人，經濟罰款計xx元。

　　三、協同相關部門進行冒名貸款專項檢查

　　經過認真部署、合理安排，我社及時組織人員對全轄信用社冒名貸款進行了一次詳細專項檢查，通過認真核對、匯總和統計，發現我市x個信用社存在冒名貸款，共計xx戶，筆，金額x元。

　　四、工作中存在的問題和障礙

　　由于農村信用社機構分散，人員較多，經營管理者和從業人員文化水平和業務素質參差不齊，規章制度、職業道德、法律意識等方面觀念淡薄，對內控制度的認識特別是在防范和化解風險上的認識不到位，粗放型經營，有章不循，違規操作，屢查屢犯，屢糾不改，內控制度形同虛設，只圖眼前的經營利益，而忽視了長遠意義上的社會效益，從而導致內控方面執行不力的現象。

　　帶來便捷的結算渠道的同時，也給新系統下稽核檢查工作帶來了新的問題和要求。如：沒有行之有效的與綜合業務網絡系統相匹配的稽核檢查、風險預警系統，使得在所有業務數據集中處理下，稽核人員無法直接從系統得到相應的稽核項目，從而使存在風險不能在第一時間得到發現和解決，管理部門不能應用發達的計算機網絡進行監控。

　　沒有很好的將非現場稽核與現場稽核有機結合，來構成農村信用社稽核監督管理工作的完整體系。其主要原因，一是由于綜合業務網絡系統對稽核、監督、檢查等方面存在真空狀態，新系統下對稽核信息的采集、整理、分析、利用不充分，導致非現場稽核無法進行的現象存在。二是非現場稽核的技術支持不夠，全省農村信用社綜合業務網絡系統仍未建立功能齊全、實用性較強的非現場稽核監控系統。而手工和半手工操作，不能對浩繁復雜的數據進行快捷處理，形成時效性強的監督管理信息。

　　由于聯社對各部室的分工不同，稽核與其他職能部門缺乏協作，造成抓經營和抓管理兩張皮現象，使得在內部控制上各個防范主體不能有效聯動。

　　總之，一年來，我市聯社稽核工作在聯社領導的正確領導下，依照上級主管部門的安排及部署，做了大量的工作，較為圓滿地完成了各項工作任務，充分的發揮了稽核的再監督作用，但與上級要求尚有差距。今后，我們必須加強學習，不斷提高政策領悟水平和綜合業務能力，加大稽核、監察執法力度，切實維護各項規章制度的執行和落實，為我市信用社業務經營穩步健康推進保駕護航。

　　以上報告妥否，請指正。

信用社干部述職報告范文 篇2

　　尊敬的各位領導：

　　大家好，我叫___，來自__工務段，現擔任__線路車間書記。在局工會、段領導的信任關懷下，我非常榮幸，成為20__年鐵路局的職工代表，作為一名基層的職工代表，深感這是一種榮譽，是一種動力，更是一種責任，要用寬闊的胸懷，真心、愛心和熱心關心人、愛護人、幫助人，才能真正履行一名職工代表應盡的職責，才能凝聚職工的向心力，才能調動職工的積極性，才能不辜負職工的期望，在此，我就一年來的工作向各位領導匯報，請予審議：

　　一、盡職盡責做好本職工作，發揮職工代表的職能作用。

　　作為書記、職工代表必須與職工群眾打成一片，愛護他們、尊重他們、關注他們、不擺架子，盡職盡責，發揮作用。職工隊伍是否穩定直接影響到車間各項安全生產任務的完成，所以我經常深入班組了解掌握職工隊伍的思想狀態，傾聽職工心中的呼聲，加強職工安全教育、法律知識教育、職工道德教育，特別是針對各個工區所在的城區周邊環境復雜，治安狀態不好的情況，管好自己的人，看好自己的門，對個別思想活躍的職工進行重點監護，堅持后進職工的幫教、轉化活動，積極化解各種不穩定因素，關心職工生活，滿腔熱情，不怕牢苦。

　　二、切實履行代表的各項職責，密切聯系職工，了解職工的疾苦，反映廣大職工的心聲。

　　__是一個美麗的城市，交通便利，經濟發達。站區車、機、工、電、輛等多個單位，然而職工家屬看病難是一個大問題，只有一個衛生所，在貴港地方沒有鐵路局定點醫療醫院，一些病要跑到__等地去治療，嚴重影響職工家屬的工作生活，我看到這現狀，感覺到這是職工代表的一個職責所在，看在眼里急在心上，多次向鐵路局相關部門反映情況，之前鐵路局相關部門也與__市人民醫院進行過多方聯系，但未見結果。

