2023年衛生述職報告十二篇

2023年衛生述職報告 篇1

　　今年以來，區政府及街道工委關于開展城區環境衛生整潔行動的要求，緊緊圍繞“生產發展，生活富裕，城區文明，社區整潔，民主管理”的總體要求，以建設環境優美的生態為目標,結合社區實際情況,以創先爭優活動為契機，大力開展社區環境衛生整潔行動，現將工作情況匯報如下:

　　一、健全機構，落實責任

　　環境衛生整潔工作是一項長期性、艱巨性的工作，為切實打造長效治理機制，我社區將環境衛生整潔工作納入重要議事日程，通過認真組織學習傳達上級有關，專題研究制定工作，社區成立了以社區主任某某為組長、某某為副組長，居委成員和轄區居民小組長為成員的工作小組，小組辦公室設在居委會，專門負責全社區環境衛生整潔工作。通過健全機構，將責任落到實處，確保環境衛生整潔工作深入扎實有效地開展。

　　二、狠抓重點，措施得力

　　社區的環境衛生整潔工作措施得力，重點突出。主要體現在以下四個方面：

　　1、宣傳發動。為開展好環境衛生整潔工作,我社區及時召開了環境衛生整潔行動動員大會，詳細傳達了上級環境衛生整潔工作，對社區衛生整潔工作的開展作了周密的安排和部署；向各片區、各住戶發放《環境衛生整潔倡議書》200余份,制作了開展環境衛生整潔行動的宣傳欄，張貼宣傳標語10余條，營造了全社區總動員、全民總參與的良好氛圍。

　　2、示范促動。我社區在開展環境衛生整潔行動中，統一，提高認識，因地制宜，堅持示范帶動，走出一條不花錢，能辦事；少花錢，多辦事的環境衛生整潔之路來。以典型示范，促動群眾積極參與到環境衛生整潔活動中。

　　小區由專人負責小區環境衛生，專人綠化帶，并申報市級綠化小區，充分發揮了其龍頭示范作用。通過加強衛生管理，評選最清潔家庭有效的激發了居民講究環境衛生的.意思，提高生活質量和文明程度的熱情，積極投身到環境衛生整潔工作中，努力創造良好的生產、生活和居住環境。

　　4、活動帶動。小區環境衛生整潔工作一直是我社區工作的重點，是我社區開展各項活動的切入點。為將環境衛生整潔行動長期有效的開展下去，我社區堅持將環境衛生整潔工作融入到各項活動中，先后組織開展 “文明小區”、“創先爭優”、 “文明家庭” 創評等活動。如社區支部將社區環境衛生整潔作為深入開展“創先爭優”活動的主題實踐活動，發動社區全體員亮出員身份，努力做到“五帶頭”，積極參與到活動中來，開展衛生大掃除義務勞動。通過開展各項爭創活動，將環境衛生整潔工作作為重要的日常工作常抓不懈。

　　三、完善制度，確保長效

　　通過完善相關管理制度，力求將活動做到有聲勢、有力度、有督促、有獎懲。

　　1、健全督查制度。社區高度重視環境衛生工作，把改善環境衛生面貌，作為提高廣大群眾生活質量的重要指標，由社區環境衛生整潔行動工作小組負責督查工作，制定督查制度，及時跟進了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，堅持制度上墻，責任到人，督查到位，推動活動順利開展。對不重視、工作不得力的人員，要求限期整改。

　　2、建立長效機制。社區制定了環境衛生整潔行動工作、清掃保潔制度、環境衛生管理制度、衛生檢查評比制度、家庭衛生責任制度、門前三包制度等，落實日常監管，使每一名居民都切實擔當和履行起環境衛生的保潔責任；在社區內實行衛生檢查評比制度，對住家戶的室內外衛生情況分最清潔戶、清潔戶、和不清潔戶三檔進行清潔評選。落實獎懲制度，充分發揮員的先鋒模范作用，員干部在活動中的表現將作為評先評優的主要依據。制定了衛生管理公約，定期清理、清除居民房屋前后、背街小巷、水井邊、死角區，切實做到了垃圾日產日清。做到環境衛生整潔工作制度化，常規化，進一步促進社區環衛工作逐步走向長效管理機制。

　　近年來，我們堅持把環境衛生整潔工作作為建設社會主義新社區和推動城區一體化的具體內容，作為文明創建的有效載體,作為構建和諧社區，組織，認真開展。社區先后獲得 “文明小區”、“先進組織”等榮譽稱號。

　　下一步，我們將進一步貫徹落實上級指示，采取多種措施，加大宣傳力度，將城區環境衛生整潔工作抓實抓好，全面加強長效機制建設，確保活動常抓常新，使社區環境衛生整潔工作進一步制度化、規范化，促進城區生態環境一體化。

2023年衛生述職報告 篇2

　　20xx年，我院在鎮政府、縣衛計局的正確領導下，嚴格按照《國家基本公共衛生服務規范》的要求執行，加強內部管理，狠抓基本公共衛生服務項目工作，充分調動全院職工的工作積極性和主動性，適時調整了醫院公共衛生科人員配置，優化組合，取得了較好的效果，現將我院20xx年度基本公共衛生服務工作總結及20xx年工作開展如下：

　　一、加強領導、制定基本公共衛生服務項目計劃，得到了各位領導的重視，結合我鎮實際，我院成立了基本公共衛生服務項目領導小組，并對領導小組成員做了具體分工。

　　二、強化培訓、定期督導。今年以來，我院不定期的對村衛生室人員進行公共衛生服務項目工作的培訓，并多次進行督導檢查，保證了各項公共衛生工作按照計劃完成。

　　三、基本公共衛生服務項目工作開展落實情況。

　　1、居民健康檔案管理截止12月底全鎮共建立居民健康檔案284份。

　　2、健康教育：按照規范的安排，發放各類宣傳資料。開展公共衛生相關培訓6次，播放影音資料12次，健康教育宣傳欄66期（院12期，村衛生室54期），開展健康教育宣傳活動12次。

　　3、計劃免疫：免費接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹類疫苗（麻風、麻腮風）、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、白破二聯等國家免疫規劃疫苗，未發現及報告預防接種中的疑似異常反應，對轄區內計劃免疫疫苗預防疾病進行主動監測，本年度無病例發生。

　　4、兒童保健管理與健康情況0-6歲以下兒童保健管理情況：20xx年我鎮0—6歲兒童294人，保健管理282人。

　　5、孕產婦管理與健康：今年我鎮共有孕產婦213人，早孕建卡207人。

　　6、老年人保健：本年度總計管理65周歲以上老年人1123名，并為23人65歲以上的老年人提供了生化檢查。

　　7、慢性病管理：主要是針對高血壓、糖尿病等慢性病人群進行健康指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病的患者進行登記管理，定期進行隨訪（高血壓隨訪1660人次，糖尿病24人次），隨訪的同時免費為慢性病患者提供隨機血糖監測，并針對轄區慢性病人群開展連續科學的健康評估、干預措施等，并對他們進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

　　8、重性精神病管理：成立了重性精神疾病領導小組，對我鎮重性精神疾病進行排查、摸底，掌握重性精神疾病人復發、住院、遷出、死亡、走失等情況，對轄區內確診的17例重性精神疾病患者進行隨訪管理，重性精神病隨訪68次。

　　9、傳染病及突發公共衛生事件報告和處理：一是依據《傳染病防治法》《傳染病信息報告管理規范》以及傳染病報告與處理規范要求，建立健全了傳染病報告管理制度。二是定期對本單位人員進行傳染病防治知識、技能的培訓；采取多種形式對轄區居民進行傳染病防治知識的宣傳教育，提高了轄區居民傳染病防治知識的知曉率。

