2023公務員培訓實施方案（精選3篇）

2023公務員培訓實施方案 篇1

　　為認真貫徹落實《干部教育培訓工作條例(試行)》、《公務員培訓規定(試行)》和省政府轉發《20xx—20xx年湖北省行政機關公務員培訓規劃》精神，依法開展在職公務員更新知識培訓，落實20xx年度公務員更新知識培訓任務，現將今年市直行政機關公務員更新知識培訓工作的具體安排通知如下：

　　一、 培訓對象

　　市直行政機關科級以下(含科級)公務員和參照公務員管理單位的工作人員。

　　二、 培訓內容

　　根據國家及上級有關部門的要求，結宜昌實際，今年主要開設：公務員職業道德、人文修養、宜昌跨越式發展和宜昌旅游文化等為主要內容的培訓。

　　三、 培訓組織形式及時間和地點

　　培訓形式分為脫產培訓和網上培訓。1、脫產培訓于20xx年4～7月在宜昌市干部培訓中心(環城北路40號414)教室進行，共舉辦4期(見附表3)，每期培訓時間為4天，每期培訓班結束后將進行考核或測試;2、網上培訓于20xx年4～8月在宜昌市干部培訓中心網上學習平臺進行，學完2門(《公務員職業道德》必修;任選1門)規定課程并通過網上測試合格者為完成當年學習任務。

　　四、 培訓費用

　　公務員更新知識培訓免收培訓費，收取教材資料費每人50元(由學員部門承擔學員教材資料費)。

　　五、 有關要求

　　1、市直各單位要切實加強對公務員更新知識培訓工作的領導，高度重視，統籌安排，保證參訓人員的學習時間和教材資料費的落實。

　　2、培訓形式、時間及學習內容由單位和學員根據工作情況決定。培訓結束后，參訓人員的培訓學時(32學時)，將在《公務員培訓證書》上登記，作為公務員年度考核、評優、任職、晉升的依據之一。

　　3、市直各有關單位要根據培訓時間做好工作安排，及時組織好報名工作，于3月30日前將本單位的《20xx年市直公務員更新知識培訓報名表》(見附件1、2)和教材資料費一并報送到市干部培訓中心(環城北路40號，原勞動局辦公大樓338室)辦理報名登記手續，其中電子版發送到郵箱或加入公務員培訓聯系群QQ群148962282上傳。

2023公務員培訓實施方案 篇2

　　為全面加強公務員隊伍建設，促進公務員整體素質不斷提高，不斷拓寬公務員知識視野，不斷提高公務員能力素質，20xx年公務員培訓工作按照《關于開展全區公務員知識更新培訓的通知》(泰海人發〔20xx〕13號)文件精神，繼續以知識更新培訓(每月一課)形式開展。為更好地開展全年公務員知識更新培訓工作，現將20xx年公務員知識更新培訓方案制定如下：

　　一、培訓對象

　　全區機關部門股級以下公務員(含參照管理單位股級以下工作人員)。

　　二、培訓方式及內容

　　知識更新培訓采取集中輔導、個人自學相結合的方式進行。

　　集中輔導：分專題集中輔導、分類集中輔導，主要內容：公共行政、公共政策、公共經濟、依法行政和創新能力、相關法律法規、企業經濟、企業服務、拆遷政策、人文文化等十個專題，全區集中培訓時間不少于40學時。同時各單位按照本單位培訓計劃有組織的自主開展集中輔導，時間不少于30學時。

　　個人自學：公務員知識更新培訓以自學為主，自我學習、自我完善、自我提高。學習內容以完成崗位工作所需要業務知識為主，包括政治理論、專業知識、文件政策、法律法規和其他相關知識，公務員每月自學時間不少于20學時。

　　三、培訓時間

　　20xx年3月至20xx年12月。

　　四、培訓地點

　　全區專題集中輔導地點設在鼓樓路小學五樓會場，分類集中輔導地點設在人事考試中心教室。

　　五、授課人員

　　邀請有關領導、教授進行授課。

　　六、培訓要求

　　各單位要重視公務員培訓工作，認真組織人員參加培訓，確保參訓率。各參培人員要按要求完成集中輔導和個人自學內容，達到規定學時。年底將個人考核結果反饋給所在單位，作為參培人員年度考核、職務晉升、評先選優的依據之一。培訓考核不合格的人員，年度考核不得確定為優秀等次;無正當理由不參加培訓的人員，根據情節輕重，單位給予通報批評教育。