　　今年1月20日晚上，在參加鐵路局第十一屆一次職代會期間，局工會組織部分代表與局長召開民主懇談會，會上各系統的代表紛紛舉手發言，氛圍十分活躍，我也懷著激動的心情向局長反映到__地區鐵路職工看病難的問題，局長非常重視，立即向在座的局職能部門的同志了解情況，在聽取局職能部門的解釋后，并要求他們盡快落實這項工作。在局長的關注下，在局工會以及其他部門的共同努力下，今年5月份__市人民醫院開通為鐵路局定點醫療醫院，解決了職工家屬看病難的問題，這里的職工家屬非常高興。

　　三、從小事做起，努力為職工辦好事實事。

　　人是會感恩的，在工作中我用真心、愛心和熱心，"以心換心"，做到以情感人、以理服人，用親情化思想工作，著力解決一些職工關心的問題，誠心誠意為群眾排憂解難，實實在在為群眾辦些實事、辦些好事。這樣，思想政治工作就有了感情基礎和物質基礎，就在感情和職工更加貼近，思想上和群眾更密切一層，思想政治工作就多了一份成效。

　　20__年-20__年我多次到__市人民醫院、醫保辦、街道辦、社區了解城鎮居民基本醫療保險情況，認真做好醫保宣傳工作，為260多名職工家屬、遺囑、子女等辦理了居民基本醫療保險的相關手續，得到了職工家屬的一致贊嘆;20__年至今為8戶12名職工遺囑、殘疾子女辦理城鎮居民低保，補貼累計近3萬多元，近年來車間全體干部職工無違法亂紀行為記錄，職工隊伍比較穩定，遵章守法、愛崗敬業、熱愛鐵路事業，綜合治理持續保持良好的態勢，讓人感動，催人奮進，呈現出和諧穩定的良好局面，是__工務段扼守北大門一支堅強有力的職工隊伍，車間被評為鐵路局"先進車間"、"先進黨支部"。

　　四、存在不足

　　由于作為職工代表的時間還不長，經驗不足，工作中在行使職工代表的職責還存在不足之處，如反映的問題缺乏針對性，職工反映的問題不能及時向段領導反饋等。

　　今后，我一定珍惜職工代表賦予自己的權力，加強業務知識的學習，提高自身綜合素質，廣泛收集職工意見，接受職工的監督，爭取做一名合格的職工代表。

　　我的述職結束了，謝謝各位。

　　述職人：___

　　20__年__月__日

信用社干部述職報告范文 篇3

　　我于20xx年8月調到吳川市質量技術監督局任黨組書記、局長。三年來，在吳川市委市政府和湛江市局的正確領導下，本人積極貫徹落實科學發展觀，認真履行崗位職責，嚴格依法行政，廉潔奉公，勤奮工作，努力推動吳川質監事業再上新臺階。20xx年，我局被省局評為“全省代碼工作先進單位”，我局連續8年榮獲綜治先進單位稱號，連續三年獲得“扶貧雙到”工作優秀單位，服務窗口連續4年被評為標兵窗口，去年有10個月被評為紅旗窗口、有11個月的機關效能測評獲得第一名，本人先后獲得全省質監系統代碼工作先進個人，湛江市“三打”先進個人，吳川市“扶貧雙到”先進個人，吳川市直工委優秀共產黨員等榮譽稱號。現將三年來履行“一崗雙責”、政治思想以及廉潔自律等方面情況匯報以下：

