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課改實(shí)施方案3篇

發(fā)布時(shí)間:2019-04-04

課改實(shí)施方案3篇

                      玉皇廟鎮(zhèn)第二初級(jí)中學(xué)課改實(shí)施方案

  一、課改認(rèn)識(shí)

  根據(jù)我們課改來看,有四個(gè)班已經(jīng)進(jìn)行一年了也取得了初步的效果。原七一語文第一次考試全鎮(zhèn)第六名,期末考試全鎮(zhèn)第一名,原七四班英語全鎮(zhèn)考試第五名,期末取得了一名的優(yōu)異成績。同志們要明白“要改革,就別怕風(fēng)險(xiǎn)”,“ 如何改,是校長的事情;改不改,是認(rèn)識(shí)的問題;改的程度,是學(xué)習(xí)的問題”。

  二、管理問題

  1、紀(jì)律。召開會(huì)議,明確要求。自主學(xué)習(xí)不抬頭,合作學(xué)習(xí)不大講話,展示交流不開小差等等。

  2、氛圍。教室的氣氛是小組合作學(xué)習(xí)成功的關(guān)鍵之一。要營造一個(gè)良好的合作氛圍,使學(xué)生樂于合作,樂于提出問題、探究問題,就應(yīng)該進(jìn)行班級(jí)共建活動(dòng),如在教室里布置類似這樣的標(biāo)語:“聆聽別人的發(fā)言”、“人人參與”、“第一就要第一”“不思,故有惑;不求,故無得;不問,故無知”、“不比智力比努力”等。班級(jí)宣言天天誦。

  3、培訓(xùn)。展示的方法、要求,展示時(shí)其它同學(xué)的位置、參與方法等。

  三、小組問題

  1、班級(jí)學(xué)生可以分8小組以適宜,小組不可多,這樣便于班級(jí)管理,便于學(xué)生展示。

  2、小組人數(shù)學(xué)可以安排6--8人,每小組設(shè)立組長、副組長、各科課代表。小組由學(xué)生自已命名(教師引導(dǎo)如爭先組、奮進(jìn)組、恩來組、小平組、曙紅組、大海組、藍(lán)天組等)。小組成員規(guī)定序號(hào),提問板演使用方便。

  3、自主管理,小組事務(wù)管理做到小組成員人人有事做,有的管理粉筆盒黑板擦、有的負(fù)責(zé)管理紀(jì)律衛(wèi)生、有的負(fù)責(zé)管理自習(xí)課紀(jì)律、有的管理展示爭光、負(fù)責(zé)督察違紀(jì)等。

  4、安排小組成員結(jié)對(duì)互助,實(shí)現(xiàn)小組間的對(duì)抗賽。

  5、定期對(duì)小組進(jìn)行評(píng)比:“爭先學(xué)習(xí)小組”、“優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組”、發(fā)言標(biāo)兵、展示能手、自主學(xué)習(xí)模范、班級(jí)之星等。

  四、黑板問題

  1、每小組一面黑板,每面黑板分成兩部分,由每個(gè)小組分配安排。

  2、黑板上邊緣每日更換名人名言,由成員輪換值日。

  3、前后黑板利用要最大化?煞炙臋、三欄等。

  4、黑板的作用:學(xué)生展示的舞臺(tái),教師檢查的平。上課導(dǎo)入新課后,可讓每個(gè)小組相同編號(hào)的學(xué)生上臺(tái)展示。其余學(xué)生思考探究性問題后準(zhǔn)備展示。

  五、工具問題

  1、后門開放是管理規(guī)范的要求,是安全疏散的需要,是學(xué)校治理衛(wèi)生工具有序擺設(shè)的管理需要,是檢查維護(hù)課堂的需要。每個(gè)班極安排專人負(fù)責(zé)前門的關(guān)鎖。

  2、工具擺放遵循有序、便利原則。部分班級(jí)工具可放在門后、走廊,其它放在隱蔽的地方。

  3、工具要整潔,教室中間不能擺放工具。班級(jí)衛(wèi)生要細(xì)化到小組。

  4、窗戶也包到小組。

  六、時(shí)間問題

  1、課堂學(xué)習(xí)時(shí)間每次預(yù)習(xí)和展示都規(guī)定時(shí)間,再在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)再有所放寬。當(dāng)堂達(dá)標(biāo)時(shí)間不能少。

