技師述職報告怎么寫(精選3篇)
技師述職報告怎么寫 篇1
尊敬的各位領導,大家好
現將一年來的工作學習匯報如下,一年來,在社區中心領導和站領導的正確領導下,在同事們及大力合作支持下,按照黨員管理目標,我認真學習馬列主義,*思想及鄧小平理論。
牢固樹立正確的人生觀,價值觀和世界觀,從思想上,行動上,嚴格要求自己,增強自己的業務水平,工作中,緊緊圍繞電機維修及服務居民的原則,隨叫隨到,加班加點,腳踏實地的工作,為六廠上井20多次,修好電機約80多臺,透過自己不懈努力,扎實工作,圓滿的完成了領導交給的各項任務。
一、20xx年由于生產的需要,我從電工班抽調電機維修班工作,電機維修人員少,工作中,電機設備簡單,技術改造任務重。為此,我立足本職,克服困難,用心完成六廠電機檢修和電力維修任務。
1、在加長思想政治學習和專業技術學習,總結工作經驗,探索創新,努力提高技術素質及工作潛力。2、認真進行設備檢修及時解決檢修中出現的各項疑難問題。充分發揮模范帶頭作用。3、一絲不茍,嚴格要求自己做好本職工作。
二、充分發揮專業技術,結合水電站的實際狀況,用心開展技術小改小革。在三相異部電動機大修中繞組使用了連繞下線技術,即節省了一部分材料,又節省了連線時間,做到節資降耗提高了工作效率。工作中,拆線機不能正常運轉,經過檢查維修,恢復了正常,解決了工作中突發的問題。
三、用心發揮師帶徒作用,嚴格要求新工上崗前的培訓,技術上傳授新工,行為上嚴格要求他們,使新工能夠盡快在本崗位上發揮作用。與同事之間相互學習,將自己在工作中積累的經驗毫無保留的和大家分享,經我帶的徒弟已透過技能鑒定考試,能夠獨立上崗操作。
四、在生產過程中牢固樹立“安全重于泰山,生命高于一切”意識,堅持安全第一,對自己負責,對同事負責,規范操作,絕不違章作業,在干好本職工作的同時,用心參加社區舉辦的各種文體活動。
透過述職,一年來所取的成績是社區領導和同事們的大力支持和幫忙的結果,雖然各方面較好的完成了工作任務,但離工作要求還有必須的差距,在今后的工作中,我將會更加努力學習,不斷提高技術業務水平,爭取工作更上一層樓,把各項工作完成的更圓滿,為社區站增資創收,創出更好的經濟效益。
述職人:
20xx年1月13日
技師述職報告怎么寫 篇2
尊敬的各位領導:大家好,20xx年即將過去,回顧自上任職責技師這一年多的工作感覺自己做的有限,很感激大隊給予我這次向領導匯報工作的機會。我在站從事注水崗工作,我努力鉆研業務,用心為精細管理挖潛增效獻計獻策,任職職責技師一年半的具體工作有:一、20xx年參加了工初、中級等級鑒定培訓4天,并全程帶隊去考試。
二、一年來協助基層隊聯系教練和場地在*培訓。
三、為站、聯培訓、訓練一星期。
四、在海六注水崗整改注水泵活塞連接十字頭,降低了成本。我在站協助培訓工作,海六站此刻高級工10人、中級工11人,初級工3人,其他轉崗人員未有集輸工證人員3人。在20xx年的職工技能鑒定中有70%的透過率,在20xx年職工技能鑒定中100%的透過率,其中一名職工在采油廠的技術鑒定取的了前6名的成績。今年將有8名同志參加技能鑒定。我們將繼續根據個人的實際狀況進行培訓,全力保證透過技能鑒定的考試。在近年工作中是將職工的簽定工作放在了主要,這樣保證了職工的整體素質,有了可質的提高,在今后工作中我主要協助培訓干事,做好以下幾點工作:
1.提高職工的整體素質為本,結合職工技能鑒定,因材實教,做到“精一崗,會兩崗,通三崗”提高職工的應變和適應潛力,本著“干什么,學什么;學什么,精什么
