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教師代表述職報告

發布時間:2023-06-30

教師代表述職報告(通用3篇)

教師代表述職報告 篇1

  -xx年是特殊的一年,近一年來,在領導的正確指引和全體教職員工的共同努力下,我園強化質量管理,面對存在的師資老化等問題,堅持不斷地加強教師業務培訓和學習,深化教育教學改革,優化教學手段,樹立創新意識,不斷開拓進取,取得譙城區20__年度教育工作先進單位,亳州市手足口病防治先進單位等較好的成績。當然,我們也看到在工作中還存在許多不足,為了找出不足,以便今后更好的開展工作,現將本學年工作總結如下:

  一、優化制度,形成管理體系

  1、我園嚴格按照新的《幼兒園教育指導綱要》的要求,堅持保教結合的原則,經過民-主討論,制定了幼兒園各項規章制度,形成了一套行之有效的組織管理體系。

  2、根據上級要求和幼兒園實際情況,今年我園又辭退一批臨時教師,隨著帶課教師的減少,領導班子充實到了教學線。

  二、民-主理財,各項信息透明

  1、對于幼兒園的收支情況,我園帳目實行一月一公布,使全體教職員工對幼兒園的財務狀況清楚明了。

  2、成立民-主理財小組,參與幼兒園的一些財務管理,讓老師了解幼兒園的財務收支過程。

  3、充分利用政府的信息發布平臺,及時公開幼兒園的園務。我園配有專職的信息員,她不僅及時把我園的一些活動上報給區教育局,還在政府的信息發布平臺發布幼兒園的一些信息,讓廣大家長又多了一個渠道了解幼兒園,配合幼兒園的工作。

  三、加強學習,提高教師素質

  1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育。每周星期一為幼兒園全體教職工會,會上除了布置一周重點工作以及傳達上級文件外,領導還帶領大家學習有關教師職業道德的文章,提高了教師對幼兒教育工作的認識。

  2、加強了教育理論學習,樹立正確的教育觀。每周三為幼兒園業務學習時間,老師們在園領導帶領下,學習一些教育理論或者就一些典型課例展開討論,把理論和實踐結合起來,使老師受益匪淺,理論水平得到提高。

  3、采用“走出去,學進來”的學習方法,積極參加教壇新星和公共課的培訓,派教師到上海、揚州等外地學習,并把學到的新的教育理念及時傳達給老師們?傊,我們通過多種形式的學習提高教師的素質。

  四、開展教研活動,提高教學質量

  1、開展教研活動,形成研討習慣。根據幼兒發展需要,樹立目標意識,選擇教育內容,開展了教研活動。教師經過本教研組的選拔,在園內上公開課,課后認真組織教師反思、研討、評課,促進教師教育教學水平的提高。

  2、改變備課形式,提高備課效率。每周五為集體備課日,園領導加入各個教研組參加集體備課,老師們互相探討、相互指導,教育教學水平有大幅度提高。

  3、及時總結反思,提高理論水平。我們引導教師及時反思和總結自己的教學體驗及得失,寫成教育敘事、教學案例或論文,對于質量較好的推薦參加區、市、省各級比賽,并取得較好成績。

  五、積極配合,搞好各項活動

  1、我園積極配合上級領導搞好各項幼教活動。譙城區“教學能手”和市“教壇新星”的評比先后在我園舉行,對于這些活動我園向來給予積極的配合,精心的準備,為活動的順利進行做好細致的`后勤保障工作。

  2、積極參加“教學能手”和“教壇新星”評比,有六名教師獲“教學能手”、三名教師獲市級“教壇新星”稱號。

  3、我園教師不僅為我們聯誼學!獜埱f小學送去了兩節觀摩課,還不畏寒冷,在元月份參加了市教育局組織的城鄉聯動,邢貫榮帶去的語言活動《...》,受到領導和大家的好評。

  3、在4月,經過精心的準備,我園三名市級教壇新星-x、-x為-x區的城鄉幼兒教師上了《紙的本領大》、《...》、《...》三節展示課,使老師們對幼教的新理念和方法有了具體、形象的認識。

教師代表述職報告 篇2

  尊敬的各位領導、老師們:

  大家上午好!