  2、教師講課時(shí)間不能多于25分鐘。

  3、教師講話要言簡,表述精練。用幾句話描述的,不如一句話,還可以用一個(gè)詞表達(dá),最好用一個(gè)。教師的精言,學(xué)生才能多言。

  七、課堂初步模式

  三個(gè)模塊:自主學(xué)習(xí)、展示交流、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)

  (一)  自主學(xué)習(xí)階段操作規(guī)程

  1、時(shí)間安排自由掌控,定自主學(xué)習(xí)任務(wù),適時(shí)檢查(課前、課始)。

  2、教師在課前:要簡要備課,明確本節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo)、教材編寫意圖、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)要求。預(yù)設(shè)課堂生成問題,基礎(chǔ)性預(yù)習(xí)題、拓展性預(yù)習(xí)題、展示性試題。再當(dāng)堂達(dá)標(biāo)(教師可以讓學(xué)生備一張紙,或者打題)

  3、教師在課堂:提出要求、嚴(yán)明課堂紀(jì)律,巡視指導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)歸納預(yù)習(xí)中的問題。

  3、學(xué)生根據(jù)“課堂預(yù)習(xí)任務(wù)”的要求,帶著問題自學(xué)教材,積累對(duì)知識(shí)的認(rèn)知理解,然后嘗試做預(yù)習(xí)作業(yè)。遇到障礙時(shí)可提交組內(nèi)討論。對(duì)仍然不能解決的問題,留作“記號(hào)”等待全班交流時(shí)解決。

  (二)、課堂學(xué)習(xí)階段操作規(guī)程之一

  一步、預(yù)習(xí)反饋。

  簡明導(dǎo)入,板書課題,明確目標(biāo),反饋預(yù)習(xí)情況。

  二步、合作探究、展示交流。

  1、部分學(xué)生展示交流自學(xué)成果,并進(jìn)行知識(shí)的遷移運(yùn)用和對(duì)感悟的提煉提升。教師安排學(xué)生講解,注意對(duì)講解學(xué)生點(diǎn)撥、質(zhì)疑,站在學(xué)生后排,提醒學(xué)生注意聽講課。課堂紀(jì)律嚴(yán)明。(這樣做到了把時(shí)間還給了學(xué)生、把課堂還給學(xué)生、把話語權(quán)還給了學(xué)生)

  2、出示探究性問題。教師把學(xué)生預(yù)習(xí)中不能解決的問題用小黑板出示。啟發(fā)學(xué)生思考。合作探究。注意展示。教師必須為主導(dǎo)。

  3、解決學(xué)生提出問題。指導(dǎo)學(xué)生設(shè)計(jì)問題。

  三步、盤點(diǎn)收獲、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)。

  該環(huán)節(jié)是進(jìn)一步檢查三維目標(biāo)的落實(shí)情況,尤其突出向“弱勢(shì)群體”傾斜;“課堂要向考試一樣堅(jiān)強(qiáng)”;對(duì)后進(jìn)學(xué)生可利用兵教兵、兵練兵、兵強(qiáng)兵,努力讓課堂達(dá)標(biāo)。

  八、模式問題

  1、預(yù)習(xí)課和展示達(dá)標(biāo)課。對(duì)于展示課的流程:一步激趣導(dǎo)入、預(yù)習(xí)檢查。 二、合作探究,展示交流,三、盤點(diǎn)收獲、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)。

  2、展示時(shí)學(xué)生可以要求部分學(xué)生離位置,學(xué)生講解時(shí)培訓(xùn)、指導(dǎo)。

  3、班主任工作的落實(shí)力、速度力決定我校改革的成敗。您的工作作風(fēng)決定團(tuán)隊(duì)的活力。樹立遲做不如快做、被動(dòng)不如主動(dòng)。每天學(xué)校布置的工作必做,過去的工作必查,積極開展小組評(píng)比。

  九、師生培訓(xùn)

  1、預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)。指導(dǎo)學(xué)生明確目標(biāo)和任務(wù),認(rèn)真閱讀教材,獨(dú)立思考完成預(yù)習(xí)任務(wù),盡量先不看課外指導(dǎo)書,用雙色筆做預(yù)習(xí)筆記中的困惑。

