財政局人員述職報告范本（精選3篇）

財政局人員述職報告范本 篇1

　　在縣委、政府的的正確領導下，在綜治委的統一部署下，緊緊圍繞中心工作，深入開展平安建設，進一步加強社會治安防控體系建設、大力加強社會秩序管理工作，為全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會提供了良好的社會環境和法治環境，現將xx局20xx年社會治安綜合治理工作總結如下：

　　一、切實加強領導，落實綜合治理目標責任制

　　為把社會治安綜合治理工作落到實處，財政局切實加強社會治安綜合治理工作的領導，及時調整了社會治安綜合治理工作領導小組，明確了領導責任制，各項工作落實了人員具體抓，把綜合治理工作擺上重要議事日程。

　　領導小組經常深入調查研究，掌握單位內部的治安動態，對治安熱點、難點問題及時妥善處理，把問題和矛盾處理在萌芽狀態，堅決不留隱患。及時組織干部職工學習上級有關社會治安綜合治理工作意見和要求，統一思想，提高認識。同時，領導小組與單位內部職工簽訂了治安目標責任書，落實了內部防范責任制，做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。

　　二、強化治安管理，落實治安防范措施

　　為做好安全防范工作，我局設專職警衛人員常年值班，節假日領導親自帶班，并形成制度。

　　一是值班制度堅持不懈，每天24小時輪流值班無間斷，領導帶班;

　　二是來訪人員必須登記，經檢查通過后方可進入辦公大樓辦事;

　　三是投入資金安裝全球眼監控設施，從技術上保證辦公場所的安全;

　　四是購置部分安全自衛防護設備，如橡膠棒、電擊棍等，加強安全警戒;

　　五是組織全體干部職工學習維穩相關政策，加強對干部職工的政治思想教育，提高干部職工安全意識，堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，反對等邪教組織，堅決與“黃、賭、毒”作斗爭，認真做好“講事件真相，講民族團結，講政策法律”教育活動，切實加強安全防范。

　　三、認真做好宣傳教育，提高干部職工的綜合素質

　　一是加大普法宣傳教育工作力度，在法律、法規和規章的學習和應用上下功夫。年初制定了普法依法治理工作要點，利用“六五”普法等開展了形式多種、內容豐富的切實加強了干部職工的法律知識學習教育，尤其是加強領導干部的學法用法自覺性，提高依法辦事水平，嚴格依法行政;組織全體干部職工認真學習、財務等法律、法規，增強了學法用法和依法行政的意識和自覺性。

　　二是加強民族團結教育，維護社會穩定，認真開展了第xx個民族團結教育月活動。使全體干部職工擦亮眼睛，明辨是非，站穩立場，堅決做到不信謠、不傳謠、不參加違法活動。使我局各族職工和睦相處，團結互助蔚然成風。

　　三是結合第xx個“綜合治理宣傳月”活動，認真組織干部職工開展了紀念中共中央、國務院和全國人大會《關于加強社會治安綜合治理的決定》頒布xx周年的活動，通過懸掛條幅、知識競賽、制作展板等多種形式的深入學習宣傳“兩個決定”，綜合治理工作深入人心，進一步增強了全體干部職工的安全防范意識。

　　四是認真開展“平安單位”創建活動。在組織干部職工開展創建“安全文明戶”、“無毒家庭”、“五好文明家庭”等各種創建活動的基礎上，結合本部門的實際情況，從落實各項綜合治理措施入手，我局把創建“平安單位”活動作為維護單位安全穩定的重要內容來抓，積極強化單位的安全工作，把創建活動的各項措施具體落到了實處。

　　四、充分發揮財政職能作用，做好經費保障工作

　　加快社會保障體系建設和確保機關事業單位職工工資按時足額發放，對維護社會穩定具有重要意義，財政局從講政治的高度，嚴格按照“保工資，保民生，促發展”的原則，在資金缺口很大的情況下，采取增收節支，多渠道爭取資金：

　　一是確保了全縣機關事業單位職工工資按時足額發放和社保資金撥付到位;