　　10、衛生監督協管工作：在院領導下認真貫徹落實上級有關文件精神，緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學校衛生、公共場所衛生、非法行醫等工作出發點，根據上級文件精神認真實施產品質量和食品放心工程，加大產品質量和食品安全專項整治力度，對中心學校開展傳染病防治、健康教育、突發公共衛生事件應急預案處置，到各村巡查非法行醫，排查公共場所單位和個人；各項工作取得了顯著成績，切實保障了人民群眾身體健康和生命安全。

　　我院基本公共衛生工作從總體上已經初步步入了正常運轉的軌道，但存在一些問題和薄弱環節，歸納起來，主要有以下幾個方面：

　　1、組織功能發揮不到位：個別村衛生室鄉村醫生在基本公共衛生服務項目工作中配合不夠，在一定程度上影響了工作質量。

　　2、巖架的地理位置的原因，不集中、不配合，給下組工作帶來了很大的困難。

2023年衛生述職報告 篇3

　　根據局黨委工作部署，對照市衛生局各科室工作職責和各科室工作任務表，現將市衛生局規劃財務科1—8月份工作作如下述職。

　　一、2月份制定了20xx年市直衛生部門財務預算工作，并行文報市財政局，在局領導和分管領導帶領下與市財政局預算科和社會保障科多次協商、溝通，以爭取財政資金發展衛生事業。

　　20xx年全市財政預算經人大通過后，市直衛生系統財政預算該定為899.78萬元（不含基本建設資金），市直各衛生單位工資和專項資金718.78萬元、局機關人員工資64.2萬元、可使用專項資金22.8萬元、其它專項資金94萬元（94萬元中含：中醫10萬元，疫苗4萬元，改水改廁6萬元，農村衛生經費10萬元，結核病專項經費8萬元，結核病專項8萬元，艾滋病專項5萬元，社區衛生服務配套資金31萬元，保健辦20萬元），比20xx年同期相比增長32.13％。

　　市直各衛生單位專項資金基本維持去年水平，局機關可使用專項資金增加了2萬元，其它專項資金中醫經費增加了5萬元，社區衛生服務配套資金增加了31萬元。

　　二、局機關1-6月總支出57萬元，主要包括辦公費、水電費、電話費、汽車燃油、保險費、差旅費、接待費等等開支，還有年初發放職工福利、社區扶貧、新農村建設等等預算不到的支出。

　　三、1-4月，主要迎接市財政局、市稅務局、市發展和改革委員會價格科、市財政局預算外管理局等單位對我局機關20xx年財務工作檢查和指導。檢查的結論：所有款項的開支都取得了合法票據，有領導審批、手續齊全、會計核算準確、實行“收支兩條線”管理，不存在“小金庫”現象，也沒有發現重大違規和管理失控的現象。

　　四、1—4月份，先后完成了衛生廳布置的20xx年全市財務和衛生統計年報匯總工作和20xx年利用外資結核病項目、日元貸款項目財務年報、項目進度報表以及項目執行情況報表的匯審工作，并迎接了市審計局對結核病項目和日元貸款項目的審計工作。我市財務年報和衛生統計年表在上報時間和數據相對準確、完整等方面得到了省廳規財處、信息中心“20xx年年報工作情況通報上”的肯定和表揚。

　　五、及時分配省廳下撥的各項專項資金。第一批中央資金199.52萬元（其中：農村衛生室服務能力建設190.32萬元,社區衛生機構服務能力建設138.12萬元）,第二批中央資金193.47萬元）都分配到各縣（市壓濾機濾布、區）。并要求各地對專項資金單獨做賬，專款專用。及時按月向衛生廳上報專項資金使用情況。

　　六、20xx-20__年我市農村衛生服務體系建設項目進度情況按月向省衛生廳和局領導報送。

　　(1)我市20xx年國家安排貴溪市6個衛生院國債建設項目。6個衛生院在20xx年6月30日前已有5個衛生院竣工，還有1個衛生院在建設中，按計劃于20xx年8月份竣工，開工率100%、完工率83.3%，實際總投資245萬元（其中國債資金180萬元、配套資金65萬元）、建設規模4499平方米。

　　(2)我市20xx年國家安排余江縣8個衛生院建設于20xx年12月底全部竣工投入使用，開工率100%、完工率100%，實際總投資381萬元（其中國債資金205萬元、配套資金176萬元）、建設規模7402平方米。

　　（3）我市20xx年國家安排月湖區童家鄉、夏埠鄉衛生院國債建設項目。總投資110萬元（其中：國債資金50萬元，配套資金50萬元，自籌資金10萬元），實際總施工規模1228平方米（其中：童家鄉衛生院650平方米，夏埠鄉衛生院578平方米），于20xx年6月30日前全部竣工，投入使用，開工率100%、完工率100%

　　（4）20xx年省安排我市3個衛生院危房改造項目，其中：貴溪市鴻塘鎮、余家鄉衛生院和余江縣黃莊鄉衛生院各10萬元，專項資金全部用在房屋改造上，完工率100%

　　七、按照省衛生廳的要求，對貴溪市、余江縣一共28個衛生院現有和需求的設備進行了摸底調查，并及時匯同市發展和改革委員會將調查情況向省發展和改革委員會、濾布省衛生廳行文上報爭取上級補助購置設備款210萬元。

　　八、開展了全市衛生系統審計現狀調研。對4個衛生行政部門和25個醫療衛生單位內部審計機構、人員配置、信息化建設、應用審計軟件等等指標進行了調研，只有貴溪市衛生局、鷹潭市人民醫院、貴溪市人民醫院、貴溪市中醫院單獨設有審計機構和審計人員，其它單位都是兼職或沒有。

　　九、匯同市發展和改革委員會對市直各醫療單位和社區衛生服務機構、農村衛生院等各項醫療服務收費標準摸底調查定價。如鷹潭市人民醫院、市中醫院、市婦保院、南昌大學鐵路醫院和184醫院等5家非營利性醫療機構超出《江西省醫療服務價格手冊》“規范”范圍的病房床位費重新核定了收費標準。

2023年衛生述職報告 篇4

　　20xx年中心工作在區衛生局的正確領導下，嚴格執行《國家基本公共衛生服務規范（20xx版）》，加強內部管理，狠抓基本公共衛生服務項目工作，全面開展基本醫療護理工作以促進基本公共衛生工作。充分調動員工的工作積極性和主動性，適時調整了人員配置，優化組合，使得中心各項工作取得了較好的效果，現將我中心20xx年工作總結報告如下：

　　一、加強領導、定期督導

　　依據年初制定的工作計劃，基本公共衛生服務項目和基本醫療護理工作按計劃運行，并結合中心實際，成立中心基本公共衛生服務項目及基本醫療考核、指導領導小組，定期或不定期對中心及站、村衛生室進行檢查、督促、指導各項工作。全年共督導檢查中心8次，站及村衛生室10余次。

　　二、強化培訓、提高業務

　　中心全年進行公共衛生服務項目工作和基本醫療、護理等工作的培訓15次，考試4次。不斷提高公衛、醫療、護理人員的業務能力。并送14名醫護人員到xx區人民醫院培訓4個月，送1人到xx人民醫院進修彩超。

　　三、基本公共衛生服務項目工作開展落實情況

　　（一）居民健康檔案管理

　　中心共建立居民健康檔案13077份，其中高血壓管理檔案956份；糖尿病管理檔案337份；新建兒童保健管理檔案354份；新建孕產婦管理檔案112份；重性精神疾病管理檔案35份；老年人管理檔案1495份。截止目前，健康檔案建檔率達到84.7%。

