2017稅務局實習周記3篇

　　已經是大三下學期了，學校安排我們開始了實習。

　　實習的地方是xx區地稅局，我們是第一小組的，一共4個人，兩男兩女，昨天早上坐地鐵過去的本來和遠洋換了，想xx區的應該會近一些，結果還是要轉公車車費更貴。到稅務局的時候已經是9.20分了，聯系曹科長時結果手機又出問題，總是開不了機了，后來只能讓他們打電話，后來找到唐科長，人事教育科，算是比較重要的一個部門了主要負責整個機構的人事安排的，，唐科長給我們介紹了稅務局的一些情況，問我們想了解什么問題，給我們介紹了現在運行的納稅系統和稅收管理社保管理，有些東西他也不能具體地說明我只是問了整個行政組織架構。。他問我們來實習的話有沒有什么要求的，其實我們是想寫寫報告什么的，后來他說沒有的話就直接去計征科吧，那里現在比較需要人手。

　　就這樣，去了計征科又見了兩位科長，吳科長和譚科長，就這樣結果我們被分派倒了業務前臺，很好，我們也喜歡直接和納稅人接觸，學到的東西可不是僅僅是辦公室里面的。業務前臺分為綜合稅務辦理、代開發票、稅務咨詢、社保辦理，其他的像開業稅務登記、領購發票都是在二樓，綜合辦理共18個窗口，目前前1—5個暫時辦理社保，這幾天納稅期限快到了，每天辦理的人數劇增，網上申報區也是爆滿網上系統甚至有時候癱瘓……

　　我被分派到辦理社保的窗口，認識那些工作人員和組長，很幸運組長很熱心很有耐心教我，，小小的個子說話挺溫柔的，當人少的時候會讓我上電腦操作練習，但是旁邊的陳君君就不同了，有點辣……到目前也只是學了簡單的社�？劾U的操作而已，其實不想學那些什么為他們繳稅的事情，學了對我們又有何用了，以后也是沒有作用的，，但是關鍵是弄明白為什么這樣……

　　績效考核——這個是每個部門都很看重的也是每一個員工都必須重視的，公共部門也不例外，他們每天辦理的單數電腦里面都有記錄而且有一個柱形圖可以讓大家時時刻刻都查看和比較的，這樣可以激勵員工更加努力地工作，(中國的恥感文化也在這里起了作用)……但是呢……效果還是不理想……

　　今天上午是打號機壞掉了，結果幾個實習生出去派號，遇見了一系列的問題，自己拿著一個大喇叭在哪里喊號數，，接近中午的時候沒有做完上午那些號數只能加班了……到了12.30，中午本來有值班的，也是要派票的，結果一個中年人過來大喊大叫……要我給他票，，可是還沒有開始做中午的，原則上是13.30開始派票的……結果差不多弄了我一臉的口水，說知不知道誰是納稅人 不讓繳稅的話就直接投訴我們……結果科長還是開了另外一個窗口直接讓他們辦理了……

　　今年行家，我在地方稅務局進行了為期15天的假期社會實踐，從x月x日到x月x日。x月x日到達實習單位后，地稅局相關人員安排我到監察室，并詳細的為我介紹基本情、工作職責等內容。使我很快進入工作狀態通過這段時間的學習，加深了我對地稅工作崗位的理解和認識。

　　一、基本情況

　　現有在職干部職工近xx名，其中機關xx名，稽查局x名，基層稅務所xx名。該局內設機構x個，即辦公室、政策法規科、稅源管理科、稅政管理科、征收管理科、收入核算科、人事教育科、監察室。一個直屬機構稽查局，9個派出機構，即第一稅務所、第二稅務所、辦稅服務廳、稅務所、稅務所、稅務所、稅務所、稅務所、稅務所。

　　二、主要職責

　　主要負責全縣地方稅征收管理：營業稅、個人所得稅、企業所得稅、車船使用稅、資源稅、印花稅、房產稅、土地使用稅、土地增值稅、耕地占用稅、契稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方性教育費附加;政策性保險、殘保費、工會經費、煤炭價格調節基金等稅、費、基金的征收管理工作，該局信息化建設成效顯著，普及計算機聯網辦公，推行電子網上申報納稅等多種納稅方式，以更好地服務企業，方便納稅人。