　　二是按要求及時足額撥付了公、檢、法、司、政法和縣人武部、縣中隊等部門經費。為縣經濟發展、社會穩定提供財力保障。

　　總而言之，在20xx年的社會治安綜合治理工作中，我們取得了一些成績，但面對目前破壞活動，維護社會穩定、民族團結還是一項長期的、艱巨的任務，需要我們在今后的工作中警鐘長鳴、提高警惕，切實將社會治安綜合治理工作扎實有效的開展下去，為自治縣的安定、和諧獻出自己的一份力量。

　　x年以來，財政局認真貫徹縣綜治委、縣財辦創安工作精神，堅持預防為主方針，加強組織領導，明確目標責任，完善基礎建設，健全治安網絡，在財政部門營造了一個安定團結的治安環境，確保了我縣財政工作的順利開展。

　　一、夯實基礎，抓好“四個到位”

　　(一)組織領導到位。

　　為了加強對社會治安綜合治理工作的領導，我局成立了以局長為組長，分管機關副局長、紀檢組長為副組長的社會治安綜合治理工作領導小組，由監察、人教、辦公室等單位相關人員組成工作專班，負責協調、督導、檢查工作，并對樓棟民調小組、治保小組、矛盾糾紛調處小組人員進行了相應調整和充實，為我局社會治安綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。

　　局領導高度重視社會治安綜合治理工作，經常深入基層調查研究，對工作中出現的新情況、新問題及時進行指導、解決;2次到綜治聯系點檢查指導工作，促進了綜治工作的順利開展。

　　(二)目標責任到位。

　　按照全縣統一部署，根據自身實際，以[xx年]36號文件制訂印發了切實可行的《某財政局xx年年社會治安綜合治理工作計劃》，進一步明確了目標任務和方法步驟。單位一把手與二級單位負責人、基層所所長簽訂年度工作目標責任狀時，將社會治安綜合治理工作納入考核范疇，做到與財政主要工作同時規劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時查檢督辦，并將干部工資發放與工作完成情況掛鉤，每月只發放80%，20%在年底實行獎懲兌現;各單位根據責任狀制訂本單位職責，將社會治安綜合治理目標任務分解落實，細化到項，責任到人，局辦公室也與辦公樓、家屬院門衛、水電工分別簽訂了責任狀，形成了上下聯動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責的的責任管理機制。

　　(三)宣傳發動到位。

　　凡機關綜合性會議，局領導必講綜治工作，統一認識，增強防治觀念;社會治安綜合治理工作領導小組定期召開專題會議，研究部署綜治工作。并有計劃、有步驟地舉辦各類宣傳教育，組織學習有關綜治文件及領導講話精神，切實加強財政“四五”普法教育和綜治專題教育;采取出墻報、貼標語、辦公開欄等形式大力宣傳創安政策法規，使之深入人心，不斷增強財政干部職工法制意識、綜治工作參與意識和創安達標意識。在此基礎上，做到“五上墻”。

　　即綜治方面固定標準上墻，創安領導小組名單上墻創建治安模范單位的標準和目標上墻，治保小組成員名單和工作職責上墻，民調小組成員名單和工作職責上墻，進一步突出了創安工作位置，為創安工作順利開展營造了良好的氛圍。

　　(四)督辦落實到位。

　　沒有有效的監督檢查，社會治安綜合治理工作就容易流于形式，很難收到實效。為此，我們采取得力措施，加強督辦落實。

　　一是實行定期匯報制度，要求各單位每季度匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結經驗、查找不足;

　　二是開展經常性檢查，督辦綜治工作落實情況，將隱患消滅在萌芽狀態;及時糾正工作中的不良傾向，制定改進措施，督促整改落實;

　　三是實行責任追究制和一票否決制，規定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評先資格，并對單位負責人進行嚴肅處理。

　　二、規范管理，加強“三項建設”

　　(一)加強制度建設。

　　完善門衛制度、水電管理制度、小車管理制度、值班制度、調解治保制度和日常管理制度，進一步規范機關管理，確保安全無事故。對機關大院、家屬樓大院由門衛擔任監督員，常日值班，對獨立辦公單位，由職工24小時輪流值班，并堅持小車進庫制度，確保機關、車輛安全無事故。加強矛盾糾紛排查調解，今年共調解各類糾紛3件，調解率100%，調解成功率100%。在“春節”、“五一”、“十一”等重點節假日，做到早安排，早防治，各單位現金不庫存，票據集中管理，確保不斷崗、不缺人。