　　（二）健康教育

　　我中心緊緊圍繞公共衛生服務項目為基礎，以及預防、保健、慢性病人管理為重點。中心門前醒目位置設立宣傳欄，根據上級工作要求及不同季節進行健康教育宣傳。進一步加大健康教育工作力度，并將健康知識講堂深入到學校、工廠、農村，截止目前累計舉辦健康教育知識講座11次和健康教育宣傳活動20次。發放各種健康知識宣傳單2萬余份。利用入村及工廠開展的布魯氏菌病篩查工作之際，進行布魯氏菌病防治知識面對面宣傳943人次。

　　（三）預防接種

　　對轄區內354名0—6歲兒童建立預防接種證和接種卡，截至目前開展了33次預防接種門診工作，更好的使我轄區兒童能及時進行預防接種，截至目前接種率為96.1%。在接種過程中，未出現過異常反應。

　　（四）兒童健康管理

　　加強了對轄區內0—6歲兒童管理工作，對354名兒童建立兒童保健手冊。按照20__版服務規范要求共對327名兒童進行免費體檢工作工作，并及時將隨訪情況進行電子檔案信息及紙質檔案的錄入工作。

　　（五）孕產婦健康管理

　　對轄區內112名孕產婦建立保健服務手冊，加大了宣傳國家降消項目住院分娩好處以及多項免費檢查政策，今年上半年共對全鎮84名孕產婦進行了產前檢查，產后訪視74人次，并及時將隨訪情況進行電子檔案信息及紙質檔案的錄入工作。

　　（六）老年人保健

　　對轄區內65以上老年人建立健康檔案1495人，截至目前老年人免費健康體檢645人次，健康體檢年度完成率達到74.6%。為海聯社區老年人免費健康體檢152人次，海東 社區老年人免費健康體檢47人次，合作村老年人免費健康體檢17人次，互助村老年人免費健康體檢11人次。

　　（七）慢性病管理

　　對轄區內35歲以的人群的高血壓和二型糖尿病篩查工作，在去年的基礎今年上半年共篩查出高血壓、糖尿病患者17人，并先后進行了隨訪管理，管理原發性高血壓患者956人和糖尿病患者337人并進行面對面隨訪工作，共隨訪3979次。高血壓患者免費體檢436人次，糖尿病患者免費體檢81人次。

　　（八）重性精神病管理

　　根據基本公共衛生服務項目的工作要求，將重型精神病患者納入健康管理檔案，并對已發現的重型精神病患者進行隨訪工作，共隨訪35人。

　　（九）傳染病及突發公共衛生事件報告和處理

　　我中心認真貫徹執行《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件急條例》，擬定了傳染病分檢辦法，檢出的傳染病送到相應的醫院和科室診治。堅持了門診登記和疫情自查制度，建立健全了疫情報告制度。并積極配合海拉爾區疾控加強死因調查和傳染病的防治工作。截至目前上報傳染病例7例，無漏報遲報發生。轉診結核疑似病人2例，督導管理結合化療病人1例。

　　（十）衛生監督協管

　　建立各項基本資料，認真按要求開展巡查工作和信息上報工作。

2023年衛生述職報告 篇5

　　今年是我院齊心協力，開拓創新，闊步前進的一年，本人帶領醫院領導班子堅持“三個代表”重要思想指導，認真學習實踐科學發展觀，以人為本，在鎮黨委政府及上級主管部門的關懷與指導下，帶領全院職工認真學習領會十九大精神及醫療衛生各項方針、政策，結合我院發展實際，理清思路，明確目標，堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構建和諧醫患關系放在第一位，通過強化內部管理，構建長效機制，提高競爭實力，提升衛生院形象，團結拼搏，開拓創新，扎扎實實地推動衛生院物質文明、精神文明協調發展，并通過有效開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的衛生院管理年活動，促進了我院持續、健康、協調發展。我們主要抓了以下方面工作：

　　一、加強黨風廉政建設和行風建設

　　公開向社會作出服務承諾，公布投訴監督電話，設立舉報箱，成立了院務公開工作領導小組，聘請行風監督員，為了確保此項活動取得明顯實效，我們把自覺抵制商業性與強化優質服務，提高醫療質量相結合，與規范醫療行為相結合。通過此項活動的開展，職工精神面貌大有轉變，服務意識得到加強，樹立了衛生院良好形象。

　　二、建章立制，接受監督

　　制定建立健全相關制度。對違反衛生院規章制度的一經查實，按章處理，職工積極表示擁護和支持，使各種歪風邪氣得到了全面遏制，衛生院各項工作步入良性循環的軌道。

　　三、心系群眾，用實際行動贏得群眾的理解和支持

　　從我做起，能耐心細致的做職工思想工作，教育全體職工要始終牢記為人民服務的宗旨，嚴格執行國家物價政策，讓利于民，衛生院藥費等收費價格按照國家基本藥物目錄實行零差價收費，充分尊重并自覺維護病人的知情權、選擇權和隱私權等合法權益，杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現象，認真學習實踐科學發展觀，積極開展“服務好”、“質量好”、“醫德好”、“群眾滿意”的“三好一滿意”活動，開展民主評議政風行風工作和“醫療質量萬里行”活動，為醫院發展盡心盡力，為構建和諧的醫患關系努力工作。

　　搞好公共衛生服務，加大健康教育宣傳力度，提高全民的健康保健意識，對全鎮65歲以上老人進行健康體檢，為全鎮居民建立了健康檔案，對高血壓、糖尿病、慢性病等病例進行了健康管理，兒童計劃免疫建卡率100%，預防接種率95%，0—6歲兒童系統管理100%，孕產婦管理率100%，傳染病管理100%，通過以上舉措使人民群眾意識到衛生院是他們自己的衛生院，是值得支持和信賴的衛生院，衛生院建設的好壞同他們的切身利益息息相關。

　　四、嚴以律己，勤政廉潔

　　（1）自己在黨風廉政建設工作中做好表率。加強自身黨性修養，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權利觀，以身作則，廉潔自律。經得起各種誘惑，做到既干事又干凈，自覺貫徹執行廉政準則和各項規定，注意小節，做到自重、自省、自警，以自己的實際行動推進黨風廉政建設。

　　（2）堅持民主決策。遵守“三重一大”政策。對重大決策、重要項目安排和大額資金使用都經過領導班子集體討論決定。

　　（3）加強藥品采購管理。在藥品的采購方面，采購人員逐級把關的做法，嚴格執行購入國家基本藥物目錄內的藥品，建立了有效的監督管理機制。

　　（4）加大商業性整治，杜絕藥品回扣。我院嚴格按照主管部門的要求開展治理商業性專項工作，堅持從實際出發，采取有效措施，防止亂收費等不正之風。

　　這次參加述職述廉評議，是各位領導、對我工作的監督和關心，在履行職責中難免還有不足之處，懇請各位領導和評議員提出批評意見，我將虛心接受，認真整改。我決心在鎮黨委、政府和主管局的領導下，在社會行風監督員的監督指導下，團結并帶領全院職工扎實地做好每一項工作，為的農民百姓的醫療保健工作作出新的努力。

2023年衛生述職報告 篇6

　　我是，女，47歲，學歷，1985年7月畢業于地區衛校婦幼醫士專業，同年分配到鄉衛生院負責婦幼工作。1994年3月調動到鄉衛生院負責婦幼工作，1998年9月晉升為婦幼主治醫師，20xx年調動到鄉衛生院負責病房婦產科工作。目前任衛生院，現將本人的近年來在思想、工作、學習等方面所開展的工作具體報告如下：

　　一、注重思想政治學習

　　本人認真學習黨的各項方針政策，用全心全意為人們服務的理念，急患者之所急，想患者之所想。認真做好各項業務性工作及事務性工作，全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務，全面履行了一名醫師的崗位職責要求，努力提升自我的綜合素質水平。

