職工考核個人述職報告(精選5篇)
職工考核個人述職報告 篇1
回顧20xx年的工作,自已能夠勤奮學習,努力工作,認真完成各項工作任務。自已做為一名汽車駕駛員,努力做到馬達一響,集中思想,車輪一轉,注意安全,車行萬里路,開好每一步,十分把握七分開,留下三分防意外。平時總有一種責任感和安全感,在工作中始終保持一個清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調,但是它確實能讓人有一種自豪感,這種工作要求有很強的責任心,駕車中來不得半點馬虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故來,因此自己能夠時時把安全二字放心間,愛崗敬業,吃苦耐勞,行車時處處想到安全第一,中速行駛不開英雄車、不酒后駕車、疲勞駕車、賭氣駕車,集中思想行駛不閑談,按章駕駛,做到禮讓三先,牢記自已的責任,樹立安全第一的思想,精心操作,謹慎駕駛,防止任何事故的發生,保證安全行車。行車中做到遇有情況不明,雨霧天氣視線不清,以及通過交叉路口彎道,險道和繁華路段時,減速緩慢通行,避免事故發生和人身安全。
20xx年的車輛維修方面,自己做到了先請示后修理,先報告再執行,做到維修和配件講質量、比價格,到單位指定的汽車維修廠去修理,力爭做到能小修決不大修,能自己修理的決不到修理廠去修理,勤儉節約降低企業費用,保證完成出車任務。平時能夠保持車輛整潔,衛生、干凈,能夠熟練撐握自己所駕車輛的性能,按章辦事,搞好服務,隨叫隨到,不分時間、地點和休息日,因為駕駛員的工作很特殊,所以干一行愛一行,文明做人,老實辦事,不怕吃苦,兢兢業業干好工作。
在今后的工作中,要加強團結、服從管理、求真務實、埋頭苦干。雖然我在工作中還存在著這樣或那樣的缺點,如自己平時個性比較強,說話有時不太注意措辭,容易發脾氣,可能會給同事們帶來了一些情感方面的傷害,敬請大家諒解。
總之,在這新的一年里,我要不斷加強學習,提高自己身心修養,改正缺點,搞好服務,加強團結,遵守紀律,按時上下班,不早退、不遲到,誠心實意接受批評。工作中還要和同事搞好團結,協調工作,強化安全意識和服務意識,把安全責任落到實處。做好自己的事,搞好本職工作,要盡職盡責完成各項工作任務,爭取做一名稱職合格的好職工。
職工考核個人述職報告 篇2
一、對于公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理
使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作提供更準確的信息。因檔案內容涉及公司有關機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。協助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借準確的信息。
二、負責管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關手續
勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利,主要因為市場推廣部業務人員較散,集中的機會較少,經常都是來去匆匆,致使部分業務人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。
三、結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理
按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已經一年半時間了,由于部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。
今年人力資源部特意為此問題進行了考勤重申,并與綜合管理部技術人員討論后改善了考勤系統,但因公司許多工作崗位性質的不同,員工工作時間經常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿意的考勤數據,但為了防止有些員工“言過其實”,照成考勤不公的結束,考勤系統還需更加完善。
四、執行各項公司規章制度
處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規章制度,致使工作上出現較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調查之后,給予了合理公正的行政處罰,并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均認識到了自身的錯誤。
五、公司充分考慮員工的福利
各項福利制度正逐漸開始實施。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現;每月協助行政部人員進行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業余生活;考慮到員工的安全保障問題,公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司取得了聯系,并申請了相應的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作積極性,從而起到了激勵員工的作用。
六、進行促銷人員的管理工作
自今年9月份以來,人力資源部正接手促銷人員的管理工作,通過資料收集分析,發現雖然制定了相應的管理制度,但是發現許多市場并沒有嚴格按照制度來執行,隨意性較強,人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份,加強促銷隊伍的管理迫在眉睫。下一季度計劃盡快重新制定促銷人員管理制度,并嚴格按照規章制度辦事。控制好人員的增長速度及提高整體素質水平,為公司的將來儲備更多的業務人才。
七、協助做好招聘與任用的具體事務性工作
包括發放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等。
八、幫助建立積極的員工關系
協調員工與管理層的關系,協助組織員工的各類活動;此外,在部門領導的指導幫助下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相關的人事制度進行了修改工作,使其更加人性化,合理化,符合了公司“以人為本”的人才理念。
對個人來講下一步重要應該在認真工作之余加強學習,不斷提高自身專業素質,才能面對更大的挑戰,也才不會被時代的潮流所淘汰。珍惜來之不易的機會,扎扎實實做好每份工作。20xx年人力資源部的責任將更加沉重,人力資源部一定安排并實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業績來說話。最后,祝愿公司在新年里一帆風順,一年更比一年好。
職工考核個人述職報告 篇3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家下午好!