　　一、堅定理想信念，不斷加強自身黨性修養鍛煉

　　(一)加強學習，努力提高政治思想覺悟。一是加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等政治理論的學習，特別是黨的xx大、xx屆三中、全會精神等黨的前沿理論，深刻領會其精神實質，準確把握黨和國家的大政方針，進一步堅定自己政治立場，提高自己的政治敏銳性，使自己在實際工作中能夠堅定不移，不折不扣地貫徹執行黨的方針政策;對各級黨委的全會精神也能認真學習消化，使自己的工作重心始終圍繞市委的中心工作來抓。二是加強對廉潔自律有關規定的學習，對照《廉政準則》和中央“八項規定”，市委“十項規定”，經常自我對照檢查自己，做到警鐘常鳴。三是學習優秀共產黨員的先進事跡。通過學習，不斷提高自身政治思想覺悟，進一步堅定理想信念，逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　(二)加強黨性修養鍛煉，努力做到為民務實清廉。作為一名黨員，我時刻牢記全心全意為人民服務的'宗旨，堅持從群眾中來，到群眾中去，努力踐行“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”，自開展黨建“十個一”活動以來，積極深入掛鉤點官江村委會，聽民聲、察民情、解民憂，積極參與謀劃村委會的各項工作，做到主動而不越權，該村委會面貌煥然一新。三年來，先后化解了3宗村民糾紛，修建了一條硬底化道路，興辦了幼兒園，創建了聯辦技工學校，計生工作連打翻身仗，由原來排在黃坡25名上升到第三名。在市委組織的吳陽現場會上，本人被指定作經驗介紹。

　　作為行政執法部門的領導，我深知手中的權力是黨和人民賦予的，只能用來為人民服務，因此必須堅持依法行政，秉公執法，無私才能無畏。既要執法如山，更要守身如玉，只有這樣，才能履行好監管職責，切實維護人民群眾利益和生命財產安全。幾年來，在行政執法中，我堅持執法必嚴、違法必究，不循私情，從不手中權力“吃拿卡要”，所有行政執法案件都由案審會集體討論決定。任職以來沒有發生失職瀆職而出現特種設備和食品安全事故。

　　二、認真履行職責，努力推動質監事業躍上新上階

　　(一)抓質量促標準，助推吳川經濟發展。為了扶持壯大吳川月餅、羽絨、塑料鞋、酒類、家用電器、海產品等六大支柱產業集群，提升吳川產品的競爭力，先后6次組織行業質量提升研討會，為產業集群的發展把脈。大力實施帶動戰略，對企業申報中國產品、省產品，派出專人跟蹤進行重點培育，暢通申報渠道。如為了吳川月餅申報國家地理標志保護產品稱號，我和相關人員多次上北京，跑廣州。20xx年我市戰略取得了歷史性的突破，吳川月餅成功獲得中國地理標志保護產品稱號，興鵝牌塑料鞋獲得省產品，蘇村蕃薯申報地理標志保護產品稱號，羽絨和月餅行業申報品牌示范區分別獲省通過。積極實施標準化戰略，嚴格督促企業按標準組織生產，積極倡導企業采用國際先進標準。先后幫助吳川塑料鞋行業、月餅行業制訂聯盟標準;指導6家企業成功創建標準化良好行為企業，創建一個農業標準化示范區，3個省級農業標準化示范區。在品牌示范的帶動下，我市產品質量穩步提升，20xx年定期抽檢合格率91.67%，居湛江市前列。

　　(二)抓食品安全，保群眾健康。在全面普查的基礎上，對全市所有食品生產企業建立了電子監管檔案，加強日常巡查，做到底子清、情況明，隨時掌握企業生產經營的動態變化情況。免費舉辦了六期食品安全管理人員培訓班，進一步強化企業管理人員的責任意識和食品安全意識;積極督促食品企業認真落實強制出廠檢驗制度、食品添加劑公示制度、原料進貨驗收制度、產品出廠登記制度等一系列食品安全管理制度，確保食品安全問題早預防、早發現、早處理。創新監管模式，我局在月餅行業推行的“透明生產車間”被湛江質監系統向省兩建辦推廣。

　　(三)抓特種設備安全，保一方平安。加大特種設備安全監察工作的力度，經常深入企業對鍋爐、液氨制冷設備、兒童游樂設施等重點監控設備開展全面檢查，認真細致地查找監管盲區和死角，消除事故隱患。20xx年共組織檢查特種設備使用單位177家，檢查設備756臺，排查安全隱患68起，發出整改指令書44份，全市全年未發生一起特種設備安全事故。在吳川市安委會組織的安全生產檢查考核中，我局成績名列前茅。

　　(四)抓計量檢定，保公平公正。20xx年共檢定計量器具4466臺，其中強制檢定2166臺件，對集貿市場的2300臺電子計價稱全部實行免費檢定，為群眾減免費用共308621.00元。積極開展節能降耗計量活動，對65臺鍋爐進行能耗檢測，幫助和指導6家企業進行二、三級計量認證。