　　監察室的主要職責是以組織落實紀律檢查、行政監察工作制度，監督檢查下一級領導班子及其成員貫徹民主集中制、選拔任用干部、貫徹黨風廉政責任制和廉政勤政情況;組織協調本系統黨風廉政建設和反腐敗工作;受理對本系統工作人員違法違紀行為的檢舉、控告及有關申訴;查處本系統工作人員違法違紀案件及其他重要案件;開展執法監察和糾風工作。

　　三、監察室的具體做法:

　　(一)堅持以教育為先導，從思想上筑牢反腐倡廉防線

　　堅持以人為本、教育為先的工作方針，大力加強干部職工的思想教育。根據形勢發展，結合單位實際情況，有針對性地開展了一系列教育活動。一是抓好黨風黨紀學習。統一思想，明確方向，將自身工作同黨的工作宗旨結合起來，提高政治修養。二是抓好市局黨風廉政建設會議精神的學習，掌握市局的工作主題和工作方向，把落實黨風廉政建設工作融入到單位整體工作的安排部署中，提高工作敏銳性。三是抓好日常廉潔自律教育。利用系統內部的違法案件，深入開展案例剖析教育，以案說法，做到警鐘常鳴，防微杜漸，在系統內營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃郁氛圍。四是抓好廉政文化建設。通過實施一系列教育活動，有效地引導廣大地稅干部在執法、管理、服務和生活中自覺遵紀守法，從思想上筑牢了反腐防線。

　　(二)堅持以監督為手段，行風建設取得顯著實效

　　行業作風是一個單位全面工作的綜合反映，也是地稅部門社會形象的體現。按照以工作促行風、以行風樹形象的思路，苦練內功，內強素質，外樹形象，用隊伍素質的提升、工作質量的提高，促進行風建設工作的開展。一是強化業務知識教育培訓。充分利用地稅干部會計達標為契機，采取專門培訓、自行學習等形式，在全系統掀起了學習會計、稅法等業務知識的高潮，有效地提高了干部隊伍的執法水平。二是牢固樹立為納稅人服務的觀念，認真承諾服務質量，簡化辦稅程序，縮短辦稅時間，落實稅收優惠政策，贏得了廣大群眾的普遍贊揚和認可。三是扎實推進干部作風建設活動�；鶎尤藛T在稅收執法、納稅服務等方面對納稅人開展了回訪問卷調查，得到了納稅人的理解支持，使行業作風大為好轉。以發展地方經濟為己任，加大稅收宣傳力度，正確處理稅收與經濟的關系，正確處理執法與服務的關系，充分利用稅收杠桿的作用，進一步規范和治理整頓經濟秩序，稅收環境大為改善。

　　(三)加強組織領導，落實黨風廉政建設責任制

　　要按照“誰主管誰負責”的原則，落實好黨風廉政建設責任制，以加強黨風廉政建設的組織領導。把加強黨風廉政建設作為工作的一項重要內容和經常性工作，擺上重要議程，常抓常議。納入地稅工作總體規劃和年度計劃，納入總體工作目標管理，與依法行政、優質服務、隊伍建設、內部管理、稅收業務相結合，一起部署、一起檢查、一起考核、一起總結。一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實，做到業務管到哪，黨風廉政建設就抓到哪，形成齊抓共管的局面，確保黨風廉政建設落到實處。

　　(四)建立健全獎懲機制，強化黨風廉政建設管理監督

　　市局要經常組織明察暗訪，對頂風違紀違規人員進行曝光通報，縣局也將進一步加大懲處力度，對損害地稅形象，對納稅人有吃拿卡要報和冷橫慢懶亂行為的稅務人員，要給予通報批評，情節嚴重的給予從重追究、嚴肅處理。要加大對政治紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處各種違反政治紀律的行為，確保政令暢通;要積極處理好組織稅收收入與落實稅收優惠政策，維護納稅人權益與促進經濟發展的關系，堅決防止收過頭稅和越權減免稅等問題發生;要把黨風廉政建設和規范服務列為年終考核的主要內容，對黨風廉政建設和規范服務成績突出的單位或個人，給予精神和物質獎勵。

　　四、自已的點滴體會

　　(一)深入實際了解真情

　　在地方稅務局這十多天的實踐，既是對我的實踐能力的檢驗，也是對我的學習能力和接受能力的檢驗。對社會、對工作、對競爭、對合作都有了全新的看法和認識。在學校里所學的知識是有限的，知識水平是處理工作的基礎，我真明白了實踐是檢驗真理的唯一標準這個道理，應該不斷地努力學習，以提高知識水平和工作技能，為將來做好工作打下堅實的基礎。作為一名在校的大學生，首先需要在工作中不斷地積累經驗，虛心向他人求教，積累判斷是非的經驗，遵紀守法，誠信做人，做好本職工作;再則需要社會正義感，拒絕輕浮、膚淺、敷衍和舞弊，對國家負責，對人民負責。