今年以來,在上級有關部門的正確領導下,緊緊圍繞落實科學發展工作,大力抓好農村公路的改造建設和養護、管理工作。通過全體干部職工的共同努力,全面完成了年初制定的各項工作任務,為全縣農民群眾早日奔康致富打下了良好的交通運輸環境。現就一年來的各項工作總結如下:
一、今年公路養護工作基本情況
今年管理公路里程已達到x公里,其中縣道x公里,鄉道x公里。養護里程的增加和大多新增養護里程存在缺少涵洞、路基不穩等問題,給養護工作帶來了不少問題。面對困難,通過全體養護管理人員積極探索,不斷深化養護管理制度改革,采取了許多行之有效的好辦法:一是繼續加大鄉道下放力度,將條件成熟的進村公路直接下放到村委會管養,與他們簽訂聯養協議,框定養護里程和養護經費、確定養護標準,并對下放的公路進行定期和不定期檢查驗收,促使受益群眾自覺愛護和管養好與自己密切相關的“致富路”,至今年12月中旬共下放進村公路達到多公里。二是試行對縣道公路進行經費大包干的養護方式,根據養護里程確定養護經費,并定好平時養護標準和年底養護標準,對平時養護達到所定標準的給付當月養護經費的8%,其它經費在年底通過區、市局驗收達到良等路標準的給予一次性況現;三是針對養護站制定嚴格的考評制度和工資分配制度,實行工資與工作實績掛勾,每月下達養護任務,并進行不定期抽查,對完成任務好的站除全額發給當月工資外另對養護工人以貨幣形式進行獎勵,對不能按要求完成任務的除停發獎金外扣除相應不完成任務部份的工資。通過以上措施的落實,使廣大養護工人明確了自己的工作職責,增強了工作的積極性和自覺性,能夠做到以站為家以路為業,安心做好本職工作,如期按質按量完成各項工作任務。共鋪路面x平方米,打填路肩x平方米,清挖排水溝x米,縣道好路率達63%,全縣公路晴雨通車里程率達97%。
二、公路養護工作成績
(一)加強公路周邊綠化工作
按照上級部門的有關要求,我所于年初制定了切實可行的公路綠化計劃,抓好春季有利的綠化時機,組織全所干部職工不畏艱苦,全力投入到公路綠化工作中,累計共投入資金x元,種植速生桉幼苗株,新增公路綠化里程x公里,補種綠化里程x公里,完成了大平至萬利、那隆至菜、里村至禮回等公路的綠化工作。
(二)、積極防護雨季損毀公路
每年雨季,農村公路毀壞情況都十分嚴重,嚴重影響了農民群眾日常生活、生產,在很大程度上阻礙了交通運輸的安全暢通。今年在雨季到來之前,我所根據往年工作經驗,制定了周密的公路水毀搶修方案,全體干部職工加班加點,放棄節假日雙休日,全力投入到公路水毀搶修工作中去。上半年累計投入資金7萬元,機械143臺班、人力121人次、清理邊坡塌方87立方米、搶修橋梁涵洞1座。
(三)、加強路政執法工作
在縣交通主管部門和市路政科的正確領導下,今年以來,路政大隊全體路政人員以“落實科學發展觀”為重要思想,圍繞上級下達的工作任務和年初的工作目標,積極開展路政管理工作,認真貫徹執行上級的指示精神,充分運用公路法律法規,保護路產路權,加強公路建筑控制區的管理,狠抓超限運輸的現場管理和源頭管理,完善公路交通標志標線,積極創建文明樣板路,加大力度整治公路沿線非法增設道口活動。積極配合做好全所的相關工作,狠抓路政隊伍建設,提高路政人員自身素質,宣傳路政管理的法律法規,逐步完善全縣的路政協管網絡建設,加強橫向聯系管理,把路政管理逐步推向“規范化、法制化”,做到重宣傳、嚴管理,著重社會效益,有效地推進了我縣公路交通事業的健康發展,全年共收取路產賠(補)償費x萬元。
(四)、加強雙文明養護站建設,為養護工人創造良好生活、工作環境:
今年我所共籌集資金2萬元,不斷完善基層養護站配套設施建設,維修養護站3座,新建設的府靈養護站和今年改造建設的罩云養護站的辦公生活樓房及附屬設施建設已全部竣工投入使用,為養護工人創造了一個庭院綠化優美、設施齊全的生活、工作環境,使他們能夠安心住站,做好本職工作。
這一年很快就要過去了,回顧這一年來我們在養路方面取得的工作成績,我們倍感鼓舞和欣慰,但是,面對今后的工作,我們更感責任重大,公路所全體干部職工將繼續發揚艱苦奮斗、頑強拼博、勇于挑戰的優良工作作風,全力投入到公路管養工作中去,為養好公路、保障暢通而不懈努力,為全縣廣大農民群眾早日奔康致富創造更舒適、更順暢的公路運輸環境。
職工考核個人述職報告 篇4
今年是我到公司工作的第2個年頭,由于本人長期從事工程管理工作,對于工程技術工作相對熟悉,業務工作較強,20xx年元月起公司決定由我代理總工工作,任綏遵高速公路項目部副主任兼項目總工,分管生產、安全、工程技術,工作責任重大,事務煩多,但我認為,既然組織這么的信任我,將這么重要的工作交給了我,就不應該不怕苦畏難,將交辦的事盡心盡力的去完成。一年來,在公司的正確領導下,在項目部、總監辦領導與全體同志的關心幫助下,通過自身不斷的努力,較好地完成了既定的各項工作任務和各種突出性工作。現將這一年本人的學習,工作以及廉政建設情況向領導和同事們作簡要匯報,請評議。
一、擺正自己的位置,營造良好的工作氛圍
人心齊、泰山移,領導班子成員之間相互團結、相互支持、相互幫助,能使領導班子的核心作用得到充發發揮。我能在工作中做到相互支持不爭權,主動工作不越位,密切配合不拆臺,相互交心通氣,能協助主任,加強領導班子成員與全體職工統一認識,化解思想矛盾,做到大事講原則,小事講風格,堅持集體領導,民主決策,增強領導班子講正氣,穩大局,謀發展的凝聚力,樹立了團結、創新、扎實的領導班子形象。既對分管工作負責,又做好了上下的溝通聯系,形成了整體力量。
二、加強理論業務學習,提高自身素質
思想的深度對于干部來講是一種覺悟、一種境界和責任,只有不斷地學習新的知識、新的精神,才能在工作和生活中不走彎路。今年以來,我重點學習了__屆五中全會精神和科學發展觀重要理論,深刻領會其精神實質,通過學習,增強了自身的大局意識、責任意識、服務意識,加深了對黨的各項方針政策的理解,使自己在思想上、行動上始終與黨中央保持一致。近幾年省交通運輸廳對高速公路建設越來越重視,管理的力度也越來越大,出臺的相關管理規定也越來越多,而提出要求更是越來越高,面對高速公路建設工作的新形勢、新任務,作為一個“農村公路”的交通人,只有強化業務學習,才能提高處理工作的能力和管理水平,同時要求項目部人員認真學習法律法規和業務知識,不斷提高自身的業務素質和綜合管理素質,能把學到的知識和經驗運用到實際工作中,為高速公路建設工作規范化、制度化奠定基礎。
三、加強自身修養、牢記宗旨意識
擁有一定的審定權力,就是那些行賄人員攻擊的主要目標。但我心里非常清楚,作為公職人員,手中的權力是用來為人民服務的,不能以權謀私,不該拿的堅決不能拿,不能要的堅決不能要。近幾年來我市交通系統多名同志被相關部門查處,今年我市交通系統又有干部又因經濟和失職受審,這一例例發生在身邊的深刻教訓,尤如長嗚的警鐘在我耳邊不斷回響,不敢忘記黨多年的培養教育。
結合單位實際,根據黨風廉政建設和權力內控機制的要求,組織與下屬部門簽訂了廉政目標責任書,形成了一級抓一級、責任具體,分工明確、層層抓落實的工作格局。為切實把廉政建設措施落實到實處,今年以來,將黨風廉政建設有計劃、有步驟地組織實施,做到了責任明確,獎懲分明,規范了工程技術人員的工作行為。開展了自查工作,針對工作中存在的問題,及時召開會議進行階段性總結,杜絕工作中“吃、拿、卡、要”等現象。同時要求自己接受群眾的監督,對可能影響公正審批的一切利益的活動拒絕參加,不謀取不正當的利益。