　　(五)抓打假執法，凈化市場環境。認真落實打假工作責任制，堅持突出重點，標本兼治，)嚴厲打擊各種制假售假違法犯罪行為。20xx年我局共立案查處案件58宗，處理群眾投訴25宗。在20xx年“三打”行動中，我主動靠前指揮，積極組織協調，勞心勞力，順利地完成了“三打”任務，在湛江市的“三打”考核中，我市取得了第二名;在20xx年的打假考核中，我市又取得第三名。

　　(六)抓服務，為吳川經濟發展保駕護航。一是深入開展以“抓質量、增效益”、“抓節能、降成本”、“抓服務、促項目建設”為核心內容的服務企業工作，成立服務小分隊，積極上門服務，做好幫扶工程，對招商引資項目，進行重點跟蹤服務。由于服務周到，三年來，先后有5間企業給我局送錦旗。二是抓窗口建設，提高窗口服務質量，質監窗口連續四年被評為標兵窗口，20xx年有10個月在窗口評比中獲得第一名，并在行政服務中心“創先爭優”工作總結會上作為單位作經驗介紹。

　　三、加強機關作風和黨風廉政建設，提升質監隊伍的戰斗力

　　(一)抓機關作風，提高執行力。認真組織開展機關作風整治“回頭看”活動。我局班子以抓學習、抓紀律、抓服務、抓監管責任落實、抓行政效率、抓黨風廉政建設為抓手，強化制度建設，制定完善了一系列管理規章制度，包括《車輛管理制度》、《財務管理制度》、《考勤制度》等，初步形成了以制度管人，以制度管事的良好局面。我率先垂范，從我做起，嚴格遵守各項規章制度，從而做到令行禁止。通過加強學習、完善制度、自查自糾，轉變作風，努力樹立質監部門科學公正、廉潔高效、紀律嚴明的新形象。

　　(二)抓黨風廉政建設，提高 干部隊伍免疫力。堅持落實“一崗雙責”，積極開展廉政風險防控工作，全面開展崗位廉政風險點自查和清查活動;深入開展紀律教育月學習活動，組織黨員干部認真學習《廉政準則》，觀看廉政教育片，與檢察院開展預防職務犯罪共建活動，通過邀請檢察院的同志上門講課，組織干部職工參觀廉政長廊等形式，強化廉政教育;認真落實中央“八項規定”和湛江市、吳川市“十項規定”，嚴格公車管理，實行定點加油、維修和車輛出行登記制度，嚴格公務接待標準，公務接待費年年實現“零增長”，20xx年“三公”經費支出比20xx年下降18%。

　　四、廉潔自律，以良好工作作風做好干部職工表率

　　作為一把手，我始終嚴格要求自己，時刻鞭策和提醒自己，要堂堂正正做人，干干凈凈做事。工作中，嚴格遵守黨的紀律和組織原則，堅持民主集中制，凡是涉及人事任免、人員調整、獎懲、基建工程等“三重一大”事項都提交黨組集體研究決定;嚴格依法行政，秉公辦事，不徇私情;堅持政務財務公開制度，誠懇接受群眾的監督。始終保持著艱苦奮斗的優良作風，堅持潔身自愛，絕不貪圖個人享樂，絕不利用手中的權力為個人及配偶等親朋戚友謀取私利，堅持帶頭執行中央“八項規定”，厲行節約，不該吃的飯絕對不吃，不該涉足的娛樂場所堅決不去，任職三年來，為了吳川質監，事業的發展，我殫精竭慮，任勞任怨，團結帶領全體干部職工，開拓進取，逐步清償36萬多元的歷史遺留債務，改善了辦公環境和條件，不斷提高了干部職工的福利待遇。

　　一年來，我雖然做了不少工作，也取得了一些成績，但離黨和人民的要求還相差很遠。自身在工作中也還存在一些問題，主要表現在：①對政治理論系統化學習不夠;②政治思想工作還做得不夠細致，溝通協調能力不夠;③開拓創新的精神還不夠，存在按部就班，循規蹈矩的思想。④經驗不足，在處理問題時顯得急躁，想一蹴而就。

　　今后，我將繼續加強學習，不斷提高自身綜合素質，勤奮務實，開拓創新，發揚優勢，彌補不足，以更加高漲的熱情開拓質監新事業。