中學校長年度個人述職報告范文(通用16篇)
中學校長年度個人述職報告范文 篇1
各位領導、各位同志:
20__年度,我擔任中心學校黨委書記、校長。工作分工是:主持學校黨委、學校全面工作。在學校和大家一起,做了一些工作,取得了一些成績。工作中也存在一些問題。現報告如下:
一、認真學習政治理論,不斷提高自身素質。
近年來學校發展很快,規模越來越大。工作頭緒繁多,管理任務繁重。我和大家一樣。所以,學校領導班子經常思考學校的長遠發展問題。始終把提高質量作為發展的重要任務,堅定不移地推動學校在新的歷史起點上實現又好又快發展。
堅持社會主義辦學方向,堅持內涵發展、特色發展,找準學校辦學定位,突出自身優勢,不斷開拓創新。按照核心是以人為本的要求,切實尊重學生和教師的主體地位,最充分地激發和調動廣大師生員工的積極性、主動性、創造性,努力辦好符合渦北經濟社會發展需要、人民滿意的教育。
堅持教育以育人為本、以學生為主體,把立德樹人作為學校的根本任務;堅持辦學以人才為本、以教師為主體,著力解決學校教師隊伍建設中存在的問題。按照根本方法是統籌兼顧的要求,妥善處理學校改革發展中的重大關系,不斷開拓學校事業更為廣闊的發展前景。正確處理重點發展和整體推進、當前發展和長遠發展的關系,堅持從全局和長遠出發,做到有所為有所不為,有所先為有所后為,努力使學校工作具有系統性、科學性和實效性。
二、努力履行崗位職責,盡力做好全面工作。1、高度重視領導班子思想建設和作風建設,認真組織了全年的黨委中心組政治和業務學習。
2、高度重視對中層干部隊伍的教育、培養和使用,年前開展的新一輪中層干部競聘工作,根據考核結果提拔了1位年輕同志到中層崗位任職,從幾個月的運行結果來看,崗位調整是知人善任的,干部搭配是科學合理的,各個處室的工作都是頗有起色的,職工評價和外界反映是普遍肯定的。
3、高度重視基層黨組織的建設,根據學校布局調整黨員人數變化、黨員干部崗位變化較大的實際,適時組織了支部改選,增加了支委人數,配齊了紀檢委員。
4、高度重視黨員的教育與管理,引導廣大黨員積極投身到學校教學教改管理服務第一線,自覺擔當重任;及時辦理黨員的流動手續,關心職工黨員的組織生活。
5、高度重視組織發展工作,全年在優秀教師分子中發展新黨員,培養入黨積極分子。
6、高度重視市級語言文字示范校和市級精細化管理、市級安全文明校園的創建工作,經過全體師生的共同努力,20__年我校榮獲“亳州市安全文明校園”、“亳州市語言文字示范校”光榮稱號,獲得渦陽縣教育教學質量提升貢獻獎。
三、主動增強全局意識,自覺維護班子團結。 我們這個領導班子,我作為這個集體里面的帶頭人,維護班子團結、提高班子的凝聚力和戰斗力是我義不容辭的責任。所以我經常提醒自己自覺支持三位分管領導的工作,勤溝通,多商量,有意見當面談,會上說,絕不搞無原則糾紛。可以說,這個班子目前是相當團結的,非常和諧的,大家在一起共事是十分愉快的。
四、牢固樹立群眾觀念,時刻關心師生利益。 這些年,黨和國家十分關注民主民生和民權,我認為這是長治久安的十分明智的決策。辦學興校,情同此理。所以,這幾年,我和班子的全體同志除了始終堅持民主決策、民主辦學外,還十分注意傾聽普通職工的訴求,關心他們的痛癢。對于學生,首先是保證他們受到良好的教育和人性化的管理,其次是做好后勤保障,讓他們享受到周到細致、體貼入微的生活服務,最后是通過學校班主任、團委、少隊了解學生,關心學生,幫助學生解決一些突出的問題和困難。
五、自覺做到廉潔從政,負起廉政領導責任。 學校黨務、政務、財務公開制度化、經常化。學校重大問題通過黨委研究,重大開支通過民主理財小組研究。堅持人事、財務、職稱評定、職務晉升、評優、評先等工作公開透明,做到公開、公平、公正。堅持政治學習教育人、管理制度約束人、典型案件警示人。堅持以身作則、率先垂范、廉潔自律,堅持防范于未然,經常開展廉潔談話、相互誡勉、互相監督,切實負起領導主體責任。
六、存在問題:
1.在工作中上,隨著學校規模不斷擴大,學生數逐年增多,創新意識有待于進一步增強。
2.在管理上,各項管理制度、考核組織有待進一步完善和強化。
3、在思想上,進一步提高政治意識,增強組織觀念,堅持理輪學習,堅定政治方向。
4、在作風上,進一步做到求真務實,扎實工作,履職盡責,敢于擔當。
七、20__年工作計劃
1、進一步樹牢“四個意識”,確保各項工作沿著正確的政治方向推進。
2、進一步加強黨的基層組織建設,實施登高工程,創建“五星級”黨組織。
3、勤奮學習,不斷提高政治理論素質;扎實工作,不斷增強事業心和責任感。
4、加強自身修養,堅決守住紀律紅線,始終保持思想道德的純潔。
中學校長年度個人述職報告范文 篇2
光陰似箭,歲月如梭,轉眼間____年已漸漸離我們遠去。回顧這一年來所走過的路程,真是百感交集,用一句話概括就是:“困難與順境交替,機遇與挑戰并存”。在即將過去的學年里,在上級領導的悉心關懷下,我校各項工作與時俱進,取得了一個又一個驕人的成績。即將過去的這個學年,是我校全體教職工在教育行政主管部門領導下,同心同德,勵精圖治,開拓創新,不斷進取的一年;是七中不斷發展壯大,邁上新的征途的一年!現根據本人的工作職責和實際情況,我將本年度的工作向各位領導及教師們匯報
一、基建工作
1.以“服務”為根本,逐步樹立學校班子形象。落實“承包責任制”,班子主要成員堅持上課、聽課;繼續堅持行政領導下級組,一人負責一個年級,負責整個年級的教育教學和日常管理;每個班子成員與一個后進學生建立“一幫一”結對子幫教關系。對年級、后進學生進行實實在在的指導和幫助。
2.提出“有困難找領導”。領導就是服務。學校整個班子成員都敢于向全體教師作出“向我看齊”和“有困難找領導”的公開承諾,熱情關心師生的思想、工作、學習和生活,為教職工辦實事、辦好事。針對教師中合理合法又力年能及的事情,堅決與老師一道解決實際困難,既是當家人,又做教師的貼心人。比如教師及家屬生并家庭經濟困難等等,我們都盡可能的上門慰問和幫助。
3.做到“深入教學第一線”。班子成員都堅持上課、聽課、評課,我本人每學期都聽課在40節以上,評課在30節以上。作為校長,我的主要精力和工作都放在抓教育教學管理上,經常和老師們探討課堂教學和教改教研,自己也做到堅持學習理論和參加繼續教育,掌握學校教學工作的第一手資料和信息,對決大多數老師的教學工作都有一較深入的了解,崇尚實干,工作效率較高。
4.一流的師資隊伍。我校教師團隊結構合理、品德高尚、業務精良、愛崗敬業、團結奉獻,百分之百的教師達到本科學歷,其中研究生15人,骨干教師39人,其中國家級骨干教師3人、省級3人,市級11人,所有教師專業與學科對口,勝任率100%,計算機合格率100%,參與課題研究的教師占98%以上。教師結構合理,青年教師占41%,全校平均年齡為35、6歲,一流的教師隊伍為學校的卓越發展提供了有力的人力保障。
二、德育工作
學校把德育當成一門系統的工程進行研究,當作統領學校一切活動的核心來認識,工作中踐行“一、二、三、四、五、六”的德育模式。即堅持“卓越品質成就卓越人生”的德育理念;逐步實現“培養良好習慣、鑄就卓越品格”的德育目標;認真踐行“主題化、課程化、活動化”的德育策略;以“活動育人、習慣育人、心靈育人、環境育人”為四個德育途徑;豐富并完善五項課程內容。即傳統文化教育、良好習慣教育、感恩教育、國防與時事教育、生命時空教育。突顯“小、近、實、細、藝、情”的六個德育特點。
我校德育工作中,立足基礎開展了形式多樣內容豐富的德育活動,開發了系列的、科學的、特色的、多元的校本德育課程,使德育內容主題化、德育主題課程化、德育課程活動化。為學生的卓越發展奠定了堅實的基礎。
1.落實區家庭教育公約文件。成立家長委員會、家長學校,建立家庭教育指導隊伍、校長信箱,定期開展工作;定期召開家長會,對家長進行家教工作培訓,提高家教水平,爭取家長對學校工作的支持理解。
中學校長年度個人述職報告范文 篇3
本人自從事鄉村醫生工作以來,在市衛生局、區衛生局及鄉衛生院的領導下,緊緊圍繞農村衛生發展大局,認真開展各項醫療工作,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項任務,全面履行了鄉村醫生崗位職責。
自20__年負責計劃免疫接種工作以來,累計接種__余人次,無一例因技術操作等因素出現過不良反應。曾先后參加了市疾控中心舉辦的免疫規劃相關知識及擴大免疫規劃知識等培訓。并能用心響應國家號召,認真落實各項方針,使擴大免疫規劃工作及時有效地落到實處。
20__年開展農村合作醫療,本人能用心協助村干部做好宣傳工作,主動向村民介紹新型農村合作醫療資料及補償辦法。累計接待本村患者__余人次,外村患者__余人次。能夠做到小病不出村,從根本上解決了廣大村民看病難、看病貴的問題。并能認真做好門診病志及處方管理,詳細填寫門診補償登記表,及時上報。
本人能夠認真并負責地做好醫療工作,在工作中,深切的認識到一個合格的基層衛生所醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習。于20__年自費到__醫療集團中心醫院進修,結合農村實際工作特點著重學習心腦血管疾病、消化系統疾病、及疼痛科的診斷及治療;于20__年_月,參加了__醫學會疼痛學分會在__舉辦的中國軟組織疼痛研究會,聽取了多位資深專家針對疼痛病學展開的專題報告于;20__年用心參加了“村村大學生計劃”考試,以優異的成績考取了齊齊哈爾醫學院。在校期間品學兼優,任班級干部。透過學習從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握基層衛生所的常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。幾年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一齊差錯事故,也從未同病人發生一齊糾紛。
多年來,在各級領導的幫忙和同道們的支持下,無論是思想方面,還是業務方面,都取得了必須成績,并得到上級領導和廣大村民的一致好評。但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則,學以致用、用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對待工作認真負責;對待學習一絲不茍;對待患都熱情周到,盡自己努力,更加扎實地做一名合格的鄉村醫生。