四、立足本職崗位,努力完成工作任務
在工作中我能充分依靠集體的力量,從實際出發,發揚工程技術人員良好的傳統,利用人的主觀能動性開展工作。根據分管工作的特點,主要抓重點、熱點、難點問題,同時加大檢查力度,群策群力,與同事們同舟共濟完成了年初市、公司下達的工程建設任務,取得了一定的成效。
1、下大力氣抓了群工工作。群工矛盾趙來越難做,對群眾提出的合理化要求,本著對工作負責,以關心群眾切身利益的角度做好群眾工作,積極做好群眾的思想工作,使路地關系在年底有了較好地好轉。
2、加大現場檢查力度。嚴肅查處影響工程質量和施工安全的行為,有效地遏制安全事故的發生。由于我是新分管高速公路建設工作,對高速公路建設的情況有一個熟悉過程,一有機會我就與工程技術人員一起跑現場,了解施工質量和施工安全情況,帶領工程技術人員加強對重點工點(標段)的監督檢查,對檢查中發現的質量問題和影響安全的行為及時進行要求整改。
五、廉政建設方面
20xx年,本人堅決貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及各級關于干部廉潔自律的各項規定,完全履行了個人的廉潔承諾。具體做到:
1、認真執行了黨風廉政建設責任制的各項要求;
2、執行黨的政治紀律、組織人事紀律和加強領導干部作風建設的規定;
3、未收受和贈送任何現金、代幣購物券、消費卡、購物卡、電話充值卡等貴重物品;
4、沒有違反禁止以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規組織集資合作建房等規定;
5、未給配偶、子女和其他親友謀取不正當利益;
6、沒有用公款出國(境)或國內旅游及遵守出國(境)的情況;
7、認真遵守不用公款大吃大喝、工作日中午不飲酒、不用公款高消費娛樂和健身活動的規定;
8、沒有違反嚴禁相互請托,違反規定為對方的特定關系人在就業、經商等方面提供便得、謀取不正當利益的規定;
9、嚴格執行公務用車規定,無私自用車現象。
六、存在問題和下步打算
在取得一定成績的同時,我在工作中也還存有急躁情緒;與職工溝通交流得不夠等問題,在來年的工作中,我將繼續加強自身學習、一是繼續加強對黨的政策方針和__大精神和新《黨章》的學習,不斷提高自己的政治覺悟和思想覺悟。特別是要加強對文化業務知識的學習,不斷提高自己的文化業務水平。二是加強對領導管理和領導方法知識的學習,盡快提高自己的領導管理水平。三是樹立全局意識,全局觀念,多從全局和大局上考慮和思考問題,不斷提高自己的管理能力。四是繼續加強黨風廉政建設學習,自覺接受派駐紀檢組的監督。五是與各參建單位進一步統一思想,明確職責,加強協調配合,以“質量、安全、進度、環保”為抓手,嚴格按照省委提出的“又好又快、更好更快”要求,團結協作,努力奮斗,圓滿實現“國慶”節前通車的既定目標,為遵義“十二五”開局之年打下基礎。
職工考核個人述職報告 篇5
一年來,在段黨、政領導及組織的正確指引、同事們的真誠幫助下,我以黨的先進思想武裝自己,腳踏實地,積極進取,認真工作,圓滿地完成了各項工作任務。
一、加強政治理論學習,不斷提高思想素質
