財(cái)務(wù)職工述職報(bào)告范文(精選3篇)
財(cái)務(wù)職工述職報(bào)告范文 篇1
我自今年3月份到公司上班,現(xiàn)在已有XX月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報(bào):
一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志
自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)
我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司財(cái)務(wù)制度。公司成立以來,我是兼職會計(jì),所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理與財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送,使得公司財(cái)務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財(cái)務(wù)人員的工作合理劃分,在公司的財(cái)務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴(yán)格要求正確填開與索取,減少不必要的麻煩。在財(cái)務(wù)收支方面,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)制度。
2、正確核算,按時結(jié)算,及時報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表。在日常財(cái)務(wù)工作中,我能嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末及時將財(cái)務(wù)報(bào)表與納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),沒有因個人原因耽誤報(bào)送時間。
3、及時將財(cái)務(wù)狀況匯報(bào)于公司,積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個月我都將公司的財(cái)務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營中的作用,為建立當(dāng)好參謀與助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關(guān)不符合要求的做法,我也能及時提醒與指出。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé),積極配合稅務(wù)部門的稽查工作。10月初,稅務(wù)部門對我公司進(jìn)行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強(qiáng)與稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護(hù)。
三、存在的問題
一年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求與期望相比還存在一些問題與差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分與零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確。對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
最后,還想說三點(diǎn):
一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。
二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合與支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅(jiān)持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員, 沒有你們的支持與配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎(chǔ)。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團(tuán)結(jié),積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍。
三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。
財(cái)務(wù)職工述職報(bào)告范文 篇2
一、失誤、缺點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)簡談
以前在公司是做會計(jì)工作的,出納的業(yè)務(wù)沒具體操作和實(shí)踐過,總認(rèn)為是"調(diào)蟲小技",不以為然,可就是抱著這種心態(tài)剛開始干出納工作出現(xiàn)不少的失誤,
第一失誤就是開具支票上的錯誤。
制度要求:開具支票務(wù)必字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實(shí)在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;最后把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預(yù)留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影、現(xiàn)象都會被銀行退票,耽誤工作。
基于上述業(yè)務(wù)需求,根據(jù)自己在軟件公司的軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和電腦知識,為自己的崗位需求開發(fā)了excel系統(tǒng)的交行票據(jù)套打系統(tǒng),解決了在實(shí)際工作中出現(xiàn)的缺點(diǎn)問題,提高了工作效率。
由此可見,虛心的、用心的心態(tài)是干好一切工作的根本;學(xué)習(xí)和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果。在大學(xué)里,學(xué)習(xí)的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因?yàn)闆]有問題擺在我們面前,成果都是應(yīng)對一個一個具體問題而存在的。
二、取得的成績
在這期間,在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。
1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求,辦理費(fèi)用報(bào)銷,現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調(diào)節(jié)表。
4、起草財(cái)經(jīng)公文、人事公文并及時發(fā)放、傳閱、存檔、保管。
5、監(jiān)督人員考勤登記,辦公飲用水的安排。
6、開具日常收款業(yè)務(wù),并保管好空白和其它支票。
7、開發(fā)了excel平臺票據(jù)套打系統(tǒng)。
8、填寫地稅申報(bào)表。
9、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交待的工作。
出納工作看似簡單,做起來難,成績的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教,三個月的崗位實(shí)戰(zhàn)練兵,使我的財(cái)務(wù)工作水平又向前推進(jìn)了一步。明白了要作好出納工作絕不能夠用"簡單"來形容,絕非"雕蟲小技",它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線,財(cái)務(wù)收支的關(guān)口,占有重要的地位。
三、今后的努力方向
作為一個合格的出納,務(wù)必具備以下的基本要求:
一、學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能。
二、學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,發(fā)揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用、。
三、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四、出納人員要有較強(qiáng)的安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并相互牽制。四、很好的溝通潛力。個性是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通潛力。
以上是我近三個月工作以來的一些體會和認(rèn)識,也是我不斷在工作中將所學(xué)的知識與實(shí)踐相結(jié)合的一個過程。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,做好出納工作計(jì)劃,認(rèn)真工作,努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。
在此,我要個性感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對我工作的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
財(cái)務(wù)職工述職報(bào)告范文 篇3
“年年歲歲花相似,歲歲年年人不同”。對于我們財(cái)務(wù)部來講,20xx年最大的不同,也是最大的亮點(diǎn)就是,它是我公司實(shí)現(xiàn)上市后第一個完整的會計(jì)年度。近年來,我們益陽電信進(jìn)一步向市場化,向更好地整和社會資源與資本,實(shí)現(xiàn)了做大做強(qiáng)企業(yè)的宏大目標(biāo)鏗鏘前行。我們計(jì)劃財(cái)務(wù)部在為公司的日益發(fā)展發(fā)展壯大而興奮和喜悅的同時,也面臨著新的核算體系和日益嚴(yán)厲的監(jiān)管體系的巨大壓力。對我們來講,這是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),更是難得的機(jī)遇,我們把它看作練內(nèi)功,促質(zhì)量的絕好時機(jī),在省公司主管部門及市分公司黨組、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,克服成本缺口大等不利因素,較好的完成了年初制定的財(cái)務(wù)目標(biāo),為公司的整體發(fā)展起到了保駕護(hù)航的作用,對此我們部門的全體同志倍感欣慰和自豪!