中學校長年度個人述職報告范文 篇4
尊敬的各位領導、同志們:
今年7月中旬,我在領導和同志們的關心和信任下,調到____鄉財政所任所長,深感責任重大。這幾個月來,在鄉黨委、政府的正確領導及縣局業務部門的指導下,我與全所同志齊心協力,堅持黨風廉政常抓不懈,嚴守財經紀律,努力工作、盡職盡責,基本完成了各項工作任務。現從兩個方面述職如下:
一、盡心盡力做好各項本職工作
1、加強政治教育、業務學習,提高自身綜合素質。學習是干事創業的前提和基礎,是個人成才的階梯。財政部門具有業務職能和政府職能的雙重性,我與全所同志因地制宜,認真研究走出了一條以自學為主、定期學習為輔,整體提高的學習之路。下半年,我們認真學習了黨的xx屆五中全會精神,極大地提高了干事創業的激情,同時,我們認真學習了《會計法》、《預算法》、《湖南省非稅收入管理條例》以及相關財政業務知識。通過學習,不僅提高了業務技能,豐富了工作經驗,更重要的是提高了為民服務的本領。
2、從嚴規范財務,做好財政本職工作。在積極組織收入,強化征管力度的同時,我們對全鄉范圍內的所有資金都納入財政綜合預算管理,并按照“保平衡、保穩定、保工資、保重點”的原則,進行統籌安排,從嚴規范財務,為鄉黨委政府當好“增財、聚財、理財”的參謀。主要體現在以下幾個方面:
①積極組織稅收收入,確保上級下達的指標任務。我來后,通過調查、發現本鄉稅收底子薄、任務重,全鄉可收工商稅收不足15萬元,要完成縣下達的178萬元的任務數,談何容易,爭對這一實情,我多次召開所務會議,要求全所同志竭力發揮能力,想盡一切辦法。通過我們的努力在十一底,已全部完成。
②做好民生工作,及時發放惠農資金。新時代,做好民生工作是黨員干部黨性人性的試金石,為民服務情為民系是我們財政干部的品性要求,把黨的各項惠農支農政策吃透并將糧補油補等各項惠農資金及時準確送到農民手中,是我們義不容辭的責任。今年我所按縣局信息化建設要求爭對以前農戶信息差錯較多的實情,我們憑農戶身份證和種植信息及時準確修改農戶基本信息,先搶時間擠時間進一步做好基礎工作,之后,我要求全所同志分村走訪核對,確保了各項惠農資金按時不折不扣到農民朋友手中,讓他們感到黨中央的政策溫暖。
③規范財務管理,強化基礎工作。我們在財務核算與監督中,始終堅持“帳戶統設、核算統
一、工資統發、多層審報、預算管理、民主理財”,在日常工作中,我們及時結帳報帳,及時核對往來帳目,做到了數字真實、報送準確、核算完整。另外,在財政基礎工作中,我組織所內同志做好了“墊稅債務”申報和公有資產清查工作。
3、積極參與政府中心工作。我們在做好財政本職工作時,服從黨委、政府安排,積極參與政府的蹲點包村、農村公路建設、高速公路建設、招商引資等中心工作,每位同志工作盡職盡責,得到了鄉黨委、政府的肯定。
4、堅持廉政建設,帶好財政隊伍。一是思想上堅定理論信念。財政工作是與錢打交道的工作,只有堅定信念,防微杜漸,才能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。二是工作中堅守財經紀律。財政工作牽頭的單位很多,前來辦事的人也很多。我對自己工作提出了三點要求:拒吃、拒禮、不做違犯財經紀律的事。只講服務、講黨性、求品性。三是制度上堅持創新思路。思路決定出路、決定狀態,為更好地服務____經濟社會發展,我組織制訂出各項工作制度,制訂出了財經結算制度。四是作風上堅信群眾路線。到____后,我發現所內同志都很不錯,都有閃光的一面,工作能力強又有方法,在單位的一些重大事情上,我還是先聽聽同志們的意見,進行磋商,民主集中,讓工作盡量公平合理,讓效率盡量提高。讓工作崗位成為幸福的舞臺。
二、今后努力方向
我是新任財政所長,很多方面還要向大家學習,需要大家指點。我是普通干部,首先我是黨員,在今后工作中,我將認真貫徹落實科學發展觀,更加虛心、全心,更加誠實、務實,更加勤政、廉政,為推動____鄉財政工作發展盡自己的綿薄之力。 總之,我將按“三品”財政文化建設要求,在鄉黨委、政府的領導下,緊緊立足____鄉情民情,依靠全所同志的智慧和力量,在“提速、升級、增效、惠民”大討論推動中,為____的美好藍圖而努力奮斗!
中學校長年度個人述職報告范文 篇5
回顧近一年的工作,對照德能勤績四項標準,能盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責。現將主要情況小結如下:
一、主要工作情況
1、重視理論學習,堅定政治信念,明確服務宗旨。
積極參加局機關組織的政治活動,能針對協管員工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,執政之基,力量之源,是推進建設中國特色社會主義的根本保證,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。
2、加強業務學習,提高工作能力,做好本職工作。
重視學習業務知識,積極利用各種機會學習勞動和社會保障方面的知識,向社保專干請教,提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,努力做到融匯貫通,聯系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對協管工作的要求。
3、勤奮干事,積極進取。
認真做好本職工作、協助居委會做好日常事務性工作,做到腿勤、手勤,保持良好的工作秩序和工作環境。
4、成績斐然,爭取長足進步。
一年來,堅持工作踏實,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護協管員形象,高效、圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現任何紕漏,取得了一定成績。
二、存在不足
一是政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。
三、今后努力方向
不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下社保工作的需要,揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立協管員良好的形象。
中學校長年度個人述職報告范文 篇6
我是____市供電公司職工____,現任____市供電公司變電檢修班班長。我于20____年進入____市供電局工作,____年至____年在供電所負責農村高、低壓線路、配電管理維護,____年至____年負責變電站繼電保護、調查試驗、維護二次工程施工安裝,____年至今任變電檢修班班長,負責我局所管轄內17座變電站設備檢修、維護、電氣試驗、繼電保護及變電站工程施工、設備改造改造。取得高級工證書。回顧多年的工作實踐,特總結如下:
一、開展繼電保護定值整定工作(110kv及以下)。自86年始,由于單位原來整定人員不足,我協助單位開展110kv配電線路(含電容器)、110kv用戶站繼電保護定值整定工作,開展工作以來建立了繼電保護整定檔案資料,如系統阻抗表、分線路阻抗圖、系統站定值單匯總(分線路)用戶站定值單匯總(分線路),并將定值單用微機打印以規范管理,還包括各重新整定定值的計算依據和計算過程,形成較為完善的定值整定計算的管理資料。近幾年時間內完成新建110kV、35kV變電站出線定值整定工作和審核工作。未出現誤整定現象,且通過對系統短路容量的計算為配電線路開關等設備的選擇提供了依據。98年底由于機構設置變化,指導初級技術人員開展定值整定工作并順利完成工作交接。
二、參與電網建設與改造工作 。____年至現在我參加了____市多個35kv變電站主變增容、更換10kv真空開關工作。作為主要人員,我配合領導開展邪神110kv變電站全過程建設工作,參加了____等多條110kV、35kv線路大修改造工作,配合了農網10kv線路改造工程,在工作中逐步熟悉設備和工作程序,協助完成工程項目的立項、編制變電站建設及輸電線路改造的可行性報告,參與工程質量驗收及資料整理工作,提高了供電能力,滿足經濟運行的需要,降低線損,提高供電可靠性和電能質量,滿足了經濟發展對電力的要求,取得了較好的經濟和社會效益。
三、大膽參與專業運行管理,參加制定專業管理制度。由于我曾是學習文科,文字功夫較好。單位領導獲悉,抽調我配合參與制度的完善與修訂。包括內容是:供電設備檢修管理制度;技改、大修工程管理辦法;固定資產管理辦法實施細則;供電設備缺陷管理制度;運行分析制度;外委工程管理規定;生產例會制度;線路和變電站檢修檢查制度;技術進步管理及獎勵辦法;科技進步及合理化建議管理制度;技術監督管理與考核實施細則;主持制定供電營業所配電管理基本制度匯編。參加制定生產管理標準,內容是:電壓和無功管理標準;線損管理標準;經濟活動分析管理標準;設備全過程管理標準;主持制定專業管理責任制:線路運行專業工作管理網及各級人員責任制;變壓器專業工作管理網及各級人員責任制;防雷工作管理責任制;電纜運行專業工作管理網及各級人員責任制;變壓器反措實施細則。積極開展季節性工作,安排布置的重要節日保電工作、重大政治活動保電安排。這些工作的開展,有力地促進了電網安全穩定運行。
四、開展科技管理工作。在工作中我盡可能采用計算機應用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是應用固定資產統計應用程序,完成單位固定資產輸機工作,完成固定資產的新增、變更、報廢、計提折舊等項工作。二是應用技改統計程序完成技術改造(含重措、一般技措項目)的統計分析工作。三是協助完成公司地理信息系統的開發應用工作,組織完成配電線路參數、運行數據的錄入工作,形成線路數據庫。四是協助配電線路加裝自動重合器試點工作,形成故障的自動判斷障離,提高了供電可靠性,為配電線路自動化進行了有益嘗試。
五、積極參加業務培訓學習,加強自身業務技能,提高安全防患意識。