　　(二)加強隊伍建設。

　　一是加強流動和暫住人員管理，立卡建檔，隨時掌握變化;

　　二是加強財會人員管理，嚴格執行《財務集中核算制度》，堅持“四統一”，即：統一帳戶，統一核算，統一審批，統一采購，確保無違紀違規事件發生;

　　三是加強原練習人員管理。繼續實行包保責任制，鞏固練習者教育轉化成果，使系統內唯一的一名原練習者從思想上、行動上與徹底決裂。

　　(三)加強基礎建設。

　　加大投入力度，完善安全設施基礎建設，具體做到“五個落實”：

　　即落實辦公樓、家屬樓總柵門，對損壞、銹蝕的鐵柵欄進行了修補;

　　落實重要股室防盜門及有關安全設施;落實自行車、小車庫;

　　落實辦公樓消防設施，添置更新了滅火器、消防栓;

　　落實安全用電設施，對局配電房進行了維修，擴大變壓器容量，添置散熱空調，更新已老化線路，及時消除了安全隱患。同時加強環境建設，建成苗莆、綠化帶，落實“門前四包”，“六有八無”，確保庭院管理規范，機關環境綠化、美化、凈化、亮化。

　　三、注重實效，做好“三個結合”

　　(一)與文明創建工作相結合。

　　始終堅持將社會治安綜合治理作為文明創建的一項重要內容來抓，促進了文明創建工作的深入開展。截至目前，在系統內18個單位中，有2個創建成省級文明單位，1個創建成某縣最佳文明單位，11個創建成某級文明單位，4個創建成某級文明單位，創建面達100%，被縣委、縣政府命名為“文明系統”。

　　(二)與黨風廉政建設相結合。

　　堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，對系統內黨員干部建立了廉政建設檔案，其內容主要包括黨員干部每年的述廉報告、廉政勤政考評記載、個人及家庭重大事項報告等;定期對獨立核算單位實行經費審計，對擬離任單位負責人實行經濟責任審計。

　　(三)與財政各項工作相結合。

　　根據財政工作實際，強化措施，維護穩定發展大局。充分發揮財政部門職能作用，積極參與和支持企業破產改制，努力構建社會保障體系，及時撥付困難補助資金、安置費等，確保了某等一批企業破產改制的順利進行;在稅收入庫不均衡的情況下，多方籌措資金，確保了農業、教育、科技等重點支出的需要，并根據社會治安綜合治理工作的需要，對政法和社會治安綜合治理等部門所需的經費，給予財力上的支持和保障;積極開展《會計法》執法大檢查，開展財政監督檢查，規范會計管理，維護財經秩序;積極推行部門預算、國庫集中收付、政府采購、收支兩條線等財政四項改革，規范財政管理行為;嚴格政府債務管理，加大農金會借款、財政周轉金及干部個人借款清收力度，實行常年征收，取得了初步成效。

　　回顧今年來的工作，我們雖然取得了一定成效，但同時也存在著一些不足，主要表現在工作不平衡、軟硬件設施有待加強等方面，我們將再加領導，再加措施，再加力度，將我縣財政系統綜治工作進一步完善，抓緊抓實，抓出成效，推動財政工作全面發展，為全縣經濟發展和社會穩定作出更大的貢獻!

　　xx年來，我局的社會治安綜合治理工作，在縣委、縣政府的領導和縣綜治辦的指導下，認真貫徹落實中共中央、國務院全國人大會和省委、省政府《關于加強社會治安綜合治理的決定》，把維護社會穩定，落實各項綜治措施當做大事來抓，切實負起“保一方平安”的政治責任，緊密結合本局實際制定計劃，分解任務，完善制度，加強隊伍，使局機關社會治安保持了穩定祥和的良好局面。同時，作為x區維穩工作前線，在財政預算安排上加大維穩及社會綜合治理資金的投入，確保全區社會政治安定和治安大局穩定，為建設“和諧新會、平安”作出努力。