　　二、積極提升專業技能水平

　　本人一貫能夠認真并負責地做好醫療工作，在工作中，本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。因此，必須要時刻學習，認真學習，以新知識、新理念來努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，具體的工作如下：

　　1、通過形式多樣的學習努力提高自我。在具體的學習實踐過程中，我十分珍惜每一次的學習機會，努力通過各種形式多樣的學習努力提高自我，具體通過以下兩種途徑，一是閱讀大量的專業書籍和信息，近年來，我通過閱讀大量的業務雜志、專業學術書刊、網絡信息等，獲取了有關的醫療衛生知識，從中學習了大量新的醫療知識和醫療技術，從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面，好記性不如爛筆頭，為了方便查閱和以后備用，我每次閱讀業務雜志和書刊時，都會寫下了大量的。讀書筆記，對于豐富了自己的理論知識有積極的幫助。二是參加各種培訓和學術會議，利用各種機會，我經常參加衛生局舉辦的學術會議，如：1997年縣人民醫院婦產科及縣婦幼保健院臨床進修班學習等，不僅開拓了視野，而且豐富了自己的專業技能，通過培訓或學習，不斷提高自身的業務能力，不斷更新業務知識。

　　2、理論和實踐相結合。多年來，我始終堅持用新的理論技術指導業務工作，目前能熟練的掌握孕產婦系統管理，能夠篩查高危孕產婦并進行高危管理。正確掌握產前診斷，減少出生缺陷，熟練掌握兒童保健系統管理，對兒童進行了生長發育監測。篩查體弱兒童，進行體弱兒童管理。能熟悉掌握婦產科常見病，多發病及疑難病的診療技術，能熟練診斷處理產后出血、失血性休克，感染性休克，羊水栓塞及其它產科并發癥和合并癥，熟練診治婦科急癥和重癥。具備指導下一級醫生工作的能力。獨立完成婦產科常用手術及各種計劃生育手術，工作中嚴格執行各種工作制度，診療常規和操作規程，兢兢業業，一絲不茍，耐心處理好每一個病人，在最大程度上避免誤診誤治。

　　3、虛心向老同志學習。為進一步增強自己的專業技能，在平時的工作中，我認真向鄉村醫院老同志學習，學習他們的醫術，學習他們的醫品，從他們的身上我努力的學習到了一種敬業精神，一種折射在鄉村醫生中純樸的品德，不僅促進了自己的提高，對于今后自己的職業生涯也有很大的幫助。

　　三、專業技能

　　多年來，本人認認真真工作，踏踏實實做事，從未發生一起差錯事故，也從未同病人發生一起糾紛。總之，盡我之最大能力完成作為一個醫生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了師生員工的一致好評。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，對比自己年長的前輩充分尊重，對年輕同事真誠地對待，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，堅持業務學習不放松。認真參加衛生局的各期學習，認真參加市內的每次學習。積極主動去參加并通過了全國職業醫師考試。我要正確面對現實，繼續不斷加強業務理論學習，并堅持學習各種醫學理論研究的最新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。

　　最后，我想說的是在各級領導的幫助和同事們的支持下，近年來，我的工作雖然取得了一定成績，但與其他同事相比還有差距，自己尚須進一步加強理論學習，并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則。我決定，在今后工作中，要繼續努力學習，繼續努力工作，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，以期能夠創造更加優異的工作成績。

2023年衛生述職報告 篇7

　　XX鄉今年在縣委、縣政府的正確領導下，以縣農業農村工作會議精神為指針，將農村環境衛生綜合整治工作納入重要議事日程，緊緊圍繞農村環境衛生綜合整治這條主線開展各項工作，以人為本，重拳出擊，以加強環境衛生基礎設施建設、徹底整治環境衛生臟、亂、差為突破口，采取集中整治行動和常態化推進相結合的方法，全面促進了全鄉環境衛生狀況的根本好轉，徹底扭轉了此前的落后局面。自今年5月份以來，檢查評比均在全縣的前例，其中5月份排二系列鄉鎮第一名，7月份全縣26個鄉鎮第一名，9月份迎市檢獲全市18個鄉鎮排名第六的好成績，10月份排小組第一名，全縣26個鄉鎮第二名，二季度綜合評比獲第二系列鄉鎮第三名，獎勵3萬元。

　　一、加強領導，落實責任

　　1、設立常設機構，成立以鄉長為組長的鄉環境衛生綜合整治領導小組，明確主管領導和整治辦專干具體抓，常態化推進。

　　2、采取鄉主要領導和片長包片，其他片領導包所在片重點村，駐村干部包村，村干部包組，組長、黨員包戶的層層包干責任制，鄉黨委書記米成柱聯系工作一片，鄉長陳林習聯系工作三片，人大主席譚毅聯系工作四片，政協聯工委主任劉建英聯系工作二片。

　　3、書記、鄉長親自抓，親力親為，每月的集中整治行動現場督戰，市縣檢查時次次陪同。特別是鄉長陳林習在每次現場督戰途中，發現垃圾親自撿起集中處理，感人至極，領導重視的.程度可想而知。

　　4、按照職責分工和“屬地管理”原則，將農村環境衛生綜合整治的目標任務分解到工作片、各村委會和鄉屬各部門單位，做到各負其責不留死角，實行鄉村環境衛生綜合整治目標管理責任制，分片、分村、分部門進行嚴格考核落實。

　　二、加大宣傳攻勢，營造整治氛圍

　　1、鄉村干部大小會議和村組干部黨員會議強化宣傳，逢會必講，將衛生工作作為一項硬性任務來完成。同時定期組織座談會，共商搞好環境衛生整治的有效辦法。

　　2、制作高標準醒目永久性宣傳牌（20塊）、大型環境衛生綜合整治宣傳欄（35塊）和標語橫幅（1200余條），分別安裝在公路沿線和人員集中顯眼的區域進行廣泛宣傳，形成環境衛生綜合整治宣傳文化長廊。

　　3、每個月的中旬出動宣傳車在全鄉范圍內集中宣傳一周，平時利用下鄉的機會經常宣傳；有條件的村還利用高音喇叭滾動播放環境衛生綜合整治宣傳錄音。

　　4、組織全鄉中小學校開展“小手拉大手”活動，將《致家長的公開信》送至每一位家長，每學期舉辦一次以“我為創衛添彩”為主題的征文或演講比賽，同時每個學校全年至少組織兩次學生走出校外進行衛生宣傳和清掃活動，由學生帶動廣大家長自覺形成講文明講衛生的良好習慣。

　　5、規定駐村干部、村組干部和黨員每月分區域進組入戶開展衛生文明大規勸活動，分院落召開戶主會議和衛生評比，發放“致全鄉廣大人民群眾的公開信”和“環境衛生村規民約”各7000余份，張貼在全鄉每個農戶家最醒目的門上，統一廣大群眾思想，引導村民提高衛生意識，樹立“講文明、講衛生、樹新風”的良好風尚，發動群眾自己動手，促進全鄉環境衛生的根本好轉。

　　三、示范帶動，整體推進

　　1、專項整治，清除死角。一是采取教罰并舉、疏堵結合的方式徹底整治了4個鄉村集市；二是按屬地管理原則，鄉里安排專項資金徹底清理山塘水庫、溝渠小溪與河道垃圾，確保岸潔水清，如對原韓家鋪、桎木山村河邊的堆積垃圾進行了徹底清理；三是組織專門隊伍開展公路整治專項行動，全面清除公路沿線亂搭亂建、亂堆亂放等現象；四是開展鄉機關、鄉屬各部門單位包括所有中小學、村級活動中心和農戶房前屋后整治專項行動，全面清除積存垃圾、衛生死角、雜物廢料，確保干凈整潔，如對韓家鋪小學門口的成年積存垃圾清理后煥然一新。