多年來,本人積極參加由市公司組織的模擬仿真機培訓、觸電急救、和《安規》知識調考等培訓考試工作。在歷次學習培訓中,本人都以虛心好學、不恥下問的學習態度,積極主動請教指導老師,加以苦練基本功,淬煉自身業務,從而讓自己思想始終圍繞在“一切為安全生產工作付出,就是對自己人身安全負責”,這也令我在提高安全生產意識的同時,運行工作中也多了一道安全保障。
我深刻意識到安全生產工作無小事,一旦安全工作出現任何的疏忽,所有的工作都是白做了;要想把變電站的安全生產工作做好,必須要在任何情況下都不能慌亂,不能亂了自己的思維,不能錯判故障現象,要給大腦一個清晰正確的認識!生產工作,有時經驗往往比口若懸河,夸夸其談更靠譜;而這一點,卻也是不斷學習安全生產知識和提高自身技能所積累的結果。
六、積極學習安全生產事故案例和組織開展班組安全活動會,時刻警醒自己,防患安全生產事故與未然。
多年工作中,承蒙各級領導與同事們對我的厚愛,讓我配合班組開展并組織每月4期的安全活動會。這其間,有我工作的付出與努力,更有我收獲安全生產的心得體會與快樂。在每一個血淋淋事故案例中,事故的受害者也許僅是沒有遵守規程操作步驟,卻要付出自己生命的代價;或者僅是沒有按照《安規》要求對設備巡視,也許就將造成主變的跳閘,丟失負荷;一方面會影響公司良好的聲譽,一方面也會造成對社會民眾生活不便和心理上的恐慌。
以上所述是對我本人多年來的工作所作的技術總結,總結經驗在于更好的提升自我。在今后的工作生活中還會遇到各種各樣的問題,我自身也還存在不少的缺點,希望能得到各位老師、同仁的指導和教誨。
中學校長年度個人述職報告范文 篇7
一年來,在鎮委、鎮政府的領導下,在團委的具體指導下,我緊緊圍繞全鎮中心工作和上級團組織要求,解放思想、實事求是,努力塑造讓黨放心、青年滿意的年輕干部的良好形象。
深入學習黨紀法規,努力使自己在政治上、思想上和行動上與黨保持一致,堅定的站在黨的立場上,動員和帶領全鎮團員青年,圍繞我鎮黨政工作的中心任務,堅持服務為本、亮點帶動、整合資源、塑造形象、上下聯動,創新載體,關心了解青少年,千方百計地為青年成長成才解決實際問題,在服務中做青少年的貼心人。
現將一年來學習、工作及執行黨風廉政建設情況述職述廉報告如下。
一、在思想上,以“公”為先
作為一名共產黨員,一年來,我堅持以“見紅旗就扛,見就爭”活動為載體,自覺深入學習三個代表重要思想,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和組織決定、決議,不計個人得失,以“公”為先,具有大局觀念和團隊精神。
同時,作為機關工作人員,我將自己的工作定位在“服務”兩個字上,即圍繞黨委工作重心,著力于服務基層、服務一線和服務廣大團員青年。對待工作踏踏實實,對于屬于自己分內的工作從不推諉扯皮,并且主動和部門內部及相關部門領導及員工進行有效溝通和協調,以求進一步推動工作的有效開展。
二、在廉政方面,以“法”為本
本人一年來自覺遵守各項法律法規和處內各項規章制度,沒有違反財經紀律、私設“小金庫”等問題。通過理論學習,用科學發展觀武裝頭腦,始終做到謙虛謹慎,不驕不躁,勤儉節約,艱苦奮斗。
嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定,強化自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。對于團委經費的使用,堅持做到有賬可查,有人可證,不亂花團委一分錢,同時,堅決杜絕“吃”、“卡”、“拿”、“要”的不良機關工作作風。
三、在學習方面,以勤為徑
我一直信奉“勤能補拙”這一道理,為盡快提高自己的業務水平、掌握本崗位理論和相關知識和彌補個人專業知識的不足,我經常利用業余時間自覺加強相關知識的學習。
我委內部盡管人員比較緊張,但大家都能充分發揮個人長處,盡心盡力,積極相互配合做好部門工作,用行動給了我莫大的鼓舞和支持,使我進一步增強了做好團委工作的信心!
四、做好黨建工作,堅持黨建帶團建
一年來,在上級的正確領導和關心下,在鎮委總支的具體指導下,在我委黨支部全體黨員干部的積極努力下,我委黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹__屆_中全會精神和黨的__大精神,以建立學習型黨組織為目標,團結帶領支部黨員干部,切實轉變觀念,投身實際工作,較好的完成了組織交給的任務與我黨支部20__年度工作計劃的內容。
健全黨建領導機構及責任分工。建立健全了以書記為組長的黨建領導班子。同時,明確了黨建工作的具體分工,確保黨員干部都能參與到黨的各項組織生活中,并要敢于承擔相應責任,切實做到黨建各項工作的落實。深入開展創先爭優活動。
切實發揮黨支部和黨員干部的先鋒模范作用。我支部本著“人人可以成才”的理念,在黨員干部中廣泛開展“見紅旗就扛,見_就爭”活動,鼓勵黨員干部向優秀看齊、向先進學習,不斷增強黨員干部的“比學趕超”意識,激勵黨員干部“想干事、能干事、干成事”的工作創新能力。
我委在加強黨建工作的同時,堅持黨建帶團建工作,不斷增強團組織的吸引力、凝聚力、戰斗力,促進團的建設,活躍團的工作,為全面提升共青團的整體素質不懈努力。
大力開展“基層建設年”活動,做好基層團建工作。任鎮團委以非公團建為切入點,深入開展基層團建工作。
通過我鎮團干部的深入宣傳,千方百計調動非公有制企業建團的積極性,使他們了解團組織對企業的重要性和對團組織先進性的認識,為非公企業建團工作奠定了基礎。任鎮團委提前三個月完成非公有制企業團支部建設,全年超額完成任務。
今年10月9日,全國鄉鎮實體化“大團委”建設工作電視電話會議后,我鎮迅速落實開展“大團委”建設工作,電視電話會后立即召開了全鎮各鄉鎮團支書參加的學習落實“大團委”建設工作會,對全鎮各個村下達了任務目標及完成時間,通過大家的共同努力我鎮于11月底前全部完成了“大團委”建設任務目標,在全省“大團委”工作會議上任鎮作為優秀典型代表做了大會發言。
五、在工作方面,奮勇當先
青年工作必須立足崗位,奮勇爭先,為全鎮團員青年服好務,導好路,樹新風。一年來,在各級領導的支持、指導以及各個部門的密切配合下,通過自身努力并結合團鎮委工作實際,按照年初處鎮委、鎮政府和鎮團委工作部署與安排,逐步有效地開展團委各項工作:
1、以實際有效的工作貫徹落實“兩個著力”。
生態環境方面,我委開展了“青春共護綠色家園攜手共建生態任鎮”愛林護林百名志愿者綠色行動和“綠絲帶”植樹造林行動,全年共植樹達到1萬余株。為推動我鎮環境衛生得到全面改善,多次組織全鎮
鎮團員青年和志愿者服務隊近萬人,深入到鎮城的每條街道和鄉鎮的各個角落,清理垃圾死角,發放宣傳單、制作宣傳欄,倡導公共環境共同愛護,引導居民健康生活,從根本上改變我鎮生態環境。
發展環境方面,我們與鎮直各窗口單位及行政服務中心聯合開展“展示青春風采構建文明家園”青年文明窗口活動和爭創鎮級文明號活動,充分發揮團員青年積極性,使每個青年都成為鎮的名片,每個青年代表鎮的一個小環境。
利用紀念五四運動和紀念建團__周年開展了百名團員青年向黨旗和團旗宣誓活動,用錚錚誓言和實際行動為任鎮的建設奉獻青春。
_鎮5.16產品博覽會,鎮團委為大會組織招募了三百多名志愿者,并用三個月的時間對志愿者經行了志愿者禮儀、文明用語、志愿者服務項目等綜合培訓,并向分組后的禮儀、引導、語言翻譯、文化活動、醫療衛生、組織協調等志愿者服務小組進行了專項培訓,通過培訓全面提升了志愿者服務水平,不但體現了對來賓的尊重,還向全國展示了任鎮青年風采和主人翁精神,為任鎮的發展環境的改善助力加油。
2、開展各種愛心幫扶活動,助力“和諧_鎮”建設。
我委在了解到我鎮希望小學資金短缺的情況后,主動與共青團中央和中國青年基金會取得聯系,為我鎮希望小學爭取資金支持41萬元。開展了“關愛留守兒童”活動,采用結對幫扶的形式,圍繞學業輔導、親情陪伴、自護教育、愛心捐贈等內容開展經常性的關愛活動,此次活動全鎮共結對幫扶200余名留守兒童。開展“關愛特困學生”活動,對全鎮推選出的20名特困優秀學生,每人捐助500元助學金和必備的學習用品。
3、創新體制機制拓展幫扶渠道,做好青年創業帶頭人。
_鎮團委積極實施青年創業計劃,一是為急需創業資金的青年爭取資金支持,從物質上進行支持。團鎮委聯合郵政儲蓄銀行,在全鎮開展青年創業五萬元免抵押小額貸款活動,全年為鎮內創業青年爭取貸款900余萬元,提前超額完成任務目標。
二是請我鎮青聯委員中知名的青年企業家為剛起步的創業青年講課,從思想上進行支持。主要為剛入門者講解一些經營、管理等方面的經驗和誤區,讓青年創業者少走彎路,讓經營盡快走上正軌。
三是與青年創業者們建立聯系機制,從精神上進行支持。相互之間定期溝通,只要發現青年創業者有需求,團委就出面幫助解決,使團委真正成為青年朋友創業的主心骨和帶頭人。
4、深入推進維護青少年權益工作,為青少年健康成長撐起保護傘。
團委歷來高度重視青少年維權和預防青少年犯罪工作。制定了維權工作規劃,明確維權工作職責,健全了維權工作制度和紀律,并結合維權工作內容制定了切實可行的實施方案和任務目標,做到有計劃、有組織、有步驟地開展青少年法制教育。團鎮委還聘請了青少年維權法律顧問,到各個學校去給講解《未成年人保護 法》和《預防未成年人犯罪法》,并為青少年提供法律援助、咨詢服務。
此外我們還積極籌建社會化青少年維權隊伍。發展青少年維權管理型志愿者,動員組織各類志愿者和法人志愿者加入青少年維權工作的行列。
積極發展更多的律師、心理咨詢師、專家學者等社會各界熱心人士成為專業維權志愿者,充分發揮他們在青少年維權工作中的作用。
以上是本人對20__年度工作的總結匯報,我要再次感謝各位領導及各位同事對我的關心和幫助、感謝我委全體人員對我的信任、理解和支持。
同時,我也深知自己還有很多方面做的遠遠不夠,在工作中還存在一些不足:
一是在當前的新形勢下,對青年工作面臨的新情況、新問題研究不夠,創新手段不足;
二是團干部培訓、學習、交流的力度有待進一步加強。
在今后的工作中,我將加倍地努力學習、認真工作,深入一線了解青年職工所想所需,以貼近青年為準繩,探索建立有效引導、教育、培養、激勵青年的工作制度,切實提高處共青團組織服務企業、服務青年的水平。
中學校長年度個人述職報告范文 篇8
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!