　　一年來，主要抓了以下幾個方面的工作：

　　一、領導重視，切實加強組織領導

　　我局領導班子高度重視，切實加強組織領導，把維穩社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程。由局一把手領導為本單位社會綜合治理工作的第一責任人，分管綜治工作的領導為直接責任人，并建立工作責任制，納入領導班子成員職責分工中與其他工作一起部署、一起落實，形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，辦公室、人事股具體分工協助抓的格局。定期研究部署工作，制定綜治工作方案，切實把打擊、防范、教育、管理、建設、改造等各項綜合治理措施真正落到實處，完成綜治主要責任任務和工作目標，維護社會政治和社會治安穩定。

　　二、加大維穩及社會綜合治理資金的投入，確保社會政治安定和治安大局穩定。

　　建設“和諧、平安” 是我縣部署的重點中心工作，我局對此項工作歷來十分重視，充分發揮財政職能作用，把維穩及社會綜合治理資金作為財政預算支出保障的重點資金之一，在年初財政預算盤子較緊的情況下，仍積極加大其專項投入。

　　xx年初預算安排突發應急及維穩經費200萬元，截止目前已撥付123萬元。其中：縣公安局“平安城縣”建設經費50萬元;縣武警中隊建設經費10萬元;縣公安局維穩經費8萬元;縣公安局購置裝甲驅散車部分資金50萬元;從上級專項轉移支付中安排縣委辦維穩工作經費5萬元。為確保全縣社會政治安定和治安大局穩定，建設“和諧、平安”提供資金的保證。

　　三、加強局直屬機關的綜合治理工作

　　(一) 認真抓好人員教育和制度建設

　　為搞好維穩及社會綜合治理工作，我局歷來重視抓好人員教育和制度建設這二個根本。

　　1、抓好人員宣傳教育，齊抓共管，群防群治。

　　一是加強法制宣傳教育，提高干部職工的法律素質。印發法制宣傳資料60多份。通過普法宣傳教育，有效地提高干部職工的法律知識水平，增強法制觀念。

　　二是組織全體工作人員觀看禁毒、禁賭宣教片。

　　三是對局干部、職工子女進行法制教育。通過局工會組織有教育意義的文體活動。

　　四是加強安全和防范教育。利用局域網、宣傳欄、張貼標語等宣傳工具和知識競賽等多種形式宣傳國家社會治安綜合治理法律、法規和方針、政策，重點抓好防火、防盜、交通等的安全教育，增強干部、職工的安全防范意識。

　　2、建立健全各項管理制度。

　　在財政局老辦公區工作時根據我局安全保衛工作形勢的需要配備了一名門衛，同時建立和健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，如安全保衛工作領導責任制和責任追究制、門衛值班制度、節假日值班制度、防火安全管理制度、車輛管理制度、健康體檢制度等。

　　不斷完善充實貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。對涉及本局安全保衛的各項工作，都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

　　(二)加強檢查，及時整改

　　在“五一”“國慶”、“春節”等重大節假日，安排包括局領導班子成員在內人有關人員24小時值班。每逢節假日前后，局辦公室組織有關人員對局本部各股室電線、電路、防盜設施進行全面的安全檢查，發現問題及時整改。

　　雖然我們在社會治安綜合法理工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現在：法制宣傳深度廣度還不夠，一些干部職工的法律意識還不夠強，對干部職工的安全教育抓得還不夠。

　　在今后工作中，我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書，一項一項抓落實。針對存在問題差缺補漏，制定措施。重視“打防控”體系建設，抓好社會治安防范各項措施落實，在工作中不斷創新;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩定，使我局社會治安綜合治理工作取得更大的成績。

財政局人員述職報告范本 篇2

　　各位領導、各位同志：

　　一年來，我在市委、市政府和局黨組的正確領導下，在班子成員和干部職工的大力支持下，緊緊圍繞全市工作大局和財政中心工作任務，堅定政治立場和信念，加強理論業務學習，不斷改進工作作風，繼續強化廉政建設，恪盡職守，勇于創新，較好的完成了所分管的各項工作任務。