　　2、打造示范院落，帶動整村推進。今年我鄉調整工作思路，要求每個村必須打造2-3個高標準示范院落，以此帶動整村整鄉推進，通過5-7月連續一個季度的實踐效果明顯。

　　3、提倡農戶“門前三包”責任明，自家垃圾自家清。明確規定農戶對自家垃圾合理分類，該賣的賣，該燒的燒，該埋的埋，確保垃圾不出戶。自行能處理的垃圾（如爛衣服、舊棉絮、柴草、爛菜及土灰等等）不準往垃圾桶里倒，違者每次罰款300-500元。

　　4、常態化推行鄉、村、組、農戶評比活動，每月一次，并在全鄉45處環境衛生宣傳欄張貼公布，以此帶動全鄉各部門、行政村和農戶逐步形成你追我趕的新局面。如匡家鋪村9組村民匡壽山7月份被評為最不清潔農戶，他看到評比結果后覺得很不光彩，便暗下決心，8月份屋前屋后和室內打掃得干干凈凈，受到了村里的公開表揚。之后他家一直保持著干凈整潔，在院子中起到了很好的帶動作用。

　　四、落實經費，確保整治工作的正常運行

　　今年鄉黨委、政府采取內擠外籌等方式繼續加大對城鄉環境衛生綜合整治工作的經費投入，確保足額經費50萬元以上用于環境衛生基礎設施建設、宣傳、村級保潔、兌現考核獎懲和清潔戶物資獎勵費用，對于各村修建垃圾池、焚燒爐、購買垃圾桶等基礎設施的費用鄉補助50%。另外對垃圾處理投入大、效果好的村，優先安排“一事一議”等項目用于公共衛生基礎設施建設。鄉安排的基本經費原則上按各村人口數量核定分配，分大、中、小村年分別為11000元、9000元和7000元。各村所安排的經費按全年12個月平均，根據每月檢查評比情況分出好（90分以上含）、中（80分含—90分）、差（80分以下）三個檔次分別按100%、90%、80%計算出各村當月應得經費并按季度兌現撥付，對衛生工作沒有實質措施和動作的村不予撥付經費。今年新增中小型焚燒爐35個，240升垃圾桶160個，壓縮式垃圾車一輛。

　　五、強化考評，重獎重罰

　　今年我鄉環境衛生綜合整治工作考評和獎罰嚴格按“羊發【】8號”文件執行，采取“月檢查、季考評”的方式進行。

　　考核分組評比按得分高低獎罰，受獎單位考核得分必須在90分以上。

　　20個行政村：分季度考核評比，每次獎前三名，分別獎20xx元、1500元、1000元，在市、縣檢查中獲前5名的村直接進入鄉前三名。最后二名分別罰1000元、500元，在市縣檢查中排倒數前5名的村直接定為鄉倒數前3名并定為處罰對象。將環境衛生綜合整治工作納入村級績效考核，與年度工作評先評優掛鉤，每次評比前三名將分別加績效考核分3分、2分、1分，最后二名分別扣減績效考核分2分、1分。對駐村干部和連片領導按村里的一半進行獎勵或處罰。每月將考核結果在全鄉大會上予以公布，并對全鄉環境衛生綜合整治工作進行講評。最后兩名的村責成限期整改，給予通報批評；連續兩次排最后兩名的村由鄉主要領導對村主要負責人進行誡勉談話；連續三次考評排名倒數前兩名的，對村支書就地免職，對村主任予以停職；在市縣檢查中排倒數前五名的由鄉主要領導對村固補干部誡勉談話，連續兩次排倒數前五名的，村支部書記就地免職，村主任予以停職。對鄉主要領導、片線領導、駐村干部的處理按縣兩辦73號文件執行。

　　17個部門單位（學校）：分季度進行考核評比，每次獎前兩名，分別獎1000元、500元，最后一名罰500元，排倒數前兩名且考核分在80分以下的，第一次通報批評，連續兩次排倒數前兩名的由鄉主要領導對單位負責人誡勉談話并上報其主管部門。

　　實行環境衛生整治工作風險抵押金制度。所有鄉干部和村固補干部每人交納風險抵押金600元，年底總評進行獎罰。

　　①鄉機關事務線包17個部門單位，年底單位總評得分在95分（含）以上，退還風險抵押金，另按交納風險抵押金1：1的比例進行獎勵；得分在95-90分（含），退還風險抵押金，另按交納風險抵押金1：0.5的比例進行獎勵；90-85分(含), 退還風險抵押金，不獎不罰；85分以下，每少1分（不足1分按1分計算）扣除風險抵押金100元，直至扣完為止。

　　②片領導、駐村干部、計育聯村干部和村干部包村，片領導和計育聯村干部都要分配到村和駐村干部、村干部一起抓衛生整治工作。年底村總評得分在90分（含）以上，退還風險抵押金，另按交納風險抵押金1：1的比例進行獎勵；得分在90-85分（含），退還風險抵押金，另按交納風險抵押金1：0.5的比例進行獎勵；85-80分(含), 退還風險抵押金，不獎不罰；80分以下，每少1分（不足1分按1分計算）扣除風險抵押金100元，直至扣完為止。

　　③四大家領導包片，年底按所包片干部的平均數享受獎勵或處罰。

　　六、重視基礎工作，落實保障措施

　　1、健全的組織機構。鄉有環境衛生綜合整治領導小組和整治辦，組織、協調和考核工作井井有條；村和部門單位實行行政一把手負責制，有專門的保潔員和監督員，并落實好待遇。

　　2、強有力的工作方案、衛生管理制度（村規民約）和經費投入。

　　3、強勁的宣傳氛圍，有宣傳車、永久性宣傳標語、橫幅和宣傳欄。

　　4、常態化的鄉、村、組、農戶評比考核機制，并定期公布，兌現獎懲。

　　5、逐步完善的垃圾收集設施和處理場所。

　　6、完整規范的環境衛生整治資料，受到了市檢查組的好評和兄弟鄉鎮借鑒的樣板。

2023年衛生述職報告 篇8

　　尊敬的衛生局領導，各位同仁，上午好：

　　我是去年1月份擔任西官營鄉衛生院院長，這一年中，在鄉黨委、政府及縣衛生局的正確領導下，帶領全院職工穩步實施醫藥衛生體制改革及醫療衛生各項方針、政策，結合我院發展實際，理清思路，明確目標，強化管理公共衛生服務積極落實國家基本藥物目錄制度，積極開展新型農村合作醫療和鄉村一體化建設；努力追求社會效益，維護群眾利益，構建和諧的醫患關系。并通過有效開展“三好一滿意”活動全面加強內部管理和人才培養，促進了我院持續、健康、協調發展。現就一年來的實際工作總結如下：

　　一、加快推進實施基本公共衛生服務項目，努力促進鄉村公共衛生服務均等化。

　　20xx年在我院全院職工與村醫共同努力下，為全鄉10個村12079人建立了健康檔案，電子檔案錄入 7388人。并對全鄉篩查出的慢性病病人進行了規范化管理。全年計劃免疫內疫苗接種率95%，召開鄉村醫生例會12次，開展衛生法律法規及預防接種相關知識培訓4次。1-12月份衛生院開展健康教育知識講座12期，健康教育咨詢活動6期。并在醫院資金并不充裕的情況下為全鄉65歲以上的老年人及部分重點人群進行了免費的健康體檢。成立公共衛生服務科，定每周六、日兩天為公共衛生服務日，專人負責對重點人群進行隨訪管理及健康指導。明顯提高了衛生院的社會效益。