一年來,在各位領導的親切關懷下,學校師生以黨的方針政策為指導,堅持做到思想上積極進取,工作上求真務實,生活上從嚴要求,力求各項工作有創新、出成效,謙虛謹慎、踏踏實實、盡心盡職,圓滿完成了上級領導交付的各項任務,現將情況匯報如下:
一、加強教學工作,努力提高教學質量。
學校規范教學秩序、強化教學常規管理。學校嚴格執行教學“六認真”,要求教師做到認真備課、認真上課、認真布置批改作業,認真輔導學生,教研組每周檢查,強化教學過程每個環節的實效。
要求每次考試后,教師都要認真進行試卷分析,找出存在的問題并制定改進措施。狠抓各年級教學工作。
二、加強教師素質,提高課堂效率。
繼續開展幫教活動,“以老帶新,以新促老”。學校根據每位教師的具體情況,加強培訓學習,不斷提高教師業務素養。
學校要求每位教師要樹立“四十分鐘質量意識”,充分利用好課堂教學平臺和優質教育資源,切實提高教學質量。任課教師都能夠結合專業和學科特點,提升自己的專長,為全面提高教學質量發揮應有的作用。同時改進教學方式和學習方式,引導學生自主、合作、探究學習,注重培養學生的學習能力、獨立思考能力、創新能力和實踐能力,發展學生的個性特長,取得較好的效果。
三、強化行為規范訓練,改變學生精神面貌
加強行為規范養成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣進行訓練和教育。本學期,對行為規范的檢查措施進一步完善與落實。
通過對學生的行為規范教育,讓他們養成文明禮儀、勞動衛生習慣等。通過對行為規范教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全體學生的行為規范。
四、深入一線,扎實推進我校的課堂轉型工作
本年度教學工作的重點是課堂教學改革工作。為了保障課堂教學轉型活動令行政通,學校成立課堂教學模式轉型領導小組,作為分管教學的副校長,我積極深入課堂,參與學校的各科教研活動,每周一次組織小組學習、研討,以確保學校的課堂轉型工作扎實開展、不走樣。和教師們共同探討、共同反思、逐步完善,形成符合本校實際、具有學科特點的“預設學案、小組合作、當堂反饋”課堂教學模式,與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的各種因素,進行檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。
五、廉潔自律
率先垂范,嚴格自律。過去的一年里,我對工作認真負責,勤于思考,用心謀劃學校建設和發展,恪盡職守。一切以學校工作為重,不計較個人得失,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不謀私;堅持原則,嚴格把關。本著對黨負責、對教育事業和對學校負責的態度,不計個人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉獻,樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學,堅決按照各級主管部門的要求辦事,絕不做損害教育形象和領導班子形象的事,維護學校安全穩定大局。
六、存在問題及今后努力方向
1、隨著學校的進一步發展,面對新形勢下的教育,總覺得自己所學甚少,如何突破學校發展的瓶頸,自己能力還不夠,應進一步加強教育理論的學習,努力使自己的履職水平,治校藝術更上一個檔次。要積極適應建設高標準校園文化的需要,進一步促進學校走內涵發展之路。
2、學校質量雖有所提高,但底氣與后勁都顯得不足。學校內部精細化管理還有待加強,學校各項考核、規章制度沒有能更好的落實到位。
在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、眾志成誠,使我校工作再上一個新的臺階!
謝謝大家!
中學校長年度個人述職報告范文 篇9
任何方法論永遠是方法論,放在實際工作中可能并不適用,說一千道一萬,不如自己親自去體驗!
產品運營是一個極其苦逼的工作,相信很多做過的人都有這個體會,很多人因此也選擇了轉行。沒受過委屈、吃過苦吃過虧、沒背過黑鍋、挨過用戶的罵、被同事領導公司質疑、沒為工作哭過、寫過長郵件、發過牢騷抱怨還得堅忍著把工作做好、遇到瓶頸絞盡腦汁、請教別人沒人搭理。根本不算做過運營。
坦白講,我的確做的還不夠好,我也不會回避。我不是“神”,只是經歷過于復雜,只是覺得我真的很用心做了很多年,做了一點實實在在的事,我知道很多人并不一定看的上,但我在其中找到了一些門路,我并不是個只知悶頭做事的人。國內對于運營這塊還沒有系統化、標準化的教程可供參考,我只是希望我總結、悟出來的一些道理、一些方法,能夠給看到我的文章的人一些啟示。
一、產品運營有三個前提:
產品運營的前提
1、你必須熱愛自己的工作。把興趣融于工作,才能發揮出最大的潛力和威力。
這點我想不用我過多解釋,大家都懂。但最難的是,你是否能夠一直堅持。
你是否曾為了多拿幾百、幾千甚至幾萬的月薪,跳槽到了一個自己根本不喜歡的行業?我曾對我帶過的人說,你在一個公司的價值,絕對不是以多了幾百幾千塊錢來衡量的,而應該以倍數計算,這才是你應該努力的方向。
你是否問過自己“究竟喜不喜歡這份工作”,如果不喜歡,那就換一份自己真正喜歡的工作吧。千萬別勉強自己。30歲之前是積累經驗的黃金時期,30歲之后,有多少人還能虛心請教、深入一線?所以留給你的時間并不多。一年年蹉跎過去,曾經的雄心壯志也便漸漸被磨平了棱角了。
如果你工作了幾年還找不到自己的真正興趣點,那只能用可悲來形容了。但是有一點必須說,興趣也是可以慢慢發掘甚至改變的。以我的親身經歷為例,許多許多年前,我曾經一直想去騰訊做個體育編輯,理由很簡單也很幼稚,我喜歡NBA,我以為去騰訊能弄個五位QQ號。后來做了社區,雖然論壇我玩了很多年,從網易校友錄玩到chinaren,我卻不是玩貓撲的,去了貓撲之后,它改變了我,網友感化了我,工作感化了我。
產品運營的前提
2、認清和正視自我
我們為什么努力工作?無非是讓自己未來的簡歷上,每次能夠多一點點光輝耀眼的亮點。我們為什么要學會“忍”?因為要把這個字變成“韌”。
我們為什么要學習和積累經驗?因為自己還做的不夠好,學海無涯,山外有山,人外有人。你選擇一個公司,選擇一份工作,問過自己“究竟要的是什么“么?如果清除了,那就堅持去做。
我每次面試遇到工作2—3年的人,都會說:工作2—3年是一個心理浮動期,你可能認為自己積累的不錯了,很多人甚至覺得自己都可以去創業了,其實不然。其實你還遠遠不夠,這個時候你應該去一個公司,好好沉淀3—4年,哪怕這個公司再爛,你需要好好、系統化地熟悉下一個行業,讓自己經歷一個和公司共同成長的過程。
產品運營的前提3:學會感恩
你必須感激那些幫過你、帶給你變化、激勵/刺激的人、對你嚴苛的人。
我的啟蒙恩師,把我帶進了互聯網,姓趙,17歲東北師范和河北美院的雙學位畢業,帶我時他32歲,當了9年老師,做了6年互聯網。我從他身上,讀懂了做好工作的必要條件:無怨無悔、勤奮、付出。
現在網上負能量太多,很多人在無秘里宣泄公司多么多么不好,其實是壞事。抱怨、負面情緒是會傳染、帶壞好心情的,不喜歡就別勉強自己了。你該感謝你的公司,最起碼一點:給你薪水,讓你不至于餓肚子。
你必須感恩用戶,懂得這點,你就知道用戶運營的基本出發點,其實是出于對用戶的尊重需要,這樣你就學會了換位思考。
二、產品運營需要讓自己的思維經歷幾個轉變:
1、一顆不滿足的心
永遠不要覺得自己做的很完美了,盡力做到讓自己滿意即可。
每天比別人多努力一點點,日積月累,你和他的差距將不是一倍、兩倍,因為這和財富的積累一個道理,有錢的永遠越有錢。等人家打通了任督二脈,你如何還能追的上?