2023公務員培訓實施方案 篇3

　　活動名稱：公務員培訓班

　　活動時間：20xx年9月------20xx年1月

　　活動地點：包頭師范學院

　　活動內容：開班儀式

　　基礎理論知識學習

　　鞏固與提高

　　實戰演習和培訓效果檢驗

　　指導教師：包頭師范學院數學科學學院團總支書記 于楠

　　培訓班人員：劉巖 裴坤麗 韓寧 郝玲 張博偉 包于香 李祿芳

　　馮祿燃 李鵬 班佳麗 張劍華 朱燕飛 代艷玲

　　郭曉娟 柴瑞森 王燕 梁輝 鮑漢茹 池陽陽 陸晟南

　　活動背景：

　　為響應黨中央對加強基層黨支部建設和黨員的創新爭優活動的號召。面對如此巨大的就業壓力，公務員考試難度的日益加大，我院黨支部為讓學生更好的適應社會，開展了讓學生早作準備的公務員培訓班。在此同時，也為一個黨員一面旗幟的號召夯實基礎。

　　具體實施步驟：

　　第一階段：開班儀式

　　我院黨總支副書記兼副院長趙志云老師在開班儀式做了重要講話。他指出，在當前嚴峻的形式下，國際金融危機還沒有完全消失，失業率還在逐年的提高，作為當代的大學生在者應的環境下怎么樣生存，怎樣保證就業問題。我院黨支部就學生的一個大的就業方向：公務員考試，提出了早做準的計劃，決定開展此次公務員考試培訓班。

　　另外，在此次開班儀式上，趙書記還對我們此次培訓班提出了具體的要求，和實施辦法。在最后，趙書記希望我們每位參加培訓班的成員都能夠真正適應這個社會，達到并且超過公務員考試的水平。成為一個合格的黨和國家事業的接班人。

　　實施日期：20xx年9月

　　第二階段：基礎理論學習階段

　　1)由于楠老師為我們集體介紹公務員考試的詳細內容，考試方法，和學生參加考試所需要擁有的資格，考試所必備的書籍等等;、

　　2)各培訓班的成員在課下積極學習公務員考試的相關基礎理論知識，并做出所學知識的筆記。同時，也標記處自己當時沒有弄懂的地方。并且，收集公務員考試的最新動態;

　　3)各個培訓班的成員集體討論各自最近一段時間內的學習成果，并交流學習感受，學習筆記和各自收集的材料。最后，由于楠老師對培訓班成員不足的地方進行點評和提出寶貴的意見。

　　實施日期：20xx年10月1日-----20xx年11月1日

　　第三階段：鞏固與提高

　　1)根據上階段中出現不足的知識點，繼續努力。在課下要積極深化學習理論知識，拓展自己的知識面，加強對時事新聞的了解，并寫出自己的評論，加強論文的寫作能力。

　　2)集體交流自己這一段時間的學習心得，并相互交換論文，由各位同學提出修改意見，進行相應的修改。最后，上交于楠老師，由于楠老師對我們共性的問題進行集體講解，個性的問題個別輔導

　　實施日期：20xx年11月1日-----20xx年12月1日

　　第四階段：實戰演練和培訓效果檢驗

　　① 模擬公務員考試的筆試現場

　　1)由于楠老師根據公務考試的方向出題，

　　2)培訓班的同學在規定的時間內完成這套試卷，并且由于楠老師對給為培訓班成員進行評分。

　　3)由于楠老師對此次測試中培訓班成員表現出來不足的地方進行具體指導，并提出同學們向更深一層次學習公務員知識的方向。

　　② 面試現場模擬

　　1)從學院內部選取較為有經驗的老師作為面試的主考官。

　　2)由于楠老師根據最新熱門話題為此次面試出題。

　　3) 各位同學在規定的時間內完成面試，由各位主考官為學生們打分，并做出相應的點評和進一步發展提高的建議。

　　4)由于楠老師對這筆試和面試綜合成績較為優秀的同學頒發獎狀以示鼓勵。

　　實施日期：20xx年12月1日-----20xx年1月1日

　　結語：

　　我相信，通過此次培訓班，各位黨員，入黨積極分子對黨的認識會有更進一步的提高，黨是一個互相學習，互相進步的集體。同時，也能夠逐步的適應公務員考試，并在其中獲得優異的成績。還會對自己以后的職業規劃有一個更為明確的方向。最后，感謝各位老師對我們此次活動的熱心指導，和他們提出的寶貴建議。通過此次培訓，我們會更好。