　　一、加強學習，積極實踐，努力提升政治素質和領導能力

　　我負責全局系統干部職工的理論教育工作，只有身體力行抓好自身學習，才能夠領導和抓好全局干部職工的學習教育工作。一是以自學為主，抓好自身的政治理論和業務學習。今年以來，我主要以學習市十一次黨代會、黨的xx大精神為主線，加強理論武裝，提高思想覺悟，將思想統一和服務于“打造關天副中心、建設和諧新寶雞、實現六個走在前列”工作大局，明確了方向，增強了做好本職工作的責任感和緊迫感。二是堅持理論聯系實踐，不斷提高履職能力。能夠虛心向黨組其他領導學習、向熟悉業務的同志請教，向專家教授求教，豐富和積累各類知識，拓寬知識面，遇到新情況、新問題，能主動征詢其他領導和同志們的意見建議，增強把握全局、解決問題的能力。今年8月份，負責的工作調整較大，我能及時學習和掌握新的工作內容，很快就能開展工作。在開展“三問三解”活動中，能正確理解上級意圖，并結合財政工作實際，制定實施方案并率先深入基層開展調研工作。三是堅持參加集體學習，自覺遵守學習紀律。能自覺參加局黨組、局中心學習組和黨支部等組織的各類學習教育活動，按時參加，有事請假，事后補學，做到學習有計劃、有重點、有筆記、有心得。四是積極參加業務培訓，主動轉化學習成果。今年以來，先后參加了省市組織的財政管理、黨務工作等多項培訓學習，在實際工作中，注意把所學知識和上級的要求運用到工作中，研究和解決遇到的困難和問題。五是堅持對照檢查，查漏補缺，嚴格要求自己。通過學習，認真反思工作中存在的問題和不足，認真查擺問題，克服不足，制定措施，積極整改。通過堅持開展形式多樣的政治理論和業務知識學習，自己的責任感進一步增強，執政為民的理念進一步強化，黨性修養進一步提升，表率作用進一步提高，處理問題和解決復雜問題的能力更加順暢高效。

　　二、竭盡全力，恪盡職守，努力抓好分管工作

　　今年來，由于局領導調整，我所分管的工作也做了相應調整。今年1—7月份，主要負責財政支農、金融債務、契稅征管、農村綜合改革、人事教育、離退休人員管理等項工作;8月份以后，主要負責經濟建設、國有資本經營收益管理和國企改制資金管理、財政投資評審、人事教育、離退休人員管理等工作。雖然分工有了變化，但我能自覺服從組織決定，按照市委、市政府的要求和局黨組部署，全面貫徹落實科學發展觀，認真履責，恪盡職守，圓滿的完成了分管的各項財政工作任務。

　　1、抓好“三農”和金融債務管理基礎工作，為財政支農、惠農和金融服務打下良好的基礎。年初，組織所管科室、單位認真學習領會中省各級會議精神，及時召開了全市農村工作會議和全市農村綜合改革工作會議，傳達了上級精神，對全市“三農”工作進行了部署安排;組織各縣區和市級相關部門在吃透上級政策的基礎上，做好項目的申報、測算、評審和項目資金爭取等工作。認真抓好財政支農、惠農資金和外資貸款的監督檢查，組織財政、農業、水利等相關部門，通過聽匯報、看現場、查資料和反饋情況等形式，對財政資金和外資貸款的使用情況進行績效考評，確保了各項目的順利實施和財政性資金使用安全高效。

　　2、以爭資金、嚴績效為重點，制定措施，嚴格考評，積極支持全市經濟社會發展。一是以爭取中省資金為核心，制定《辦法》，嚴格考核，為全市經濟建設多方籌措資金。認真貫徹全市招商引資大會精神，與市發改委、市考核辦、市監察局共同制定了《XX市爭取中省資金工作考核獎勵試行辦法》，支持和鼓勵各縣區和市各部門中省專項資金，截止12月20日，全市申請中省補助資金145億元;中省已下達我市各類資金117.57億元，比上年同期增長27.5%，增加25.38億元。二是加強協調，圓滿完成局下達的非稅收入任務。年初，局黨組下達排污費、污水處理費、城市配套費、墻改基金、散裝水泥基金、電力附加收入、中燃股利收入等非稅收入任務29436萬元，截止11月底完成31435萬元，占全年任務的106.79%。三是優化支出結構，集中資金投向，提高財政資金使用效益。制定了《XX市市級財政專項支出績效考評辦法(試行)》和相關實施細則，為科學安全使用財政資金提供了制度保障。積極貫徹“三保一壓”方針，全年實現公務購車用車、會議費、接待費、出國(境)經費“零增長”，項目支出占預算支出的比重達到78.8%。樹立“集中財力辦大事”的理念，保障重點項目支出，集中安排8571萬元，支持保障性住房建設;集中安排5000萬元，支持優勢產業集群發展;集中安排4200萬元，推進旅游名市建設;集中安排1億元，支持54個舊城改造提升項目;安排2600萬元，用于環保重點治理項目;安排1300萬元，專項用于應急糧油物資儲備等。四是積極落實政策，優化兌付方式，確保中省惠民政策落到實處。加強對上對下的協調溝通，認真研究財政補貼政策，進一步完善“一卡通”等兌付程序辦法，全市完成糧食直補63.09萬戶、210萬人，農資綜合補貼68.33萬戶、230萬人，家電下鄉補貼產品種17942萬臺(件)，共計發放補貼資金39701.3萬元。