永遠不要覺得自己的知識儲備足夠了。如果你真覺得自己做的很不錯了,如果你有條件學習更多的東西,那就趁機會多學點,給自己創造機會。比如你是個編輯,你完全可以學習運營,可以學到產品相關的一些知識。其突破點,就在于他們交疊的部分。比如通過掌握社區的基本邏輯、功能,加上你的基礎底子和對社區的理解,你是完全有可能往產品人員過渡的。如果知道這些,你根本不會覺得你上班還有空閑的時間。
2、讓自己的思維不僵化
我多年前也曾經做過編輯,也經歷過思維僵化的過程。每天做重復的事,思維成了定式,我花了三個月時間才轉變過來。
當你每天都做同樣事情的時候,你需要警惕了。也許你腦子已經鈍了!這很可怕。讓自己思維不僵化的方法很簡單:每天逼自己做一些不同的事情,開拓下思維。我成長最快的階段,是09年負責貼貼的時候,其實就是不斷嘗試新的方法來突破自己,研究無線,做seo的工作,做微博等等第三方平臺的事情,而這些,根本不屬于我kpi的范疇。所以最終,運營工作的所有環節,我全部經歷了一遍。最小的,你可以把平時的每一項工作,哪怕發一個帖子,也努力做到比別人多想一小步,這樣日積月累也很可怕。
3、學會讓自己的工作變的更簡單
練好基本功是前提,熟能生巧。再者思維上,你也要努力這么想,讓工作簡單,絕對不等于偷機取巧,而是要學會節省時間。工作是取巧不得的,思維決定行動。
節省時間用來干什么?用來學習更多的知識、做更多更有意義的事情。
運營工作往往很細碎、很復雜,涉及的東西太多,又得花時間,而且,短期還不容易見效,這也是很多公司忽視運營的原因。所以,耐性不好的人做不到優秀,對運營沒耐性的公司做不好運營這一環。
工作變得簡單,有個很有效的辦法,就是學會總結歸納,把基本的運營工作變的流程化(但不是所有運營工作都可以流程化的)。比如用戶運營、活動運營、內容運營等的細分工作,都可以形成一個流程的。
三、產品運營需要懂得幾個原則:
1、二八原則
這是運營工作中最重要的一個原則。所有工作都遵循這個原則。
比如版塊運營,需要重點運營最核心的版塊。用戶運營,需要維護塔尖的用戶。工作時間分配,需要把80%的時間用來做20%最有意義的事情。做熱點運營,要把主要精力鋪在那些最熱門、最出彩的內容上。工作匯報,需要先總結出你做的最主要工作(領導很忙,一般不會看全部郵件的)。
關鍵一點,你能否把二八原則用到極致,這才是差別最大的。你往深了想下,就會知道,運營的每個環節,都是可以再繼續細分的,這樣你還要二八原則了想。把最管用的辦法往死里做,就是極致。
2、用戶至上原則
運營工作中最基礎的一環就是用戶運營,最難的一環也是用戶運營。用戶至上、用戶為王,很多人從來都知道,從來掛在嘴邊,做的時候卻不是那么回事了。為什么?說白了就是根本不懂用戶。
一個和用戶連聊天都沒聊過的人,是沒資格談運營的,就像婚戀網的邵光榮所說,很多產品型的公司,核心需求都來自調研,這完全就是錯的。真正的需求來自核心用戶,調研的結果只能作為參考。
3、冰山理論
這個就不贅述了,冰山以前的東西最難積累,你得花幾年,甚至要一生一直積累,但是不能不積累。
4、換位思考
這點其實比較難,不過關鍵時刻可以嘗試這么思考問題。比如處理用戶的一些問題,換一個角度,自然就明朗了。
用戶為什么來你這里,現在可用的工具那么多?選擇來你這里玩,至少說明對你還沒失望,那么,你有什么理由不珍惜他們?
5、類比推理
做運營,其實就好比管理一家公司。你就是ceo,想做的最好,是需要負責足夠感情的。所有用戶團隊的管理,或者用戶工具的運營,都是需要分級管理的,好比管理一個部門,至少得有個leader吧!至少也得是兩級。
像用戶挖掘的工作,可以比作談戀愛,最好的人永遠不是等來的(最好的用戶等不來的),需要做好充足準備(運營基本功),你需要多去了解女孩的心理(用戶心理),多去認識更多的自己合眼緣的用戶(目標用戶、拓展渠道),因為人家不一定都搭理你(不理你的用戶多的是),一旦找到最適合自己的就要用心去呵護對方(產品運營,培養足夠的忠誠度)。
其實說到底,你真正具備了以上這些我所謂的那種“特質“,你基本就到了馬斯洛需求層次理論里的最高階段:自我實現的需求。要知道,只有5%的人才能達到這個境界。這時候,公司根本就無需要求你加班、領導也根本不用天天催你,你自己已經會逼自己成長,去學習,去踏踏實實實踐,因為說白了,你是在為你自己而工作!
中學校長年度個人述職報告范文 篇10
時光如水,點滴都是生命之痕。每個季節都流淌著深處的記憶,有風吹過的季節是一種淡淡的情愫,靜靜的成長歷程中,感謝各位領導、各位老師的真誠關懷和細心呵護,現將我這一年的工作向大家作如下匯報:
一、政治思想方面:本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守教師的行為規范,牢固樹立服務意識:為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。
二、個人教學工作:
1、作為學校的中層干部,教學也不能放松,更要起到帶頭作用,我擔任
一、二年級的美術教學,堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。課前反復鉆研教材,大量閱讀參考書;結合學生實際備好、上好每一節課,保證教學質量,讓自己在業務上精益求精。一年來,教學時間、教學任務和大家一樣,但我無怨無悔。
2、注重課堂教學效果。在教學中注意貫徹落實教育局下發的《大安市中小學課堂教學改革實施方案》及《大安市中小學課堂教學指導意見》和本校的課改教學模式,從我做起走好課改之路。在課堂中能夠抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路并一路嘗試把一些先進的
1 教學理論、科學的教學方法及先進的教學手段運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的能力。
三、教導處工作:本學年教導處配合校長室注重培養學生的自主學習能力,穩步推進課堂教學改革,打造高效優質的課堂,提升教育教學質量是我們本年度教學工作的重點。并構想一條“現狀分析——名校探索,理論研討——實踐論證——成果分析——模式推廣”這樣的課改研究路徑。
在今年春季開學伊始,我們在充分調研的基礎上召開了業務領導和語文、數學骨干教師座談會,最終確立了今后一段時期里學校課改的基本思路。即數學以導學案為主,語文以“三卡”(課前預習卡——當堂訓練題卡——課后積累卡)為依托的教學模式。經過問卷調查和研討確立了本學期主題教研的主題和教研組分題。圍繞學校的《創新教學模式,打造高效課堂》,分別確立了數學組的《數學課堂中學生自主、合作、探究學習方式的組織和實施》,語文組的《如何以課文為范本,培養學生習作能力》。
隨著課堂教學改革的深入開展,一些矛盾和問題也逐步凸顯出來,8月24日我們組織業務領導、任課教師就課堂現狀問題展開討論,找出問題癥結。主要發現這樣幾個問題:
1、學生自學習慣難以養成;
2、小組合作學習時共性問題是學生不愿意交流,互幫互學起不到應有的作用;
3、學生發現問題、表述問題、解決問題、綜合運用等各方面的能力亟待提高等一系列問題。鑒于此,教導處組織安排
2了針對全體任課教師的《全國高效課堂九大教學模式》的培訓活動,使全體教師認清了課改的新動態,進一步知曉了打造高效課堂先進的理念和模式。繼而8月27日,我們又組織骨干教師就本校實際進行了高效課堂理論研討,研討后形成了本校“高效課堂教學評價表”。9月1日,我們組織教師學習了“靈活運用四步教學法,打造高效課堂”相關操作理論。
學習后,要求老師們遵循高效課堂評價表備課,在備課課過程中對照自己的教學實際,突出亮點,找出不足,有針對性的進行二次備課。
一段時期以來,教師已經能夠有效地運用數學“導學案”進行教學,語文“三卡”的使用也較為嫻熟,學生們感覺學習比以前容易了,有趣了,教師們認為這段時間學生成績有了顯著的提升。
針對市局文件精神,在3月12日、9月13日我們分舉行了本校的“卓越杯”“希望杯”教師課堂教學專業素養競賽活動。嚴格按照文件的要求以理論成績30%,課堂成績70%評出
一、
二、三等獎,并將評選出的“卓越杯”一等獎錢春龍、張貴娟,“希望杯”一等獎李元娜、邢路欣推薦到大安市參加市里的課堂教學大獎賽。其中李元娜又在大安市“希望杯”課堂教學大獎賽中獲獎。此次活動既活躍了教研氛圍又從深層次上推動了課改的實施,每節課都精彩紛呈,亮點迭出,為一線教師提供了學習和借鑒的平臺。
為了更好的發揮名優教師的輻射力量,加快團隊的整體發展。我們在上學期開展了“青藍杯”師徒結對同課異構活動。在下學期又舉
3行了“校內名優教師展示課和骨干教師示范課”活動。涌現出像錢春龍、于冬梅、李元娜等具有教學潛質的優秀教師,形成了有帶動、有攀比的良好氛圍。在9月26日,學校又舉行了“學科帶頭人觀摩課”,透過觀摩我們看到了我校課改之路愈走愈亮,課改思路愈走愈寬,老師們不再徘徊不前,濃厚的教改之風已經形成。
此外,為進一步提升學生綜合素質的全面發展,我們還相繼開展了全校朗讀比賽、10月9日舉行了“小學生寫話、作文競賽”、10月30日,開展了“小學生”寫字比賽等活動,通過這些活動實現了“推動語文課改、提升學生素質”的預期目標。針對數學課堂教學,10月15日,學校開展了主題為《數學課堂中的學生自主合作探究學習方式的有效組織和實施》的“數學主題教研活動”,通過一系列的主題研究,基本解決了數學課堂上導學案使用的困惑。11月12日,根據我校語文教學中作文教學的薄弱,組織開展了《以課文為范本,培養學生習作能力》——“表格式起承轉合”作文教學主題教研活動。基本實現了把課堂交給學生,讓學生在“活動”中學習,在“主動”中發展,在合作中增知,在“探究”中創新,學生自主學習能力有了明顯轉變,合作學習也善于表達交流了。這些教育教研活動的開展,為課改再次注入了活力,更使我們一線教師信心十足的敢于直面課改、挑戰課改。
為全面提高我校教師的整體業務素質,促進教師專業化發展,學校提出教師大練基本功活動,并與教學實踐緊密結合,在11月6日舉行了教師基本功競賽。競賽主要分“鋼筆字、簡筆畫、粉筆字和即
4 席演講”幾個小項,通過比賽教師的基本功技能有了進一步的提升,并能夠利用其更好的服務于課堂。
為了加快教師向“研究型”教師轉變的步伐,在本學期學校繼續要求每一位年輕教師根據自己對新課改的認識及反思寫《課改手跡》,在實踐中不斷積累經驗,提升自身專業化水平。同時學校還專門為青年教師裝訂了《教學反思集》,要求教師每周至少寫一篇教學反思,以期提升教師自我教學監控能力,為教師解讀和實踐新課改,形成比較系統的教育教學理論提供有效的途徑。
為了推進素質教育,吻合新課改的實施步驟,我校定期組織學生比賽活動。其中,10月29日,開展了“小學生寫話、作文”比賽;11月8日,舉行了“學生計算及解決問題能力”競賽;11月8日開展了學生作業展評活動。
回首一個學期的課改實踐,可以說我們緊張而歡悅的前行路上,有荊棘也有收獲,解決了一些實際問題,但仍存在諸多問題,在以后的課改之路上還需我們潛心鉆研,積極探索。,為了走好課改之路,推動教師專業化發展,打造農村一流學校,我們任重道遠。
四、反思自身的不足,促進自己再提高:
1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結很多老師的教學經驗。深入課堂、深入班級聽課做的還不夠,不能全盤了解教師教學動態。教學管理水平有待提高。
2、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性
5 和經驗。
五、今后的努力方向:
1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時代發展的新要求。
2、謙虛謹慎,努力將工作做得更好。
3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。
以上是我對本學年度工作的簡單回顧,我將在做好本職工作的同時也要做好各種"份外事",只要是有利于師生的,我都將盡力去做。只要是有利于學校發展的,我都將努力去做。
以上述職,不當之處,敬請領導、老師們批評指正。謝謝大家!
