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縣委常委、紀委書記嚴于律己述職述廉報告

發(fā)布時間:2018-01-23

縣委常委、紀委書記嚴于律己述職述廉報告

  20xx年,在市紀委xx縣委的正確領導下,我團結和帶領全縣紀檢監(jiān)察干部,開拓進取,務實創(chuàng)新,較圓滿地完成了各項工作任務。現(xiàn)將20xx年主要工作和廉潔自律情況報告如下:

  一、履職盡責,務實創(chuàng)新,扎實推進反腐倡廉各項工作

  (一)深入推進黨風廉政建設。認真履行紀委的監(jiān)督責任,協(xié)助縣委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐敗工作,搞好黨風廉政建設責任分解、檢查考核等工作。年初與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門58名黨政“一把手”簽訂了反腐倡廉崗位責任書,嚴格落實廉政責任。及時對下級領導班子、主要領導干部落實黨風廉政建設責任制情況進行督查,對12名部門主要領導干部進行了約談。年末對各單位落實責任制情況進行考核,并強化考核結果運用,促使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門黨政“一把手”牢固樹立“抓不好黨風廉政建設就是嚴重失職”的意識。堅決維護黨的紀律,強化對黨員干部的剛性約束,進一步嚴明了黨的政治紀律、組織紀律和財經(jīng)紀律。切實發(fā)揮黨內監(jiān)督作用,對民主集中制和“三重一大”集體決策、重大事項請示報告、領導干部述職述德述廉等各項制度的執(zhí)行情況進行了監(jiān)督。

  (二)狠抓黨員干部作風建設。堅持“抓長、抓細、抓常”,促進作風建設常態(tài)化,有效解決了黨員領導干部在用車、用房、出行、開會、發(fā)文、接待等工作中的“四風”問題。制定下發(fā)了《全縣“正風肅紀,專項治理”活動實施方案》,扎實開展此項工作,一批關系群眾切身利益的問題得到整治。完善了科級干部作風檔案400多份,同時將作風建設納入全縣科級領導班子黨風廉政建設年度考核之中。在元旦、春節(jié)、中秋等節(jié)點,利用縣電視臺和短信平臺向全縣黨員干部發(fā)送廉政提示7批次1200多條。創(chuàng)新采用“交叉換位監(jiān)督”等方式對全縣機關風紀、公車私用、公職人員午餐飲酒等問題進行了 60多次明察暗訪,糾正苗頭性問題30多個,對存在紀律渙散等問題的8個單位負責人及有關人員進行了約談、責令書面檢查等處理。重點對23個窗口服務大廳進行了檢查,制作發(fā)放了33個文明用語宣傳牌。進一步完善動態(tài)巡查機制,與縣委督查室、政府督辦室等部門,對全縣重點項目、民生工作及政策性資金爭取情況進行專項督查30多次,強力推進了縣委、縣政府重大決策部署和重點工作的落實。

  (三)嚴肅查辦各類違紀違法案件。按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求,切實把工作重心放在監(jiān)督檢查和案件查辦上。建立了快速反應、集中突破、注重實效的案件查辦新機制,辦案質量和數(shù)量創(chuàng)饒河紀委有史以來新高。20xx年,縣紀委受理信訪舉報66件,初核66 件,立案37件,結案37件,辦案數(shù)量同比增長118%,其中查處貪污、違反財經(jīng)紀律等大要案16件,同比增長100%;全年共處分黨員干部41人,其中科級干部10人(有8人是單位“一把手”)、一般干部31人,受處分人員中給予開除黨籍處分3人、開除公職2人、撤職1人。堅持依紀依法、安全文明辦案,實行領導包案、審理提前介入等創(chuàng)新做法,案件查辦和審理實現(xiàn)“零申訴”。幫助發(fā)案單位查找制度漏洞12個,提出整改建議16條,查辦案件的治本功能得到進一步發(fā)揮。

  (四)切實加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督。深入開展“廉政與道德”主題教育活動,舉辦了全縣“烏蘇清風”廉政詩歌朗誦比賽。豐富了《廉政之窗》專欄,通過縣電視臺播放廉政節(jié)目27期。深入推進廉政文化進機關,完成了對縣委、政府辦公樓57塊廉政文化圖板的設計安裝工作。高度重視紀檢監(jiān)察干部培訓工作,共開展全縣紀檢監(jiān)察干部雙周集中學習12次,并對全縣紀檢監(jiān)察干部進行了業(yè)務閉卷考試。充分發(fā)揮監(jiān)督職能,對事業(yè)單位招聘人才、惠農(nóng)資金使用和廉租住房分配等工作進行了嚴格監(jiān)督,促進了各項工作公開、公平、公正開展。加強對重點項目建設的監(jiān)督檢查,對5個不符合招標投標規(guī)定的項目分別予以延期開標或廢止處理。對全縣行政審批事項清理工作進行了監(jiān)督,促進了行政審批服務全面提速。開展了對領導干部行使權力的監(jiān)督工作,完善并嚴格執(zhí)行民意測評、違紀違法舉報、各領域辦事公開等制度,從制度上約束干部、規(guī)范用權。

  (五)切實維護廣大人民群眾利益。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴肅整治損害群眾利益問題,開展了教育收費、救災救濟資金發(fā)放、出租車燃油補貼發(fā)放等方面問題專項治理,糾正問題8個。深入開展“關注民生、服務發(fā)展”群眾滿意單位評議活動,全縣參評單位共為企業(yè)和群眾辦實事285件。制定并下發(fā)了《行風熱線工作方案》,進一步拓寬群眾訴求和監(jiān)督渠道,播出“行風熱線”23期,受理并解決群眾反映問題34個,群眾滿意率100%。設計制作“為民服務卡”800多張,及時發(fā)放到基層群眾手中,積極為群眾辦實事、解難事。

  二、嚴格自律,率先垂范,始終保持紀檢干部的良好形象

  作為縣紀委書記,我?guī)ь^嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定,切實發(fā)揮表率作用。在住房、用車、公務活動中,嚴格遵守有關規(guī)定。在生活中, 我堅持加強學習和體育鍛煉,沒有不良嗜好。我能自覺凈化生活圈、社交圈,不應交往的人從不接觸,不該去的吃請一律推辭。我注重發(fā)揚民主,重大事項及時向市紀委xx縣委請示,研究案情召xx縣紀委常委會議,從不擅自決定重大問題。我能帶頭糾正“四風”問題,不搞形式主義、不高高在上、不貪圖享樂、不鋪張浪費。

  回顧一年來的工作,在取得成績的同時,也存在著一些不足:少數(shù)單位黨風廉政建設責任制落實得還不到位;個別黨員干部作風不強,效率不高,工作中還存在“庸懶散慢浮”問題。對于自身來說,還存在深入基層時間少,浮在機關時間多;宏觀管理多,業(yè)務學習較少等問題。對此,在今后的工作中,我將認真加以解決和改進,努力把工作做得更好。

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