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雙擁工作先進單位事跡材料

發布時間:2020-03-09

雙擁工作先進單位事跡材料

  鉛山縣交通局歷來重視雙擁工作,領導班子同心同德、齊心協力、常抓不懈,取得了明顯成績。幾年來,我局雙擁工作與時俱進,以“圍繞發展抓雙擁,抓好雙擁促發展”為原則,把提高社會生產力、部隊戰斗力作為雙擁工作的出發點。堅持做到“五個到位”等措施,使全局雙擁工作呈出現領導得力,國防教育深入,政策落實到位,載體活動經常,共建軍民融洽的嶄新局面。

  一、雙擁日常工作不斷規范

  近年來,我局始終堅持黨政“一把手”親自抓,建立健全雙擁工作領導機構,完善組織領導。年初,局黨總支及時將雙擁工作納入黨總支的議事日程,定期研究討論,落實人員、經費等;同時將雙擁工作納入行業發展總體規劃和部門、個人年度目標治理責任考核中,有效確保了雙擁工作的組織領導到位、目標治理到位、組織協調到位、經費保障到位。為把雙擁工作由過去的季節性、突出性轉變到實效性、實際性、互惠性上來。進一步把雙擁工作作為發展地方經濟和社會事業,增強基層人武部戰斗力的一件大事來抓,擺在事關全局的位置。從講政治的戰略高度出發,強化對雙擁工作的領導,把雙擁工作納入全局發展計劃和精神文明建設工作,列入了重要議事日程,把開展雙擁工作寫進了每年《年度工作計劃》,納入對各部門的目標管理考核,每年對雙擁工作進行總結和部署,做到雙擁工作與經濟工作同安排、同檢查、同落實、同表彰。保障雙擁工作健康順利發展。

  二、國防教育實現廣泛化

  為廣泛深入開展國防教育,提高全局干職的國防意識,每年召開國防教育專題會議,突出以交通系統、機關為基地把國防教育納入教育計劃。組織新入隊民兵進行嚴格的軍訓,人武部專武干部幫助組織軍訓活動,配合政治思想教育,干部、職工輪訓。開設了國防教育課,把國防教育納入干部職工思想道德教育的重要內容。全局科級干部帶頭學習、宣傳《兵役法》、《國防法》、《國防教育法》,堅持相關領導、共建單位領導每年參加一次國防日活動。全局有雙擁、國防教育領導組織4個,工作人員10余名,參加活動人員達百余人,雙擁國防教育面達90%以上。同時充分利用“八一”建軍節、春節走訪慰問、征兵工作、民兵整組訓練、軍民共建活動等時機,及時開展國防教育;在建黨、建軍節期間組織干部職工到上饒茅家嶺、方志敏烈士陵園開展革命傳統教育,緬懷先烈激發愛國熱情。通過一系列活動,我局國防教育達到了“六進入”的目標:即國防教育進農村,進社區,進校園,進企業,進機關,進家庭。據統計,近年來,全局共組織各類活動20多次,接受教育人數達到40萬人次,全局擁軍愛民和國防意識顯著提高,雙擁熱情空前高漲,有力地推動了我縣三個文明建設。

  三、把雙擁工作擺上重要位置

  1.我局在不斷深化改革,狠抓精神文明建設為社會經濟服務的同時,時刻不忘軍民共建工作。在縣委、縣政府的正確領導和親切關懷下,在縣精神文明辦等有關部門的精心指導下,充分發揮行業的專業優勢,積極參與擁軍工作,并把這項工作作為我們義不容辭的責任,貫徹并落實于我局發展的各項工作之中。抓“硬件”又抓“軟件”,在探索中前進,在發展中提高。從單位自身實際出發,加強對擁軍和精神文明建設的組織領導,共建活動的內容不斷豐富。

  2.我局領導班子十分重視雙擁工作,確保雙擁工作深入扎實開展。將“堅持軍民一致、加強軍政軍民團結”作為工作的指導思想和核心思想,促進了雙擁工作向更深層次發展。堅持雙擁工作黨組織負責制,牢固樹立政治意識、戰略意識、大局意識,增強新時期雙擁工作的責任感和使命感。成立了總支書記為第一責任人的雙擁領導小組,積極投入到社會主義現代化建設中去,為改革開放、現代化建設,結合自身實際,制定出了切實可行的工作規劃,簽訂共建協議并不斷地總結經驗,創新和創特色。由于領導重視、組織健全、活動經常、宣傳和措施到位,干部職工對擁軍優屬工作的重要性有了深入的了解和統一的認識,有效地推動了擁軍優屬工作的順利開展。

  3.我局把雙擁工作作為“一把手”工程緊抓不放,常抓不松,把創建縣級雙擁模范工作納入交通系統對各部門的年度目標考核。局總支書記、局長劉繼來對雙擁工作堅持做到親自調查研究,親自安排部署,親自協調解決軍地急事難事,建立了軍民共建、合力互動、共謀發展融為一體的雙擁模范單位。