中學校長年度個人述職報告范文 篇11
本人于1994年畢業于常熟高等專科學校,96年8月分配到東萊中學,98年調到慶東小學,99年到東萊小學,一直工作至今。98年9月經張家港市中小學教師職務評審委員會評為小學一級教師,同年獲教師資格證書,99年1月,參加蘇州市辦公自動化考核,成績合格。99年12月取得了現代化教育技術合格證書,20__年11月參加普通話培訓考核達到二級乙等。20__年5月,參加全國成人高考,錄取江蘇省揚州大學科學與計算機系,現本科在讀。20__年10月參加了江蘇省職稱計算機考核,成績合格。共通過三篇論文鑒定,其中二篇達到良好。現任三到六年級的信息技術教學工作。
自從參加工作以來,我首先在師德上嚴格要求自己,要做一個合格的人民教師!認真學習和領會黨的xx大精神,與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發展。基于以上認識,我在工作上兢兢業業,不敢有絲毫馬虎,備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。
一、做一個科研型教師教師的從教之日,正是重新學習之時。新時代要求教師具備的不只是操作技巧,還要有直面新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。在學校領導的指引下,我積極投身于學校教科研,被學校聘為教科員,協助教科室開展教學研究工作。在朱玉棣老師的指點下,成功申請了市級課題《綜合實踐活動設計模式的研究》,由我執筆撰寫了《東萊中心小學綜合實踐活動課程方案》,我的活動方案《奔向二00八》也被選送蘇州。20__年4月,在學校領導和市教研室傅強老師的指導下,綜合實踐活動課題組研討活動在我校順利開展,并取得聽課老師的一致好評。去年4月,我參加了全國首屆智慧學術研討活動,論文《大成智慧學與教育信息化》獲準大會交流,并入選學術研討會論文集,現被張家港市智慧研究所聘為研究03年4月,在學校領導和市教研室傅強老師的指導下,綜合實踐活動課題組研討活動在我校順利開展,并取得聽課老師的一致好評。去年4月,我參加了全國首屆智慧學術研討活動,論文《大成智慧學與教育信息化》獲準大會交流,并入選學術研討會論文集,現被張家港市智慧研究所聘為研究員,參與了國家級課題《智慧學理論在教育中應用研究》方案的撰寫。
二、做一個富有愛心的教師
愛學生,就必須善于走進學生的情感世界,就必須把學生當作朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛學生,要以尊重和依賴為前提,要做做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經常從小處著手,從學生關心的事尋求最佳教育時機,給學生春風沐浴般的教育。我的工作隨筆《教育,從尊重學生的個性開始》《實施“心情教育”培養健康心理》《一瓶鋼筆水引起的思考》《再富也不能富孩子》在張家港日報《家庭教育》月刊上相繼發表。其次,我和家長也積極共同探討教育孩子的方法,使家長的教育更具理性。我的實踐《別開生面的家長會》在《關心下一代周報》上發表,并在該社當年上半年好稿件評選中獲二等獎。我的思考《家庭教育中的素質教育》在張家港日報《家庭教育》月刊刊登。
三、做一個理念新的教師
四、做一個信息時代的教師
目前,以計算機和互聯網為代表的信息技術,正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學習方式。信息社會的高度發展要求教育必須改革以滿足培養面向信息化社會創新人才的要求,因此,我們教師再也不能滿足于用粉筆來教學了,而要把計算機和網絡當作新的教學工具,進一步把我們的課堂進行延伸!在信息技術與學科整合上,在理論上我作了以下探索,論文《信息化環境下戰爭與和平的教學設計》《“形神兼備”的整合》《新課程:整合,可以更精彩》《信息技術與小學社會學科整合的實踐與思考》在國家級專業刊物上發表,我還積極參與第
一、二屆張家港市信息技術與學科整合評優課活動,均獲三等獎。第一屆參賽學科是社會課,課題是戰爭與和平,第二屆參賽學科是數學課,課題是平面圖形的初步認識。我還參與了學校網站的建設,為老師和學生搭建了一個網絡化學習的平臺,為學校的教育信息化進程作出自己的貢獻。因我在這方面所作的努力,20__年被評為張家港市中小學現代教育技術應用先進個人。
在平時的工作中,我能和同事友好相處,小事講風格,大事講原則。“三人行必有我師”,積極向每一位老師學習,努力形成自己的教學風格。還利用自身的技術優勢,幫助同事制作多媒體課件,在制作過程中吸收他們好的教學理念,力求做到技術與思想的完美結合。在學校教研活動中,能夠積極指導季冬老師的信息技術課和黃珍老師的數學課,就如何上好課經常和他們進行坦誠的交流。我始終相信,在課堂教學中,沒有什么論資排輩,唯有不斷創新,才能讓我們的課堂充滿活力。我還積極指導學生參加各類比賽,20__年,朱思穎同學在張家港市小學生電子報刊比賽中獲三等獎,今年黃曉春同學獲二等獎。當然比賽結果不是我們的最終目標,而是要讓比賽帶動更多的學生來參與,提高他們的專業水平。
中學校長年度個人述職報告范文 篇12
尊敬的醫院領導:
在本次執業醫師定期考核期內,作為一名__科醫師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業,并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現述職報告如下:
一、執業道德
本人作為一名醫務人員,恪守行醫準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向,堅持四項基本原則,堅持共產黨的領導,忠于社會主義醫療事業,以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。
遵守醫院規章制度,遵守衛生局下發的各項行醫規范,堅決抵制醫療行業中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節約醫療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫療費用,合理用藥,讓患者得到的服務,為患者謀福利。
二、業務水平
作為年輕的醫師,業務上有待于提高,因此在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教,同時結合書本知識來鞏固自己所學。在平時的工作中,經常上門診上認真學習高年資醫師坐門診如何處理患者,并經常請教不能理解的地方,做到不恥下問。在病房中認真管理床位病人,及時觀察,及時調整用藥等,學會在實踐中提高自己。
注重平時的業務學習,按時參加衛生局、醫院組織的各項學習活動,保持知識的持久更新。
三、管理崗位
在平時工作中分管__,與下屬各個科室負責人通力合作,分院的業務每年都有一定的提升,同時注意協調好科室之間、同事之間的關系,讓大家在愉快、融洽的環境下工作。
作為一名年輕醫師,將來的道路還很漫長,我將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業業、恪盡職守,努力做好一名合格的__醫師。
中學校長年度個人述職報告范文 篇13
讓我一起和大家分享我在天津分公司成長的滋味,20__年是我人生的一個轉折點,也是我人生的一個新起點,在同事四個月的愛與關懷中,我體會著成長的快樂與感動,用心收藏著這些財富,回首凝望來時路上深深淺淺的腳印我感慨萬千。
對我來說在過去的幾個月中,可以用2+3來形容,2個月的工程部工作和3個月的商務合約部工作,可能很少新員工會像我一樣幸運,在這半年的工作中經歷了兩個部門,兩個部門的工作都讓我受益匪淺。
2個月的工程部工作,讓我了解了現場的施工工序和總承包管理的模式,特別是自己負責水管井施工和帶外請木工班組做施工員的經歷,讓我學會了如何有工人溝通,怎樣合理分配勞動力,讓我具備了做施工員是基本能力。
3個月的商務合約部工作,合約部工作要求極強的責任心,穩重并且非常細心,還要具有一雙會發現問題的眼睛。開始在合約部工作時,只是責任心有點,可以看懂圖,其他的特質基本就不具備,甚至不知道商務合約部具體是做什么的。石鈔廠現屬于結算期,師父安排我對二次結構進行一系列算量,這些工作使我這個門外漢向合約部靠近了一小步。還清晰的記得第一次與審計對量,心里那個緊張,但是慢慢的對下來,我發現自己一個月的努力沒有白費,多次現場拍照搜集證據,對計算量進行修改,使我計算準了這個量。當然我知道這些都是合約部工作中的基礎中的基礎。
還記得有一天師傅問我,會用廣聯達嗎?當時我就懵了,廣聯達什么東西啊,不知道。在此之后學習廣聯達就成了我生活的主旋律,通過師父的指導和多次參加廣聯達的培訓,現在我可以用廣聯達進行建模、算量。
在這幾個月我能有這么大的進步與同事們的幫助是分不開的,他們的用心良苦我是不會忘記的,正是他們的愛與包容讓我不斷地反思,一點一點積累知識、增強自信,慢慢的穩重下來、不再毛躁,也在這幾個月的時間里慢慢的養成了細心和謹慎的習慣。
雖然在幾個月的工作中有了一定的進步的,但是自己工作時間短經驗不足,在工作中還是會出現一些不必要錯誤,自己應該切實的加強學習,避免這些低級錯誤,不斷地提高自己的業務水平。
昨天已成事實,今天我正在努力,相信明天我會更精彩!在20__我要做好以下幾件事。
1、全面提升自己的專業知識,學習施工技術和施工工藝,能讓施工與商務兩者靈活的結合并互補。讓自己早日成為一個合格的商務人員。
2、全面提升自己的溝通能力,這是合格商務人員該具備的特質,也是我以前沒有意識到的問題,包括學習與同事、審計、分包之間的溝通,讀一本關于溝通技巧的書!而且把學習中心貫穿到實際的生活中和工作中!
