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藥房管理述職報告范文

發布時間:2024-03-23

藥房管理述職報告范文(精選3篇)

藥房管理述職報告范文 篇1

  流年似水,光陰如箭,輝煌燦爛的x年彈指間就將過去,轉眼又到了年終總結的時候。回首我們營業部一年來走過的歷程,有辛酸也有歡笑,有汗水更有收獲……一年來,我們在公司各級領導的正確領導和大力支持下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,結合工作實際,解放思想、更新觀念,應對各種困難和不利因素,憑借優異的服務和辛勤的發奮。20xx年,我們在通信市場競爭異常激烈的不利形勢下,緊緊圍繞市公司“一通三暢”的方法要求和經營發展目標,用心主動開拓市場,挖掘市場潛力。從年初開始就認真貫徹公司工作會議精神,本著立足于早、搶占市場的'經營思路……

  在一年里,我在局領導、部門領導及同事們的關心與幫忙下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

  1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,透過報紙、雜志、書籍用心學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的職責感和事業心,用心主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

  2、專業知識、工作潛質和具體工作。

  3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時刻,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  4、工作質量成績、效益和貢獻。,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的發奮,使工作水平有了長足的進步,

  總結一年的工作,盡管有了必須的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,發奮使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為企業的發展做出更大更多的貢獻回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不強。今后,我必須認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的網通營業人員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻。

藥房管理述職報告范文 篇2

  光陰謀似箭,轉眼間走過20xx,回顧這一年的工作,思考頗多,感慨頗多,收獲頗多。“忙并收獲著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。

  20xx年,在院領導的正確領導下和同事們的共同努力下,我們度過了平安順利的一年。繼續秉承了三甲評審期間的優良工作作風,沒有懈怠,沒有松懈,兢兢業業,持之以恒,質量和安全并重,全年工作有條不紊,忙中有序。

  首先思想上,通過不斷的培訓學習,和各位領導老師的悉心培養教育,使我們強化“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,建立健全質量控制體系,把我們的每一項工作都與病人的健康聯系起來,注重細節,完善過程,每一次藥品調配核對都更加謹慎,每一次發藥核對都更加仔細,每一次用藥交代更細致完善,只為能夠保證我們提供給患者的藥品準確、安全、有效,一切以患者和質量為中心。

  工作中,今年從年初轉入門診藥房工作,已在門診工作了近一年時間,從起初對工作流程的不熟練,到現在能夠基本熟練的調配、發藥,其中包含了領導同事對我的教育、幫助和關心,在門診工作這段時間,我認真學習藥品知識及藥品相關法律法規和各項規章制度,熟練掌握了藥品的調配、發藥、保養、及信息維護等各項工作流程,并承擔了調配差錯登記及分析的工作,大家一起提高安全意識,保證調配安全,減少醫療糾紛,我努力將自己的.所學與實踐相結合,踏實工作,嚴格遵守崗位責任制和操作規程,使自己從一個剛走出校門的學生迅速成熟和干練,以適應工作需要。

  這一年的工作,不僅使我學會了怎么去融入工作融入新的集體,更使我收獲了豐富的知識,這些知識是書本上所不能及的,這段時間我對各項法律法規更加熟悉并能與工作實際結合,對藥品的分類及作用認識更加深刻,對各類藥品的管理更加明了,同時更重要的是,我跟老師和同事們學到了許多做人做事的道理。

  作為藥劑科的一員,今后的工作中我會繼續努力強化思想學習,提高專業素養,努力做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望領導老師多批評,多教育,使我更快成長,謝謝大家!

藥房管理述職報告范文 篇3

  為認真貫徹執行云衛發[20xx]1165號文件精神,保持和發揚中醫藥特色優勢,進一步加強中醫醫院中藥房建設,促進中醫藥事業的發展,我縣中醫院“中藥房”建設項目進展順利,現將開展的工作總結如下:

  一、項目實施的基本情況

  自項目下達后,各級領導十分重視,及時成立了項目管理領導小組,由中醫院醫務科具體負責日常工作的管理和相關資料的收集和整理,嚴格按照項目實施方案的相關要求組織實施,組織藥劑科根據醫院現有條件,針對目前中藥房存在的問題進行客觀的分析和論證,擬定項目實施計劃。先期對中藥庫、中藥房、煎藥房、炮制室按相應標準進行改造。及時選派調劑、炮制人員分批分期到上級醫院學習,確保項目的順利實施;積極主動和上級部門聯系,及時上報有關設備購置材料和相關的參數,不影響項目的進度。