  2、展示環(huán)節(jié)。開始時(shí)可以組織學(xué)生到課改班學(xué)習(xí)學(xué)生展示的表現(xiàn)和方法。養(yǎng)學(xué)生敢想、敢說、敢問、敢答。“小老師”說話的聲音要大,板書要設(shè)計(jì),面向全班同學(xué),語言規(guī)范,“我為大家展示的是”、“我認(rèn)為”、“我的觀點(diǎn)是”等等;講解時(shí)可以請(qǐng)同學(xué)、老師回答。老師點(diǎn)撥明了,“目的是什么?”、“好在那里?”、“還有其它觀點(diǎn)嗎?”、“為什么?”?傊龅健叭v三不講”:講易混點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、易漏點(diǎn),學(xué)生會(huì)的不講、學(xué)生自已能夠?qū)W會(huì)的不講,老師講了學(xué)生也不會(huì)的不講;“退居二線”:糾偏、點(diǎn)評(píng)、總結(jié)、解疑。老師不僅要少說,還要少寫,盡量不參與小組討論。規(guī)定優(yōu)生展示發(fā)言的機(jī)會(huì)不超過兩次,盡量為中等生和學(xué)困生提供展示機(jī)會(huì)。

  3、合作環(huán)節(jié)。小組合作是學(xué)生自已通過自學(xué)思考后不能解決的問題,對(duì)基礎(chǔ)性問題盡量不采用小組合作式。小組合作時(shí),老師是管理者、引導(dǎo)者,不是旁觀者、參與者,要把時(shí)間和精力用于關(guān)注“弱勢(shì)群體”。學(xué)生討論,按排次數(shù)不能多,時(shí)間不能過長。鼓勵(lì)學(xué)生提出問題,關(guān)注學(xué)生的“集中度”、“學(xué)習(xí)態(tài)”。檢查后進(jìn)生的結(jié)論。

  44、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)是課改的風(fēng)向標(biāo)和關(guān)鍵,這一個(gè)環(huán)節(jié)一定抓牢,切忌!

  十、自主學(xué)習(xí)操作要點(diǎn)

  1、自主學(xué)習(xí)是學(xué)生根據(jù)老師的布置的“預(yù)習(xí)作業(yè)”完成知識(shí)建構(gòu)的過程。

  2、預(yù)習(xí)作業(yè)設(shè)計(jì)是學(xué)生預(yù)習(xí)的路線圖,設(shè)計(jì)的質(zhì)量決定展示交流的質(zhì)量。根據(jù)我校實(shí)際,對(duì)學(xué)生的預(yù)習(xí)作業(yè)和老師的學(xué)教案進(jìn)一步優(yōu)化,教師的學(xué)教案變“導(dǎo)學(xué)稿”,分為兩個(gè)階段自主學(xué)習(xí)階段和課堂學(xué)習(xí)階段,內(nèi)容體現(xiàn)出如何優(yōu)化當(dāng)前的預(yù)習(xí)作業(yè)和當(dāng)堂達(dá)標(biāo)。預(yù)習(xí)作業(yè)再設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié)包括:預(yù)習(xí)目標(biāo)、預(yù)習(xí)重難點(diǎn)、預(yù)習(xí)要求、預(yù)習(xí)時(shí)間、預(yù)習(xí)題組(基礎(chǔ)性試題、拓展性試題、展示性試題、創(chuàng)生性問題)。

  3、預(yù)習(xí)時(shí)間根據(jù)本節(jié)的學(xué)習(xí)目標(biāo)和教學(xué)實(shí)際,確定預(yù)習(xí)時(shí)間,時(shí)間可安排在正常課堂、晚自習(xí)、課外、課始前。