3、全面的掌握廣聯達軟件,深入學習標準圖集、學習計算規則、學習定額規范,利用電算,讓造價飛。
現在我真的愛上了這份工作,我的工作能力也在不斷實踐中得到了很大的提升,讓我漸漸的從一個門外漢逐漸向一個真正的商務人轉變。在此我和大家分享一句話:“認真做事只能把事做對,用心做事才能把事做好”它也是我的座右銘,時刻提醒自己,激勵自己!
中學校長年度個人述職報告范文 篇14
首先是感謝。今天能作為名師站在這里發言,我的心中除了激動、高興,更多的是感謝。感謝領導的關懷,感謝曾經幫助過我的各位老師,感謝學生和家長的信任,更感謝逸夫一小這個團結和諧的大家庭和教育局的領導,是你們的信任和鼓勵,讓我淡泊教育功利,堅持教育真諦,潛心研究教學,收獲幸福快樂。
我永遠都不會忘記,19xx年第一次去阜陽參賽,傅校長把這個光榮而艱巨的任務交給了我,謝之鵬、邱瑩等老師幫我備課,魏朝東老師去阜陽幫我抽簽,徐冬梅、郭振老師在我為難得哭泣時給我安慰。曾經幫助我的兄弟姐妹,你們的恩情我雖然沒有掛在嘴邊,但我會銘記心間!
再說說收獲:
1、不斷學習提升自己
一小,一直是界首人民心中向往的小學。從86年進入一小,我就知道要想在這個人才濟濟的學校站住腳,必須不斷學習!這么多年來我不顧工作的勞累,不顧家務的繁忙,孜孜不倦地學習各種教育教學書籍,掌握先進的教學理論。并刻苦自學,于XX年12月拿到了安徽師范大學的“漢語言文學教育”專業的本科文憑。信息時代的到來,我不甘落后,又努力學習計算機知識,并參加計算機國考,拿到了5門合格證書。我深知擁有扎實的功底和語文素養,才能讓自己在三尺講臺上揮灑自如。我是一個平凡的人,但我有一顆不甘平庸的心!
2、不斷創新提高效率
一位名人說過:“學習和獨創使科學之樹常青!”不懈的學習使我營養豐富,不斷的創新又讓學生快樂無窮。
平時,我認真學習優秀教師成功的教學經驗,并不斷鉆研,形成自己的教學風格。在課堂教學中,我充滿激情,以生為本,開展互動式教學,學生能在課堂上生動活潑地發展,真正做到了在無涯的學海中快樂作舟!我用自己的智慧在努力完成語文教學的任務:讓學生從小就熱愛語文,熱愛學習,熱愛祖國的語言。我曾兩次在界首市和阜陽市的優質課評比中都獲得了一等獎。
3、科學管理促進發展
在多年的.班主任工作中,我不斷摸索,總結出《分層量化管理,構建和諧班級》的方法。這種管理,可以讓每個學生都能抬起頭來走路,讓鮮花和小草都能享受老師愛的陽光。在公平、公正的環境里,每一個學生都能親身體會到“一分耕耘,一分收獲”的道理。在和諧的氛圍中,學生的學習積極性更高,凝集力更強!我所任教的班級曾兩次被界首市團市委授予“界首市優秀少先中隊”稱號。我本人也被評為“阜陽市優秀班主任”。
我教過很多朋友、老師的孩子,請原諒我沒有給過他們特殊的優待,因為我想讓孩子明白,在這個競爭激烈的社會里,要想得到,必須自己付出!曾經我給一個老師的孩子說:“你沒評上三好學生,我給你寫張獎狀吧?”他嚴肅地說:“我下學期努力,爭取評上!沒評上要獎狀,那才丟人呢!”孩子懂得了耕耘才能收獲的道理,是我的用心所在。謝謝你們能理解我。
4、及時總結不斷探索
我一方面搞好自己的教育教學工作,一方面進行教學研究,參加學校的國家級和省級科研課題研究,經常撰寫教育教學論文,努力做一個科研型的老師。所寫的論文多次在國家級和省級刊物上發表,多次在國家級、省級、阜陽市論文評比中獲獎。還與專家一起編寫了十幾本作文等教學用書。
由于我各方面表現都不錯,被界首市教師培訓中心聘請為“第三輪中小學教師繼續教育”的輔導老師。
5、和青年教師共成長
我很快樂,因為無論在一小,還是支教在四小,很多的年輕教師都把我當姐姐,無論是上公開課,還是家長會發言,總喜歡和我說說,我也盡自己最大的努力幫助他們。看到他們不斷進步,在各級比賽中獲獎,我心里比吃了蜜還甜!
“一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園。”愿我們學校年輕教師都趕快成長起來。
6、榮譽像鞭催奮進
我獲得過不少榮譽——“界首市優秀輔導員”,“阜陽市優秀班主任”,“阜陽市學科帶頭人”,“界首市優秀教師”,“界首市師德先進個人”,“界首市首屆學科帶頭人”,“界首市第四屆教壇新星”,“界首市三八紅旗手”。
XX年9月,界首市教育電視臺為我拍了一個專輯,在“每周一星”欄目中播出。
XX年4月,《界首時報》為我做了一個專訪,報道了我在四小的工作情況。我為界首的均衡教育發展只做了一點微不足道的事情,就得到了這樣的榮譽,我真的很感謝各級領導對我的關懷和照顧!
這些榮譽像無形的鞭子在催促著我更加努力地去學習,去工作。
25年來,作為一名語文教師,對學生啟之唯恐不新,教之唯恐不精;作為一名班主任,對學生愛之唯恐不深,護之唯恐有疏……
一分耕耘,一分收獲。在教苑這塊沃土上,我付出了辛勤的汗水,收獲的是累累的碩果。我將繼續“以智慧教書,用愛心育人”!讓學生享受幸福的教育,讓自己享受教育的幸福!
中學校長年度個人述職報告范文 篇15
20xx年,根據黨組分工,分管財政金融審計科、行政事業審計科、內審協會的工作,在局黨組的關心、支持和同志們的幫助下,思想觀念有了提升,理想信念更加堅定。為了認真總結過去,扎實做好今后的工作,按照州委組織部關于州管干部個人述德述職述廉要求,現將本人20xx年思想、品德、作風、學習、履職、廉潔、依法行政、群眾路線教育實踐活動整改落實等方面的情況報告如下:
一、學習、工作情況
(一)注重政治理論學習,做到行動不迷失方向。我能按科學發展觀的要求,強化理論學習、業務學習,使自己在學習中受到教育,在學習中提高素質和水平。通過政治理論的學習,不斷提高自己的思想意識,端正自己的行為,明確奮斗的方向。
長期以來,我始終在黨言黨,能夠通過不斷學習增強政治敏銳性和政治鑒別力。在平時工作和生活中,能嚴格遵守黨的政治紀律,對中央做出決定的重大方針和政策、決議始終堅定不移的支持擁護;中央八項規定、省委十項規定和州委十二項規定頒布后,各級、各部門以上率下,認真學習貫徹執行。作為黨組成員,努力做到率先垂范,堅決擁護并認真對照執行;在轉變作風、踐行“三嚴三實”方面,通過學習焦裕祿精神和“三嚴三實”,積極組織推進審計工作。主要表現在。一是對待工作的熱情度和主動性比以前提高了;二是工作干勁增強了;三是更貼近實際和群眾了。
(二)強化業務學習,注重實踐運用。一是規范審計工作,提高審計質量,帶領科室制作了《20xx年度州級預算執行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》、《20xx年度州級部門預算執行情況以及其他財政收支審計工作方案》。二是積極探索審計新思路。把財政審計進行歸口管理,組織有關科室對財政預算、決算、部門及人大述職評議項目進行了統一工作方案、統一實施、統一處理口徑的“三統一”探索,效果明顯。
(三)注重依法審計,較好完成工作任務。
1、財政金融審計科參與完成了:州本級20xx年度預算執行情況及其他財政收支審計;州本級稅收征管審計;地方金庫審計;州民宗委20xx年度部門預算執行審計;施秉縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣20xx年度教育資金審計;天柱縣(BT)項目應付工程款及其他應付款審計調查;全州政府回購(BT)和應付工程款等地方政府性債務審計調查綜合協調、資料審核、數據匯總等工作;20xx年穩增長跟蹤審計項目州局第二審計小組工作;協助審計署開展丹寨縣扶貧工作調查;協助州委辦開展財務自查工作。
2、行政事業審計科參與完成了:20xx年度主要完成了州發改委20xx年預算執行情況審計和其他財政財務收支審計;州工業學校20xx年度教育資金審計;黎平縣20xx年度教育資金審計;麻江縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣債務審計;州財政20xx年州級預算執行情況審計,州地稅局20xx年度稅收征收完成情況審計;對從江縣、臺江縣債務審計;臺江縣書記縣長經濟責任審計;劍河縣書記縣長經濟責任審計;省廳對德江縣日元貸款項目審計;州法院預算執行情況審計和其他財政財務收支審計;州司法局經濟責任審計。
(四)其他方面工作。一是協會于8月份對州財政局進行了審計知識的培訓;二是完成了向州人大提交州發改委等評議部門20xx年度預算執行和其他財政財務收支的審計情況的報告;三是完成了向州人大提交州公安局等評議部門20xx年度預算執行和其他財政收支審計情況的整改報告;四是完成了《同級財政審計結果報告》;五是完成了《債務審計調查綜合報告》;六是完成了《20xx年度州本級預算執行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;七是完成了《20xx年度州本級預算執行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;八是完成了《20xx年度州級預算執行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》。
二、注重加強廉政建設