　　3、認真抓好財政企業管理工作，穩步推進國有企業改革。一是做國有資本經營收益工作。加強與國資委溝的溝通，完成了20xx年度國有資本經營收益預算，完成國有資本收益收入9654萬元，占年預算8000萬元的120.68%;二是爭取項目資金額，支持中小企業發展。向中省申報項目5大類，涉及中小企業315戶，爭取資金17500萬元，占年度任務102.94%;三是積極支持國有企業改革持續推進。深入企業一線調查研究，嚴格落實中省各項政策，加強資金監管，爭取中省專項補助資金2517萬元，重點解決了市氮肥廠等企業的遺留問題，做好外貿流通企業改制工作。四是做庫區移民保障工作。積極協助市移民辦，落實中省有關政策，累計撥付專項資金1726萬元，確保全市庫區移民的生產生活。五是推進企業分離辦社會工作和企業財務年報信息工作。從市級財政籌措資金20xx多萬元專項經費，爭取上級專項資金6812萬元，完成市屬15企業621人的移交工作和鐵路子校、省屬企業子校的遺留問題。加強對企業資產、財務、效益會計信息的跟蹤監管工作，提高了企業財務信息的報送質量。

　　4、加強指導協調，積極做好財政投資評審工作。注重發揮財政評審的監督作用，指導和協調各項評審工作的有序協調，扎實推進。今年完成金家溝水庫除險加固工程等8個項目的評審工作，送審金額10606.92萬元，審定金額10475.9萬元，審減131.02萬元。按照省廳的安排部署，協調有關科室和單位參與了并完成核查了對四川、西安、咸陽等7個省地市的21個評審項目。

　　6、以教育活動為載體，強化思想教育，抓好干部隊伍建設。一是開展內容豐富的教育活動。按照市委的部署和要求，緊扣“創先爭優”的主題，在局系統先后開展了“六掃除六確立”、“三問三解”和“基層組織建設年”等系列活動，通過專題講座、征文、演講、宣傳欄等教育形式，統一全局干部職工思想，引導大家樹立自覺服務全市工作大局的意識。全局共有234名干部職工下基層，辦好事實事71件，協調發展項目資金3.56億元，市綜改辦黨支部被評為全省“創先爭優”活動先進基層黨支部，15個黨支部被評定好支部。二是以目標責任制考核為抓手，推進各項財政工作全面發展。積極參與，協調指導年初目標任務的下達，組織實施、督促檢查和年度考評。指導做好市上對我局目標任務的考核工作，督促和指導局考核辦每季度檢查目標任務完成情況和年終考評工作，對目標任務完成情況進行通報，鼓勵先進，鞭策后進，確保年度目標任務的完成。三是抓好局系統干部教育培訓工作。協調組織局系統42名新任科級領導赴浙江大學參加初任培訓。協調組織全市財政系統四期198名赴廈門國家會計學院進行“萬名干部東部行”培訓活動。四是指導完成了局屬單位機構管理工作。按照市上的統一部署，指導完成了局7個事業單位的清理規范工作;完成核算中心、高新區財政局轉軌國庫集中支付機構的設置工作。五是指導做好老干部管理服務工作。今年8月、10月兩次組織局系統離退休人員赴XX縣、XX縣參觀考察學習;為2名年滿80周歲的退休老干部過集體生日。六是抓好全局干部職工的理論學習。組織全局干部職工集體學習2次，邀請有關專家作關于黨的xx大精神宣講和財政經濟形勢的專題輔導報告。七是加強基層黨組織建設。指導組織了機關黨總支和四個黨支部的換屆選舉工作，理順了工作關系，強化了組織建設。