　　(二)學好理論用于實踐

　　從實踐中到實踐中去是真理不可否認，我已然感覺到了在社會上拼搏的艱難，這或許也是很多人偏向于較穩定的工作的主要原因之一吧。從在單位實踐的第一天起，團結和合作的概念在我眼前展開了詳細的解釋。在學校里，可以說優秀是奮斗的結果，也離不開學校教職工的領導和關心，更離不開同學支持和幫助。但在工作中卻不是這樣，分工的明確細致決定了所有人都是相互影響的，只有發揮團隊精神，積極協助他人，才能發揮最好的功效。

　　我堅信通過這一段時間的實習，所獲得的實踐經驗將使我終生受益，我會不斷地理解和體會實習中所學到的知識，充分展示自已的人生價值，為實現自我的理想和光明的前程而努力奮斗!

　　現在是XX年1月下旬，辦公室里的同事有著不同的狀態，高會計剛結束最痛苦的年末結賬大會計循環，又開始月末結賬的小會計循環，除了日常記賬還要算稅算工資，還要做本年的預算表，而牛姐的工作似乎從來都沒有特別多的時候也沒有特別少的時候，馬師傅偶爾忙得應接不暇偶爾又無事可做的樣子，而我呢，除了打掃衛生，燒水泡茶的固定工作之外呢，也是難得有機會做事，所以很多時間我都在看書，在單位看專業書有一個好處就是不懂的地方隨時都可以得到解答。而這周中，所有忙的人和不忙的人似乎在關心著同一件事：漲工資。根據企業人力資源部的文件，從本年一月起，按工齡長短補貼工資。這對于其他工作人員絕對是件值得慶祝的事，但對于財會人員來說，就意味著又有了一大堆工作需要處理了，搜集員工資料，統計工齡年數，核對待遇差別，修改工資計算公式，導入項目和數據，修改工資條項目。統計工齡的時候，我在旁邊看著，還提了幾條寫公式的意見。

　　很快就到了星期三。高會計去稅務局開了一整天的會，下午開始下雨，特別冷清，大家做完了手上的工作開始聊天，馬師傅就給我們講了一個我們集團內部財務貪污的事情，有一個女出納，二十五六歲的樣子，模樣特別俊俏，跟廠里一個不務正業小伙兒談對象，女出納從XX年起的三年之內，利用職位之便挪用公款達一百二十多萬，而這些錢她自己都沒花全給了她對象揮霍，事發之后女出納被判十年有期，本來她已經和對象領完結婚證，可就在她被判刑后她對象要求離婚，并在不久之后又跟別人結婚了。聽完之后我不由得唏噓不已，首先我是非常同情這個女孩的，然而我也不得不說是她自己親手毀掉了自己寶貴的年華和美好人生。作為一名財會人員，不僅要注重業務學習，也不能忽視會計職業道德的修養和法律知識的學習。這個女孩由于個人利益的膨脹，經不住誘惑，見利忘義，利用職務之便貪污公款，走向犯罪的道路，給自己和家庭帶來了無盡的痛苦。

　　出納雖然管著現金和銀行存款，但是現金和銀行存款都是需要定期盤存和對賬的，就像今天，還有上層財務部門的工作人員來牛姐這盤查呢，為什么查不出來女出納挪用了這一百二十幾萬的巨款呢?我感覺馬師傅是很喜歡教育我們兩個實習生的，看我們感興趣的樣子，馬師傅就給我們普及了一點老師上課絕不會講到的知識：出納挪用公款的方式。一種是會計崗位設置，有的企業會計兼任出納工作，一個人就可以辦理貨幣資金的全部業務，當然可以更改業務記錄支配和挪用公款了。另一種是由于對貨幣資金有關的票據和印章管理不嚴，同時由出納保管支票等票據和相關印鑒，或者由缺乏會計知識的人員保管印鑒的時候，出納可以通過更改支票金額開有印鑒的空白支票等挪用公款。還有一種就是利用銀行對賬單在對企業貨幣資金保護中的重要作用。明水的這個女出納就是利用銀行對賬單的未達賬項挪用公款而不被發現。

　　“夫以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失。”我希望我可以引以為鑒，不管以后從事什么職業，在工作崗位上都保持良好的職業道德修養。