我深深地認為:“打鐵需要自身硬”。要搞好審計工作,必須自己帶頭遵守審計工作的各項紀律,樹立審計隊伍的新形象。一是自覺堅持正常上下班制度。平時堅持做到不遲到、不早退、不無故缺席、有事請假。較好地堅守工作崗位。二是自覺遵守廉政紀律。能認真學習并嚴格按《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求自己,在實施審計工作中能嚴格執行審計工作紀律“八不準”。通過自查自糾:無違反規定收送禮金、有價證卷、支付憑證和收受干股情況;無配偶和子女投資和到國(境)外定居情況;無違反規定用公款出國(境)旅游情況;無違反規定配備、購買、更換、裝飾或者使用小汽車情況;無違反規定多占住房、買賣經濟適用房或廉租住房情況;無利用職務之便接受可能影響公證執行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂等情況;無利用職權以委托理財等形式謀取不正當利益,利用內幕信息謀取利益等情況。
三、存在不足及下一步打算
一是學習知識不夠全面,二是審計思路創新不夠。在今后的工作中:一是繼續加強政治理論和審計業務學習。全面提高自身在理論和實踐方面的素養,為推進審計工作的創新和轉型奠定堅實的基礎。二是加強廉潔勤政和黨性修養。進一步樹立大局意識,強化組織紀律觀念。把好權力關,用好權,不謀私。嚴格按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己,率先垂范。三是求真務實、努力工作。按照局黨組的要求做好領導交辦的各項工作任務。
中學校長年度個人述職報告范文 篇16
尊敬的各位領導、同志們:
共此機會,首先,感謝____董事長、____總經理及領導班子成員一年來對我的關心指導,感謝各位領導及職工同志對我工作的支持幫助。
20____年,我擔任公司的生產副總經理一職已是第二年光景。這一年,我緊緊圍繞公司的工作思路和目標任務、立足本職、求真務實、恪盡職守,緊密團結各位領導及職工成員,團結一心、積極進取,深入開展調度班組建設,積極探索班組管理新思路、新方法,深入現場,抓質量、細管理,杜絕各種安全生產隱患,精心組織克服各種困難,增收節支,為順利生產掃清障礙。
在提高個人管理水平和業務技能,扎扎實實的做好本職工作的同時,一心為公司產生最大化的效益而努力,直至順利圓滿完成20____年的作業任務。現將一年來的履職情況、工作思路作出匯報。
一、“安全為天,效益為本”,緊抓安全不動搖、嚴密組織,促進生產任務順利完成
20____年,是一個不平靜、不尋常的一年,特別是讓我們想起10101工作面瓦斯燃燒從開始到結束,造成礦井生產停滯的種.種場景。是我從事煤礦職業數年來,聞所未見的。雖然事后我沒有承擔主要的事故責任,但我深知本次事故中反射我在安全生產現場、增加效益的過程中存在的不足。
痛定思痛,這件事后,讓我始終堅定安全是搞好其他各項作業的前提基礎,安全搞不好生產就無法順利完成。秉承統一科學管理理念,在隨后的工作中,從安排各連隊進行采掘作業,任務銜接交替,作業現場復雜困難、不安全系數增多的情況下,嚴抓責任落實,動態監督各作業地點的措施執行情況,并將“一通三防”中的瓦斯、一氧化碳等有毒有害氣體進行早預防、早防治。以工程質量為切入點,積極開展安全生產質量標準化建設,嚴格按照《煤礦安全規程》要求進行管理,必須做到“一工程一措施”,要求各連隊在班前班后會加大員工的思想教育工作,穩定職工隊伍情緒,強化作業人員的培訓教育。
二、規范作業現場科學管理,提高生產效率
20____年,又是一個不平凡、奮力前進的一年。特別是生產效益方面,面對年初80萬噸生產任務壓力重、時間緊;面對井下采掘交替緊張的實際情況;面對________、______瓦斯涌出量大、氣體不穩定,上組煤普采作業地點頂板破碎嚴重、______6斷層頻繁出現的現狀下,我與各職能部門、生產連隊成員團結一心,精心組織,精心施工。從7月13日,積極安排人員恢復礦井供電系統、通風系統、信息監控系統,機電運輸、采掘作業系統等最短時間內恢復運轉。
8月3日,逐步安排各采掘工作面交替、生產作業的無縫隙過渡。精心組織綜掘二隊對________工作面的貫通進度,調整上下組煤輔助運輸巷總高度、巷道寬度,為下一步綜采支架順利運輸到位、安全生產作業做先前準備,安排的工程意義重,時間緊、任務量大,針對這等壓力,我一方面從精細化管理入手,更新現場管理人員作業理念,做到分工明確、事前計劃,事中監督,將工作由被動變為主動,另一方面,在遇到各種不利條件時,提前協同溝通,主動解決。在全體員工的努力下,工作安排進步不斷提高,效率不斷得升。
功夫不負有心人,在一系列的緊張準備工作下,4月21綜采支架根據制定的專項措施順利下放到位,安排準備隊負責安裝,并于8月6日對綜采支架全部組裝完畢;4月28日090206高檔普采面順利貫通,通過對工作面的采掘系統的安裝調試,與9月14日組織綜采隊按規程作業,順利進行開采任務,并要求綜采隊通過更改生產工藝,提高開采循環效率,增加逐日產量;8月16日,由綜掘二隊負責的________回風巷道順利貫通,解決了南翼通風系統存在的安全隱患;9月15日,隨著________工作面機電運輸系統、通風系統、抽放系統、監控通訊系統的安裝接近尾聲,第一時間組織協調________高檔普采工作面和8888綜采工作面的采掘交替準備工作,并按照生產作業計劃對工作面產量進行逐日考核,要求綜采隊和綜掘二隊在保證安全情況下、精心組織生產人員、穩定職工情緒,必須將逐日產量翻倍提升,因為只有這樣,才能逐步縮小與年終產量的差距。
與此同時,時刻讓自己保持憂患意識,堅持這種工作態度,以超前的管理方式,在7月14日上組煤888888瓦斯涌出的情況下,安照上級領導的決議,調整了88885采掘進尺,并及時調動作業人員積極性、通過安全教育,穩定現場作業人員情緒。在保證安全第一的情況下,于9月18日,實現該工作面順利貫通,并第一時間投入作業任務。面對諸多繁重工程任務及工作環節,時刻安排現場管理人員堅持工程質量不放松、克服困難、節能減耗,加快采掘進度,確保逐日及全年生產任務。在全年回采有效生產eeee天內(9個月),完成掘進總進尺7664.45米,完成總產量8888888.66噸(包含結余),其中上組煤完成888886噸,占全年產量的19%,下組煤年產量648515.20噸,占全年產量的81%。單憑四季度實際產量完成年總產量的66%。
特別關切的是普采隊在經過多次周轉工作地點,作業現場頂板破碎嚴重、條件負雜的情況下,全年共生產143178.21噸,占上組煤年產量的92%;經過綜采隊,綜掘二隊嚴密組織,調整生產工藝,精細現場管理,分別完成463581、105548噸,共占下組煤年產量88%;綜掘一隊全年完成進尺2648米,比預定的1885.4米超量完成。這些可觀的產量數據,如不是通過三大機運隊有力協調,精心安排運輸鏈條,有效組織現場操作人員、加班加點加快對運輸設備的維修力度,是不可能從井下運輸到井上的,在這里,感謝他們每個生產連隊對我工作的支持。
三、控制生產成本,提高作業人員工效,間接直接的提高企業效益
工作安排時,要求各連隊在生產作業時,通過有效執行《物資材料管理制度》,加強相關軟件和硬件投入力度。嚴格執行從臺賬到物資材料的領用、碼放、回收等一系列程序的科學管理方法,并由材料辦公室成員進行現場督促,有了這些保證,今年三大材料及輔助消耗為下降至6.52元/噸,同比去年消耗8.21元/噸煤,下降了20%。由安排機修隊對回收、廢舊的材料進行二次加工,分別對錨桿整修量達7千余根、改造鋼帶5千余根、過濾油脂12桶,利用廢舊大40刮板改小40刮板1500塊,諸如此例,數不勝舉。
粗略核算回收產生的價值,為公司共節約71萬余元;同時,在生產作業運輸環節,與機電部門諧調一致,調整了生產作業運輸環節與用電高峰的時間差,利用用電低谷進行調節生產運輸,為公司節能減耗、控制成本做出直接的貢獻。與此這般,要求作業人員從實際出發,逐月考核定員工效,通過日常安全生產教育、工資獎金獎勵的辦法進行促進,安排管理人員要帶動現場作業人員的積極性,提高逐日產能,在“以人為本”的基礎上,結合年實際產量,達到了3.2噸/工的工效。
四、大力配合安全專項檢查,加強安全質量標準化基礎建設
結合井下作業環境和作業隊伍自身實際情況,狠抓安全生產質量標準化建設,不斷打造示范工程。積極配合安質部的每月安全質量標準化檢查,通過每月的得分情況查漏補缺,使得各聯隊的施工作業環境得到極大的改善。特別是質量標準化中的信息調度專業,安排專人對此專業進行專項管理,要求逐日更新相關臺賬,并通過自檢,進行總結,對不夠完善的地方,及時向其余煤業公司的信息調度質量標準化進行學習,填充自己的不足。
時間證明,通過平時的精心管理和督促,在迎接每月公司及季度性的集團公司安全質量標準化檢查中,分值都超過90分以上,全年平均得分達到93.75分,可列入省質量標準化一級標準,在得到上級領導的肯定和表揚的同時,虛心學習,更加努力。并通過調度信息監控系統、人員定位、通訊廣播、無線手機等現代化管理介質的有力結合下,真正將調度質量標準化建設作為安全生產基礎,切實深入到實際安全生產中。并在上半年生產任務欠缺的重壓下,積極按照公司上級領導的調整方針,從生產任務到安全質量標準化水平整體水平都取得理想效果,職工收入也相應得到提高。