　　三、廉潔奉公，嚴于律已，自覺加強廉政建設

　　堅持樹立正確的權力觀和政績觀，嚴格遵守領導干部廉潔自律各項規定，時刻牢記“兩個務必”，自覺做到自重、自省、自警、自勵，要求別人做到的，自己首先做到。一是率先垂范。努力發揮表率作用，正確行使手中權力，在有關資金項目分配、經費使用等方面，注重聽取分管科室和基層同志的意見，做到民主決策、科學理財、公開透明、程序合法;按照規定及時報告個人有關事項，生活中注重品德修養，努力做到守法遵規、不貪錢色、家庭和睦、情趣健康、謹慎交友。二是服從大局。堅持在全系統持續開展創建“廉潔型、服務型、高效型、學習型、創新型、和諧型”財政機關活動，服務效能進一步提高;積極組織“創先爭優”活動，提高工作執行力，保證市委、市政府的指示、決定暢通無阻;組織各科室、單位資金開展內部交流監督，以資金運轉安全、高效為中心，加強財政資金監管;在干部人事任免、重大事項決策方面，堅決執行黨的民主集中制原則，堅決擁護局黨組決定，堅決維護局黨組權威。三是及時預防。堅持及時貫徹落實上級部門黨風廉政建設工作會議精神，及時組織召開專題會議作好具體安排部署，切實采取措施，認真抓好落實。加強對分管科室、單位權力節點的監控，制定完善的廉政責任制，做到責任明確、措施得力、考核到位。

　　一年來，我在工作中雖然在工作中取得了一定成績，主要得益于局黨組的堅強領導，得益于分管科室，單位全體同志的緊密配合，得益于縣區財政干部的通力協作，但是客觀的講自己還存在著一些缺點和不足。一是學習堅持不夠經常。有時忙于日常工作，堅持系統學習不夠。二是思想解放還不夠，學習借鑒先進經驗和管理方法還不夠深入廣泛，視野不夠開闊，對財政改革問題的研究不深不細。三是作風還不夠扎實深入。我所負責的工作面廣、事雜、資金量大。有時對情況了解的不夠全面詳實。

　　下一步，我將認真反思工作中存在的不足和問題，注重加以改進。一是要認真全面學習，進一步提高思想理論水平。把學習當做進步的源泉，持之以恒抓經抓好，通過系統學習理論，不斷充實自己，提高政治理論水平。不斷加強法律法規觀念，提高執行和運用財稅法規和制度的能力，更好地適應和指導財政各項工作。二是進一步解放思想，更新觀念。組織分管科室和單位的同志參加較高層次的培訓學習，積極開展外出調研學習活動，開闊眼界，拓廣知識面，增強工作創新力。三是要求真務實。為基層和群眾服好務。一切從實際出發，經常深入基層，深入群眾，調查研究，幫助他們克服困難，解決問題。并要盡可能深入項目現場，檢查督促，確保有限資金及時足額用好用活，提高財政資金的使用效率，認真做到為民理財，為民服務。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

財政局人員述職報告范本 篇3

　　尊敬的各位領導和各位同志：

　　本人自任職以來，在縣委、政府的正確領導下，在人大的有效監督下，在上級財政部門的大力支持和幫助下，在全體同志的配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以構建公共財政框架體制為方向，深入貫徹落實黨的十九大精神和*黨委全委(擴大)會議以及地區財政會議精神和縣全委(擴大)會議精神，全面落實中央、自治區、地縣各項財政工作方針、政策，把發展作為第一要務，不斷加強和規范財政管理，轉變理財思路、觀念和方法，始終堅持與時俱進的精神狀態，充分發揮財政職能作用，進一步解放思想、轉變觀念、自加壓力、求真務實、銳意創新、開拓進取，在認真抓好“三個文明”建設的同時，加強稅收征管，確保了財政收入穩定增長，現將本人任職以來工作述職如下:

　　一、注重整體建設，不斷提高執政能力和執政水平

　　本人自任職以來堅持以“三個代表”重要思想為指導，以求發展、謀大局為己任，不斷加強自身執政能力和執政水平的培養.

