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科研人員個人述職報告范文

發布時間:2023-05-29

科研人員個人述職報告范文(精選3篇)

科研人員個人述職報告范文 篇1

  現在對人才的需要不再以知識儲備作為追求目標,而是以提高全民族的智力水平為根本目的,因此現代教師要實現由知識型向科研型轉變,必須培養教育教學科研意識,積極投身于教改實驗和教育教學科研中。這是時代賦予跨世紀教師的期望和目標,我鎮領導充分認識到這一點,一直努力抓好此項工作。現對本年度科研工作述職如下。

  一、科研工作

  學校的科研工作是教育教學工作的重要組成部分,扎實地完成各項任務,有利于教學工作的開展和教育事業的可持續發展,有利于提高教師的整體素質。為此,我鎮每年都積極配合各級教育科研機構的工作,將教育科研的工作納入學校常規管理中進行考核。積極立項和申報課題,定期交流,鼓勵教師合作研究,撰寫論文,制定了鼓勵和獎勵措施,取得了良好的效果。

  二、教育科研意識的培養

  要搞好教育科研,首先必須有較強的教科研意識。對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基于上述觀點,我鎮各校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。

  1、轉變觀念,提高教師教科研意識。以前,我鎮大部分教師對教科研漠不關心,認為教科研是專家的專利,自己把書教好就行了。針對這種認識,我鎮領導多次召開會議強調教科研的意義,揭開教科研神秘的面紗,指出現代社會要求教師必須搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關鍵。并把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。

  2、提高教師素質,增強教師教科研意識。我們對教師素質的要求不僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自己所從事的事業自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關人員對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的能力。同時,我們還利用各校的圖書、網絡,對教師進行教科研能力的培養。要求教師每周必須有2-4小時進圖書室、電子備課室的時間,研究教育教學方面的知識,并寫出心得體會,提高了教師自身的素質。

  3、以骨干教師的言傳身教,帶動全體教師提高教科研意識。我鎮對一些教學骨干進行了重點培養,為他們提供盡可能多的機會,讓他們走出去學習,給他們足夠的時間,讓他們努力充實自己。這樣,骨干教師很快提高了業務素質,增強了教科研意識,教科研能力有了較大的提高。通過這些教師的言傳身教,帶動了全體教師教科研意識的增強。

  三、從物質上和精神站為搞教科研的教師開綠燈

  教師搞教科研,不是一帆風順的,教師在搞教科研工作中會有這樣或那樣的困難,如資料不足,物力的短缺,心理的壓力等等。我鎮盡一切可能為這些教師開綠燈,給予他們物質上和精神上的支持,給他們創造優越的工作環境,鼓勵教師積極因素撰寫教科研論文,進行教學經驗總結,向各級報刊投稿,更好地發揮他們的主觀能動性和工作積極性。

  四、教科研工作的開展

  歷年來,我鎮非常重視教科研工作,指導教師選好教科研課題,積極教改經驗。定期組織教師學習教科研如何選題方面和知識。多次組織教師交流自己在教科研方面經驗,使教師取人之長,補己之短,鼓勵教師把自己取得的經驗寫成論文。另外,我們還重視發揮青年教師在教科研中的積極性,以老帶新,新老結合開展教育科研,有意識地培養青年教師成為教科研的骨干。青年教師的論文、成果獲獎比例占到了70%,自身的素質、教學技能得到了長足的進步。通過以上工作的開展,我鎮的教育科研工作步入正規。

  五、教科研成果

  一直以來,通過全體教師的努力,我鎮教科研工作初見成效,教師的教科研意識增強了,素質提高了。在各種活動中取得了優異的成績。雖然我鎮取得了一些成績,但也存在諸多問題,我鎮以后要加大教科研管理力度,堅持教育科研與學校素質教育以及各學科教學相結合,以科研指導各學科的課程改革,不斷促進教育教學水平的提高。進一步完善學校教育科研管理制度,增強全體教師的科研意識,堅持以教育科研促進教育改革,以教育科研帶動我鎮教育質量的全面的發展,爭取有一項教科研成果推廣。

科研人員個人述職報告范文 篇2

  本年度科研科在學院領導班子的正確領導下,在學院各部門的大力支持下,在全體教師的共同努力下,科研科積極主動推進各項工作開展,緊圍繞學院的中心工作,抓住“科研興校”的戰略地位不動搖,深入開展職業教育科研管理實施策略的學習和調研,比較圓滿的完成了本年度的各項任務,F總結如下。

  1、探索高職科研技能培訓途徑和方法

  我們認真組織學習、深刻領會教育部對高職的評估內涵,嚴格按科研評估指標體系,排查核實我校科研工作各項內容,著手準備科研評建資料,制定切實可行的計劃確保日后評估目標任務的實現。

  2、加強課題研究的結題指導,突出重點課題、特色課題研究

  我們科室積極認真落實上級下發的學習活動方案,科研科成員都能模范遵守學校各項規章制度,認真自學完成政治學習,切實落實重要思想,積極配合其他科室工作,創造性地開展科研工作。布置課題結題事宜,專門指導結題材料的準備,下發各項要求,完成各項課題。