  4、預(yù)習(xí)作業(yè)老師應(yīng)及時(shí)批改,發(fā)現(xiàn)學(xué)生預(yù)習(xí)中存在的問題。

  5、學(xué)生自主學(xué)習(xí)的步驟:(1)定標(biāo)知法。目標(biāo)一般由教師提出,學(xué)生補(bǔ)充,方法可以師生共同制定,比如,查典,找材料等。(2)學(xué)習(xí)教材完成基礎(chǔ)性練習(xí),再讀教材,解決拓展性問題。(3)疑難反饋。學(xué)生提出疑難,小組討論解決,本組解決不了的其他組幫助解決。這是指小的疑難,大的疑難到展示課時(shí)解決。(4)學(xué)指導(dǎo)要層次分明,讓學(xué)生看后做到三個(gè)明確:一是明確本次自學(xué)內(nèi)容或范圍(有的一節(jié)課需要通過幾次自學(xué),因?yàn)槊看巫詫W(xué)內(nèi)容較多,學(xué)生容易產(chǎn)生厭倦情緒)。二是明確自學(xué)的方法。例如看書,是邊看書邊類比回憶,還是邊看書邊練習(xí)(操作),總之什么方法好就用什么方法。三是明確自學(xué)的要求。即用多長時(shí)間,應(yīng)達(dá)到什么要求,屆時(shí)如何檢測(cè)等。(5)生自學(xué)時(shí),教師要加強(qiáng)督查,及時(shí)表揚(yáng)自學(xué)速度快、效果好的學(xué)生,激勵(lì)他們更加認(rèn)真的自學(xué)。同時(shí)要重點(diǎn)巡視中差生,可以拍拍肩、說幾句悄悄話,幫助其端正學(xué)習(xí)態(tài)度,但一般不宜同其商討問題,以免影響其充分的自學(xué)。(6)指導(dǎo)在一節(jié)課中根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生水平狀況可能出現(xiàn)多次。

  十一、展示交流操作要點(diǎn)

  1、展示的目的是展示、交流預(yù)習(xí)模塊的學(xué)習(xí)成果,進(jìn)行知識(shí)的遷移運(yùn)用和對(duì)感悟進(jìn)行提煉提升。展示內(nèi)容是學(xué)生都會(huì)的不展示,一般課后習(xí)題不展示。展示有質(zhì)疑的、一題多解的、有規(guī)律可循的創(chuàng)新問題。

  2、教師的展示語言:激勵(lì)性的語言、點(diǎn)撥性的語言、總結(jié)規(guī)范和指導(dǎo)性的語言(對(duì)學(xué)生的紀(jì)律、板書、小老師的姿勢(shì)等)。展示課上學(xué)生的語言:敘述解題過程,解題思路(杜絕只說結(jié)果),不同的解法,自己總結(jié)出的規(guī)律,今后注意的問題和自己的收獲。

  3、教師在“必要”的時(shí)間內(nèi)發(fā)揮“必要”的作用。

  4、展示交流的步驟:(1)疑難出示。課前或課始老師要求學(xué)生出示預(yù)習(xí)中小組不能解決的問題。(2)合作探究。老師引導(dǎo)其它小組學(xué)生講解,適時(shí)點(diǎn)撥。(3)預(yù)習(xí)反饋。老師出示預(yù)習(xí)作業(yè)批改中存在的共性問題,深入探究;蛘邉(chuàng)生問題,學(xué)生提出原生態(tài)問題。

  5、展示模塊是改變教師“教”為學(xué)生“講”的關(guān)鍵!罢故居笔侨说谋灸埽處煹恼故径啵瑢W(xué)生展示的機(jī)會(huì)就少。

  6、展示需要學(xué)生預(yù)習(xí)后、思考后的問題結(jié)論?梢岳蠋煵贾玫念A(yù)習(xí)基本題、拓展性思考題,也可以學(xué)生提出不能解決的問題。展示的形式多樣,要以小黑板展示為主。展示要給學(xué)生機(jī)會(huì)。

  7、學(xué)生展示時(shí),教師要用余光關(guān)注學(xué)生的解答,更多的時(shí)間要關(guān)注沒有展示的學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生的能力,大膽講話的勇氣。會(huì)“寫”、會(huì)“講”,學(xué)生展示評(píng)講時(shí)可以引導(dǎo)學(xué)生提問其他學(xué)生回答。

  8、學(xué)生展示的課堂紀(jì)律要求:不亂講話,不準(zhǔn)開小差,不東張西望,教師要把較多精力放在抓學(xué)生的集中度、學(xué)習(xí)態(tài)!沧⒁恻c(diǎn)〕

  9、要解放思想,真正讓學(xué)困生回答或演示操作,千萬不要搞形式主義,叫優(yōu)等生演練,表面上正確率高,實(shí)際上掩蓋矛盾,不能最大限度地暴露自學(xué)后存在的疑難問題。