  二、項目實施的效果

  加強縣級中醫醫院中醫特色建設,必須有自己的特色和優勢,而只有充分發揮中醫藥的優勢和作用,才可能擁有自己的特色。縣級中醫醫院要發展,走中醫興院是重要途徑之一。針對當地的常見病、多發病,突出中醫藥特色并逐步形成專科(專病)優勢,形成以中醫藥服務為特色的醫院。才能更好地為人民群眾的健康服務。經過中藥房標準化建設項目的逐步開展,對醫院的各項工作的開展奠定了堅實的基礎。通過項目實施,中醫院在硬件方面加強了投入,共改造房屋面積180余平方米。修改和制定中藥的采購、驗收、儲存、炮制、調劑、煎煮等技術、操作規程、質量監測控制等規范。有效地提高了工作效率。中藥采購、驗收嚴把質量關,有效地杜絕質量差和不合格的中藥在醫院使用;中藥儲存按要求進行分類,把霉變和蟲蛀率降到最低,中藥霉變率由原來的9%下降到現在的4%,有效地提高了中藥的臨床療效;中藥調劑原來使用手工稱量的原始方法,現在改用電子計量,提高了中藥稱量的準確性,中藥計量準確率由原來的97%達到了現在的99.5%,同時已提高了中藥方劑的臨床療效。中藥煎煮嚴格按操作流程進行,每季度進行一次質量檢測和煎藥機的檢修,保障藥物的療效得到充分的發揮。目前共選派2名人員到上級醫院學習炮制和調劑。通過一系列的綜合、配套建設,院內中藥使用率由原來的 24.78 %提升到現在的36.47 %。同時帶動了其他科室的發展,中醫針灸、推拿科就診患者由原來的平均18人/日增加到目前的平均32人/日,全院經濟效益和社會效益得到了進一步提高和鞏固。

  三、項目實施中存在的問題及原因分析

  通過近半年的運行分析,項目實施過程中存在以下問題:

  1、管理不規范

  由于項目管理人員少,相關的專業知識不夠豐富,缺乏經驗,管理過程中存在資料收集和整理不規范的情況,在下一步的工作中要認真負責,按相關要求處理好日常管理工作。

  2、資料收集、整理不及時

  相關科室工作人員思想意識淡薄,在收集、整理資料的過程中不及時,導致項目進度緩慢,不能按計劃進行,不同程度地影響了項目的實施,在今后的工作中,要提高認識,及時、準確地提供相關的數據,為項目的順利實施提供科學依據。

  3、落實不到位

  在項目實施過程中,在具體落實某一件事的過程中,沒有按計劃進行,最后形成個別情況落實不到位。

  四、下一步工作的意見和建議

  針對項目實施過程中存在的問題,我縣中醫院項目領導小組及時研究,不斷提高思想認識,加強項目管理過程中的監管力度,加大宣傳力度,采取多途徑、多方式加強中醫藥人員中醫藥理論和技能的培訓,提高服務水平,不斷地改善就診環境,加強縣級中醫醫院中醫特色建設,為廣大人民群眾的健康做出應有的貢獻。

  XX縣衛生局

  北京同仁堂藥店有限責任公司經營面積117多平方米,經營范圍涵蓋中成藥。中藥飲片,化學藥制劑,生化藥品,生物制劑。店面寬敞明亮,柜臺結構擺放合理。商品陳列井然有序,分類擺放。配備有空調一臺。冷藏冰柜一個。西藥經營品種1200余種,中藥飲片品種1500余種。持有藥品監管部門,工商行政管理部門年檢合格所頒發的《藥品經營許可證》,《營業執照》,《藥品經營質量管理規范認證證書》。

  北京同仁堂藥店有限責任公司擁有職工12名,其中藥師2人。職工全部經過藥監局組織的藥品企業從業人員培訓,并取得合格證書。

  在經營過程中為參保人員提供基本醫療保險處方藥品外配服務,和部分非處方藥品購藥服務;并積極對外配處方進行審核。

  一年來,我們組織員工認真學習醫保文件,在醫保中心的領導下,積極執行醫保政策,服從醫保中心的工作指導,從未發生誤發藥品事件,非藥品刷卡的投訴。很好的履行了為參保職工服務的職責。從未發生假冒偽劣藥品事故,價格欺詐事件。

  對于今年的工作,我們全體職工有信心在醫保中心的領導下,有能力圓滿完成為參保人員服務的工作。我們一定再接再厲,服從醫保中心的指導,努力完成各項工作任務,不辜負上級領導的希望,更好的履行為參保人員服務的職責。

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