下面我就20xx年的工作進(jìn)行述職。
20xx年,我?guī)ьI(lǐng)本部門的全體同志,在做好日常核算工作的基礎(chǔ)上,對以下工作給予了格外的關(guān)注:
首先,我?guī)ьI(lǐng)大家加強(qiáng)了學(xué)習(xí),統(tǒng)一了思想認(rèn)識。
我們進(jìn)一步樹立了會計(jì)核算永遠(yuǎn)是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)的理念,明確了加強(qiáng)會計(jì)核算和預(yù)算管理,逐步提高會計(jì)基礎(chǔ)工作水平是重中之重的思想。我反復(fù)要求大家加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),吐故納新。并及時組織大家學(xué)習(xí)了公司新修訂的《中國電信集團(tuán)會計(jì)核算辦法》,及時修改了帳務(wù)處理系統(tǒng),保證核算工作準(zhǔn)確、正常的開展。而且我還根據(jù)財(cái)務(wù)管理的需要,將工程核算、零星物資采購核算上收市公司,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,科學(xué)化的管理。同時配合會計(jì)基礎(chǔ)工作的需要,先后出臺了《益陽市電信分公司財(cái)務(wù)管理評價辦法(試行)》及其實(shí)施細(xì)則,糾正了日常核算和管理中的習(xí)慣性缺陷,在我的努力下,基礎(chǔ)工作水平有了較大幅度的提升。
第二,進(jìn)一步加強(qiáng)管理,以嚴(yán)格的規(guī)章制度進(jìn)行管理和約束,堵塞漏洞,降低成本。
我?guī)ьI(lǐng)財(cái)務(wù)部的全體同志,按照責(zé)任預(yù)算的要求,將財(cái)務(wù)預(yù)算細(xì)分到各大專業(yè),并將各類費(fèi)用與成本與收入掛鉤,與效益掛鉤。在繼續(xù)實(shí)行適度從緊的財(cái)務(wù)政策的同時,實(shí)施職能部門與財(cái)務(wù)部門對財(cái)務(wù)指標(biāo)的雙重管控,最大限度確保生產(chǎn)經(jīng)營費(fèi)用的開支,最大力度控制非生產(chǎn)性支出。同時,加強(qiáng)了資金管理,針對資金管理中存在的突出問題,我們制定并出臺了管理辦法,杜絕了不良現(xiàn)象,使資金繳撥步入了良性循環(huán)。至20xx年5月底,我們在繳清省公司今年應(yīng)繳資金的同時,補(bǔ)繳以前年度欠繳資金2181萬元。
第三,明確工作職責(zé),進(jìn)一步落實(shí)省公司的各項(xiàng)工作要求。
財(cái)務(wù)部是試行內(nèi)控管理工作的牽頭單位,我對此項(xiàng)工作也絲毫不敢懈怠。年內(nèi)組織市場、建設(shè)等部門,對省公司下發(fā)的37個內(nèi)控流程與分公司管理現(xiàn)狀一一對照,找出存在的差異和內(nèi)控空白點(diǎn),及時向省公司提出了內(nèi)控改進(jìn)和流程固化建議。同時根據(jù)分公司當(dāng)前管理現(xiàn)狀和流程要求,組織編寫了《益陽市電信分公司管理層權(quán)限列表》,并行文下發(fā),明確了公司各級管理層的責(zé)任。針對省公司內(nèi)控試行檢查中指出的問題,出臺了《益陽市電信分公司發(fā)票管理辦法》和物資請領(lǐng)審批制度,完善了企業(yè)管理制度。
第四、帶領(lǐng)部門同志推行優(yōu)化固定資產(chǎn)管理流程工作。