  10、討論不要濫用。學(xué)生討論的問題,一定是學(xué)生通過自學(xué)仍難以解決的共性問題,或者是教師在巡視中發(fā)現(xiàn)的雖屬個(gè)性,但帶有普遍指導(dǎo)意義、學(xué)生易錯(cuò)易混的問題。

  如果在學(xué)生沒有獨(dú)立思考的前提下,教師直接把一些難度較大的問題展示給學(xué)生,并且讓學(xué)生開始討論,最終只能是個(gè)別優(yōu)等生講講,小組內(nèi)其它學(xué)生聽聽而已,同教師講全體學(xué)生聽,實(shí)在沒有什么兩樣。因此,小組合探應(yīng)該建立在充分自探的基礎(chǔ)之上,換句話說,沒有自探就不要合探。個(gè)別課堂因知識(shí)較容易,根本不需要討論。

  11、學(xué)困生回答問題或板演時(shí),要注意提醒其它學(xué)生認(rèn)真聆聽或觀察,隨時(shí)準(zhǔn)備補(bǔ)充、評(píng)判和糾錯(cuò)。

  12、教師的三講三不講。三講”即講學(xué)生自學(xué)和討論后還不理解的問題,講知識(shí)缺陷和易混易錯(cuò)的問題,講學(xué)生質(zhì)疑后其它學(xué)生仍解決不了的問題;“三不講”即學(xué)生不探究不講,學(xué)生會(huì)的不講,學(xué)生講之前不講。

  十二、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)操作要點(diǎn)

  1、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)是教學(xué)模式的最大亮點(diǎn),是自主學(xué)習(xí)、展示交流效果的檢測(cè),是本節(jié)學(xué)習(xí)的反思和總結(jié),達(dá)標(biāo)時(shí)要突出“弱勢(shì)群體”,讓他們說、談、演、寫。

  2、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)的時(shí)間:一般158分鐘。課終前、晚自習(xí)、預(yù)習(xí)課前、早自習(xí)等。

  3、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)的形式:用試卷統(tǒng)一檢測(cè)、紙條形式、板演和口述等形式。當(dāng)前初始階段必須使用我校統(tǒng)一編制的“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”,同時(shí)老師要及時(shí)批改,學(xué)校按時(shí)檢查。教師要關(guān)注兩個(gè)群體:“弱勢(shì)群體”和“優(yōu)生群體”,教師觀察在“自主學(xué)習(xí)”、“展示交流”中沒有達(dá)標(biāo)的學(xué)困生,對(duì)他們給與指導(dǎo)和幫助。對(duì)優(yōu)生給出高標(biāo)要求,做一些拓展性、提升性問題。

  4、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)是小考試,老師是監(jiān)考老師,“學(xué)生要象考試一樣緊張”,引導(dǎo)學(xué)生競爭,如先完成前十名的加分,規(guī)范的展評(píng)。老師可當(dāng)堂批改。優(yōu)生達(dá)標(biāo)時(shí)可提高標(biāo)準(zhǔn)。每單元反饋一次。目的是查缺補(bǔ)露,落實(shí)差生的達(dá)標(biāo)。形式可以是教師指名,學(xué)生回答,也可以是考試。每周可以考試,也可月考、中考。

  玉皇廟二中

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中學(xué)備課改革實(shí)施方案(草案)
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  一、指導(dǎo)思想

  只要教師以學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,為完成教學(xué)任務(wù)而進(jìn)行的任何腦力勞動(dòng)的成果就是備課。目的是解放老師, 去除一切不必要的形式的內(nèi)容,促進(jìn)教師專業(yè)更快更好的成長。

  二、教師備課內(nèi)容

  1、共性備課。包括:

  1)、教師對(duì)教材的使用痕跡,在教材上的圈畫及批注等。

  2)、教師的課時(shí)教案。

  3)、講義。

  2、個(gè)性備課。包括:

  1)、教師的讀書心得。教師每學(xué)期至少讀一本教育著作,每周進(jìn)行一次摘抄并寫出體會(huì),一本讀不完讀不透,不讀下一本。

  2)、教師的教學(xué)日記。每位教師依據(jù)一日一記、一課一得的原則,撰寫教學(xué)日記。

  3)、教師的教學(xué)博客。

  4)、教師制作或改進(jìn)的教學(xué)課件。

  5)、教師基于教學(xué)而搜集整理的包括視頻、音頻等資料的資源庫。

  6)、教師基于教學(xué)的調(diào)查研究分析報(bào)告及課題研究成果。

  7)、教師開發(fā)的校本課程。

  三、教師如何備課

  1、備思想。樹立三種思想

  1) 學(xué)先教后,少教多學(xué),當(dāng)堂達(dá)標(biāo)