全心全意為人民服務是我黨的光榮傳統,也是我黨立黨為公、執政為民的宗旨。認真學習、自覺實踐“三個代表”重要思想是共產黨員保持先進性的根本標準和基本條件,我牢記這一點,時刻提醒自己奉獻、奉獻、再奉獻,并不斷加強學習,提高自己的理論水平。能積極學習政治理論和業務知識,并運用于實踐。用毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為自己的行動指南,時刻牢記為人民服務的宗旨不動搖,堅持做到為全段職工服務、為全社會服務,認清自己與經濟打交道的特殊崗位和環境,擺正自己的位置,以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己,切實發揮了黨員的模范帶頭作用。
二、努力學習業務知識,做好基礎性工作
調到養護單位后,我主要干出納工作,負責段上現金的管理、工資的發放、材料領發、勞保用品發放等有關后勤保障工作。期間,我認真學習了《經濟法規和職業道德規范》、《會計基礎》知識等相關法律、法規、政策。通過對這些政
策法規的學習,對我搞好出納工作起到了積極的促進作用。
三、提高服務意識,改進工作作風
出納工作,從某種意義上說,就是為了更好地為社會、為單位、為基層服務,為公路養護工作服務。為做好出納工作,規范工作程序,圓滿、及時完成各項工作任務,我認真學習了出納崗位職責以及相關的業務知識。從參加工作以來,我每天都能按時按點的完成各項工作任務,未發生拖欠現象。在規范辦事程序、服從上級領導和基層工作的同時,還實現了對自我工作成績的有效監督。
另外,在日常工作中,我本著為社會服務、為養護一線工作服務的原則,始終以熱情、和藹、積極的態度為基層職工辦事,從未出現過“門難進、臉難看、事難辦”的現象。
四、廉潔自律,塑造良好形象
我時刻牢記一名共產黨員的職責,凡事以集體利益為重,以社會為重,決不貪圖享樂,不唯利是圖。出納崗位每天與經濟打交道,我能管好自己的手,廉潔自律,自尊自愛。不遲到、不早退、不脫崗、不講臟話粗話,尊敬領導,團結同志,真正樹立和維護了一個公路職工的良好形象。
五、工作體會
在一年的工作學習中,使我在學習、工作和政治思想上都有了新的進步,個人綜合素質也有了新的提高,回顧這一年來的工作歷程,主要有以下幾點體會:
(一)要在思想上與集體保持高度一致
在工作過程中,我深深體會到了公路行業的凝聚力和發展力,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入地學習黨的__大精神,用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。
(二)要認真學習業務知識,在工作上爭創佳績
要成為一名合格的工作人員,首要條件就是成為業務上的骨干。對于我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握業務知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中。要在加強業務知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內行,能夠在工作中切實做到服務于社會,服務于公路事業。
(三)要揚長避短,不斷完善自己
在這一年的時間里,我雖然在思想和工作上都有了新的進步,但是,永遠沒有最好。因此,我在今后的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對不足,注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,力爭把本職工作做的更好。
謝謝大家,不妥之處請指正。