  4.積極為官兵排憂解難。我局相繼出臺了有關征兵優撫、安置、醫療、保險等優惠措施,確保優撫工作順利開展。幾年來,妥善安置轉業干部1人,轉業士官3人,退伍戰士5人,轉業軍人和退伍士兵安置率連續多年保持100%。穩定了軍心民心,維護了社會和諧穩定。

  5.深入開展優撫活動。局黨總支認真落實優撫政策,堅持開展為優撫對象“送溫暖、獻愛心”活動。每年元旦、春節,局黨政領導深入到各優撫對象家中,進行走訪慰問;開設軍人服務窗口。每年的春運期間,公路運輸管理部門在縣城汽車站設立軍人服務售票窗口和軍人服務區,為乘車的現役軍人提供優先、便捷、高效的服務環境。

  四、積極上報國防基礎設施建設

  局主要領導還親自布置各項工作的運行。按照上級交戰辦的統一部署,我們結合本縣、本單位實際,認真組織,集中精力抓工作,縣交戰辦在經費上給予保障,本著“缺什么補什么”的原則,逐項進行貫徹落實,盡最大努力使之不斷完善。XX年,經我辦上報了戰備公路建設項目樂江線(鉛山段),這是我縣通往鄰省的重要交通運輸線,該線經汪二、河口、鵝湖、永平、稼軒、紫溪至分水關。該條線路損壞十分嚴重,為保障交通順暢,有必要提高公路建設等級,已經迫在眉睫,(目前部分路段已在改建)。交戰辦積極配合縣局向市、省申報該建設項目,做了大量的前期準備工作,確保于XX年底汪二至江村該路改建任務的順利完成。

  五、完成遂行任務、交通運輸保障

  一是XX年12月上旬,我軍機動部隊,途經鉛山楊梅嶺,并決定在服務管理區休息用餐,我局機關及運輸管理部門立即行動配合縣有關部門展開后勤服務,實施車輛管制、配送用餐、汽車維修等保障,由于各項工作及時到位,交通保障工作獲得過境部隊領導的高度評價。

  二是今年5月29日,我局人武部按縣人武部《部隊過境拍攝計劃》進行保障,組織基干民兵,統一著迷彩服、戴袖標,由專武干部帶領,在規定時間內負責征調了裝備維修車1臺、中巴車2臺、農用車2臺,自卸車1臺,裝載機1臺。分別于上午8時前到達高速公路服務區和城西清湖橋頭,在服務區開設車輛定點維修站,運管所組織安排機動車維修人員對部隊的2輛軍車進行維修,同時按保障要求設置到位。圓滿完成部隊過境保障拍攝任務,受到縣人武部領導及省軍區部隊首長的高度贊揚。

  三是建立健全規章制度,強化雙擁工作的規范化運行。①雙擁工作例會制度,堅持每年召開2次以上雙擁專題研究會,2次以上軍政座談會或聯誼會。②走訪慰問制度,主要領導每年堅持2次以上走訪慰問駐地部隊官兵和優撫對象。③雙擁工作制度,將工作目標分解落實到有關部門和責任人,做到職責清楚,任務明確。④軍民共建制度,工作有章可循,按制運作,克服了一定程度的隨意性、表面化、零星型工作傾向,走上了制度化、規范化軌道。

  四是勇于承擔各種急難險重任務。XX年的一場50年不遇的雨雪冰凍災害天氣襲卷南方,使全縣的道路交通和電力大面積堵塞和中斷,為確保我縣南方山區鄉鎮的百姓能過上一個祥和、喜慶的新年。我局嚴格貫徹省政府提出的“九保一平安”的工作目標,出動人力850余人次,車輛79臺次,掃雪除冰80公里,拋灑工業用鹽50噸,開展破冰除雪、清路障、拋灑工業用鹽、墊草袋,確保了全縣公路的暢通,有力地保障了救災部隊順利地進入山區鄉鎮實施發電照明救災活動,使當地的群眾過上了一個光明、喜慶、祥和的春節。

  五是主動為當地群眾排憂解難。每年的春運、冬季征兵,駐地的武警官兵都要協助春運期的安全檢查工作,抽調官兵進駐車站開展警民聯防工作,為我縣的和諧與穩定作出了不可磨滅的貢獻;在每年的冬季征兵工作中,我局派出專武干部參加全縣征兵工作,確保新兵啟運交通安全保障。

  我局建立健全監督考核機制,強化雙擁創建工作的目標化管理。嚴格執行目標責任,作為評選“四好”班子、精神文明單位和各項先進的評選條件。年終統一考評,將檢查監督考核結果全局通報,予以獎懲兌現。全局雙擁工作做到了年初有安排,年中有檢查,年終有總結,促進了雙擁各項工作的有序進行。

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