  3、繼續加強科研理論的學習檢查指導,開展聽課

  本學期,繼續加強科研科理論的學習和指導,在下發科研理論學習計劃,各系組織科研理論學習,科研科與各系聯合組織檢查科研理論學習筆記,堅持課題研究聽課,配合學院師表杯大賽活動,科研科參與聽課、評課20多節?蒲锌频某蓡T都承擔教學工作,都能積極參加所有的教育教學活動。

  4、存在的問題

  一年來,科研科做了一定的工作,取得了一定的成績,但與學校的要求,還有不少的差距,回顧檢查本科室的問題,理論學習不夠,缺乏深鉆細研、達不到深刻領會精神實質的目的,致使在干工作上沒有很好的掌握思想武器,落實工作上具有一定的局限性。

  思想觀念不夠解放,在一些工作的安排、落實上和解決一些問題上不夠大膽、主動,深入基層調查調研解決問題的也比較少,工作開展的不夠平衡,工作方法上開拓創新意識有待進一步加強。對高職院?蒲械亩ㄎ慌c特色研究不夠。高等職業教育的人才培養目標和辦學特色決定了高職院校的科研定位,以科學研究服務教育改革,因此,從我院的發展來看,這方面還有待進一步改進。

  總之,抓教育科研是一項長期艱苦的工作,不是一蹴而就的?茖W科將不斷學習現代教育理念,抓住各種機遇,勇于開拓、發展、創新,要始終站在時代潮流的前頭,積極投身教育教學改革,求真務實,一步一個腳印做好科研工作,要下大力,加強學校科研課題的研究工作,在教育改革的實踐中不斷探索,在探索中不斷提高,為學校科研與校企結合之路的發展做出更大的貢獻。

科研人員個人述職報告范文 篇3

  我叫x,20xx年12月入伍,去年12月轉改士官。中共黨員,現任裝甲車連三班班長,自轉改士官以來,嚴格要求自身,自覺遵守條令條例和各項規章制度,積極工作,認真完成上級賦予的各項任務,不斷提升自身思想覺悟,個人素質得到了一定的提高,較好的發揮一名士官的作用,現將本人今年來的工作情況做如下匯報:

  一、堅持政治理論學習,努力提高思想覺悟。

  平時努力學習政治理論,始終做到政治上合格。轉改士官以來,平時注重對政治理論的積累,積極參加各級組織的政治思想教育,加強了自己的人生觀、價值觀、世界觀的改造。能夠克服個人家庭各種矛盾,思想穩定,熱愛軍隊,安心服役。加強了積極為連隊做貢獻,干好工作的信心和決心。思想進步明顯。

  二、立足本職崗位,認真履職盡責。

  任職班長以來,熱愛本職工作,愛崗敬業,牢固樹立以連隊為家,當兵盡義務的思想,始終牢記職責,充分發揮自身的作用,七月份參加營建工作以來,努力學習業務知識,認真聽取監理和專業人員的授課,做好筆記,對平時在施工現場遇到不懂的問題能夠虛心的請教監理或者專業人員,一直將問題研究明白才放手,從剛開始的一竅不通慢慢的到熟悉,對所負責的工程中遇到不懂的問題能夠及時的做好登記并向干部報告,使自己在平凡的崗位鍛造吃苦肯干的精神,始終以高度的政治責任感和強烈的事業心對待本職工作,愛連如家,始終以

  一名黨員的標準來嚴格要求自己,使自己在工作中不斷的進步。

  三、嚴格自律,自覺遵守紀律和一日生活秩序。

  參加營建工作以來,營建工程穩步前進,各項秩序有序進行,相對部隊的正規秩序還是有點差距,會松一點,當并沒有因為環境的不同,崗位不同而放松了對自己的要求,始終能夠嚴格以的標準按照條令條例和各項規章制度來約束自己的言行,在施工現場保持一名軍人的良好形象,自覺維護好部隊的形象,從細微處嚴于律己,養成言行一致、忠誠老實的品格和優良嚴謹的作風。

  四、存在的問題

  1、對政治理論知識的學習還不夠深入,對平時的學習時緊時松,不夠全面扎實。

  2、作風不嚴,不能做到有始有終。不能嚴格的要求自己,平時早操時不注重個人養成,不能嚴格的按照要求做好,早晨開飯時經常不參加集合,嚴重的影響了部隊的正規秩序。

  3、不注重學習,對所屬業務技能不熟不透,平時不注重對工程的質量驗收規范的學習,導致在施工現場很多問題都不能及時的發現和處理,造成工程質量下降。

  以上是我的述職,為了促進下一步工作更上一個臺階,定會加強自己的政治學習,不斷提高自己的思想覺悟;發揚能吃苦耐勞的優良作風,提高自己的業務技能;不斷學習新知識,提高解決新情況,新問題的能力。在以后的工作中,一定吸取經驗教訓,爭取把各項工作完成圓滿,保證工程質量高標準完成。

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