”的原則,進行技術培訓,用“請進來講,走出去學”的方式,到達全站職工整體素質提高。
2.注重培養崗位專業人才。在平時的工作中用心開展崗位練兵,結合采油廠技術比賽項目,進行專門的業務培訓,對電腦操作及理論知識的培訓,實行“試題庫”培訓,以到達參加比賽水平,對表現優異的進行精神及物質獎勵。
3.集中學習互動化
此刻海二站、海三站、海四站、海五站、海六站設備及生產狀況各有特點,結合實際,推薦各站職工集中學習,互相學習討論,透過對現場觀摩講解、操作,實現以工作促學,以練助學,不斷提高各站職工對不同崗位的適應性,到達一崗多能的條件,以適應大隊不斷發展的要求。
作為大隊的一名職責技師,要對大隊領導的支持全力以赴,充分團結所有主任技師、職責技師的力量,為技術先鋒做一塊拋磚引玉的磚,把自己所有的經驗和技術貢獻,讓青出于藍勝于藍,以成就別人作為自己的成績;為大隊的工作做一塊墊磚,哪里需要哪里搬,更重要的是要不斷學習、充實自己、勇于創新,促進革新成果的產出和人才的培養,為大隊和采油廠做出新的成績。
技師述職報告怎么寫 篇3
尊敬的各位領導,親愛的同事們:
大家好!我叫,是一名銷售主管,在繁忙的工作中不知不覺迎來了新的20xx年,回顧這一年的工作歷程,首先要感謝帶領我們不斷前進,兢兢業業的經理,感謝團隊上進,精誠合作的同事,更要感謝光臨我們店的新老客戶,正是因為他們的幫助鼓勵,認可信任才能使我們更好的工作,同時我們也有必要談談銷售工作中的不足之處:
1、學習不積極,導致專業知識水平欠缺,每次聽著促銷員介紹手機都覺得自己無話可說,同時也有被促銷員專業述語打動,有購買的顧客也是一樣的。
2、工作職責做不到位,手機是貴重物品,我們要及時擦試,檢查輕拿輕放,為什么顧客不要柜臺上的機器,就是看上去不像新的,所以要及時整理擺放。
3、對顧客缺乏耐心,尤其是售后問題,有一次,一位老大爺來調試三星機器,當時我正在做別的工作票,就對他說:上二樓,他說腿疼上不去,我只管忙我自己的,沒有理他,他就去找別人調試,調好了,他臨走時,專門對我說了一句,我這個人不好,他說完之后意識到了自己的不對,好在顧客對我們店的評價不錯,要不我們又流失掉客源了,所以解決售后問題更要有耐心。
4、主管職責不到位,沒有發揮團隊精神,對待同事關心不夠,沒有及時溝通,要求別人做到的,自己卻不想做,對待新同事,往往是他們給我們拿機器,而我們幫助他們那機器或者幫助他們成交的很少,希望得到他們的諒解。
銷售是一項非常具有挑戰性的工作,奮斗了一年,成功也好,失敗也好,好好總結經驗,吸取教訓,在以后的工作中,引以為鑒就是進步新的一年,意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰,作為銷售人員的,我們必須嚴格要求自己:
1、空懷心態,從最簡單的事情做起,認認真真地對待自己的工作以及領導,支持的任何一項工作,無任何借口。
2、學習,閱讀一些積極向上的書籍,豐富自己的思想,提高素質,同時的學習研究機型,減少庫存的.同時,增加我們的利潤。
3、回訪老客戶,好幾次聽著客戶說因為打電話回訪,就又來買手機了,心里很高興,
4、盡自己努力,去幫助任何人,無論是客戶還是同事,讓客戶體感覺到我們的熱情,讓同事感受到我們這個大家庭的溫暖。
20xx年是有意義,有價值,有收獲的,我們九洲在新的一年中,將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,同仁們,我們的九洲奮斗吧!