　　二、通過醫療質量治理，總體提高了我院服務能力。

　　成立院內督導組，督導院內各項工作制度的規范實施及各項工作的完成情況。做到分工明確，責任到人，定期召開例會，匯總檢查結果，找出問題，及時整改。個人情況作為績效考核的標準，嚴格落實獎懲制度。組織全院員工通過共同學習，提高了對國家醫改政策認識，統一思想，使所有職工能夠團結協作，合理兼職，有計劃、有目標的投入到工作中。成立病房科室，專人負責，主抓醫療質量管理，細化質量控制方案與質量考核標準，嚴格規范醫療文書書寫及各項操作常規，定期組織學習、考評，實行質量與效益掛鉤的治理模式，使我院整體服務能力有了一定的提高，并且全年無醫療差錯發生。全年業務收入65萬元，其中醫療收入16萬元；門急診病人13150人次，住院265人次。

　　三、醫院管理

　　完善了各項規章制度，成立了院務會、藥事委員會、合作醫療工作領導小組，每月一次會議，充分發揮其職能，增加了醫院管理的透明度，嚴格藥品網上集中采購。嚴格財經紀律，加強財務管理和財務開支審批手續，全年無坐收坐支現象和私收費，私分收入現象發生。合理安排人員崗位，無私招亂聘現象和停薪留職行為。加強職工醫德醫風教育，搞好行風建設工作，全院醫護人員無收紅包，吃回扣等違法違紀行為；成立了院長為組長的安全生產領導小組，制定了安全生產應急預案、安全生產規章制度，每月召開一次安全生產例會，認真學習并落實各級安全生產會議精神，不定期開展安全隱患自查，確保全年無安全事故發生。

　　四、新農合工作，貫徹落實新農合政策，嚴格執行驗證制度

　　實事求是，無弄虛作假，套取合醫基金行為，無過度醫療和掛床住院行為；截止11月份門診補償人次20338人，補償金額38.8萬元，住院補償266人次，補償金額16.3萬元，。

　　通過全面總結分析各項工作任務完成情況，我院各項工作雖然取得了一定的成績，但離醫改目標和廣大人民群眾的需求還相距甚遠綜，在下步工作中，我院將緊緊圍繞衛生工作綜合目標責任書目標要求，針對薄弱環節，突出重點，狠抓落實，繼續加強職工思想政治理論、法律法規和醫改政策培訓，努力轉變服務方式，變被動工作為主動工作，選派具有責任心和事業心人員到上級醫院進修學習，加快人才技術的引進和培養，提高專業技術人員隊伍的總體服務水平。以“百日攻堅”活動為契機，將公共衛生各項工作真正落到實處，同時要加強對村所的一體化管理，確保醫改的各項惠民政策能夠不折不扣使人民受益。我也會更加努力，加強學習，提高自身業務能力及管理水平，把全院衛生工作推上一個新臺階。

　　最后，感謝各位領導、同仁在這一年的工作中對于我的幫助和支持。

　　謝謝大家

2023年衛生述職報告 篇9

　　20xx年三角線社區居委會在上級部門的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，切實加強群眾健康教育，認真執行社區衛生制度，提高了全體居民的文明、衛生意識，營造了一個整潔、優美、文明的生活和工作環境，較好地完成了各項工作，現將社區全年環境衛生工作情況總結如下：

　　一、統一思想，強化認識。

　　社區歷來重視衛生建設工作，將衛生工作納入重要議事日程。經常組織社區工作人員學習傳達上級文件精神，并研究制定工作方案，確保整治衛生工作深入扎實，取得實效。

　　二、加強管理，明確職責。

　　為了改善轄區環境衛生狀況，年初與保潔工簽定了衛生責任狀，以更好的督促檢查衛生清理工作，起到了良好的效果。每個月15號、30號定期組織低保戶來社區清理環境衛生較差區域，清理了大量衛生死角的垃圾，有效的改善了環境。

　　三、有序開展創衛工作，組織公益勞動，改善社區環境。

　　為進一步改善我社區環境衛生面貌，提升廣大市民的文明、衛生素質，加快我市創建國家衛生城市的步伐，社區于3月29日組織全體干部職工在轄區西河槽進行了主題為“創建國家衛生城市，美化我們共同的家園”大型公益勞動；5月5日，組織5名社區工作人員和13名保潔人員開展了大型衛生清理工作，共動用兩輛卡車、一輛鏟車，對轄區內道北三小區、道北四小區積存的生活垃圾死角進行了徹底清理，有效改善了社區環境；社區于5月25日、5月30日、6月10日及6月13日、7月8日組織工作人員及轄區低保人員對轄區內的居民樓墻壁、馬路兩側張貼和涂寫的小廣告進行了粉刷和鏟除累計清理小廣告2700余條。經過大家的努力，整個街面兩側墻壁上亂寫亂貼的'廣告紙基本清理干凈。為進一步加強社區衛生工作力度，4月份，社區組織社區工作人員在轄區內種植樹苗20余株，將社區衛生環境工作推到了一個新的高度。

　　四、我社區在7月7日晚舉辦創建國家衛生城市大型宣傳晚會。

　　社區組織烏蘭藝術團為居民表演配樂散文朗誦《創衛環保“三字經”》、舞蹈、男女對唱，合唱等節目，不但豐富了居民的文化生活更深一步的宣傳了“創衛”工作重要意義。9月29日我社區開展“低碳生活，你我同行，共建節約型社區”大型環保活動，為樹立和鞏固綠色環保意識，倡議黨員、居民用舊衣物改造成環保布袋，并分發給群眾使用。現場還邀請“松鶴”秧歌隊進行表演，氣氛熱烈，將低碳環保的理念在社區居民心目中提升到了一個全新的高度。

　　五、扎實做好社區健康教育工作，提高居民健康素養。

　　1、加強宣傳，普及知識。4月20日，社區在轄區范圍內開展了“關愛健康、呵護光明”宣傳活動。此次宣傳本著人道、博愛、奉獻的原則，以張貼宣傳海報的形式為主，主要內容是：不花錢讓你重見光明，白內障復明扶貧行動。通過宣傳促進社區居民群眾健康。

　　2、舉辦講座，提高素養。4月28日，社區與轄區醫療衛生服務站共同開展了“高血壓病的預防與治療”講座活動，邀請了健康教育專家為轄區中老年人進行免費講座，通過多媒體投影圖文并茂顯示，生動講解，聽課人員達30多人，通過本次講座增強了老年人對高血壓病的了解和預防，加強了社區居民群眾健康意識。

　　六、組織開展禽流感工作。

　　3月15日，社區工作人員對轄區內303只鴿子，進行了預防禽流感畜禽免疫工作，共免疫數量303只，免疫率達100%。3月17日，在轄區內開展了預防禽流感宣傳工作，通過社區板報的形式，對預防禽流感的重要性進行了宣傳，以普及預防知識，加強社區居民群防群治能力。

　　七、認真做好除“四害”防治工作。

　　6月22日，社區13名工作人員參加了由辦事處主辦的“關于病媒生物防治”知識講座。使工作人員對消殺藥品的保存、消殺四害的方法有進一步的了解，促進了社區除四害工作的有效開展。

　　八、開展汛期防汛工作。

　　為確保在汛期防汛工作順利開展，社區強化防汛責任意識，做到早籌劃、早安排，成立了防汛工作領導小組，并安排工作人員自6月1日至9月30日進行防汛值班，要求認真記錄，遇有重大問題事項，及時上報。

　　20xx年來，我們保持了以往工作作風和先進經驗，更加積極投入到社區工作中，在社區工作人員的共同努力下爭取把社區建設成環境優美、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的文明小區。