  2) 即知即傳、即覺即管、即悟即理

  3) 學(xué)習(xí)中心,學(xué)生中心

  2、備課程標(biāo)準(zhǔn)

  把握課程標(biāo)準(zhǔn),不超越或低于課程標(biāo)準(zhǔn)備課,是對(duì)一名合格教師的最基本要求。

  3、備時(shí)間資源。遵循“教二學(xué)八”的“二八定律”。

  1)   尊重時(shí)間。珍惜時(shí)間。不浪費(fèi)時(shí)間。

  2)  守時(shí)。有時(shí)間觀念。會(huì)科學(xué)分配時(shí)間。把每一分、每一秒分配給屬于這一分、這一秒的人去掌控。

  3)  限時(shí)完成任務(wù)。在限定時(shí)間內(nèi),把80%的時(shí)間用在學(xué)和習(xí)上,把20%的時(shí)間用教(jiāo)和教(jiào)上。

  4、備空間資源

  1)  擁有空間觀念。在既定空間內(nèi),學(xué)習(xí)和學(xué)會(huì)分配、利用和管理這個(gè)空間。

  2)  分離切割空間,把每一分、每一寸空間分配給屬于這個(gè)空間的人去利用和管理。且把80%左右空間用于學(xué)習(xí),把20%左右空間用于教育。

  3)  尊重既定空間里的一切人和事。能在既定空間里面向大多數(shù)表達(dá)。

  4)  學(xué)習(xí),并學(xué)會(huì),在既定空間里,既當(dāng)主人能管理,又當(dāng)仆人會(huì)服務(wù)。

  5、備人力資源

  1)科學(xué)分組,建立“四人一小組,八人一大組”的學(xué)習(xí)、生活、教育團(tuán)隊(duì)。

  2)把學(xué)習(xí)、生活、教育的任務(wù)分配到小組,進(jìn)而“把所有事分配給所人有去做”,讓“人人有事做、事事有人做、時(shí)時(shí)有事做、事事適時(shí)做”變成現(xiàn)實(shí)。

  3) 把做事的人培養(yǎng)成管理者,進(jìn)而“把所有事分配給所有人去管”,讓“人人有事管、事事有人管、時(shí)時(shí)有事管、事事適時(shí)管”變成現(xiàn)實(shí)。

  4)捆綁評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)到團(tuán)隊(duì)、到小組。

  四如何檢查備課?

  1、網(wǎng)上檢查與書面檢查相結(jié)合。

  2、檢查因人而異。

  1)對(duì)于卓越教師、名師培養(yǎng)對(duì)象及學(xué)校內(nèi)部大家公認(rèn)的其他優(yōu)秀教師,以檢查個(gè)性備課為主。可以進(jìn)行專題講座、主題報(bào)告、讀書沙龍等形式展示其備課成果。

  2)改科教師和剛參加工作的教師,4年內(nèi)以檢查共性備課為主,占總課時(shí)數(shù)的80%。

  3)其余教師把共性備課和個(gè)性備課結(jié)合起來檢查,共性備課占總課時(shí)數(shù)的60%。

  總之在教育教學(xué)管理中我們要善于解放老師,解放老師的頭腦,解放老師的手腳,剔除一切低效的無效的甚至副效的要求,引領(lǐng)大家善于學(xué)習(xí),善于讀書,及時(shí)反思,精于總結(jié),走向個(gè)人專業(yè)成長的快車道。

中學(xué)備課改革實(shí)施方案(修改稿)
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  一、指導(dǎo)思想

  本方案是中“解放”改革的組成部分,目的是引領(lǐng)師生有效地“做有用的人,做正確的事”,引領(lǐng)師生奔向“學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”。

  二、改革后,教師新的備課內(nèi)容界定

  1、共性備課。包括:

  1)教師對(duì)教材的使用痕跡,在教材上的圈畫及批注等。

  2)教師的課時(shí)教案。

  3)講義。

  2、個(gè)性備課。包括:

  1)教師的讀書心得。教師每學(xué)期至少讀一本教育著作,每周進(jìn)行一次摘抄并寫出體會(huì),一本讀不完讀不透,不讀下一本。

  2)教師的教學(xué)日記。每位教師依據(jù)一日一記、一課一得的原則,撰寫教學(xué)日記。

  3)教師的教學(xué)博客。

  4)教師制作或改進(jìn)的教學(xué)課件。

  5)教師基于教學(xué)而搜集整理的包括視頻、音頻等資料的資源庫。

  6)教師基于教學(xué)的調(diào)查研究分析報(bào)告及課題研究成果。

  7)教師開發(fā)的校本課程。

  三、要求

  1、具備三個(gè)思想。

  1) 學(xué)先教后,少教多學(xué),當(dāng)堂達(dá)標(biāo)

  2) 即知即傳、即覺即管、即悟即理

  3) 學(xué)習(xí)中心,學(xué)生中心

  2、擁有兩個(gè)態(tài)度。

  1)相信自己,幫助自己。

  2)相信學(xué)生,尊重學(xué)生。

  3、按課程標(biāo)準(zhǔn)備課。

  把握課程標(biāo)準(zhǔn),不超越或不低于課程標(biāo)準(zhǔn)備課。

  4、充分利用好時(shí)間資源。遵循“教二學(xué)八”的“二八定律”。

  1)  守時(shí)。有時(shí)間觀念。惜時(shí)如金,尊重別人的時(shí)間。

  2)會(huì)科學(xué)分配時(shí)間。把每一分、每一秒分配給屬于這一分、這一秒的人去掌控。

  3)  限時(shí)完成任務(wù)。在限定時(shí)間內(nèi),把80%的時(shí)間用在學(xué)和習(xí)上,把20%的時(shí)間用在教(jiāo)和教(jiào)上。

  5、充分利用好空間資源

  1)  擁有空間觀念。在既定空間內(nèi),學(xué)習(xí)和學(xué)會(huì)分配、利用和管理這個(gè)空間。

  2)  分離切割空間,把每一分、每一寸空間分配給屬于這個(gè)空間的人去利用和管理。且把80%左右空間用于學(xué)習(xí),把20%左右空間用于教育。

  3)  尊重既定空間里的一切人和事。能在既定空間里面向大多數(shù)表達(dá)。

  4)  學(xué)習(xí),并學(xué)會(huì),在既定空間里,既當(dāng)主人能管理,又當(dāng)仆人會(huì)服務(wù)。

  5充分利用好人力資源

  1)科學(xué)分組,建立“四人一小組,八人一大組”的學(xué)習(xí)、生活、教育團(tuán)隊(duì)。

  2)把學(xué)習(xí)、生活、教育的任務(wù)分配到小組,進(jìn)而“把所有事分配給所人有去做”,讓“人人有事做、事事有人做、時(shí)時(shí)有事做、事事適時(shí)做”變成現(xiàn)實(shí)。

  3) 把做事的人培養(yǎng)成管理者,進(jìn)而“把所有事分配給所有人去管”,讓“人人有事管、事事有人管、時(shí)時(shí)有事管、事事適時(shí)管”變成現(xiàn)實(shí)。

  4)捆綁評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)到團(tuán)隊(duì)、到小組。

  四改革后檢查備課的辦法

  1、網(wǎng)上檢查與書面檢查相結(jié)合。

  2、有針對(duì)性地檢查不同層次、不同人群的備課。

  1)對(duì)于卓越教師、名師培養(yǎng)對(duì)象及學(xué)校內(nèi)部大家公認(rèn)的其他優(yōu)秀教師,學(xué)校主要檢查其個(gè)性備課。

  2)對(duì)改科教師和剛參加工作不足4年的教師,學(xué)校主要檢查其共性備課,且共性備課比率不低于總課時(shí)數(shù)的80%。

  3)介于中間的這部分教師,學(xué)校既要檢查他們的共性備課,又要檢查他們的個(gè)性備課,且共性備課總數(shù)不低于總課時(shí)數(shù)的60%。

  五、實(shí)施本方案將在報(bào)請(qǐng)教代會(huì)審議通過后付諸實(shí)施。若通過,大體定在xx年3月實(shí)施。

  中校委會(huì)

  中教務(wù)處

  xx年2月

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