  20xx年一晃而過,馬上又要迎來新的一年了;仡櫼荒陙淼墓ぷ,收獲很多,也學到很多。一年的時間很快,今年是我們五幼收獲的一年。

  今年,蒙領導的厚愛,同事們的信任,再次推選我當團小組長,身為帶班教師,班上的工作繁重而瑣碎,但是我很快樂的接受了這一個工作,并努力把工作做到最好:團小組是青年教師的隊伍,代表著整個幼兒園的形象。在擔任團小組長這兩年多以來,我積極組織團員們參加各種青年志愿者的活動,處處以身作則,帶頭參加到活動中。對于業務上的交流活動,我也是鼓勵所有的團員教師積極的參與,并用各種方式對團員們以鼓勵,讓我們時刻保持一顆上進的心,讓青年團員們有新的成長。同時也提高幼兒園教師的整體水平。我相信在以后的工作中我也會更加努力的。

  x月份幼兒園進行區示范性幼兒園的創建,我和同事們一起加班加點的整理資料,為幼兒園的創建工作做準備。我積極的配合園領導,細心的備課試教,成功的完成了迎檢的教學活動。幼兒園成功的評上了區示范性幼兒園。是大家一起努力得到的榮譽!十二份幼兒園進行綠色幼兒園的創建,我們也是積極的配合,利用休息時間進行環境的創設,組織孩子們進行環保小制作,通過大家都努力幼兒園成功的創上了區綠色幼兒園。

  20xx年我付出了很多,收獲也很多。五四青年節評上了區“優秀青年志愿者”,x月獲得xx區幼兒教師錄象課評比三等獎。也成功的進行了小學二級教師的職稱評定。在以后的工作中,我將不驕不躁,把后面的工作完成得更加的出色。幼兒園的孩子已成為我生活中不可缺少的一部分,我摯愛這份職業,對它,我一往情深,因為它——托著明天的太陽。

  述職人:

  20xx年x月x日

教師代表述職報告 篇3

  一、克服困難,勇挑重擔,目標管理,責任到人。

  本年度我分管“五愛”“南市”兩個校區的德育管理工作,舍務管理工作和畢業生的實習就業安置工作。這種跨校區、跨部門,位置分散,調研市場校企合作,給我很大壓力,感覺擔子很重,責任很大。高一、高二在校生2400余人,分散在“五愛”“南市”兩個校區,高三1100余人,分布在XX市內及全國各地,住宿生900余人,分散在“五愛”“南市”省地質局三個地方住宿,挑這個擔子挺重,為把部門工作落實到實處,我實行目標管理、責任到人,制定科學的工作細則,督導檢查。

  例如:德育管理工作,抓校風、校紀、校容、校貌、心理健康、道德修養為重點。為使兩個校區的德育管理即統一、又有各自特色,我實行責任分割,層層落實,各部分校區的德育主任抓各校區的學生管理,各部分校區的干事劃責任區域,環境上分塊,班級上分工,既有分工責任各自側重,又全體合作,我統一管理和協調,這種目標管理使責任層層落實下去,使管理工作能有計劃,有步驟地實施下去。

  二、抓好常規,突出重點、規范管理、注重創新。

  德育、舍務、畢業生實習就業這三項工作都是學校管理工作的中心,其管理水平高低,關涉到學校的現狀、生存、發展、前途。在對這三個部門的管理中,我始終堅持嚴抓常規,突出重點,尋求創新。

 。ㄒ唬┑掠芾矸矫

  1、暑期組織學生處,落實新生班主任隊伍,布置新生教室,籌備好接待新生報到。

  2、制定軍訓計劃,組織落實,扎住軍營組織好新生軍訓。

  3、抓班主任隊伍建設,制定班主任工作條例,規范班主任工作手則。制定班主任例會、交流、研討制度。

  4、督導各部德育處落實德育工作計劃

  5、接待解決處理家長、學生、班主任各項矛盾問題。

  6、組織運動會,各項集體競技活動、社會活動。

  7、與轄區派出所建立校園警務室,聘法制校長,確保校園安寧。

  8、協同做好全校全方位安全工作。

  (二)舍務管理方面:

  1、暑期做好迎新生舍務準備工作,消毒、保潔、每位學員落到床鋪。

  2、制定舍務管理的規章制度,組織舍務工作人員培訓業務,建立各項舍務檢查、評估與學生處反饋制度,舍務學生處聯席例會制度。

  3、重視舍務安全工作,組織消防演練,確保各項設備設施安全,無隱患,晚間增設男舍務保衛。

 。ㄈ┊厴I生實習就業安置工作

  1、穩定已有的實習基地,密切與用人單位的溝通與合作。

  2、建立每生一本的全年實習考核檔案。

  3、加強學校、社會、家庭三位一體的教育管理工作,建立家長委員會。

  4、成立實習處“市場調研部”。拓展就業渠道,獲取市場用工信息,指導調整專業為教學服務。

  5、規范實習班主任工作條例,考核制度。

  6、強化實習班主任業務培訓,例會研討經驗交流,注重實習班主任隊伍整體素質提升。

  7、協調處理實習管理就業安置過程中出現的各種矛盾問題。

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