2023年衛生述職報告 篇10

　　今年，我分管戰線工作承接去年大好來勢，經過各個部門的共同努力，圓滿完成了各項工作任務。

　　一、主要工作情況

　　(一)教育工作緊緊圍繞“興辦某某一流教育，建設教育強某”的總體目標，突出重點抓管理，以人為本搞服務，很抓隊伍創品牌，保證質量求效益，各項工作取得新成效。辦學條件進一步改善，投入危改資金xx萬元，新建校舍x平方米，修繕和改造校舍xx平方米。同時，投入資金x萬元，改善了27所薄弱學校的辦學條件。學校布局調整邁出堅實步伐，共撤并中小學27所，教學點22個。落實幫扶資金x萬元，其中“兩免一補”資金x萬元，救助學生x名，小學鞏固了無輟學成果，中學輟學率控制在1.52%以內。加快教育現代化步伐，投入資金x萬元，新上遠程項目學校12所。加強師資隊伍建設,公開招聘63名師范類畢業生充實到教學一線。強化教育教學管理，教育教學質量得到提高。今年高考上線x人，其中一二本上線x人，萬人口升學率達到31.1。

　　(二)衛生工作繼續“抓好三個質量、增加兩個效益”，取得長足發展。200*年前三個季度全某醫療收入達到x萬元，比200*年同期增長x萬元，增長幅度為22%。全力實施艾滋病防治試點某建設項目，投資x萬元，新建業務用房x平方米，改善了14所衛生院的醫療條件。加強中蒙醫機構建設，實現了中蒙醫院與某第二人民醫院的合并。加強艾滋病防治工作，篩查出艾滋病病毒感染者和患者4人。完善公共衛生應急體系，開展了人間禽流感防治工作。廣泛開展愛國衛生運動，天義城區通過了六星級文明城鎮驗收。

　　(三)文化體育工作牢牢把握先進文化的前進方向，真抓實干，開拓創新，呈現了繁榮活躍局面。一是群眾性文化活動豐富多彩，文藝創作成效顯著。大明廟會、卡拉ok大獎賽、農民文化節等系列文化活動豐富了城鄉人民的文化生活。烏蘭牧騎創作的《牛玉儒和他的親人們》被某委保持黨員先進性教育辦公室推薦在全某巡演。新創作、移植評劇、歌曲、舞蹈、小品、曲藝等作品35個。加強了蒙古禮儀接待隊的建設，新增了禮儀接待曲目。二是文化下鄉活動內容豐富，為廠礦演出12場，為農民放映電影420場，為農村送書2800余冊。三是舉辦了全民健身月活動，組織了網球、乒乓球、門球等比賽，推動了全民健身運動的深入開展。

　　(四)廣播電視工作從滿足人們群眾日益增長對文化生活的需求出發，不斷加強基礎建設。繼續實施了從200*年開工的城鄉廣播電視光纜干線傳輸及城域網絡改造工程。到今年10月1日，累計投資810萬元敷設光纜主干線路x公里，分支線路x0公里，提前一年實現了城鄉連網，全某26個鄉鎮開通了光纜傳輸的40套高清晰電視節目。實施了鄉鎮廣播電視基層基礎建設工程，13個站通過等級站驗收。加強“村村通”廣播電視工程，完成178個點的建設任務。

　　(五)計劃生育工作繼續以進一步穩定低生育水平為目標，完善體制，創新機制，全面推進計劃生育各項工作，緩解了人口增長給經濟社會發展帶來的壓力。到200x年末，全某總人口x人，出生x人，出生率為10.76‰，自增率為5.02‰。今年，重點開展了性別比偏高問題的專項治理活動。承辦蒙遼冀三某區六某(某)綜合治理出生性別比偏高問題合作會議，簽署了《三某區六某(某)跨區域治理出生人口性別比協議》，為治理出生性別比偏高問題創造了良好外部環境。完善村級計劃生育專職工作員選聘工作，通過培訓和考核，進一步優化了村級計劃生育隊伍。建立健全利益導向機制，鞏固和新發展三結合戶8285戶。積極做好農村部分計劃生育家庭獎勵扶助工作,核定我某符合獎勵扶助條件的目標人群為613人，并將獎勵扶助金發放到獎勵扶助對象手中。

　　(六)積極做好民族宗教工作，及時妥善處理了民族中的新情況和問題，維護了民族團結和社會穩定。鞏固社會某面蒙漢文并用工作，加強少數民族古籍整理，《蒙古族婚禮》、《蒙古族對聯》已經完稿，準備出版。

　　(七)發揮紅十字會優勢，開展救災救濟工作，為完善社會保障機制起到了有益的補充作用。

　　二、自身建設情況

　　不斷加強政治理論學習，努力提高自己的政治理論素養和理論政策水平。努力培養良好的工作作風，經常深入基層，了解社情民意，幫助基層解決實際困難和問題。堅持集中制原則，自覺維護班子團結。嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定，自覺抵制和反對消極腐敗現象。

　　一年來，我在工作中雖然取得了一些成績，但與黨和人民對我的要求和期望相比，還有較大差距，我將在今后的工作中，發揚成績，克服不足，為促進全某經濟發展和社會進步做出應有的貢獻。

2023年衛生述職報告 篇11

　　一、加強組織領導，做好宣傳發動。

　　今年，我局將進一步加強和完善愛衛工作的管理制度，成立愛國衛生領導小組。領導小組高度重視愛衛工作，將其作為本單位的一項重要工作來抓。認真做好宣傳發動工作，動員全局職工積極參與，努力營造整潔、優美、舒適、安全的工作和生活環境。

　　二、積極開展愛衛工作宣傳報道。

　　我局積極協助愛衛辦開展愛國衛生教育宣傳活動，通過廣播、電視宣傳愛國衛生知識，讓全縣廣大人民群眾更多地了解衛生健康知識。充分利用廣播電視媒體，通過多種宣傳形式，向全縣人民大力宣傳衛生科普知識和相關法律法規，倡導科學、文明、健康的生活方式，提高人民群眾的衛生意識和保健技能，增強群眾自我保健意識，提高應對突發公共衛生事件的能力，養成良好的衛生習慣。

　　三、嚴格保持室內外環境衛生

　　每天各股室按要求認真打掃自己的衛生責任區，保持室內清潔衛生。

　　（1）室內衛生做到“七面清”：地面、桌面、墻面、窗臺、窗玻璃、樓道扶手無灰塵，屋頂無蛛網。

　　（2）辦公室內的物件擺放有序、美觀，桌上物品擺放整齊。

　　（3）廁所每天沖洗，每周用專用藥水清洗，有雜物及時清掃。

　　四、認真抓好衛生防病工作。

　　繼續開展除“四害”活動，與縣疾控中心簽訂協議，定期到我局開展噴灑和放置藥物清除“四害”；搞好疾病預防控制工作，嚴防各種傳染病的發生與流行。

2023年衛生述職報告 篇12

　　1、學習使人進步，放棄學習就意味著僵化

　　學習可以獲得知識，學習能夠促進創新，學習是發展的最初的原動力。在深入貫徹、落實科學發展觀，全面推進社社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設的今天，我們要熟練掌握和運用好學習的武器，不斷強化自己，提升自己，完善自己。只有不斷學習，思路才能清新超前，見解才能獨特新穎，方法才能穩妥周全。只有勤于學習，才能精于思考，善于分析，才能認真經驗和教訓，得心應手的處理問題和解決矛盾。只有認真學習，才能把握機遇，通覽全局，與時俱進，積極應對各種危急和挑戰。否則，政治嗅覺遲緩，思想麻痹僵化，工作缺乏創新，墨守成規，不思進取，這樣的領導往往難以勝任工作，誤國誤民，有辱。