　　一是在班子建設上突出一個“合”字。本人非常重視班子建設，在班子建設上始終堅持民主集中制原則，在重大問題上，召開會議集體研究決定，在預算執行上，堅持“一支筆”審批，重大支出項目由財經領導小組會議決定審批，做到了工作上分，思想上合;任務上分，目標上合;職責上分，整體上合，以對黨和人民高度負責的態度，求真務實，真抓實干，一心一意抓好財政各項工作。

　　二是在思想上突出一個“好”字。在工作中本人始終堅持以人為本，帶領干部職工深入開展了十九大精神、“三個代表”重要思想學教活動，結合我縣實際情況，針對財政工作中出現的新情況、新問題，引導干部職工認真研究新情況、探索新路子、采取新舉措、總結新經驗，使廣大干部職工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵御各種錯誤思潮和腐朽生活的能力。

　　三是在業務上突出一個“精”字。在業務上，我能堅持把基礎訓練和全面提高相結合，積極鼓勵干部職工對財政知識刻苦鉆研，嚴格按照一訓、二考、三評、四壓、五帶、六送的原則狠抓業務。訓，就是我們對干部職工進行經常性業務培訓�？�，就是不定時組織業務人員考試，并將其與年終考核相掛鉤。評，就是堅持半年初評，年終總評，按考核標準給每個干部職工綜合評定分數，作為評先樹優、選拔任用干部的重要依據。壓，就是經常給新干部壓擔子，讓他們在實踐中鍛煉提高。帶，就是妥善編組，以老帶新，以強帶弱。送，就是把—些有培養前途的干部送到各類學校進行培訓或推薦、選拔到領導崗位任職。

　　四是在作風上突出抓一個“正”字。為政清廉是對財政干部的一項重要要求，本人首先從自身做起，要求財政干部做到的自己首先做到，要求財政干部不做的自己堅決不做，在全局樹立了一種正氣，形成了一種合力，使大家能心往一處想，勁往一處使，在隊伍作風建設上實行政務公開制、崗位輪換制、權力分離制。以“爭創人民滿意財政局、爭創人民滿意理財人”為契機，開展“雙學雙比”活動，在全局上下形成了人人求上進，個個爭先進的好風氣。

　　二、業務工作

　　(一)本人始終堅持把財政收入作為各項工作的重中之重來抓

　　收入完成情況

　　本人清醒地認識到財政是經濟綜合管理部門，組織財政收入是財政的主要職能，一是建立激勵機制，與征收機構簽訂任務責任書，做到有獎、有罰，責任明確。二是抓收入進度。定期召開財政運行分析會和財政經濟形勢分析會，動態掌握財政收的入庫情況。三是抓重點稅收。四是大力支持地方經濟發展，培植財源，進一步拓寬財政收入的渠道。*年，我縣財政收入完成*萬元，完成調整后預算的%，與上年相比增加*萬元，增長%,其中:財政部門組織收入*萬元，完成調整后預算*萬元的%，超收*萬元，占全縣收入的%，*年財政收入首次突破*萬元大關，也是歷年來增長最高的一年，通過積極爭取，按照自治區超收獎勵辦法，獎勵我縣*年超收補助資金*萬元，有效保障了我縣====年各項硬性剛性支出，增強了政府宏觀調控的能力，既為維護我縣民族團結、社會穩定，又為我縣的協調發展、經濟結構調整、加大招高引資，打下堅實基礎。

　　(二)*年*月份完成財政收入*萬元，完成全年計劃任務的%，與上年同期相比，增長%。增加*萬元。

　　隨著經濟的發展，我縣各部門各行業都出現了人員經費緊缺的問題，截止*年*月我縣財政供養人員為*人，比*年增加*人，而得到自治區財政廳和人事廳認可的人員只有*人，其余*人自治區財政廳和人事廳還未給予批復，人均月工資按*元計算年人均工資增加*萬元(不包括公用經費)，根據這一現狀，本人能從講政治講大局的高度出發，考慮到我縣人力資源的需求，合理調度資金，在財政政策不充許的情況下，為顧全大局，嚴格按照縣委政府的要求，確保新增人員工資的兌現和全縣干部職工工資的按時發放。