首先對實(shí)物資產(chǎn)管理部門的職責(zé)進(jìn)行劃定,給相應(yīng)的資產(chǎn)使用部門安裝了AMS固定資產(chǎn)系統(tǒng),把管理工作落到實(shí)處;另外我們與網(wǎng)保部一起完成了對原有固定資產(chǎn)卡片的拆分工作,建立了新的固定資產(chǎn)管理模式;三是執(zhí)行優(yōu)化后的18個固定資產(chǎn)管理流程以及配套的管理方法,進(jìn)一步提高企業(yè)資產(chǎn)管理工作;四是將ABC固定資產(chǎn)清查循環(huán)盤點(diǎn)工作納入日常的資產(chǎn)管理工作。通過對固定資產(chǎn)管理流程的優(yōu)化,逐步實(shí)現(xiàn)對固定資產(chǎn)全生命周期的管理,在提高企業(yè)資產(chǎn)使用效率的同時,提高企業(yè)效益。
第四,在堅(jiān)持制度約束的基礎(chǔ)上,我對部門實(shí)施了人性化管理,關(guān)心職工疾苦,與職工交朋友,努力把財(cái)務(wù)部建設(shè)成為有向心力和凝聚力的和諧團(tuán)隊(duì)和能打硬仗的堅(jiān)強(qiáng)集體。
我們財(cái)務(wù)部在今年的各項(xiàng)重點(diǎn)工作中,均有出色表現(xiàn)。如,我們按分公司黨委的要求,牽頭組織對物資供應(yīng)部門最近5年的物資管理情況的全面清查,通過大量艱苦細(xì)致的工作,基本查清了家底和存在的問題,并對存在的問題提出了整改建議。我們還配合審計(jì)部門開展實(shí)施內(nèi)控評估工作。負(fù)責(zé)對17個流程和192個控制點(diǎn)的設(shè)計(jì)有效性和執(zhí)行有效性的評估工作。并制定了切實(shí)可行的改進(jìn)措施,保證了工作的正常,有序。
20xx年我雖然帶領(lǐng)部門的同志加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作,并取得了一定成績,但在與其他部門之間的溝通和協(xié)調(diào)方面還有差距,同時對已有的政策和要求在執(zhí)行上時有含糊,致使有些對外付款存在法律風(fēng)險(xiǎn)。
同時在加強(qiáng)部門管理,進(jìn)一步提高核算水平上還需進(jìn)一步提高。下一年我要在繼續(xù)夯實(shí)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,以省、市電信工作會議精神為指引,全面完成省公司下達(dá)的財(cái)務(wù)效益考核指標(biāo),并重點(diǎn)做好如下工作:
一是帶領(lǐng)大家建立成本費(fèi)用預(yù)警機(jī)制,在帳務(wù)處理系統(tǒng)上增加成本預(yù)警模塊,達(dá)到實(shí)時監(jiān)控各部門、各單位成本列支情況,防止突破,方便考核。
二是積極配合集團(tuán)公司的資金管理系統(tǒng)的推行,實(shí)行對全市銀行資金的自動劃撥和遠(yuǎn)程監(jiān)控,加速資金的周轉(zhuǎn)。
三是把落實(shí)與財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的內(nèi)控流程的實(shí)施作為重點(diǎn)工作,杜絕內(nèi)控制度方面出現(xiàn)顯著缺陷和實(shí)質(zhì)性漏洞。
春回大地,萬象更新,愿我們的公司沐浴著明媚的春光,日益發(fā)展壯大。我將竭盡全力帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部的全體同志,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。最后,我愿意以這樣一句話和大家共勉:“沒有什么能夠阻擋我們奮進(jìn)的腳步,我們公司的明天將更加美好!”