　　2、解決矛盾靠方法，沒有方法的領導是不稱職的領導

　　什么是工作，工作就是解決和處理問題和矛盾。作為一名領導干部，如何掌握和運用工作方法，首先，要有一個高境界。有什么樣的思想境界，就有什么樣處理問題的方法，同樣會收到什么樣的效果。境界高的人，登高望遠，心胸開闊，能立足工作，顧全大局，拋卻“小我”，理性思考和分析問題，得心應手的處理問題和解決矛盾，這些人往往有較高的人性光輝和人格魅力。而境界低下的人，心胸狹窄，看問題偏面，處理問題偏激，評判和衡量是非曲直的標準往往是以“自我”為中心。其次，要學會交流和溝通，善于聽取不同意見。如何實現班子的團結增加班子的凝聚力、戰斗力、號召力最好的方法就是班子之間的溝通，溝通是班子成員之間消除矛盾和誤會最好的靈丹妙藥，經常不斷地溝通就會消除誤會，消除偏見。作為班子一把手，要尊重班子的每一個成員的獨特見解和對矛盾問題的看法，從而使自己考慮問題更全面，處理問題更合理。要能納諫如流，善于聽取不同意見，做到無則改之，有則加免。三是要認真開展調查研究。一個好的領導，必須堅持深入基層一線工作，遇到問題，群眾中找答案，基層找辦法。體察民情，了解民意，深入群眾是解決問題的有效途徑，任何脫離實際的工作態度都是行不通的，脫離實際的理論也是無法指導實踐的。

　　3、提高醫院綜合服務水平，重點要解決好人才的問題

　　隨著國家對基礎醫療衛生單位的投入力度不斷加大，新型農民合作醫療制度的實行，以及新技術、新項目、新設備的引進和投入使用，各醫療單位門診人次和住院人次大幅度增加，社會效益和經濟效益顯著提高，迎來了我縣衛生事業發展的春天。但隨之而來也暴露出我縣醫療單位的一系列問題。表現在醫院管理體制和運行機制不科學、規范，醫療服務水平和質量跟不上，醫療安全意識淡漠和防范措施不力等諸多方面。而特別突出和亟待解決的問題則是人才問題。

　　解決人才認識問題。要樹立“人才資源是第一資源”的大觀念，樹立符合人才發展的新觀念。人才是事業之本，發展之基。經濟的競爭，歸根結底是人才的競爭。尤其在醫療市場人才爭奪戰更趨激烈的今天，如果我們沒有順應時勢要求，及時轉變觀念，采取應對之策，就可能在人才競爭中陷于被動，從而喪失我縣衛生事業發展機遇。

　　建立科學規范的用人機制。人才競爭的'背后實際上是體制和制度的競爭。我們要加快推進事業單位人事制度改革，推進人事制度和體制的創新。深化職稱改革和收入分配制度改革。積極穩妥地推進事業單位工資分配制度改革。搞活事業單位內部分配，結合事業單位體制改革，實行分類管理，執行不同的工資制度和不同的管理辦法。要以推行全員聘用制為突破口，以建立競爭機制、激勵機制為重點，突出抓好科學設置崗位、嚴格聘用程序、依法簽訂聘用合同等環節，規范聘用操作程序，把推行聘用制與崗位管理結合起來，切實轉變用人機制，整合人力資源，暢通人才流動渠道，促使合理的人才梯隊的形成。

　　強化人才培養和管理。人才管理是醫院管理工作的核心問題。醫院作為人才和技術密集型單位，人才管理顯得尤為重要。在建立招聘機制，敞開醫院大門，面向社會，不拘一格，引進高素質的人才的基礎上，如何解決“人才留不住，人才退化及在崗的人才不稱職”的“難題”。那就必須奏好人才的重用、留住、發展這三部曲。

　　首先是重用人才。建立人才保護和激勵機制。積極營造寬松的人才成長環境的氛圍。大膽使用的提拔學有所成，學有所為的年輕同志，努力培養一批學科帶頭人和業務骨干。其次留住人才。搞好物質環境和精神環境建設。積極為人才創造優質的工作條件、努力提高其生活和政治待遇。通過建立競爭機制和科學、規范、公平等的人才使用、監督、評議、獎懲機構和制度，使真正的人才脫穎而出。三是發展人才。發展人才就是培養人才。人才不是取之不盡、用之不竭的可持續利用的特殊資源。但只有通過不斷更新知識技能，不斷的充電、輸血才能得以實現。因此各醫療單位一定要加大人才繼續教育力度，制定遠期和短期相結合的人才培養計劃，走出去，請進來，廣開門路，開展多渠道、多形式的培訓活動，使人才培養常態化、制度化。

　　4、實現百姓健康，是深入衛生工作落實科學發展觀的根本目標

　　實現百姓健康，就是要讓百姓看的起病，看的好病。要實現這一目標，我們必須做到：①立足長遠，全面統籌規劃，明確我縣醫療機構發展規模及衛生事業發展思路。②進一步加大投入，為農村衛生事業發展提供有力保證。充分發揮市場機制的作用，多渠道吸引社會資金投入衛生事業，形成投資主體多元化、投資方式多樣化的投入體制。搞好醫療機構基礎設施建設，改善醫療條件和環境。③強化醫療單位內涵建設，完善自身造血功能；④加強醫療技術人員隊伍建設，制定學習培訓計劃，厴；大力開展繼續教育活動，進一步提升醫療技術人員整體素質。⑤加強醫療質量建設，規范醫療秩序，提高醫療安全意識。⑥進一步完善農村合作醫療制度，廣泛政策宣傳和典型引導，提高農民的自我保障意識、互相共濟意識和健康風險意識，調動農民參保的積極性。⑦加強醫療衛生行風建設，抓好醫德醫風，增強醫務人員服務意識和職業自律意識。只有醫療服務水平提高了，醫護人員服務態度端正了，以及群眾的醫療保障制度真正落實了，群眾的健康才有了真正的保障。

　　實現百姓健康就是要搞好疾病控制和公共衛生安全防范，為農民健康提供基本保障。公共衛生是人民健康的源頭。一要堅持預防為主、防治結合的方針，加強重點傳染病、職業病等重大疾病的預防控制，健全農村公共衛生事件應急體系建設，提高處理重大疫情和公共衛生突發事件的能力。二要加強婦幼保健工作。要認真實施母嬰健康工程，重視產科、兒科建設，加強孕產婦和兒童保健工作，提高出生人口基礎素質。三要加強藥品、食品衛生安全管理。要建立健全農村藥品供應和監督絡，加大藥品購銷監管力度，保證農民用上安全、有效、價廉的藥品。要以實施“食品放心工程”為載體，積極開展衛生綜合執法監督，加大對食品生產、加工、銷售及餐飲業的監管力度。四要進一步重視以改水改廁為重點的環境衛生整治工作。農村環境衛生整治要充分發揮居民、村民的主體作用，引導建立良好的衛生習慣，倡導科學、文明、健康的生活方式，改善農村環境衛生，提高生活質量。

　　實現百姓健康就是要大力宣傳普及健康知識，全民健康意識。我國是農業大國，農村人口占全國人口的80％。農民的健康狀況如何，對中華民族的興衰起著決定性的作用。向農民普及衛生知識，提高其自我保健意識，改變不良衛生習慣和行為，提高健康水平，是防病保健康，消除因病致貧，保護農村勞動力，發展生產力的重要保障，也是開展農村健康教育的重要目的。為此，第一，我們要將健康教育納入各級政府和各部門領導任期考核目標之中，制定農村健康教育工作規范，建立評價考核制度。第二，加大農村公共衛生投入，保證農村健教人員工作經費及人員配制到位。第三，提高專業人員素質和技能，經常性、針對性開展健康干預。第四，建立行之有效的健康教育絡，大力開展多種形式的農民健康教育活動，提高健康科普知識的知曉率和自我保健、防病意識，促進不良健康行為的改變。

　　以上是我的述職報告，在此，我代表個人及班子成員，鄭重表示，虛心接受領導和同志們的考評，這是對我們的負責，對我們的關愛和呵護，對我們今后的工作將是巨大的鞭策和鼓勵。